加薪通知（通用10篇）

　　在現(xiàn)在社會，需要使用通知的場合越來越多，通知是用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章，轉(zhuǎn)發(fā)上級機關(guān)、同級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文，批轉(zhuǎn)下級機關(guān)的公文，要求下級機關(guān)辦理某項事務(wù)等。大家知道正式的通知怎么寫嗎？以下是小編為大家收集的加薪通知，歡迎閱讀與收藏。

　　加薪通知 篇1

全體員工：

　　__、__兩位員工在本公司正常投產(chǎn)以來已工作滿一年，在這一年的工作中兩位員工表現(xiàn)良好，用心上進，主動認真完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)，堅決服從公司管理和安排;經(jīng)公司研究決定，對鄧家趙、葉林杰兩位員工進行加薪獎勵，加薪金額：在原有底薪基礎(chǔ)上增加300元，以資鼓勵!

　　期望兩位員工在日后工作中更加地努力，在技術(shù)上要主動認真地探索，在生產(chǎn)上要認真細致地安排，為高效率、高質(zhì)量、低能耗的和諧生產(chǎn)、安全生產(chǎn)而努力!

　　最后，感謝全體員工對本人工作的支持與理解!

　　__公司

　　____年10月1日

　　加薪通知 篇2

尊敬的___：

　　作為運營負責人入職以來您的工作態(tài)度積極向上，工作成績突出，___公司決定____年__月__日起將您的工資調(diào)整為___元，稅前____。

　　期望您再接再厲在未來發(fā)揮自己所能帶領(lǐng)公司員工共同成長。

　　人力資源部

　　____年__月__日

　　加薪通知 篇3

同事們：

　　為提高員工工作用心性，以及對各員工入職以來的肯定，經(jīng)公司研究決定，從____年起，以后每年4月為全體員工調(diào)整薪資。

　　本公司為鼓勵各級員工各盡職守，且能為公司贏利與發(fā)展作出貢獻，實施多勞多得的'薪金制度。并推行薪金管理保密辦法。

　　各員工應(yīng)養(yǎng)成不探詢他人薪金的禮貌、不評論他人薪金的風度，以工作表現(xiàn)爭取認可的精神。各級員工的薪金除公司主辦核薪的人員、發(fā)薪的人員與各主管外，一律保密。

　　特此通知！

　　____有限公司

　　____年04月10日

　　加薪通知 篇4

____：

　　首先感謝你入職以來為公司的辛勤付出，經(jīng)公司研究決定：對你的基本工資部分進行調(diào)整，由原先的____元至____元。調(diào)薪后自____年____月份開始計發(fā)！再次感謝你對公司的支持！

　　公司：

　　日期：

　　加薪通知 篇5

財務(wù)部：

　　隨著公司的不斷發(fā)展，員工潛力不斷提升。茲有___、___位員工在工作上表現(xiàn)突出，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準，給予二位員工正式加薪。

　　自____年十一月一日起，員工___及___各加薪三佰元整（￥300.00）。

　　特此通知

　　___有限公司

　　____年十一月一日

　　加薪通知 篇6

親愛的小伙伴：

　　恭喜你要加薪了哦！

　　公司很感謝你自入職以來對公司做出的貢獻，根據(jù)你本階段的工作表現(xiàn)，工作績效，公司決定從_____年_____月_____日起，將你的工資由_____元（稅前）調(diào)整為_____元（稅前）。希望你在今后的工作中繼續(xù)保持積極向上的工作態(tài)度，不斷的完善自己，與公司一同成長！

　　__________有限公司人力資源部

　　_____年_____月_____日

　　加薪通知 篇7

各位同事:

　　鑒于____工作能力和以往的績效表現(xiàn)，根據(jù)《管理辦法》，經(jīng)公司研究決定，現(xiàn)對其薪資進行調(diào)整，具體調(diào)整內(nèi)容如下:

　　以上調(diào)整將從____年8月1日起開始執(zhí)行，望大家努力工作，爭取創(chuàng)造更多業(yè)績。

　　特此通知

　　咸陽____有限公司

　　____年八月一日

　　加薪通知 篇8

財務(wù)部：

　　____部員工______入職以來，工作認真負責、表現(xiàn)突出，經(jīng)公司決定升任為______副部長，工資上漲一級，加薪______元整，此薪資自_____年___月___日日起執(zhí)行。

　　特此通知

　　_________有限公司

　　____年___月___日

　　加薪通知 篇9

____：

　　作為運營負責人，入職以來，您的工作態(tài)度積極向上，工作成績突出，公司決定____年4月1日起，將您的工資調(diào)整為5000元(稅前)。

　　希望您再接再厲，在未來發(fā)揮自己所能，帶領(lǐng)公司員工共同成長。

　　人力資源部

　　____年3月17日

　　加薪通知 篇10

財務(wù)室：

　　____入職以來，工作態(tài)度嚴謹、積極向上，工作績效突出。公司決定____年4月1日起，將加薪500元。

　　特此通知!

　　人力資源部

　　____年3月17日

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