形勢(shì)下高校平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)改革與創(chuàng)新研究論文
摘 要:平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)的教學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)實(shí)踐能力和創(chuàng)新應(yīng)用能力,當(dāng)前我國(guó)高校平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)效果差強(qiáng)人意,培養(yǎng)出來(lái)的廣告設(shè)計(jì)人才,難以滿足社會(huì)需求,嚴(yán)重影響學(xué)生的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力,平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)改革迫在眉睫。本文簡(jiǎn)要介紹當(dāng)前高校平面廣告設(shè)
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平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)的教學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)實(shí)踐能力和創(chuàng)新應(yīng)用能力,當(dāng)前我國(guó)高校平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)效果差強(qiáng)人意,培養(yǎng)出來(lái)的廣告設(shè)計(jì)人才,難以滿足社會(huì)需求,嚴(yán)重影響學(xué)生的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力,平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)改革迫在眉睫。本文簡(jiǎn)要介紹當(dāng)前高校平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)的現(xiàn)狀。
一、當(dāng)代高職學(xué)生特性
當(dāng)前高職大學(xué)生都是90后,思想活潑,情感豐厚敏感,關(guān)注本身價(jià)值的完成。但是在新媒體環(huán)境下,信息可控性差,受互聯(lián)網(wǎng)不良信息的影響,學(xué)生現(xiàn)出自在、散漫、拜金的現(xiàn)象。藝術(shù)類專業(yè)學(xué)生大局部家庭條件比擬優(yōu)越, 由于家庭的養(yǎng)尊處優(yōu),性格任性驕縱,以為父母的錢就是本人的錢,父母會(huì)為本人布置好一切。失去本人的人生目的從而失去學(xué)習(xí)興味和學(xué)習(xí)動(dòng)力。學(xué)習(xí)態(tài)度和生活態(tài)度比擬消極。一局部學(xué)生所學(xué)專業(yè)是父母布置而非本人愛(ài)好,迫于父母的壓力在學(xué)校學(xué)習(xí),來(lái)上大學(xué)最大的理想就是拿到大專畢業(yè)文憑。高職學(xué)生普遍文化根底較差, 區(qū)分是非才能弱,思索問(wèn)題時(shí)思想深度不夠,大都不喜歡理論學(xué)習(xí)。
二、課程設(shè)計(jì)存在的問(wèn)題
課程內(nèi)容設(shè)計(jì)不合理。經(jīng)過(guò)多年的教育教學(xué)變革,現(xiàn)專業(yè)課程的設(shè)計(jì)大都采用采用項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)、“教、學(xué)、做合一”的教學(xué)辦法,才能本位的項(xiàng)目化變革獲得了一定的效果,經(jīng)過(guò)一系列的項(xiàng)目理論,使學(xué)生可以根本控制平面廣告設(shè)計(jì)所需求的專業(yè)技藝。但是由于網(wǎng)上資源的極大豐厚,學(xué)生留意力被很大水平的分散,教學(xué)效果急劇降落。固然采用的是新的教學(xué)理念和辦法但是教學(xué)內(nèi)容還是很難惹起學(xué)生的學(xué)習(xí)興味。不順應(yīng)即為不合理,教學(xué)內(nèi)容必需可以充沛吸收學(xué)生留意力,才是真正優(yōu)秀的課程設(shè)計(jì)。
教學(xué)辦法與教學(xué)手腕落后。當(dāng)代高職專業(yè)教員大局部可以緊跟時(shí)期的脈搏積極學(xué)習(xí)更新學(xué)問(wèn),并且可以及時(shí)把新學(xué)問(wèn)融入到教學(xué)中?墒侨缃裼泻芏喔呗毥虇T覺(jué)得曾經(jīng)很努力很用心了,教學(xué)效果卻沒(méi)有明顯進(jìn)步,面對(duì)學(xué)生感到很無(wú)法,大都在埋怨學(xué)生素質(zhì)越來(lái)越差了?陀^地說(shuō),高職的學(xué)生相關(guān)于本科院校的學(xué)生理論學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí)才能相對(duì)單薄,自學(xué)才能較差,更合適體驗(yàn)式學(xué)習(xí),在做中學(xué),學(xué)中做。有局部教員固然積極學(xué)習(xí)新的教學(xué)辦法運(yùn)用新的教學(xué)手腕,但是脫離了學(xué)生特性,一切的辦法手腕都是生搬硬套、紙上談兵。
三、對(duì)專業(yè)課程設(shè)計(jì)的.考慮
當(dāng)前大學(xué)生在課上發(fā)愣、睡覺(jué)、玩手機(jī)成為一種很普遍現(xiàn)象,怎樣把學(xué)生的興味和留意力吸收的課程中來(lái)是每位教員必需要處理的問(wèn)題。
首先,作為專業(yè)教員首先必需充沛理解學(xué)生,依據(jù)學(xué)生特性設(shè)計(jì)課程才干與學(xué)消費(fèi)生共鳴,從而進(jìn)步教學(xué)效果。局部教員以為作為專業(yè)教員上完課就行了,對(duì)學(xué)生的管理是輔導(dǎo)員的事情,所以缺乏與學(xué)生之間的溝通理解。專業(yè)教員必需學(xué)會(huì)與學(xué)生溝通,可以客觀的對(duì)學(xué)生做出評(píng)價(jià)。平面廣告設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生大都是藝術(shù)類學(xué)生,其思想活潑,追逐時(shí)髦、個(gè)性的事物。設(shè)計(jì)前沿的、時(shí)髦的更容易惹起學(xué)生的興味,這請(qǐng)求教員必需緊跟時(shí)期步伐,把握設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài),用廣博的學(xué)問(wèn)去吸收降服學(xué)生,做一個(gè)時(shí)髦而又廣博的專業(yè)教員。
第二,合理設(shè)定課程目的。我們是高職院校培育的不是高智商的科研型人才,不是高層管理人才,不是學(xué)者,而是培育面向市場(chǎng)、面向社會(huì)、高技藝、高情商、能做事的技藝型職業(yè)人才。所以教員要依據(jù)社會(huì)需求分離學(xué)生特性,制定科學(xué)合理的課程目的。才能、學(xué)問(wèn)、素質(zhì),突出才能目的。
第三,教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計(jì)要內(nèi)容新穎,難易適中,重點(diǎn)放在學(xué)生綜合才能的鍛煉,完成單項(xiàng)才能缺乏以完成工作任務(wù),突出綜合實(shí)戰(zhàn)才能鍛煉。重點(diǎn)是應(yīng)用學(xué)問(wèn)控制,主要是“項(xiàng)目”和“任務(wù)”學(xué)生邊做邊學(xué),理論學(xué)問(wèn)在做的過(guò)程中浸透學(xué)習(xí)。才能是經(jīng)過(guò)完成“項(xiàng)目”和“任務(wù)”入手動(dòng)腦鍛煉練出來(lái)的!绊(xiàng)目”和“任務(wù)”的設(shè)計(jì)要合理,由易到難,由單一到綜合。每個(gè)“項(xiàng)目”和“任務(wù)”都不只是片段、環(huán)節(jié),而是一個(gè)完好的工作任務(wù)。
第四,教學(xué)辦法與教學(xué)手腕靈敏多樣。教員應(yīng)讓學(xué)生“學(xué)得好”而不只是“講得好”。教學(xué)方式采用單元循環(huán),由淺入深、按部就班的方式。課程依照平面廣告設(shè)計(jì)師職業(yè)才能需求停止內(nèi)容組織。教學(xué)組織形式采用遞進(jìn)式任務(wù)驅(qū)動(dòng)法,學(xué)習(xí)任務(wù)難度逐漸增加。教學(xué)手腕和辦法靈敏應(yīng)用。例如:用大賽法激起學(xué)生學(xué)習(xí)興味。經(jīng)過(guò)PPT課件解說(shuō)學(xué)習(xí)任務(wù)和剖析案例,使學(xué)生明白學(xué)習(xí)任務(wù),控制學(xué)問(wèn)技藝。 劃分學(xué)習(xí)小組,分組停止學(xué)習(xí),共同完成任務(wù),進(jìn)步學(xué)生協(xié)作完成綜合項(xiàng)目才能,進(jìn)步學(xué)生協(xié)作才能。
第五,依據(jù)課程特性制定新的合理的考核評(píng)價(jià)規(guī)范。教員要分離學(xué)生學(xué)習(xí)特性轉(zhuǎn)變?cè)u(píng)價(jià)規(guī)范,實(shí)在找到合適高職學(xué)生學(xué)習(xí)的辦法和途徑。采用過(guò)程考核、成果考核分離的考核方式,重點(diǎn)放在過(guò)程考核上。平常任務(wù)考核占總成果60%,平常任務(wù)考核包括學(xué)生的缺勤狀況、課堂表現(xiàn)、單項(xiàng)任務(wù)的完成狀況。成果考核占總成果40%,成果考核是學(xué)生綜合任務(wù)的完成狀況。每次成果的評(píng)價(jià),都要在全班公開(kāi)停止。經(jīng)過(guò)考核評(píng)價(jià)學(xué)生及時(shí)理解矯正學(xué)習(xí)任務(wù)中呈現(xiàn)的問(wèn)題,從而進(jìn)步學(xué)生學(xué)習(xí)效果,完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
高職院校的教學(xué)必需以鍛煉學(xué)生技藝、進(jìn)步才能來(lái)停止。教學(xué)過(guò)程以才能鍛煉為主,并且注重理論理論相分離,在做的過(guò)程中鍛煉學(xué)生職業(yè)才能。教員不只會(huì)講課,更要有一手過(guò)硬的專業(yè)技藝,必需同時(shí)具備理論教學(xué)與理論操作的才能。在課堂上教員導(dǎo)演,學(xué)生主演,讓學(xué)生跟著教員的指揮行動(dòng)起來(lái)。新的考核項(xiàng)目與考核辦法,可以有效促進(jìn)學(xué)生在教學(xué)過(guò)程中的參與度。從而有效改動(dòng)學(xué)生上課睡覺(jué)、打游戲、上網(wǎng)等不良現(xiàn)象,進(jìn)步教學(xué)效果。
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