【必備】評(píng)選方案
為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,就不得不需要事先制定方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。寫(xiě)方案需要注意哪些格式呢?以下是小編收集整理的評(píng)選方案7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
評(píng)選方案 篇1
一、活動(dòng)宗旨
進(jìn)一步推動(dòng)我校學(xué)生思想道德建設(shè),弘揚(yáng)東升小學(xué)“正德尚學(xué)”的校訓(xùn),推崇積極進(jìn)取,健康文明的校園文化,在全校范圍內(nèi)掀起一股弘揚(yáng)正氣、歌頌真情、傳承中華美德的熱潮。
二、活動(dòng)口號(hào)
發(fā)現(xiàn)感動(dòng)、傳遞感動(dòng)、評(píng)選感動(dòng)、共享感動(dòng)
三、活動(dòng)時(shí)間:
3月-6月
四、評(píng)選對(duì)象
東升小學(xué)全體學(xué)生
五、評(píng)選名額和標(biāo)準(zhǔn):
活動(dòng)設(shè)20xx“感動(dòng)?xùn)|小風(fēng)云人物獎(jiǎng)”10名,20xx“感動(dòng)?xùn)|小風(fēng)云人物提名獎(jiǎng)”12名。學(xué)生在以下某一方面表現(xiàn)突出:
1.“仁”——愛(ài)心學(xué)生。
心地善良,富有愛(ài)心;拾金不昧,見(jiàn)義勇為;不計(jì)個(gè)人所得,盡己所能付出愛(ài)心,樂(lè)于助人,不求回報(bào)。積極參加組織各種愛(ài)心捐助、志愿者活動(dòng)等。
2.“義”——責(zé)任學(xué)生。
對(duì)老師或?qū)W校布置的工作負(fù)責(zé),盡職盡守,在同學(xué)中具有很高的威信和感召力;富有強(qiáng)烈的.社會(huì)責(zé)任感,在大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定,面對(duì)不文明的現(xiàn)象敢于據(jù)理力爭(zhēng),在重大事件中勇挑重?fù)?dān)。
3.“禮”——禮儀學(xué)生。
為人彬彬有禮,講文明,懂禮貌,在家尊敬長(zhǎng)輩,孝敬父母,在校尊敬老師,尊重同學(xué),能主動(dòng)問(wèn)好,注重少先隊(duì)禮儀,遵守小學(xué)生行為規(guī)范,做事有分寸。在文明禮儀方面起到了很好的榜樣示范作用。
4.“智”——勤奮學(xué)生。
勤奮好學(xué)、刻苦鉆研,聰明機(jī)智,敢于提問(wèn),善于冷靜思考,有創(chuàng)新精神和較強(qiáng)的實(shí)踐能力,學(xué)習(xí)成績(jī)名利前茅,品學(xué)兼優(yōu),對(duì)形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣起著典型的模范帶頭作用。
5.“勇”——自強(qiáng)學(xué)生。
勇敢面對(duì)貧困、疾病或挫折,不怕失敗,不怕坎坷,不怕身心的傷痛,勇敢堅(jiān)強(qiáng),憑著那一份堅(jiān)持和執(zhí)著,在逆境中創(chuàng)造奇跡,獲得進(jìn)步。
6.“健”——陽(yáng)光學(xué)生。
性格活潑外向,心理率真健康,體魄強(qiáng)健,胸懷寬廣,樂(lè)觀自信,愛(ài)好廣泛,積極參加各項(xiàng)文體活動(dòng),有其獨(dú)特的人格魅力和藝術(shù)修養(yǎng),能夠用自己的健康陽(yáng)光的性格感染周?chē)瑢W(xué)。
六、參評(píng)方式
報(bào)名點(diǎn):每天早操結(jié)束后和中午,到廣播室門(mén)口領(lǐng)取報(bào)名表,詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人事跡材料,交給大隊(duì)部
1.個(gè)人自薦:報(bào)名者領(lǐng)取報(bào)名表,填寫(xiě)推薦理由,交班主任或大隊(duì)部。
2.他人推薦:推薦者領(lǐng)取報(bào)名表,填寫(xiě)推薦理由,交給班主任或大隊(duì)部。
3.組織推薦:由各班推薦1名學(xué)生上報(bào)大隊(duì)部
七、評(píng)選日程和安排:
(一)首輪宣傳,人物事件材料收集(3.10-4.19)
1、通過(guò)宣傳海報(bào)、集會(huì),校廣播宣布活動(dòng)正式啟動(dòng),宣讀倡議書(shū)
2、校園網(wǎng)(發(fā)布開(kāi)展《“感動(dòng)?xùn)|小十大風(fēng)云人物“評(píng)選報(bào)名方案》
3、資料收集和整理:參評(píng)者的推薦表匯總到大隊(duì)部
。ǘ┏踹x產(chǎn)生候選人,報(bào)道和宣傳,進(jìn)一步復(fù)選(4.20-5.20)
1、由組委會(huì)對(duì)參評(píng)者的材料進(jìn)行初選,產(chǎn)生22名候選人。
2、制作“感動(dòng)?xùn)|小風(fēng)云人物”候選人事跡展板,在校園最醒目處打造“星光大道”,對(duì)22名候選人的事跡進(jìn)行報(bào)道和宣傳;
3、在校園網(wǎng)開(kāi)辟“感動(dòng)?xùn)|小風(fēng)云人物”專欄,并發(fā)動(dòng)學(xué)校師生投票;
4、利用午間課,在校雛鷹電臺(tái)讓22名候選人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)展示,由各班“學(xué)生評(píng)審團(tuán)”為最能感動(dòng)自己的候選人進(jìn)行投票。
。ㄈ┊a(chǎn)生感動(dòng)?xùn)|小風(fēng)云人物的十佳和提名,結(jié)果公示 (5.21-6.1)
根據(jù)學(xué)生投票數(shù),及網(wǎng)上投票組成,按50%和50%的比例折合。最后從22名候選人中產(chǎn)生 “感動(dòng)?xùn)|小十大風(fēng)云人物”,其他的為提名獎(jiǎng),公示。
(四)第四階段:頒獎(jiǎng)典禮,后期宣傳(6.1以后)
1、舉辦頒獎(jiǎng)典禮,對(duì)22名獲獎(jiǎng)?wù)呤谟琛案袆?dòng)?xùn)|小風(fēng)云人物”光榮稱號(hào),并授予并頒發(fā)獎(jiǎng)杯、證書(shū)及獎(jiǎng)品等。10名十佳,12名提名,10名伯樂(lè)獎(jiǎng)。
2、將獲獎(jiǎng)的感動(dòng)事跡在校內(nèi)外的不同渠道進(jìn)行深入、廣泛、持續(xù)的宣傳。
評(píng)選方案 篇2
一、總體目標(biāo):
1。營(yíng)造濃厚的閱讀氛圍,提升學(xué)生語(yǔ)文水平,培養(yǎng)學(xué)生良好的.語(yǔ)文素養(yǎng)。
2。誦讀經(jīng)典、理解經(jīng)文,提升個(gè)人修養(yǎng)和健全的人格。
3。培養(yǎng)學(xué)生讀書(shū)興趣,增強(qiáng)文化積淀,增加其它學(xué)科以及藝術(shù)審美等各方面的素養(yǎng)。
二、誦讀內(nèi)容:
誦讀的內(nèi)容為現(xiàn)行教材中的優(yōu)秀篇目。
三、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
1、年級(jí)背詩(shī)大王標(biāo)準(zhǔn):一年級(jí):50首;二年級(jí):60首;三年級(jí):70首;四年級(jí):80首;五年級(jí):90首;六年級(jí):100首。
2、校級(jí)背詩(shī)大王標(biāo)準(zhǔn):一年級(jí):60首;二年級(jí):70首;三年級(jí):80首;四年級(jí):90首;五年級(jí):100首;六年級(jí):110首。
四、地點(diǎn):
三樓會(huì)議室
五、活動(dòng)時(shí)間:
開(kāi)學(xué)初,具體時(shí)間另行通知
六、檢測(cè)方式:
1、背詩(shī)大王候選人在比賽前一周上報(bào)所背具體詩(shī)目。
2、準(zhǔn)備好所背古詩(shī)目錄(比賽時(shí)帶好)。
3、從上報(bào)詩(shī)目任意抽查,背錯(cuò)一首減5分,最終根據(jù)分?jǐn)?shù)高低評(píng)選出學(xué)校背詩(shī)大王和年級(jí)背詩(shī)大王。
七、評(píng)委老師:
另行通知。
評(píng)選方案 篇3
豐收的20xx即將遠(yuǎn)去,充滿希望的20xx正向我們大步走來(lái),回顧過(guò)去,我們共同努力,勇于創(chuàng)新、奮力拼搏、全面推進(jìn)本公司各項(xiàng)工作。為表彰在此期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀、成績(jī)突出的部門(mén)及個(gè)人,鼓勵(lì)大家在下一年度爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī),爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作效率,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,經(jīng)研究決定,特制定本評(píng)選方案。
一、評(píng)選原則
公平、公正、公開(kāi)、透明
二、評(píng)審團(tuán)成員
評(píng)審團(tuán)成員由省公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人擔(dān)任
三、適應(yīng)范圍
珍奧集團(tuán)山西辦事處全體
四、評(píng)選時(shí)間
在20xx年1月15日前,將推薦名單及選票報(bào)送至省公司人力資源部
五、評(píng)比辦法、審批程序
優(yōu)秀組織管理獎(jiǎng)、優(yōu)秀服務(wù)站獎(jiǎng)、優(yōu)秀咨詢專家、優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)管理獎(jiǎng)、銷(xiāo)售精英獎(jiǎng)、年度新星獎(jiǎng)、優(yōu)秀辦事處經(jīng)理獎(jiǎng)
以上獎(jiǎng)項(xiàng)由各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)提名,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,填寫(xiě)《優(yōu)秀部門(mén)推薦表》或《優(yōu)秀個(gè)人推薦表》并上報(bào)人力資源部,由評(píng)審團(tuán)根據(jù)參評(píng)條件審批。
服務(wù)之星獎(jiǎng)、優(yōu)秀行政管理部門(mén)獎(jiǎng)、優(yōu)秀講座專家等獎(jiǎng)項(xiàng)由各市場(chǎng)投票選舉產(chǎn)生(以市場(chǎng)為單位,所有成員共同商討,最終由辦事處主任[中心市場(chǎng)部長(zhǎng)]進(jìn)行投票),人力資源部報(bào)送評(píng)審團(tuán)根據(jù)參評(píng)條件審批。
侯選表及參評(píng)人員名單附后。
六、評(píng)選細(xì)則
1、優(yōu)秀組織管理獎(jiǎng)3名
評(píng)選范圍:周邊市場(chǎng)2名、中心市場(chǎng)1名
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:組織獎(jiǎng)
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
。1)授予在本年度各項(xiàng)工作中表現(xiàn)出眾,對(duì)我公司的發(fā)展起到巨大推動(dòng)作用,對(duì)公司今后市場(chǎng)運(yùn)作有積極借鑒意義的各單位(中心市場(chǎng)以部門(mén)為單位);
。2)以全年銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、回款數(shù)(全額、及時(shí)[4天內(nèi)])主要考核指標(biāo);
(3)服務(wù)站建設(shè)達(dá)標(biāo),無(wú)安全經(jīng)營(yíng)問(wèn)題出現(xiàn);
。4)財(cái)務(wù)管理、消費(fèi)資源管理合理有序,制度建設(shè)完善;
。5)對(duì)上級(jí)傳達(dá)指令能及時(shí)圓滿完成并有效反饋;
獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值4960元的高電位治療儀1臺(tái)。
2、優(yōu)秀服務(wù)站獎(jiǎng)2個(gè)
評(píng)選范圍:全省各服務(wù)站
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:組織獎(jiǎng)(如與總部獎(jiǎng)勵(lì)沖突,可得榮譽(yù),不作物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì))。
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
。1)符合《珍奧服務(wù)站裝修手冊(cè)》、《珍奧服務(wù)站管理手冊(cè)》的各項(xiàng)指標(biāo)要求;
(2)地面、墻面、展架干凈整潔;
。3)對(duì)顧客服務(wù)周到、熱情,顧客滿意率在95%以上;
(4)無(wú)顧客投訴;
獎(jiǎng)品設(shè)置:獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值4850元的離子水機(jī)一臺(tái)。
3、優(yōu)秀講座專家獎(jiǎng)2名
評(píng)選范圍:專家組成員
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
(1)在公司工作半年以上;
(2)無(wú)投訴事件,與顧客、員工關(guān)系融洽,善于轉(zhuǎn)顧客介紹;
。3)曾經(jīng)參與過(guò)全省或者全國(guó)專家互動(dòng)(講座和咨詢);
。4)擔(dān)當(dāng)過(guò)員工和新聘專家的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);
(5)長(zhǎng)期擔(dān)當(dāng)大型聯(lián)誼會(huì)和大型科普講座,對(duì)講座形式時(shí)常創(chuàng)新;
。6)全年個(gè)人培養(yǎng)十個(gè)以上的有效典型病例;
。7)專業(yè)知識(shí)豐富,善于學(xué)習(xí),核酸機(jī)理講解透徹生動(dòng);
。8)能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,并能圓滿完成;
。9)能圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人
4、優(yōu)秀咨詢專家獎(jiǎng)2名
評(píng)選范圍:專家組成員。
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)。
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
(1)在公司工作半年以上;
。2)無(wú)投訴事件,與顧客、員工關(guān)系融洽,善于轉(zhuǎn)顧客介紹;
。3)曾經(jīng)參與過(guò)全省或者全國(guó)專家互動(dòng)(講座和咨詢);
(4)擔(dān)當(dāng)過(guò)員工和新聘專家的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);
。5)能及時(shí)主動(dòng)地陪同員工對(duì)顧客進(jìn)行家訪,能適時(shí)地對(duì)顧客進(jìn)行電話回訪;
(6)全年個(gè)人培養(yǎng)十個(gè)以上的有效典型病例;
(7)專業(yè)知識(shí)豐富,善于學(xué)習(xí),核酸機(jī)理講解透徹生動(dòng);
。8)能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,并能圓滿完成;
。9)能圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人
5、優(yōu)秀營(yíng)銷(xiāo)管理獎(jiǎng)3名
評(píng)選范圍:各市場(chǎng)副經(jīng)理、經(jīng)理助理及營(yíng)銷(xiāo)部長(zhǎng)。
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)。
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
。1)在公司有半年(含)以上工作經(jīng)歷,從事領(lǐng)導(dǎo)工作半年以上;
。2)在營(yíng)銷(xiāo)工作中有突出貢獻(xiàn),務(wù)實(shí)敬業(yè),有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望;
(3)善于總結(jié),領(lǐng)會(huì)能力強(qiáng),能夠很好的貫徹執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)管理制度;
。4)深受員工愛(ài)戴,所率領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)成績(jī)突出的營(yíng)銷(xiāo)管理者;
(5)能夠完成省公司下達(dá)的'銷(xiāo)售任務(wù);
(6)善于和員工溝通,能充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神者;
。7)對(duì)上級(jí)指令能及時(shí)、圓滿完成;
。8)能圓滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
(9)全年人員流失率在20%以內(nèi);
(10)積極參與員工培訓(xùn),并指導(dǎo)其提高;
獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人
6、優(yōu)秀辦事處經(jīng)理獎(jiǎng)3名
評(píng)選范圍:全省各辦事處經(jīng)理。
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)。
評(píng)比標(biāo)準(zhǔn):
。1)在公司有一年(含)以上工作經(jīng)歷,從事領(lǐng)導(dǎo)工作半年以上;
。2)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,在員工心目中有良好的管理者形象;
(3)能完成20xx年度省公司要求的包括銷(xiāo)售在內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
。4)能很好地理解和實(shí)施省公司各項(xiàng)企劃方案;
。5)在20xx年度所在辦事處員工管理有序,無(wú)各方面不良事件發(fā)生;
。6)在20xx年度所在辦事處內(nèi)部管理體系建設(shè)收效明顯;
。7)高度認(rèn)同企業(yè)文化,能與時(shí)俱進(jìn),積極學(xué)習(xí)現(xiàn)代。
營(yíng)銷(xiāo)機(jī)構(gòu)管理的相關(guān)知識(shí);
。8)能主動(dòng)與分管副總建立通暢的信息溝通渠道,隨時(shí)反應(yīng)所在辦事處相關(guān)情況;
。9)善于處理突發(fā)事件,如管理部門(mén)、媒體、顧客投訴等,并積極轉(zhuǎn)化為有利局面;
(10)人品高尚,寬以待人,嚴(yán)以律已,善于創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)文化。
獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人。
7、服務(wù)之星獎(jiǎng)3名
評(píng)選范圍:行政后勤部門(mén)
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
。1)忠誠(chéng)企業(yè),立足本職,勤奮學(xué)習(xí),有不斷自我超越的進(jìn)取精神;
。2)能主動(dòng)學(xué)習(xí)、提高專業(yè)知識(shí);
。3)在服務(wù)期間有良好的工作表現(xiàn)及無(wú)不良記錄;
。4)能主動(dòng)為銷(xiāo)售部門(mén)服務(wù),任勞任怨;
。5)熱愛(ài)公司,遵守公司紀(jì)律;
。6)人際關(guān)系良好,善于溝通并不斷改進(jìn)工作方法;
。7)本年度無(wú)重大工作失誤,無(wú)重大違紀(jì)記錄;
獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣/人
8、優(yōu)秀行政管理部門(mén)獎(jiǎng)2名
獎(jiǎng)勵(lì)范圍:行政后勤部門(mén)。
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:組織獎(jiǎng)。
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
。1)能及時(shí)、圓滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù);
。2)能積極參與公司舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),并能積極開(kāi)展;
。3)能圓滿完成部門(mén)工作計(jì)劃、任務(wù);
。4)本部門(mén)職員無(wú)重大違紀(jì)記錄;
。5)年度部門(mén)員工流失率在20%以內(nèi);
。6)部門(mén)工作、決策無(wú)重大失誤;
。7)部門(mén)內(nèi)部建設(shè)優(yōu)秀且能實(shí)行規(guī)范化管理;
獎(jiǎng)勵(lì)辦法:獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金500元人民幣
9、銷(xiāo)售精英獎(jiǎng)10名
評(píng)選范圍:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
。1)在所屬部門(mén),20xx年全年月平均銷(xiāo)量排名前三者;
。2)全年銷(xiāo)量在全省排名前10名;
。3)敬業(yè)協(xié)作,深受同事贊許;且在公司工作滿半年(含);
(4)顧客轉(zhuǎn)介紹銷(xiāo)量在20%以上,一年內(nèi)顧客流失率低于25%;
。5)售后服務(wù)熱情有致,顧客滿意度在95%以上;
。6)無(wú)重大工作失誤和顧客投訴現(xiàn)象發(fā)生;
。7)對(duì)新員工起到“傳、幫、帶”的作用;
以銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?yōu)橹饕己酥笜?biāo):參考團(tuán)隊(duì)建設(shè)貢獻(xiàn)、自我管理能力、創(chuàng)新能力、服務(wù)意識(shí)等因素綜合評(píng)定。
獎(jiǎng)勵(lì)辦法:1-5名 獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金400元人民幣/人
6-10名 獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金300元人民幣/人
10、年度新星獎(jiǎng)(10名)
評(píng)選范圍:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員。
獎(jiǎng)勵(lì)屬性:個(gè)人獎(jiǎng)。
評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):
(1)加盟公司半年以內(nèi),且銷(xiāo)量排名在全山西辦事處前10名;
。2)在服務(wù)期間有良好的工作表現(xiàn)及無(wú)不良記錄;
。3)熱愛(ài)公司,遵守公司紀(jì)律,全年無(wú)早退、遲到、曠工現(xiàn)象;
(4)敬業(yè)協(xié)作,深受同事贊許;能較快融入團(tuán)隊(duì)工作;
。5)無(wú)重大工作失誤和顧客投訴現(xiàn)象發(fā)生;
評(píng)選方案 篇4
一·活動(dòng)目的
為營(yíng)造充滿活力、積極向上的校園氛圍,鍛煉同學(xué)們對(duì)不同生活的嘗試,提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)。通過(guò)本次活動(dòng)豐富同學(xué)們的課余活動(dòng),給同學(xué)們一個(gè)展示才藝的舞臺(tái),讓同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)中健康成長(zhǎng),體現(xiàn)和諧校園新氣象,展現(xiàn)當(dāng)代學(xué)生新風(fēng)貌。
二·活動(dòng)主題
“創(chuàng)新風(fēng)采·星耀自我”
三·主辦單位
延安大學(xué)西安創(chuàng)新學(xué)院院學(xué)生會(huì)
四·比賽形式
才藝比賽(形式不限,如:演唱、舞蹈、樂(lè)隊(duì)、語(yǔ)言類等)
五·活動(dòng)時(shí)間
六·活動(dòng)地點(diǎn)
大學(xué)生活動(dòng)中心
七·工作安排
1.宣傳工作(負(fù)責(zé)部門(mén):宣傳部)
(1)比賽前期制定宣傳方案,結(jié)合比賽主題進(jìn)行形式多樣的前期宣傳。充分利用學(xué),F(xiàn)有資源,進(jìn)行全方位的比賽宣傳,(例如:海報(bào)、展板、微博投票等)保證在10月29日前完成主要宣傳工作。
(2)負(fù)責(zé)采集比賽的圖片和影像資料并制作成DV并保存。
(3)在比賽結(jié)束后,利用采集到的圖片以及其他資料進(jìn)行后期的總結(jié)宣傳。
2.組織工作(負(fù)責(zé)部門(mén):組織部、辦公室)
(1)負(fù)責(zé)比賽前期的策劃工作。
(2)組織分配各部門(mén)比賽前的工作。
(3)維持比賽現(xiàn)場(chǎng)秩序
(4)協(xié)調(diào)比賽當(dāng)天的各部門(mén)工作。
(5)處理比賽進(jìn)行中出現(xiàn)的各項(xiàng)緊急情況。
(6) 負(fù)責(zé)比賽節(jié)目之間的催臺(tái)。
3.舞臺(tái)及后勤工作(負(fù)責(zé)部門(mén):學(xué)習(xí)部 生活部 公關(guān)部)
(1)負(fù)責(zé)比賽舞臺(tái)的設(shè)計(jì)、布置、道具的準(zhǔn)備以及舞臺(tái)布置所需物品的采購(gòu)。
(2)比賽前了解設(shè)備情況,安排專人負(fù)責(zé)燈光、音響等關(guān)鍵設(shè)備的調(diào)試和配合以及比賽需要的其他舞臺(tái)用具。
(3)負(fù)責(zé)清理舞臺(tái)上的道具及會(huì)后的`現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生清理。
(4)負(fù)責(zé)比賽需要的各種調(diào)動(dòng)氣氛物品,如:熒光棒、鮮花、煙花等。
(5)公關(guān)部負(fù)責(zé)本次比賽募集資金,贊助費(fèi)用必須于10月25日之前落實(shí),以便于其他部門(mén)工作的順利展開(kāi)。
4.節(jié)目工作(負(fù)責(zé)部門(mén):文體部 女工部 禮儀隊(duì))
(1)負(fù)責(zé)節(jié)目的排練、指導(dǎo)及相關(guān)方案制定。
(2)負(fù)責(zé)演員的化妝、比賽節(jié)目需要的服裝租憑及保管、節(jié)目道具的準(zhǔn)備、及整個(gè)比賽順序的確定。
5.比賽后期工作安排
(1)舞臺(tái)組負(fù)責(zé)所有舞臺(tái)設(shè)備的整理和歸還以及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的清理工作。
(2)宣傳部負(fù)責(zé)所有展板的收回。
(3)節(jié)目組負(fù)責(zé)所有演員服裝的收回和歸還以及其他表演用具的整理。
(4)公關(guān)、后勤組負(fù)責(zé)歸還其他后勤工具。
八·比賽流程
1、初賽
地點(diǎn):多媒體教室
具體流程:
(1)根據(jù)前期(10月22日——10月26日)報(bào)名參加的同學(xué)進(jìn)行順序排名。依次進(jìn)行初賽。
(2)評(píng)委:院學(xué)生會(huì)及各系學(xué)生分會(huì)主席團(tuán)。
(3)初賽分為自我介紹、才藝展示兩個(gè)部分。
(4)自我介紹:時(shí)間為20秒。要求突出個(gè)人氣質(zhì),語(yǔ)言表達(dá)流暢。
(5)才藝展示:時(shí)間不定。任意才藝皆可。
(6)從中選出20名選手進(jìn)入決賽。
2、決賽暨頒獎(jiǎng)典禮
地點(diǎn):大學(xué)生活動(dòng)中心
具體流程:
(1)根據(jù)初賽晉級(jí)選手隨機(jī)排序。
(2)評(píng)委:老師、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)成員。
(3)決賽暨頒獎(jiǎng)典禮分為選手才藝展示、評(píng)委點(diǎn)評(píng)、獎(jiǎng)項(xiàng)揭曉及頒獎(jiǎng)典禮四個(gè)部分。
(4)開(kāi)場(chǎng)舞:由院學(xué)生會(huì)文體部提供節(jié)目。
(5)自我介紹:要求選手自備錄像影音結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行自我介紹。
(6)才藝展示:選手依次進(jìn)行才藝展示,展示自我風(fēng)采。評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分。
(7)評(píng)委點(diǎn)評(píng):評(píng)委在節(jié)目銜接中進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。
(8)由主持人公布比賽成績(jī)以決定名次。
(9)比賽獎(jiǎng)項(xiàng)分為:一等獎(jiǎng)一名、二等獎(jiǎng)兩名、三等獎(jiǎng)三名、最佳風(fēng)采獎(jiǎng)一名、最佳人氣獎(jiǎng)一名、優(yōu)秀獎(jiǎng)兩名。
(10)比賽頒獎(jiǎng):一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)、最佳風(fēng)采獎(jiǎng)、最佳人氣獎(jiǎng)及優(yōu)秀獎(jiǎng)依次頒發(fā)證書(shū)并發(fā)放禮品。
九·比賽后期總結(jié)與宣傳工作
1·比賽結(jié)束后期學(xué)生會(huì)各部進(jìn)行比賽工作總結(jié),并召開(kāi)全體院學(xué)生會(huì)大會(huì)對(duì)此次比賽進(jìn)行工作總結(jié)。
2·宣傳部利用采集到得圖片以及其他資料進(jìn)行后期的總結(jié)宣傳,以擴(kuò)大學(xué)生會(huì)在全校的影響力。
評(píng)選方案 篇5
為“發(fā)現(xiàn)感動(dòng)、表達(dá)感動(dòng)、傳遞感動(dòng)”,在全校掀起歌頌真情、倡導(dǎo)真善美、弘揚(yáng)正能量的熱潮,展示廣大教職員工中不斷涌現(xiàn)的模范人物風(fēng)采,積極踐行“首創(chuàng)、奮斗、奉獻(xiàn)”的紅船精神,引領(lǐng)全校教職員工追求自覺(jué)、追求進(jìn)步、追求卓越,學(xué)校決定于20xx年12月中旬啟動(dòng)xx高職校首屆“感動(dòng)校園十佳人物”評(píng)選活動(dòng)。現(xiàn)制定方案如下:
一、活動(dòng)主題
“感動(dòng)你我、情滿校園”
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年12月中旬日至20xx年1月下旬
三、參與對(duì)象
全體在職教職員工、服務(wù)我校第三方員工(保安、保潔、宿管等)
四、推薦條
1、熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),積極弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,具有優(yōu)秀的道德素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì)。
2、感動(dòng)事跡發(fā)生在我校工作期間,具有先進(jìn)性、典型性和代表性,事跡感人至深、震撼心靈、感動(dòng)師生。
、面對(duì)困難、挫折,勇于接受挑戰(zhàn),自立自強(qiáng),百折不撓。
4、在工作崗位上,愛(ài)崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn),成績(jī)突出,受到學(xué)生的愛(ài)戴和同事的一致好評(píng)。
、在突發(fā)事中臨危不懼、見(jiàn)義勇為,為集體或他人挽回、減少損失,事跡被廣泛認(rèn)同。
6、其他感人事跡。
第1、2項(xiàng)必須滿足,-6項(xiàng)符合一條或多條即可推薦。
五、推薦辦法
(一)推薦辦法
1、組織推薦。系部、科室、專業(yè)(學(xué)科)中心組、教研組、團(tuán)總支、服務(wù)班組等各推薦-名。
2、聯(lián)名推薦。教職工10人以上或?qū)W生20人以上聯(lián)名推薦。
3、自我推薦。教職員工本人直接向評(píng)選組委會(huì)遞交推薦表。
。ǘ┰u(píng)選程序
1、準(zhǔn)備階段(20xx年12月8日——20xx年12月17日):制定評(píng)選方案,公布評(píng)選條和要求。
2、推薦階段(20xx年12月18日——20xx年1月10日):
20xx年1月10前完成推薦活動(dòng),并將侯選人推薦表等有關(guān)材料按規(guī)定要求上交。材料要求:被推薦人要寫(xiě)一份內(nèi)容不少于800字的個(gè)人先進(jìn)事跡材料,推選組織者要為候選人提交推薦表,并附寫(xiě)100字左右的簡(jiǎn)要推薦辭。
3、評(píng)選階段(20xx年1月11日——20xx年1月20日):
(1)初評(píng)階段:20xx年1月1日前,根據(jù)組織推薦、聯(lián)名推薦或自薦的參選人物,綜合考察個(gè)人實(shí)際情況,組委會(huì)確定20名候選人名單。
。2)終評(píng)階段:20xx年1月20日前,結(jié)合全體教職員工對(duì)“感動(dòng)校園十佳人物”候選人投票情況,最終確定10名獲獎(jiǎng)人物。
4、總結(jié)表彰階段(20xx年1月21日——20xx年2月初):
在迎新春聯(lián)誼會(huì)上舉行頒獎(jiǎng)儀式,為“感動(dòng)校園十佳人物”頒獎(jiǎng)。屆時(shí),`學(xué)校將首屆“感動(dòng)校園十佳人物”事跡通過(guò)學(xué)校網(wǎng)站、校園電子屏、廣播站、櫥窗等媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道,在校內(nèi)掀起“感動(dòng)你我、情滿校園”為主題的學(xué)習(xí)熱潮。
六、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
活動(dòng)設(shè)“感動(dòng)校園十佳人物獎(jiǎng)”和“感動(dòng)校園人物提名獎(jiǎng)”,“感動(dòng)校園十佳人物獎(jiǎng)”10名,“感動(dòng)校園人物提名獎(jiǎng)”10名,分別頒發(fā)證書(shū)及獎(jiǎng)品等。
七、活動(dòng)要求
1、各部門(mén)在思想上要重視本次活動(dòng),精心安排、認(rèn)真組織推薦,在做好典型人物和事跡挖掘的基礎(chǔ)上,充分利用校內(nèi)各媒體平臺(tái)廣泛宣傳,積極營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍。
2、評(píng)選過(guò)程將堅(jiān)持公正、公開(kāi)、透明的'原則,隨時(shí)接受廣大師生的監(jiān)督,全體教職員工平等參與評(píng)選。
3、全校教職員工要認(rèn)真觀察身邊的人和事,有哪些讓我們深受感動(dòng)的,不得拉票競(jìng)爭(zhēng),不得詆毀他人,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定者,將對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行誡勉談話并作嚴(yán)肅處理。
4、“感動(dòng)校園十佳人物”稱號(hào)獲得者如違反法律法規(guī)或校規(guī)校紀(jì),學(xué)校將取消其稱號(hào)。
八、組織保障
為加強(qiáng)評(píng)選活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作推進(jìn),經(jīng)研究決定,成立“感動(dòng)校園十佳人物”評(píng)選活動(dòng)組委會(huì),人員組成如下:
主任委員:
副主任委員:
成員:
組委會(huì)下設(shè)“感動(dòng)校園十佳人物”評(píng)選工作小組,張斌同志兼任組長(zhǎng),龔銀寶同志兼任副組長(zhǎng),成員分別由校工會(huì)、黨政辦、團(tuán)委相關(guān)負(fù)責(zé)人擔(dān)任。具體評(píng)選工作由校工會(huì)牽頭落實(shí)。
評(píng)選方案 篇6
一、活動(dòng)目的:
“感動(dòng)校園十佳新人新事”評(píng)選活動(dòng)旨在為全體師生搭建一個(gè)能表達(dá)其獨(dú)特個(gè)性與視角的優(yōu)秀人物評(píng)比舞臺(tái),展示風(fēng)采,樹(shù)立榜樣,并通過(guò)典型宣傳教育,發(fā)揮典型人物的模范帶頭作用,營(yíng)造積極向上的校園文化氛圍。本次活動(dòng)將在總結(jié)梳理和借鑒首屆活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上展開(kāi)。
二、活動(dòng)主題:展示師生形象,傳頌感動(dòng)人物,推動(dòng)和諧校園
三、參評(píng)對(duì)象:燈塔中心小學(xué)全體師生
四、活動(dòng)時(shí)間:20xx年1月1日——1月31日
五、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)(凡符合以下條件之一者,即可參與評(píng)選):
1、熱愛(ài)學(xué)校,有高度的`責(zé)任感和強(qiáng)烈的主人翁意識(shí),用自己的力量推動(dòng)校園和諧發(fā)展;
2、積極參加各級(jí)各類比賽并取得優(yōu)異成績(jī),為學(xué)校爭(zhēng)得榮譽(yù);
3、在工作或?qū)W習(xí)中,樂(lè)于幫助、指導(dǎo)別人,能發(fā)揮模范帶頭作用;
4、無(wú)私奉獻(xiàn),熱心為廣大師生服務(wù),在師生當(dāng)中具有很高的威信和感召力;
5、積極參加各種社會(huì)公益活動(dòng),明禮誠(chéng)信、拾金不昧、正義感強(qiáng),敢與不良現(xiàn)象作斗爭(zhēng);
6、自強(qiáng)自立,以巨大的勇氣接受挫折與挑戰(zhàn),用執(zhí)著和堅(jiān)持在逆境中成長(zhǎng)成才。
六、活動(dòng)流程:
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學(xué)生:由各班根據(jù)具體情況推薦符合條件的一個(gè)學(xué)生、一個(gè)小隊(duì)或是一個(gè)集體;
教師:以辦公室為單位,推薦符合條件的一位候選人或一個(gè)團(tuán)體。
請(qǐng)以上候選人將材料以圖文結(jié)合的形式上傳至z老師的個(gè)人工作平臺(tái)中(1月17日)。
(二)初審:由評(píng)審組根據(jù)具體情況對(duì)候選人員進(jìn)行審核。
評(píng)審組成員:zz
(三)展示:利用校園網(wǎng)、紅領(lǐng)巾廣播站等主要宣傳陣地,對(duì)候選人及事跡進(jìn)行宣傳展示。
。ㄋ模┩镀保焊鶕(jù)候選人主要事跡,全校師生進(jìn)行投票。
(五)終審:學(xué)生意見(jiàn)占70%,評(píng)審組意見(jiàn)占30%。
。╊C獎(jiǎng)(暫定20xx年1月31日)
z區(qū)燈塔中心小學(xué)
評(píng)選方案 篇7
書(shū)籍是智慧的源泉,家長(zhǎng)是孩子永遠(yuǎn)的老師。現(xiàn)代社會(huì),讀書(shū)已成為學(xué)習(xí)型家庭的最好生活方式。為了讓孩子擁有更美好的明天,我校開(kāi)展創(chuàng)建“書(shū)香家庭”讀書(shū)活動(dòng),在家庭開(kāi)展“親子共讀”活動(dòng),充分發(fā)揮社會(huì)、家庭的作用,使其成為學(xué)校讀書(shū)活動(dòng)的支持者、宣傳者、參與者和建設(shè)者,進(jìn)而為學(xué)生和諧、快樂(lè)的成長(zhǎng)盡微薄之力。
一、活動(dòng)目標(biāo):
1、有計(jì)劃、有目的、有指導(dǎo)性地開(kāi)展家庭讀書(shū)活動(dòng),營(yíng)造勤奮讀書(shū)、努力學(xué)習(xí)、奮發(fā)向上的家庭文化環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生家庭愛(ài)書(shū)籍,博覽群書(shū)的'好習(xí)慣,在家庭內(nèi)形成熱愛(ài)讀書(shū)的良好風(fēng)氣。
2、通過(guò)讀書(shū)活動(dòng),讓家長(zhǎng)一起體驗(yàn)生命的活力,提高生命境界。
3、把讀書(shū)活動(dòng)從學(xué)校引向家庭、引向社會(huì),開(kāi)展“親子讀書(shū)”活動(dòng),創(chuàng)建書(shū)香家庭,通過(guò)活動(dòng),有更多的同學(xué)與家長(zhǎng)在陶冶情操、滋潤(rùn)心靈的讀書(shū)活動(dòng)中,學(xué)會(huì)關(guān)注自然,關(guān)心社會(huì),關(guān)愛(ài)他人,豐富自己的文化內(nèi)涵,從而提高家庭教育的質(zhì)量。
二、“優(yōu)秀書(shū)香家庭”評(píng)選條件:
。1)家庭閱讀氣氛濃郁,開(kāi)展家庭親子閱讀,可以共讀一本書(shū),可以共看報(bào)紙,有固定閱讀的時(shí)間,良好的閱讀環(huán)境,并有一定的閱讀記錄。每天閱讀不少于30分鐘,要求認(rèn)真撰寫(xiě)親子共讀筆記,每學(xué)期不少于5篇,作為“書(shū)香家庭”評(píng)選的條件之一。
。2)學(xué)生在學(xué)校所呈現(xiàn)出來(lái)的讀書(shū)修養(yǎng)。如,在學(xué)習(xí)方面所表現(xiàn)出來(lái)的良好的口語(yǔ)表達(dá)能力,在課堂發(fā)言過(guò)程中能夠引經(jīng)據(jù)典,表達(dá)流利、語(yǔ)病少,作文水平較高。有作品在各級(jí)各類雜志刊物上發(fā)表或在各級(jí)各類讀書(shū)競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的優(yōu)先考慮。
。3)家庭對(duì)學(xué)校、班級(jí)讀書(shū)活動(dòng)的支持力度。比如,讀書(shū)活動(dòng)開(kāi)展、班級(jí)圖書(shū)角創(chuàng)建工作等。
。4)家庭藏書(shū)(不包括學(xué)生用書(shū))達(dá)到80冊(cè)及以上。(照片提供)
(5)家長(zhǎng)孩子每月至少帶孩子去一次書(shū)店或圖書(shū)館。
三、推薦方式:
1、采用自愿報(bào)名、班級(jí)推薦、公開(kāi)評(píng)選相結(jié)合的方式進(jìn)行。歡迎符合條件的家庭踴躍報(bào)名。
2、各班先進(jìn)行初評(píng),每班上報(bào)2個(gè)“優(yōu)秀書(shū)香家庭”做為校級(jí)書(shū)香家庭候選。
3、學(xué)校組織評(píng)委會(huì)根據(jù)投票審定產(chǎn)生40名校級(jí)“書(shū)香家庭”
四、參評(píng)要求:
參評(píng)家庭須上交的材料包括:
填寫(xiě)好《申報(bào)表》。上交介紹書(shū)香家庭特色的材料一份(可附各種證明材料如:家庭書(shū)架照片、家庭書(shū)目單、親子讀照片、親子讀書(shū)計(jì)劃、親子讀感想或讀書(shū)筆記、讀書(shū)摘錄本、個(gè)人讀書(shū)讀后感等),材料越具體詳細(xì)越好,材料附在申請(qǐng)表后面。
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