【精品】工作計劃范文匯編八篇

　　光陰迅速，一眨眼就過去了，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，是時候開始制定工作計劃了。做好工作計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！下面是小編為大家整理的工作計劃8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

工作計劃 篇1

　　部門職能

　　實踐部是20xx年由業(yè)務(wù)部和家教部合并而成。它旨在使學(xué)生通過實踐增進對社會現(xiàn)實需求的了解和認識，拓展用知識解決實際問題的能力，提高綜合素質(zhì)。實踐部以重視實踐，培養(yǎng)實踐能力，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)為指導(dǎo)思想；以“理論、實踐、服務(wù)”為中心，引導(dǎo)大學(xué)生積極參與結(jié)合專業(yè)特點的實踐活動，使學(xué)習(xí)理論同實踐緊密結(jié)合，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)。

　　學(xué)期主要活動

　　品牌老活動

　　看望孤寡老人。繼續(xù)堅持每個周末去看望孤寡老人，多與老人溝通，使其身心愉快。想老人所想，給老人所需。帶領(lǐng)新干事，培養(yǎng)耐心和愛心，讓其更能理解部門與協(xié)會的主旨。除確定的兩家之外，盡量多了解周邊情況，多踩些點，幫助更多需要幫助的人。

　　支教活動。對于老師的選撥，除了要把好素質(zhì)關(guān)，還要符合校方的要求。要做好校方、支教志愿者和青協(xié)三方的有效溝通，以便意見的傳達，從而改善活動。也可以讓新干事了解活動流程，便于以后活動的開展。

　　家教和其他業(yè)務(wù)活動。保持協(xié)會與外部的聯(lián)系，履行實踐部外聯(lián)的職責。進一步擴大協(xié)會知名度，為今后的對外活動打好基礎(chǔ)。更可以加強對新干事的鍛煉，訓(xùn)練其獨當一面的對外能力。

　　實力新活動

　　愛心尋物。加大宣傳力度，讓校園人盡皆知。這一活動具有長期性、穩(wěn)定性等特點，必須要嚴密地保管財物，保證丟失物品者可以完整地找回失物。妥善安排值班，避免來上交物品的人不能盡快地上交或者來交好幾次的現(xiàn)象。

　　籌備中活動

　　社區(qū)活動。在其他對外活動的開展過程中對社區(qū)服務(wù)活動進行踩點，為以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。讓實踐部走出校園，去經(jīng)歷風浪，不斷壯大。

　　贊助事宜

　　實踐部的工作應(yīng)該是長期性，持續(xù)性的，而贊助也不是一天兩天的事情。所以，我們會盡我們所能保障供應(yīng)，不過這學(xué)期會多鍛煉干事，帶干事出去跑贊助。因此在培訓(xùn)干事方面，我們就會要求他們要有這種能力，在平時就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商，洞察贊助商的合作意向，及時收集信息并與他們聯(lián)系。我們會定期檢查他們的工作，也會讓他們定期向我們匯報。雖然這其中，贊助會很少甚至沒有，可這是鍛煉部員的一種有效方法，不僅會提高他們自身的綜合能力，也算是為實踐部下屆部長培養(yǎng)優(yōu)才，因為后生的力量才是不斷發(fā)展的關(guān)鍵。

　　上學(xué)期工作的總結(jié)

　　在上一學(xué)期的工作中，實踐部對外不斷擴展，鞏固品牌活動，發(fā)展新活動，實力不斷壯大。但是在日常工作中也出現(xiàn)了不少的問題，比如活動中干事不清楚自己的職責，組織性不強等等。我們會對這些進行總結(jié)，在新的一年里進行改正，推動實踐部的更好的發(fā)展。

　　本學(xué)期主要目標及意義

　　實踐部在下一學(xué)年不要過多開展零碎的活動，平時適當?shù)拈_展一些常規(guī)活動，要多點對部員進行教育活動，增強部員對志愿者和協(xié)會的認識，多組織部內(nèi)成員的交流。在實際工作中，我們會以工作計劃為基礎(chǔ)，結(jié)合實際情況進行合理調(diào)整，完善自我，起到與外界聯(lián)系的橋梁的紐帶作用，發(fā)揮我們實踐部的職能。爭取再做突破，為我們青年志愿者協(xié)會的建設(shè)添磚加瓦。

工作計劃 篇2

　　結(jié)束了上半年忙碌工作，下半年需要繼續(xù)努力，有了半年工作的經(jīng)驗，在工作中明白了工作該如何提高，給接下來工作打好了基礎(chǔ)，以下是下半年工作計劃。

　　一、扎實基礎(chǔ)技能

　　對于我們出納來說最重要的基礎(chǔ)能力有點鈔驗鈔，填寫票據(jù)等，這些簡單工作必須要做好，雖然現(xiàn)在有機器驗鈔，但不可能保證每次沒有問題，我們工作是需要人工點鈔一次，在清點過程中，保證速度又要保證效率，這樣不能耽擱時間，過去我這方面做得不夠，過度依賴機器，有一次機器故障導(dǎo)致驗鈔效率慢，影響到了公司業(yè)務(wù)正常運行。在填寫票據(jù)時按照真實數(shù)據(jù)，有相關(guān)部門所開證明才能填寫，對于沒有依據(jù)，缺少證實就不會在去蓋章。

　　二、績效考評

　　對于這方面工作，我會按照真實數(shù)據(jù)，和公司部門領(lǐng)導(dǎo)給出相關(guān)評價，做綜合評定，不會按個人喜好來隨意規(guī)定。對于遲到早退人員，在發(fā)工資之前，我們都會把他們相關(guān)的問題一并發(fā)送給他們，避免產(chǎn)生糾紛，很多時候數(shù)據(jù)才是最好證據(jù)，只有看到真實數(shù)據(jù)大家才會相信，才愿意接受改變。人事統(tǒng)計的績效，我們會經(jīng)過再次核定，并得到人事經(jīng)理批準才會按額度發(fā)放，這些都是需要靠我們來完成。當然具體的考核標準還是以人事的為準，但因為人事部門人手不足，也會分一部分責任給我們出納完成。

　　三、培訓(xùn)學(xué)習(xí)

　　對于公司安排的每個人都必須參加的培訓(xùn)業(yè)務(wù)我們會更加重視，不會遺忘自身責任，保證完成自己工作，做到準時按時，做好任務(wù)。我們出納關(guān)系到所有員工工資發(fā)放，資金結(jié)算和清點，一些相關(guān)資料簽訂，都必須要保證確實無誤，出現(xiàn)問題及時更改，有問題必須盡早改變，盡早避免同樣事情發(fā)生。參加培訓(xùn)主要有兩點，一點提升自己的業(yè)務(wù)能力，另一點是加大對于自身能力認識。培訓(xùn)中能接觸到的東西更多，所學(xué)更精。然而公司培訓(xùn)人數(shù)有限，要得到培訓(xùn)機會我必須要在崗位上更近一步，極大提升自身能力改變自身發(fā)展這才能夠讓我有更加充分改變。

　　方案也會按在自己能力提升，加大難度，不會讓自己在崗位上耽擱多少時間，注重扎實基礎(chǔ)，提了能力，讓我在最后階段有更高成績，下半年是發(fā)展的新階段，也是工作新開始，我會汲取自身發(fā)展，極大開拓自身能力提升自己。

工作計劃 篇3

　　1、抓好各個級部的德育教育。

　　對于學(xué)校來說，下半年其實是一個新學(xué)年的上半學(xué)年，開學(xué)之初，各個級部要根據(jù)實際情況搞好學(xué)生的思想道德建設(shè)。

　　初一新生的養(yǎng)成教育很關(guān)鍵，剛一進初中，有學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)模式、人生觀世界觀等方面許多的改變，需要在老師和學(xué)校的幫助下去學(xué)習(xí)和適應(yīng)，走好初中階段的路程，剛開始的養(yǎng)成教育尤為重要。

　　初二、初三年級正是初中階段思想波動比較大的階段，逆反心理、自我為中心意識等伴隨著初中生生理方面的變化而逐漸形成了，如果不及時以適當?shù)姆绞竭M行思想工作，與班主任之間、與家長之間就會出現(xiàn)對立或教育上的不和諧，所以，幫助他們順利渡過初中階段最關(guān)鍵的年齡段，給我們的德育工作提出了重要的課題；初四年級面臨升學(xué)，進入初四就要讓我們的師生通過各種方式樹立遠大的理想，制定好升學(xué)目標、做好學(xué)習(xí)計劃，以飽滿的斗志和良好的工作狀態(tài)進入學(xué)習(xí)過程。

　　2、進一步加強師資隊伍建設(shè)。

　　在廣大教師中大力弘揚團結(jié)協(xié)作、進取競爭、敬業(yè)奉獻的精神，提高全體教師的師德水準和業(yè)務(wù)能力，貫徹落實好教師職業(yè)道德規(guī)范，繼續(xù)開展以“志存高遠，愛崗敬業(yè)，為人師表，教書育人，嚴謹治學(xué)，與時俱進”為核心內(nèi)容的教育活動。

　　加強骨干教師和青年教師的培養(yǎng)。進一步加強教師隊伍建設(shè)，提供多種形式促進教師的成長，重視提高教師終身學(xué)習(xí)和運用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力，努力轉(zhuǎn)變教育觀念，鼓勵教育創(chuàng)新。進一步提高廣大教師的科研意識和能力。

　　加強班主任隊伍建設(shè)，堅持定期匯報交流與學(xué)習(xí)培訓(xùn)相結(jié)合的例會制度。進一步完善班級考核細則，對班主任日常工作的考核要更具體有效，真正起到表彰先進、激勵大家的作用。每個班主任平時必須認真學(xué)習(xí)班級管理理論，積極探索創(chuàng)建優(yōu)秀班集體的有效途徑。

　　3、進一步深化教學(xué)研究。

　　教育科研給我們的教育教學(xué)、給我們的教師帶來的改變是深刻的，我們將繼續(xù)保持和加強我校的教科研的氛圍，強化教科研制度，鼓勵教師撰寫教學(xué)心得、反思，堅持“貼近、貼緊、貼實”教育教學(xué)實際，編制好“十一五”規(guī)劃課題，積極申報研究課題。注意改進研究形式和方法，逐步從宏觀轉(zhuǎn)向微觀，從大課題轉(zhuǎn)向小課題，從思想觀念轉(zhuǎn)向具體操作，力求實效，抓出特色。

　　4、繼續(xù)加強信息技術(shù)培訓(xùn)，努力促進信息技術(shù)與學(xué)科課程的整合。

　　充分利用“校校通工程”、k12資源庫和遠程教育資源，提高教學(xué)和辦公的效率，通過學(xué)校網(wǎng)站改版，將網(wǎng)站的維護進行分工，提供更好的宣傳和交流的平臺，建立各個學(xué)科的學(xué)校資源庫、試題庫，優(yōu)化教育資源。加強信息技術(shù)培訓(xùn)，促進信息技術(shù)與學(xué)科課程的整合，養(yǎng)成在教學(xué)中常規(guī)性的'應(yīng)用信息技術(shù)的習(xí)慣。

　　5、繼續(xù)創(chuàng)設(shè)氛圍，抓好特色學(xué)校建設(shè)。

　　充分利用校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、廣播系統(tǒng)，為學(xué)生播放英語歌曲和電影，凸現(xiàn)英語特色，進一步提高學(xué)生的聽、說、讀、寫能力。加強音、體、美教學(xué)力度，開設(shè)好各種活動小組，組織參加全省中學(xué)生藝術(shù)展演，做到訓(xùn)練有計劃、有記錄、有檢查、有成績，組織好藝術(shù)活動周，張揚學(xué)生個性，陶冶學(xué)生情操，形成高雅健康、積極向上的校園文化。

　　6、繼續(xù)加強和改進學(xué)校體育、衛(wèi)生工作。

　　加強對校運動隊培養(yǎng)訓(xùn)練工作的指導(dǎo)和支持，提高體育課的教學(xué)質(zhì)量，切實保證學(xué)生的體育活動時間，提高全體學(xué)生的體質(zhì)和健康水平。廣泛開展預(yù)防艾滋病和毒品預(yù)防教育，抓好學(xué)校易發(fā)傳染病預(yù)防和控制工作，杜絕各種傳染病在學(xué)校發(fā)生。

　　7、繼續(xù)切實辦好家長學(xué)校。

　　通過家長學(xué)校的學(xué)習(xí)，使每一位家長全方位的掌握科學(xué)的家教方法，緊密配合學(xué)校共同教育好孩子。邀請有家教理論、家教經(jīng)驗的老師為家長授課。授課內(nèi)容力求體現(xiàn)時代性、科學(xué)性、實用性，貼近家庭教育。注重家教信息的反饋，充分發(fā)揮家長學(xué)校的作用，定期對學(xué)生進行跟蹤調(diào)查，了解一段時間的家庭教育情況及效果。不斷征求家長的辦學(xué)意見，由家長交流經(jīng)驗，更好地推動家教工作向前發(fā)展。

　　8、抓好學(xué)校的財務(wù)管理。

　　協(xié)調(diào)財會人員搞好學(xué)校的經(jīng)費預(yù)算和決算，努力做到統(tǒng)籌兼顧，保證重點，確保有計劃、合理地使用有限的資金。進一步建立健全財務(wù)管理制度，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度了紀律。

　　9、繼續(xù)籌劃塑膠操場的建設(shè)，搞好校園內(nèi)部環(huán)境建設(shè)，改善人文環(huán)境。

　　合理使用現(xiàn)有教室、辦公室，提高使用率，同時搞好養(yǎng)護，及時維修，做好物品的登記造冊工作和維護工作。

　　10、加大綜合管理力度，做好安全保衛(wèi)工作。

　　明確工作責任，加強值班力度，杜絕安全隱患。

工作計劃 篇4

　　一、本學(xué)期工作目標

　　1、抓教學(xué)常規(guī)的落實工作，提高教師的業(yè)務(wù)水平。

　　2、注重教科研質(zhì)量，提高教研內(nèi)容的實效性。

　　3、重視教研內(nèi)課題的重建工作，充分調(diào)動各位老師參與的熱情，使組內(nèi)課題順利開展。

　　4、結(jié)合學(xué)校的要求，做好本學(xué)期思品學(xué)科的實踐活動。

　　二、本學(xué)期主要工作

　�。ㄒ唬┳⒅亟處煶Ｒ�(guī)管理

　　1、加強教學(xué)常規(guī)的管理，對每位教師的教案進行具體規(guī)范。

　　2、每周定期召開教研組活動，做到每周都有內(nèi)容，都有交流，并認真落實學(xué)校要求。

　　3、根據(jù)學(xué)校的要求，開展組內(nèi)學(xué)科實踐活動，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

　　4、加強教研組理論學(xué)習(xí)，認真完成學(xué)校要求的每月反思，每月讀書的替代動，并在組內(nèi)定期開展學(xué)習(xí)交流活動。

　�。ǘ�）教科研工作

　　1、做好課題組人員調(diào)整工作。課題組組長：王妮成員：常春、嚴琳

　　2、做好課題研究的開展工作。以學(xué)校的要求為準則，做好十月到十二月份的課題研究公開課。

　　3、結(jié)合組內(nèi)的實際情況，做好“小百花”及二教齡教師鞏固課的準備和開展工作。

　　三、具體工作開展

　　1、每周教研組活動：周二第四、五節(jié)課。

　　2、每月第三周：教研組課題交流，并以此寫出本月讀書心得。

　　第一月發(fā)言人：嚴

　　第二月發(fā)言人：常

　　第三月發(fā)言人：王

　　第四月發(fā)言人：范

　　3、每月最后一周：每月反思在上交前在組內(nèi)會中交流、學(xué)習(xí)。

　　4、教案常規(guī)管理：教案要求按組內(nèi)制定的要求書寫，每月進行檢查或抽查。

　　5、組內(nèi)教科研活動開展：每月至少一次的組內(nèi)聽課交流；根據(jù)實際情況安排教師的課題研究公開課及校“小百花”課。

　　6、本學(xué)期思品課實踐活動開展：

　�。�1）二年級課前開展二分鐘講故事活動。通過上學(xué)期的實踐，決定將講故事活動安排在低年級，并根據(jù)開展情況，在十一月或十二月開展講故事大賽，豐富學(xué)生的活動。

　　（2）11月份左右：四年級老照片展，以大板報形式，在學(xué)校宣傳，展示。

　�。�3）五、六年開展“歷史上的今天”宣傳活動。以小宣傳板報的形式，在學(xué)校展示，讓學(xué)生通過此活動記住歷史，了解歷史。九月份開始準備，十月份開展，并成立宣傳小組，分工到人。

　�。�4）面向全體學(xué)生開展思品組“助樂團”，本著為學(xué)校師生服務(wù)、為環(huán)保事業(yè)盡愛心的思想，成立以學(xué)生為主體，由教師培訓(xùn)并管理的小團體。

　　九月份試行，十月份展開，并由各位師生進行反饋意見。

　　小學(xué)部思品教研組

　　20xx.9.14

工作計劃 篇5

　　方莊物美店近期的工作計劃 我到方莊上班也有10多天的時間，這些天我也把 店內(nèi)的一些情況簡單的了解一下，從貨品到人員的溝通。 從這些天的銷售看，我們的銷售不是很好，近期銷售工作中我們要借著國慶節(jié)的到來之際，重點提升銷售，服裝銷售的旺季也是集中在節(jié)假日，要有好的業(yè)績也要加強學(xué)習(xí)，開拓視野，豐富自己的專業(yè)知識。

　　所以近期計劃如下

　　1、因為國慶節(jié)的到來， 我們的銷售機遇也隨之而來，先想把國慶這幾天假日的銷售提升上來。盡可能的抓住每一位近來觀顧的顧客在顧客進店時，我們首先以微笑迎接，然后以熱情的態(tài)度和親切的話語為顧客介紹公司產(chǎn)品，也注意每個顧客的需求，從而為顧客帶來一個最滿意的購物環(huán)境，提高成交率，附加推銷，連帶率。

　　2、一周一小結(jié)，每天一分析，每天能提升多少業(yè)績，增長幅度能有多少，根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月，每周 ，每日；以每月，每周 ，每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上，完成各個時間段的銷售任務(wù)。個人銷售業(yè)績排行每天完成率以及個人的銷售分析，并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

　　3、適當根據(jù)店內(nèi)情況征詢一些好的折扣建議，盡可能做些特價商品以提高銷售，本身我們店是屬于折扣店鋪，做一些符合自己店鋪的特價的商品，再就是夏裝折扣一直都是5折 ，沒有改變要不就做個買一送一的活動，這樣業(yè)績也可以提高一些。

　　4、提高團隊的服務(wù)意識，尋找一些可行的激勵方案，讓每一位同事都自信滿滿，只有我們自己充滿活力，店鋪的氣氛才會好，顧客也自然就進店了，那我們的銷售也自然而然就上去了。積極向上的工作態(tài)度迎接每一位到來的顧客，才能更好的完成公司分配的任務(wù)。

　　5、提高自身的不足，增強團隊管理，積極認真，盡職盡責，完成自己所能做的事情，多檢討自身原因�，F(xiàn)在工作重點是主抓銷售，提高銷售，盡可能全力以赴完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù)。這是我們最終的計劃！

工作計劃 篇6

　　伴隨著這個月的到來，我從實習(xí)生成為了正式員工，在這工作過程中，自己學(xué)到了不少的東西，也有了一點收獲！同時在工作中也遇到了不少的困難，目的在于吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗，提高自己，以至于把工作做到最好。下面了是我這個月的工作計劃與安排：

　　一：

　　1、 對于公司的老客戶和固定的客戶要經(jīng)常保持電話聯(lián)系，偶爾問候一下，好穩(wěn)定與客戶的關(guān)系，俗話說：“客戶就是上帝！”做好客戶的售后服務(wù)，日后將會得到更多的客戶資源；

　　2、 在擁有老客戶的同時，要想辦法從其他的地方獲得更多的客戶信息，可以通過網(wǎng)上搜搜單位的負責人，也可以朋友的介紹，還可以自己上門拜訪；

　　3、 要想有好的業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力，開拓視野，豐富知識，把業(yè)務(wù)和交流技能相結(jié)合一起；

　　4、 作為科技公司的一名員工，就得加強計算機知識學(xué)習(xí)，遇到問題時，要學(xué)會上網(wǎng)查找相關(guān)資料；

　　5、 客戶遇到問題時不能置之不理，要想辦法解決問題，讓客戶相信我們的工作實力，才能更好的完成任務(wù)；

　　6、 見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶；

　　7、 自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是最好的，你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)；

　　二：

　　1、 這最后一個季度是銷售電子產(chǎn)品的旺季，要從各個途徑得到客戶資源，把握好時機，推銷公司產(chǎn)品；

　　2、 對于售后服務(wù)期限已到的客戶，要及時聯(lián)系，提醒客戶續(xù)交服務(wù)費，并及時收交；

　　3、 一周一小結(jié)，每月一大結(jié)，看看有哪些工作上的失誤，及時改正避免下次再犯同樣的錯誤；

　　以上就是我的總結(jié)！愿與公司共進退！

　　企業(yè)部：代靈

　　20xx年11月1日

工作計劃 篇7

　　為進一步抓好醫(yī)療護理質(zhì)量，提高護理人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平。今年的護理工作要以提高護理質(zhì)量為核心，圍繞醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，本著“以病人為中心”，以“服務(wù)、質(zhì)量、安全”，為工作重點的服務(wù)理念，創(chuàng)新管理方式，不斷提高社會滿意度。消化科全體護士討論制定20xx年護理質(zhì)量工作計劃如下：

　　一。加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效的回避護理風險，為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護理服務(wù)。

　　1.不斷強化護理安全教育，把安全護理作為每周三護士例會常規(guī)主題之一，將工作中的不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)，并提出整改措施。以院內(nèi)、外護理差錯為實例討論、借鑒，使護理人員充分認識差錯誘因、新情況、新特點，從中吸取教訓(xùn)，使安全警鐘常鳴。 2.將各項規(guī)章制度落實到實處，定期和不定期檢查，并有監(jiān)督檢查記錄。

　　3.加強重點環(huán)節(jié)的風險管理，如夜班、中班、節(jié)假日等。實行彈性排班制，減少交接班的頻次，減少工作中的漏洞，合理搭配年輕護士和老護士值班，同時注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神。

　　4.加強重點管理：如病重病人交接、壓瘡預(yù)防、輸血、特殊用藥、病人管道管理以及病人現(xiàn)存和潛在風險的評估等。

　　5.加強重點病人的護理：如手術(shù)病人、危重病人、老年病人，在早會或交接班時對上述病人做為交接班時討論的重點，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險作出評估，達成共識，引起各班的重視。

　　6.對重點員工的管理：如實習(xí)護士、輪轉(zhuǎn)護士及新入科護士等對他們進行法律意識教育，提高他們的抗風險意識及能力，使學(xué)生明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對病人實施護理。同時指定有臨床經(jīng)驗、責任心強具有護士資格的護士做帶教老師，培養(yǎng)學(xué)生的溝通技巧、臨床操作技能等。

　　7.進一步規(guī)范護理文書書寫，減少安全隱患，重視現(xiàn)階段護理文書存在問題，記錄要“客觀、真實、準確、及時、完整”，避免不規(guī)范的書寫，如錯字、涂改不清、前后矛盾、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等，使護理文書標準化和規(guī)范化。

　　8.完善護理緊急風險預(yù)案，平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力，對每項應(yīng)急工作，如輸血、輸液反應(yīng)、特殊液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等，都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力。

　　二。以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。

　　1.主管護士真誠接待病人，把病人送到床前，主動做入出院病人健康宣教。

　　2.加強服務(wù)意識教育，提高人性化主動服務(wù)的理念，并于周二“患者衛(wèi)生日”日加上健康宣教日，各個班次隨時做好教育指導(dǎo)及安全防范措施。

　　3.建立健康教育處方，發(fā)放護患聯(lián)系卡，每月召開工休座談會，征求病人及家屬意見，對服務(wù)質(zhì)量好與壞的護士進行表揚和批評教育。

工作計劃 篇8

　　一、班級基本情況

　　全班共有學(xué)生33人，其中女生14人，大部分學(xué)生學(xué)習(xí)認真，進取心強。有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣。但從學(xué)習(xí)成績看，仍有兩名學(xué)生在40分以下。本學(xué)期目標繼續(xù)培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣，做好差生的輔導(dǎo)，做到團結(jié)進取，文明守紀，全面發(fā)展。

　　二、具體措施

　　1、因材施教，做好培優(yōu)轉(zhuǎn)后的工作。

　�。�1）重視尖子生的培養(yǎng)。

　�。�2）重視后進生的轉(zhuǎn)化。

　�。�3）與家長溝通，密切家校配合，同步教育學(xué)生，促使轉(zhuǎn)化工作的有效開展。

　　2、做好勞動，衛(wèi)生、安全教育。

　�。�1）要求學(xué)生積極做好家庭中的服務(wù)性勞動，讓學(xué)生真正做到自己的事情自己做。

　�。�2）教育學(xué)生做好個人衛(wèi)生，認真做好值日工作，保持教室的整潔和包干區(qū)的整潔。

　�。�3）加強安全教育，增強安全意識，提高自我的防范能力，利用晨會、班會組織學(xué)習(xí)《中小學(xué)生安全須知》和有關(guān)內(nèi)容。

　　3、狠抓班集體建設(shè)

　　（1）培養(yǎng)一支守紀、責任感強、素質(zhì)高的班干部隊伍。

　�。�2）進一步完善干部的組織隊伍，選拔品學(xué)兼優(yōu)者充實干部隊伍中，培養(yǎng)自我管理和管理他人的能力，當好班主任的好幫手。

　�。�3）定期召開班干部會議，做到及時了解情況，及時反饋。

　　具體安排如下：

　　九月份：

　　1、做好開學(xué)的各項工作。

　　2、做好教室衛(wèi)生和包干區(qū)的保潔工作。

　　3、加強學(xué)生良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。

　　4、出好第一期黑板報。

　　5、對學(xué)生進行常規(guī)教育、安全教育、法制教育。

　　6、做好甲流感的防治防控，利用晨會課對學(xué)生進行晨檢，做到：一看、二問、三查及時上報。

　　十月份：

　　1、對學(xué)生進行愛國主義教育。

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