技術負責人的年終總結
總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此好好準備一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家收集的技術負責人的年終總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
技術負責人的年終總結 篇1
轉眼之間20xx 年的工作已經結束,自從我擔任富田?九鼎世家項目技術負責人以來,由于專業(yè)技能以及管理經驗的欠缺,對工作一直不敢怠慢,堅持小心謹慎、腳踏實地、認真務實、高效求新的工作態(tài)度。根據(jù)自身工作的實際情況,我對自己的工作做出了分析評定,以便自己在今后的工作中揚長避短,為今后不斷改進工作方法,提高工作效率提供保障。
一、20xx年的工作總結
1、參與了****工地前期從土建到現(xiàn)今的裝飾裝修事宜,主持了基礎驗收工作和主體結構的施工工作。每個工序都進行提前策劃,尋找節(jié)約施工工藝方法,嚴格堅持“樣板引路”的原則進行組織施工。再時間允許的情況下,保證每道工序都進行自檢。
2、編制并完善了各種專項施工方案從項目前期到后期的各項施工方案嚴格按公司要求進行了組織編制,并組織了地基驗槽和圖紙的變更、圖紙會審等工作,根據(jù)實際情況及時編制相應的技術、安全方案。并對相關人員技術、安全交底。 通過這些方案與三檢制度相結合,使工程質量得到了保證。
3、及時做好技術洽商、變更的整理及施工資料管理在施工中由于施工圖紙對于滿足使用功能上的欠缺,施工過程中經常發(fā)生臨時變更,對于能夠在施工前簽證的變更,都做到了及時準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即進行了簽證,在施工中的各項資料與施工同步,及時填寫收集。
4、對各工序進行了交底按照公司對各分部工程制定的工藝工法,結合項目現(xiàn)場實際情況,及時對項目管理人員及勞務班組進行了相應的技術、安全交底。明確達到施工的標準,以便進行過程的質量檢查與控制。
5、及時進行各種計劃的編制及控制結合現(xiàn)場的實際情況,編制了總、季、月、周進度計劃,并下達至班組,每天進行督促檢查完成情況,對未完的工作分析原因,采取有效的控制措施,以保證施工進度。
6、質量過程管理從開工以來,工程質量都是放在第一位的。施工中配合監(jiān)理工程師的監(jiān)理和指導, 嚴格按規(guī)范要求施工,施工過程質量控制采用工序管理點控制辦法。以工序質量保證分部、分項 工程質量,認真執(zhí)行“三檢”制度。凡達不到工序質量標準的堅決返工,直到檢驗合格,才能轉入下道工序。
7、在項目經理的指導下,參與文明工地建設。從開工至今,組織相關獎項報優(yōu)工作,報審了綠色示范工程、新技術應用示范工程、鄭州市安全文明示范工地、商鼎杯工程及qc課題編制等工作。
二、20xx年的工作計劃
20xx 年的工作目標是―創(chuàng)建團結、協(xié)作、學習型的項目部。提高項目部的技術管理水平,讓項目各管理人員都擔負起質量、工期、安全把關的重任。進一步作好施工管理工作,在工作中,我負責的工程盡管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,在管理工作過程中,缺乏大膽管理的主動性,今后我應加強學習不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結經驗,使自身能力更好的發(fā)揮。
1、加強業(yè)務知識學習
只有充分認識到自己在項目中的作用,才能更好的進行管理。作為項目技術負責人,首先要確定自己的位置,現(xiàn)場管理人員是公司利益的體現(xiàn)者,必須站在更高的位置進行項目管理。所以在新的一年中,首先要加強知識學習,繼續(xù)提高管理水平。我相信只要努力,就會有結果。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。
2、加強團隊的.學習
我一定要起好倡導的作用,組織項目管理人員加強技術知識的學習。要把自己的職責和企業(yè)的發(fā)展相結合起來,定期組織人員學習公司優(yōu)秀的標準做法。
3、抓好安全工作
在施工中,安全工作不容忽視,所有管理人員要有安全意識和責任感,要從心里認識到安全的重要性。只有這樣才能用心做好這項工作。加強班前安全教育,實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”的思想。杜絕各種違章違規(guī)行為的發(fā)生,是項目健康安全發(fā)展。
4、進一步做好管理工作
在工作中,盡管有一定成績,但仍然存在很多不足。在管理過程中,缺乏大膽管理的主動性。今后我應加強學習,不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結經驗,使自身能力更好地提高。
以上是我20xx 年的工作總結,以及20xx 年的工作計劃。作為項目技術負責人在今后的工作中將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),繼續(xù) 完善自己的技術、管理水平,強化自身技術管理能力。在20xx 年里我有信心,有能力把我們的項目建設成為一個技術過硬的團隊?傊谝院蟮墓ぷ髦,我將進一步提高自己,學習和改進施工管理辦法和業(yè)務水平,為公司的發(fā)展作出貢獻。
技術負責人的年終總結 篇2
忙忙碌碌的20xx年已經結束了,回顧過去,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
傳遞。
今年初因人員變動,我由負責2#樓施工管理的項目技術負責人接替,擔任項目技術負責人:主要工作包括項目技術管理工作,對工程圖紙中存在的問題及時與各方溝通并形成書面文件,以形成前期雙方口頭協(xié)商的書面問題并加以匯總;整理并上報現(xiàn)場發(fā)生的簽證問題;提前制定各工序的施工方案,對施工員和班組進行詳細的技術交底,以保證各工序的施工順利進行;加強現(xiàn)場檢查力度,確保正確實施施工過程中的技術交底,保證質量。
此外做好工作的同時,接管地下車庫施工人員變動后的工作,代管地下車庫施工管理。對前期遺留的'各種問題進行處理,合理組織施工。由地庫二次結構末尾開始,墻面粉刷及噴漆施工,再到地面砼面層施工,全程負責施工過程,其中重點難點為地庫主體結構的滲漏處理。
探索。
該項目包含了前期未經歷過的部分技術應用,主要有:節(jié)能外窗標準化,防火窗,主體建筑地面加隔震墊,電梯井隔聲墻面,內木門,灶臺等。
規(guī)范化外窗施工過程中,與各方溝通、協(xié)調耗時費力,從開始對附框是否取消定奪,到根據(jù)工程實際情況對現(xiàn)場施工方案的確定以及現(xiàn)場施工中對許多問題的處理都是摸索進行,過程中參觀了其他類似工程,查閱了大量相關資料,經與業(yè)主和設計人員多次溝通最終確定了設計、施工方案;防火窗施工時,材料的確定,標準的參照均與業(yè)主和設計人員多次溝通解決;地面減震墊板和電梯井壁隔音墻均經歷了取消原設計方案后通過樣板改回原設計方案的過程;內木門設計在本項目中也存在著,請參閱相關技術規(guī)范和向相關專業(yè)班組了解細節(jié)后再實施擴張。
因以往對水火關系不深入,水火技術管理比較薄弱,經過本工程后,對水火管道有了較深的了解,掌握了通風的基本原理,熟悉了消防、噴水管道的施工工藝及過程中相關問題的處理;對水火管線、防雷等技術管理也得到進一步加強。
20xx是忙碌而充實的一年,但也有很多不足,缺少了專注,缺少了為一建而完善,明年需要加倍努力來彌補遺憾。
技術負責人的年終總結 篇3
忙碌的20xx年已經結束,回首過去,主要體現(xiàn)在以下關鍵詞:
接力
年初由于人員的變動,我由負責2#樓的施工管理工作接手項目技術負責人工作,擔任項目代理技術負責人:主要工作包含項目的技術管理工作,對圖紙存在的問題及時與各方溝通并形成書面文件,將前期與各方口頭達成的共識形成書面問題并匯總;對現(xiàn)場發(fā)生的簽證整理并上報;提前編制各工序施工方案并對施工員及班組進行詳細的技術交底,保證各棟樓施工員順利接手施工;加強現(xiàn)場巡查力度,確保施工過程中技術交底的正確實施并保證質量。
另外做好本職工作的同時,接手地下車庫施工員變動后的工作,代管地下車庫的施工管理。處理前期遺留的各種問題,并合理組織施工。從地庫二次結構了尾開始,墻面粉刷及油漆施工,再到地面砼面層施工,全程負責施工過程中的施工工作,其中重點難點主要為地庫主體結構的.滲水處理。
摸索
本工程包含部分前期未經歷過的技術應用,主要為:帶節(jié)能附框的標準化外窗、防火窗、主樓地面做法加入減震墊板、電梯井隔聲墻面、以及內木門、灶臺等。
標準化外窗施工過程中,與各方溝通、協(xié)調耗費較大工作量,從開始對于附框是否取消的定奪,到根據(jù)工程實際情況現(xiàn)場施工方案的確定以及現(xiàn)場施工時諸多問題的處理都是摸索中進行,過程中參觀其它相類似的工程,查閱大量的相關資料,經過與業(yè)主及設計的數(shù)次溝通最終確定設計、施工方案;防火窗施工時,材質的確定,標準的參照均與業(yè)主、設計溝通數(shù)次方解決;地面減震墊板及電梯井隔聲墻面均經歷取消原設計方案再通過樣板的情況改回到原設計方案的過程;許久未見的內木門設計本項目亦存在,查閱相關技術規(guī)范以及向相關專業(yè)班組了解詳細的情況后方得以實施。
拓展
由于過往與水電、消防交涉的不深入,水電、消防技術管理相對薄弱,經歷本項目后,對于水電、消防有一個更深的認識,掌握了消防的通風原理,熟悉消防、噴淋水管的施工技術及過程中相關問題的處理;對于水電管線、防雷的技術管理也得到進一步的加強。
20xx年是忙碌且充實的一年,但也有許多不足,缺一份專注,缺一份對于一建的完善,來年需加倍努力彌補遺憾。
總結人:XX
20xx年X月X日
技術負責人的年終總結 篇4
新的一年將至,在這辭舊迎新之際,我將匯報自己一年來的工作感想,借此向各位領導致以最誠摯的新年祝福,祝大家在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意!
走過20xx,再回首,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多!懊Σ⑹斋@著,累并快樂著”成了心曲的主旋律,常鳴耳盼。對我而言,20xx年的工作是難忘、緊張、充實的一年,具有特別的意義。工作內容的轉換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調整,(包括工作上的適應與心態(tài)上的調整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收獲的快樂。在各位領導的支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風務實,思想堅定,較了六個工程的基坑開挖線與樓層定位。我相信只要自己肯學,多用心,多操心,沒有什么問題是解決不了的,方法總比問題多嗎!
其次:工作內容的轉換,從朗臣大廈、西港國際的放線員→長安國際一期c段地下室收尾→二期的測量負責、技術員→鋼筋工長(代木工)→龍湖紫都城的技術負責,一連串的崗位變化,使自己各方面都有所涉及。在管理過程中,我運用施工技術和規(guī)范進行嚴格地檢查和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時提出,必要時停工返修,使班組意識到,工程質量是企業(yè)的生命,關系到人民生命和財產安全的大問題,還應使施工班組懂得工程質量是生產出來的,不是檢查出來的。對此我認為必須做到以下幾點:
1、重視預見性。
一切工程施工,質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預見性,方能起到技術先行的作風。譬如在鋼筋分項中,首先要做到鋼材及套筒的提量,保證他們的到場,了解制作的進度;其次是人的定位,進而是施工技術的交底,現(xiàn)場的跟蹤及指導,并交代以后可能出現(xiàn)的質量問題;最后就是整改與落實。作為管理員就必須凡事考慮到前面,要有預見性。我會在以后的工作中,不斷總結以前的經驗和教訓,培養(yǎng)自己工作中的預見性,并應用至工程中。
2、學會執(zhí)行。
在工程管理當中,執(zhí)行是一項重要的環(huán)節(jié)。執(zhí)行不及時、不到位將直接導致工期延誤,施工作業(yè)斷續(xù),給工程帶來極大損失。為了盡量避免在執(zhí)行任務環(huán)節(jié)上出問題,這就要求我們時刻保持頭腦清醒,積極自主地認真學習和理解項目管理規(guī)程和相關工程合同,制定妥為完善的工作計劃,嚴格地按著制度準確執(zhí)行公司所制定的項目管理規(guī)程和施工規(guī)范,去逐一落實細節(jié)、解決問題。在工作中,以管理規(guī)程為準繩,以工程合同為依據(jù),做到有理有據(jù)。在執(zhí)行任務的過程當中,也需要講究工作技巧,積累工作經驗。及時準確地掌握各相關部門工程進展信息,結合工程現(xiàn)場的實際情況,統(tǒng)籌全局,兼顧局部,準確細致地落實具體細節(jié),為企業(yè)爭取最小的損失,最大的利潤。
3、履行崗位職責。
作為項目部的技術負責,我注重控制工程的施工質量、與建設單位和監(jiān)理單位的協(xié)調地的第一天,項目部安排一位經驗豐富的施工員教我技術。我們進入xx項目,當時的主體工程已經基本結束,我們主要做的是,設備基礎的抄平放線,抄平就要用到水準儀,雖然在學校時接觸過水準儀,但是用起來卻還沒有那么熟練。在他們的帶領下,我很快就熟悉了,水準儀的用法。設備基礎的控制線要求是非常嚴格的,我們不能一絲馬虎。有時候為了一個數(shù)據(jù)我們就要測量好幾遍,讀取好幾遍。為他們的安裝工作提供了準確有效的技術支持。
設備基礎放線工作完成以后,我們就開始做管架基礎,管架基礎從土方挖掘,到最后表面抹灰,我們認認真真的完成了全部的工作。土方挖掘我們要放出基礎邊線,放基礎邊線時還要放出工作面,工作面的大小取決于土質情況,土質好時可以把工作面放的小一點,土質差時工作面要放的大一點。挖掘機挖土的時候我們要及時控制好基底標高,如果控制不好就要用人工處理,那樣既費時又費了工。其中有幾個基坑的地基承載力在經過釬探發(fā)現(xiàn)達不到設計要求,我們就采取了措施對基坑進行了加固,有的采用土中打入鋼筋的辦法,有的采用加厚墊層的.辦法。管架基礎整體分布是通過幾條軸線連接起來的,管架基礎的定位放線都是通過這幾條軸線來控制的,把軸線穿起來就要用到經緯儀,經緯儀在使用是比較繁瑣,包括點對中,粗調平,細調平。
使用時還要對望遠鏡的角度、方位、距離進行調節(jié)。挖方結束后就要放出墊層的線,以及抄出墊層的標高。打完墊層后就要放出承臺的線,然后就要支上承臺的模板,支完模板就要抄上承臺的標高。接下來就是柱子,柱子的做法基本上和承臺一樣。不同的就是柱子的尺寸不同,還是矩形柱,在放線的時候要注意柱子的方向,因為它關系到以后柱子的受力情況。那段時間我們晚上看圖紙,白天就要拿著經緯儀、水準儀進行抄平放線。雖然工作很忙很累,但是我學到了好多在學校里學不到的施工經驗,以及對現(xiàn)場施工情況的把握。
公司為了以后工作需要,正值進行原煤倉施工之時,組織各項目部技術員去學習原煤倉滑模施工技術。我非常榮幸的被派到了那里去學習,在礦上學習的時間里,我用了大量時間去學習他們的施工措施,每天都要花上時間去工地現(xiàn)場觀看他們的施工境況,與施工措施、圖紙比較。自己要再有不懂的地方就去請教他們的施工員。原煤倉施工所用模板主要包含三個部分,模板系統(tǒng)、提升系統(tǒng)以及操作平臺系統(tǒng)。模板系統(tǒng)是采用鋼模板圍成兩個圓圈,分為內外模板,模板外面用圓圍圈加固模板。外模比內模高出30cm,已保證在澆筑混凝土時不外漏。提升系統(tǒng)是采用35個液壓千斤頂來提升模板,模板在所澆筑完的混凝土達到強度后開始提升,提升到一定高度,再澆筑。操作系統(tǒng)是加固在圓圍圈上的內外懸挑平臺,平臺寬1.2米,足夠人員施工以及物料堆積;J┕げ磕芡V,全部工作連續(xù)完成,這就要求組織勞動力是一定要合理,各工種配合密切,才能順利完成整個滑模施工。在原煤倉滑模過程中,有幾個小細節(jié)讓我看了受益匪淺,例如,在保證鋼筋的保護層時,他們采用了和保護層厚度一樣的鋼筋來保證保護層的實現(xiàn)。還有就是為了安裝原煤倉的安全通道而預埋的連墻鐵件,在綁扎完鋼筋,澆筑混凝土之前。鐵件應該及時焊接在正確的鋼筋位置。原煤倉滑模施工是一項非常值得學習的技術,注意事項特別多,F(xiàn)在掌握的只是皮毛,以后的學習中應該多加注意。
xx學習之行后,我們的主要工作就是修筑xx周邊的道路,做道路時技術工作主要就是掌握好路基的挖、填方標高。以及放好路得邊線,控制好模板的標高?刂茦烁邥r還要根據(jù)土質情況留出一定的覆土,否則用壓路機壓過后就會變深,這樣的后果就是浪費了材料。工作中出了不少錯誤,但是在錯誤中學到了很多知識,為以后修好路儲存了寶貴的經驗。
新的一年開始,我會積極學習新的施工技術,總結以前的經驗教訓,認真執(zhí)行公司的各項規(guī)定和安全施工措施。為以后做好技術工作打下基礎,為公司的進一步發(fā)展貢獻自己的力量。
技術負責人的年終總結 篇5
忙碌的日子時光總是飛逝而過,轉眼XXX年已經到來,回首XXX年的工作生活可謂是百感交集。
XXX年3月份來到XXXXXXX項目部擔任技術負責人的工作。XXXXXX總建筑面積XXXX萬平方米,F(xiàn)在施工的是一期工程XXXX萬平方米。我們項目部主持XXXX樓的施工,總建筑面積XXX萬多平方米,不包括XXX行商鋪及步行街。工程的龐大性決定了技術工作的艱巨性,兩棟樓同時施工加上技術人員的短缺,許多問題暴露出來,凸顯了我們以前施工中的弊端。
1. 管理不到位。大多數(shù)時候,由于工地比較大,加上甲方也在施工,施工現(xiàn)場混亂,一旦出現(xiàn)問題,僅憑單個人一面的說辭無法定位問題的所在,妄下結論。這就必須導致后續(xù)施工的錯誤,同時給甲方產生不良印象造成后續(xù)施工的困難。
2. 缺少行動目標。在施工的初期,由于工程的繁瑣往往無法定位哪是重點,該做什么,如何抓住它并利用最直接的方式解決它。做技術工作除了要有過硬的技術手段外,更重要的是要做到眼快,手快,心快,發(fā)現(xiàn)即將出現(xiàn)的問題,解決已經出現(xiàn)的問題,并及時的將問題善后。有時我們一味想著如何解決問題,不如提高想到問題,避免發(fā)生前序工作沒解決,后續(xù)問題又出現(xiàn)的問題。
3.技術分工不明確。工程的剛開始許多技術方面的問題要解決,同時又有多種資料要做,總因為這些問題都是自己的職責忽略了其他人的安排調用,一味仍然像以前那樣低頭蠻干,結果既耽誤了技術解決時間也延誤了資料遞交的期限。合理的安排技術人員的工作,即使在龐大的工程也不會因某個人的臨時不在而產生混亂。
4.言語使用不當,無法調動工人積極性。更易讓其產生慵懶消極情緒。人無完人/金無足赤。任何事情沒有完美,人總會犯錯,不能期望每到工序做到百分之百的優(yōu)秀。而對出現(xiàn)的錯誤,言辭不可過激,要留給對方回旋的余地。尤其是人工費高漲的今天,工人的勞動積極性不像以前那樣容易調動,社會勞動力出現(xiàn)了供不應求的局面,一旦言語不當,更易產生敵對情緒,甚至會產生罷工行為,從而延誤施工進度。
5.質量監(jiān)管不到位。新的環(huán)境,新的.合作伙伴,伴隨著新的管理制度。工程初期我們沒有狠抓質量關,按照以往的方式管理,面對甲方的苛刻要求,工程一度進入休整狀態(tài)。
針對以上問題,我們及時的調整方案。施工前做好準備工作,明確自己的行動目標,并將目標實施下去。根據(jù)技術人員的不同,安排相應的施工內容,做到專人有專用。積極學習“說”的藝術,掌握“說”的方式,以最少的言語,調動最大的積極性,加大工程質量監(jiān)督力度,嚴把質量關,讓工人從最初形成良好習慣,爭創(chuàng)優(yōu)質工程。
經過我們不懈的努力,工程的施工一步步走入正軌,技術工作也逐漸得到甲方的認可。項目部所承攬的工程也相繼封頂,在質量和進度上達到了甲方的滿意。
一年的辛苦,換回一年的收獲。一年的汗水,澆灌今日的喜悅。XXXX年已經借著旭日的東升冉冉升起,新的一年孕育新的希望。在新的一年里,我將更加踏實細致的工作,將XXXX的缺點轉化成優(yōu)點。積極順應時代發(fā)展的需要,不斷轉變思維,在社會生產力的變化、變動、改變中實現(xiàn)自我價值。
技術負責人的年終總結 篇6
年的工作即將結束,自我擔當項目技術負責人以來,因為專業(yè)技能不足以及管理經驗的欠缺,對工作一直不敢慢待,堅持膽小如鼠、腳踏實地、認真務實、高效求新的工作態(tài)度。根據(jù)自身工作的具體情況,我對自己的工作做出了分析評定,以便自己在以后的工作中揚長避短,為以后不斷改善工作方法,提升工作效率提供依據(jù)。
一、20xx年所完成工作
組織參與閱圖及圖紙會審工作開工后,組織項目施員工員及勞務班組細讀圖紙,及時地發(fā)現(xiàn)圖紙中的疑問。并參與了該工程的圖紙會審工作,將會審內容進行整理、簽名,并及時對項目部各部門及施工班組進行了圖紙會審的交底工作。
編制并完善了各種專項施工方案因為項目的特別性,圖紙的變更,出圖零散給圖紙會審和方案編制及施工組織設計的編制等工作及現(xiàn)施工造成很多困難,根據(jù)具體情況及時編制相應的技術、安全方案。并對相關人員技術、安全交底。
及時做好技術洽談、變更的整理在施工中因為施工圖紙關于滿足使用功能上的.欠缺,施工進程中經常發(fā)生臨時變更,關于可以在施工前簽證的變更,都做到了及時準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立刻進行了簽證,在施工中的各項資料與施工同步,及時填寫收集。
對各工藝進行了交底按照公司對各分部工程制訂的工藝工法,結合4項目現(xiàn)場具體情況,及時對項目管理人員及勞務班組進行了相應的技術、安全交底。明確達到施工的標準,以便進行進程的質量檢查與控制。
及時進行各種計劃地編制及控制結合現(xiàn)場的具體情況,編制了總、旬、月、周進度計劃,并下達至班組,每天進行監(jiān)督檢查完成情況,對未完的工作分析原因,采取有用的控制措施,以保證施工進度。
質量進程管理從開工以來,工程質量都是放在第一位的。施工中配6合監(jiān)理工程師的監(jiān)理和指導,嚴格按規(guī)范要求施工,施工進程質量控制采用工序管理點控制辦法。以工序質量保證分部、分項(單元)工程質量,認真執(zhí)行“三檢”制度。凡達不到工序質量標準的果斷返工,直到檢驗合格,才能轉入下道工序。
二、20xx年工作計劃
20xx年的工作目標是——建立團結、協(xié)作、學習型的項目部。
提升項目部的技術管理水平,讓項目各管理人員都擔負起質量、工期、安全把關的重任。
定位只有充分認識到在項目中的作用,才能更好地進行管理。作為項目技術負責人,一名現(xiàn)場管理人員,首先要確定自己的位置,現(xiàn)場管理人員是公司好處的體現(xiàn)者,必需站在更高的位置進行項目管理。
自身的學習在新的一年中,首先加強知識學習,繼續(xù)提升管理水平。我相信只要努力,就會有結果。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提升思想認識,開辟視野。
加強團隊的學習作為項目技術負責人,我肯定要起好倡導的作用,組織項目管理人員加強技術知識的學習。
以上是我年的工作總結,以及20xx年的工作計劃。作為項目技術負責人在以后的工作中將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),繼續(xù)完善自己的技術、管理理論體系,加強技術管理本領。在年里我有信心,有本領將項目部建設成為一個技術過硬能打勝仗的團隊。
技術負責人的年終總結 篇7
時間過得很快,轉眼間半年又過去啦,在上半年的大口徑小流量水表檢查工作中,經歷了很多酸甜苦辣,獲得了很多經驗教訓,感謝領導給我這次鍛煉、學習的機會。在這近半年的時間里,通過不斷的摸索,在工作上取得了一定的成績,但也存在了諸多不足。回顧過去的半年,現(xiàn)將工作總結如下:
一、工作總結
在過去的半年中,主要從事了水表抄表質量檢查,特種用水檢查,遠傳表檢查,大口徑小流量檢查,醫(yī)院專項檢查,學校專項等工作。在上半年的工作中主要是圍繞公司年售水目標,我們主要把工作重心放在大口徑小流量水表檢查上,力爭縮小公司產銷差。
二、在工作中存在的一些問題
在開始的工作中,由于對公司業(yè)務流程不是很熟悉,對大口徑小流量客戶性質不是很了解,工作進度很慢,效果不甚明顯,有時候還影響到客戶用水,但是通過這半年多的學習,對相關的業(yè)務流程有了越來越深的認識,對問題的判斷也成熟了許多。
在工作中,由于現(xiàn)場的一些復雜原因,懷疑的問題拿不定主意,對一些細節(jié)考慮的不夠好,特別是在一些管道的連接,往往會讓人判斷失誤,但我相信遇到問題也就是我學習的時候,經過向當事人和抄表員了解,摸清片區(qū)供水情況,認真學習了解,找到問題所在,及時匯報,方便問題盡快得到解決。
在工作初期,對工作認識不夠,沒有全局觀念,對大改小也停留在初步認識上,工作機械,方法簡單,這樣就導致一些隱蔽問題看不到。存在這些問題就告訴我,在以后的工作中,我會不斷的學習和思考,不斷積累經驗,多問多想,理清思路,并認真學習公司相關流程,加強對工作的認知能力,把工作做好做細
三、工作教訓
經過一年的工作學習,我也發(fā)現(xiàn)了在工作中還存在很多問題,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。
1、工作的條理性不夠清晰
在剛開始專項檢查的時候,工作思路不明確,主次不分,沒有把問題的實質分清,對一些該及時匯報的問題而沒有及時匯報,雖然工作上取得一定成績,但在這方面還有很大的`改進空間
2、對業(yè)務不夠熟悉;
在一年工作中,發(fā)現(xiàn)因為業(yè)務的問題而不知道如何下手的情況有點多,在檢查工作中用到相關文件時,往往需要先去看流程、文件,邊看邊查,費時費力,今后需熟悉相關流程,提高工作效力。
3、缺乏工作經驗,尤其是現(xiàn)場經驗;
今年參加幾個專項檢查,使自己的工作經驗得到很大提高,但在一些細節(jié)上還缺乏認知,具體的做法還不夠熟悉,需要在以后的工作中加強學習力度。
4、做事不夠果斷,拘泥細節(jié),有拖沓現(xiàn)象;
拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點,凡事總要拖到后面,如果工作更積極主動一些,更雷厲風行一些,會避免工作上的很多不必要的失誤。就是在遇到問題時積極想辦法解決,而不是把工作押后或放掉,在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,養(yǎng)成良好的工作習慣,不斷地提高自己。
四、工作計劃
下半年,工作壓力會比較大,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節(jié),努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力,盡快的成長和進步。
其中,以下幾點是我下半年重點要提高的地方:
1、要提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;
2、工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標的完成;
3、要提高大局觀,使工作公平合理化;
4、把握一切機會提高工作技能,加強平時工作總結學習;
5、細化工作方式的思考和實踐。
其實作為一個抄表復核員,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步。
技術負責人的年終總結 篇8
我公司從xx年8月公司投產以來,已安全生產三年。我科室全體人員,在公司領導正確領導下,在兄弟部門的大力支持下,緊緊圍繞“安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質”的工作重點和“試驗室工作規(guī)劃”,落實“以質量求生存,以質量求進展,”的工作方針,在質量治理體系的實施過程中,根據(jù)《質量手冊》治理職責的要求,扎扎實實地開展工作,主要任務、指標得以按進度實現(xiàn),工作取得顯著成效。作為擔當公司技術開發(fā)和質量掌握的職能部門,我們全體成員以嶄新面貌積極的團隊精神,努力在平凡的崗位上做好自己的工作,各項工作都以公司的質量方針為指導中心,并且堅持貫徹集團公司質量治理體系,一年來各項工作有條不穩(wěn)的進展,現(xiàn)將今年工作總結如下:
一、 全年工作回憶
1、日常工作的開展和落實。
20xx年,我公司累計生產混凝土將近30萬方,試驗室取樣檢測2600余次,制作混凝土強度28天抗壓試件20xx組,累計收檢各廠家/廠地原材料數(shù)十余種類,試驗工程100多個,出具檢測報告600余份,試驗室嚴格根據(jù)國家標準(GB)、行業(yè)標準(JC)對進場材料進展抽樣檢驗,其中,水泥進廠7.6萬噸抽樣常規(guī)檢測140多批次;礦粉進廠2萬余噸抽樣常規(guī)檢測90多批次;外加劑進廠約2370噸抽樣常規(guī)檢測30多批次;粉煤灰進廠1.6萬余噸抽樣常規(guī)檢測60多批次;砂進廠25萬噸抽樣常規(guī)檢測211多批次;卵石進場31萬噸抽樣常規(guī)檢測248批次;全年試驗室進展適配124次,其中進展了局部特別適配,如透水性混凝土。試驗室嚴格把好了原材料進廠質量關,對不合格材料堅決杜絕在廠門之外。我們堅持“不承受不合格材料,不儲存不合格材料,不生產不合格材料”的“三不”原則,確保了產品出產合格率100%,優(yōu)質產品90%以上的目標。
2、本錢掌握
水泥和外加劑在整個混凝土原材料組成中占重要位置,也是價格最高的兩種材料,要做好本錢掌握首先就要從這兩種材料入手。我們在選擇這水泥和外加劑時始終以保證產品質量、性能穩(wěn)定牢靠、本錢可控性強為原則,綜合考慮最優(yōu)性價的產品。通過嚴格的試驗檢驗程序后優(yōu)勝劣汰,將得出的數(shù)據(jù)準時上報公司領導,為公司領導在選擇供給廠商供應了參考依據(jù)。
(1)、外加劑。在外加劑選擇上從以適應我司使用水泥特性的角度動身,在前期送樣的幾十個外加劑中樣品中精挑細選反復試驗 ,堅持在同等價格的狀況下比質量,在同等質量的狀況下比價格的原則,確定了正式投入使用的產品。
(2)、在協(xié)作比確定過程中借鑒同行數(shù)據(jù)但不校仿同行數(shù)據(jù),通過在反復論證的過程不斷創(chuàng)新工藝優(yōu)化配方,在保證質量的前提下厲行節(jié)省,優(yōu)化配方。
本錢掌握工作是公司增加盈利的根本途徑,是反抗內外壓力、求得生存和公司進展的根本根底,所以本錢掌握對我們而言將是一項任而道遠的.長期性工作,我們將一如既往的堅持公司制定的本錢掌握路線,做好本錢掌握工作。
3、資質評審
試驗室人員于8月份順當完成了本司的質量手冊,程序文件進展了撰寫與技術規(guī)程標準的升級。精彩的完成了9月份由湖南省技術監(jiān)視局專家評審團的評審任務,順當?shù)墨C取了該試驗室的資質更新。
4、人員培訓
在做好協(xié)作在公司人事部門安排的外送培訓工作的同時我科室的每月定期組織的內培學習也不放松,在培訓工作中做到有針對性培訓規(guī)劃,對培訓內容和培訓效果做具體記錄留底備查。在公司人事部門的安排下今年已分別派出兩批次人員前往省建廳進展培訓學習,并通過考核成績合格取得了試驗員上崗資格證書和內審員資格證。通專業(yè)培訓試驗全體試驗人員均能獨立開展混凝土相關的各項常規(guī)檢測,日常培訓工作也進展得緊急有序并取得良好效果。
二、 在今年工作中存在的問題
(1)在今年的工作中,我科室在掌握原材料質量波動上有一些環(huán)節(jié)還比擬薄弱尤其是砂、石和外加劑為主,其質量標準差和變異系數(shù)都較大,未能很好掌控。
(2)、在地材驗收掌握中不能完全按相關標準執(zhí)行。受供本地市場行情以及供給商所限制,砂、石材料成為賣方市場,我們必需放寬標準執(zhí)行才可確保生產需要。
(3)、人員專業(yè)技術能參差不齊,試驗室人員組x員來自各行各業(yè)真正的專業(yè)人員較少,雖經受了一年時間的實踐學習,但還是存在有局部人員專業(yè)業(yè)務學問把握得不深不全,工作業(yè)務力量有待進一步加強。
(4)、工作主動性缺乏,超前意識不強。只滿意于完成領導交辦的任務,滿意于外表上不出問題,無視了工作和積極性、主動性、制造性。
(5)、與各部門之溝通協(xié)條不到位。
最終,回憶今年來的工作,總的來說我科室的各項治理工作科學標準、全面有序。取得成績的同時也存在肯定的缺乏,質檢科試驗室將在來年的工作中,逐步改善,信任有各級領導的關懷以及公司的大力支持,我科室肯定能把試驗質檢的各項工作做好,為公司的又好又快進展奠定堅實的根底。
技術負責人的年終總結 篇9
忙碌的日子時光總是飛逝而過,轉眼20xx年差不多到來,回首20xx年的工作生活可謂是百感交集。
20xx年3月份來到xx項目部擔當技術負責人的工作。項目總建筑面積xx萬平方米,F(xiàn)在施工的是一期工程xx萬平方米。我們項目部主持xx樓的施工,總建筑面積xx萬多平方米,不包含商店及步行街。工程的龐大性決定了技術工作的艱巨性,兩棟樓同時施工加上技術人員的短缺,許多問題暴露出來,凸顯了我們之前施工中的弊端。
1、管理不到位。大多數(shù)時候,因為工地比較大,加上甲方也在施工,施工現(xiàn)場凌亂,一旦出現(xiàn)問題,僅筆據(jù)個人一面的說辭無法定位問題的所在,妄下結論。這就必需導致后續(xù)施工的錯誤,同時給甲方產生不良印象造成后續(xù)施工的困難。
2、缺少行動目標。在施工的初期,因為工程的`煩瑣每每無法定位哪是重點,該做什么,如何抓住它并利用最直接的方式解決它。做技術工作除了要有過硬的技術手段外,更重要的是要做到眼快,手快,心快,發(fā)現(xiàn)即將出現(xiàn)的問題,解決差不多出現(xiàn)的問題,并及時地將問題善后。有時我們一味想著如何解決問題,不如提升想到問題,避免發(fā)生前序工作沒解決,后續(xù)問題又出現(xiàn)的問題。
3、技術分工不明確。工程的剛開始許多技術方面的問題要解決,同時又有多種資料要做,總因為這些問題都是自己的職責忽略了其他人的安排調用,一味仍然像之前那樣垂頭蠻干,結果既耽誤了技術解決時間也延誤了資料遞交的限期。合理的安排技術人員的工作,即使在龐大的工程也不會因某個人的臨時不在而產生凌亂。
4、言語使用不當,無法調開員工積極性。更易讓其產生慵懶悲觀情緒。人無完人,金無足赤。任何情況沒有完美,人總會犯錯,不能期望每到工序做到百分之百的優(yōu)秀。而對出現(xiàn)的錯誤,言辭不可過激,要留給對方回旋的余地。特別是人工費高漲的今天,員工的勞動積極性不像之前那樣容易調動,社會勞動力出現(xiàn)了供不應求的局面,一旦言語不當,更易產生敵對情緒,乃至會產生罷工行為,從而延誤施工進度。
5、質量監(jiān)管不到位。新的環(huán)境,新的合作伙伴,伴隨著新的管理制度。工程初期我們沒有狠抓質量關,按照過往的方式管理,面對甲方的苛刻要求,工程一度進入休整狀態(tài)。
針對以上問題,我們及時地調整方案。施工前做好準備工作,明確自己的行動目標,并將目標實施下去。根據(jù)技術人員的不同,安排相應的施工內容,做到專人有專用。積極學習“說”的藝術,把握“說”的方式,以最少的言語,調動最大的積極性,加大工程質量監(jiān)督力度,嚴把質量關,讓員工從最初形成良好習慣,爭創(chuàng)優(yōu)質工程。
經過我們不懈的努力,工程的施工一步步走入正軌,技術工作也逐漸得到甲方的認可。項目部所承攬的工程也相繼封頂,在質量和進度上達到了甲方的滿意。
一年的辛苦,換回一年的收獲。一年的汗水,澆灌今日的高興。20xx年差不多借著旭日的東升冉冉升起,新的一年孕育新的希望。在新的一年里,我將更加踏實細致的工作,將缺點轉化成優(yōu)點。積極適應時代發(fā)展的需要,不斷轉變思維,在社會生產力的變化、變動、改變中實現(xiàn)自我價值。
技術負責人的年終總結 篇10
20xx年的工作即將結束,自我擔任項目技術負責人以來,由于專業(yè)技能不足以及管理經驗的欠缺,對工作一直不敢怠慢,堅持小心謹慎、腳踏實地、認真務實、高效求新的工作態(tài)度。根據(jù)自身工作的實際情況,我對自己的工作做出了分析評定,以便自己在今后的工作中揚長避短,為今后不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據(jù)。
一、20xx年所完成工作
1、參與了城固工地后期的裝飾裝修事宜,主持了延安工地三棟樓的基礎驗收工作和主體結構的施工工作,F(xiàn)三棟樓主體已全部封頂,下一階段進行砌體施工及裝飾裝修。
2、編制并完善了各種專項施工方案由于項目的特殊性,圖紙的變更,出圖零散給圖紙會審和方案編制及施工組織設計的編制等工作及現(xiàn)場施工造成很多困難,根據(jù)實際情況及時編制相應的技術、安全方案。并對相關人員技術、安全交底。 編制了《安裝預留預埋專項治理措施》、《填充墻砌體專項治理措施》、《混凝土表面質量缺陷及控制措施》等專項施工方案。通過這些方案與三檢制度相結合,使工程質量得到了保證。
3、及時做好技術洽商、變更的整理及施工資料管理在施工中由于施工圖紙對于滿足使用功能上的欠缺,施工過程中經常發(fā)生臨時變更,對于能夠在施工前簽證的.變更,都做到了及時準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即進行了簽證,在施工中的各項資料與施工同步,及時填寫收集。
4、對各工藝進行了交底按照公司對各分部工程制定的工藝工法,結合項目現(xiàn)場實際情況,及時對項目管理人員及勞務班組進行了相應的技術、安全交底。明確達到施工的標準,以便進行過程的質量檢查與控制。
5、及時進行各種計劃的編制及控制結合現(xiàn)場的實際情況,編制了總、旬、月、周進度計劃,并下達至班組,每天進行督促檢查完成情況,對未完的工作分析原因,采取有效的控制措施,以保證施工進度。
6、質量過程管理從開工以來,工程質量都是放在第一位的。施工中配合監(jiān)理工程師的監(jiān)理和指導, 嚴格按規(guī)范要求施工,施工過程質量控制采用工序管理點控制辦法。以工序質量保證分部、分項 (單元)工程質量,認真執(zhí)行“三檢”制度。凡達不到工序質量標準的堅決返工,直到檢驗合格,才能轉入下道工序。
7、在項目經理的指導下,參與文明工地建設。
二、20xx 年工作計劃
20xx 年的工作目標是―創(chuàng)建團結、協(xié)作、學習型的項目部。提高項目部的技術管理水平,讓項目各管理人員都擔負起質量、工期、安全把關的重任。
1、加強業(yè)務知識學習
只有充分認識到在項目中的作用,才能更好的進行管理。作為項目技術負責人,一名現(xiàn)場管理人員,首先要確定自己的位置,現(xiàn)場管理人員是公司利益的體現(xiàn)者,必須站在更高的位置進行項目管理。所以在新的一年中,首先要加強知識學習,繼續(xù)提高管理水平。我相信只要努力,就會有結果。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。
2、加強團隊的學習,誠信做人
我一定要起好倡導的作用,組織項目管理人員加強技術知識的學習。要把自己的職責和企業(yè)的發(fā)展相結合起來,做個誠信的員工,這是信念,是態(tài)度,更是行動。
3、抓好安全工作
在施工中,安全工作不容忽視,所有管理人員要有安全意識和責任感,要從心里認識到安全的重要性。只有這樣才能用心做好這項工作:“做好查思想,查隱患,查行為和查設備工作”。加強班前安全教育,實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”的飛躍。杜絕各種違章違規(guī)行為的發(fā)生,是安全生產上新臺階。
4、進一步做好管理工作
在工作中,盡管有一定成績,但仍然存在很多不足。在管理過程中,缺乏大膽管理的主動性。今后我應加強學習,不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結經驗,使自身能力更好地發(fā)揮。
以上是我20xx 年的工作總結,以及20xx 年的工作計劃。作為項目技術負責人在今后的工作中將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),繼續(xù) 完善自己的技術、管理理論體系,強化技術管理能力。在20xx 年里我有信心,有能力將項目部建設成為一個技術過硬能打勝仗的團隊。
技術負責人的年終總結 篇11
xx年的工作即將結束,自我擔任項目技術負責人以來,由于專業(yè)技能不足以及管理經驗的欠缺,對工作一直不敢怠慢,堅持小心謹慎、腳踏實地、認真務實、高效求新的工作態(tài)度。根據(jù)自身工作的實際情況,我對自己的工作做出了分析評定,以便自己在今后的工作中揚長避短,為今后不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據(jù)。
一、xx年所完成工作
1、參與了城固工地后期的裝飾裝修事宜,主持了延安工地三棟樓的基礎驗收工作和主體結構的施工工作,F(xiàn)三棟樓主體已全部封頂,下一階段進行砌體施工及裝飾裝修。
2、編制并完善了各種專項施工方案
由于項目的特殊性,圖紙的變更,出圖零散給圖紙會審和方案編制及施工組織設計的編制等工作及現(xiàn)場施工造成很多困難,根據(jù)實際情況及時編制相應的技術、安全方案。并對相關人員技術、安全交底。編制了《安裝預留預埋專項治理措施》、《填充墻砌體專項治理措施》、《混凝土表面質量缺陷及控制措施》等專項施工方案。通過這些方案與三檢制度相結合,使工程質量得到了保證。
3、及時做好技術洽商、變更的整理及施工資料管理
在施工中由于施工圖紙對于滿足使用功能上的欠缺,施工過程中經常發(fā)生臨時變更,對于能夠在施工前簽證的變更,都做到了及時準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成后,立即進行了簽證,在施工中的各項資料與施工同步,及時填寫收集。
4、對各工藝進行了交底
按照公司對各分部工程制定的工藝工法,結合項目現(xiàn)場實際情況,及時對項目管理人員及勞務班組進行了相應的技術、安全交底。明確達到施工的標準,以便進行過程的質量檢查與控制。
5、及時進行各種計劃的編制及控制
結合現(xiàn)場的實際情況,編制了總、旬、月、周進度計劃,并下達至班組,每天進行督促檢查完成情況,對未完的工作分析原因,采取有效的控制措施,以保證施工進度。
6、質量過程管理
從開工以來,工程質量都是放在第一位的。施工中配合監(jiān)理工程師的監(jiān)理和指導,嚴格按規(guī)范要求施工,施工過程質量控制采用工序管理點控制辦法。以工序質量保證分部、分項(單元)工程質量,認真執(zhí)行“三檢”制度。凡達不到工序質量標準的堅決返工,直到檢驗合格,才能轉入下道工序。
7、在項目經理的指導下,參與文明工地建設。
二、xx年工作計劃
xx年的工作目標是—創(chuàng)建團結、協(xié)作、學習型的項目部。提高項目部的'技術管理水平,讓項目各管理人員都擔負起質量、工期、安全把關的重任。
1、加強業(yè)務知識學習
只有充分認識到在項目中的作用,才能更好的進行管理。作為項目技術負責人,一名現(xiàn)場管理人員,首先要確定自己的位置,現(xiàn)場管理人員是公司利益的體現(xiàn)者,必須站在更高的位置進行項目管理。所以在新的一年中,首先要加強知識學習,繼續(xù)提高管理水平。我相信只要努力,就會有結果。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。
2、加強團隊的學習,誠信做人
我一定要起好倡導的作用,組織項目管理人員加強技術知識的學習。要把自己的職責和企業(yè)的發(fā)展相結合起來,做個誠信的員工,這是信念,是態(tài)度,更是行動。
3、抓好安全工作
在施工中,安全工作不容忽視,所有管理人員要有安全意識和責任感,要從心里認識到安全的重要性。只有這樣才能用心做好這項工作:“做好查思想,查隱患,查行為和查設備工作”。加強班前安全教育,實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”的飛躍。杜絕各種違章違規(guī)行為的發(fā)生,是安全生產上新臺階。
4、進一步做好管理工作
在工作中,盡管有一定成績,但仍然存在很多不足。在管理過程中,缺乏大膽管理的主動性。今后我應加強學習,不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結經驗,使自身能力更好地發(fā)揮。
以上是我20xx年的工作總結,以及xx年的工作計劃。作為項目技術負責人在今后的工作中將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),繼續(xù)完善自己的技術、管理理論體系,強化技術管理能力。在xx年里我有信心,有能力將項目部建設成為一個技術過硬能打勝仗的團隊。
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