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職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)

時間:2023-03-25 17:11:57 工作總結(jié) 我要投稿

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)合集15篇

  總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,快快來寫一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編精心整理的職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)合集15篇

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)1

  20xx年已經(jīng)過去;仡欉^去的一年,職業(yè)衛(wèi)生科從10月份開始配備了專業(yè)的管理隊伍,建立了相關(guān)的規(guī)章制度,煤礦的職業(yè)衛(wèi)生管理工作逐步邁上了常態(tài)化管理軌道;回顧過去的一年,我們的工作有成績,但是離上級監(jiān)管機構(gòu)和相關(guān)文件的要求還有差距,F(xiàn)將今年的工作總結(jié)和明年的`工作計劃匯報如下:

  一、20xx年工作總結(jié)

  1、20xx年10月份公司下文成立了職業(yè)衛(wèi)生科,明確了專職管理人員。為礦井職業(yè)衛(wèi)生管理工作走上常態(tài)化管理軌道奠定了基礎(chǔ)。

  2、根據(jù)上級相關(guān)文件要求,職業(yè)衛(wèi)生科編制了礦井職業(yè)衛(wèi)生管理制度。晉城粉塵檢測中心對我礦的粉塵含量進行了定期檢測工作。

  3、購進了兩臺粉塵采樣儀,儀器在晉城煤礦高新技術(shù)服務(wù)中心鑒定后到晉城煤礦粉塵檢測中心已經(jīng)備案。已經(jīng)具備礦井定期粉塵采樣條件。

  4、完成了礦井職業(yè)衛(wèi)生預(yù)評價編制工作,現(xiàn)已上報到晉城市煤炭局審核。

  5、開始了職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護檔案建檔工作。

  6、完成了職業(yè)健康體檢及職業(yè)病情況匯總上報工作。

  二、20xx年工作計劃

  1、完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度,健全管理機構(gòu)。

  2、完善職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護檔案,做到一人一檔,規(guī)范管理。

  3、完成職業(yè)衛(wèi)生預(yù)評價和安全防護設(shè)施專篇的編制及審核報批工作。

  4、按時完成職業(yè)危害申報工作。

  5、按時進行粉塵采樣送檢。

  6、按照培訓(xùn)計劃對職工進行崗前和崗中職業(yè)危害防護培訓(xùn)。

  7、及時進行職業(yè)健康體檢和職業(yè)病情況匯總上報。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)2

  萍鄉(xiāng)市疾病預(yù)防控制中心成立于20xx年,是在原市防疫站、市結(jié)防所、市職防所的基礎(chǔ)上組建而成的。中心設(shè)有職業(yè)衛(wèi)生科,負(fù)責(zé)開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作。職防科履行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測、評價、職業(yè)應(yīng)急處置、職業(yè)病網(wǎng)絡(luò)管理、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)等職責(zé)。

  20xx年8月,中心通過了江西省衛(wèi)生廳職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)資質(zhì)認(rèn)證,20xx年8月,中心通過了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)延續(xù)認(rèn)證,服務(wù)項目有:

  1.建設(shè)項目職業(yè)病危害(職業(yè)衛(wèi)生)評價乙B級資質(zhì);

  2.建設(shè)項目職業(yè)病危害(放射衛(wèi)生)評價乙B級資質(zhì);

  3.職業(yè)病危害檢測與評價資質(zhì);

  4.放射衛(wèi)生防護檢測與評價。技術(shù)服務(wù)的主要內(nèi)容是:認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等,并為依法行政提供技術(shù)支撐;實施有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病的監(jiān)測與評價,指導(dǎo)職業(yè)病防治工作;對新、改、擴建工業(yè)建設(shè)項目提供職業(yè)病危害預(yù)評價和職業(yè)病危害控制效果評價,職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測和應(yīng)急監(jiān)測。

  職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)以滿足顧客需求為中心,在實際工作中嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度,堅持“科學(xué)、公正、誠信、優(yōu)質(zhì)”的質(zhì)量方針,向社會提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)擁有專用的'辦公場地及設(shè)施、結(jié)構(gòu)合理的專業(yè)技術(shù)人員隊伍和較完善的先進儀器設(shè)備,能獨立完成職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)中相關(guān)項目的評價、檢測等技術(shù)工作。

  中心從獲得職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)以來,嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理手冊、作業(yè)指導(dǎo)書、質(zhì)量管理程序文件,在資質(zhì)許可的范圍內(nèi)開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作。

  中心質(zhì)量手冊及職業(yè)衛(wèi)生質(zhì)量手冊涵蓋內(nèi)容全面,制度的建立政策依據(jù)充分,人員配置合理,在多年的運行中整個職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作能適應(yīng)工作量和工作類型的變化。

  中心業(yè)務(wù)信息科為收集客戶意見的專職科室,對客戶意見中心明確規(guī)定了反饋的程序,即:客戶意見→業(yè)務(wù)信息科→質(zhì)量負(fù)責(zé)人→有關(guān)科室→具體崗位辦理→質(zhì)量負(fù)責(zé)人跟蹤→業(yè)務(wù)信息科→反饋客戶,經(jīng)運行能達到和滿足客戶要求。

  質(zhì)量手冊對環(huán)境改變、儀器設(shè)備新購置及故障、檢測標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化、人員崗位變動等涉及到影響工作質(zhì)量時都制訂了相應(yīng)的應(yīng)對措施以確保當(dāng)資源配置和員工培訓(xùn)等發(fā)生變化時不影響工作質(zhì)量;

  質(zhì)量體系管理評審前質(zhì)量負(fù)責(zé)人組織中心內(nèi)審員對本中心在質(zhì)量體系運行中的各個環(huán)節(jié)進行了內(nèi)審,從內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)問題,對問題逐一落實解決,對落實解決情況給予驗收等,在整個過程中,內(nèi)審工作做到了實事求是、客觀直接、糾正問題及時,在糾正問題的同時沒有對工作質(zhì)量產(chǎn)生影響。

  從20xx年到現(xiàn)在,中心職防科在本地及本省的少數(shù)幾個地市,開展了技術(shù)服務(wù)。具體情況如下:

  20xx年度,職業(yè)病危害因素現(xiàn)場檢測6個單位,對江西金太陽化工有限公司、萍鄉(xiāng)鋁電有限公司自備煤矸石電站、景德鎮(zhèn)開門子陶瓷化工集團有限公司富氧煤氣生產(chǎn)線改造、江西景德鎮(zhèn)市晶成藥用化工有限公司2-吡咯烷酮建設(shè)項目、江西黑貓?zhí)亢诠煞萦邢薰灸戤a(chǎn)1萬噸濕法造粒特種炭黑及年產(chǎn)3萬噸新工藝炭黑技改工程等5個新建項目完成了職業(yè)病危害控制效果評價工作.

  20xx年度,組織開展了放射衛(wèi)生防護檢測評價5個單位;煤礦職業(yè)危害檢測評價56家,完成農(nóng)村改灶氟化物檢測50戶。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)3

  我公司在各級黨委、行政部門的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《職業(yè)病防治法》的職責(zé)要求,全面貫徹國家職業(yè)病防治法律、法規(guī),堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,突出“以人為本、健康至上”的理念,致力于員工職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病危害作業(yè)場所監(jiān)測工作,改善施工作業(yè)條件、預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,積極創(chuàng)造有利于員工健康的工作環(huán)境和勞動條件。

  公司領(lǐng)導(dǎo)及工會對職業(yè)病防治工作高度重視并給予了全方位的支持,在20xx年就積極開展職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證工作,并于20xx年取得職業(yè)健康安全管理體系(GB/T28001-20xx)認(rèn)證證書。公司對生產(chǎn)車間、機房等各部門進行了職業(yè)病危害因素識別,重點查清了作業(yè)場所職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀、危害種類、防護設(shè)施設(shè)備的配備使用情況,并針對危害因素采取了相應(yīng)衛(wèi)生防護措施。針對公司生產(chǎn)車間人員多的特點,嚴(yán)格執(zhí)行員工健康體檢和職業(yè)病定期檢查制度,每年到檢疫部門進行職業(yè)體檢,體檢率達100%,每年體檢共3000余人,對從事特殊崗位的'人員進行體檢30多人。并對新進員工進行健康體檢,我們的職業(yè)病防治工作取得了好的效果,受到了廣大員工的肯定。

  公司加強了職業(yè)病危害源頭控制,淘汰了一批落后工藝和技術(shù),加大了技改資金投入,近年來共計投入技改資金達3千多萬元,努力消除職業(yè)病危害影響因素。努力改善員工工作場所的條件和環(huán)境,為廣大員工提供合格的防護用品及防護設(shè)施,減少有毒有害物質(zhì)對人體的危害。

  在今后的工作中,我們還要在《職業(yè)病防治法》上加大宣傳工作,積極維護企業(yè)員工的健康。計劃組織召開一次《職業(yè)病防治法》學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,著重宣傳職業(yè)病有關(guān)知識及個人健康自我保護知識;同時制作職業(yè)健康宣傳標(biāo)語,懸掛《職業(yè)病防治法》宣傳圖,進一步增強員工職業(yè)衛(wèi)生防護意識。同時我們還要加強對員工的安全衛(wèi)生工作,突出做好員工的飲食、飲水衛(wèi)生、防暑降溫、預(yù)防傳染病和員工突發(fā)意外傷病的救治,注重員工生產(chǎn)、生活和基本衛(wèi)生設(shè)施改善等,我們希望通過這些措施更好的為生產(chǎn)一線員工的職業(yè)健康防治工作提供良好的保障。

  山東榮信水產(chǎn)食品集團股份有限公司

  20xx年6月

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)4

  20xx年,我校繼續(xù)把城鄉(xiāng)清潔工程引入校園, 以打造最靚麗校園為突破口,以“創(chuàng)建衛(wèi)生學(xué)校,打造和諧校園”為目標(biāo),在縣委、縣政府創(chuàng)建衛(wèi)生城市領(lǐng)導(dǎo)小組和縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,全力優(yōu)化校園環(huán)境,提高師生的健康意識和健康水平,強化工作措施,努力開創(chuàng)學(xué)校創(chuàng)衛(wèi)工作新局面。

  一、健全組織機構(gòu),加強制度建設(shè)

  學(xué)校對創(chuàng)衛(wèi)工作十分重視,把創(chuàng)衛(wèi)工作擺在了學(xué)校工作的重要議事日程,我校成立了“創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,組長由校長擔(dān)任,副組長由副校長擔(dān)任,成員由中層干部、校醫(yī)組成。負(fù)責(zé)整個學(xué)校的創(chuàng)衛(wèi)工作的協(xié)調(diào)和安排,使創(chuàng)衛(wèi)工作的各項任務(wù)層層落實,任務(wù)明確。學(xué)校不斷完善各項制度,制定《體育課教學(xué)常規(guī)要求》、《疾病防控制度》,使創(chuàng)衛(wèi)工作制度化、常態(tài)化。

  二、加大宣傳力度,營造良好氛圍

  我校廣泛開展形式多樣的“創(chuàng)衛(wèi)”宣傳教育活動,讓廣大師生能了解創(chuàng)衛(wèi)工作的重要性、必要性,提高廣大師生對創(chuàng)衛(wèi)工作的知曉率和參與率。學(xué)校充分利用校園宣傳欄的創(chuàng)衛(wèi)宣傳欄和健康教育專欄進行創(chuàng)衛(wèi)宣傳,組織開展創(chuàng)衛(wèi)知識和健康知識檢測等各項活動,提高自身素質(zhì)。借助全校師生大會、班會、課堂等時機,采取“國旗下講話”、“心理健康講座”、“心理健康輔導(dǎo)”等形式,利用專欄、墻報等宣傳陣地,向廣大師生宣傳創(chuàng)衛(wèi)知識、健康文明的生活方式和衛(wèi)生常識及食品衛(wèi)生等,幫助師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

  三、改善辦學(xué)條件,打造靚麗校園

  在縣教育局的高度重視和大力支持下,學(xué)校投入大量資金,對校園道路、運動場、實訓(xùn)樓、綜合樓等設(shè)施進行了徹底的改建、擴建,學(xué)校的硬件條件得到全面改善,所有校園環(huán)境都得到硬化,運動鋪設(shè)了塑膠跑道,校園環(huán)境干凈整潔;學(xué)校還制作了精美校園櫥窗,使校園面貌煥然一新。

  四、加強創(chuàng)衛(wèi)工作的管理,全面完成工作任務(wù)

  1、關(guān)注師生心理健康。我校為了加強學(xué)生的心理健康教育,專設(shè)了學(xué)生心理咨詢室,接受學(xué)生心理咨詢,舒緩學(xué)生心理壓力,排解學(xué)生郁悶情緒,提高

  學(xué)生心理品質(zhì),幫助他們樹立健康生活的意識。使師生能夠充實工作,快樂學(xué)習(xí),幸福生活。

  2、我校廣泛開展各項體育運動,加大經(jīng)費投入,添置體育器材。關(guān)注教師身體健康,提倡每天下午開展教師籃球友誼賽,使教師有時間鍛煉身體。不僅豐富了老師們的.生活,充分調(diào)動了老師們參與體育活動的積極性,并按計劃每個學(xué)期舉行汽排球比賽,從而達到鍛煉身體的目的。學(xué)校也積極組織學(xué)生參加體育鍛煉,學(xué)生除了每天堅持做兩操外,還堅持開展班級籃球比賽,豐富了學(xué)生的課余生活,激發(fā)學(xué)生積極參與體育活動的興趣。

  3、校園環(huán)境衛(wèi)生長抓不懈。我校繼續(xù)實施城鄉(xiāng)清潔工程的工作布署,成立了以校長為組長的城鄉(xiāng)清潔工程領(lǐng)導(dǎo)小組,動員全體師生參與城鄉(xiāng)清潔衛(wèi)生工作,并制定了城鄉(xiāng)清潔工程實施方案,落實以班為單位、全體教職工分組跟班參加勞動、放假時間老師分組進行打掃、由值日領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)督促檢查的實施方案,把校園衛(wèi)生工作提到學(xué)校的日常工作來安排,學(xué)校還聘請了一名保潔員負(fù)責(zé)對公共廁所、教學(xué)綜合樓、實訓(xùn)樓等進行打掃和沖洗,學(xué)校的教室和宿舍的衛(wèi)生由各班學(xué)生安排值日進行打掃,學(xué)校還成立衛(wèi)生檢查小組對每天一小掃,每周一大掃的班級衛(wèi)生情況進行嚴(yán)格把關(guān),對衛(wèi)生保持搞得好的班級或差的班級,在每周晨會時進行表揚或批評。逐步做到各處地面干凈,無廢棄物,各處室、各班都能做到潔、凈、美。通過開展這些活動中,不僅教育學(xué)生養(yǎng)成了講衛(wèi)生、講文明的良好習(xí)慣,保持校園及校外衛(wèi)生責(zé)任區(qū)干凈清潔,而且提升了校園文化質(zhì)量。

  4、加強教學(xué)衛(wèi)生監(jiān)督。學(xué)校定期對學(xué)生健康課以及體育課進行衛(wèi)生監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題,及時提出改進意見。一是學(xué)校用會議提出要求,引起教師對學(xué)生用眼衛(wèi)生的高度重視,每天上、下午都做眼保健操活動,注意讓學(xué)生養(yǎng)成正確的用眼衛(wèi)生習(xí)慣,控制近視的發(fā)病率;二是學(xué)校重視體育、健康課中的安全衛(wèi)生教育,使體育教師在教學(xué)中注意指導(dǎo)學(xué)生進行正當(dāng)、健康的游戲活動。注重培養(yǎng)學(xué)生的良好個人衛(wèi)生習(xí)慣,教育學(xué)生講文明、講禮貌、不隨地吐痰,勤剪指甲、勤洗頭、勤洗手,以防止病從口入或疾病傳染,強化了學(xué)生健康意識

  5、抓好健康教育工作,積極預(yù)防傳染病。學(xué)校健康教育課納入課表正常運行,做到有計劃,有進度,有備課教案。大家都能按照要求寫好教學(xué)計劃、課

  時教案。在授課過程中結(jié)合孩子們生活學(xué)習(xí)、實際,采取靈活多樣的形式,不拘泥于教材,上好每周一次的健康課。并在上課時機隨機進行創(chuàng)衛(wèi)知識和健康知識檢測,讓學(xué)生能夠更深的了解創(chuàng)衛(wèi)知識。

  6、扎實做好師生體檢工作。學(xué)校認(rèn)真組織學(xué)生每年一次的體質(zhì)健康檢查,教師兩年一次的全面體檢工作,做到準(zhǔn)備充分,秩序井然,并建立相應(yīng)的學(xué)生健康檔案、教職工健康檔案。

  7、在除四害工作方面,我校高度重視,做到經(jīng)費落實、人員落實、措施落實,講究實效,高效。積極開展滅蚊、滅鼠、滅蟑、滅蠅的行動,每次行動都做到有計劃、有布置、有匯報、有總結(jié),落實責(zé)任到人,確保行動的順利進行。為全體師生創(chuàng)設(shè)一個整潔、優(yōu)美的校園,構(gòu)建一個良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境,全面促進校園和諧、師生健康。

  五、加強治安、后勤管理工作,確保學(xué)校大局穩(wěn)定。

  我校對安全和穩(wěn)定工作歷來常抓不懈,做到領(lǐng)導(dǎo)掛帥,健全制度,明確責(zé)任,嚴(yán)密防范,實行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度,進行定期不定期相結(jié)合的安全檢查,加強校園環(huán)境治安綜合治理工作,對師生進行安全教育和法制教育,制定了《學(xué)校突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》、食堂衛(wèi)生管理制度、寄宿生管理制度和學(xué)生課余時間管理辦法,對各種安全隱患、不穩(wěn)定因素及時進行排查,特別是涉及學(xué)生人身安全的飲食安全、衛(wèi)生防疫、消防隱患等方面加大工作力度,使校園環(huán)境不斷優(yōu)化,最大限度避免重特大安全事故的發(fā)生。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)5

  我鎮(zhèn)防保站在市衛(wèi)生局,監(jiān)督所行政的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《職業(yè)病防治法》的職責(zé)要求,參照20xx年市、衛(wèi)生局及監(jiān)督所的目標(biāo)工作任務(wù),我鎮(zhèn)以加大職業(yè)衛(wèi)生宣傳力度和監(jiān)督執(zhí)法力度為重點,通過全鎮(zhèn)防保人員同志共同努力,取得了一定成績,進一步促進了我鎮(zhèn)職業(yè)衛(wèi)生工作的開展,現(xiàn)將本年度職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)如下。

  一、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

 。ㄒ唬⒎e極組織開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動

  1、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣貫活動年初以來,我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作,積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé),至今止已對2家企業(yè)負(fù)責(zé)人進行了宣傳,共向其發(fā)放宣傳手冊10余本。同時積極向生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識,宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料200百余份,對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。全年來,同時每期監(jiān)督信息均向安監(jiān)、等部門發(fā)送,以取得有關(guān)部門的支持,從反饋的信息看,達到了較好的宣傳效果。

  2、積極開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動以“保護勞動者職業(yè)健康權(quán)益,構(gòu)建和諧社會”為主題的宣傳周活動。懸掛宣傳標(biāo)語2條、職業(yè)病防治宣傳掛圖2幅,制作宣傳展板2張,發(fā)放宣傳資料12種共50多份,并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢臺等。

  (二)、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測工作

  1、職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作今年初我鎮(zhèn)防保站向各有關(guān)用人單位下發(fā)了《職業(yè)病防治工作的通知》,要求各企業(yè)進一步加強對職業(yè)病危害因素的治理,嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”,并應(yīng)認(rèn)真組織勞動者進行職業(yè)健康檢查。

  至今止,共對2家企業(yè)進行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查。我鎮(zhèn)企業(yè)普遍對《職業(yè)病防治法》貫徹執(zhí)行較差:所查企業(yè)的職業(yè)病危害建設(shè)項目皆未實行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度,多數(shù)企業(yè)未對有害作業(yè)工人進行職業(yè)健康檢查及未建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等。

  2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作

  本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),選擇部分職業(yè)病危害嚴(yán)重的具有代表性的'作業(yè)點進行現(xiàn)場監(jiān)督檢測。至今止共對2家企業(yè)的職業(yè)病危害因素進行了監(jiān)測,通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴(yán)重,其職業(yè)病危害治理措施急需加強。

  二、主要經(jīng)驗和教訓(xùn)

  1、堅持原則,和諧執(zhí)法由于《職業(yè)病防治法》實施時間較短,法律責(zé)任較重,行政處罰起點較高,用人單位的違法行為又非常普遍,同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強大的社會輿論氛圍,其具體實施處罰存在著一定難度。因此我們在實施行政處罰時,在堅持原則的同時,和諧執(zhí)法,即充分考慮企業(yè)的困難及現(xiàn)狀,酌情處罰,既達到處罰教育的目的,又使工作得以順利開展。

  2、堅持“宣傳先行,處罰跟進”兩手抓今年以來我們進一步改變執(zhí)法模式,認(rèn)真貫徹以人為本的執(zhí)法理念,堅持宣傳教育為主,處罰為輔的方針,即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行,處罰跟進”兩手抓,事實證明該工作方法是促進職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段。

  3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段,其執(zhí)法工作應(yīng)循序漸進,因此加大對部分影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處罰工作尚待時日,同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強調(diào)的客觀困難,如企業(yè)經(jīng)濟困難、工人流動性大等等,即不能因此而遷就、松懈執(zhí)法工作。

  三、存在的問題及今后努力的方向。

  目前我鎮(zhèn)職業(yè)病防治監(jiān)管力量薄弱,全鎮(zhèn)從事職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督工作的僅有2人,而存在職業(yè)病危害的企業(yè)有近多家,事實上每年僅有半年時間從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作,使絕大部分存在職業(yè)病危害的企業(yè)不能監(jiān)管到位,使對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督率常年處于較低水平,因而未能形成較大的執(zhí)法聲勢和氛圍,且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農(nóng)民工,而該部分工人流動性較大,給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度,因此,僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項工作。同時由于我區(qū)經(jīng)濟相對落后,政府對重點企業(yè)、外來企業(yè)實行保護政策、片面強調(diào)維護發(fā)展環(huán)境,客觀上阻礙了進一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度。

  今后我們?nèi)詫⒗^續(xù)加大《職業(yè)病防治法》的宣傳力度和執(zhí)法力度,努力提高對用人單位、特別是板材廠,甲醛廠行業(yè)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率,力爭使我鎮(zhèn)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)6

  為控制和消除職業(yè)危害,做好職業(yè)病預(yù)防工作,南凹寺煤業(yè)有限公司始終堅持“安全發(fā)展”、“和諧發(fā)展”理念,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)以及嚴(yán)格按照衛(wèi)生部加強職業(yè)病防治的工作要求大力開展以作業(yè)場所為重點的職業(yè)危害防治,取得了明顯成效。員工的職業(yè)病防范意識得到了增強,上半年未出現(xiàn)職業(yè)病病例,確保了員工的身體健康和生命安全,促進了企業(yè)的穩(wěn)定協(xié)調(diào)健康發(fā)展。

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實責(zé)任

  為切實做好職業(yè)衛(wèi)生防治工作,南凹寺煤業(yè)有限公司成立了以礦長為組長,分管副礦長為副組長,各科隊負(fù)責(zé)人為成員的職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組;設(shè)立了專門的'職業(yè)安全衛(wèi)生科,具體負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的日常具體工作。并層層落實責(zé)任,明確規(guī)定了各級領(lǐng)導(dǎo)、職能科室、以及崗位人員的工作職責(zé),制定了具體的職業(yè)危害防治實施方案和年度計劃,并按照方案和計劃要求,認(rèn)真開展了各項工作,并將職業(yè)衛(wèi)生各項工作都落到了實處。

  二、完善制度,提供有力保障

  針對職業(yè)衛(wèi)生要求,建立健全了職業(yè)危害告知制度、職業(yè)危害防治計劃和實施方案、職業(yè)危害防護設(shè)施管理制度、職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度、職業(yè)健康監(jiān)護管理制度、職業(yè)危害申報制度、職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案等相關(guān)管理制度;為職業(yè)衛(wèi)生工作的開展提供了有力依據(jù)。

  三、加強宣傳教育培訓(xùn),提高員工防范意識

  加強宣傳教育,全面提高全員職業(yè)防治素質(zhì)。每年按計劃派出職業(yè)衛(wèi)生管理人員和采樣員到市局參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),共計培訓(xùn)管理人員2名,采樣員3名,并全部通過考核,做到持證上崗。上半年2名職業(yè)衛(wèi)生管理人員又按上級培訓(xùn)計劃參加了復(fù)訓(xùn)。年初對全體職工進行了職業(yè)衛(wèi)生防治知識的培訓(xùn)教育,在日常通過板報、條幅等形式對職業(yè)衛(wèi)生方面的知識開展了廣泛的宣傳教育,使職工明白了什么是職業(yè)病,職業(yè)衛(wèi)生的重要性,職業(yè)病對人身的危害,以及如何預(yù)防職業(yè)危害。

  四、定期開展粉塵檢測,加強職業(yè)危害防護

  煤礦主要職業(yè)危害因素為作業(yè)現(xiàn)場產(chǎn)生的粉塵,在這方面重點加強現(xiàn)場監(jiān)測,定期對井下各地點的粉塵濃度進行檢測,經(jīng)市檢測中心檢驗后,將危害因素情況在井口公示欄內(nèi)對全體職工進行了公示,井下共有檢測點6個,合格6個,合格率達到了100%。

  另外在井下各巷道鋪設(shè)了防塵管路、在各皮帶、煤溜轉(zhuǎn)載點、巷道、以及采煤機、掘進機等產(chǎn)生粉塵的地點設(shè)置了防塵噴霧設(shè)施,各項防塵設(shè)施齊全有效,并由專人負(fù)責(zé)及時對相關(guān)作業(yè)地點進行防塵噴霧,并定期進行防塵灑水,為井下創(chuàng)造了良好的生產(chǎn)工作環(huán)境;井下各地點粉塵濃度均在規(guī)定范圍之內(nèi)。

  加強個體防護,為職工定期發(fā)放了防塵口罩、毛巾等勞動防護用品,并要求和監(jiān)督職工按要求佩帶,切實保障了員工身體健康和生命安全。

  五、認(rèn)真開展檢查,積極消除隱患

  每周由礦級領(lǐng)導(dǎo)帶隊,組織相關(guān)技術(shù)人員對全礦井各地點、各環(huán)節(jié)和重要場所進行一次全面檢查,保證防塵等系統(tǒng)的正常運行,對查出的隱患和問題,及時落實責(zé)任人,限定時間,定措施進行了整改。上半年查出隱患共12條,整改12條,整改率達到了100%。

  六、定期組織體檢,健全監(jiān)管體制

  組織接觸粉塵等職業(yè)危害的人員共158人參加了職業(yè)健康體檢,經(jīng)檢查,不存在患有塵肺病的人員,也無相關(guān)的職業(yè)禁忌癥。并對職工建立了健康監(jiān)護檔案,做到了一人一檔。

  七、積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝

  采掘工作面全部實現(xiàn)了綜采、綜掘工藝,采煤機、掘進機嚴(yán)格執(zhí)行開機噴霧,移架噴霧,且采煤機、掘進機和支架噴霧使用靈敏可靠,運輸線路也全部更新為煤溜、皮帶輸送,從而很大程度上降低了粉塵等有害因素的產(chǎn)生,為職工創(chuàng)造了良好的作業(yè)環(huán)境。

  通過20xx年上半年的工作,職業(yè)衛(wèi)生各項工作都逐步走向了規(guī)范化。職工對職業(yè)危害的防范意識明顯提高,現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境得到明顯改善。但還存在有一點的問題和差距,在今后的工作會繼續(xù)努力,將職業(yè)衛(wèi)生工作做的更好。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)7

  職業(yè)病防治工作關(guān)系到廣大勞動者的身體健康和合法權(quán)益,也關(guān)系到公司的健康持續(xù)發(fā)展。按照HSE管理體系要求,分公司通過落實《職業(yè)病防治法》的宣傳,加強勞動保護,對作業(yè)場所的監(jiān)督監(jiān)測,按期對從業(yè)人員進行健康體檢等措施,有效地保障了勞動者的健康,維護了職工的權(quán)益。

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)

  公司成立了職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)組,形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓,相關(guān)部門密切配合的組織領(lǐng)導(dǎo)體系。按照HSE管理體系要求,制定了《職業(yè)病防治工作計劃和實施方案》,明確了工作范圍、內(nèi)容,落實了責(zé)任,為加強公司的職業(yè)病防治工作打下了良好的基礎(chǔ)。

  二、貫徹實施職業(yè)病防治法,加大宣傳教育力度

  1、充分利用班前會、公開欄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、懸掛宣傳橫幅等多種形式,有針對性地宣傳職業(yè)病防治知識,加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動防護用品的使用、管理等內(nèi)容進行了宣傳教育,通過宣傳活動,提高了員工對職業(yè)病防治工作重要性的認(rèn)識,為開展職業(yè)病防治工作創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和工作環(huán)境。

  2、公司還加強了對各級管理人員、各類操作人員的職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓(xùn),今年共舉辦了5次培訓(xùn)班,培訓(xùn)率達到100%,使員工職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識得到提高,做到知法、懂法、守法和用法,使勞動者懂得職業(yè)病防治中權(quán)益,掌握職業(yè)病防治知識。

  三、重管理,完善管理制度

  1、根據(jù)《太西炭基工業(yè)公司職業(yè)病防治管理辦法》要求,公司設(shè)置了專門的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,配備了兼職的管理人員,負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)病防治工作,同時建立健全了《職業(yè)健康管理辦法》、《職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)制度》、《職業(yè)病危害告知制度》等職業(yè)衛(wèi)生管理制度和各崗位生產(chǎn)操作規(guī)程,來規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理工作,為確保公司安全生產(chǎn)的有效運轉(zhuǎn)提供了制度保障,通過制度實現(xiàn)管理,使公司的職業(yè)病防治工作更上一層樓。

  2、針對可能出現(xiàn)的緊急職業(yè)病危害事故,公司成立了應(yīng)急救援指揮領(lǐng)導(dǎo)小組并建立了《職業(yè)病預(yù)防及危害事故應(yīng)急救援預(yù)案》,為發(fā)生突發(fā)職業(yè)病危害事件的救援工作提供提供了制度保障。

  3、根據(jù)危險因素的發(fā)布情況,公司綜合科定制了一批危害警示告知牌,在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置懸掛,告知員工生產(chǎn)崗位存在的危害因素。生產(chǎn)班長和組長對每位新上崗的員工,都要如實告知生產(chǎn)過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇,有效的預(yù)防、控制和消除職業(yè)病的危害,告知率達到100%。

  四、加大職業(yè)病監(jiān)督力度,狠抓職業(yè)病防控

  1、對公司基層單位落實職業(yè)病防治工作情況定期進行監(jiān)督檢查,并將個人使用防護用品檢查情況納入本單位考核。檢查主要包括作業(yè)場所安全防護設(shè)施落實情況和勞動者防護用品的佩戴情況。通過檢查,生產(chǎn)分區(qū)的職業(yè)病防治意識有了很大的提高,能夠及時督促員工正確配帶使用勞動防護用品。目前,公司沒有發(fā)生一起職業(yè)危害事故。

  2、在職業(yè)危害因素防護方面,公司針對存在的粉塵職業(yè)病危害因素,在混捏,制粉車間設(shè)置的防護設(shè)施基礎(chǔ)上,今年又增加了6臺除塵設(shè)備和16臺通風(fēng)設(shè)備,并已按計劃通過驗收,投入正常運行。通過采取一系列技術(shù),減輕職業(yè)危害的發(fā)生,以達到國家的標(biāo)準(zhǔn),使員工生活在健康、清新的`環(huán)境中。

  3、職業(yè)健康建監(jiān)護方面,公司建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案,根據(jù)炭基公司安排公司組織員工進行體檢,為每位員工建立了健康檔案,對有職業(yè)禁忌的員工及時調(diào)離作業(yè)崗位,保證了企業(yè)員工身體健康,同時公司將每年委托中介機構(gòu)對公司的職業(yè)危害因素進行一次檢測,切實做到防患于未然。

  4、個體防護用品發(fā)放方面,公司嚴(yán)格執(zhí)行炭基公司的《炭基公司員工勞動防護用品發(fā)放管理辦法》,按照不同的工種、勞動環(huán)境和條件,每季度發(fā)放給職工不同的防護能力的防護用品。并及時建立員工勞動防護用品發(fā)放臺賬,做到一人一卡,卡物相符,F(xiàn)在XX分公司勞動保護用品的使用發(fā)放有序,管理規(guī)范,達到了保障員工的身心健康的目的。

  五、加強職業(yè)衛(wèi)生防護

  1、公司嚴(yán)格按照《勞動合同法》的規(guī)定,順利的完成了公司全員合同的簽訂工作,由炭基公司為全員繳納了工傷社會保險金,為員工及其家屬能及時的從社會得到必要的物質(zhì)補償和服務(wù)的社會保障。

  2、在識別職業(yè)危害因素的基礎(chǔ)上,根據(jù)安全生產(chǎn)監(jiān)督局的要求,及時完成了公司職業(yè)病危害基本情況進行了調(diào)查申報。

  3、公司在6000噸/年項目開工前和竣工后進行了職業(yè)危害預(yù)評價和項目職業(yè)危害控制可行性評價,并順利的通過了職業(yè)病危害控制可行性評價,得到了衛(wèi)生行政部門的認(rèn)可。同時,公司請集團環(huán)保中心監(jiān)測站對制粉、炭化、破篩包車間員工工作的場所粉塵危害進行檢測,通過檢測,總懸浮顆粒物TSp和可吸入顆粒物pM10都在標(biāo)準(zhǔn)要求的范圍內(nèi),符合國家標(biāo)準(zhǔn)要求,保障了員工的合法權(quán)益。

  六、存在主要問題

  一是部分基層員工對職業(yè)病危害認(rèn)識不足,法律意識淡薄。二是大量雇用的臨時工安全與衛(wèi)生意識不夠強。三是對職業(yè)健康危害因素監(jiān)測有待加強。四是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進一步完善。這些問題和不足,我們將進一步加大工作力度,切實加以解決。

  七、下一步工作安排

  在下一步的工作中,我們將以這次檢查為契機,對存在的問題,認(rèn)真采取措施,加以解決。

  一是加強領(lǐng)導(dǎo),增強責(zé)任。對職業(yè)病防治工作中存在的問題,認(rèn)真地分析、研究和解決,確保各項工作落到實處,盡快建立完善職業(yè)病防治體系。

  二是加強宣傳教育,強化職業(yè)安全意識。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣傳。有計劃地組織基層各單位開展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及防治知識培訓(xùn)學(xué)習(xí),強化職業(yè)安全意識,充分利用企業(yè)宣傳等多種形式,注重提高勞動者的法律觀念和自我保護能力的宣傳教育。

  職業(yè)病防治工作是一項長期的系統(tǒng)工程,我們深感責(zé)任重大,盡管公司職業(yè)病防治工作取得了一定的成績,但與要求相比還存在差距,工作中還存在許多薄弱環(huán)節(jié),需要引起我們的高度重視,切實加以解決。在預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,保護勞動者健康等方面進一步努力工作,今后將進一步加大工作力度,堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針,采取有力措施,為廣大群眾的健康和公司發(fā)展做出新貢獻。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)8

  20xx年已過一半,回首上半年工作,有碩果累累的喜悅,也有遇到困難和挫折的惆悵,20xx年是職業(yè)衛(wèi)生體系改革的重要一年,由原安監(jiān)部門規(guī)劃到衛(wèi)健委部門,職業(yè)衛(wèi)生發(fā)生了重大變化,在上半年部分法律法規(guī)涉及到變更,上級主管部門涉及到變更,現(xiàn)就本年度工作總結(jié)如下:

  一、虛心學(xué)習(xí)、努力工作,完成任務(wù)

 。ㄒ唬20xx年里,我部門自覺加強職業(yè)衛(wèi)生所變更的法律法規(guī)和相關(guān)知識的學(xué)習(xí),不斷清理工作思路,一方面干中學(xué),學(xué)中干,不斷在工作實踐中掌握方法積累經(jīng)驗,依托單位提供的相關(guān)資料學(xué)習(xí)提高,通過摸索、查閱資料和實錘練,能夠較快的完成公司下達的職業(yè)衛(wèi)生檢測及評價的相關(guān)任務(wù);另一方面通過小組之間互相學(xué)習(xí),問書本,問同事,不斷豐富知識掌握,在同事之間的互相幫助下,每個評價人員逐漸摸清了工作中的基本情況,把握住了職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)評價的注重點,但在評價報告當(dāng)中,還有一些評價內(nèi)容需要細(xì)化,做到本著對企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度,在后期的工作當(dāng)中,加強細(xì)化部門相關(guān)的知識的培訓(xùn),爭取把報告做到盡善盡美。

 。ǘ⿶蹗従礃I(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱情服務(wù),在本崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用。

  二、加強檢查,及時整改,在工作中正確認(rèn)識自己

  經(jīng)過20xx年上半年緊張有序的工作,我認(rèn)為我部門工作技能上了一個新臺階,職業(yè)衛(wèi)生評價的每項工作任務(wù),都有了明確的計劃和步驟,基本可以做到條理清楚,事事分明,從根本擺脫了崗參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。總結(jié)下來,在這一年的工作中接觸的新項目也產(chǎn)生了許多的'新問題,但后續(xù)問題解決過程中也學(xué)到了新的知識、新經(jīng)驗,在評價過程中由于其相關(guān)知識能力的薄弱,工作的馬虎,導(dǎo)致評價工作出現(xiàn)了不少錯誤,通過小組之間的內(nèi)審檢查進行了及時的整改,在后期的工作中,我部門要加強組員之間的內(nèi)審以及組與組之間的內(nèi)審,在工作中斃掉馬虎不細(xì)心的態(tài)度。

  在下半年的職業(yè)衛(wèi)生工作中,我部門會繼續(xù)努力,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,我們要團結(jié)才力量,要合作才成功。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)9

  我市是全省職業(yè)衛(wèi)生首批“哨點監(jiān)測縣”。按照山東省衛(wèi)生廳要求,結(jié)合我市實際,積極開展哨點監(jiān)測的監(jiān)督檢查工作,F(xiàn)將我市的職業(yè)病哨點監(jiān)測監(jiān)督工作總結(jié)如下:

  一、基本做法

  (一)加強領(lǐng)導(dǎo),健全機制

  衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督大隊成立了職業(yè)病哨點監(jiān)測監(jiān)督工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實工作責(zé)任制。并有專職人員4人,配備車輛一部,負(fù)責(zé)該活動的監(jiān)督檢查工作。

  (二)宣傳教育,強化培訓(xùn)

  為更好的開展職業(yè)病哨點監(jiān)測工作,我們結(jié)合《職業(yè)病防治法》宣傳周、“四個一”工程、“六進”宣傳活動和職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)督及培訓(xùn)對該項工作進行了廣泛的宣傳發(fā)動。全市共出動宣傳車100余臺次,整理編印了《職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)材料》和《職業(yè)病防治法》單行本,印刷1000余本,發(fā)放傳單,宣傳材料5000多份。有真實性的對企業(yè)負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員及其接害人員進行培訓(xùn)。20xx年全年共組織培訓(xùn)班五期,培訓(xùn)相關(guān)人員達200多人。

 。ㄈ┱{(diào)查摸底,掌握現(xiàn)狀

  按照省、市衛(wèi)生部門安排,去年我們投入了大量人力物力,進行了職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)在調(diào)查和現(xiàn)場核查,20xx年共調(diào)查摸底相關(guān)企業(yè)147家, 并認(rèn)真查找作業(yè)場所存在的職業(yè)病危害隱患,廣泛了解勞動者職業(yè)病知識知曉情況,防護用品使用情況,職工健康檢查與監(jiān)護情況;久辶巳斜较滴镒鳂I(yè)的職業(yè)病危害底數(shù),掌握第一手資料,為工作的全面開展奠定了基礎(chǔ)。

 。ㄋ模┍O(jiān)督到位,穩(wěn)步推進

  在監(jiān)督檢查過程中,我們采取重點突破,全面推進的原則,首先選擇職業(yè)衛(wèi)生工作開展較好的企業(yè)進行試點,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)定要求。在此基礎(chǔ)上再按“先重后輕、先大后小”的.工作思路,由點到面,重點突破,全面推進。對重點案例本著檢查一家整改一家的原則,做到查處一處教育和震懾一片的工作成效。為此,我們針對拒不進行職業(yè)健康查體的企業(yè),根據(jù)《職業(yè)病防治法》等相關(guān)律法規(guī)的規(guī)定,提出限期整改意見,下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》,全年共對拒不落實整改措施的5家企業(yè)給予了警告,對1家企業(yè)進行了行政處罰。極大的推動了該項工作的順利開展。

  二、工作成績

 。ㄒ唬┘部刂行拿芮信浜希ネㄐ畔。按照我們工作分工,監(jiān)督大隊對相關(guān)企業(yè)下達職業(yè)健康查體意見書,告知他們及時與疾控中心聯(lián)系,安排組織對相關(guān)人員進行查體。然后疾控中心將查體情況反饋給監(jiān)督大隊,及時掌握監(jiān)測動態(tài)和進度。對拒不進行職業(yè)性健康查體和不按照要求進行查體的相關(guān)單位由我們監(jiān)督大隊現(xiàn)場督導(dǎo)檢查,并提出限期整改意見。20xx年共檢測查體1102人。

 。ǘ┬畔浫胪暾皶r。按照《山東省衛(wèi)生廳職業(yè)病哨點監(jiān)測技術(shù)方案》的要求,我們及時了解掌握了本市的基本情況、產(chǎn)業(yè)分布、職業(yè)人口指標(biāo)、職業(yè)衛(wèi)生情況和重點職業(yè)病危害企業(yè)基本情況;及時對疾控中心的查體內(nèi)容、勞動者健康基本情況、勞動者健康查體和診療情況進行督導(dǎo)檢查,并按要求及時進行了信息錄入。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)10

  20xx年3月28日下午3:30由公司安全管理員許文忠及職業(yè)衛(wèi)生安全員杜衛(wèi)芬對全廠員工進行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)與職業(yè)衛(wèi)生安全進行培訓(xùn)。

  內(nèi)容:

  一、安全基礎(chǔ)知識

  1、為什么要進行新員工安全教育:

  1)對員工進行安全教育是國家法律法規(guī)的要求2)對員工進行安全教育是企業(yè)生存發(fā)展的需要3)對員工進行安全教育是員工自我保護的需要

  二、安全的定于

  安:無危(危險、危害)為安。

  全:無損(損傷、損壞、損害、損失)為全。安全:顧名思義、(無危則安、尤缺則全)即安全又意味著沒有危險、盡善盡美、這是與人的傳統(tǒng)的安全觀念相吻合。

  其一、安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態(tài)。

  其二、安全是指沒有死亡、傷害、職業(yè)病或財產(chǎn)、設(shè)備的損壞或損失或緩解危害的條件。

  其三、安全是指不因人、機、媒介的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)損失、人員傷害、任務(wù)受影響或造成時間的損失。

  三、什么是安全生產(chǎn):

  是指在生產(chǎn)過程中保障人身安全和設(shè)備安全。就是說:既要消除危害人身安全與健康的一切有害因素,同時也要消除損害產(chǎn)品、設(shè)備或原材料的一切危險因素,保證生產(chǎn)正常進行。

  四、我國安全生產(chǎn)的方針:

  安全第一、預(yù)防為主、綜合治理

  五、什么是安全生產(chǎn)責(zé)任制

  安全生產(chǎn)責(zé)任制是根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)建立的各級領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、工程技術(shù)人員、崗位操作人員在勞動生產(chǎn)過程中對安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé)的制度。

  六、安全生產(chǎn)責(zé)任制的作用

  1)明確了單位的主要負(fù)責(zé)人及其他負(fù)責(zé)人、各有關(guān)部門和員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

  2)在各部門及員工間,建立一種分工明確、運行有效、責(zé)任落實的制度,有利于把安全工作落實到實處。

  3)、使安全工作層層有人負(fù)責(zé)。

  七、什么是特種作業(yè)

  特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故,對操作者本人、他人及周圍設(shè)施的安全可能造成重大危害的作用。直接從事特種作業(yè)的人員。(如:電氣作業(yè)、金屬焊接、切割作業(yè)、鍋爐作業(yè)、起重作業(yè)等)

  八、什么是三級安全教育企業(yè)安全生產(chǎn)教育的3種形式是指新(工人三級安全教育、特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)和經(jīng)常性安全教育)

  三級安全教育是指新入職員工的(廠)級安全教育、(車間)級安全教育、(班組崗位)及安全教育,它是企業(yè)安全生產(chǎn)教育制度的基本形式。

  九、哪些屬于不安全行為?

  1)操作錯誤、忽視安全、忽視警告;未經(jīng)許可開動、關(guān)停設(shè)備等。

  2)造成安全裝置失效、撤除安全裝置。3)使用不安全設(shè)備4)手代替工具操作5)冒險進入危險場所6)攀座不安全位置

  7)在必須使用個人防護用品用具的作用或場合忽視其作用:不按規(guī)定佩戴護目鏡、不戴防護手套、不穿戴安全鞋、不戴安全帽、在受限空間不戴呼吸器等。

  8)不安全裝束:操作旋轉(zhuǎn)設(shè)備是帶手套等。

  10、員工的安全職責(zé):

  1)自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,不違章作業(yè)、并隨時制止他人違章作業(yè);

  2)遵守有關(guān)設(shè)備維修保養(yǎng)制度的規(guī)定;

  3)愛護和正確使用機器設(shè)備、工具、正確佩戴防護用品;

  4)關(guān)心安全生產(chǎn)情況,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門提出合理化建議;

  5)發(fā)現(xiàn)事故隱患和不安全因素要及時向組長或有關(guān)部門匯報

  6)發(fā)生工傷事故,要及時搶救傷員、保護現(xiàn)場,報告領(lǐng)導(dǎo),并協(xié)助調(diào)查工作;

  7)努力學(xué)習(xí)和掌握安全知識和技能、熟練掌握本工種操作程序和安全操作規(guī)程;

  8)積極參加各種安全活動,牢固樹立“安全第一”思想和自我保護意識;

  9)有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè),對個人安全生產(chǎn)負(fù)責(zé);

  11、員工的權(quán)利

  1)知情權(quán):即有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施和事故應(yīng)急措施;

  2)建議權(quán):即有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議;

  3)批評權(quán)、檢舉、控告權(quán):即有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)管理工作中存在的問題提出批評;

  4)拒絕權(quán):即有權(quán)拒絕違章作業(yè)指揮和強令冒險作業(yè);

  5)緊急避險權(quán):即發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所;

  6)依法向本單位提出損害賠償要求的權(quán)利

  7)獲得符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動防護用品的權(quán)利;

  8)獲得安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的權(quán)利等;

  十一、員工的義務(wù)

  1)遵守紀(jì)律,服從管理的義務(wù),佩戴勞動防護用品的義務(wù)(勞動法第49條、第90條)

  2)接受培訓(xùn),掌握安全生產(chǎn)的義務(wù)(勞動法第50條)

  3)發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告的義務(wù)(勞動法第51條)

  十二、安全帽的防護作用

  1)防止物體打擊傷害;

  2)防止高處墜落傷害頭部;

  3)防止機械性損傷;

  4)防止污染毛發(fā)傷害;

  十三、防護眼鏡和面罩的作用

  1)防止異物進入眼睛;

  2)防止化學(xué)性物品的傷害;

  3)防止強光、紫外線和紅外線的傷害;

  4)防止微波、激光和電離輻射的傷害;

  十四、安全教育的內(nèi)容

  1“三級”安全教育新員工入廠首先進行“三級”教育、包括入廠教育、車間教育和班組教育。要求“三級”安全教育時間不得少于40學(xué)時,并經(jīng)考試合格方能上崗。入廠教育是對新員工在分配到車間或工作崗位之前,由安全部門

  進行對企業(yè)安全生產(chǎn)形勢,安全文件,規(guī)章制度,企業(yè)內(nèi)特殊危險地點,一般的安全技術(shù)知識和傷亡事故發(fā)生的主要原因,事故教訓(xùn)的教育,從正反兩個方面來講解安全生產(chǎn)的重要性,使新員工受到安全生產(chǎn)的初步教育。車間教育是新員工從廠部分配到車間后,由車間進行的安全教育,主要是遵守車間的勞動紀(jì)律和應(yīng)該重視的安全問題,車間內(nèi)危險地區(qū),有毒有害作業(yè)的情況和安全事項,本車間安全生產(chǎn)情況,以及安全生產(chǎn)的好壞典型事例。崗位教育是新員工到固定工作崗位后,開始工作之前的安全教育。內(nèi)容包括:本班組的生產(chǎn)性質(zhì)、任務(wù),將要從事的生產(chǎn)崗位的安全操作規(guī)程和崗位安全職責(zé),新員工從事崗位操作必須要的安全知識和安全技能,各種機具設(shè)備及安全防護設(shè)備的性能、作業(yè)、個人防護用品使用的管理,預(yù)防事故的措施及發(fā)生事故后應(yīng)采取的緊急措施、預(yù)案、事故案例教訓(xùn)等。

  2、安全責(zé)任教育

  “安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”,這是搞好安全生產(chǎn)工作的一項重要原則。為了做好安全工作,預(yù)防工傷事故的'發(fā)生,對新員工要進行各種規(guī)章制度、工藝規(guī)程、安全操作規(guī)程和崗位安全職責(zé)等教育。結(jié)合相關(guān)的事例使新員工認(rèn)識到這些規(guī)程、制度和紀(jì)律,都是保證安全生產(chǎn)所不可缺少的,為此《安全生產(chǎn)法》規(guī)定了各級安全生產(chǎn)者的職責(zé),要教育新員工自覺遵守安全規(guī)章制度,不違章作業(yè),并且要

  隨時制止他人違章作業(yè);要積極參加安全生產(chǎn)的各種活動,主動提出改進的意見,愛護和正確使用機器設(shè)備、工具及個人防護用品。遵章守紀(jì),維持工廠生產(chǎn)的安全是每個員工應(yīng)盡的義務(wù),只要每位員工都從思想上高度重視安全生產(chǎn),遵章守紀(jì),事故是可以避免的。

  3、安全意識教育

  安全是無價寶,這是從無數(shù)次血的教訓(xùn)中得出的人生真諦!鞍踩a(chǎn)就是效益、就是穩(wěn)定、就是健康、就是幸福、就是形象、就是發(fā)展”。

  從安全生產(chǎn)管理的角度來說,安全是一個涉及到社會、家庭、個人安危的極為嚴(yán)肅的問題,搞好安全生產(chǎn)從大處講,是確保企業(yè)的生產(chǎn)長周期穩(wěn)定運行,創(chuàng)造良好經(jīng)濟效益的前提;從小處講,就是保障每個家庭、每個成員的健康幸福生活。安全貫穿于每個人的日常工作和生活之中,無論是在工作崗位上還是在下班后,一旦發(fā)生事故,受到傷害最大的是我們自己,因此要時刻保持安全警覺。教育新員工要從思想意識上轉(zhuǎn)變觀念,由“要我安全”轉(zhuǎn)向“我要安全”

  4、安全法律、法規(guī)教育組織新員工學(xué)習(xí)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國消防法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等。通過安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),使我們知道自己在安全生產(chǎn)過程中法律所賦予的權(quán)利和義務(wù)以及違章而發(fā)生事故所必須承擔(dān)的法律責(zé)任,提高我們在作業(yè)過程中的法律意識,充分認(rèn)識到“安全”生產(chǎn)的重要性和必要性。

  總之,做好新員工的各種安全教育培訓(xùn),提高安全意識、增強安全責(zé)任,是避免和減少各類事故的前提和基礎(chǔ),同時也是保證企業(yè)安全生產(chǎn)、降低事故頻率,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的重要措施。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)11

  職業(yè)病防治工作關(guān)系到廣大勞動者的身體健康和合法權(quán)益,也關(guān)系到我公司的健康持續(xù)發(fā)展。公司始終堅持“安全發(fā)展”、“和諧發(fā)展”理念,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《國家職業(yè)病防治規(guī)劃》等法律法規(guī)。公司通過落實《職業(yè)病防治法》的宣傳,員工的職業(yè)病防范意識得到了明顯增強。重點對作業(yè)場所的職業(yè)危害防治監(jiān)督監(jiān)測,加強勞動保護,按期對從業(yè)人員進行健康體檢,有效的保障了勞動者的健康,維護了職工的權(quán)益,確保了員工的身體健康和生命安全,促進了企業(yè)的安全和諧健康發(fā)展,F(xiàn)對一年來的工作總結(jié)如下:

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)

  為切實做好職業(yè)衛(wèi)生防治工作,莊旺煤業(yè)有限公司成立了以礦長為組長,分管副礦長為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了專門的職業(yè)衛(wèi)生科,具體負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生的日常具體工作。并層層落實責(zé)任,明確規(guī)定了各級領(lǐng)導(dǎo)、職能科室、以及崗位人員的工作職責(zé),制定了具體的職業(yè)危害防治實施方案和年度計劃,并按照方案和計劃要求,認(rèn)真開展了各項工作,為加強公司的職業(yè)病防治工作打下了良好的基礎(chǔ)。

  二、完善制度,提供有力保障

  針對職業(yè)衛(wèi)生要求,建立健全了《職業(yè)危害防治責(zé)任制度》,《職業(yè)病危害告知制度》,《職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度》,《職業(yè)危害防護設(shè)施管理制度》,《從業(yè)人員防護用品配備發(fā)放和使用管理制度》,《職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度》,《職業(yè)健康監(jiān)護管理制度》,《職業(yè)危害申報制度職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度》,《職業(yè)危害防治經(jīng)費保障及使用管理制度》,《職業(yè)衛(wèi)生檔案與職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度》,《職業(yè)危害警示標(biāo)示及中文警示說明的設(shè)置管理制度》,《職業(yè)病防治專項基金制度職業(yè)危害作業(yè)場所工作時間制度》,《職業(yè)健康工作情況統(tǒng)計報表制度》,《職業(yè)衛(wèi)生管理制度》,《職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查及考核制度》,《職業(yè)病預(yù)防及危害事故應(yīng)急救援預(yù)案》為職業(yè)衛(wèi)生工作的開展提供了有力依據(jù)。

  三、加強宣傳教育培訓(xùn),貫徹實施職業(yè)病防治法

  加強宣傳教育,全面提高全員職業(yè)防治素質(zhì)。每年按計劃派出職業(yè)衛(wèi)生管理人員和采樣員到省、市局參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),共計培訓(xùn)管理人員7名,并全部通過考核,做到持證上崗。年初對全體職工進行了職業(yè)衛(wèi)生防治知識的培訓(xùn)教育,使員工職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識得到提高,做到知法、懂法、守法和用法,使勞動者懂得職業(yè)病防治中的權(quán)益,掌握職業(yè)病防治知識。

  充分利用班前會、告知牌、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等多種形式,有針對性地宣傳職業(yè)病防治知識,加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動防護用品的使用、管理等內(nèi)容進行了宣傳教育,通過宣傳活動,提高了員工對職業(yè)病防治工作重要性的認(rèn)識,為開展職業(yè)病防治工作創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和工作環(huán)境。

  四、加大職業(yè)病監(jiān)督力度,狠抓職業(yè)病防控

  定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對作業(yè)場所的職業(yè)危害因素進行日常監(jiān)測和檢測評價,將危害因素檢測結(jié)果在井口公示欄內(nèi)對全體職工進行了公示,及時告知從業(yè)人員危害后果,并在主要作業(yè)場所設(shè)置警示標(biāo)識,提高員工對職工病危害的防范意識。

  在井下各巷道鋪設(shè)了防塵管路、在各皮帶、煤溜轉(zhuǎn)載點、巷道、以及采煤機、掘進機等產(chǎn)生粉塵的地點設(shè)置了防塵噴霧設(shè)施,各項防塵設(shè)施齊全有效,并由專人負(fù)責(zé)及時對相關(guān)作業(yè)地點進行防塵噴霧,并定期進行防塵灑水,為井下創(chuàng)造了良好的生產(chǎn)工作環(huán)境。

  為接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員提供符合要求的個體防護用品,并指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴和使用和定期進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查,切實保障了員工身體健康和生命安全。

  五、定期組織體檢,健全監(jiān)管體制

  職業(yè)健康建監(jiān)護方面,公司建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和職工健康監(jiān)護檔案,做到了一人一檔,并安排組織全體員工參加了職業(yè)健康體檢,經(jīng)檢查,不存在患有塵肺病的人員,也無相關(guān)的職業(yè)禁忌癥。

  六、認(rèn)真開展檢查,積極消除隱患

  每周由礦級領(lǐng)導(dǎo)帶隊,組織相關(guān)技術(shù)人員對全礦井各地點、各環(huán)節(jié)和重要場所進行一次全面檢查,保證防塵等系統(tǒng)的正常運行,對查出的.隱患和問題,及時落實責(zé)任人,限定時間,定措施進行了整改。

  七、積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝

  采掘工作面全部實現(xiàn)了綜采、綜掘工藝,采煤機、掘進機嚴(yán)格執(zhí)行開機噴霧,移架噴霧,且采煤機、掘進機和支架噴霧使用靈敏可靠,運輸線路也全部更新為煤溜、皮帶輸送,從而很大程度上降低了粉塵等有害因素的產(chǎn)生,為職工創(chuàng)造了良好的作業(yè)環(huán)境。

  職業(yè)病防治工作是一項長期的系統(tǒng)工程,我們深感責(zé)任重大,公司在20xx年的職業(yè)衛(wèi)生各項工作都逐步走向了規(guī)范化,盡管職業(yè)病防治工作取得了一定的成績,但與要求相比還存在差距,工作中還存在許多薄弱環(huán)節(jié),需要引起我們的高度重視,切實加以解決。

  在預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,保護勞動者健康等方面進一步努力工作,今后將進一步加大工作力度,堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針,采取有力措施,為職工的健康和公司發(fā)展做出新貢獻,將職業(yè)衛(wèi)生工作做的更好。

XXXXX有限公司

  20xx年xx月xx日

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)12

  安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生是本行業(yè)的重中之重,必須長抓不懈,石料廠一直堅持落實全員安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),要求每個員工都能夠接受安全教育培訓(xùn),并舉行了一系列的安全教育培訓(xùn)。現(xiàn)將教育培訓(xùn)總結(jié)如下:

  一、主要做法和成果

  開展了安全技術(shù)和職業(yè)病防治知識教育、安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)知識、常用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識、常用的安全生產(chǎn)管理方法等。通過教育培訓(xùn),提高安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治生產(chǎn)技能,防止誤操作,掌握一般職工所必須具備的、最起碼的安全技術(shù)知識,適應(yīng)對各種安全危險因素的識別、預(yù)防和處理,進一步掌握專門的安全技術(shù)知識,防止受危險因素的危害。

  二、安全教育培訓(xùn)存在的問題

  近年來的安全教育培訓(xùn)工作雖說做了一定的工作,取得了很大的進步,但離公司的安全教育目標(biāo)還有差距,且在培訓(xùn)中還主要存在以下不足:

  1、有時候生產(chǎn)比較緊張,難以按期按照培訓(xùn)計劃實施,因此,教育培訓(xùn)的時間難以保證,培訓(xùn)的質(zhì)量也打折扣。

  2、有計劃的安全教育培訓(xùn)有時在實施過程中不能達到預(yù)期效果。參加培訓(xùn)員工第一是個別有缺勤現(xiàn)象,第二是生產(chǎn)繁忙走不出來,有部分人員的本職工作基本上與安全工作無關(guān)。

  3、培訓(xùn)的內(nèi)容有待于繼續(xù)完善,培訓(xùn)的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定差距,更須加強實際操作的培訓(xùn)。

  4、職工參與安全培訓(xùn)的積極性不夠,部分人員缺乏必要的安全知識和自我保護能力,不知道或不想去進行安全教育培訓(xùn)。

  5、有安全培訓(xùn)教育,但是在操作中,仍然出現(xiàn)麻痹大意。

  三、下一步工作

  1、繼續(xù)強化安全教育培訓(xùn),努力提高安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的.管理素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,堅持將安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)作為提高安生生產(chǎn)的基礎(chǔ),并實現(xiàn)合員參與安全教育培訓(xùn),全員接受安全教育的目標(biāo)。

  2、創(chuàng)新培訓(xùn)體系,不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量,規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容。在培訓(xùn)教育中,更加側(cè)重安全基礎(chǔ)知識和實際操作技能,按照學(xué)用結(jié)合、因材施教的要求,積極深入現(xiàn)場,結(jié)合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓(xùn)需求。合理安排培訓(xùn)時間,既保證了培訓(xùn)計劃的落實,又保證了企業(yè)的正常生產(chǎn),從而提升了培訓(xùn)質(zhì)量。

  3、有效開展安全生產(chǎn)知識普及工作,開展各種形式多樣、內(nèi)容新穎、富有成效的活動,進一步普及了安全常識和基本技能,達到提高安全生產(chǎn)的意識,強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的目的;

  4、進一步抓好崗位人員的安全培訓(xùn)。采取因人、因工種施教的方法,根據(jù)不同工種、文化程度和工作經(jīng)歷,采取不同的教學(xué)方法,滿足不同層次學(xué)習(xí)人員的學(xué)習(xí)需求,保證培訓(xùn)質(zhì)量。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)13

  按照公司年度培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃要求,我公司于20xx年4月29日,組織接觸職業(yè)危害人員進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),且按照培訓(xùn)方案順利完成了職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教學(xué)任務(wù),F(xiàn)將培訓(xùn)情況進行如下總結(jié):

  1、我公司20xx年4月29日組織接觸職業(yè)危害的職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),應(yīng)培訓(xùn)人員43人,參加培訓(xùn)人員43人,培訓(xùn)完后并組織職工進行了職業(yè)衛(wèi)生考試,培訓(xùn)合格率為100%。

  2、本次培訓(xùn)工作公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視,在培訓(xùn)前進行了講話,并在培訓(xùn)期間多次到教室進行檢查,課堂紀(jì)律良好,無交頭接耳、提前早退現(xiàn)象。

  3、講師按照培訓(xùn)內(nèi)容要求,有針對性的進行講解,通過培訓(xùn),職工收效很大,懂得了在抓好安全生產(chǎn)的'同時,如何降低職業(yè)危害,切實保護自身健康和利益。

  4、通過培訓(xùn),使參加人員對職業(yè)病防治知識有了進一步的了解,對各項措施的有效落實起到了積極作用,促進了我公司職業(yè)病防治工作水平的提高。

  二〇一四年五月四日

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)14

  一、主要業(yè)務(wù)工作開展情況:

 。ㄒ唬⒎e極組織開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動

  1、《職業(yè)病防治法》經(jīng)常性宣貫活動

  年初以來,我們結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作,積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人宣傳職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé),至6月19日止已對46家企業(yè)負(fù)責(zé)人進行了宣傳,共向其發(fā)放宣傳手冊180余本。同時積極向生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識,宣傳法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,并現(xiàn)場向工人發(fā)放了宣傳資料1千余份,對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。半年來,我們向100余家企業(yè)寄送宣傳監(jiān)督信息6期共600余份,同時每期監(jiān)督信息均向勞動、安監(jiān)、工會、經(jīng)委、中小企業(yè)局等部門發(fā)送,以取得有關(guān)部門的支持,從反饋的信息看,達到了較好的宣傳效果。

  2、積極開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動

  根據(jù)《重慶市衛(wèi)生局關(guān)于開展20xx年職業(yè)病防治法宣傳周活動的通知》(渝衛(wèi)法監(jiān)[20xx]42號)要求,我區(qū)于20xx年4月24日至5月1日期間在全區(qū)深入開展了《職業(yè)病防治法》宣傳活動。4月29日,涪陵區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,區(qū)疾病預(yù)防控制中心聯(lián)合開展了以“保護勞動者職業(yè)健康權(quán)益,構(gòu)建和諧社會”為主題的宣傳周活動。3家單位在涪陵區(qū)體育館設(shè)置了街頭宣傳站,布置展臺3個,懸掛宣傳標(biāo)語4條、職業(yè)病防治宣傳掛圖12幅,制作宣傳展板4張,發(fā)放宣傳資料12種共7千多份,并設(shè)置了職業(yè)健康咨詢臺、投訴臺,接受咨詢?nèi)藬?shù)140余人;區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,區(qū)疾病預(yù)防控制中心的領(lǐng)導(dǎo)參加了本次宣傳周活動。

  在宣傳周期間,重慶市東升鋁業(yè)股份有限公司、重慶煙草工業(yè)有限責(zé)任公司涪陵卷煙廠、重慶博聯(lián)變壓器有限公司、中化涪陵化工股份有限公司、中國核工業(yè)建峰化工總廠等存在職業(yè)病危害的用人單位在廠內(nèi)職工中進行了廣泛深入的宣傳。共設(shè)置宣傳站7個,掛宣傳橫幅32條,張貼宣傳畫500余幅,展板26張,辦宣傳欄12期,發(fā)放宣傳單、手冊1萬5千余份,并組織職業(yè)衛(wèi)生管理人員對本單位生產(chǎn)場所的職業(yè)衛(wèi)生狀況進行了監(jiān)督檢查。通過宣傳極大地提高了勞動者的職業(yè)衛(wèi)生知識和法律意識;顒又芙Y(jié)束后及時向市衛(wèi)生監(jiān)督所上報了書面總結(jié)材料。

 。ǘ、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督、監(jiān)測工作

  1、職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)常性監(jiān)督工作

  今年初我們向各有關(guān)用人單位下發(fā)了《重慶市涪陵區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所關(guān)于做好20xx年職業(yè)病防治工作的通知》,要求各企業(yè)進一步加強對職業(yè)病危害因素的治理,嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”,并應(yīng)認(rèn)真組織勞動者進行職業(yè)健康檢查。

  至本年度6月9日止,共對46家企業(yè)進行了職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督檢查,并重點檢查了我區(qū)7家造船廠,檢查發(fā)現(xiàn)企業(yè)普遍對職業(yè)衛(wèi)生工作重視不夠,特別我區(qū)造船行業(yè),其職業(yè)病防護設(shè)施缺乏,生產(chǎn)環(huán)境惡劣,存在著嚴(yán)重的職業(yè)病危害安全隱患。我區(qū)企業(yè)普遍對《職業(yè)病防治法》貫徹執(zhí)行較差:所查企業(yè)的職業(yè)病危害建設(shè)項目皆未實行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審批制度,多數(shù)企業(yè)未對有害作業(yè)工人進行職業(yè)健康檢查及未建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度等。

  我們在監(jiān)督檢查中努力加大執(zhí)法力度,嚴(yán)查企業(yè)違法行為,檢查發(fā)現(xiàn)共有32家企業(yè)存在著違法行為,對其中12家進行了警告并責(zé)令其限期改正,對7家進行了罰款處罰,共處罰金19500元,現(xiàn)已全部結(jié)案。

  2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作

  本年度的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作主要是針對職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè),選擇部分職業(yè)病危害嚴(yán)重的具有代表性的作業(yè)點進行現(xiàn)場監(jiān)督檢測。至本年度6月19日止,共對36家企業(yè)的職業(yè)病危害因素進行了監(jiān)測,監(jiān)測有害因素種類有:粉塵、噪聲、苯、甲苯、二甲苯、氨、氟化氫、磷化氫、高溫等。共監(jiān)測有害作業(yè)點326個、合格點176個、合格率53.98%。監(jiān)測后及時向廠方出了監(jiān)測報告和衛(wèi)生學(xué)評價報告,通過監(jiān)測發(fā)現(xiàn)我區(qū)企業(yè)職業(yè)病危害依然十分嚴(yán)重,其職業(yè)病危害治理措施急需加強。

 。ㄈ、20xx年用人單位職業(yè)健康監(jiān)護檢查情況

  我們在監(jiān)督檢查工作中始終把督促企業(yè)進行職業(yè)健康檢查、建立健全職業(yè)健康檔案當(dāng)作工作的重點,對不按規(guī)定進行職業(yè)健康檢查的單位限期整改,愈期不改正者堅決予以行政處罰。至20xx年6月19日止,共有28家企業(yè)進行了職業(yè)健康檢查,檢查人數(shù)800余人。

  二、 主要經(jīng)驗和教訓(xùn):

  1、堅持原則,和諧執(zhí)法

  由于《職業(yè)病防治法》實施時間較短,法律責(zé)任較重,行政處罰起點較高,用人單位的違法行為又非常普遍,同時職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法尚未形成強大的社會輿論氛圍,其具體實施處罰存在著一定難度。 因此我們在實施行政處罰時,在堅持原則的同時,和諧執(zhí)法,即充分考慮企業(yè)的`困難及現(xiàn)狀,酌情處罰,既達到處罰教育的目的,又使工作得以順利開展。

  2、堅持“宣傳先行,處罰跟進”兩手抓

  今年以來我們進一步改變執(zhí)法模式,認(rèn)真貫徹以人為本的執(zhí)法理念,堅持宣傳教育為主,處罰為輔的方針,即具體在監(jiān)督執(zhí)法工作中堅持“宣傳先行,處罰跟進”兩手抓,事實證明該工作方法是促進職業(yè)病防治工作開展的一種有效手段。

  3、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作尚在起步階段,其執(zhí)法工作應(yīng)循序漸進,因此加大對部分影響較大的大中型企業(yè)的違法行為的處罰工作尚待時日,同時不能片面聽取企業(yè)為其違法行為尋找托詞所強調(diào)的客觀困難,如企業(yè)經(jīng)濟困難、工人流動性大等等,即不能因此而遷就、松懈執(zhí)法工作。

  三、存在的問題及今后努力的方向:

  目前我區(qū)職業(yè)病防治監(jiān)管力量薄弱,全區(qū)從事職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督工作的僅有3人,而存在職業(yè)病危害的企業(yè)有近400家,事實上每年僅有半年時間從事職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作,使絕大部分存在職業(yè)病危害的企業(yè)不能監(jiān)管到位,使對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督率常年處于較低水平,因而未能形成較大的執(zhí)法聲勢和氛圍,且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農(nóng)民工,而該部分工人流動性較大,給職能部門監(jiān)管帶來了較大難度,因此,僅靠現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管力量難以做好該項工作。同時由于我區(qū)經(jīng)濟相對落后,政府對重點企業(yè)、外來企業(yè)實行保護政策、片面強調(diào)維護發(fā)展環(huán)境,客觀上阻礙了進一步加大職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法力度。

  今后我們?nèi)詫⒗^續(xù)加大《職業(yè)病防治法》的宣傳力度和執(zhí)法力度,努力提高對用人單位、特別是煤炭、水泥制造、造船行業(yè)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位的監(jiān)督率和勞動者的職業(yè)健康體檢率,力爭使我區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作再上一個新臺階。

職業(yè)衛(wèi)生工作總結(jié)15

  20xx年,職業(yè)病防治所按照中心(所)“20xx年重點工作安排意見”和省市各項業(yè)務(wù)工作計劃,加強學(xué)習(xí),科學(xué)管理,理順職能,規(guī)范業(yè)務(wù),努力加大監(jiān)督力度,明確職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)方向,重點培養(yǎng)后備人才隊伍,促進經(jīng)濟創(chuàng)收再上新臺階。在中心(所)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全所同志團結(jié)一致,熱情服務(wù),克服困難,開拓進取。圓滿完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、加強學(xué)習(xí),科學(xué)管理,努力打造“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的品牌”

  為加強和提升我市的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)工作,中心(所)于20xx年初成立了職業(yè)病防治所。

  中心(所)對職業(yè)病防治所業(yè)務(wù)工作高度重視并給予了全方位的支持。職防所成立后制定了《二0一一年管理工作意見》。所管理以中心(所)的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則,緊緊圍繞中心(所)的重點工作和經(jīng)濟創(chuàng)收目標(biāo)開展工作,努力做好各項計劃和制度的落實。根據(jù)實際情況,將職防所按劃分健康監(jiān)護、檢測評價和輻射防護三個專業(yè),各專業(yè)有一名科長或副科長負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)及創(chuàng)收工作,同時設(shè)立了預(yù)監(jiān)專家組和監(jiān)測室,建立了各單項工作專人負(fù)責(zé)管理制度。從而調(diào)整和理順了各專業(yè)的工作職能,進一步明確了所內(nèi)人員的崗位職責(zé),充分調(diào)動每個人的積極主動性。全所形成了團結(jié)、實干、開拓、進取的良好工作氛圍。所內(nèi)實行了“周例會”和“季考核”制度,對所的各項工作開展情況做到及時布置,嚴(yán)格落實,認(rèn)真分析總結(jié),并及時督促檢查。全所始終貫徹中心(所)的工作重點,把經(jīng)濟創(chuàng)收作為20xx年工作的第一要務(wù)。

  20xx年,全所制定了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,注重加強政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想覺悟和道德修養(yǎng)。樹立了工作的責(zé)任意識和愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神,全所人員的監(jiān)督執(zhí)法能力和專業(yè)技術(shù)水平不斷提高,能夠適應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督員和技術(shù)服務(wù)員的兩種角色。按照中心(所)領(lǐng)導(dǎo)的的要求,職防所著眼于職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的長遠(yuǎn)發(fā)展,在提高業(yè)務(wù)水平、培養(yǎng)人才、熱情服務(wù)、開拓項目、擴大服務(wù)半徑上下功夫,做到高起點,嚴(yán)要求,規(guī)范管理,依法收費,提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。把職防所打造成一支“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的品牌”隊伍。,

  二、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

  20xx年,繼續(xù)深入宣傳、貫徹《職業(yè)病防治法》、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》、《放射性同位素與射線裝置安全和防護條例》、《放射診療管理規(guī)定》和《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。按照全省部署積極開展和推進職業(yè)衛(wèi)生“四個一”和“六進”工程,做好職業(yè)衛(wèi)生宣傳周活動。按照省市職業(yè)衛(wèi)生工作計劃并結(jié)合我市的實際狀況開展健康監(jiān)護、檢測評價和輻射防護工作。

  20xx年,全所加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),進一步提高全員業(yè)務(wù)工作能力。形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。同志們結(jié)合實際工作,閱讀有關(guān)專業(yè)期刊和雜志,瀏覽有關(guān)專業(yè)網(wǎng)頁和網(wǎng)站。平常工作中遇到問題善于討論,理論聯(lián)系實際,刻苦鉆研,業(yè)務(wù)水平得到了長足的進步。20xx年,全所分八批派12人次參加省織的職業(yè)中毒、職業(yè)健康檢查醫(yī)師資格、建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和放射人員防護培訓(xùn)班等業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。部分培訓(xùn)結(jié)束后通過了有關(guān)考試,取得了相應(yīng)的資質(zhì)。

  主要完成了以下工作:

 。ㄒ唬┙】当O(jiān)護工作

  20xx年,職業(yè)健康監(jiān)護工作嚴(yán)格依照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》要求,從體檢人員的登記、檢查及體檢報告的制作都嚴(yán)格把關(guān),同時所里制定了各項體檢管理制度并認(rèn)真落實。全年共體檢8692人。

  1、開展了有害作業(yè)人員的健康體檢:全年共完成有害作業(yè)人員的體檢3481人,查出有職業(yè)禁忌癥2人。

  上半年,重點對接觸刺激性氣體及一氧化碳人員進行了集中體檢。為保證這項工作的順利進行,職防所精心組織,多方協(xié)調(diào)。20xx年5月4日我所印發(fā)了《關(guān)于開展接觸刺激性氣體及一氧化碳作業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查的通知》。5月10~28日對市轄8個大中型企業(yè)的829名刺激性氣體及一氧化碳作業(yè)人員進行了職業(yè)健康檢查。體檢中末檢出職業(yè)病及職業(yè)禁忌癥患者,相關(guān)慢性疾病率達55.4%,檢查結(jié)束后及時寫出了體檢報告書。并指導(dǎo)企業(yè)建立健全了職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

  2、開展了粉塵作業(yè)人員的體檢:市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所印發(fā)了《關(guān)于開展粉塵作業(yè)人員體檢的通知》于 20xx年8月30日至9月5日對市轄企業(yè)粉塵作業(yè)人員進行了體檢。本次體檢項目包括內(nèi)科常規(guī)檢查、五官及皮膚檢查、血常規(guī)、尿常規(guī)、心電圖、胸部拍片。為保證體檢質(zhì)量委托省職防院協(xié)助拍片。共對6個大中型企業(yè)的1103名粉塵作業(yè)職工進行了體檢。查出疑似病人32名,檢出其他各種異常542人。對查出的疑似病人和異常情均按規(guī)定進行了處理,并及時出具了體檢報告。

  3、開展了新就業(yè)人員的健康體檢:共完成市轄企業(yè)新就業(yè)人員的健康休檢2447人,查出上崗前職業(yè)禁忌癥21人,查出率約為0.8%。新就業(yè)查體人員主要集中在樂華陶瓷、元濟元茂、恒升公司等。

  4、開展勞務(wù)輸出人員健康體檢:今年共完成勞務(wù)輸出人員體檢2764人。主要是天津一汽大眾豐田招工體檢366人、上海大眾招工體檢145人、蘇州久保田招工體檢51人。

  5、加強了職業(yè)病報告及管理工作:20xx年,我所嚴(yán)格按照省廳有關(guān)職業(yè)病統(tǒng)計報告的要求,認(rèn)真開展職報工作,職報的質(zhì)量、及時性和數(shù)字準(zhǔn)確程度有了進一步的'提高。本年度職業(yè)病統(tǒng)計報告在規(guī)定的時間內(nèi)共網(wǎng)報18家檢測企業(yè),32家健康監(jiān)護企業(yè),基本避免了漏報、遲報、錯報。

  (二)檢測評價工作

  20xx年,職防所不斷完善職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)項目,拓寬服務(wù)渠道,增加檢測評價指標(biāo)。努力擴大服務(wù)半徑。在檢測評價中規(guī)范采樣、檢測、評價和報告書的制作工作。

  1、建設(shè)項目評價:完成了德州實華化工有限公司生物質(zhì)能熱電聯(lián)產(chǎn)項目的職業(yè)病危害預(yù)評價,順利通過省衛(wèi)生廳組織的專家評審,報告書質(zhì)量獲得了省專家的高度評價。目前,山東龍力公司生物乙醇等3個項目正在檢測評價實施過程中。

  2、職業(yè)衛(wèi)生檢測評價:完成21家企業(yè)作業(yè)場所的檢測評價,及時出具了檢測評價報告書。共檢測粉塵208點次和有毒物質(zhì)450點次;檢測噪聲337點次。在檢測評價過程中,我們還指導(dǎo)企業(yè)就加強職業(yè)衛(wèi)生防護條件,改善作業(yè)人員的防護措施提出了切實可行的改進意見。

  今年以來,我們充實增加職業(yè)衛(wèi)生檢測項目指標(biāo),完善服務(wù)技術(shù)與條件,在檢測評價中嚴(yán)肅認(rèn)真,客觀公正,準(zhǔn)確真實。同時,我們加強檢測評價技術(shù)服務(wù)工作的宣傳力度,全所上下多方爭取檢測評價項目。除完成了市轄及各縣市區(qū)的檢測評價項目協(xié)議外,我們還在鄰近河北省的故城縣和景縣完成了二個檢測評價項目。

  3、積極開展了20xx年職業(yè)衛(wèi)生“六進”及宣傳周活動:繼20xx年全省成功開展了職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程后,今年省監(jiān)督所印發(fā)了“關(guān)于開展20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生‘六進’宣傳活動的通知”。上半年,根據(jù)省的統(tǒng)一部署結(jié)合宣傳周活動在全市范圍內(nèi)開展了職業(yè)衛(wèi)生“六進”宣傳活動。深入到企業(yè)、職業(yè)技術(shù)學(xué)校、社區(qū)、農(nóng)村、勞務(wù)市場等區(qū)域重點人群對《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和職業(yè)衛(wèi)生知識進行宣傳,增強勞動者的自我防護意識。開展廣播報道1次,公益廣告展出5天,發(fā)放宣傳材料10000份,深入企業(yè)宣傳3次,接受現(xiàn)場咨詢1次,辦培訓(xùn)班2次共培訓(xùn)796人,出動宣傳工作人數(shù)5名,出去25宣傳車次,張貼宣傳畫375張。

  4:對華能電廠職業(yè)衛(wèi)生省示范企業(yè)進行了驗收:20xx年4月15日,省市二級衛(wèi)生、安監(jiān)部門對華魯?shù)轮蓦姀S職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)進行了驗收。在市衛(wèi)生監(jiān)督所的指導(dǎo)協(xié)助下,華魯?shù)轮蓦姀S建立健全了職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)和制度,領(lǐng)導(dǎo)重視,作業(yè)場所及工人防護較好。順利通過了職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)省級驗收。

 。ㄈ、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)管理工作

  為提高職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)水平,奠定我中心(所)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)品牌基礎(chǔ)。職業(yè)病防治所加強了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)基礎(chǔ)建設(shè)和管理。

  1、通過了全省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)監(jiān)督檢查:省衛(wèi)生廳于20xx年3月30日組織專家對德州市疾病預(yù)防控制中心“職業(yè)衛(wèi)生檢測”、“職業(yè)健康檢查”和“建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生評價(乙級)”進行了評審。為迎接這次監(jiān)督檢查,職防所專門召開會議進行了部署,重新整理建立健全了健康監(jiān)護、檢測評價的管理制度及檔案,對儀器性能狀況及校對情況進行了逐一核查并建立了各種檔案。專家組對市疾控中心開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的組織機構(gòu)、技術(shù)人員、儀器設(shè)備、工作能力和質(zhì)量體系的建設(shè)、管理和運行情況給予了充分肯定。同時對市疾控中心在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)管理、技術(shù)、程序等方面提出了一些改進意見。職防所按照專家組的意見限期逐條逐項的進行了整改,并將整改情況按時上報省監(jiān)督所。

  2、迎接計量認(rèn)證評審驗收:職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)是計量認(rèn)證評審驗收的重要組成部分。按照中心(所)的統(tǒng)一部署,職防所做了充分的準(zhǔn)備。建立健全了人員培訓(xùn)、儀器設(shè)備及使用等管理檔案,多次進行職業(yè)衛(wèi)生和放射防護現(xiàn)場模擬演示,對檢測評價及體檢報告書寫及格式等進行了嚴(yán)格規(guī)范。

  3、申報通過了職業(yè)健康監(jiān)護續(xù)展:上半年,向省衛(wèi)生廳上報了我中心職業(yè)健康監(jiān)護續(xù)展申請,并對職業(yè)健康監(jiān)護設(shè)備儀器設(shè)備使用、維修和管理進行了自查,建立健全了使用、維修和管理檔案。進一步規(guī)范了體檢表、體檢項目和體檢報告等。順利通過了職業(yè)健康監(jiān)護續(xù)展,并有力的促進了我中心職業(yè)健康監(jiān)護業(yè)技術(shù)的開展。

  4、通過了省安監(jiān)局職業(yè)健康技術(shù)機構(gòu)登記備案:根據(jù)《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(國家安全監(jiān)管總局令第23號)和省安監(jiān)局《山東省職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)登記備案管理暫行辦法》規(guī)定和通知要求,我中心向山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報了“建設(shè)項目職業(yè)病危害評價”、“職業(yè)病危害因素檢測與評價”職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)登記備案。12月份一次通過了省安監(jiān)局備案,為以后繼續(xù)開展職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  5、對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測儀器進行了檢定并建立健全了檔案:11月份,根據(jù)中心(所)質(zhì)管科的統(tǒng)一安排,職防所對現(xiàn)有的職業(yè)衛(wèi)生采樣檢測儀器進行了分類整理和檢定校準(zhǔn)。本次送省計量院檢定校準(zhǔn)的儀器包括各類采樣儀器33臺,微小氣候監(jiān)測儀器5臺,噪聲振動監(jiān)測儀器2臺,放射防護監(jiān)測儀器3臺,其他檢測儀器3臺,合計46臺。檢定完畢后,職防所根據(jù)檢定結(jié)果,及時同藥械科取得聯(lián)系,安排5臺需要維修的儀器返廠維修保養(yǎng)。

  4月份,對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測儀器建立健全了維修記錄、使用登記和檢定檔案,建檔50卷。特別是建立完善了日常使用記錄和維修登記制度。

  6、逐步規(guī)范了各項業(yè)務(wù)工作,整理健全了業(yè)務(wù)檔案:規(guī)范了職業(yè)病危害建設(shè)項目評價、健康監(jiān)護、職業(yè)(輻射防護)檢測評價和放射工作人員個人劑量監(jiān)測評價報告書編號形式及內(nèi)容。

  4月份,全所集中力量用加班加點對業(yè)務(wù)檔案進行了整理。按專業(yè)分門別類的進行了建檔,編寫了檔案目錄。共整理建檔60多檔200余卷。

 。ㄋ模、輻射防護工作

  今年輻射防護工作,一方面加強了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查,另一方面提高輻射防護技術(shù)服務(wù)。

  1、開展了個人劑量檢測工作:三月初,市監(jiān)督所印發(fā)了《關(guān)于做好全市放射工作人員個人劑量檢測的通知》。全市共有280名放射工作人員辦理了個人劑量檢測手續(xù)。對48家放射工作單位送檢的個人劑量計進行了個人劑量檢測,并出具個人劑量檢測報告48份。

  2、開展了放射工作人員的放射防護知識及法規(guī)培訓(xùn):為提高我市放射工作人員的放射防護知識和法規(guī)意識,依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》等法律法規(guī),市所印發(fā)了《關(guān)于對全市放射工作人員進行放射防護知識培訓(xùn)的通知》于20xx年10月18日~23日對全市放射工作人員進行了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)分三期,每期兩天。培訓(xùn)班邀請省疾病預(yù)防控制中心輻射防護專家進行了重點授課,同時我所三位放射防護專業(yè)人員也進行了講課。培訓(xùn)內(nèi)容包括放射防護基礎(chǔ)知識,放射損傷,放射工作人員的健康監(jiān)護,放射防護法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),外照射防護等。參加培訓(xùn)的有全市各放射工作單位的放射工作人員和各縣市區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的監(jiān)督員,共200多人,培訓(xùn)率為60%。每期培訓(xùn)班結(jié)束時進行了考試,考試合格率為100%。

  3、開展了放射防護檢測:20xx年,加大了放射防護的監(jiān)督監(jiān)測力度。共監(jiān)測放射設(shè)備74臺。其中x線機36臺,放療設(shè)備8臺,工業(yè)探傷機8臺,放射源22臺。監(jiān)測后均及時出具了放射防護檢測報告,并提出了改進建設(shè)或措施。

 。ㄎ澹、其他業(yè)務(wù)工作

  20xx年,按照省監(jiān)督所文件通知的要求及時上報了各專項工作總結(jié)及報表。9月份,按照省所《關(guān)于對20xx年新發(fā)職業(yè)病病例企業(yè)進行監(jiān)督檢查的通知》對新發(fā)職業(yè)病病例的企業(yè)單位進行了監(jiān)督檢查并上報了專項總結(jié).11月中旬,按照《關(guān)于印發(fā)山東省20xx年衛(wèi)生監(jiān)督重點檢查計劃的通知(包括職業(yè)衛(wèi)生和放射對生部分)》要求,對重點企業(yè)監(jiān)督檢查情況匯總上報。11月下旬,按照省監(jiān)督所下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生“六進”宣傳活動的通知》和《關(guān)于大力推進職業(yè)衛(wèi)生“四個一”工程的通知》要注,對我市開展情況進行了總結(jié)并上報。12月份,通過衛(wèi)生部衛(wèi)生監(jiān)督中心網(wǎng)站的衛(wèi)生監(jiān)督報告系統(tǒng),對德州市存在職業(yè)病危害的市轄企業(yè)和單位的基本情況進行了網(wǎng)絡(luò)上報。

  4月份,按照市委統(tǒng)一部署和市建材局聯(lián)合對寧津、陵縣等10多個企業(yè)開展了環(huán)境污染及職業(yè)衛(wèi)生情況調(diào)查。20xx年11月,認(rèn)真完成了《德州衛(wèi)生志》中相關(guān)專業(yè)的續(xù)編工作。主要內(nèi)容包括1985年—20xx年,職防所在放射衛(wèi)生、勞動衛(wèi)生監(jiān)督及疾病預(yù)防控制等方面所做的工作及取得的成績。

  自10月份開始,按照中心(所)的統(tǒng)一布置迎接省績效考核工作?冃Э己松婕暗铰殬I(yè)衛(wèi)生專業(yè)7個指標(biāo),考核指標(biāo)多所占份額比例重。為此,所里指定專人負(fù)責(zé),全體人員共同參與,對20xx~20xx年考核指標(biāo)的本底資料、支持材料、專項工作總結(jié)、數(shù)據(jù)資料全部進行了查漏補缺整理,12月中旬經(jīng)過了省檢查組的考核。

  同時,我所按照中心(所)的要求完成了在衛(wèi)生局幫忙等部分臨時性工作。

  三、加大職業(yè)和放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度

  20xx年,根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《放射診療管理規(guī)定》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)對市管用人單位加大了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,提高了監(jiān)督監(jiān)測覆蓋率。

 。ㄒ唬╅_展了預(yù)防性衛(wèi)生監(jiān)督:按照省衛(wèi)生監(jiān)督所下達的文件要求,職防所于上半年對部分省立項項目的建設(shè)項目職業(yè)病危害因素評價工作落實情況進行了監(jiān)督檢查。向山東龍力生物科技有限公司、山東萊鋼永鋒鋼鐵有限公司下達了監(jiān)督文書,督促企業(yè)盡快落實建設(shè)項目職業(yè)病危害因素評價工作。對個別因生產(chǎn)原因不能正常開展評價工作的企業(yè),要求其向省衛(wèi)生監(jiān)督所作出書面說明。

  (二)開展了健康監(jiān)護監(jiān)督檢查:今年對市轄用人單位職業(yè)健康監(jiān)護情況進行了監(jiān)督檢查。針對部分用人單位職業(yè)健康體檢率低等問題對5家企業(yè)進行了現(xiàn)場監(jiān)督檢查,寫了18份現(xiàn)場監(jiān)督筆錄并下達了監(jiān)督意見書,提出18條監(jiān)督意見,有效的促進了市轄用人單位健康監(jiān)護工作的開展。特別是對恒豐紡織有限公司職工劉展紅投訴本企業(yè)不開具職業(yè)病史問題進行了多次監(jiān)督檢查。

  (三)加強了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查:對市直15家放射工作單位進行了放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)13家放射工作單位的《放射診療許可證》未進行校驗,對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)存在問題的單位,下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書,并限期改正。

 。ㄋ模╅_展了職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)監(jiān)督檢查:按照全省職業(yè)衛(wèi)生工作安排,根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定,20xx年全市職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)進行了監(jiān)督檢查。目前,我市有德州市疾控中心和德城、臨邑、齊河、禹城四個縣市區(qū)疾控中心取得了健康體檢資質(zhì)。市疾控中心取得了建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和職業(yè)病危害因素檢測與評價資質(zhì)。上半年,對縣市區(qū)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)情況進行了檢查。檢查了各單位人員資質(zhì)情況,檢測評價項目,健康體檢項目及報告書寫等,提出了改進措施。

  四、經(jīng)濟創(chuàng)收情況

  20xx年,職防所始終把經(jīng)濟創(chuàng)收作為第一要務(wù)來抓,全所同志轉(zhuǎn)變思想觀念,在經(jīng)濟創(chuàng)收上想辦法出主意,多方爭取聯(lián)系檢測評價和體檢單位。同時,職防所不斷提高自身的各項業(yè)務(wù)技術(shù)水平,保證為客戶提供客觀真實、準(zhǔn)確公正、優(yōu)質(zhì)高效的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù),并無償為客戶提供職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)指導(dǎo)。克服了職業(yè)衛(wèi)生職能調(diào)整等因素帶來的各種困難。在經(jīng)濟創(chuàng)收中嚴(yán)格管理,依法收費。全年經(jīng)濟創(chuàng)收105萬元,實現(xiàn)經(jīng)濟創(chuàng)收歷史最高水平。

  五、幾點工作體會及明年的工作思路

  20xx年是職防所成立的第一年,在中心(所)的領(lǐng)導(dǎo)下,職防所以嶄新的精神、飽滿的熱情、高度的責(zé)任心投入到工作中去,各項工作卓有成效。

  1、領(lǐng)導(dǎo)重視,提升職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)基礎(chǔ)建設(shè):20xx年初,為適應(yīng)職業(yè)衛(wèi)生形勢變化和發(fā)展需要,中心(所)審時度勢成立了職業(yè)病防治所。一年來,中心(所)在政策上給予傾斜,在工作上給予支持。相繼分配了一名研究生、配備了交通工具、單獨設(shè)置了儀器室和個人劑量監(jiān)測室,添置了部分檢測儀器和辦公自動化設(shè)備。在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)硬件建設(shè)上更加完善,使得我中心(所)順利通過了省衛(wèi)生廳健康監(jiān)護資質(zhì)續(xù)展和省安監(jiān)局的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)登記備案。這為職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  2、轉(zhuǎn)變思路,突出抓好職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù):由于我中心(所)體制的特殊性,肩負(fù)著監(jiān)督執(zhí)法與技術(shù)服務(wù)的雙重重任。近年來,一方面面臨著《職業(yè)病防治法》的修改,另一方面中編辦又下文調(diào)整取消了衛(wèi)生行政部門的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督職能。所以我們中心(所)要適應(yīng)形勢,研究對策,轉(zhuǎn)變工作思路。把工作重心轉(zhuǎn)移到職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)上來,加強職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)建設(shè)和能力建設(shè)。

  一年來,我們逐步規(guī)范體檢、檢測評價、建設(shè)項目評價等業(yè)務(wù)工作,完善工作程序,制定工作制度,切實提高業(yè)務(wù)技術(shù)服務(wù)水平。全年體檢人數(shù)、監(jiān)測評價項目等均大幅提高。特別是實現(xiàn)了經(jīng)濟創(chuàng)收突破百萬的目標(biāo),創(chuàng)歷史最高。

  3、立足長遠(yuǎn),培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè)有所作為的職業(yè)衛(wèi)生后備人才隊伍:近年來,職防所相繼分配了解一批具有碩士、學(xué)士學(xué)歷的專業(yè)技術(shù)人員,人才濟濟。他們業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識扎實,知識面寬,思維敏捷,工作熱情高漲。也可以說,是中心(所)一筆寶貴的財富和希望。這是一支有朝氣的年青隊伍,這支隊伍的成長與進步關(guān)系到職防所乃至中心(所)的未來發(fā)展,如何帶好這支隊伍也是擺在職防所的重要課題和任務(wù)。

  一年來,所里把重任直接交給他們承擔(dān)完成,為他們營造一個公平、和諧的工作環(huán)境,讓他們在實際工作中增長才干,給他們提供鍛煉機會和展示才華的舞臺。同時所里以召開會議或個別交流的形式和青年人暢談理想,規(guī)劃人生,樹立目標(biāo)。要求他們處處嚴(yán)格要求自己,從一點一滴小事做起。在思想上引導(dǎo)青年人正確面對現(xiàn)實,不受環(huán)境影響,養(yǎng)成一種良好的工作習(xí)慣,造就過硬的思想作風(fēng),樹立愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,把事業(yè)當(dāng)成人生的最高追求和境界。要求他們在不斷的工作實踐中完善自己的意志和品質(zhì),提高自己的修養(yǎng)和人格魅力。在業(yè)務(wù)中引導(dǎo)年青人刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),對待工作一絲不茍,對承擔(dān)的任務(wù)有始有終,面對困難勇于挑戰(zhàn),要盡快的能夠獨擋一面。努力把青年人鍛煉成為業(yè)務(wù)精湛、事業(yè)心強、善于協(xié)調(diào)、胸懷坦蕩、以身作則、勇于開拓具有綜合能力的后備人才。實踐證明,他們業(yè)務(wù)技術(shù)、工作能力方面進步明顯,具有高度的主人翁精神。

  4、20xx年工作中存在的不足和問題:一年來,所里組織集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)少,學(xué)術(shù)科研氛圍不濃,沒有發(fā)表論文和科研成果。上下班時間及執(zhí)行工作制度方面不平衡,請假較隨意且偏多,有時工作和私事處理不當(dāng),工作為私事讓路,個別工作布置后看不到結(jié)果。有相當(dāng)一部分業(yè)務(wù)仍存在不規(guī)范現(xiàn)象。

  5、20xx年的工作思路:20xx年,在管理上做到科學(xué)有效,嚴(yán)格各項制度的落實和管理。根據(jù)專業(yè)工作需要,進一步調(diào)整理順各項職能,突出各專業(yè)管理上的相對獨立,工作上相互合作。各專業(yè)負(fù)責(zé)人要切實負(fù)責(zé),增加工作的主動性,杜絕工作上拖拖拉拉現(xiàn)象。始終把培養(yǎng)年青人作為所里重點任務(wù),盡快讓年青人能夠獨擋一面。把職防所建設(shè)成為一支業(yè)務(wù)技術(shù)水平高、凝聚力強、具有戰(zhàn)斗力的集體。

  20xx年,《職業(yè)病防治法》面臨著修改,中編辦又于20xx年10月8日印發(fā)了《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》基本取消了衛(wèi)生行政部門的監(jiān)督執(zhí)法職能。我們要適應(yīng)形勢,轉(zhuǎn)變思想,繼續(xù)深入貫徹《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),加大職業(yè)放射衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,進一步規(guī)范各項業(yè)務(wù)工作,切實加強職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)能力建設(shè),提高職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的的市場競爭力,擴大職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)范圍,提高經(jīng)濟創(chuàng)收力度。

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