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客服主管工作職責(zé)

時(shí)間:2023-03-05 16:32:16 工作職責(zé) 我要投稿

客服主管工作職責(zé)通用15篇

客服主管工作職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)管理客服團(tuán)隊(duì)、制定項(xiàng)目目標(biāo)、項(xiàng)目計(jì)劃,項(xiàng)目進(jìn)度、完成任務(wù)目標(biāo) ;

客服主管工作職責(zé)通用15篇

  2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)受理部相關(guān)工作文件的'編寫(xiě),制定客服管理制度、客服流程與用語(yǔ)規(guī)范;

  3、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn),提升客戶(hù)服務(wù)水平;

  4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)受理部考勤及采購(gòu)的審批工作;

  5、 記錄項(xiàng)目處理過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題并向上級(jí)管理層傳達(dá)項(xiàng)目信息。

客服主管工作職責(zé)2

  1、組織實(shí)施服務(wù)中心年度工作計(jì)劃和各項(xiàng)服務(wù)工作的'開(kāi)展。

  2、負(fù)責(zé)日常接待服務(wù)和回訪工作,及時(shí)有效地解決并跟進(jìn)業(yè)主投訴和報(bào)修工作的處理。

  3、負(fù)責(zé)服務(wù)中心固定資產(chǎn)、檔案資料的管理工作。

  4、負(fù)責(zé)辦理業(yè)主交房、移交等相關(guān)手續(xù),建立完整的業(yè)主檔案和持續(xù)更新工作。

客服主管工作職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)全渠道的客服工作(售前、渠道、售后)管理;

  2、負(fù)責(zé)管理淘寶客服團(tuán)隊(duì),引導(dǎo)、支持、監(jiān)督客服的日常工作;

  3、熟悉店鋪的產(chǎn)品,具備相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行公司的操作流程;

  4、負(fù)責(zé)并監(jiān)督和檢查下屬人員進(jìn)行在線導(dǎo)購(gòu),解答顧客對(duì)產(chǎn)品的'疑問(wèn),接待客戶(hù)的訂單、咨詢(xún),促成訂單成交以及下單,跟單和售后服務(wù);

  5、定期整理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),編撰客服標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)答

  6、售前售后問(wèn)題統(tǒng)計(jì)分析,并就所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出優(yōu)化及解決方案;

  7、制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí),提升業(yè)務(wù)技能,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī),制定客服考核標(biāo)準(zhǔn)等。

客服主管工作職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)技術(shù)客服團(tuán)隊(duì)的搭建及日常管理工作,完善客服管理體系、考核激勵(lì)機(jī)制和培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的整體規(guī)劃;

  2、持續(xù)有效地優(yōu)化客服服務(wù)模式、流程及標(biāo)準(zhǔn),提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)承載能力,提升用戶(hù)滿(mǎn)意度;

  3、根據(jù)日常服務(wù)數(shù)據(jù),進(jìn)行監(jiān)控和分析,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品功能和產(chǎn)品質(zhì)量?jī)?yōu)化點(diǎn)、并進(jìn)行推動(dòng)改善;

  4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理重大客訴和危機(jī)事件,包括制定應(yīng)對(duì)策略、及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通解決問(wèn)題。

客服主管工作職責(zé)5

  工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)咨詢(xún)部的日常運(yùn)營(yíng)和管理工作,包括工作分配和協(xié)調(diào)溝通。

  2、負(fù)責(zé)醫(yī)院到診率統(tǒng)計(jì),對(duì)未到診原因進(jìn)行分析,做好后期跟蹤補(bǔ)救措施。

  3、負(fù)責(zé)咨詢(xún)對(duì)話的專(zhuān)業(yè)性和有效性的'審核,及時(shí)提出改進(jìn)措施,保證在線咨詢(xún)、電話咨詢(xún)等環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量。

  4、管理團(tuán)隊(duì)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)在線咨詢(xún),為醫(yī)院掙取網(wǎng)絡(luò)客戶(hù),保證咨詢(xún)工作規(guī)范、高效進(jìn)行,并達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。

  5、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部人員的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核工作。

  職位要求

  1、臨床、醫(yī)護(hù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)。

  2、具有豐富咨詢(xún)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)策劃能力。

  3、工作積極主動(dòng),協(xié)作能力及溝通能力強(qiáng),刻苦耐勞并能承受一定工作壓力。

  4、有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

客服主管工作職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1. 全面負(fù)責(zé)南昌項(xiàng)目部客服部對(duì)客服務(wù)管理工作。

  2. 根據(jù)公司下達(dá)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),組織實(shí)施并接受監(jiān)督考核,跟進(jìn)整改。

  3. 實(shí)施部門(mén)員工的日常管理、培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、選拔、考核,做好梯隊(duì)建設(shè)工作。

  4. 根據(jù)項(xiàng)目需要進(jìn)行日常會(huì)議服務(wù)、前臺(tái)接待服務(wù)的培訓(xùn)及工作安排。

  5. 協(xié)助公司進(jìn)行保潔、綠化、租擺等外包單位的'招標(biāo)工作。

  6. 根據(jù)分包合同或服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施對(duì)員工餐廳合作單位的日常管理和監(jiān)督。

  7. 對(duì)所管轄區(qū)域進(jìn)行定期巡檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,保證高品質(zhì)的服務(wù)。

  8. 定期走訪客戶(hù),征求客戶(hù)意見(jiàn)和建議,主動(dòng)與客戶(hù)溝通,掌握了解客戶(hù)動(dòng)態(tài)

  信息,對(duì)客戶(hù)意見(jiàn)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)、分析,掌握客戶(hù)需求及項(xiàng)目工作狀況,

  為工作改進(jìn)提供依據(jù)和建議。

  任職要求:

  1.30歲以上,大專(zhuān)以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng)。

  2.五年以上對(duì)客服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上物業(yè)公司客服管理工作經(jīng)驗(yàn)。

  3.熟練使用辦公軟件(如:Word、Excel、PPT) 。

  4.語(yǔ)言要求:普通話標(biāo)準(zhǔn),本市戶(hù)籍優(yōu)先考慮。

  5.熟悉保潔、綠化、餐飲、會(huì)議等各項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

客服主管工作職責(zé)7

  1、通過(guò)微信與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,了解客服需求,將公司的商城推薦給客戶(hù)并開(kāi)展銷(xiāo)售追蹤。

  2、公司提供精準(zhǔn)的'客戶(hù)資源,無(wú)需外出。能夠制定銷(xiāo)售計(jì)劃,管理開(kāi)發(fā)好公司所提供的客戶(hù)資源,完成公司每月下達(dá)的任務(wù)。

  3、準(zhǔn)時(shí)參加公司例會(huì),每周對(duì)市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析總結(jié),找出工作中存在的不足,并提出解決方案?梢赃M(jìn)行頭腦風(fēng)暴。

  4、部門(mén)之間可以舉行聚餐,KTV等活動(dòng)。

  5、公司每年都會(huì)舉行員工去旅游。

客服主管工作職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)收費(fèi)通知單的發(fā)放和費(fèi)用的催繳工作。

  2、負(fù)責(zé)收集轄區(qū)內(nèi)用戶(hù)資料,做好用戶(hù)檔案的`管理。

  3、負(fù)責(zé)業(yè)主/住戶(hù)來(lái)信、來(lái)訪、投訴等處理工作,及時(shí)做好回復(fù)、跟蹤、檢查工作。

  4、對(duì)轄區(qū)內(nèi)舉行的各種活動(dòng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理。

  5、對(duì)轄區(qū)內(nèi)外的公共設(shè)施、消防設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、宣傳海報(bào)進(jìn)行監(jiān)督管理。

客服主管工作職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)售前、售后客服團(tuán)隊(duì)的整體管理,每天監(jiān)督客服聊天記錄,抽檢聊天服務(wù)質(zhì)量,做好客服的'排班安排,根據(jù)店鋪實(shí)時(shí)客流狀況及客服接待能力,調(diào)整客服接待量及替補(bǔ)工作,確?头棵刻旃ぷ饔行颉㈨槙、高效;

  2、參與制定并執(zhí)行客服流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、客服工作計(jì)劃、日常員工激勵(lì)和績(jī)效考核管理;

  3、處理產(chǎn)品售前、售后的疑難問(wèn)題,善于發(fā)現(xiàn)后服務(wù)操作流程中的缺陷問(wèn)題并及時(shí)進(jìn)行優(yōu)化,有能力妥善處理中差評(píng),針對(duì)客戶(hù)常見(jiàn)及共性問(wèn)題及每期推廣活動(dòng),不斷更新客服話術(shù),并做出更新;

  4、負(fù)責(zé)售前、售后服務(wù)成本的控制,以及重大事故、危機(jī)事件的協(xié)調(diào)處理,包括應(yīng)對(duì)策略制定,及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通解決問(wèn)題;

  5、定期培訓(xùn)提高新老員工的綜合素質(zhì),定期進(jìn)行員工服務(wù)培訓(xùn)以及客服問(wèn)題處理預(yù)案的制定;

  6、負(fù)責(zé)對(duì)接運(yùn)營(yíng)、物流、工廠等部門(mén),確保各個(gè)環(huán)節(jié)順利開(kāi)展;

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

客服主管工作職責(zé)10

  1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)客服部日常管理;

  2、負(fù)責(zé)物管費(fèi)、租金及其它費(fèi)用的收繳工作,及時(shí)完成費(fèi)用收繳任務(wù);

  3、定期對(duì)物業(yè)清潔、綠化進(jìn)行監(jiān)察協(xié)調(diào);

  4、制定、完善客服部工作制度及各項(xiàng)工作程序,促進(jìn)管理規(guī)范化;

  5、收取、審閱物業(yè)管理巡樓報(bào)告及每天的投訴記錄,并負(fù)責(zé)跟進(jìn);妥善處理客戶(hù)投訴并及時(shí)記錄,確保投訴處理率;

  6、定期拜訪業(yè)主及租戶(hù),組織客戶(hù)滿(mǎn)意度評(píng)測(cè),了解客戶(hù)對(duì)各項(xiàng)服務(wù)的.意見(jiàn)及建議;

  7、積極組織開(kāi)展社區(qū)文化活動(dòng),促進(jìn)品牌和文化建設(shè);

  8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)中心公共事務(wù)的策劃、組織;

  9、完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。

客服主管工作職責(zé)11

  1、網(wǎng)店日常銷(xiāo)售工作,為顧客導(dǎo)購(gòu),問(wèn)題解答;負(fù)責(zé)解答客戶(hù)咨詢(xún),促使買(mǎi)賣(mài)的成交;

  2、接單、打單查單等處理訂單及顧客的售后服務(wù);

  3、網(wǎng)店銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和資料整理,電商客服主管工作職責(zé)。

  4、與客戶(hù)在線交流,了解客戶(hù)需求,妥善處理客戶(hù)投訴,保證客戶(hù)滿(mǎn)意;

  5、日常促銷(xiāo)活動(dòng)維護(hù)、平臺(tái)網(wǎng)站(淘寶等)頁(yè)面維護(hù)。

客服主管工作職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、客戶(hù)關(guān)系管理和客戶(hù)滿(mǎn)意度提升;

  2、制定年度客戶(hù)滿(mǎn)意度提升工作方案和計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)組制定、推動(dòng)、落實(shí)客服體系提升重大舉措;

  4、制定和組織實(shí)施年度客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)研,并總結(jié)和提出提升措施;

  5、總結(jié)客服業(yè)務(wù)的'實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),形成工作標(biāo)準(zhǔn),并推廣應(yīng)用。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)或本科學(xué)歷,已婚已育,男女不限;

  2、具有3-5年以上建材行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、對(duì)客服體系熟悉;

  3、具有溝通能力協(xié)調(diào)能力,對(duì)內(nèi)對(duì)外能較強(qiáng)的客戶(hù)協(xié)調(diào)推動(dòng);

  4、具有執(zhí)行力,能夠落實(shí)客服體系優(yōu)化和實(shí)施客戶(hù)關(guān)系管理;

  5、對(duì)客戶(hù)服務(wù)工作有深入的見(jiàn)解。

客服主管工作職責(zé)13

  職責(zé):

  負(fù)責(zé)天貓店鋪客服人員管理工作, 負(fù)責(zé)公司旺旺等銷(xiāo)售接待工作,接待客戶(hù)的訂單、咨詢(xún),促成訂單成交以及下單,跟單和售后服務(wù);

  關(guān)注天貓的規(guī)則變更并及時(shí)作出調(diào)整;

  帶領(lǐng)同事完成銷(xiāo)售目標(biāo),有合作團(tuán)隊(duì)精神;

  管理客服人員工作,負(fù)責(zé)客服分配、排班,確保所管各崗位工作有序、及時(shí)、銜接;

  熟知天貓商城的`注意事項(xiàng),培訓(xùn)新員工,定期指導(dǎo)老員工;

  根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門(mén)業(yè)務(wù)要求,推廣溝通活動(dòng)內(nèi)容傳達(dá)給客服;

  上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作。

  任職要求:

  1、兩年以上淘寶店鋪資深客服經(jīng)驗(yàn),1年以上淘寶客服主管經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉淘寶的各種操作規(guī)則

  3、熟悉淘寶及支付寶操作流程(商品管理、交易流程、支付流程、評(píng)價(jià)系統(tǒng)、投訴系統(tǒng)等);

  4、做事有條理,溝通能力強(qiáng),有較好的服務(wù)意識(shí)和營(yíng)銷(xiāo)意識(shí),精通各種網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售技巧;

  5、善于團(tuán)隊(duì)建設(shè),能有效管理團(tuán)隊(duì)完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo);

  6、誠(chéng)信正直,細(xì)心有忍耐力,能處理好與同事及客戶(hù)間的關(guān)系;

  7、熟悉客服KPI考核內(nèi)容,能制定合理有效的客服管理模式。

客服主管工作職責(zé)14

  1、整體負(fù)責(zé)售后服務(wù)項(xiàng)目跟進(jìn)、客戶(hù)資料建檔、客訴處理等,在推動(dòng)售后問(wèn)題處理和解決上執(zhí)行力夠強(qiáng);

  2、不斷優(yōu)化客服工作規(guī)范和流程,統(tǒng)計(jì)分析售后問(wèn)題,能就發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出優(yōu)化及解決方案;

  3、參加公司產(chǎn)品培訓(xùn),并經(jīng)過(guò)不斷成長(zhǎng)和鍛煉能獨(dú)立組織對(duì)內(nèi)、對(duì)外的.產(chǎn)品培訓(xùn)活動(dòng);

  4、協(xié)助部長(zhǎng)做部門(mén)考核工作;

  5、直接向經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng)匯報(bào),能與工程、生產(chǎn)等不同的部門(mén)展開(kāi)充分的溝通協(xié)作;

  6、微商城運(yùn)營(yíng),還有其他部門(mén)安排的一些內(nèi)勤事務(wù)處理。

客服主管工作職責(zé)15

  1、拜訪意向客戶(hù),完成有效的拜訪。

  2、負(fù)責(zé)公司與客戶(hù)之間的'溝通,處理客戶(hù)提出的要求

  3、對(duì)收集來(lái)的信息進(jìn)行整理、分類(lèi)。

  4、向客戶(hù)推薦產(chǎn)品,完成訂單。

  5、完成物業(yè)管理方案、合同等文書(shū)的制作工作。

  6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

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