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試用期員工辭職信

時間:2024-06-09 06:56:50 辭職信 我要投稿

試用期員工辭職信合集13篇

  在某個崗位工作一段后,介于某些原因我們會選擇離開,這時候需要好好地寫一封辭職信了。我們該怎么去寫辭職信呢?下面是小編收集整理的試用期員工辭職信,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

試用期員工辭職信合集13篇

  試用期員工辭職信 篇1

尊敬的領導:

  您好!

  這是我來到公司的第二個月,從事的工作是和銷售相關的客服工作。其實作為一名售后人員,平時考驗我們的和銷售工作所經(jīng)歷的考驗差不了多少。所以在這一個過程中,我經(jīng)歷了很多的事情,從而也成長了很多。但是很抱歉的是,今天,我想向您提出這封辭職信了,雖然我現(xiàn)在還是在試用期,但是我綜合了自己的現(xiàn)狀,還是做出了這樣的一個選擇,希望不會給您帶來太多的困擾,如果造成了困擾,還望您原諒。

  我以前不知道客服工作會是這么艱難,還記得自己剛剛上崗的時候就遇到了這樣的一件事情。當時是一名客戶買回去的產(chǎn)品出現(xiàn)了一點問題,問題不大,但是對方非常強勢,要求我們作出一個合理的解決方案。當時我比較著急,但那是自己經(jīng)驗也不多,我以為是要立馬給出一個方案,于是我就比較草率的給他提出了一個解決方案,結果對方就更加暴躁了,指責我能力不行,這樣的方案都可以提出來。

  當時領導得知之后,立馬過來幫我化解了這場矛盾。當時我真的很愧疚,我當時也沒有想那么多,更不知道該如何去應對這種咄咄逼人的`客戶。我還是太沖動了,所以造成了那樣的問題。但是那一次公司的領導也沒有說我什么,只是告訴我如若以后遇到什么問題,不要著急當下給出答案,我們可以先緩一緩,在慢慢進行解決。

  自從那一次之后,我受教了很多。其實在這一份工作上我還是有很多地方進步了的。這次之所以提出辭職,是因為我覺得自己或許還是不太適合這份工作,來到公司兩個月,我的工作一直都沒有達到我想要的結果,我對自己感到比較失望,同時也很害怕讓各位領導更加失望了。所以反復猶豫之后,我還是決定辭職吧。或許我現(xiàn)在還是沒有做好準備去做這樣的一份工作。我的承壓能力的確有些薄弱,這也是我在這份工作上比較不擅長的一部分了。

  領導,我很感謝您在我進入公司之后給我的包容,也很感謝您這段時間里給予我的肯定和鼓勵。我很感謝您,同時也很感謝我們公司對我的培養(yǎng)和激勵。這次離職如若給您帶來了煩擾,還望諒解。在這里,我祝愿您今后工作順利,步步高升,也祝愿我們部門走向更好,抵達高峰!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

  試用期員工辭職信 篇2

尊敬的領導:

  您好!

  從我進入公司到今天已經(jīng)過去了x天,我現(xiàn)在還處在試用期階段,還沒有通過公司的試用期,但在這么多天的工作中我已經(jīng)對自己這個崗位的工作內容和職責都有了一定的了解了,再結合自己最近的工作成績,我覺得自己是不太適合這一個工作的。所以我想現(xiàn)在向您提出辭職,我想這是對我和公司都有利的一個選擇,既然自己不適合這個工作,那么繼續(xù)的在這里做下去就是在浪費時間了,也是在浪費公司的資源。

  試用期其實也是我們雙方選擇的一個過程,在工作的過程中我是覺得自己還是不太能夠做好這一個工作的,因為自己一直以來都沒有進步,所以這讓我工作的心情也是很不好的。雖然跟剛剛進入公司是相比我是有了一些進步的,但跟其他人對比的話我是差的比較遠的,也已經(jīng)很久都沒有進步了。結合自己現(xiàn)在的工作情況來看,我想我確實不是很適合這一個工作的。

  在發(fā)現(xiàn)這一個情況之后我也是做了很多的努力的,自己也是想讓自己有一個好的表現(xiàn)的,但努力了之后也沒有任何的起色,我想若是自己繼續(xù)的在這里工作下去的話,不僅是浪費公司的資源,也是在浪費我自己的時間。我是覺得找工作是應該要找一個適合自己的,自己能夠做好的'工作,這樣是對公司和我自己的發(fā)展都比較好的事情。我想您應該也是能夠理解的,只有這樣才能夠把我們雙方的損失降到最低,我也是不想待在公司工作了的,我自己的心態(tài)是有受到一些影響的,對自己現(xiàn)在也是沒有了信心的。

  我很感謝您在這段時間中對我的照顧和我工作上的幫助,我知道自己是犯了很多的錯誤,也給您增加了很多的麻煩的。雖然我因為自己工作沒做好的原因被您批評了很多次,但我也是很理解的,對您是沒有怨恨的。我也要感謝我的同事,他們也是給了我很多的幫助的,在我有需要的時候他們都會第一時間來幫助我。能夠來到公司工作這么一段時間我感覺到很幸運,自己也是學到了很多的東西的,是沒有浪費在這里的時間的。

  最后我衷心的祝愿公司能夠有更好的發(fā)展,也祝愿大家的事業(yè)能夠向更好的方向發(fā)展,在事業(yè)上取得成功。感謝大家的幫助。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  試用期員工辭職信 篇3

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,在20xx年x月x日加入xx酒店,在酒店經(jīng)過了一個多月的試用期后,得到了酒店同事們不少的照顧,在這里我也學到了許多東西,無論是在工作上還是在生活上,也得到了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓,在這段時間里,我得到了不少的成長,因此經(jīng)過我再三的考慮,決定向您提出辭職,作出這個決定我也思考了很久。

  當初來到這家酒店,還是我的朋友推薦我的,在他的建議下,我來到了這里,作出這個決定我成為后悔過,在這一個月的.時間里,我開始很用心的工作。可后面我開始了思考,在這里我雖然學到了很多,但我的內心始終得不到平靜,總是帶著一股沉悶之感,排除了種種原因后,我覺得可能是我自己不太適合這份工作。

  做出辭職之感決定時我還思考了良久,我是一個很難融入一個新環(huán)境的人,我花了一個多月的時間才習慣了公司的環(huán)境,習慣公司的人,突然要離開,我還是有些不舍。我跟我的朋友商量了一下,他覺得我應該聽從我自己內心的想法,想干什么就干什么,只要未來不后悔就行了。聽了她的這番話,加重了我辭職的決心,因此有了這份辭職報告的誕生。

  感謝公司在這段時間為我做的一切,我看得出公司是想要培養(yǎng)我的,但是我讓您失望了,剛從大學畢業(yè)的我還有著一顆躁動的心,想去外面闖蕩一下,也許會撞到某道墻上,頭破血流,但是我不想在后悔了。我有愧于領導的厚愛,所以在公司里,我感到最抱歉的那個就是您了,我向您說過辭職的想法,您沒有一味的阻止我或者是支持我,而是給我分析著我的想法是否可行,以及我需要注意些什么,這為我以后的工作道路上點亮了一盞明燈,我真的非常感謝您。您的這點也很值得我去學習,這大概就是身為一個領導者所擁有的氣量吧!

  以前的我,雖然也有著一顆躁動的心,但我更多的時候都是安安分分的待在原地,但在這里工作的這段時間里,教會我了勇氣和上進,原本模糊不清的道路越發(fā)清晰,我已經(jīng)看到了自己要走的路,因此我才下定決心去闖蕩一番。

  我衷心的祝愿我們酒店能夠越做越好,領導和同事們的事業(yè)蒸蒸日上。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

  試用期員工辭職信 篇4

尊敬的上級領導:

  您好!

  我是成型科的一名普通試用員工,于x年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞最好的公司。

  自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最劃算的'公司。

  打算長期在此工作,但現(xiàn)因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

  經(jīng)過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對于我來說,一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那么在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。 現(xiàn)向公司提出辭職申請,望領導批準!

  申請人:xx

  試用期員工辭職信 篇5

親愛的領導:

  您好!

  非常遺憾,進入x公司只有短短的三個多月,經(jīng)過一個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去x華遠技術部的工作。

  去年的這個時候,一次偶然的機會來到了陌生的北侖、陌生的x,那時候x給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產(chǎn)品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前,懷著美好的理想來到了x。隨著時間的推移,熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了x,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天,同學說我不應該選擇寧波,寧波不是我的歸宿,當同學滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應該選擇安穩(wěn),我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

  可能剛畢業(yè)的我還有很多學生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因:

  首先是個人的原因,目前女朋友在浙江大學讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現(xiàn)不了,還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產(chǎn)生了一些問題;

  第二、對于目前在車間的.實習工作,我感到很不適應,跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的,但是現(xiàn)在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

  第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內容,對于以后的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;

  第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求技術的人,學歷只是判斷人的一個很小的標準,但我在這里真是感覺自己不能充分的展現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)不了自己的人生價值,干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別;

  第五、我相信您給我的年薪承諾,但是現(xiàn)在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高,我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確,目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值,一個月拿x多塊錢似乎也有點多的,但是x錢對于離我的目標和能力是有較多的差距的。

  雖然只有匆匆的三個多月時間,我還是有幸得到了各位領導和同事的傾心指導和熱情幫助,學到了一些科研和實踐技能。在這里特別感謝華遠技術部的x領導、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領導、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

  再次表示非常的抱歉,在公司面臨嚴峻挑戰(zhàn)的時刻離開x公司。祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝x公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

  試用期員工辭職信 篇6

尊敬的領導:

  您好!

  我思來想去,總結了我在酒店這段時間的工作情況,我還是決定辭職。很遺憾我做出了這樣的決定,但是我的這個決定是必然的,為什么這么說呢,因為這份工作完全沒有達到我的預期,我現(xiàn)在每天的工作實在是太過于無趣和乏味了,這根本不是我想要的工作,這一點也不能起到鍛煉我工作能力的效果,就算我堅持到試用期結束,成為酒店的正式員工又能怎么樣呢,還望您體諒一下我的心情,對于我的辭職,不要覺得惱火和生氣。

  我來到酒店工作也有將近兩個月了,再過一個月就可以知道自己是否能夠被酒店成功的轉正,可能這對于一般人而言,會無比的重視,因為這決定了自己是否能夠真正的擁有這份工作,成為酒店正式的一員,但是很抱歉,我接觸了這份工作這么久,我只是總結出這份工作不適合我,我辭職的原因有以下幾個:

  1、我的工作太過于簡單,可以說是酒店最外圍的工作,根本沒有接觸到酒店的核心,我不知道為什么我會被酒店安排到這么一個工作崗位上,如果僅僅是想看我對工作的態(tài)度,那么一個月也可以看出來了吧,但是您絲毫都沒有給我換一個工作崗位的想法,好像就是想要我一直在這個崗位上干下去一樣,很抱歉,我完全沒有這樣的想法,一個酒店的接待,每天就是幫那個顧客拿行李,引導他們入住,這只要是個人都能干,那么我這一身的能力不就全被埋沒了。

  2、我發(fā)現(xiàn)我的這個工作崗位是得不到重視的,無論我干的好與不好都沒有人管,就算我特別敷衍的進行自己的工作,也不會得到批評,除非有顧客去進行投訴,但是基本上沒有那個顧客愿意多生事端。就算我再盡職盡責,也不會得到一句表揚,您說這讓我怎么好好的看待這份工作。

  3、我現(xiàn)在得知了一個情況,就算我的'工作能力得到了酒店的認可,等到我轉正之后也不會重新的給我安排工作,因為酒店其他位置都已經(jīng)有人了,不可能把別人調離,讓我上崗,所以我只能一直是個酒店接待,那么很抱歉,我只能跟酒店說再見了。

  雖然說您的這家酒店是我們這個地方數(shù)一數(shù)二的酒店,但是一個讓我沒辦法得到鍛煉的工作崗位,那么我不要也罷,您要知道我好歹也是學酒店管理專業(yè)的,我是想往自己專業(yè)這塊發(fā)展的,但是您絲毫不給我機會啊,我覺得酒店的面試非常的有問題,要我們絕對服從酒店的崗位安排,我當初就是想著隨便哪個崗位,只要是能讓我先增長點對酒店工作模式的了解,那么也無所謂了。

  您放心,我雖然已經(jīng)給您遞交了這份辭職信,但是您還有幾天時間考慮,我會堅持把這個月干完再走的,這樣也是我對工作一種尊重。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

  試用期員工辭職信 篇7

尊敬的領導:

  您好!

  明明入職時間不長卻產(chǎn)生了辭職的想法,對于尚處于試用期的我來說這種做法是令人慚愧的,說明我對待工作毫無毅力且存在著不能吃苦的問題,然而經(jīng)過這段時間工作中的表現(xiàn)讓我明白自己并不適合這里,而且我覺得尋找更適合自己的工作無疑能夠取得更多進展,因此我遞交了這份辭職信并希望領導對自己的做法予以支持。

  首先我得承認自己在公司入職的時間的確很短,在沒能度過試用期考驗的情況下本就難以獲得轉正的契機,再加上沒能意識到角色的變換以至于在工作中沒有準確定位,始終覺得自己還是個學生導致沒能認真工作,甚至覺得工作量沒能完成只需要事后進行彌補罷了,種種錯誤的觀念導致我在工作中的表現(xiàn)是比較差的.,關鍵是我沒有自知之明從而總認為完成工作很容易,隨著工作中屢屢碰壁讓我逐漸認清了現(xiàn)實,若是不能盡快振作起來的話很容易面臨被淘汰的危機,因此后來我也在積極改正工作中的不足并希望有著不錯的表現(xiàn),可惜的是我后來在工作中的努力并沒有取得理想的成果。

  其次我通過對工作的分析意識到自己并不適合這份工作,也許這樣的結論是自己一廂情愿的想法,但我在近期工作中的沒能取得成就的確是無法否認的,對比那些同批次入職的員工讓我感到很慚愧,既希望能夠盡快追上這些同事的步伐,又因為能力的不足導致自己在工作中的表現(xiàn)不佳,事實上我在入職初期也在工作中得到過領導的栽培與支持,可惜的是當時的我并不懂得珍惜來之不易的機會,沒有意識到自己職責的履行對公司發(fā)展的重要性。

  最后是我在同學的幫助下找到了一份新的工作,雖然不知道是否適合自己卻想要嘗試一番,至少換個新的工作環(huán)境會讓自己更有動力,因此希望領導能夠安排其他員工來接替自己的工作,而我也會辦理好辭職流程并決定在下個月初離開公司,沒能通過工作中的努力證明自身的價值讓我感到很遺憾,我也很慶幸通過入職以來在工作中的表現(xiàn)能夠認識到自身的問題,我會盡快將其改正并期待在新的工作中有著不錯的表現(xiàn)。

  尚處于試用期便提出辭職請求著實讓我感到很慚愧,但對我來說這方面的教訓也能夠讓自己在今后的職場中避免犯錯,我會牢記自己在工作中的經(jīng)歷并祝愿公司能夠發(fā)展得更好。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

  試用期員工辭職信 篇8

尊敬的領導:

  在長春xx已經(jīng)工作了兩個月有余,感謝公司對我的信任和關照,給予了我一個工作與發(fā)展的平臺。

  命運多舛,在7月我經(jīng)歷了一場車禍,這次意外給我的身體帶來了不容忽視的傷害。我的恢復非常緩慢,這使得我產(chǎn)生了抑郁心理,每一日看著原本自己可以做的工作被幫助我的同事干著,那種無助的感受讓我無法平靜,這些都是性格使然,我不想看著別人工作而自己卻力不從心,同時身體發(fā)出的不良信號我也意識到了:這樣下去,對公司和我個人都沒有好處,很抱歉,現(xiàn)在的我沒有辦法能用健康的'身體和愉快的心情去工作,我決定要改變這樣的生活。

  如果不能更愛自己的公司并用愉快的心去工作,我想,不如離開,以免給公司和個人都帶來損失。經(jīng)過了多個日日夜夜的思考,現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請,希望回家養(yǎng)傷。

  為公司帶來的不便,我深感歉意。去意已決,望公司批準!謝謝!

  祝公司業(yè)績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

  試用期員工辭職信 篇9

尊敬的主管、副理:

  您好!

  在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說"學無止境",有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的'觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

  我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

  此致

敬禮

  請辭人:xxx

  試用期員工辭職信 篇10

尊敬的領導:

  您好!

  本人于xx月xx號進入公司,經(jīng)過xx個多月的試用。我發(fā)現(xiàn)無法適應公司發(fā)展需求,故提出辭職。由于在試用期內,根據(jù)勞動法第37條規(guī)定:員工需提前3天,提出辭職申請。

  本人已于xx月xx號,以書面形式提出辭職申請,也就是說xx月xx號將自動解除勞動關系。勞動關系是用人單位自用工之日起建立起來的。根據(jù)勞動法第10條規(guī)定:員工與單位已建立勞動關系的,應當在用工之日起1月內,與勞動者簽訂書面勞動合同,而且規(guī)定好試用期,試用期根據(jù)第19條規(guī)定:簽1~3年的'勞動合同,試用期不得超過2個月。否則根據(jù)勞動法第82條規(guī)定,單位需要自試用期第2個月支付員工2倍薪酬。

  當然在中國,法律規(guī)法律,單位執(zhí)行規(guī)單位執(zhí)行。一般情況下,如果員工樂意在貴公司工作,也不會計較這事;如果員工不樂意在貴公司工作,順利的辭職,員工也不會說什么,但是在萬不得已或特殊情況下,以上中華人民共和國勞動法條文還是具有法律效力的!

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  試用期員工辭職信 篇11

尊敬的領導:

  您好!

  非常遺憾,進入xx公司只有短短的三個多月,經(jīng)過一個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去技術部的工作。

  去年的這個時候,一次偶然的機會來到了陌生的,那時候給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產(chǎn)品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前,懷著美好的理想來到了。

  隨著時間的推移,熟悉了、熟悉了、熟悉了,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天,同學說我不應該選擇,不是我的歸宿,當同學滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應該選擇安穩(wěn),我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

  可能剛畢業(yè)的我還有很多學生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因:

  首先是個人的原因,目前女朋友在xx大學讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現(xiàn)不了,還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產(chǎn)生了一些問題;

  第二、對于目前在車間的實習工作,我感到很不適應,跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的',但是現(xiàn)在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;

  第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內容,對于以后的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;

  第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人。

  最后,祝公司業(yè)績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

  試用期員工辭職信 篇12

尊敬的xx總:

  您好!

  從今年4月至今,進入公司工作兩個多月的時間里,得到了公司各位領導與同事的多方幫助,在此我深表感謝之意。

  過去的`兩個多月時間里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,對于公司的照顧表示真心的感謝!

  由于我個人感覺,在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意,也沒能給公司做出過什么貢獻,不能適應公司未來的發(fā)展需要。所以,經(jīng)過慎重考慮,為了自己和公司的未來發(fā)展,現(xiàn)向公司提出辭職,望公司領導給予批準。

此致

敬禮!

  辭職人:XXX

  20xx年X月XX日

  試用期員工辭職信 篇13

尊敬的x總:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展!

  非常感謝您這1個月來對我的`培養(yǎng)和照顧,讓我從青澀的學生時代進入到成熟的社會環(huán)境當中。很榮幸能成為你的員工,我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。領導青睞器重,同事齊心融洽,這真的是我工作以來,所遇到最好的工作環(huán)境。但猶豫再三,我還是寫了這封信。我要離開公司了!離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開,批準我的辭職申請書。

  同時,很榮幸曾身為xx公司的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

此致

敬禮

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

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