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青年志愿者協(xié)會章程

時間:2024-04-28 22:30:29 宜歡 章程 我要投稿

青年志愿者協(xié)會章程范本

  在生活中,章程的使用頻率逐漸增多,章程起著保證組織內(nèi)部的管理功能正常運行的作用。寫章程的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的青年志愿者協(xié)會章程范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

青年志愿者協(xié)會章程范本

  青年志愿者協(xié)會章程 1

  第一章 總則

  第一條:本協(xié)會定名為xx大學(xué)xx學(xué)院青年志愿者協(xié)會。

  第二條:本協(xié)會是院團委指導(dǎo)下的機構(gòu)團體,由志愿從事社會公益事業(yè)與社會服務(wù)事業(yè)的在校青年大學(xué)生組成。

  第三條:本協(xié)會統(tǒng)一使用中國青年志愿者協(xié)會會微。

  第四條:本協(xié)會宗旨:“愛心獻社會,真情暖人心”

  第五條:本協(xié)會遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和相關(guān)政策,服從全國、全省、全市、全校青年志愿者活動的整體安排,維護本協(xié)會和發(fā)起方的合法權(quán)益。

  第六條:本協(xié)會通過組織和指導(dǎo)學(xué)生參與青年志愿服務(wù)活動,培養(yǎng)青年學(xué)生良好的道德修養(yǎng),提高青年學(xué)生的綜合素質(zhì),為學(xué)院的發(fā)展和全面進步作出貢獻。

  第二章 任務(wù)

  第七條:培養(yǎng)青年學(xué)生的公德意識、奉獻精神和服務(wù)能力,促進在校學(xué)生的健康成長。

  第八條:改善校園風(fēng)氣和人際關(guān)系,優(yōu)化育人環(huán)境,樹立良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng),為建設(shè)和發(fā)展xx學(xué)院創(chuàng)造良好的思想道德環(huán)境。

  第九條:適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制和學(xué)校發(fā)展的需要,推動青年志愿者服務(wù)體系的建立和完善。

  第十條:為學(xué)校發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、社會公益以及大型慶典活動等提供志愿服務(wù)。

  第十一條:為具有特殊困難以及需要幫助的師生員工和其他社會成員提供幫助。

  第十二條:維護和代表青年志愿者組織及志愿者的合法權(quán)益,致力于推進志愿者行動的規(guī)范化建設(shè),為志愿者行動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

  第十三條:組織規(guī)劃各個時期全院志愿者開展工作,組織舉辦院活動和烏當(dāng)社會實踐基地的公益活動。

  第十四條:加強與本校社團及志愿者組織和團體的交流與協(xié)作,共同開展有關(guān)活動。

  第三章 協(xié)會管理制度

  第十五條:會議制度

  (一)、常委會會議: 具體時間不定,兩周一次,有需要再另行決定。,參加人員:會長、副會長、各部門部長等

  會議內(nèi)容:

  1、總結(jié)協(xié)會內(nèi)的工作,討論會內(nèi)及學(xué)校、社會等發(fā)生的事件。

  2、通報協(xié)會考勤情況。

  3、各部門及個人進行工作總結(jié)。

  4、收集發(fā)現(xiàn)協(xié)會內(nèi)部問題,討論解決問題的方法。

  5、落實制度,追究責(zé)任,表彰優(yōu)秀部門或個人。

  6、說明總的工作方向,公布工作計劃。安排工作,工作具體分配到個人。

  (二) 部內(nèi)例會: 每周一次,具體時間由各部門自己決定。

  參加人員:各部門的部長、干事及本部負(fù)責(zé)秘書。

  會議內(nèi)容:

  1、傳達(dá)常委會精神,總結(jié)部門工作,交流工作經(jīng)念,解決個人的相關(guān)疑惑。

  2、進行素質(zhì)提高教育及工作指導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)和解決問題,落實部門制度,追究責(zé)任。

  3、表揚優(yōu)秀干事,下周工作安排,落實到個人,討論下周工作,提前做好規(guī)劃。

  會議要求:

  1、會議期間禁止遲到、早退。

  2、會議情況記入全社考勤及個人檔案。

  3、會議期間穿著整齊,保持良好形象。

  4、會議期間發(fā)表講話時其他人應(yīng)保持安靜,不許喧嘩吵鬧。

  5、會議期間手機一律開成振動或靜音。

  6、會議期間不許做與會議無關(guān)的事情。

  7、會議期間帶好筆和會議記錄本,記錄會議內(nèi)容。

  8、會議期間保持開會地點衛(wèi)生,維護公物。

  備注:

  1、會議流程及會議內(nèi)容各部門根據(jù)部門特點自行安排,各個部門必須有自己的.規(guī)章制度。

  2、每次會議須有會議記錄,常委會由秘書長負(fù)責(zé)記錄,部門例會由各部門秘書負(fù)責(zé)記錄,最后統(tǒng)一交辦公室保管。

  3、每月進行一次會議記錄總結(jié)工作,整理編排會議主要任務(wù)和完成情況;統(tǒng)計追究和表揚情況;對會議效果的個人評價及改進意見。

  第十六條:工作制度:

  1、日常工作由協(xié)會辦公室統(tǒng)籌安排,由人事中心協(xié)調(diào)各中心負(fù)責(zé)人和部長落實工作。

  2、認(rèn)真負(fù)責(zé)本職工作,必須嚴(yán)格履行本職的權(quán)利和義務(wù)。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制;每項重大活動直接由外聯(lián)部直接策劃,由理事團統(tǒng)籌安排,活動結(jié)束后并向其匯報。

  4、一般不得利用上課時間,若因?qū)嶋H工作需要必須向部門負(fù)責(zé)人申請,經(jīng)同意后才能進行。

  5、負(fù)責(zé)人不得無故(無正當(dāng)理由)推卸工作責(zé)任,若有給予警告,若協(xié)會集體活動無參加達(dá)二次以上(含二次)者,青協(xié)將其除名。

  6、每學(xué)期進行協(xié)會考核制度,不合格者,由青協(xié)理事團批評教育,若仍無改正者,將其除名。(以上除名者組織上一律不給予任何職務(wù)證明)。

  第十七條:請假制度

  全體會員有參與協(xié)會及各部門有關(guān)的各種會議、活動并予以協(xié)助等義務(wù)。如無法按時到場,須在會議活動開始前十五分鐘向副會長/秘書長/各部部長、副部長/相關(guān)負(fù)責(zé)人請假,事后三日內(nèi)補交請假條,假條要求格式正確,原因明細(xì),先交予各部部長簽字,再由辦公室統(tǒng)一備案。(各部門干事向部長、副部長請假,各部部長、副部長向秘書長請假,秘書長向副會長請假。)

  第十八條:考勤制度

  1、各部門考勤工作由負(fù)責(zé)秘書或指定人負(fù)責(zé),常委會及協(xié)會活動考勤工作由辦公室或指定人負(fù)責(zé)。

  2、有關(guān)遲到:

  各部會議,中心會議及相關(guān)活動等開始之前,各負(fù)責(zé)秘書要做好內(nèi)部考勤工作,遲到者如無特殊情況(會議及活動開始十五分鐘內(nèi)算作遲到,超過十五分鐘按缺勤處理)予以遲到處理,由各負(fù)責(zé)秘書做好相關(guān)記錄,并按各部門制度進行相應(yīng)警告。

  3、有關(guān)缺勤:

  各部會議,中心會議及相關(guān)活動等開始之前,未向相關(guān)負(fù)責(zé)人請假二無故缺席者,予以缺勤處理,各負(fù)責(zé)秘書須做好相關(guān)記錄。

  備注:各負(fù)責(zé)秘書記錄各部部員(包括部長、副部長)考勤;辦公室負(fù)責(zé)記錄常委會成員考勤;以上考勤記錄均作為優(yōu)秀干事評選的首要參考。

  4、責(zé)任追究制度

  全體會員須按時按質(zhì)、按量完成分配與各自的工作任務(wù),如有推脫遲緩,各負(fù)責(zé)人須及時予以溝通和補救,造成嚴(yán)重后果者追究當(dāng)事人責(zé)任,由各部門負(fù)責(zé)秘書量化;對于部門,若沒有按時、按量完成工作任務(wù),由常委會追究其部門部長的“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”;對于違反協(xié)會會紀(jì)會規(guī),造成嚴(yán)重后果者,由具體負(fù)責(zé)人追究當(dāng)事人相關(guān)責(zé)任,由理事會量化。

  第十九條:人事制度

  1、用人原則:有德有才者,委以重用;有德無才者,培養(yǎng)使用;無德有才者;限制使用;無德無才者;堅決不用。

  2、于每學(xué)年新學(xué)期開始期間,進行青協(xié)招新工作,招募選拔優(yōu)秀人才。

  3、招新工作結(jié)束后第一個月為干事試用期,在此期間對其進行考核,決定是否繼續(xù)留用。

  4、調(diào)動、離職、辭退等人事變動須由理事團監(jiān)督,審核。

  5、如須職務(wù)調(diào)動,由相關(guān)人向具體負(fù)責(zé)人提出申請,寫明調(diào)動原因及調(diào)動單位。由相關(guān)負(fù)責(zé)人審批,通過。

  6、如出現(xiàn)職務(wù)空缺,可按相關(guān)程序,進行任免工作

  備注:“離職”、“辭退”均屬“退會”。

  第二十條:獎懲制度

  (一)有下列情況之一的會員,由本協(xié)會視為其情節(jié)輕重,分別采取批評、警告、賠償、直接開除甚至依法承擔(dān)民事責(zé)任和追究刑事責(zé)任等方法進行處理。

  1.有違背本協(xié)會宗旨者。

  2.有損本協(xié)會形象者。

  3.拒絕參加本協(xié)會工作者。

  4.考試有兩科以上不合格者(視其表現(xiàn)可以三科)。

  5.校、學(xué)院嚴(yán)重警告以上處分者。

  6.違犯本協(xié)會章程有關(guān)規(guī)定和其他學(xué)生組織各項紀(jì)律者。

  7.打架斗毆者。

  (二)根據(jù)本協(xié)會掌握和同學(xué)們的反映,對會員進行考核,視服務(wù)深度情況,分別采取評優(yōu)、加分等形式的鼓勵方式進行獎勵。共青團組織或青年志愿服務(wù)組織在了解志愿者參加活動表現(xiàn)基礎(chǔ)上,依據(jù)青年志愿者工作記錄手冊的記錄,以完成服務(wù)的時間為基本條件,對青年志愿者進行考核評估。完成服務(wù)任務(wù)者,給予表揚并推薦其參加志愿者評優(yōu)。無故不完成任務(wù),應(yīng)給予批評,兩次批評而不改正者取消其志愿者會員資格并通報全院。每半年或一年匯總一次。

  第二十一條:檔案管理制度

  (一)、人事檔案

  人事檔案以部門為單位分類,具體的收集、整理、統(tǒng)計工作由各部門負(fù)責(zé)秘書完成,統(tǒng)一交由秘書部備案。

  內(nèi)容包括:

  1、個人基本資料,2、個人工作記錄、

  3、個人工作業(yè)績,4、個人考勤及相關(guān)評價。

  (二)、活動檔案

  活動檔案的收集、整理、統(tǒng)計工作由相關(guān)活動負(fù)責(zé)部門或個人完成,交于秘書部備案。

  內(nèi)容包括:

  1、相關(guān)活動資料介紹及策劃書等,2、相關(guān)評價;

  3、人員考核

  第二十二條:財務(wù)管理制度

  本協(xié)會物資使用除維持青協(xié)正常運行外,必須有益于全體會員。

  1、 資金使用要合理透明。

  2、 經(jīng)費來源要合法合規(guī)。協(xié)會經(jīng)費由秘書長負(fù)責(zé)保管運作。

  3、 拉贊助所得資金的百分之八十納入?yún)f(xié)會經(jīng)費,剩余的百分之二十的資金作為獎勵歸拉得贊助的部門或個人支配。

  4、 實行財務(wù)公開,經(jīng)手人負(fù)責(zé)制。

  5、 建立財務(wù)檔案、收支情況由秘書長統(tǒng)一編制財務(wù),定期經(jīng)常委會審核。

  第四章 組織機構(gòu)

  第二十三條:理事團:是行使協(xié)會的最高權(quán)利機構(gòu)。

  1. 負(fù)責(zé)青協(xié)總體規(guī)劃,統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)協(xié)會的全局工作,協(xié)調(diào)各部門工作。

  2. 決定協(xié)會的重大事務(wù),規(guī)章認(rèn)定,工作評定。

  3. 規(guī)范和管理院青協(xié)的日常事務(wù),充分調(diào)動干部的主觀能動性。

  4. 做好“推優(yōu),評優(yōu)”監(jiān)督管理工作。

  第二十四條:辦公室:是促進協(xié)會整體工作順利運轉(zhuǎn)的中樞。

  1. 協(xié)調(diào)和監(jiān)督協(xié)會各部門工作,執(zhí)行理事會的決議,傳達(dá)部署、反映情況。

  2. 負(fù)責(zé)起草、制定院青年志愿者協(xié)會的有關(guān)文件,主管青年志愿協(xié)會的各類文件、文書、簽章及有關(guān)物品。

  3. 安排青年志愿者協(xié)會有關(guān)會議事宜,對全院青年志愿者協(xié)會干部各項活動考勤及其工作情況的記錄;

  4. 負(fù)責(zé)協(xié)會財務(wù)經(jīng)費、公共物品的管理;

  5. 協(xié)助其他部門做好各項工作。

  第二十五條:組織部:是壯大協(xié)會的重要部門。

  1. 負(fù)責(zé)發(fā)展新的會員,并對其進行思想教育。

  2. 舉辦各種培訓(xùn)活動,組織學(xué)習(xí)青年志愿者事業(yè)的業(yè)務(wù)知識,提升干部干事、會員的工作能力、團隊意識及整體素質(zhì),提高志愿者服務(wù)水平。

  3. 培訓(xùn)志愿者的自愿精神,培養(yǎng)志愿者的生活、學(xué)習(xí)作風(fēng)。

  4. 組織志愿者在校內(nèi)外開展志愿服務(wù)。

  5. 推廣志愿者的精神。

  6. 協(xié)助其他部門做好各項工作。

  第二十六條:外聯(lián)部 :是協(xié)會主要的信息來源基地。

  1.加強協(xié)會與福利機構(gòu)、各高校青協(xié)、社會義工等慈善公益組織之間聯(lián)系,促進本協(xié)會與社會外界的相互了解,拓寬志愿活動的思路,向外樹立本協(xié)會志愿者的良好形象;

  2. 策劃校外大型公益活動, 聯(lián)系協(xié)會實踐單位的工作;

  3.負(fù)責(zé)與學(xué)校相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作和與院,系學(xué)生會、其他兄弟社團保持正常聯(lián)系,以擴大與社團間,各院間合作的范圍與層次;

  4.負(fù)責(zé)各種活動有關(guān)對外聯(lián)絡(luò)、溝通與交流工作;。

  5.認(rèn)真完成社內(nèi)交給的任務(wù),積極為協(xié)會發(fā)展獻計獻策;

  6. 主動參考其它高校所開展的各類活動,吸取經(jīng)驗。

  7. 協(xié)助其他部門做好各項工作。

  第二十七條:宣傳部:是青協(xié)的議論宣傳機構(gòu)和形象窗口。

  1.宣教部下設(shè)網(wǎng)絡(luò)組和宣傳組,主要宣傳黨的路線、方針、政策、中國青年志愿者精神、學(xué)院的各項制度和本協(xié)會各項工作等。尤其是舉辦的大型活動的宣傳和成效的公布,網(wǎng)絡(luò)組主要負(fù)責(zé)青協(xié)網(wǎng)頁的制作與更新維護,在網(wǎng)絡(luò)上宣傳青協(xié)的工作動態(tài)等。

  2.負(fù)責(zé)對志愿服務(wù)工作中的優(yōu)秀事跡、典型事例、志愿者活動及志愿者形象進行準(zhǔn)確的宣傳和報道。

  3.負(fù)責(zé)宣傳協(xié)會在各個階段的工作及活動;

  4.負(fù)責(zé)以各種形式宣傳志愿者工作,努力提高志愿者在校內(nèi)、校外的影響力;

  5. 在學(xué)院內(nèi)以各種各樣的形式推廣青年志愿者的知識與活動,向?qū)W院各媒體發(fā)布、投遞有關(guān)資環(huán)青協(xié)的信息;

  6. 負(fù)責(zé)收集有關(guān)志愿者活動的相關(guān)資料,有選擇性的上傳到我院的網(wǎng)站;

  7. 采用各種有效宣傳途徑向校內(nèi)外宣傳青協(xié)的宗旨、服務(wù)活動,宣傳志愿者的服務(wù)精神,負(fù)責(zé)每次活動的形象設(shè)計、宣傳及各項活動的照片、影像等的制作。

  8. 協(xié)助其他部門做好各項工作。

  第五章 附則

  第二十八條:本章程解釋權(quán)歸xx學(xué)院青年志愿者協(xié)會全體理事會。

  第二十九條:本章程修改必須經(jīng)過常委會通過。

  第三十條:本章程自xx學(xué)院青年志愿者協(xié)會委員會通過之日起生效。

  青年志愿者協(xié)會章程 2

  一、成立背景

  隨著國家經(jīng)濟文化各項事業(yè)的不斷發(fā)展,越來越多的人愿意奉獻出一片愛心。但是分散的愛心難以爆發(fā)出強大的力量,只有將心與心連接到一起,將愛與愛融合播撒,才能為處于困境中的人們帶來真正的助益。

  獻愛心不是一個結(jié)果,而是一個過程。獻一次愛心容易,做終身公益太難。浙江寧波愛心志愿者社區(qū)于XX年時6月9日在莊市街道文化站他鄉(xiāng)人港灣正式成立。愛心志愿者社區(qū)的成立,將為寧波市創(chuàng)愛心文明城市帶來持續(xù)動力,為老百姓搭建起一座堅固的愛心橋梁。

  我們的宗旨:以公益為中心,以團結(jié)為力量,以愛心為紐帶,讓愛充滿人間;

  我們的承諾:為社會創(chuàng)造一支強大的志愿者生力軍,為社會創(chuàng)造更多的價值!

  我們的目標(biāo):以星火之光,成燎原之勢,暖苦難之心。

  我們的工作方法:以情感人 以理服人 以智育人以事助人

  二、總則

  第一條:愛心志愿者社區(qū)是由具有社會責(zé)任感和社會服務(wù)意識的先進愛心人士組成的,實現(xiàn)自我成長、反哺社會的非盈利性組織。愛心志愿者社區(qū)是一個為廣愛心人士提供服務(wù),進行廣泛交流的平臺。我們以志愿者身份去幫助我們身邊需要幫助的人,貢獻我們自己的一份力量,同時從中實現(xiàn)自我價值。

  第二條:愛心志愿者社區(qū)堅持“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,堅持“團結(jié)、熱情、踏實、創(chuàng)新”的工作作風(fēng)。通過開展形式多樣的志愿者服務(wù)活動,充分發(fā)揮參與者自身的知識優(yōu)勢和技能特長回饋社會,并在活動中自我成長。

  第三條:愛心志愿者社區(qū)在各項法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)進行公益志愿者服務(wù)。

  三、社區(qū)內(nèi)部組織機構(gòu)

  第一條:志愿者社區(qū)直屬部門設(shè)立辦公室、財務(wù)部、宣傳部、活動策劃部、文藝部、后勤部檔案管理中心,各部設(shè)部長、副部長。

  第二條:本志愿者社區(qū)設(shè)理事會,由會長、副會長、各部部長和副部長組成。理事會實行下述職能:

  (一)決定社區(qū)重要活動計劃,領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會各部門開展工作;

  (二)獎勵與懲罰;

  (三)修改協(xié)會章程,制定內(nèi)部管理制度;

  (四)決定設(shè)立和取消直屬部門;

  (五)決定理事會成員的任免;

  (六)需要決定的其它事項。

  第三條:理事會須有三分之二以上理事出席才能召開,其決議須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過才能生效。

  第四條:各部門對理事會負(fù)責(zé),各部部長對會長負(fù)責(zé)。

  第五條:理事會每年換屆一次,換屆會議由新老組織機構(gòu)成員和會員代表參加。會員代表由各部部長、副部長及會員推薦產(chǎn)生。新一屆理事會成員由與會人員投票產(chǎn)生,并經(jīng)原理事會三分之二以上成員表決通過確定。

  第六條:協(xié)會主要組織以下活動:

  (一)組織協(xié)會內(nèi)部活動:專題報告會、經(jīng)驗交流會、各種競賽及娛樂等。

  (二)組織協(xié)會日常工作:及時向社會反映公益活動信息等。

  (三)組織協(xié)會外部活動:組織參加各種形式的社會公益活動。

  (四)“用奉獻點亮生命”,為協(xié)會內(nèi)外需要幫助的人提供力所能及的幫助。

  第七條:各部門應(yīng)圍繞協(xié)會中心工作開展活動。

  第八條:辦公室

  (一) 負(fù)責(zé)處理志愿者社區(qū)的日常事物;

  (二) 負(fù)責(zé)各項規(guī)章制度的具體落實;

  (三) 負(fù)責(zé)會議通知及記錄;

  (四) 負(fù)責(zé)記錄會員參加的各項活動。

  第九條:財務(wù)部

  管理財務(wù),做好財務(wù)記錄。

  第十條:活動策劃部

  負(fù)責(zé)活動策劃及實行的相關(guān)事宜,積極配合、認(rèn)真完成辦公室及聯(lián)絡(luò)管理中心所聯(lián)系的工作和活動,并在活動中做好對愛心人士志愿者的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督工作,同時將志愿者精神帶入社會中。

  第十一條:宣傳部

  對各個活動進行全方位的宣傳,同時聯(lián)系報社、電視臺等傳媒,加強宣傳力度,提高志愿者社區(qū)的形象與知名度,使愛心人士志愿者的形象深入人心。

  第十二條:檔案管理中心

  管理文檔,建立協(xié)會成員及成員的個人檔案;及時將會員檔案分類整理。

  四、志愿者類型

  1、支教

  針對寧波市內(nèi)部分中小學(xué)、孤兒院師資匱乏等問題,組建支教分隊,定期為貧困地區(qū)孩子授課。在寒暑假期間,組織部分支教志愿者,前往偏遠(yuǎn)貧困地區(qū)為孩子們帶去知識與愛心。

  2、助殘

  針對寧波地區(qū)的殘疾人,展開助殘活動。活動內(nèi)容:一是幫助殘疾人打理日常生活,二是為殘疾人就業(yè)牽線搭橋。

  3、城管

  為寧波地區(qū)的交通管理工作做貢獻。

  4、老弱

  針對孤寡老人和孤兒、患兒展開的敬老愛幼活動,為他們帶去陽光般的溫暖關(guān)懷。

  5、應(yīng)急

  針對全國突發(fā)性災(zāi)難,啟動公益志愿者社區(qū)應(yīng)急管理機制,組建志愿者隊伍前往災(zāi)區(qū)救援。

  6、臨終關(guān)懷

  陪伴因病將逝的人們走過生命中最后一程,為中國臨終關(guān)懷事業(yè)做貢獻。

  五、志愿者招募流程

  志愿者是指不為物質(zhì)報酬,基于良知、信念、責(zé)任、感恩,自愿為社會或他人提供服務(wù)和幫助的人。而志愿者的招募又是寧波愛心志愿者社區(qū)得以生存擴大并發(fā)揮作用的重要環(huán)節(jié)。為了進一步加強寧波愛心志愿者社區(qū)志愿者吸納流程的管理,全面推進志愿服務(wù)事業(yè),特制定本辦法。

  寧波愛心志愿者社區(qū)的志愿者招募包括各部門(中心)的部長(主任)、副部長(副主任)和普通志愿者的招聘。

  1、志愿者招募時間

  寧波愛心志愿者社區(qū)志愿者每年集中招募一次,招募時間為:9月20日——9月30日。

  2、志愿者招募面向人群:

  寧波市全體愛心人士。

  3、寧波愛心志愿者社區(qū)志愿者主要職責(zé)

  自覺履行志愿服務(wù),服從組織分配的志愿者任務(wù)和服務(wù)時間,參加寧波愛心志愿者社區(qū)的活動,完成寧波愛心志愿者社區(qū)交辦的任務(wù)。

  及時向?qū)幉◥坌闹驹刚呱鐓^(qū)反映工作情況,提供有關(guān)資料;宣傳寧波愛心志愿者社區(qū)的宗旨,維護社區(qū)的聲譽,以實際行動擴大志愿者工作的社會影響;各成員相互團結(jié)。

  4、 部長(主任)、副部長(副主任)招募

  寧波愛心志愿者社區(qū)部長(主任)、副部長(副主任)任期也為一年。一年任期滿重新選任(也可連任)。招聘實行“崗位考任制”。

  部長(主任)主要統(tǒng)籌各部項目,對寧波愛心志愿者社區(qū)負(fù)責(zé),幫助督促各項目負(fù)責(zé)人按時高質(zhì)完成任務(wù),使各部人盡其才、物盡其用。

  副部長(副主任)主要是配合部長負(fù)責(zé)完成部門職能項目。

  5、普通志愿者招募

  普通志愿者的招募將在部長、副部長調(diào)整完畢后統(tǒng)一進行,主要面向?qū)幉ù笫兴袗坌娜耸俊?/p>

  6、特別提示

  志愿加入寧波愛心志愿者社區(qū)的志愿者請于截止日期(9月30日)以前將本人填寫的“寧波愛心志愿者納新報名表”交到指定報名點。

  六、獎懲條例

  為進一步提高寧波愛心志愿者社區(qū)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,加快志愿者工作正規(guī)化、制度化建設(shè),提高志愿者工作質(zhì)量和工作效率,并在社區(qū)內(nèi)部營造一個良好的競爭氛圍,建立有效的競爭和獎勵機制,從而激勵志愿者努力工作,調(diào)動志愿者的工作熱情,使各成員嚴(yán)格要求自己,爭創(chuàng)先進,特制定本獎懲條例。

  1、獎勵措施

  對于模范履行志愿者義務(wù),在志愿者活動中取得優(yōu)異成績(考核優(yōu)秀)的會員,寧波愛心志愿者社區(qū)將根據(jù)其從事志愿者服務(wù)的時間和業(yè)績評出當(dāng)年的優(yōu)秀志愿者,并頒發(fā)證書。

  2、懲罰措施

  (1)正副部長(正副主任)采取末位淘汰制

  正副部長(正副主任)若是不能盡其才,對志愿者社區(qū)內(nèi)活動沒有極大的熱情,不能完成各項任務(wù),拖延活動進程,經(jīng)部長會議投票或舉手表決,正副會長必須出席會議,實行三分之二的`絕對多數(shù)制,撤消其正副部長職務(wù)。

  (2)會員請假制度

  會員若是請假必須向部長說明,部長若是請假則必須向副會長說明。志愿者社區(qū)將對連續(xù)三次無正當(dāng)理由不參加志愿者活動、三次無正當(dāng)理由不服從上級安排、三次無故不出席會議的會員作自動退會處理。

  3、特別說明

  (1)會員有違反國家法律法規(guī)和志愿者社區(qū)有關(guān)規(guī)定的行為,如在做志愿者過程中有偷竊等行為或者蓄意傷害,由社區(qū)全體負(fù)責(zé)人討論決定,撤消其會員資格,情節(jié)嚴(yán)重者將送公安機關(guān)處理。

  (2)會員如對上述各項不服,可以向作出決定的上一級提出申訴。各項處罰決定由作出決定的負(fù)責(zé)人制作決定書交留辦公室。

  七、經(jīng)費

  第一條:志愿者社區(qū)經(jīng)費來源于社會捐助和其他一切合法收入。

  第二條:志愿者社區(qū)經(jīng)費限用于協(xié)會所組織開展的各項自愿活動和協(xié)會開支,不允許私自在會員中分配,并在每月月底28號把經(jīng)費的發(fā)票交于各部門負(fù)責(zé)人,由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一向財務(wù)部報銷。

  第三條:公益志愿者社區(qū)活動所要報銷的經(jīng)費,需開據(jù)發(fā)票或有效證明,由經(jīng)手人,負(fù)責(zé)人在背面簽字。

  第四條:公益志愿者社區(qū)的資產(chǎn),任何部門、個人不得侵占,私用和挪用。

  拓展資料:

  章程基本含義

  概說

  1、章程的特點

  1)穩(wěn)定性 章程是組織或團體的基本綱領(lǐng)和行動準(zhǔn)則,在一定時期內(nèi)穩(wěn)定地發(fā)揮其作用,如須更動或修訂,應(yīng)履行特定的程序與手續(xù)(經(jīng)組織全體成員或其代表審議通過);有關(guān)單位開展業(yè)務(wù)工作的章程,是基本的辦事準(zhǔn)則,也應(yīng)保持相對穩(wěn)定,不宜輕易變動。

  2)約束性 章程作用于組織內(nèi)部,依靠全體成員共同實施,不由國家強制力予以推行,但要求其下屬組織及成員信守,有一定的規(guī)范作用和約束力。

  2、章程的種類

  1) 組織章程 由各類社會組織制定,用以對本組織的性質(zhì)、宗旨、任務(wù)、機構(gòu)、人員構(gòu)成、內(nèi)部關(guān)系、職責(zé)范圍、權(quán)利義務(wù)、活動規(guī)則、紀(jì)律措施等做出明確規(guī)定,如《中國共產(chǎn)黨章程》、《XX公司章程》、《XX基金會章程》等。

  2)業(yè)務(wù)工作章程 主要由有關(guān)企事業(yè)單位制定,闡明其業(yè)務(wù)性質(zhì)、運作方式、基本要求、行為規(guī)范等,如《XX學(xué)院辦學(xué)章程》、《招生簡章》、《招工簡章》等。

  寫法

 。ㄒ唬(biāo)題。

  組織章程的標(biāo)題,一般由組織或社團名稱加文種構(gòu)成。標(biāo)題下面,寫明什么時間由什么會議通過,加上括號。有關(guān)組織的代表大會通過了,就算正式章程。如果是尚未經(jīng)代表大會通過的,在標(biāo)題末尾加上“草案”字樣。

 。ǘ┱摹

  章程正文,包括總則、分則和附則三部分。

  總則又稱總綱,從總體說明組織的性質(zhì)、宗旨、任務(wù)和作風(fēng)等。

  分則規(guī)定:

  (1)成員,講成員條件、權(quán)利、義務(wù)和紀(jì)律;

 。2)組織,講全國組織、地方組織、基層組織,代表大會、理事會、常務(wù)理事會、專業(yè)小組、名譽職務(wù);

 。3)經(jīng)費,講經(jīng)費來源和使用管理等。

  附則,附帶說明制定權(quán),修改權(quán)和解釋權(quán)等。

  寫作要求

 。ㄒ唬﹥(nèi)容完備。

  章程的內(nèi)容要包括社團名稱、宗旨、任務(wù)、組織機構(gòu)、會員資格、入會手續(xù)、會員權(quán)利義務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)者的產(chǎn)生和任期、會費的繳納和經(jīng)費的管理使用等。必要的項目要完備,既突出特點又照顧全面。

 。ǘ┙Y(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)。

  全文由總到分,要有合理的順序。分的部分,一般是先講成員,后講組織;先講全國組織,次講地方組織,后講基層組織;先講對內(nèi),后講對外。要一環(huán)扣著一環(huán),體現(xiàn)嚴(yán)密的邏輯性,使章程成為一個有機的統(tǒng)一體。

  章程的條款,要完整和單一。一條表示一個意思,不要把一個完整的意思拆成幾條,弄得零零碎碎;也不要把幾個意思合在一條之中,交叉雜亂。這樣,才便于稱說,便于執(zhí)行,便于引用。

 。ㄈ┟鞔_簡潔。

  章程特別強調(diào)明確簡潔。要盡力反復(fù)提煉,用很少的話就把意思明確地表達(dá)出來。

  章程用斷裂行文法,用條文表達(dá),句與句、段與段之間有一定的跳躍性,一般不要用“因為……所以……”,“雖然……但是……”等關(guān)聯(lián)詞語。

  章程的語言多用詞語的直接意義,不用比喻、比擬、夸張和婉曲等修辭手法。這樣,語義毫不含糊,沒有歧義,讓人一看就明白。

  青年志愿者協(xié)會章程 3

  第一章 總 則

  第一條 為鼓勵和規(guī)范青年志愿服務(wù)活動,保障青年志愿服務(wù)組織、青年志愿者和服務(wù)對象的合法權(quán)益,促進青年志愿服務(wù)事業(yè)發(fā)展,推動和諧社會建設(shè),根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本市實際,制定本條例。

  第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)的青年志愿服務(wù)組織、青年志愿者及其服務(wù)活動適用本條例。

  第三條 青年志愿服務(wù)活動是一項非營利的公益性活動,應(yīng)當(dāng)遵循自愿、無償、平等、誠信、合法的原則。

  第四條 市、區(qū)(縣)人民政府應(yīng)當(dāng)鼓勵社會各界和廣大公民積極參與各項志愿服務(wù),為青年志愿服務(wù)活動提供必要的資金、政策支持和其他便利條件。

  民政、財政、人力資源和社會保障、教育等行政管理部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé),為青年志愿服務(wù)事業(yè)提供支持和保障。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應(yīng)當(dāng)支持和幫助本轄區(qū)青年志愿服務(wù)活動的開展。

  第五條 本市建立志愿服務(wù)工作協(xié)調(diào)機制。

  共青團汕頭市委員會對本市行政區(qū)域內(nèi)的青年志愿服務(wù)活動進行組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督。

  市青年志愿者工作指導(dǎo)機構(gòu)在共青團汕頭市委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,具體承擔(dān)開展青年志愿服務(wù)活動的日常工作。

  第六條 市、區(qū)(縣)可依法成立青年志愿者協(xié)會,聯(lián)絡(luò)本行政區(qū)域內(nèi)的青年志愿服務(wù)組織,組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本行政區(qū)域內(nèi)的青年志愿服務(wù)工作。

  行業(yè)根據(jù)需要可以依法成立行業(yè)青年志愿者協(xié)會。

  機關(guān)、團體、企事業(yè)單位和其他組織的青年志愿服務(wù)組織,經(jīng)申請可以成為青年志愿者協(xié)會的分支機構(gòu)或者團體會員。

  第二章 青年志愿服務(wù)組織

  第七條 青年志愿服務(wù)組織具備社會團體登記管理規(guī)定條件的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)區(qū)(縣)級以上民政部門依法登記為從事志愿服務(wù)的公益性社會團體法人。

  第八條 青年志愿服務(wù)組織應(yīng)當(dāng)向社會公開組織的服務(wù)范圍和項目、人員構(gòu)成和主要負(fù)責(zé)人以及財務(wù)使用狀況等情況。

  第九條 青年志愿服務(wù)組織應(yīng)當(dāng)履行以下職責(zé):

  (一)負(fù)責(zé)青年志愿者的招募、注冊、培訓(xùn)、管理、考核和表彰;

  (二)負(fù)責(zé)志愿服務(wù)的資金和物資的籌集、使用和管理;

  (三)制定青年志愿服務(wù)計劃并組織實施;

  (四)保守青年志愿者和服務(wù)對象的隱私,維護青年志愿者和服務(wù)對象的合法權(quán)益;

  (五)為青年志愿者進行志愿服務(wù)活動提供必要的物質(zhì)和安全保障;

  (六)青年志愿服務(wù)組織章程規(guī)定的其他職責(zé)。

  第十條 青年志愿服務(wù)組織向社會招募青年志愿者時,應(yīng)當(dāng)公開招募青年志愿者的條件、數(shù)量、服務(wù)內(nèi)容等有關(guān)信息并告知志愿服務(wù)過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險。

  第十一條 青年志愿服務(wù)組織安排青年志愿者參加志愿服務(wù)活動應(yīng)當(dāng)與其年齡、知識、能力相適應(yīng)。

  第十二條 青年志愿服務(wù)組織應(yīng)當(dāng)在開展青年志愿服務(wù)活動前,對青年志愿者進行專業(yè)知識和安全技能等相關(guān)內(nèi)容的專項培訓(xùn)。

  第十三條 青年志愿服務(wù)組織應(yīng)當(dāng)加強相互之間的聯(lián)系和協(xié)調(diào),有關(guān)志愿服務(wù)的信息,組織開展咨詢、宣傳、交流等活動。

  第十四條 青年志愿服務(wù)組織開展專業(yè)志愿服務(wù)活動,必須符合志愿服務(wù)的專業(yè)性要求,并向所屬青年志愿者協(xié)會提供相關(guān)的專業(yè)資質(zhì)證明文件。

  第三章 青年志愿者

  第十五條 自愿從事志愿服務(wù)的個人,可以向青年志愿服務(wù)組織提出申請,注冊成為青年志愿者。

  第十六條 青年志愿者必須具備下列基本條件:

  (一)年齡為十六周歲至四十五周歲;

  (二)自愿從事青年志愿服務(wù)活動;

  (三)具備相應(yīng)的基本素質(zhì)、服務(wù)能力和身心狀況。

  十四周歲以上限制民事行為能力人,參加青年志愿服務(wù)活動需征得其監(jiān)護人同意。

  第十七條 青年志愿者享有下列權(quán)利:

  (一)參加青年志愿服務(wù)活動;

  (二)獲得與志愿服務(wù)相關(guān)的真實完整信息和物質(zhì)安全保障;

  (三)獲得志愿服務(wù)所需的教育和培訓(xùn);

  (四)拒絕參加超出約定范圍的服務(wù)活動;

  (五)對青年志愿服務(wù)組織的工作提出批評、建議和進行監(jiān)督;

  (六)有困難時獲得青年志愿服務(wù)組織的幫助;

  (七)退出青年志愿服務(wù)組織;

  (八)法律、法規(guī)及青年志愿服務(wù)組織章程規(guī)定的其他權(quán)利。

  第十八條 青年志愿者應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù):

  (一)遵守法律、法規(guī)和青年志愿服務(wù)組織的章程;

  (二)履行志愿服務(wù)承諾或者志愿服務(wù)協(xié)議約定的義務(wù);

  (三)維護青年志愿者的形象和聲譽,不得向服務(wù)對象收取報酬或者謀求其他利益;

  (四)保守在從事志愿服務(wù)過程中獲悉的國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私,維護服務(wù)對象的合法權(quán)益;

  (五)自覺接受青年志愿服務(wù)組織的管理、培訓(xùn)和考核;

  (六)法律、法規(guī)及青年志愿服務(wù)組織章程規(guī)定的其他義務(wù)。

  第四章 青年志愿服務(wù)活動

  第十九條 青年志愿服務(wù)活動的主要范圍包括扶弱助殘、扶貧濟困、支教助學(xué)、法律援助、法律政策宣傳、科學(xué)文化知識普及、環(huán)境保護、醫(yī)療衛(wèi)生、社區(qū)服務(wù)、應(yīng)急救援、大型社會活動以及其他社會公益活動。

  第二十條 青年志愿服務(wù)組織在服務(wù)能力許可的范圍內(nèi)可以自行確定或者根據(jù)有關(guān)單位、個人的申請?zhí)峁┲驹阜⻊?wù)。

  申請青年志愿服務(wù)的單位或者個人應(yīng)當(dāng)告知與服務(wù)活動有關(guān)的真實、完整信息和可能出現(xiàn)的風(fēng)險。

  青年志愿服務(wù)組織應(yīng)當(dāng)對有關(guān)單位、個人提出的志愿服務(wù)申請及時予以答復(fù),不能提供志愿服務(wù)的應(yīng)當(dāng)予以說明。

  第二十一條 青年志愿服務(wù)組織與青年志愿者之間、青年志愿服務(wù)組織與服務(wù)對象之間應(yīng)當(dāng)就志愿服務(wù)的主要內(nèi)容協(xié)商一致。任何一方要求簽訂書面協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議。

  青年志愿服務(wù)組織安排青年志愿者從事青年志愿服務(wù)活動,有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)簽訂書面志愿服務(wù)協(xié)議:

  (一)在人身安全、身心健康方面有較高風(fēng)險的;

  (二)連續(xù)三個月以上專職服務(wù)的;

  (三)為大型社會公益活動提供志愿服務(wù)的;

  (四)在本市行政區(qū)域以外開展青年志愿服務(wù)活動的;

  (五)組織境外人員開展青年志愿服務(wù)活動的。

  第二十二條 志愿服務(wù)書面協(xié)議應(yīng)當(dāng)包括下列主要內(nèi)容:

  (一)雙方姓名或者名稱和住所;

  (二)志愿服務(wù)的內(nèi)容、時間、地點;

  (三)雙方的權(quán)利、義務(wù);

  (四)風(fēng)險保障措施;

  (五)協(xié)議的變更和解除;

  (六)爭議解決方式;

  (七)其他需要協(xié)議的事項。

  第二十三條 青年志愿服務(wù)組織應(yīng)當(dāng)對青年志愿者進行安全教育,提供必要的物質(zhì)和安全保障,并為在志愿服務(wù)活動中合法權(quán)益受到損害的青年志愿者提供必要的幫助。

  第二十四條 青年志愿服務(wù)組織可以根據(jù)青年志愿服務(wù)活動的風(fēng)險程度,為青年志愿者辦理相應(yīng)的人身、財產(chǎn)保險。

  第二十五條 青年志愿服務(wù)活動應(yīng)當(dāng)使用統(tǒng)一標(biāo)識,具體辦法由市青年志愿者行動指導(dǎo)機構(gòu)制定。

  第二十六條 任何組織和個人不得通過強迫、攤派或者變相攤派等方式組織或者要求他人從事青年志愿服務(wù)活動。

  任何組織和個人不得以青年志愿服務(wù)組織、青年志愿者以及青年志愿服務(wù)活動的名義、標(biāo)識進行經(jīng)營性或者非法活動。

  第五章 保障和支持

  第二十七條 青年志愿服務(wù)事業(yè)經(jīng)費包括政府資助、社會捐贈及其他合法收入。

  青年志愿服務(wù)事業(yè)經(jīng)費應(yīng)當(dāng)專款專用,任何單位和個人不得侵占、私分或者挪用。

  第二十八條 鼓勵自然人、法人和其他組織對青年志愿服務(wù)組織及其服務(wù)活動進行捐贈。捐贈人依照法律、法規(guī)的規(guī)定享受稅收等相關(guān)優(yōu)惠。

  第二十九條 青年志愿者協(xié)會可依法設(shè)立青年志愿服務(wù)專項基金。專項基金的來源主要包括:

  (一)政府資助;

  (二)社會捐贈;

  (三)基金增值收益;

  (四)其他合法收入。

  第三十條 青年志愿服務(wù)專項基金用于下列事項:

  (一)青年志愿服務(wù)活動項目;

  (二)對因從事青年志愿服務(wù)活動受到侵害致生活困難的青年志愿者的救助;

  (三)對有突出貢獻的青年志愿服務(wù)組織和青年志愿者的獎勵;

  (四)與志愿服務(wù)事業(yè)發(fā)展有關(guān)的其他事項。

  第三十一條 青年志愿者協(xié)會設(shè)立專門賬戶,負(fù)責(zé)青年志愿服務(wù)專項基金的接收、登記和管理;鸬氖褂煤凸芾響(yīng)當(dāng)定期向社會公布,接受財政、審計部門和民政部門、共青團組織的監(jiān)督。

  第三十二條 全社會應(yīng)當(dāng)大力倡導(dǎo)和培育志愿服務(wù)精神,尊重和支持青年志愿者及其服務(wù)活動,維護青年志愿者的合法權(quán)益。

  鼓勵國家機關(guān)和企事業(yè)單位在同等條件下優(yōu)先錄用、聘用、錄取有突出貢獻的青年志愿者。

  青年志愿者參加志愿服務(wù)活動,其所在單位應(yīng)當(dāng)給予支持。

  新聞單位應(yīng)當(dāng)開展青年志愿服務(wù)活動的公益性宣傳,弘揚志愿服務(wù)精神,傳播志愿服務(wù)理念。

  教育行政管理部門、學(xué)校和有關(guān)社會團體應(yīng)當(dāng)將培養(yǎng)青少年志愿服務(wù)意識納入思想品德教育內(nèi)容,鼓勵青年學(xué)生利用課余時間參加志愿服務(wù)活動。

  第三十三條 為弘揚志愿服務(wù)精神,體現(xiàn)對青年志愿者的人文關(guān)懷,將每年3月5日設(shè)立為汕頭市青年志愿者日。

  第三十四條 各級人民政府和有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)對有突出貢獻的青年志愿服務(wù)組織、青年志愿者以及支持青年志愿服務(wù)事業(yè)的組織和個人,進行表彰和獎勵。

  第六章 法律責(zé)任

  第三十五條 青年志愿服務(wù)組織、青年志愿者和服務(wù)對象之間在志愿服務(wù)活動中發(fā)生爭議的,可以自行協(xié)商解決或者由市青年志愿者協(xié)會、人民調(diào)解組織主持調(diào)解,也可以依法向人民法院提起訴訟。

  第三十六條 青年志愿者按照青年志愿服務(wù)組織的安排從事志愿服務(wù)過程中,侵害服務(wù)對象或其他相關(guān)人合法權(quán)益并造成損害的.,由青年志愿服務(wù)組織承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。青年志愿者有故意或者重大過失的,青年志愿服務(wù)組織可以依法向其追償。

  青年志愿服務(wù)組織和服務(wù)對象在志愿服務(wù)過程中,因過錯侵害青年志愿者合法權(quán)益并造成損害的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  第三十七條 對利用、變相利用、冒用青年志愿者服務(wù)標(biāo)識或者以青年志愿服務(wù)組織、青年志愿者、青年志愿服務(wù)活動的名義進行經(jīng)營性或者非法活動的,民政、工商行政管理、公安等有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)制止,責(zé)令其限期改正;情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究其法律責(zé)任。

  第三十八條 侵占、私分或者挪用青年志愿服務(wù)事業(yè)經(jīng)費或者青年志愿服務(wù)專項基金的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)追究其刑事責(zé)任。

  第七章 附 則

  第三十九條 本條例下列用語的含義:

  (一)青年志愿服務(wù)組織,是指依法成立、從事志愿服務(wù)的非營利的公益性組織。

  (二)青年志愿者,是指參加青年志愿服務(wù)組織并參與志愿服務(wù)的個人。

  (三)青年志愿服務(wù)活動,是指經(jīng)青年志愿服務(wù)組織安排,青年志愿者自愿以知識、能力等無償為他人和社會提供服務(wù)的公益性活動。

  第四十條 青年志愿服務(wù)組織、青年志愿者以外的其他志愿服務(wù)組織和志愿者及其服務(wù)活動,參照本條例執(zhí)行。

  華僑、香港和澳門居民、臺灣同胞以及外國人在本市參加志愿服務(wù)組織,從事志愿服務(wù)活動的,參照本條例執(zhí)行。

  第四十一條 本條例自20xx年9月1日起施行。

  志愿服務(wù)的主要特點

  1、與公民的成才和就業(yè)全面掛鉤。國際社會已經(jīng)認(rèn)識到,公民的成才與就業(yè)問題是各國社會問題的集中體現(xiàn)之一。只有將志愿服務(wù)活動與公民的成才就業(yè)等切身利益掛起鉤來,志愿服務(wù)活動才能得到社會民眾的全面響應(yīng),才能確立一個廣泛的群眾基礎(chǔ)。

  2、以滿足社會發(fā)展需求為志愿服務(wù)活動的切入點。相對于過去那種以滿足少數(shù)受服務(wù)者的生活需求為主體的志愿服務(wù)模式,著眼于國家和社會的發(fā)展大局,在經(jīng)濟和文化領(lǐng)域中尋找服務(wù)課題的志愿服務(wù)模式所占的比重越來越大。

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