餐飲勞動合同書模板

　　隨著法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編為大家整理的餐飲勞動合同書模板，希望能夠幫助到大家。

　　甲方：________

　　乙方：________

　　根據(jù)《勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

　　第一條、本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。、其中試用期至_____年_____月_____日止。

　　第二條、乙方擔任________________________崗位(工種)工作。

　　乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。

　　第三條、甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓。

　　第四條、甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。

　　甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

　　第五條、甲方加強安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規(guī)范,質量責任以及相應的考核辦法。

　　乙方嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止服務質量事故。

　　乙方違反服務規(guī)范,勞動紀律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務質量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進行處理。

　　第六條、甲方采用以下形式向乙方支付工資:

　　(一)月工資____元,試用期間日工資____,上班時間2個月以下按學生工對待，甲方向乙方支付工資的時間為每月______日

　　(二)簽訂合同滿一年的員工，根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益春節(jié)前享受全勤獎待遇。

　　(三)甲方由于經(jīng)營任務不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為、__________元

　　(四)雙方約定的工資不得低于本市最低工資標準.

　　第七條、乙方違反服務規(guī)范,質量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應按甲方相應規(guī)定承擔責任。

　　第七條、乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

　　(一)、在試用期間被證明不符合錄用條件的`;

　　(二)、有偷拿財物、賭博、吸毒行為的;

　　(三)、嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

　　(四)嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

　　(五)嚴重違反服務規(guī)范,損害消費者合法權益的;

　　(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

　　(七)被依法追究刑事責任的。

　　第八條、乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經(jīng)濟損失。

　　第九條、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

　　第十條、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

　　第十一條、本合同未盡事宜或與國家規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。、第十二條、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公、章):、乙方(簽字或蓋章)：________

　　法定代表人或委托代理人：________

　　(簽字或蓋章)

　　簽訂日期:____年____月____日

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