臨時(shí)工聘書(shū)樣本
聘書(shū)是指用來(lái)請(qǐng)某些有特種專長(zhǎng)的人才來(lái)完成某項(xiàng)工作的書(shū)信。以下是小編整理的關(guān)于臨時(shí)工聘書(shū)樣本。歡迎大家參考!
編號(hào)： 甲方：
乙方：
一、協(xié)議用工期限
甲方聘用乙方 從事 部 崗位工作。聘用時(shí)間自二○ 年 月 日至二○ 年 月 日止;共 年 個(gè)月。 (其中試用期為 個(gè)月。
二、勞動(dòng)報(bào)酬、保險(xiǎn)福利
(一)勞動(dòng)報(bào)酬;
甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方報(bào)酬，試用期工資為 元/月;聘用期工資為 元/月。
(二)聘用期間甲方為乙方辦理工傷保險(xiǎn);
(三)甲方在聘用乙方期間，乙方的檔案存放于原單位的并原單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，須在簽定協(xié)議1個(gè)月內(nèi)，將繳費(fèi)證明材料交與公司綜合辦公室;由原單位代辦保險(xiǎn)，個(gè)人全費(fèi)負(fù)擔(dān)的`，憑所在地社保中心正式發(fā)票，在協(xié)議期間內(nèi)甲方為乙方報(bào)銷企業(yè)應(yīng)負(fù)擔(dān)部分費(fèi)用。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
聘用期間，乙方要遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和員工守則，按甲方要求完成擔(dān)負(fù)的工作任務(wù)。乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和員工守則的，甲方有權(quán)辭退乙方。
四、聘用協(xié)議的終止和解除
(一)聘用協(xié)議的終止，協(xié)議期限屆滿的，本協(xié)議自行終止;協(xié)議期滿如未續(xù)簽，乙方仍在甲方工作，則視為已續(xù)簽協(xié)議，雙方應(yīng)盡快辦理相關(guān)手續(xù);
(二)如乙方不能勝任本職工作，且經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整崗位，仍不能勝任工作的，甲方將提前三天書(shū)面通知乙方，終止與乙方的聘用協(xié)議。
(三)協(xié)議的解除，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商本協(xié)議可以解除;有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：
(1)乙方在試用期間內(nèi)，被證明不能勝任本職工作;
(2)乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(4)由于甲方經(jīng)營(yíng)狀況原因，需縮編人員規(guī)模的。
五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
(一)協(xié)議期未滿，由于甲方原因需提前解除協(xié)議，應(yīng)提前兩周通知乙方，甲方承 擔(dān)補(bǔ)償乙方一個(gè)月的基本工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，辦理離崗手續(xù)后，甲方以現(xiàn)金方式支 付，但司齡未滿一年者，僅補(bǔ)償半個(gè)月的基本工資。
(二)協(xié)議期未滿，由于乙方原因需提前解除協(xié)議，乙方需提前兩周通知甲方，同 時(shí)承擔(dān)以下違約責(zé)任：
1、返還甲方為乙方所承擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)、招聘費(fèi)、工裝費(fèi)、個(gè)人資質(zhì)證書(shū)變更費(fèi);
2、若乙方過(guò)失，違反勞動(dòng)紀(jì)律，給企業(yè)造成損失的，無(wú)論是自愿辭職還是被甲方辭退的，乙方均應(yīng)向甲方賠償損失，最低不低于一個(gè)月的報(bào)酬總額，最高不超過(guò)直接損失額;
3、因乙方事假到期，續(xù)假未經(jīng)批準(zhǔn)而不復(fù)崗者，視為乙方單方解除協(xié)議，相應(yīng)承擔(dān)以上違約責(zé)任。
(三)簽定協(xié)議后的新上崗人員，自新上崗后的七個(gè)工作日內(nèi)為熟悉崗位時(shí)間，實(shí) 際出勤不足七個(gè)工作日而離職者，公司不給予工資報(bào)酬。
六、聘用協(xié)議的續(xù)簽
協(xié)議期滿，經(jīng)雙方同意可續(xù)簽，續(xù)簽沒(méi)有試用期。
七、其它事項(xiàng)
(一) 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
(二) 乙方領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，需在離崗本月6日內(nèi)到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取，因故不能領(lǐng)取，最 長(zhǎng)不超過(guò)3個(gè)月，否則視為放棄。
(三) 乙方與原單位發(fā)生的任何糾紛均與甲方無(wú)關(guān)。
(四) 本協(xié)議附件包括(1)《員工基本情況登記表》;(2)《社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議》。
甲 方：(公章) 乙 方：
法定代表人 ： (簽字)
年 月 日 年 月 日
社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)協(xié)議
甲方：
乙方：
甲方自雙方簽訂聘用協(xié)議之日起，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《榆林市社會(huì)保障征繳條例》的有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，自甲乙雙方簽訂聘用協(xié)議之日起，在30日內(nèi)乙方配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)繳納事宜。
一、乙方應(yīng)協(xié)助辦理以下事項(xiàng)：
1、乙方應(yīng)自雙方簽訂聘用協(xié)議之日起，15日內(nèi)與本人原工作單位取得聯(lián)系，協(xié)助甲方提供社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明;
2、甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，乙方應(yīng)在15日內(nèi)將本人社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人賬號(hào)轉(zhuǎn)移介紹信送達(dá)甲方綜合辦公室，逾期未提供者，甲方將視為乙方已辦理社會(huì)保險(xiǎn)不需甲方負(fù)責(zé)。
二、甲方應(yīng)盡責(zé)任：
1、甲方在收到乙方提供的社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人帳戶轉(zhuǎn)移單后，15日內(nèi)完成社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)手續(xù)。
2、乙方按照規(guī)定辦理，但由于客觀因素的制約，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成保險(xiǎn)繳手續(xù)的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，甲方可按照雙方所簽訂的聘用協(xié)議中的約定條款執(zhí)行。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，如無(wú)特殊合理原因，雙方均不得擅自取消或變更協(xié)議內(nèi)容，否則另乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行本協(xié)議。
【臨時(shí)工聘書(shū)樣本】相關(guān)文章：
企業(yè)聘書(shū)12-12
下聘書(shū)06-30
協(xié)會(huì)聘書(shū)06-06
社團(tuán)聘書(shū)06-06
專家聘書(shū)05-24
聘書(shū)英文12-09
聘用臨時(shí)工合同12-10
雇傭臨時(shí)工合同08-18