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罰款的通告(合集15篇)
罰款的通告1
經(jīng)查發(fā)現(xiàn)夜班保安左于20____年5月20日晚班上班期間睡覺;對于此失職瀆職,莫視公司財產(chǎn)安全的行為,我公司給予嚴(yán)厲批評,并處以50元罰款。
望引以為戒,杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生!
__市建筑工程有限公司
__區(qū)拆遷安置點建設(shè)項目部
20____年____月____日
罰款的通告2
因公司油漆部員工______(工號________)于20____年3月24日無故曠工,其行為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,現(xiàn)處以200元/天罰款以示警告,在當(dāng)月工資中扣除,望全體員工引以為戒,遵守公司各項制度。
特此通知!
______有限公司
________年____月____日
罰款的通告3
關(guān)于工程設(shè)備水電部安全事故的處罰通告:
各部門9月18日上午,工程設(shè)備水電部在3#廠房安裝UPS低壓柜地線時,關(guān)閘后沒有做測試實驗即進行操作,結(jié)果發(fā)生安全事故,造成一名電工受傷。傷者傷情雖然不嚴(yán)重,但性質(zhì)極為惡劣,公司一再強調(diào)安全重于泰山,各部門均應(yīng)按安全生產(chǎn)操作流程進行作業(yè)。為增強員工安全意識,為嚴(yán)肅公司勞動紀(jì)律,經(jīng)公司研究決定對工程設(shè)備水電部總經(jīng)理****及安全負(fù)責(zé)人*****進行通報批評,并扣除當(dāng)月績效獎各300元。希望廣大員工引以為戒,認(rèn)真遵守公司各崗位操作流程執(zhí)行作業(yè),同時各事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)做好日常監(jiān)督宣導(dǎo)工作。
特此通知
廣東*********科技有限公司
二〇一四年九月二十三日
罰款的通告4
______員工:
茲因你在________(工作場所)工作期間于20____年____月____日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤,違法了______公司《員工手冊》______款____條(或勞動合同____款____條):____。情節(jié)特別嚴(yán)重,影響及其惡劣,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定,將對你處以解聘的`處分。
特此通知!
______
20____年____月____日
罰款的通告5
20____年2月24日和20____年2月27日,接員工反映職工食堂使用剩菜、剩飯現(xiàn)象,經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司《食堂管理考核制度》,現(xiàn)決定對食堂承包人予以處罰20____元的罰款。
望承包人改相關(guān)責(zé)任人引以為戒,特此通知
____股份有限公司
20____年3月5日
罰款的通告6
全體員工:
茲有車間部員工李xx和許xx在今日維修車輛過程中嚴(yán)重失職,違反了本司的JNHH-GLZD01-20xx《獎勵與處罰管理規(guī)定》的第條和5.5條的規(guī)定,故給予以下相關(guān)的失職人員如下的處罰:
1.按第條和第5.5條給予李xx和許xx分別15元和5元的'罰款;
2.按第5.5條給予王xx10元的罰款;
3.按第5.5條給予姚xx10元的罰款。
特此通報,望大家引以為戒,敬崗愛業(yè),格盡職守。
xx有限公司辦公室
x月xx日
罰款的通告7
對于20xx年11月15日晚保安部發(fā)生的一樓摩托車停放區(qū)廠內(nèi)丟失的嚴(yán)重安全事故,經(jīng)過公司辦公室對所發(fā)生該事故前后調(diào)查,責(zé)任明確,對以下相關(guān)責(zé)任人做出相應(yīng)的`通報處罰決定:1、因保安部門衛(wèi)羅定友在工作安保期間未能嚴(yán)格遵守公司保安條例,對安保問題沒有認(rèn)真負(fù)責(zé)直接導(dǎo)致公司財產(chǎn)造成了損失,對上述嚴(yán)重安全事故的責(zé)任人記大過一次并給與嚴(yán)厲處罰并處罰金且全廠通告批評。2、因公司周邊治安情況復(fù)雜,廠門又在大路邊人流量大,歲末年底盜竊猖獗,公司內(nèi)部應(yīng)加強安保,增強上下班門口防衛(wèi)意識,做到廠門開放時間人不離崗,離崗留眼、離崗掩門,對車輛停放區(qū)要求停放人員主動上鎖以加強安全防護。
中得家具辦公室宣
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罰款的通告8
經(jīng)查發(fā)現(xiàn)夜班保安左萬存于20____年5月20日晚班上班期間睡覺;對于此失職瀆職,莫視公司財產(chǎn)安全的行為,我公司給予嚴(yán)厲批評,并處以50元罰款。望引以為戒,杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生!西昌市川南建筑工程有限公司海南鄉(xiāng)鐘樓村棚戶區(qū)拆遷安置點建設(shè)項目部
____公司
20____年__月__日
罰款的通告9
20____年2月24日和20____年2月27日,接員工反映職工食堂使用剩菜、剩飯現(xiàn)象,經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司《食堂管理考核制度》,現(xiàn)決定對食堂承包人予以處罰20____元的罰款。
望承包人改相關(guān)責(zé)任人引以為戒,特此通知
股份有限公司
____年____月____日
罰款的通告10
茲有我廠職工__________,男,現(xiàn)年_____歲,系__________車間__________工種。該同志自__________年_____月_____日到__________年_____月_____日連續(xù)曠工_____日,廠辦多次通知拒不到廠報到,其行為違反了我廠__________規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,為嚴(yán)肅廠紀(jì),從即日起給予該同志罰款__________處分。
特此通知!
_______________
__________年_____月_____日
罰款的通告11
__:
因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的`利潤。
原因主要是車間員工在工作過程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒。
希望所有員工要認(rèn)真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強責(zé)任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活。若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴(yán)肅處理。
部門名我公司_部門_員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第_條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對_處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。
___
20__年_月_日
罰款的通告12
____________員工:
茲因你在________________(工作場所)工作期間于20________年________月________日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤,違法了____________公司《員工手冊》____________款________條(或勞動合同________款________條):________。情節(jié)特別嚴(yán)重,影響及其惡劣,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定,將對你處以解聘的.處分。
特此通知!
____________
20________年________月________日
罰款的通告13
全體員工:
裝配部員工______于________年12月30日早上上班時,不服從主管生產(chǎn)安排,在車間言語頂撞主管,任意哄搶配件,違反公司車間管理制度,給予嚴(yán)重警告處分。
公司員工______于________年12月30日,在車間不顧經(jīng)理身份,大拍桌椅,言語恐嚇主管。雖事后向當(dāng)事主管賠禮道歉,為消除其對公司不良影響,嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),罰款______元,給予記大過處分。
望全體員工引以為戒,遵守公司制度,嚴(yán)格要求自己,加強工作紀(jì)律,努力提升工作技能,爭當(dāng)優(yōu)秀員工,爭取公司嘉獎。
____工廠辦公室
因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤。
原因主要是車間員工在工作過程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒。
希望所有員工要認(rèn)真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強責(zé)任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活。若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴(yán)肅處理。
部門名我公司______部門______員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的.員工規(guī)定第______條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對______處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。
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____________年____________月____________日
罰款的通告14
__年10月7日,由于電機裝配部的孫在車間內(nèi)吸煙,根據(jù)員工手冊第六章第8。1條規(guī)定罰款30元,處罰的'30元將在10月的工資中由生產(chǎn)部扣除。并請其他員工能引以為戒,廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁流動吸煙!
電機裝配部
____年____月____日
罰款的通告15
______員工:
茲因你在________(工作場所)工作期間于________年____月____日未按公司規(guī)定執(zhí)行正確的出勤,違法了________公司《員工手冊》______款____條:____。情節(jié)特別嚴(yán)重,影響及其惡劣,現(xiàn)根據(jù)公司規(guī)定,將對你處以解聘的處分
特此通知!
________公司
20____年____月____日
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