團委辦公室工作計劃范文
時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,我們要好好計劃今后的工作方法。什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導或者老板所期望看到的呢?以下是小編為大家收集的團委辦公室工作計劃范文,希望對大家有所幫助。
團委辦公室工作計劃1
隨著xx級分團委各部的創(chuàng)建完畢,分團委的招新工作的順利完成,土木與交通學院分團委全學年的工作任務(wù)及工作重點的安排確定已經(jīng)迫在眉睫。于此,作為土木與交通學院分團委最重要的核心部門,辦公室特做出本年度工作計劃:以便更好的完成黨、團組織予以的任務(wù),更好的承擔起自己的責任。
1、分團委新成員的培訓:
在招新工作中,分團委各部門都吸納了很多新鮮的血液。為了使這些新成員更快更好的融入分團委這個大家庭,在以后的工作中更好的相互協(xié)調(diào)配合,分團委新成員的培訓十分重要。主要內(nèi)容包括:
(1)召開分團委見面大會,讓各部新老成員自我介紹,簡要的相互了解。
。2)展開一系列拓展活動,使各部成員在各種團隊活動中磨練自己的意志,培養(yǎng)團隊意識。
(3)對本部成員加強制度性。
2、新生團支書的教育與培訓:
辦公室將不定期對本院各班團支書進行培訓,手把手教會各團支書如何起草策劃書及有關(guān)上交策劃書和各方面加素質(zhì)分的事宜。
3、例會的出席與考勤:
會議是工作中的一個重要的環(huán)節(jié),是各方面工作安排的平臺,在各層、各部間有著紐帶作用,起著積極的作用。我部將認真的組織每周的部內(nèi)例會,總結(jié)上周工作中的[本文來自]得與失,并安排下周的工作任務(wù),除此之外我部還會在各部長級會議上做好考勤工作。
4、策劃書的備案:
作為我部最本職的工作,我部在新的學年內(nèi)將認真做好團委、學生會的活動備案,以便我分團委在校級評定中取得優(yōu)異的成績。
5、配合其他各部工作:
我部會在認真完成自己工作的情況下盡可能的配合、幫助分團委在校級取得優(yōu)異的成績。
團委辦公室工作計劃2
結(jié)合往屆團委辦公室工作的優(yōu)秀作風,將好的經(jīng)驗繼續(xù)保持下去,讓我們這一群新的骨干分子將團委工作做得有模有樣,正所謂長江后浪推前浪,一浪更比一浪強,也這正是我們工作的目標。并且將xx年團委辦公室工作計劃分成以下幾點:
一、秉承上一屆校團委辦公室的優(yōu)良傳統(tǒng),繼續(xù)做好辦公室的常規(guī)工作,對工作要求精益求精。
辦公室主任以及辦公室其他成員要明確辦公室的責任,要培養(yǎng)責任意識和主人翁意識。辦公室成員要認真做好辦公室的值班、衛(wèi)生等日常工作,管理好團委辦公室的辦公用品和器材,認真做好會議記錄,協(xié)助團委書記、副書記處理好團委的日常事務(wù),合理協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系,切實做好自己的本職工作。此外,要對上屆辦公室的資料進行重新整理,使辦公室的資料存放更加系統(tǒng)化、條理化。
二、以下主要針對情況詳細工作計劃:
1、做好團委辦公室換屆交接工作。
2、辦公室主任了解職責,熟悉工作環(huán)境,制定學校團委工作計劃。
3、完成辦公室的招新工作。招2個干事,一個負責財務(wù),一個負責日常文件管理。
4、對團委的工作環(huán)境進行改善。
5、完善辦公室的相關(guān)制度,如值班制度,資料收發(fā)制度等。
6、完成對上屆辦公室的資料規(guī)整清理工作,對新老資料進行新的整理,匯總。
7、完成每月的工作通報。
8、做好對團委年度工作學校年度工作總結(jié)。
9、加強財務(wù)管理,嚴格財務(wù)借取制度,做好節(jié)流節(jié)約工作,打好“金算盤”。
10、加強思想作風建設(shè),進一步端正思想作風,自覺做到甘于寂寞、樂于奉獻,肯吃苦、重實干。
11、扎實開展學習型處室創(chuàng)建,積極倡導辦公室良好學風。(這是我的設(shè)想,為了讓大家不耽誤工作的同時,學習也能學好)
12、為各部門提供后勤保障工作。
13、對辦公室的工作一月一小結(jié),從中吸取更多的經(jīng)驗與教訓,以利于辦公室工作的更好開展。
14、和其他各部門同事友好相處,多奉獻。
現(xiàn)在只能想到這些,不過沒有想到的,我會在以后的工作中努力做到的!因為喜歡它,所以不會輕言埋怨或放棄。相信,不論什么事,只要盡最大的努力去做,就是收獲。其實,為同學服務(wù),就是多干點實事,做好本職工作(工作、學習、生活),我就是做到最好了!
團委辦公室工作計劃3
上半年的幾個月中,我作為委員在團委辦公室工作。在這段時間中,自己不斷積累工作經(jīng)驗,并且學會了相關(guān)的處理事情的技巧等,真的是受益匪淺。在下半年的工作中,相信自己會更加努力的工作學習,不斷提升自身的工作素質(zhì)和處理事務(wù)的能力。在不斷的鍛煉中,完善自己。
上半年,團委辦公室在團副,部長和副部長們的帶領(lǐng)下,以及各位部員的團結(jié)協(xié)作下,已經(jīng)逐步走上了工作的正軌。上半年中,部長及時向部員傳達上面的`信息,并且督促部員及時向團委各部傳達信息,形成信息及時傳遞的橋梁,發(fā)揮其在團委不可缺少的一部分的作用。各部員在部長的領(lǐng)導下能夠逐漸開始著手團委各項工作,例如團委的日常事務(wù),加強團委的工作能力,更好的發(fā)揮辦公室的紐帶作用。我深深以辦公室職責為準繩,并在不斷踐行中發(fā)現(xiàn)自身的長項,不斷發(fā)展,為辦公室出一份力。下半年中,為了能夠更好的完成團委領(lǐng)導交給我們的任務(wù),作為團委一份子的我,應(yīng)當全力以赴去做好各項領(lǐng)導交給我的任務(wù),所以提出如下工作計劃:
1、首先最主要的是要明確團委辦公室的職能,發(fā)揮其橋梁作用,及時反映基層信息,增進各部門間的溝通和交流,更好的促進工作,服務(wù)同學,做好傳遞任務(wù),積極參與各部門的活動策劃,并作好記錄,及時向領(lǐng)導匯報團委情況,同時把各項活動的后勤工作做到位?傊,要通過各種渠道增強團委的整體凝聚力,使之更有效的開展工作。
2、加強辦公室內(nèi)部建設(shè)應(yīng)該擺在首位,使得整體功能得以充分發(fā)揮。
3、加強自己的集體思想和責任感,對于任何一項工作都不能怠慢。必須認真負責。
4、在辦公室原有制度上進行改革,制定出更合理的規(guī)范的值班制度以及協(xié)調(diào)好團委,學生會的開會時間,負責做好團委、學生會理會的準備工作各會議記錄,實行嚴格的考勤制度。
5、每個月月末對各部門的工作情況進行總結(jié),按規(guī)定時間收集團委部門的活動方案并總結(jié)
6、對辦公室的日常開支做好預(yù)算,盡力做到不要浪費資源,并能產(chǎn)生高效的作用。
7、本學期辦公室不僅要像往常一樣協(xié)助各部門的各項工作和活動,還要積極舉辦各種聯(lián)誼活動,增強各干部之間的交流、加強與其他各二級學院之間的交流,吸取其他學院好的工作方法和工作制度,增進與其他學院團委之間的友誼,為日后開展各項工作奠定良好的基礎(chǔ)。
總之,下半年我們要在沿襲以前好的制度本系的基礎(chǔ)上,開拓創(chuàng)新,積極改革,我們改變了過去太過嚴肅、拘謹?shù)臅h氛圍,將例會作為交流,給大家提供了一片暢所欲言的天空,順利開展,另外,我們還有許多創(chuàng)新活動,應(yīng)該精心策劃準備,我們也應(yīng)該繼續(xù)以創(chuàng)新的思路開展好各項活動。
我相信自己會以全身的熱忱投入團委的工作,懷著激情和耐心完成各項任務(wù),時刻謹記著努力努力在努力,不斷提高自己的能力,已達到自身素質(zhì)提高最大化。
團委辦公室工作計劃4
20xx年年工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞全委中心工作,強底氣、展朝氣、培銳氣,充分發(fā)揮辦公室參謀助手、協(xié)調(diào)綜合、服務(wù)保障等職能作用,力爭使辦公室各項工作邁上新的臺階。
一、重發(fā)展,增強精品認識,切實提高辦公室重點工作水平
牢固樹立“精品”認識,突破辦公室工作中“按部就班”的傳統(tǒng)思維,以一種“自我超越、追求卓越”的進取之心,一絲不茍做好辦公室的重點工作,高標準、高質(zhì)量、高水平、高效率地完成各項工作任務(wù)。
1、參謀輔助力求抓住關(guān)鍵。認真學習馬克思主義中國化的最新理論成果,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會黨的十六屆六中全會和省十二次團代會精神,主動貫徹市委市人民政府和上級團委的工作部署,緊扣全委中心工作,密切關(guān)注和把握不同階段的工作動態(tài)和工作重點,前瞻思考,超前謀略,盡力發(fā)揮參謀輔助作用,為領(lǐng)導班子決策、部署、推進各項工作提供富有實效的意見建議。
2、文字工作力求精品力作。認真執(zhí)行機關(guān)公文處理條例,嚴格把好行文關(guān)、會簽關(guān)、政策法規(guī)關(guān)、文字關(guān)和體例格式關(guān),切實提高公文質(zhì)量;建立健全文秘工作責任機制,不斷提升文秘人員寫作能力,確保文稿起草無差錯。重要文稿一律由辦公室負責人牽頭,文秘人員為主領(lǐng)辦,全體人員集思廣益、反復研究討論定稿,凡發(fā)生文體、格式、程序和政策方面的重大差錯都要實行責任追究。注重文稿質(zhì)量,既體現(xiàn)“文以載道”,又講究“成文之法”,追求文字表達“準、實、新”,對于領(lǐng)導講稿實行“跟蹤服務(wù)”,善于從領(lǐng)導平常講話中琢磨思路,從領(lǐng)導執(zhí)筆改稿中體會風格,力求綜合文稿思路清、高度夠、表達清、特色明,彰顯領(lǐng)導風格。
3、信息督查力求落到實處。按照“三個第一”的要求(即:收集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段),確保各項工作信息快速報送,切實發(fā)揮作用,堅持全方位、多領(lǐng)域、多角度的報送信息,防止以偏概全,顧此失彼。辦公室信息工作人員要經(jīng)常有針對性的開展信息調(diào)研,掌握具有典范性、傾向性和苗頭性的問題,通過認真思考,科學歸納,深入分析,形成有價值的建議類、導向類信息,使之成為領(lǐng)導決策的重要依據(jù)。同時,進一步落實督查制度,建立健全督查工作的責任、檢查、通報、反饋、考核、專報等機制,針對全委部署的各項重大任務(wù),結(jié)合實際開展重點督查,及時了解掌握貫徹落實過程中的進展情況和存在的問題,并認真抓好督辦情況的反饋工作,務(wù)求事事有著落、件件有結(jié)果。
二、重服務(wù),增強責任認識,不斷提高辦公室后勤保障水平
致力于打造辦公室熱度、高效的服務(wù)形象,牢固樹立辦公室工作“舉輕若重”的責任認識,緊緊圍繞全委中心,服務(wù)機關(guān)工作人員,嚴格工作標準,狠抓規(guī)范管理,切實增強工作的前瞻性和主動性。
1、加強財務(wù)管理,打好“金算盤”。嚴格執(zhí)行機關(guān)財務(wù)制度,規(guī)范財務(wù)管理,切實發(fā)揮理財職能,進一步加強財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓和紀律教育,做到精打細算,勤儉持家,在做好日常財務(wù)管理的同時,重點做好預(yù)算、決算的編制與執(zhí)行工作,努力實現(xiàn)預(yù)算編制科學化、規(guī)范化、制度化和透明化,提高預(yù)算資金的使用效益。
2、加強行車安全,把好“方向盤”。進一步加強機關(guān)車輛安全管理工作,認真組織學習《道路交通法》等相關(guān)法規(guī)及車輛保養(yǎng)維護常識,落實安全行車考核機制,切實加強駕駛員的安全教育與日常管理;科學調(diào)度、使用機關(guān)車輛,在保障重點用車的前提下,進一步整合用車需求,提高車輛使用效率,確保駕駛員勞逸結(jié)合。
3、加強檔案管理,建好“資料庫”。嚴格執(zhí)行《檔案法》和檔案管理“市一級”標準,進一步加強檔案室軟、硬件建設(shè),進一步明確入檔資料范圍和要求,進一步規(guī)范檔案收集、整理、裝訂和查閱、借閱程序,扎實做好機關(guān)檔案管理工作。經(jīng)常組織機關(guān)檔案管理員和各部室檔案聯(lián)絡(luò)員的業(yè)務(wù)培訓,按照規(guī)定及時做好各類文件、數(shù)據(jù)、圖片、視聽資料及重要實物的歸檔工作,做到了管理科學、條目清晰,查閱方便,制健全,防止檔案或網(wǎng)絡(luò)泄密事件的發(fā)生。同時,進一步加強機關(guān)oa系統(tǒng)和網(wǎng)上的資料管理與備份工作,強力促進工作檔案信息化、電子化。
4、加大保障力度,當好“服務(wù)員”。主動探索社會化、市場化的資源整合手段,進一步拓展人性化、個性化的服務(wù)方法,扎實做好機關(guān)接待、文印、安全、衛(wèi)生和重大活動、重要會議的后勤保障工作,確保全委機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)。
5、完善數(shù)字平臺,打好“科技牌”。在建立完善機關(guān)“oa”系統(tǒng)、辦好機關(guān)工作網(wǎng)原有板塊的基礎(chǔ)上,以辦公信息化、政務(wù)電子化為要求,通過尋求雙贏合作,整合社會資源,進一步提高辦公室工作數(shù)字化、科技化含量,主動探索網(wǎng)上服務(wù)基層、服務(wù)青年的實現(xiàn)方法和渠道,對內(nèi)提升“oa”系統(tǒng)的使用效率,對外加大共青團主流網(wǎng)站的輻射力。
三、重新構(gòu)建設(shè),增強效能認識,不斷提高辦公室整體能力水平
主動探索辦公室效能建設(shè),不斷提高政務(wù)、事務(wù)、服務(wù)工作水平,努力在辦公室全體成員中倡樹“比學趕超、不甘落后、爭創(chuàng)一流”的濃厚氛圍,切實提高工作效率,逐步完善工作體系,進一步增強為領(lǐng)導班子服務(wù),為機關(guān)各部門和機關(guān)干部服務(wù),為基層團組織、團干部和團員青年服務(wù)的綜合能力。
1、大力加強思想作風建設(shè)。進一步端正思想作風,自覺做到甘于寂寞、樂于奉獻,肯吃苦、重實干,著力塑造一流的辦公室工作形象;要強化嚴謹務(wù)實的工作作風,提倡務(wù)實與務(wù)虛相結(jié)合,經(jīng)常深入工作第一線,注重調(diào)查研究,堅持做好具體工作,又善于進行理性思考,自覺養(yǎng)成“實干與效率、服務(wù)與保障、勤勉與踏實、忘我與奉獻”并重的優(yōu)良作風,不斷強化工作人員的政治認識、大局認識、服務(wù)認識。
2、扎實開展學習型處室創(chuàng)建。主動倡導辦公室優(yōu)良學風,結(jié)合學習型機關(guān)創(chuàng)建活動,完善學習制度,改進學習方式,提高學習質(zhì)量,努力形成了濃厚的學習氛圍,并鼓勵工作人員利用各種條件進行學習深造。堅持辦公室集體學習和集體議事制度,不斷深化對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等政治理論的學習和理解,不斷加強對共青團業(yè)務(wù)知識和各類現(xiàn)代科技知識的掌握和運用,切實發(fā)揮先進文化的傳播者和實踐者的作用,不斷提高辦公室工作人員的整體素質(zhì),努力把辦公室打造成為一支政治堅定、素質(zhì)過硬、廉潔正派、勤奮有為的可*隊伍。
3、不斷深化機關(guān)制度建設(shè)。深入研究辦公室工作的內(nèi)在規(guī)律性,著眼于機關(guān)服務(wù)保障工作的正常有序運轉(zhuǎn),堅持工作的標準化和規(guī)范化,堅持用制度管理人,嚴格執(zhí)行工作制度,嚴格規(guī)范工作程序。以貫徹iso9000質(zhì)量認證體系為抓手,繼續(xù)深化ab崗制度、物品管理制度、信訪制度等機關(guān)制度的貫徹執(zhí)行,確保有章可循,有據(jù)可依,有例可援,形成規(guī)范、有序、高效、優(yōu)質(zhì)的運行機制;以“人人知目標,個個作貢獻”為要求,實行分工分級負責制,做到“人人有責任,事事有人管”,按照各自的崗位職責發(fā)揮能動作用,真正做到在空間上消滅管理死角和盲區(qū),在時間上消滅管理空檔和斷點;以團結(jié)協(xié)作為重點,進一步強化辦公室、全機關(guān)都是“一盤棋”的認識,自覺做到處室間分工不分家,重要工作齊上陣,努力形成整個辦公室和機關(guān)團結(jié)和諧的優(yōu)良氛圍。
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