培訓會議紀要范文（精選15篇）

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，用到會議紀要的事務越來越多，會議紀要是記載和傳達會議情況和議定事項時使用的一種法定公文，是下行文。那要怎么寫好會議紀要呢？以下是小編收集整理的培訓會議紀要范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　培訓會議紀要 1

　　京健科技財務總監(jiān)王總致開場詞，王總表示：歡迎各位加入京健科技，同時希望各位員工能用實際行動證明自己；希望各位要有夢想，有夢想就有動力。

　　京健科技作為一家發(fā)展中的企業(yè)，以“服務人類 引領健康”為企業(yè)愿景，希望各位員工要找到自己的定位，在發(fā)展中發(fā)現(xiàn)機遇，希望我們能同心同愿，一路同行。

　　“破冰”第一課，在三位隊長的帶領下，三支隊伍在五分鐘內(nèi)設計了團隊名稱、口號、隊歌、隊標以及隊名含義，并一一做展示，各團隊隊員積極配合，團隊名稱含義深刻，口號響亮，隊歌慷慨激昂。

　　破冰活動打破交際藩籬，促使員工主動溝通，激發(fā)團隊行動力，培養(yǎng)員工互助、協(xié)調(diào)精神，激發(fā)出員工的激情與自信，培養(yǎng)員工的團隊責任感和團隊使命感。

　　第二課中，四月份新入職的七位新同事做介紹，讓同事能認識新員工，讓新員工快速融入工作環(huán)境。

　　第三課中，招商總監(jiān)衛(wèi)總和杜總分別向在座的公司員工介紹了公司的發(fā)展歷程，以及公司在經(jīng)營的三大系統(tǒng)、十種產(chǎn)品，讓京健的各位員工對公司的了解更立體，更全面。

　　第四課中，京健科技人事主管講解了公司的人事行政制度，讓員工清楚明白與自己息息相關的福利和薪酬，以及公司的人事規(guī)定。

　　第五課中，京健科技財務部會計講解了公司的財務規(guī)章制度，為員工普及公司報銷、工資發(fā)放以及借、還款的'相關規(guī)定。

　　各個環(huán)節(jié)中根據(jù)團隊參與度、隊員對公司政策的了解程度進行評比，最終京健科技講師團隊獲得第一名，且得到了小獎勵。整個會議過程中，各團隊隊員積極參與，增強了各部門員工的熟識度，增強了公司員工團隊的凝聚力。

　　培訓會議紀要 2

　　由浙江公路水運工程監(jiān)理有限公司組織的養(yǎng)護工程監(jiān)理安全培訓會議于20xx年5月13日在金華市德源大灑店四樓會議室召開，參加會議的單位有：杭金衢分公司養(yǎng)護專項工程駐地辦、金麗溫高速公路養(yǎng)護專項工程駐地辦、甬臺溫高速公路養(yǎng)護專項工程駐地辦、上三高速公路專項養(yǎng)護工程駐地辦，會議由公司副總經(jīng)理陳鼎主持，會議記錄如下：

　　一、公司總工范建良針對工程安全監(jiān)理的法律、法規(guī)、安全監(jiān)理重點等知識進行培訓

　　1、安全監(jiān)理概念。

　　2、 監(jiān)理機構(gòu)應具備的安全生產(chǎn)條件，有關法律法規(guī)：中華人民共和國安全生 產(chǎn)條例，省人大≤浙江安全生產(chǎn)條例≥第13條。

　　3、安全監(jiān)理的主要依據(jù)：交通行業(yè)

　　4、標準，國家通用標準，相關行業(yè)標準。

　　4、監(jiān)理合同及施工合同。

　　5、安全監(jiān)理涉及的主要規(guī)范及實施辦法。

　　6、安全監(jiān)理主要職責：審查施工組織設計及施工方案;實施中監(jiān)理：交通部≤公路水運工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法≥;安全監(jiān)理過程中，發(fā)現(xiàn)隱患，及時處理。

　　7、違法行為：未審的方案及組織設計(技術措施)：完全沒有審查，沒有盡到審查應有的深度;發(fā)現(xiàn)隱患未及時處理，應當發(fā)現(xiàn)的隱患未發(fā)現(xiàn);施工單位拒不整改，未及時匯報;未按法規(guī)執(zhí)行，程序規(guī)定未檢查驗收。

　　8、法律責任：行政責任，刑事責任，民事責任，合同違約責任。

　　9、安全監(jiān)理手段及方法。

　　10、規(guī)章制度：安全責任制度，安全監(jiān)理工作制度。

　　11、安全監(jiān)理臺帳：

　　(1)安全管理臺帳：制度匯編、文件登記、組織體系、查三類人員、持證核查、設備核查、核查費用投入、方案審查、隱患登記、訓查記錄，

　　(2)安全教育培訓臺帳：會議記錄、培訓記錄，

　　(3)安全審查記錄：質(zhì)保體系、審查三類人員記錄，施工組織設計及專項方案，特種作業(yè)人員審查記錄，作業(yè)人員三級安全教育。

　　12、日常安全記錄：訓查記錄，危險性較大工程整改通知單，監(jiān)理日志、隱患通知單。

　　13、如何做好安全監(jiān)理工作：企業(yè)及總監(jiān)辦的總監(jiān)責任制，落實責任，強化安全培訓，安全技術交底，強化管理，加強學習，抓重點，強化巡查，注重細節(jié)，勤于記錄，勇于督促。

　　14、浙省養(yǎng)護施工如標文件中合同條款的要求：承包人的責任制度，安全技術措施，養(yǎng)護專項施工方案，安全監(jiān)理過程中發(fā)現(xiàn)承包人存在安全隱患及未落實的應急時督促落實整改，加強安全作業(yè)管理，執(zhí)行安全操作規(guī)程，安全生產(chǎn)費用投入管理，承包人未執(zhí)行整改要求的責任由承包人負責，養(yǎng)護作業(yè)安全措施。

　　二、金麗溫高速公路養(yǎng)護駐地辦張曉利總監(jiān)談高速公路養(yǎng)護作業(yè)規(guī)程、并通過出現(xiàn)的安全事故案例，分析存在的安全問題和應注意的安全措施：

　　1、 高速公路養(yǎng)護施工安全指導概念和分類：一類是施工雙向主車道施工，二類是施工封閉單向一個或一個以上車道，三類是施工不涉及主車道施工項目，施工區(qū)域警示設置的要求。

　　2、 目前存在的問題：超時作業(yè)，為節(jié)約成本更新不夠及時，施工點多時施工員會存在缺位，對施工區(qū)交通標志設置缺泛認識，安全管理不到位，與交警、路政缺泛信息溝通和協(xié)調(diào)，車輛管理不規(guī)范等。

　　3、 施工進場及撤除應注意的問題：施工人員進場前配備安全反光服，車輛開啟警報，進場時要有序進行，撤除時有序的進行，避免隨意走動，隨時注意安全情況。

　　4、 緊急情況的處置原則：保暢通，果斷處理，防止堵車，組織有序撤離，服從交警的管理，配合交警工作。

　　5、 相互學習探討安全管理想關知識，加強運輸車輛及設備操作工等人員的安全培訓，牢固安全生產(chǎn)管理，管質(zhì)量必管安全生產(chǎn)原則，加強安全培訓和教育，安全技能強化，四不放原則。

　　6、 安全的重要性和典型案例分析：施工人員本身安全意識談薄，加強安全培訓，安全意識不夠，安全管理人員監(jiān)管力度不到位，防范意識不強的員工，未執(zhí)行安全操作規(guī)程，駕駛員責任心不強。

　　7、安全措施：特殊原因的觀察，加強作業(yè)人員安全教育工作.

　　三、杭金衢分公司養(yǎng)護駐地辦付銀根總監(jiān)針對高速公路養(yǎng)護安全監(jiān)理的具體內(nèi)容進行交流：

　　1、強調(diào)監(jiān)理的安全監(jiān)理職責和重要性，以及工作方法：一是責任心，二是發(fā)現(xiàn)隱患及時處理、及時上報。

　　2、加強人的安全管理：一是監(jiān)理自身的安全要注意：上崗前穿帶反光背心，禁止飲酒，盡量不橫穿營運的.高速公路，若要橫空穿須注意安全距離，有安全隱患時要主動去制止，保持安全區(qū)域的通暢，病害調(diào)查時調(diào)查車輛應距調(diào)查人員后面2m(協(xié)助調(diào)查人員預警)，二是加強承包人的專職安全員和交通指揮人員的管理，重點檢查人員數(shù)量，是否在有效工作，檢查封道設備是否符合要求;

　　3、加強車輛和機械設備的管理：車輛進出施工區(qū)域必須按規(guī)定，料車司機須持業(yè)主下發(fā)上崗證，定車定司機，

　　4、加強施工現(xiàn)場的管理，重點是機械的安全使用、施工方案必須確保安全。

　　5、橋梁維修和高邊坡等安全監(jiān)理的重點：支架是否牢固、安全，高空落物應避免。

　　6、20xx年杭金衢養(yǎng)護作業(yè)安全管理操作細則新增措施：安全員穿服，增加安全管理人員、運料車涂成黃色或粘貼反光膜，駕駛員上崗前進行安全教肓培訓后發(fā)上崗證，由收費員核查，加密隔離樁，15m一個橡皮樁之間增加一個水馬，封道標志增加電子屏和假人指揮。

　　四、公司副總經(jīng)理陳鼎進行總結(jié)：

　　1、傳達公司安全管理精神，要求各監(jiān)理人員落實安全培訓會議要求;

　　2、新工藝要求;

　　3、 公司養(yǎng)護部安全工作發(fā)展：安全無小事，管生產(chǎn)必管安全，相互交流、探討安全監(jiān)理經(jīng)驗，重視安全管理，嚴格執(zhí)行和遵守各安全制度及法律法規(guī)，加強監(jiān)督執(zhí)行力度，各駐地辦加強安全培訓和教育，樹立安全形象，通過學習把安全管理落實到位。

　　4、公司將進行質(zhì)量、安全、環(huán)保等考核。

　　培訓會議紀要 3

　　為了使相關人員熟悉、理解總包合同條款，加強對涉及變更、簽證內(nèi)容的學習，更好的執(zhí)行公司招采、工程類合約制度。我公司于20xx年xx月xx日召開了成本總包合同培訓，以及招標采購、工程合約制度培訓。具體內(nèi)容紀要如下：

　　一、工程總包合同的培訓

　　首先，xxx對首開區(qū)工程概況做了簡要的分析，并對工程項目的承包范圍做了詳細說明。承包范圍包括但不僅限于：總包施工的工程、各分包工程的管理、協(xié)調(diào)、配合(獨立分包、指定分包、指定供應)，投標人需要對上述范圍內(nèi)的工程質(zhì)量、進度、安全等方面承擔全部責任。

　　其次，本次培訓對有關工程量清單;投標人所報出的投標價格所應包含的內(nèi)容;以及為保證項目的工程進度、質(zhì)量、安全，總承包方承諾將采取的措施和辦法，以及由此而產(chǎn)生的費用等，都做了重要指示。

　　再有，對合同專項條款的解釋，主要內(nèi)容有：發(fā)包人代表;組織機構(gòu)和人員;文件接收和分包合同簽署;總承包商代表(項目經(jīng)理);

　　誤期違約金;工程預付款的支付;分部分項工程進度款支付;可調(diào)單價的材料/設備;措施項目費的影響。

　　最后，對合同通用條款的'解釋，主要內(nèi)容有：總承包商責任和義務;總承包商對分包商及指定供應商的責任和義務;發(fā)包人供應材料、設備相關注意事項;發(fā)包人供應材料設備的款項。

　　二、對現(xiàn)場簽證管理問題的培訓

　　現(xiàn)場簽證分為兩類：正常類和特急類。會上首先對各種類型的現(xiàn)場簽證做了簡要分析、并在此基礎上進行了相關討論。

　　同時，對有關責任進行劃分。主要包括：城市公司工程管理部的責任劃分;城市公司成本管理部的責任劃分，建設單位代表的責任劃分，并最終確認建設單位代表為現(xiàn)場簽證的最終確認人。

　　另外，會上對現(xiàn)場簽證的工作程序也做了重點培訓。主要包括：現(xiàn)場簽證執(zhí)行原則;正常類現(xiàn)場簽證辦理流程;特急類現(xiàn)場簽證辦理流程;現(xiàn)場簽證辦理要求等。

　　三、有關招采、工程類合約制度的培訓

　　在這次培訓會上，xxx首先就新版制度優(yōu)化內(nèi)容做了簡要介紹，并在此基礎上以有重點、分層次、理論結(jié)合案例的方式，對招標采購制度和工程合約制度進行了詳盡培訓。具體內(nèi)容有：

　　1、招標采購管理制度的要點解讀。包括：招采制度框架及適用范圍;招標組織權限;招標工作內(nèi)容要求;招標流程規(guī)范性;開標、評標、定標。

　　2、招標工作標準和流程要求。主要內(nèi)容有：明確并細化邀請招標、議標、直接委托的適用范圍;明確并細化招標各項工作流程和標準;調(diào)整議標流程;調(diào)整直接委托流程等。

　　最后，希望通過這些培訓，及時糾正、指導公司員工在工作中存在的問題，優(yōu)化工作思路及方式，提高工作效率，最終完成公司下達的各項工作任務。

　　培訓會議紀要 4

　　20xx年4月7日上午，縣政府副縣長、縣打擊侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品專項行動領導小組組長朱麗瓊主持召開了全縣打擊侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品專項行動領導小組成員會議。會上，對我縣前一階段專項行動工作進行了總結(jié)，對近期專項行動工作進行了研究部署�，F(xiàn)紀要如下：

　　會議認為，我縣自開展“雙打”專項行動工作以來，各有關單位按照上級部署要求，建立了“整體聯(lián)動、相互協(xié)調(diào)、密切配合”的工作機制，堅持整體推進、突出重點、打防結(jié)合、標本兼治、力求實效，抓住薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，有針對性地開展了專項整治工作。一是加強了專項行動領導，組織得力。各有關單位高度重視“雙打”專項行動工作，成立了以分管領導為組長的工作機構(gòu)，形成了領導小組統(tǒng)一指揮，辦公室組織協(xié)調(diào)，各成員單位各司其職、齊抓共管的工作格局，為“雙打”專項行動的開展提供了組織保障。二是細化了專項工作方案，措施得力。各有關單位根據(jù)省、州專項行動方案要求，立足本部門工作實際，細化“雙打”行動目標，制定了各種方案，重點在侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品集中地和流通集散地開展“雙打”專項行動，全縣形成了打擊侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品的高壓態(tài)勢。

　　嚴查了“雙打”重大案件，整治得力。各有關單位查處了一批侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品的案件。自我縣“雙打”專項行動開展以來，共計出動執(zhí)法人員400余人次，檢查經(jīng)營主體300余戶，檢查批發(fā)零售市場、集貿(mào)市場等各類市場70多個，整治重點區(qū)域11處，查處案件8件。四是加強了職能協(xié)作，配合有力。各有關部門在專項行動中認真履行部門擔責、整體聯(lián)動、相互協(xié)調(diào)的工作職責，加強部門協(xié)作，合力共為，按照統(tǒng)一部署和工作要求，開展了一系列的打擊和查處工作，使專項行動取得了顯著成效。

　　會議指出，我縣前一階段“雙打”行動雖然取得一定成效，但與省、州的要求相比，與人民群眾的期望相比，還存在差距，主要表現(xiàn)在對專項行動的重視程度不夠，宣傳力度還不夠大，工作進展不平衡等。這些問題必須引起各有關部門的高度重視，并在下一步工作中切實加以改進。

　　會議強調(diào)，我縣專項行動工作正處于一個重要時期和關鍵階段，各有關單位要結(jié)合自身特點和職能，進一步明確工作重點，狠抓落實，務求實效。

　　第一，要進一步統(tǒng)一認識，繼續(xù)深入推進“雙打”專項行動。打擊侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品工作是一項長期的工作任務，各有關單位要高度重視，切實履行工作職責，把思想統(tǒng)一到中央部署和省州工作方案上來，把“雙打”專項行動工作作為一項民生工程抓緊抓實，抓出成效來。根據(jù)中央統(tǒng)一部署，此次“雙打”專項行動延續(xù)到今年6月底， 各地、各有關部門要繼續(xù)保持“雙打”高壓態(tài)勢，進一步明確責任，狠抓落實，務求專項行動取得實效。

　　第二，要進一步抓好宣傳造勢，提高“雙打”專項行動的影響力和知曉度。要通過電視、廣播、網(wǎng)絡等媒體，大力宣傳我縣開展“雙打”專項行動的措施和成效，及時報道“雙打”行動的進展和成果;要在縣城主要街道、市場集散地大力宣傳造勢，張貼標語，提高全社會的.影響力;工商、質(zhì)監(jiān)、公安、農(nóng)業(yè)、新聞出版、科技、食品藥品監(jiān)督等部門要公布投訴舉報電話，發(fā)動群眾參與“雙打”專項行動;要結(jié)合“4.26”知識產(chǎn)權保護宣傳周，通過流動宣傳、懸掛宣傳條幅等形式，廣泛深入宣傳知識產(chǎn)權戰(zhàn)略、保護知識產(chǎn)權措施和成效，提高社會公眾和市場主體的知識產(chǎn)權意識和保護知識產(chǎn)權能力;在突出宣傳正面典型的同時，加大曝光一批制假、售假案例的力度，震懾違法犯罪，努力營造良好的社會氛圍。

　　第三，要進一步突出工作重點，強化“雙打”專項行動的部門履職。工商、質(zhì)監(jiān)、公安、農(nóng)業(yè)、新聞出版、科技、食品藥品監(jiān)督等部門要根據(jù)職能分工，認真疏理本部門工作重點，各司其職，各負其責，以新聞出版業(yè)、文化娛樂業(yè)、農(nóng)業(yè)為重點整治領域，以圖書、音像、食品、藥品、種子等為重點查處產(chǎn)品，加大整治力度，有效遏制侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品行為，大力凈化市場環(huán)境。要重點對涉及民生安全的食品藥品領域，以及當前春耕備耕涉及的種子、化肥、農(nóng)藥等農(nóng)資領域，加大執(zhí)法力度，加強執(zhí)法協(xié)作，提升執(zhí)法效能，全面提高規(guī)范市場的水平。

　　第四，要進一步加大查處力度，形成“雙打”行動的震懾力。工商、商務、質(zhì)監(jiān)、公安、農(nóng)業(yè)、新聞出版、科技、食品藥品監(jiān)督等部門要聯(lián)手行動，重拳出擊，進一步加大對侵犯知識產(chǎn)權和制售假冒偽劣商品違法行為的打擊力度，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不手軟。有關部門在行政執(zhí)法過程中，要對涉及的有關刑事犯罪案件，及時移送到公安機關依法立案偵查，對涉及查處的有關民事案件，要及時移交法院依法審理。公安、法院、檢察院等部門要全力配合支持，及時受理有關侵權犯罪案件，依法審判，確保“雙打”專項行動取得實效。

　　第五，要進一步積極部署安排，推進軟件正版化工作。軟件正版化是一項不能打折扣的工作，是國家督促檢查的重點。為此，縣政府已專門下發(fā)了關于做好軟件正版化工作的通知，各職能部門要采取有效措施，加大軟件正版化工作的推進力度，有關采購正版軟件涉及的費用問題，按照分級負責的原則予以解決，確保在今年12月底前完成安裝軟件正版有關工作。

　　第六，要進一步抓好協(xié)調(diào)配合，加強督促檢查，確保完成“雙打”專項行動目標任務。各地、各有關部門要切實履行督促檢查的工作職責，全面落實專項行動的各項任務，加強協(xié)調(diào)配合，加大執(zhí)法力度，提高執(zhí)法的嚴肅性和有效性。近期，縣“雙打”專項行動領導小組將進行“雙打”開展情況督查。各有關部門要按照本次會議的要求，將近期整治工作進展情況、階段性效果以及案件查處情況及時上報縣“雙打”辦公室，以便做好專項行動信息統(tǒng)計和進展情況通報工作。

　　會議要求，各有關部門要以此次會議為新的起點，再接再厲，進一步統(tǒng)一思想，明確責任，通力協(xié)作，加強協(xié)調(diào)，形成合力，圓滿完成“雙打”專項行動各項目標任務。

　　培訓會議紀要 5

　　公司培訓科針對多次定崗未過這一問題，組織各分廠2次及以上定崗未過人員對學習過程中存在問題及建議開展一次討論交流。通過大家討論內(nèi)容來看，各位職工在學習中存在的問題主要以下幾個方面：

　　一、考試、出題方面：

　　定崗考試題量大、面廣，且每次出題變化較大，無法下手復習;考現(xiàn)場操作題會說不會寫;下夜班考試影響發(fā)揮。建議考試試卷下發(fā)到每位職工。

　　二、學習方法不正確：

　　現(xiàn)在所有要學的知識都是通過死記硬背記得，學習無計劃，學會之后長時間不看容易忘，且太難太長的知識點不愿因去學。

　　三、學習氣氛差：

　　班中學習時間較零散，且學習環(huán)境差，致使大家不愿因?qū)W。建議學習時間集中，且要搞好班中學習氣氛。

　　四、出題資料：

　　出題資料不固定。

　　五、自身原因：

　　對學習很反感，沒興趣、自制力差、學習時精力不集中。

　　針對以上問題，給予以下答復：

　　一、個人原因反面：

　　這需要各位職工自己克服自身的`缺點，公司沒法幫助你解決。有一句話是這樣說的“物競天擇，適者生存”，也就是說我們改變不了的，我們必須去適應它，如果你不去適應它，那么你就會被淘汰。我們學習也是這個道理。

　　二、學習方法方面：

　　大家盡量理解去學習，這樣學習，一旦學會了，一輩子也不會忘記。有些比較難的知識點，我們可以把它用生活中的例子進行簡單記憶，希望大家回去后可以試一試。

　　三、出題方面：

　　出題不可能面面俱到，特別是不是這個專業(yè)出的題可能會偏，下一步我們會把出完的題經(jīng)各專業(yè)主任審核，盡可能的滿足大部分人員要求。關于出題涉及面廣、出題資料固定等問題，這個需要大家多看多學，考試是檢驗學習的一種手段，考試的好壞主要看自己平時學習的積累。

　　四、學習氣氛差方面：

　　需要大家共同努力營造一種好的學習氛圍，我們也會盡可能的安排集中培訓、脫產(chǎn)培訓，盡最大力量為大家創(chuàng)造好的學習環(huán)境。當然，也不可能像在學校那樣長時間脫產(chǎn)培訓，因為我們必須搞好生產(chǎn)。

　　最后，希望大家通過本次討論交流，及時糾正自身學習過程中存在的問題，把壓力變動力，迎頭趕上，公司發(fā)展的宏偉前景，需要你添磚加瓦。

　　培訓會議紀要 6

　　會議名稱：峽谷村實用技能培訓會

　　時間：20xx年3月3日

　　地點：xxxx村委會活動辦公室

　　生豬養(yǎng)殖技術

　　一、實行保護性飼養(yǎng)

　　二、推行高密度養(yǎng)成豬

　　三、育肥豬超90公斤后

　　四、飼料要廉

　　五、防疫要嚴

　　1、防疫管理

　　2、疫病控制

　　3、免疫

　　4、疫病監(jiān)測

　　5、疫病的撲滅

　　6、消毒

　　7、飼料和獸藥使用

　　六、出欄要適時

　　七、“倒喂法”養(yǎng)豬

　　八、飼養(yǎng)管理

　　1、哺乳仔豬

　　2、斷奶仔豬

　　3、生長肥育豬

　　4、豬群管理

　　九、常見豬病的5個藥方

　　1、弓形蟲與鏈球菌混合感染

　　2、附紅細胞體病

　　3、氣喘病、胸膜肺炎

　　4、傳染性胃腸炎、流行性腹瀉、輪狀病毒腹瀉、細小病毒及圓環(huán)病毒腹瀉

　　5、細菌腸炎、腹瀉

　　培訓會議紀要 7

　　培訓時間：

　　20xx年5月24日

　　參會人員：

　　衛(wèi)生院院長、防保組、婦保組、衛(wèi)生院公共衛(wèi)生項目負責人、各村衛(wèi)生員。

　　培訓內(nèi)容：

　　1、防保組馬帥就20xx年第一季度縣疾控中心督導情況作通報，對卡證核查、接種率調(diào)查、查漏補種工作進行安排。同時對報表填報等工作做要求。

　　2、衛(wèi)生院院長劉興印對20xx年免疫規(guī)劃工作情況做介紹并對工作開展進行要求。

　　3、衛(wèi)生院院長劉興印同志領學《黨章》內(nèi)容并就開展政治紀律教育的要求進行講解，提出對各村衛(wèi)生室上班及紀律要求的具體部署。

　　4、劉興印領學《貴州省鄉(xiāng)級免疫規(guī)劃基本工作任務與要求》、《盤縣20xx年免疫規(guī)劃工作綜合評審方案》并對免疫規(guī)劃工作作具體要求。

　　5、劉興印領學《20xx年普田鄉(xiāng)衛(wèi)生院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置預案》、講解開展傳染病防控工作要求并領學《傳染病防治法》。

　　6、衛(wèi)生院劉興印院長對本次會議做總結(jié)要求。

　　會上防保組首先對20xx年第一季度免疫規(guī)劃工作縣疾控中心督導情況進行了填報：20xx年第一季度我院免疫規(guī)劃工作開展存在一些問題，工作責任心需要進一步加強，監(jiān)測報表：鄉(xiāng)級上報縣疾控中心的新增目標兒童匯總表、麻疹旬報表、疫苗針對疾病旬報表普遍不及時或未報，新增兒童報表每月都有缺報；村上報鄉(xiāng)級的報表質(zhì)量較差，主要表現(xiàn)在填報日期、數(shù)據(jù)出現(xiàn)邏輯性錯誤或根本未報。常規(guī)接種率報表：雖然都能按要求使用衛(wèi)生部統(tǒng)一印制的免疫接種率報表，但不能按培訓要求和報表上報時限上報，報表數(shù)據(jù)出現(xiàn)邏輯性錯誤。村級報表報告的邏輯性、數(shù)據(jù)的準確性等普遍較差。麻疹查漏補種報表：37個鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx年3月份麻疹查漏補種第三次成果報表都沒有上報。除灑基、城關、西沖、坪地、淤泥、英武、馬場、劉官、柏果、石橋、老廠、民主、馬依等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急領導小組，制定了本級應急預案。其他報告制度、應急值守、應急物質(zhì)、培訓等普遍無相關印證資料。疾控中心對免疫規(guī)劃、傳染病防控、突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理提出的工作要求：

　　1、提高思想認識，轉(zhuǎn)變觀念。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院主要負責人和有關人員必須端正態(tài)度，克服麻痹思想，堅決杜決僥幸心理，高度重視免疫規(guī)劃及傳染病防控工作，尤其在消除麻疹上要保持高度的警惕性，確保各項工作措施落到實處。

　　2、建立科學、合理的制度管理體系和獎懲激勵體系，充分挖掘人員潛力，變被動工作為主動工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關單位在不斷充實公共衛(wèi)生人員的同時，要建立獎罰制度，不斷提高免疫規(guī)劃工作人員的積極性，加強對新接觸免疫規(guī)劃工作人員的管理，使其盡快全身心地投入到工作中去。

　　3、加大培訓力度，切實提高工作人員水平，建立有效的機制穩(wěn)定防保人員隊伍，防保人員更換須報衛(wèi)生局同意，確保防保工作不受影響。

　　4、從實際工作入手，立足工作實際加強軟件資料建設質(zhì)量管理，要把軟件資料建設當做提高工作水平的重要手段來抓。

　　5、嚴格、認真完成國家下達的各項工作任務。認真貫徹落實免疫規(guī)劃工作的各項要求，做到早安排，早部署，積極主動，不等不靠，力爭提前完成，不能一拖再拖，影響全縣大局。至今仍有接種率達不到要求的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要對自己的問題作深刻反思，決不能讓這種現(xiàn)象再出現(xiàn)。

　　6、規(guī)范疫苗冷鏈運轉(zhuǎn)，嚴把疫苗質(zhì)量關。疫苗存放必須符合規(guī)定的存放溫度。在疫苗的使用上必須按照“先進先出，先短效期，后長效期，”的原則，確保疫苗運轉(zhuǎn)不出問題。

　　7、進一步加大對《疫苗流通和預防接種管理條例》的學習和貫徹落實，堅決杜絕各種事故的'發(fā)生。

　　8、各單位針對存在的問題立即整改，將責任落實到人并將整改報告于4月25日前報縣衛(wèi)食藥局公衛(wèi)股，逾期不報的單位將對主要負責人進行約談、通報等處理。

　　最后，衛(wèi)生院劉興印院長就免疫規(guī)劃、傳染病防控、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等工作進行了系統(tǒng)的要求，并對今后的工作開展做出了具體的安排部署，要求各相關部門、各村衛(wèi)生室高度重視免疫規(guī)劃工作的重要性，提高

　　對開展免疫規(guī)劃工作重要性的理論知識學習，積極配合相關部門，尤其是要配合好衛(wèi)生院防保組的工作，對防保組下達的工作任務，必須按時保質(zhì)保量完成，衛(wèi)生院辦公室將把各種工作任務的完成情況納入年終考核，用考核的手段推進工作的開展。

　　培訓會議紀要 8

　　時間：20xx年5月28日下午14:30～16:30

　　地點：培訓科四樓會議室

　　主持人：王xx

　　參加人員：培訓科管理人員、各單位培訓管理員根據(jù)月度培訓計劃安排，為總結(jié)本月培訓工作并為下月培訓提出具體要求，培訓科組織召開了5月份培訓例會，現(xiàn)將主要內(nèi)容紀要如下：

　　一、井下一般工種證副職管理存在不到位現(xiàn)象。在5月份井下檢查時發(fā)現(xiàn)，個別區(qū)隊證夾內(nèi)存在有已經(jīng)離開本隊或離礦的人員的一般工種證仍存放在里面。因此，要求各區(qū)隊要及時更新和查看。從6月份開始，再發(fā)現(xiàn)類似問題，扣全員培訓0.5分/人次;超過2人次的，對隊長和培訓管理員各罰款100元/人次。

　　二、區(qū)隊個別培訓管理員反應較慢，下發(fā)通知后不能第一時間將信息傳到每一名員工。如5月份職業(yè)技能鑒定就出現(xiàn)此類問題，培訓科下發(fā)通知身份采集截止時間規(guī)定為5月26日，但27日早晨還有兩個區(qū)隊職工來報名。為能讓工人第一時間知曉培訓安排，要求各區(qū)隊值班隊長和技術員要在班前會簡單傳達，重要通知要在班前會記錄體現(xiàn)和會議室進行張貼。

　　三、培訓科將嚴格執(zhí)行“根據(jù)分組對標考核結(jié)果，倒數(shù)第一名考核成績低于90分的，對單位罰款1000元，由單位負責人落實責任，單位負責人罰款不低于40%”的制度，特別是對安管人員和實操培訓不重視的單位。

　　四、實操培訓工作是提高員工業(yè)務技能的`重要途徑，培訓學校里來非常重視。從6月份開始，允許少參加一期實操培訓繼續(xù)執(zhí)行，其余情況下申請一起不參加扣0.5分/人次，不申請參加的一起扣1分/人次。

　　五、手機培訓系統(tǒng)對個人使用考核必須從5月份開始執(zhí)行，否則將對相關人員給予罰款員工培訓會議紀要范文員工培訓會議紀要范文。

　　六、各單位培訓持證臺賬要及時更新，另外全員培訓檔案各單位留存。

　　七、按培訓制度要求，6月份要組織全礦上半年全員培訓考試，具體工作由張東光負責。

　　八、從6月份開始，組織班組長培訓活動，每月三期，每期各區(qū)隊參加2人，培訓一天。主要側(cè)重應急救援、職業(yè)衛(wèi)生、質(zhì)量標準化、安全管理等方面。各業(yè)務科室和區(qū)隊要高度重視，給予配合。

　　九、6月份組織對培訓系統(tǒng)題庫進行糾錯、更新和完善，各區(qū)隊大學生要積極參與進來。

　　培訓會議紀要 9

　　會議時間：xxx

　　地點：xxx

　　參會人員：xxx

　　會議內(nèi)容：xxx

　　本次會議由項目經(jīng)理主持召開，主要內(nèi)容是確定項目部下個月迎接綠色施工檢查組的所有準備工作。

　　項目經(jīng)理：綠色施工檢查組還有半個月來本項目部檢查綠色施工實施情況。現(xiàn)在梳理一下所有的準備工作。

　　工程部：到目前為止，已完成的工作有：

　　(1)施工現(xiàn)場排水溝砌筑好，連入市政管網(wǎng)。

　　(2)施工現(xiàn)場封閉垃圾站建好并投入使用。

　　(3)利用模板邊角料制作了道路邊柵欄。

　　(4)封閉式加工區(qū)建成投入使用，減少揚塵。

　　(5)BIM應用于工程中，過程施工中避免返工浪費。

　　(6)水表、電表按時抄表，超量用水用電，制定獎懲措施。

　　質(zhì)安部：到目前為止，已完成的工作有：

　　(1)施工現(xiàn)場噪音監(jiān)測點布設完畢，記錄詳實。

　　(2)混凝土輸送泵配備吸音降噪屏。

　　(3)巡檢制度確保機械保養(yǎng)記錄詳實。

　　(4)安全通道、洞口全部使用定型化工具式防護。

　　(5)現(xiàn)場沖洗設備設立了循環(huán)用水裝置。

　　(6)施工現(xiàn)場使用機具、設備進場前上報項目部，落后淘汰產(chǎn)品嚴禁入場。

　　物供部：到目前為止，已完成的工作有：

　　(1)辦公區(qū)、生活區(qū)全部采用節(jié)能照明燈具。

　　(2)施工現(xiàn)場道路邊設太陽能風能路燈。

　　(3)施工現(xiàn)場道路邊噴霧降塵龍頭全部安裝好。

　　(4)塔吊降塵系統(tǒng)建成并投入使用。

　　(5)限額領料制度落實到位，避免浪費。

　　(6)建筑垃圾鋪設臨時道路基礎，提高回收利用率。

　　辦公室：到目前為止，已完成的工作有：

　　(1)現(xiàn)場標識標牌、企業(yè)文化標牌全部到位。

　　(2)建立綠色施工管理體系，責任落實到人。

　　(3)現(xiàn)場施工人員體檢穩(wěn)步推進，著重健康工作。

　　(4)生活區(qū)、辦公區(qū)和施工現(xiàn)場未使用土地全部綠化或加蓋密目網(wǎng)。

　　(5)生活區(qū)使用了太陽能熱水器。

　　(6)建立食堂管理制度，工作人員持證上崗。

　　項目經(jīng)理：項目到今天，已經(jīng)進入大干階段，抓好質(zhì)量的'同時，也要嚴抓綠色施工。就目前情況看，各部門已經(jīng)做了很多措施保證綠色施工。接下來的半個月，一是要繼續(xù)鞏固已落實的制度與措施，不能倒退。二是查遺補漏，尋找不足，責任要分解落實到人，全力以赴完善綠色施工。措施里面還有幾點要完善：

　　(1)危險品存放區(qū)標識臺賬。

　　(2)回填土覆蓋使用人行道磚還是綠化。

　　(3)基坑邊坡圍擋破損地方全部修復。

　　培訓會議紀要 10

　　培訓時間：20xx年xx月xx日下午3:00

　　培訓地點：會議室

　　主持人：xxx

　　培訓內(nèi)容：內(nèi)部控制工作相關政策解讀

　　參加培訓人員：內(nèi)控工作小組成員，相關業(yè)務科室負責人

　　會議內(nèi)容：

　　為了落實了級文件精神深入推進內(nèi)部控制建設x月xx日下午，單位舉辦內(nèi)部控制建設專題培訓會。xx等人參加培訓。主要培訓內(nèi)容如下：

　　一、xxx簡要傳達《財政部關于全面推進行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設的指導意見》，《財政部關于開展行政事業(yè)單位內(nèi)部控制基礎性評價工作的通知》文件相關精神，以及本單位相關內(nèi)部控制制度等文件指導思想和精神。帶領與會人員認真學習了內(nèi)部控制工作的目標、原則、方法步驟、風險管理與應對措施、監(jiān)督與評價等內(nèi)容。

　　二、黨建工作中強調(diào)用好、監(jiān)督好“每一分錢”的.重要性。與會人員就內(nèi)部控制文件學習、關鍵崗位和重點領域風險防控措施等問題展開討論，會上還進一步修訂了《內(nèi)部控制實施工作方案》。

　　會議強調(diào)建立部門內(nèi)部監(jiān)督制度，形成制衡機制是規(guī)范化管理的必然趨勢，要求各個科室工作人員充分認識到加強科室內(nèi)部控制規(guī)范的重要性，按照有關文件和規(guī)章制度要求，強化內(nèi)部流程控制，加強內(nèi)部權力制衡，規(guī)范權力運行機制，充分發(fā)揮內(nèi)控制度在提升單位內(nèi)部治理水平中的重要作用。

　　三、從單位的風險點出發(fā)談對建立單位預算管理辦法（暫行）、收支管理內(nèi)部控制管理辦法（暫行）政府采購管理內(nèi)部控制管理辦法（暫行）、國有資產(chǎn)管理內(nèi)部控制制定管理辦法（暫行）、合同管理內(nèi)部控制制定、其他業(yè)務管理內(nèi)部控制制定工作。

　　培訓會議紀要 11

　　培訓時間：20xx年5月12日

　　地點：

　　主講人：

　　參會人：

　　一、培訓目的：

　　工作的一致性，讓所有人員對安全生產(chǎn)有足夠的認識，了解如何預防，如何管理，一旦發(fā)生安全事故的處理、施救措施等。

　　二、培訓內(nèi)容：

　　1、安全生產(chǎn)的概念。

　　2、安全生產(chǎn)的.管理：有專職安全生產(chǎn)人員、有專項資金(專項資金按合同價的1%)、有相關安全生產(chǎn)制度。

　　3、需要具備的安全生產(chǎn)許可證。

　　4、各單位要有安全生產(chǎn)責任制度，安全生產(chǎn)應急預案，安全生產(chǎn)工作計劃，安全臺帳等相應的管理措施。成立安全生產(chǎn)機構(gòu)，設立專職人員，做好記錄(安全生產(chǎn)日志、安全監(jiān)理日志)，特種作業(yè)人員應持證上崗。完善安全技術措施制度，在施工方案中要有專項內(nèi)容。

　　三、具體要求：

　　1、各工種人員必須學習、熟悉有關的安全操作技術規(guī)程，并且在操作中嚴格遵守。

　　2、新參加工作的人員進入施工現(xiàn)場前必須先進行安全教育，經(jīng)考試合格后方能上崗作業(yè)。

　　3、正確使用個人防護用品和認真落實安全防護措施，進入施工現(xiàn)場，必須帶好安全帽。

　　4、上班前和操作過程中不準飲酒，工作時要集中精神，避免因大意造成的安全質(zhì)量事故。

　　5、從事電工作業(yè)、起重機作業(yè)、機動車輛駕駛等特殊作業(yè)的人員，必須經(jīng)過專業(yè)培訓，考試合格后方準獨立作業(yè)，中小型操作人員必須經(jīng)過有關培訓方可作業(yè)。

　　6、施工現(xiàn)場內(nèi)的溝、坑、井等主要施工部位、作業(yè)點和危險部位應設置防護措施，并設危險警告標志。

　　7、施工車輛運輸材料的時候一定要注意安全，遵守交通規(guī)則，不要野蠻、盲目駕駛，嚴禁無證駕駛，嚴禁人貨混裝。

　　8、如事故發(fā)生后，作業(yè)人員首先要搶救傷員和排除險情，防止事故蔓延擴大，其次要保護好事故現(xiàn)場，并及時報告上級單位和有關部門。

　　培訓會議紀要 12

　　時間：20xx年9月11日17：00-18：00

　　地點：項目部會議室

　　參加人員：

　　主持人：

　　記錄整理：

　　主要內(nèi)容：施工機具安全技術操作規(guī)程

　　一、混凝土攪拌機安全技術操作規(guī)程

　　1、攪拌機必須安置在堅實的地方，用支架或支腳筒架穩(wěn)，不準以輪胎代替支撐。

　　2、開動攪拌機前應檢查離合器、制動器、鋼絲繩等應良好，滾洞內(nèi)不得有異物。

　　3、進料斗升起時，嚴禁任何人在料斗下面通過或停留。工作完畢后應將料斗固定好。

　　4、運轉(zhuǎn)時，嚴禁將工具伸進滾洞內(nèi)。

　　5、嚴禁無證操作、嚴禁操作時擅自離開工作崗位。

　　6、現(xiàn)場檢修時，應固定好料斗，切斷電源。進入滾筒時，外面應有人監(jiān)護。

　　7、工作完畢后應清洗機身內(nèi)混凝土，做好潤滑保養(yǎng)，切斷電源鎖好箱門。

　　二、砂漿攪拌機安全技術操作規(guī)程

　　1、作業(yè)前檢查機械的'各傳動部分、工作裝置、防護裝置等應牢固可靠，操作靈活。

　　2、啟動后先經(jīng)空運轉(zhuǎn)，檢查攪拌葉旋轉(zhuǎn)方向正確，方可邊加水邊加料進行攪拌作業(yè)。

　　3、作業(yè)中不得用手或木棒等伸進攪拌筒內(nèi)或在筒口清理灰漿。

　　4、作業(yè)中如發(fā)生故障不能運轉(zhuǎn)時，應切斷電源將筒內(nèi)灰漿倒出，進行檢修排除故障。

　　5、作業(yè)后應做好攪拌機內(nèi)外的清洗、保養(yǎng)及場地的清潔工作。切斷電源，鎖好箱門。

　　三、鉆孔灌注樁機安全操作規(guī)程

　　1、起動電壓降不超過額定電壓的10%。

　　2、電機的絕緣電阻不得小于0.5MΩ。

　　3、鉆桿的偏斜度不得超過全長的1%，10米以上的鉆桿，不得在地面接好后一次吊裝，以防由自重造成彎曲變形。

　　4、鉆機應放置平衡、堅實。

　　5、起動后，應將操縱桿置空檔位置，空轉(zhuǎn)運行，經(jīng)檢查確認無誤后再進行作業(yè)。

　　6、鉆孔時，如遇卡鉆，應即切斷電源，在沒查清原因之前，不得強行起動。

　　7、作業(yè)時，發(fā)生機架搖晃、移動、偏斜等，應立即停鉆，查明原因，處理后再進行作業(yè)。

　　8、作業(yè)中，設專人負責監(jiān)護電纜。如遇停電，應將各控制器放置零位，切斷電源，將鉆頭接觸地面。

　　9、鉆孔時，發(fā)現(xiàn)緊固螺栓松動時，應停機及時處理。

　　10、作業(yè)后，將鉆頭下降至地面，各操縱桿置于空檔，切斷電源。

　　培訓會議紀要 13

　　培訓時間:20xx年xx月xx日

　　地點:xx會議室

　　主講人:xx

　　參會人:詳見會議簽到表

　　一、概念鐵路營業(yè)線是指已經(jīng)建成并投入運輸生產(chǎn)使用的鐵路線路。鐵路線路安全保護區(qū)的范圍，從鐵路線路路堤坡腳、路塹坡頂或者鐵路橋梁外側(cè)起向外的距離分別為:

　　1.城市市區(qū)，不少于8米;

　　2.城市郊區(qū)居民居住區(qū)，不少于10米;

　　3.村鎮(zhèn)居民居住區(qū)，不少于12米;

　　4.其他地區(qū)，不少于15米。根據(jù)濟南鐵路局新的規(guī)定，保護區(qū)的范圍界定為50米。

　　二、施工場地設置安全基本要求

　　1.施工單位必須按照施工方案和施工現(xiàn)場條件，在保證施工人員安全、行車安全的總體要求下，修筑施工道路，選擇材料、構(gòu)件堆放地、搭設臨時設施和安置施工機具。

　　2.施工現(xiàn)場設置在通過居民居住較密集的鐵路線旁時，應事先張貼有關施工安全注意事項的通告和與地方有關部門加強聯(lián)系，并與周圍居民密切配合，做好安全宣傳工作。

　　3.在施工現(xiàn)場四周，通行道路路口等地須設立安全標志和警示牌;施工現(xiàn)場周圍和懸崖、陡坡處應設立防護柵欄;施工現(xiàn)場的危險處所，應懸掛危險或禁止通行的明顯標志，夜間應以紅燈示警。

　　4.如須在山溝、坡腳、河岸設置臨時設施，應事先了解該處地形和山洪情況，采取相應的安全防護措施。

　　5.施工材料堆放地，應避免在靠近高壓線、消防栓、煤氣輸氣管路和人員通行密度較大的地區(qū)，如因條件限制必須設置在上述地區(qū)，應保持規(guī)定的安全距離或采取有效的安全防護措施。

　　6.在自然光線不足的地點(峽谷、溝渠、隧道內(nèi)等地點)或必須進行夜間施工的場地，必須設置足夠的照明燈具。易燃、易爆場所應采用防爆燈具，并有防止觸電的安全措施。

　　三、施工現(xiàn)場道路安全要求

　　1.施工現(xiàn)場道路應平整、堅實，并在道路兩側(cè)設置簡易排水溝。車輛行駛道路的寬度不得小于3.5m。

　　2.施工現(xiàn)場臨時道路必須跨越行車鐵路時，必須經(jīng)有關部門同意后鋪設簡易平交道，并在道口設置防護或派專人看守道口。

　　3.施工現(xiàn)場道路必須跨越既有溝、槽和小河溝時，應搭設臨時便橋。其寬度為:人行便橋不小于0.8m;手推車便橋不小于1.5m;汽車便橋不小于3.5m。便橋必須基礎牢固，橋面平整。人、車混用便橋必須派專人看守，保持通行安全。

　　4.在車輛、行人較多或狹窄道路與施工道路相連處，進出口應設置警示牌，車輛必須慢行，必要時應設專人防護。

　　5.應保持施工道路暢通，一切施工材料不能堆放在道路兩側(cè)。如遇雨、雪、冰、霜天氣，應采取防滑措施。

　　四、施工用電及用水安全要求

　　1.施工現(xiàn)場架設臨時照明和動力設備線路，應由持有專業(yè)證書的電工執(zhí)行。凡施工期在一年以上的工地，其臨時照明和動力設備線路應符合正式工程標準。

　　2.電器設備及線路，必須絕緣良好。裸露的帶電導體，應設置安全遮欄和警示牌。移動使用的'電器設備線路，應采用軟橡膠電纜電線。

　　3.用電設備應實行一機一閘一漏(漏電保護器)一箱(配電箱);漏電保護裝置應與設備相匹配，不得用一個開關直接控制二臺及以上的用電設備。

　　4.設置在露天的電氣開關，必須裝設配電箱，箱底距地面高度不得小于1.5m，并采取防火、防水措施，派專人管理。

　　5.架設的電線路距地面最小距離應保持2.5m的高度，并應定期檢查維修。電線桿基腳應采取必要的防腐措施。不準將臨時電線路纏掛在樹木、接觸網(wǎng)塔柱、腳手架、橋欄桿等物件上，必須按規(guī)定安設在絕緣支撐物上，保證線路穩(wěn)固、絕緣良好。

　　6.靠近行車線路旁的施工用電線路，不得侵入鐵路限界內(nèi)，更應架設穩(wěn)固，防止列車通過時因產(chǎn)生風力和振動使電線墜落或電線支撐物倒塌，發(fā)生觸電事故和影響行車安全。

　　7.嚴禁用單相三孔(接地保護線插孔)插座代替三相插座和將電線直接插入插座內(nèi)使用。嚴禁用其他金屬絲替代熔斷絲。拆除電源線時，應先切斷總電源后方可進行，并不得留有可能帶電的裸露導線。

　　8.工地用水應遵照環(huán)保的有關規(guī)定和施工、消防、飲用等方面的需用量統(tǒng)籌布置。

　　9.工地用水的設備、管路應專人管理，定期檢查、維修。水管、水槽的接口應嚴密，防止漏水。

　　10.生產(chǎn)用水和人員飲用水應分開使用，防止污染食用水。大量用水的場所，如篩洗砂石、養(yǎng)護混凝土等現(xiàn)場，應做好排水處理，防止任其漫流，隨意排人附近溝渠和農(nóng)田，污染環(huán)境，損毀農(nóng)作物，破壞線路基礎。

　　11.工地蓄水池要加蓋、加鎖，或設圍欄，臨時水箱的架設必須牢固可靠。

　　12.寒冷地區(qū)冬季施工的給水管路應深埋于冰凍線以下或采取其他防凍措施。

　　五、施工現(xiàn)場材料堆放安全要求

　　1.施工現(xiàn)場的材料堆放場所必須配足消防設備，消防用水保證充足，嚴禁煙火。

　　2.材料堆放應按不同品種、規(guī)格分類存放，堆碼整齊穩(wěn)固。易燃、易爆物品不得存放在同一庫房，更不能與其他物品混裝混存。

　　3.袋裝水泥堆碼高度不得超過10袋，必須自上而下取用。鋼模板應按規(guī)格堆放整齊，木模板上的鐵釘應拔掉或打平。

　　4.所有材料堆放不得妨礙施工道路暢通，不得侵入鐵路建筑限界之內(nèi)。

　　六、施工臨時房屋設置安全要求

　　1.施工臨時房屋布局應符合消防安全的規(guī)定，各類房屋、席棚、料場等應留有足夠的消防安全通道。

　　2.工地辦公室、宿舍、料庫等，禁止用電爐。寒冷地區(qū)室內(nèi)設置爐灶取暖時，應有專人管理，爐灶的煙囪必須符合消防規(guī)定和有預防煤氣中毒的措施。

　　3.工地宿舍和廚房盡量考慮建于工地上風地帶，減少施工煙、塵對人體的侵害。建于河岸、溝渠旁時，應考慮防洪措施。房舍基礎應夯實，松土帶、基礎應墊以片石，保證房舍穩(wěn)固，防止遇大風和暴雨天氣造成房屋倒塌傷人事故。

　　七、具體要求

　　1、加強作業(yè)人員的教育培訓工作，明白確保既有線行車安全的重要性，嚴禁朝既有線方向拋物。

　　2、在臨近既有線施工時，各單位應指定專人負責現(xiàn)場監(jiān)控，服從濟南鐵路局相關車間監(jiān)控人員現(xiàn)場命令。

　　3、在臨近既有線施工必須使用吊車時，吊車擺臂不得朝向既有線，必須從線路外側(cè)吊板或吊物。

　　培訓會議紀要 14

　　培訓時間：20xx年x月xx日下午3:00

　　培訓地點：會議室

　　主持人：xxx

　　培訓內(nèi)容：內(nèi)部控制專題培訓，解讀內(nèi)控相關政策和學習本單位制定的內(nèi)部控制制度

　　參加培訓人員：

　　會議內(nèi)容：

　　一、政策解讀

　　《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范（試行）》中提出，對單位建立與實施內(nèi)部控制提出了四大原則：

　　1.全面性原則。內(nèi)部控制應當貫穿單位經(jīng)濟活動的決策、執(zhí)行和監(jiān)督全過程，實現(xiàn)對經(jīng)濟活動的全面控制。

　　2.重要性原則。在全面控制的基礎上，內(nèi)部控制應當關注單位重要經(jīng)濟活動和經(jīng)濟活動的重大風險。

　　3.制衡性原則。內(nèi)部控制應當在單位內(nèi)部的部門管理、職責分工、業(yè)務流程等方面形成相互制約和相互監(jiān)督。

　　4.適應性原則。內(nèi)部控制應當符合國家有關規(guī)定和單位的實際情況，并隨著外部環(huán)境的變化、單位經(jīng)濟活動的調(diào)整和管理要求的提高，不斷修訂和完善。

　　《財政部關于全面推進行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設的指導意見》明確了四大主要任務：

　　1.健全內(nèi)部控制體系，強化內(nèi)部流程控制。

　　2.加強內(nèi)部權力制衡，規(guī)范內(nèi)部權力運行。

　　3.建立內(nèi)控報告制度，促進內(nèi)控信息公開。

　　4.加強監(jiān)督檢查工作，加大考評問責力度。

　　二、內(nèi)部控制工作

　　1.關于預算管理的問題

　　為提高本單位預算管理水平，規(guī)范單位內(nèi)部控制，強化預算約束，加強廉政風險防控機制建設，根據(jù)《中華人民共和國預算法》、《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范（試行）》和xx省有關規(guī)定，結(jié)合我單位實際，制訂了《xx預算管理制度》，該制度規(guī)定了預算管理工作包括預算編審與批復、預算執(zhí)行與分析、預算調(diào)整、決算管理、預算績效評價等五個方面。

　　2.關于政府采購管理的問題

　　為加強財政資金和政府采購績效管理，維護國家利益和社會公共利益，保護政府采購當事人的合法權益，促進廉政建設為了規(guī)范政府采購行為，促進本單位依法編制政府采購預算，明確和強化預算執(zhí)行主體責任，根據(jù)政府采購相關法律法規(guī)的規(guī)定，本單位特制定了《xxx政府采購業(yè)務管理制度》，該制度對采購當中的政府采購的組織、政府采購程序、政府采購方式、采購驗收、政府采購監(jiān)督、政府采購的日常管理等六個方面進行了規(guī)定。

　　3.關于資產(chǎn)管理中資產(chǎn)使用情況的問題

　　為了進一步加強資產(chǎn)管理，確保工作正常運轉(zhuǎn)，提高工作效率，根據(jù)x委、x政府有關規(guī)定，并結(jié)合本單位實際，特制訂了《xxx資產(chǎn)管理制度》，對本單位的資產(chǎn)使用管理方面的內(nèi)容進行了規(guī)定。

　　4.關于合同管理的'問題

　　為規(guī)范本單位的合同行為，預防和減少合同糾紛,防范合同風險，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規(guī)等規(guī)定，結(jié)合單位實際，制定了《xx合同管理制度》，該制度規(guī)定了管轄及職責范圍、合同擬訂、合同審批、合同履行、歸檔管理、糾紛處理、合同專用章管理、法律責任等八個方面的內(nèi)容，從制度上約束了合同行為。

　　5.關于決策管理的問題

　　為進一步貫徹執(zhí)行中共中央、國務院《關于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實"三重一大"決策制度的意見》精神，規(guī)范我單位的重大決策行為，提高決策水平、防范決策風險。促進領導干部廉潔從業(yè)和推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展，保障科學發(fā)展，結(jié)合我單位的工作實際，特制定《xx決策機制制度》，該制度對重大決策原則、重大決策程序、重大決策督查落實等方面進行了規(guī)定，促進本單位的黨風廉政、民主決策的進步與發(fā)展。

　　培訓會議紀要 15

　　1月16日，我院召開保密工作專題會議，研究部署20xx年保密工作，分解落實各級保密責任和各項保密措施，切實增強保密工作的緊迫感、責任感，推進我院保密工作制度化、常態(tài)化。李立球總工、吳海平副院長和各部門主要負責人參加了會議。

　　會上，李立球總工強調(diào)了保密工作的重要性和我院生產(chǎn)業(yè)務日益嚴峻的安全形勢，他要求各部門要按照院保密要求，結(jié)合工作實際，進一步細化保密制度，落實保密責任，特別是對涉密數(shù)據(jù)的使用，要完善從借購到歸還、銷毀過程各環(huán)節(jié)手續(xù)，堅決防止涉密電腦上網(wǎng)和涉密介質(zhì)在非涉密電腦上使用的情況。

　　吳海平副院長在會上通報了我院對涉密電腦的檢查和非涉密電腦、介質(zhì)的抽查情況。他指出，這次檢查、抽查發(fā)現(xiàn)了不少問題，有的問題很突出、很普遍，表明我院保密形勢非常嚴峻，召開這次會議，就是要深入貫徹落實國家林業(yè)局趙樹叢局長關于加強保密工作講話精神和張翼院長就做好我院保密工作提出的具體要求，進一步提高認識、研究措施，確保不發(fā)生泄密事件。他要求各部門：一是要高度重視，統(tǒng)一思想。牢固樹立保守國家秘密就是保護國家安全和利益、保護家庭幸福、保護個人前途的觀念，越是業(yè)務增加，越要重視保密工作。二是認真組織保密安全學習培訓，提高每一個涉密人員的保密意識和應對信息化條件下保密工作的能力和水平。三是切實加強對涉密設備和涉密信息的監(jiān)管、檢查，建立監(jiān)督檢查長效機制。

　　全體與會人員在會議結(jié)束時還現(xiàn)場簽訂了“國家林業(yè)局西北院在崗人員保密承諾書”和“國家林業(yè)局西北院保密責任書”。

　　普查保密培訓會議紀要3 20xx年3月6日，省局保密領導小組召開了機構(gòu)調(diào)整后的保密工作會議。會議總結(jié)了20xx年保密工作情況、討論和研究部署了20xx年保密工作的主要任務，省局保密領導小組組長簡覺欽副局長主持了會議并就做好今年的保密工作提出了明確的.要求。

　　會上，副局長、保密領導小組組長簡覺欽同志首先宣講了保密機構(gòu)有關人員的變動和調(diào)整情況;其次，回顧去年保密工作情況，在充分肯定了我局保密工作取得的成績后指出，要認清形勢,提高對保密工作重要性的認識，進一步增強責任意識，做好保密工作的責任感。同時，根據(jù)我局的實際情況，部署了20xx年保密工作的主要任務，重點做好以下6個方面的工作:

　　一、加強對保密工作的領導，確保保密工作四到位。

　　二、規(guī)范管理，進一步健全和完善保密各項規(guī)章制度。

　　三、繼續(xù)抓好計算機信息系統(tǒng)的保密防范和管理，確保網(wǎng)絡信息安全。

　　四、積極開展保密宣傳教育，筑牢保密思想防線。

　　五、圍繞水文工作，抓好經(jīng)常性保密工作。

　　六、加強保密監(jiān)督和檢查，嚴防泄密事件發(fā)生。

　　保密小組成員也在會上對今年的工作任務作了分析，結(jié)合我局保密工作的實際，發(fā)表了意見，并對當前保密工作的現(xiàn)狀及問題進行深入研究和積極熱烈的討論。最后，討論通過了《xx省水文局20xx年保密工作要點》。

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