學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案（精選12篇）
為了確保事情或工作科學(xué)有序進行，我們需要提前開始方案制定工作，方案是有很強可操作性的書面計劃。那么我們該怎么去寫方案呢？下面是小編為大家整理的學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案，希望對大家有所幫助。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇1
一、 活動背景
新學(xué)期,新起頭,又一批新干事參加到學(xué)生會這個大家庭中,為了加強新進干事對學(xué)生會的全面領(lǐng)會，提升全部新進干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦20xx年無錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院經(jīng)濟貿(mào)易學(xué)院學(xué)生會干事培訓(xùn)。
二、活動目的
通過經(jīng)濟貿(mào)易學(xué)院學(xué)生會人力資源部特策劃一個面向?qū)W生會內(nèi)部新干事的培訓(xùn)課程。盼望通過這次培訓(xùn)，使新一屆的干事對學(xué)生會有個全面、深入的領(lǐng)會，進步新任學(xué)生干事的理論知識程度和工作能力，給自己進行正確的定位，明確自己的職責，建立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度，真正的成為學(xué)生會優(yōu)異的新朝氣力, 讓他們“會”做事且能自己“找”事做, 并通過此次培訓(xùn)讓學(xué)生會成員增加對學(xué)生會的歸屬感。
三、活動主題
落葉新雨
四、活動時間
待定
五、活動地點
待定
六、參與對象
經(jīng)濟貿(mào)易學(xué)院學(xué)生會新進干事
七、培訓(xùn)前期準備
1、確定與會人員課程安排（盡量根據(jù)大家的課余時間確定課程安排）
2、確定培訓(xùn)人員、參加成員與考核人員
3、確定學(xué)習(xí)材料、學(xué)習(xí)課程
八、培訓(xùn)內(nèi)容
1.學(xué)生會存在的價值及學(xué)生會成員的責任與義務(wù)
2.各個部門工作簡介:包括部門職能、成員素質(zhì)要求
其余待定
九、培訓(xùn)結(jié)束
每次課程結(jié)束后由當天輪值人員打掃清潔（詳見輪值人員安排表（暫行））
十、成員分工
考核：人力部考核組及學(xué)檢部干事
培訓(xùn)：人力部培訓(xùn)組及各部老干事
十一、費用及預(yù)算
學(xué)習(xí)材料復(fù)印：待定
十二、注意事項
1. 開會期間不得無故遲到早退,如遇特別情況必須請假，需提前以書面情勢由部長簽字證明請假
2. 開會期間需遵循會場紀律,不能做玩手機,睡覺,喧嘩等違抗會場紀律的事.
3. 參加培訓(xùn)人員應(yīng)做好相關(guān)筆記，及時總結(jié)培訓(xùn)內(nèi)容
4. 培訓(xùn)收場后召開一次培訓(xùn)總結(jié)會,各新干事可以發(fā)表自己對此次培訓(xùn)的見解和意見,交換自己所學(xué)到的知識.
十三、應(yīng)急準備
1. 現(xiàn)場保證通行無障礙，以保證事故突發(fā)時在場人員能盡快疏散。人員疏散由全體男干事負責，緊急退場遵循有序和女士優(yōu)先的原則。
2. 如遇參訓(xùn)人員突發(fā)疾病應(yīng)由考核組預(yù)安成員送往校醫(yī)院，視病情送往附近醫(yī)院
3. 由考核組成員維持紀律，維護秩序的人員盡心盡責，保證培訓(xùn)質(zhì)量。
注:如遇特別情況,具體事宜另行通知.
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇2
一、培訓(xùn)目的
隨著學(xué)生會招新活動的順利完成，學(xué)生會又增添了一批新鮮血液，他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望。
為了保證校學(xué)生會有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)，故舉行干部培訓(xùn)活動，彌補學(xué)生會成員在組織管理能力、人際交往能力、執(zhí)行力方面的不足，提高學(xué)生干部的綜合能力，以便學(xué)生會健康發(fā)展。
二、培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組
指導(dǎo)老師：
校團委老師
負責人：
校學(xué)生會主席
校學(xué)生會副秘書長
校學(xué)生會副主席、
校學(xué)生會各部部長、副部長
三、培訓(xùn)細則
1、培訓(xùn)對象
校學(xué)生會所有干部及部員
2、培訓(xùn)時間及地點
時間：20xx年xx月xx日
地點：大學(xué)生活動中心
3、培訓(xùn)主要內(nèi)容
�。�1）人際交往能力：包括上下級、同級間的溝通、交流
（2）組織管理能力：學(xué)生會內(nèi)部的管理，部門的設(shè)置，任務(wù)的分配
�。�3）執(zhí)行力：對于活動的執(zhí)行，辦事效率的提高
�。�4）創(chuàng)新能力：對于學(xué)生會活動的策劃
四、培訓(xùn)流程
1、調(diào)查問卷
針對學(xué)生會的特點，設(shè)計調(diào)查問卷，發(fā)放到各個部門。填寫完成后，統(tǒng)一收回并進行整理，通過問卷反饋的內(nèi)容，了解學(xué)生干部身上存在的問題。
2、小組討論
各部門召集部員進行小組討論，深入探討學(xué)生會干部存在的弊病，優(yōu)秀學(xué)生干部所需具備的能力和學(xué)生會發(fā)展等問題。各部門將討論的結(jié)果及時整理并進行反饋，以便培訓(xùn)更具有針對性。
3、現(xiàn)場培訓(xùn)
參與人群：學(xué)生會所有成員
培訓(xùn)地點：大學(xué)生活動中心
培訓(xùn)時間：20xx年xx月xx日
培訓(xùn)人：主席、副秘書長、副主席
培訓(xùn)目的：將自身學(xué)習(xí)和管理學(xué)生會工作的經(jīng)驗相結(jié)合，與學(xué)生干部一起分享經(jīng)驗，互相交流學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)主題：學(xué)生會的職責，學(xué)生干部的職責與應(yīng)具備的素質(zhì)
培訓(xùn)大綱：
�、購拇髮W(xué)生活到大學(xué)精神
②面對社會走向，談學(xué)生組織的機會
�、劬唧w的組織事務(wù)
④簡短的會議交流
此外，還可以請部分部門的部長談具體工作的組織經(jīng)驗等等
4、專家講座
校團委老師講座
以專業(yè)人士的立場，以及多年學(xué)生工作的管理實戰(zhàn)經(jīng)驗為學(xué)生會干部提供專業(yè)的指導(dǎo)，幫助我們完善管理機構(gòu)的機子，加強干部的責任感、提高工作效率。
五、召開培訓(xùn)總結(jié)會議
以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議，再次詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等，動員大家團結(jié)合作，切實提高自身人際交往能力、組織管理能力、執(zhí)行力和創(chuàng)新能力，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇3
一、活動主題
學(xué)生會干事培訓(xùn)
二、活動背景
新學(xué)期，新起頭，又一批新干事參加到學(xué)生會這個大家庭中，為了加強新進干事對學(xué)生會的全面領(lǐng)會，提升全部新進干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦20xx年xx大學(xué)校學(xué)生會干事培訓(xùn)。
三、活動目標
盼望通過這次培訓(xùn)，使新一屆的干事對學(xué)生會有個全面、深入的領(lǐng)會，進步新任學(xué)生干事的理論知識程度和工作能力，給自己進行正確的定位，明確自己的職責，建立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度，真正的成為學(xué)生會優(yōu)異的新朝氣力，讓他們“會”做事且能自己“找”事做。
四、資源需要
已有資源：學(xué)生活動中心辦公室
需要資源：鼓吹展板，教室，橫幅，主席和各部門部長（在詢問部長們光陰布置后再定，如光陰不容許，可減少邀請的主席和部長的人數(shù)）
五、培訓(xùn)內(nèi)容
1、各個部門具體工作介紹：包括主席團，辦公室，人力資源部，外聯(lián)部，學(xué)習(xí)部，校園文化部，女生部，體育部，鼓吹部，廣策部，生活部，俱樂部，文藝部。（由主席以及各部門部長做介紹，同時提出對該部門新干事工作的請求以及注意事項，以便新干事更好的領(lǐng)會該部門工作，更好地做好自己的本職工作。）
A、各部門必須籌辦充沛，籌辦PPT，不能走過場，要詳細。
B、部門介紹：包括部門職能，該部門工作歷程需要的素質(zhì)及工作法子。
C、應(yīng)具體地闡明部門的工作狀態(tài)：“做了什么工作”，“什么工作沒能完成”，“部門現(xiàn)狀是什么等等”，每個部門必然要如實的講述一些經(jīng)驗與教訓(xùn)，講述成功之處和不足之處。
D、各部門部長應(yīng)對下一屆提出希冀與請求，并鼓勵學(xué)員積極參加。
E、每一個部長收場介紹前都會留有學(xué)員提問光陰，各部長應(yīng)做好充沛的籌辦。
2、人際來往能力：包括高低級、同級間的溝通、交換。（請2—3個主席或部長進行經(jīng)驗傳授，請新干事代表向?qū)W長學(xué)姐們提問。）
3、組織管理能力：包括學(xué)生會內(nèi)部的管理，部門的設(shè)置，任務(wù)的分配等。（由主席或部長隨便提問新干事，提問內(nèi)容可以是以前工作中遇到的問題，新干事給出回覆后，由主席或部長進行評判，同時給予糾正和闡明。）
4、履行力：包括對于活動的履行，辦事效率的'進步。（各部門有自己不同的工作和評判標準，可以離開討論，對于已經(jīng)過去的一個月里，部長對新干事的評價和建議。）
5、創(chuàng)新能力：包括對于學(xué)生會活動的策劃，各個部門活動的策劃。（離開討論，由部長給予新干事評價和建議。）
六、光陰布置
培訓(xùn)光陰具體分為5次，光陰根據(jù)大家的無課表進行布置，
第1—3項請求全員參加，（可能需要學(xué)生活動中心5層多功效廳，需要提前申請）需根據(jù)大家的無課表布置具體光陰。
第4，5項各個部門自行布置光陰和場地，每個部門要上交一份完整具體的會議記載。
七、注意事項
1、開會期間不得無故遲到早退，如遇特別情況必須請假，需提前以書面情勢由部長簽字證明請假。
2、開會期間需遵循會場紀律，不能做玩手機，睡覺，喧嘩等違抗會場紀律的事。
3、培訓(xùn)收場后各部門需召開一次培訓(xùn)總結(jié)會，各新干事可以發(fā)表自己對此次培訓(xùn)的見解和意見，交換自己所學(xué)到的知識，部長可以做一次工作總結(jié)。
八、參與者
學(xué)生會主席，各部門部長，整個干事。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇4
為了加強13級新進干事對學(xué)生會的了解，提升整個新進干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦信息技術(shù)系團總支學(xué)生會干事培訓(xùn)。希望通過這次培訓(xùn)，讓干事對學(xué)生會有個更加全面、深入的了解，提高他們各方面的能力，同時給自己以正確的定位，端正的工作態(tài)度，使信息技術(shù)系學(xué)生會的明天更加美好！
一、培訓(xùn)口號：
提升能力，完善自我！
二、培訓(xùn)地點：
1-3202
三、培訓(xùn)對象：
信息技術(shù)系20xx級學(xué)生會干事
四、培訓(xùn)方式：
以授課為主。
本次授課分為六個課程，分別由主席團各成員主講。
五、具體安排
1)每天負責講課的主席團成員提前10分鐘過來準備，由團委副書記負責監(jiān)督跟進和其他事項的指導(dǎo)；
2）紀檢部干事提前5分鐘過來進行各部門的考勤，并協(xié)助當天負責講課的主席團成員對干事課堂表現(xiàn)進行記錄，以備考核的依據(jù)；
3）辦公室負責對整個過程進行拍照存檔；
4）每節(jié)課結(jié)束秘書處干事將考勤記錄上交學(xué)生會主席。
六、結(jié)業(yè)考核
1)課程結(jié)束之后，團委副書記布置每個干事寫一份活動策劃書和一份工作總結(jié)書，占考核的30%；
2）團委副書記和主席針對主席團成員的授課內(nèi)容出筆試試卷，于第十周的周三中午xx：30—13：20進行筆試，占考核的40%；
3）干事的平時表現(xiàn)和出勤率占10%；
4）部長意見、評語占20%；
5）對本次考核通過的干事正式頒發(fā)工作證，并對表現(xiàn)突出的干事和部門進行現(xiàn)場表揚。
七、注意事項
1）對于現(xiàn)場突發(fā)狀況進行及時有效的處理，如電腦操作控制；
2）為確保出勤率，主席團對臨時改變的事項進行及時的通知和處理；
3）部長對此次活動加強監(jiān)督和配合；
4）自覺維持好現(xiàn)場的秩序和衛(wèi)生；
5）各干事對于不懂的事項，要及時向團委副書記請教、提出；
6）各干事進場后各部門集中坐好，以便紀檢部考勤，有特殊情況及時說明、請假；
7）主席團成員對此次培訓(xùn)負責、統(tǒng)籌。
八、備注
1)此次培訓(xùn)活動將會對各干事出勤情況和課堂表現(xiàn)作出嚴格要求，。一是讓干事明確時間觀念的重要性，二是提升他們工作處事的積極性和能動性，從而使他們在日后的工作中更加有效率，更加有組織性，紀律性。
2）此次活動由團委副書記負責全場監(jiān)督指導(dǎo)，團委老師隨時檢查。
3)此次授課的所有內(nèi)容全部以PPT制作;各部門干事做好相關(guān)記錄以為筆試復(fù)習(xí)做好準備。
4）會場的布置，人員座位的安排均主席團成員和相關(guān)學(xué)生會部門統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排。
學(xué)生會因為干事的熱情加入而充滿生機，因為大家的支持而精彩。讓我們一起攜手，信息技術(shù)系團總支學(xué)生會這個大家庭！
信息技術(shù)系團總支學(xué)生會
附：主席團成員培訓(xùn)課程及時間安排。
主席團培訓(xùn)授課課程及時間表
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇5
前言：
20xx年10月25日法學(xué)院團總支學(xué)生會開展了自新一屆團總支學(xué)生會成立以來的學(xué)生干部培訓(xùn)。旨在了解國情及黨的方針政策和團總支學(xué)生會工作章程，增強學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，提高組織管理能力和創(chuàng)新實踐能力，加強責任意識、大局意識。培養(yǎng)學(xué)生干部成為學(xué)生工作的主體，配合學(xué)院的工作，同時起到模范作用。
學(xué)生會簡介：
學(xué)生會：全稱：學(xué)生委員會(Student Committee)。一般指中華全國學(xué)生聯(lián)合會（簡稱全國學(xué)聯(lián)）在各院校的分支機構(gòu)。它的基本任務(wù)是：遵循和貫徹黨的教育方針，促進同學(xué)德、智、體全面發(fā)展，團結(jié)和引導(dǎo)同學(xué)成為熱愛祖國、適應(yīng)有中國特色社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)要求的合格人才；發(fā)揮作為黨和學(xué)校聯(lián)系同學(xué)的橋梁和紐帶作用，在維護國家和全國人民整體利益的同時，表達和維護同學(xué)的具體利益；倡導(dǎo)和組織自我服務(wù)、自我管理、自我教育，開展健康有益、豐富多彩的課外活動和社會服務(wù)，努力為同學(xué)服務(wù)。
一、活動背景：
為了加強我院學(xué)生會新干部隊伍的建設(shè)，提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)與責任意識，明確學(xué)生會的工作任務(wù)，工作職責，工作要求，并加強各部門之間的溝通與交流，充分體現(xiàn)干部之間的合作精神，全面提高全院學(xué)生會干部的學(xué)習(xí)能力與組織協(xié)調(diào)能力，加強學(xué)生干部隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。特舉行此次學(xué)生會干部培訓(xùn)活動。
作為學(xué)生干部，應(yīng)具備良好的組織管理能力、協(xié)調(diào)能力、社交能力、創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力等。為了進一步提高學(xué)生干部思想政治素質(zhì)、政策理論水平、創(chuàng)新實踐能力和組織協(xié)調(diào)能力，我們將加強對干部的教育、培養(yǎng)和管理，通過團組織召集學(xué)生干部進行素質(zhì)培訓(xùn)，努力提高學(xué)生干部的思想修養(yǎng)、工作能力并改善學(xué)生干部的知識結(jié)構(gòu)，把干部培養(yǎng)成德才兼?zhèn)涞膹?fù)合型人才，不斷增強學(xué)生干部組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力培養(yǎng)和造就一支政治堅定、作風(fēng)過硬、素質(zhì)全面的高校學(xué)生干部隊伍。
二、活動主題：
聯(lián)系新老成員，使成員之間有所了解，并對我們學(xué)生會也有所了解，向新成員們展示我們學(xué)生會的風(fēng)采，讓新成員們更多更好的了解我們學(xué)生會的歷史與性質(zhì)。
培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生干部，打造和諧、美好的學(xué)院文化建設(shè)
三、活動目的：
1.為調(diào)動大家對學(xué)生干部培訓(xùn)工作的積極性，通知學(xué)員今后具體學(xué)習(xí)安排。
2.通過干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)和交流，提高學(xué)生干部的管理理論素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生干部的組織管理能力，優(yōu)化學(xué)校的民主管理，竭力追求民主管理效益的最大化，并全面提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)。積極創(chuàng)造條件向黨組織靠攏，為學(xué)生干部今后成才創(chuàng)造更好的條件，為實施“人才強國”戰(zhàn)略奠基
3.新生將是學(xué)生工作的中堅力量。為提升干部的思想境界，熟悉業(yè)務(wù)知識，提高辦事效率，打造一個交流、相互學(xué)習(xí)的平臺。同時使學(xué)生干部隊伍團結(jié)、互助、友愛，進取。
四、活動意義：
1.加強政治修養(yǎng)，提高愛國情懷。加深認識，深入理解學(xué)生干
部的職責和任務(wù)。
2.了解學(xué)生干部的特點，減少工作中出現(xiàn)失誤，比如與同學(xué)發(fā)
生沖突等等。端正態(tài)度，不為艱難所擊倒，加強抗打擊能力。（這句話是我上大學(xué)時總院主抓學(xué)生工作的副院長為我們主要干部開討論會時說的話，學(xué)生不是專門搞行政的，老師搞行政，有時也會犯錯誤，更不要提學(xué)生了，所以老師可以理解學(xué)生干部犯錯誤，但是要想辦法，
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇6
一、活動主題：
學(xué)生會干事培訓(xùn)活動
二、活動目的：
1、隨著學(xué)生會納新活動的順利完成，學(xué)生會又注入了一批新鮮血液。從秘書處和發(fā)改部對本次納新活動總結(jié)的反饋上來看，干事們對于學(xué)生會相關(guān)工作并不明確，其筆試中所寫的工作文書格式不清、條理混亂。因此希望通過這次培訓(xùn)，可以使他們進一步了解學(xué)生會的工作模式和相關(guān)制度，嚴正紀律要求，盡快熟悉相關(guān)工作，并投入到學(xué)生工作中去。
2、提高學(xué)生會干事的綜合素質(zhì)，使其能更有效地開展學(xué)生會工作，在每次活動中均能提前做好相關(guān)準備與部署，明確人員分工，以提高工作效率，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，更好地服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
3、提高新一屆學(xué)生干事在學(xué)生會工作中的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)與活動能力等，培養(yǎng)創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型優(yōu)秀人才，以便學(xué)生會健康發(fā)展。
4、在活動中增強新老成員的溝通與交流，增強團隊凝聚力和集體使命感、榮譽感。
三、活動時間：
xx年11月22日xx年xx月6日的每周日14：17：
四、活動地點：
三教（具體教室待定）
五、主辦單位：
吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會
六、活動安排
�。ㄒ唬┑谝黄谂嘤�(xùn)活動
1、活動時間：xx年11月22日14：17：
2、參加人員：學(xué)生會1級全體干事，9級干部可自愿參加。
3、主講人：高巖老師、鄒運主席、井源副秘書長等
4、主持人：馬朕卓秘書長
5、活動內(nèi)容：召開學(xué)生會全體干事大會
�。�1）邀請學(xué)生會指導(dǎo)老師對1級干事進行思想教育培訓(xùn)，闡述干事進入學(xué)生會的目的和意義，并指出學(xué)生會的宗旨在于服務(wù)學(xué)生，要發(fā)揮學(xué)生會同學(xué)之家，師生之橋的作用，同時，鼓勵干事們能樹立學(xué)生會意識，部門意識，團隊意識和責任心意識。
（2）邀請學(xué)生會主席鄒運同學(xué)為大家講解學(xué)生會工作紀律及規(guī)章制度，包括請準假制度、獎懲制度、財務(wù)制度及簽到簽退制度等。
�。�3）由9級部分干部，為大家做先進事跡報告。介紹自己的先進事跡及心路歷程，引起同學(xué)共鳴，使之樹立正確的人生觀、價值觀。
�。ǘ┑诙谂嘤�(xùn)活動
1、活動時間：xx年11月29日14：17：
2、參加人員：秘書處、發(fā)改部、宣傳部、外聯(lián)部、文藝部以及體育部干事須全體參加，其他人員可自愿參加。
3、主講人：賈真（第1、2部分）、劉健章（第3部分）、王殳昊（第4部分）、陳天允（第5部分）
4、活動內(nèi)容：
�。�1）講解學(xué)生會工作中的基本禮儀，簡單介紹舉辦活動的會議材料準備及會場布置等知識。
�。�2）培養(yǎng)干事的組織策劃能力。以文藝部、體育部為例，向干事們介紹策劃書的基本步驟、關(guān)鍵點和細節(jié)，并耐心解答干事們關(guān)于寫策劃書方面的問題。培訓(xùn)結(jié)束后，到場干事（除宣傳部外）以4人為單位隨機組團，共同完成一份策劃書，于xx月6日前交至負責人處。策劃內(nèi)容從趣味體育賽、陽光體育運動月、校迎新晚會、圣誕狂歡party、主題講座（主題自擬）中任選一個活動進行策劃。
�。�3）培養(yǎng)干事的繪畫、設(shè)計等能力。以宣傳部為例，講解手繪海報構(gòu)圖設(shè)計的要點、注意事項，手繪技巧，藝術(shù)字相關(guān)知識以及制作展板的相關(guān)事宜。課后，宣傳部干事須每人完成一張手繪海報，于xx月13日前交至負責人處。內(nèi)容從征文比賽、系列講座、圣誕主題游戲中任選其一。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇7
一、 活動背景：
隨著分院各學(xué)生組織的換屆來臨，大一學(xué)生干部為我院學(xué)生組織注入了另一股“新生力量”他們對學(xué)生組織的工作仍處于半理解狀態(tài),為了加強新干事對學(xué)生會的全面了解，提高整個新干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦學(xué)生會新干事培訓(xùn)。
二、培訓(xùn)目的：
為了進一步提高我院新任學(xué)生組織干部的工作能力和水平，提高學(xué)生隊伍的辦事效率；使之更好的適應(yīng)工作環(huán)境、了解工作程序；正確處理工作和學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，從而全面推動我組織的各項發(fā)展，特別制定該培訓(xùn)計劃。
三、培訓(xùn)內(nèi)容：
1.各個部門具體工作介紹:包括主席團,秘書部,生活部,外聯(lián)部,文建部,組織部,宣傳部,體育部,班長部,文藝部,社踐部.(由主席以及各部門部長做介紹,同時提出對該部門新干事工作的要求以及注意事項,以便新干事更好的了解該部門工作,更好地做好自己的本職工作.)
要求:
A.各部門必須準備充足（最好準備PPT），不能走過場,要詳細.
B.部門介紹:包括部門職能，該部門工作過程需要的素質(zhì)及工作方法
C.應(yīng)具體地說明部門的工作狀況:“做了什么工作”，“什么工作沒能完成”，“部門現(xiàn)狀是什么等等”，每個部門一定要如實的講述一些經(jīng)驗與教訓(xùn),講述成功之處和不足之處.
D.各部門部長應(yīng)對下一屆提出希冀與要求，并鼓勵學(xué)員積極加入. E.每一個部長結(jié)束介紹前都會留有學(xué)員提問時間，各部長應(yīng)做好充分的準備。
2.人際交往能力：包括上下級、同級間的溝通、交流.(請2-3個主席或部長進行經(jīng)驗傳授,請新干事代表向?qū)W長學(xué)姐們提問.)
3.組織管理能力：包括學(xué)生會內(nèi)部的管理，部門的設(shè)置，任務(wù)的分配等.(由主席或部長隨意提問新干事,提問內(nèi)容可以是以前工作中遇到的問題,新干事給出回答后,由主席或部長進行評判,同時給予糾正和說明.)
4.執(zhí)行力：包括對于活動的執(zhí)行，辦事效率的提高.(各部門有自己不同的工作和評判標準,可以分開討論,對于已經(jīng)過去的一個月里,部長對新干事的評價和建議.)
5.創(chuàng)新能力：包括對于學(xué)生會活動的策劃,各個部門活動的策劃.(分開討論,由部長給予新干事評價和建議.)
四、 培訓(xùn)對象：
微電子學(xué)院各學(xué)生組織的學(xué)生干部
五、 培訓(xùn)時間：
20xx年5月X日—20xx年5月X日
培訓(xùn)時間具體分為2次,時間根據(jù)大家的無課表和晚自習(xí)進行安排,
六、 培訓(xùn)地點：
階梯教室(待定)。
七、 主辦單位：
微電子學(xué)院學(xué)生會
八、 承辦單位：
微電子學(xué)院學(xué)生會文建部
九、 活動需要：
1、 場地布置：電腦、桌凳數(shù)套；
2、 邀請嘉賓：相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、老師及各學(xué)生組織的學(xué)生干部（由各干事通知）；
3、 準備好到場嘉賓的姓名卡片（由文建部干事負責）
4、 活動的策劃以及人員的分工和統(tǒng)籌工作（由文建部負責）；
6、 通知培訓(xùn)成員（由各部長負責）；
十、備注：
1、 安全問題：由文建部成員（內(nèi)定）安排好參加此次培訓(xùn)的各人士的入、出場秩序；
2、 衛(wèi)生問題：活動結(jié)束后，各學(xué)員將自己周圍的清潔做好，從小事做起。經(jīng)組織此活動的部門檢查合格方能離場，否則，該部門務(wù)必將清潔衛(wèi)生做好。
十一、 活動開展：
1、 主持人講話：介紹嘉賓老師，宣布活動正式開始；
2、 特定老師講課（工作與學(xué)習(xí)的合理安排、交際禮儀、生活作風(fēng)以及個人素質(zhì)提高）；
十二、 培訓(xùn)形式：
本次培訓(xùn)分理論和實踐兩部分。
1、理論部分：由特定老師講課，傳授知識；
2、實踐部分：請有關(guān)人員相互交流、探討。
十三、 培訓(xùn)要求：
1、 所有參加培訓(xùn)的同學(xué)應(yīng)按時出席，認真聽講，積極參加此次培訓(xùn)，不能隨意缺席、遲到、早退，如確有事不能參加，應(yīng)至少提前一個小時向負責人請假并獲得許可；
2、 培訓(xùn)結(jié)束后，全體同學(xué)必須上交一篇培訓(xùn)心得體會。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇8
一、 活動目的：
為了加強我信息工程系學(xué)生會學(xué)習(xí)部干事隊伍建設(shè)，提高干事的思想政治素質(zhì)和工作能力，明確學(xué)生會的工作任務(wù)、工作職責、工作要求，充分發(fā)揮學(xué)生會應(yīng)有的作用，系學(xué)生會學(xué)習(xí)部近期舉辦2011系學(xué)生會學(xué)習(xí)部干事培訓(xùn)。
二、培訓(xùn)周期：
一個星期；
三、培訓(xùn)主講：
系學(xué)生會主席（廖x）、系學(xué)生會學(xué)習(xí)部兩位部長（黃x、余x）；
四、培訓(xùn)地點：
3棟800；
五、參加對象：
11級信息工程系學(xué)生會學(xué)習(xí)部干事；
六、培訓(xùn)具體內(nèi)容：
1、開班典禮
2、《如何當好一名優(yōu)秀學(xué)生干部》專題講座
培訓(xùn)目的：使干部了解具備的基本素質(zhì)和應(yīng)掌握的基本技能，讓學(xué)生干部兼?zhèn)湔�、誠實與自信的優(yōu)良素養(yǎng)、堅定信心，要學(xué)會合理安排時間，在保證良好學(xué)習(xí)成績的同時出色完成自己的工作。
3、《學(xué)生會干事的工作方法與工作規(guī)章》
培訓(xùn)目的：明確學(xué)生會的規(guī)章制度，加強工作方法的指導(dǎo)，提高干事的工作能力。
培訓(xùn)原因：如何加強學(xué)生會部門之間的溝通與交流，如何加強學(xué)生會部門內(nèi)部管理，完善自身建設(shè)，如何發(fā)揮學(xué)生會的“自我管理、自我教育、自我 服務(wù)”的功能。端正干事的工作目的與工作思想，闡明各部門的職責；干事應(yīng)如何處理學(xué)習(xí)、工作與休息的關(guān)系以及如何處理干部、干事間的關(guān)系等。
4、《學(xué)生會干事的素質(zhì)與形象》
培訓(xùn)原因：干事自身素質(zhì)的高低不僅影響到學(xué)生會形象的好壞，而且影響到學(xué)生工作的順利開展。任何一個學(xué)生組織，如果有一支過硬的學(xué)生干部隊伍，就能人心齊，作風(fēng)正，學(xué)風(fēng)好。作為學(xué)校，要因勢利導(dǎo)地抓好學(xué)生干部隊伍建設(shè)；作為學(xué)生干部，要不斷在實踐中加強自我教育、自我管理、自我服務(wù)。
5、《如何提高干事的公文寫作能力》
培訓(xùn)原因：作為一名學(xué)生干部辦公室文書的寫作應(yīng)用越來越廣泛、也越來越重要。為了促進我部各項工作的順利開展，干事在日常工作中應(yīng)加強各類公文的寫作和處理能力，如撰寫工作總結(jié)、工作計劃、通知、申請、策劃書、協(xié)議書、方案等等；
6、《大學(xué)生心理健康》
培訓(xùn)原因：大學(xué)生干部是同學(xué)們的模范，不僅要認識自我，而且還要完善自我．認識自我可以認清自己善長什么，不善長什么。這樣才可以制定相應(yīng)的目標，才不至于在工作時感到茫然無措。而完善自我則是以認識自我為前提的，只有認清了自己各方面的情況，才能像醫(yī)生一樣對癥下藥來完善自我，使自己得到一個較大的提升，出色的完成工作。
七、有關(guān)要求以及說明
1、培訓(xùn)是搞好學(xué)生會工作的基礎(chǔ)。各級組織要正確認識對干事培訓(xùn)的重要意義，加強領(lǐng)導(dǎo)，認真組織，確保成效。
2、干事要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把理論學(xué)習(xí)同個人的思想和工作實際結(jié)合起來，同本部門、院學(xué)生會的各項工作結(jié)合起來，積極參與培訓(xùn)、認真討論、互相交流，共同進步。
3、所有參加培訓(xùn)的學(xué)生干事應(yīng)按時出席，認真聽講，積極參加各項學(xué)習(xí)討論活動。不能隨意缺席，遲到，早退，如確有事不能參加，應(yīng)至少提前一個小時向負責人請假并獲得許可。
4、參加各項培訓(xùn)活動時，提前十五分鐘入場，并關(guān)閉手機等通訊工具，保持課堂肅靜，認真做好筆記。
5、培訓(xùn)結(jié)束時，每位干事要結(jié)合自己的思想及工作實際，完成一篇學(xué)習(xí)體會,1000-1500字左右。
6、系學(xué)生會學(xué)習(xí)部要結(jié)合實際，培訓(xùn)完成時要及時進行交流與總結(jié)大會。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇9
1、活動目的
通過這次培訓(xùn)，希望新一屆的干事對學(xué)生會有全面、深入的了解，使自己更快適應(yīng)自己的工作，提高新學(xué)生干事的理論知識水平和工作能力，給自己進行正確的定位，清楚自己的職責，樹立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度。在禮儀培訓(xùn)之后，希望新干事能加強自身的禮儀修養(yǎng)，做到禮貌待人，和諧相處，真正成為學(xué)生會優(yōu)秀的新生力量。
2、準備工作
�、傩麄鳎贺撠熑耍篈
方式：短信，電話，群郵件，口頭通知，海報。
內(nèi)容：聯(lián)系宣中制作海報事宜。
�、诼�(lián)系：負責人：B,C
內(nèi)容：通知各部長培訓(xùn)時間地點，聯(lián)系主持人、
有培訓(xùn)任務(wù)的學(xué)長，通知培訓(xùn)內(nèi)容，通
知組織部出勤檢查，制作出勤表,通知所有班級宣傳委員及宣中培訓(xùn)后留下。
�、劢淌遥贺撠熑耍篋
內(nèi)容：統(tǒng)計與會人數(shù)，預(yù)訂教室，根據(jù)人數(shù)以
部門為單位安排座位，制作座位表（電子版）。
�、芪锲罚贺撠熑耍篍
內(nèi)容：買電池，水。
3、活動流程
時間定于11月3日（星期四）晚七點開始
6:20機動人員同學(xué)長調(diào)試設(shè)備，向上自習(xí)同學(xué)解釋情況。
6:20-6:30宣中同學(xué)畫黑板。
6:45組織部考勤同學(xué)到位，準備考勤。
機動人員全體到位，維持秩序，領(lǐng)同學(xué)到指定位置。播放音樂，清理現(xiàn)場。
6:55負責聯(lián)絡(luò)同學(xué)聯(lián)系未到位的主持人和有培訓(xùn)任務(wù)的學(xué)長。
7:00全體到位，活動開始。
7:00-7:10開場白，鄭老師講話，主持人過場。
7:10-7:20策劃書書寫培訓(xùn)，主持人過場。
7:20-7:30活動總結(jié)書寫培訓(xùn)，主持人過場。
7:30-7:45會議記錄書寫培訓(xùn)
總結(jié)對能力的要求與期望，對細節(jié)的把握，主持人過場。
7:45-7:50學(xué)長經(jīng)驗介紹，主持人過場。
7:50-8:00禮儀培訓(xùn)
8:00-8:05學(xué)姐經(jīng)驗介紹，主持人過場。
8:05-8:10生活細節(jié)經(jīng)驗介紹，主持人過場。
8:10-8:15主席總結(jié)
8:20-各部退場，有興趣的部門可留下培訓(xùn)專屬技能。鄭老師對宣中和宣傳委員進行培訓(xùn)。
4、特殊情況
�、俸芏嗳瞬话窗才盼恢镁妥�
A：機動人員勸說，如果很多人這樣要確保所有人靠前坐。
�、谶`反會場秩序，玩手機，吃東西。
A：統(tǒng)計，總結(jié)中對個人和部門進行批評。
③演示文稿臨時失效
A：所有文稿提前統(tǒng)一備份。
�、芏嗝襟w設(shè)備失效
A：聯(lián)系維修人員。
維修不行申請臨時換教室，申請成功負責聯(lián)絡(luò)同學(xué)通知各部長，機動人員部分留在原教室向同學(xué)說明情況。
無法換教室改為口頭說明。
5、人員
主持人：A
策劃案：F
會議記錄及能力總結(jié)：G
活動總結(jié):H
禮儀培訓(xùn)：I
經(jīng)驗介紹：J
資料備份：B，K
機動人員：K，L，B，A，M，
N，D，O，E，C。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇10
一、活動主題
學(xué)生會干事培訓(xùn)活動
二、活動目的
1、隨著學(xué)生會納新活動的順利完成，學(xué)生會又注入了一批新鮮血液。從秘書處和發(fā)改部對本次納新活動總結(jié)的反饋上來看，干事們對于學(xué)生會相關(guān)工作并不明確，其筆試中所寫的工作文書格式不清、條理混亂。因此希望通過這次培訓(xùn)，可以使他們進一步了解學(xué)生會的工作模式和相關(guān)制度，嚴正紀律要求，盡快熟悉相關(guān)工作，并投入到學(xué)生工作中去。
2、提高學(xué)生會干事的綜合素質(zhì)，使其能更有效地開展學(xué)生會工作，在每次活動中均能提前做好相關(guān)準備與部署，明確人員分工，以提高工作效率，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，更好地服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
3、提高新一屆學(xué)生干事在學(xué)生會工作中的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)與活動能力等，培養(yǎng)創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型優(yōu)秀人才，以便學(xué)生會健康發(fā)展。
4、在活動中增強新老成員的溝通與交流，增強團隊凝聚力和集體使命感、榮譽感。
三、活動時間
20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日的每周日14：00—17：00
四、活動地點
具體教室待定
五、主辦單位
xx學(xué)院學(xué)生會
六、活動安排
（一）第一期培訓(xùn)活動
1、活動時間：20xx年xx月xx日14：00—17：00
2、參加人員：學(xué)生會新生全體干事，上一屆干部可自愿參加。
3、主講人：xx老師、主席等
4、主持人：xx秘書長
5、活動內(nèi)容：召開學(xué)生會全體干事大會
�。�1）邀請學(xué)生會指導(dǎo)老師對新生全體干事進行思想教育培訓(xùn)，闡述干事進入學(xué)生會的目的和意義，并指出學(xué)生會的宗旨在于服務(wù)學(xué)生，要發(fā)揮學(xué)生會“同學(xué)之家，師生之橋”的作用，同時，鼓勵干事們能樹立學(xué)生會意識，部門意識，團隊意識和責任心意識。
（2）邀請學(xué)生會主席鄒運同學(xué)為大家講解學(xué)生會工作紀律及規(guī)章制度，包括請準假制度、獎懲制度、財務(wù)制度及簽到簽退制度等。
�。�3）由部分學(xué)生會干部，為大家做先進事跡報告。介紹自己的先進事跡及心路歷程，引起同學(xué)共鳴，使之樹立正確的人生觀、價值觀。
七、活動預(yù)算
礦泉水：24x1=24元
榮譽證書：1x20=20元
相關(guān)資料復(fù)�。�20元
不可預(yù)見費用：30元
總計：94元
八、其他事項
1、于活動前一周，通知各主講人，并準備好所需材料。
2、每次培訓(xùn)時，對到場人員做好登記。
3、評委由常務(wù)委員會及每期活動負責人組成，根據(jù)各干事的學(xué)習(xí)情況，對其上交的作業(yè)進行點評并打分，最終評選出本次干事培訓(xùn)的優(yōu)秀學(xué)員，并頒發(fā)“優(yōu)秀學(xué)員”榮譽證書。
4、活動結(jié)束后，及時做好通訊及新聞發(fā)布工作，并認真總結(jié)本次活動，寫成書面活動總結(jié)，交由秘書處存檔。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇11
一、培訓(xùn)目的
伴隨著新一屆學(xué)生會的成立，12級干事也走上工作崗位。為增強經(jīng)管學(xué)院學(xué)生干部的全局意識、服務(wù)意思、責任意識、創(chuàng)新意識，加強學(xué)生隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，特舉辦經(jīng)濟管理學(xué)院2016級干事培訓(xùn)，以此促進學(xué)生干部適應(yīng)新環(huán)境、迎接新挑戰(zhàn)的能力和培養(yǎng)學(xué)生干部的綜合素質(zhì)。
二、培訓(xùn)主題
成長·責任·轉(zhuǎn)變
三、培訓(xùn)對象：
學(xué)生會2016級全體成員
四、培訓(xùn)具體內(nèi)容及日程安排
成長篇
（一）培訓(xùn)會啟動儀式暨禮儀培訓(xùn)
內(nèi)容包括：
1.請主持人進行開場致辭。
2.介紹培訓(xùn)內(nèi)容及時間安排。
3.請學(xué)生會主席李隆華同學(xué)發(fā)言并宣布培訓(xùn)正式啟動。
4.禮儀培訓(xùn)。（可增設(shè)情景模擬等情況進行生動講解）
(1)校園禮儀 ：儀容儀表禮儀、言談舉止禮儀、宿舍禮儀。
(2)商務(wù)禮儀： 握手禮、自我介紹、服飾搭配、交談、稱呼。
(3)辦公禮儀：辦公用具借用、日�？铐椇炞值葐栴}。
時間： 2016年5月20日 21:20—22:10
地點:綜合樓N201
與會人員：經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會常委、干事
主講人：于嚴淞柳松濤鞠曉暉
�。ǘ┗緲I(yè)務(wù)知識培訓(xùn)
內(nèi)容包括：
�。�1）文書寫作培訓(xùn)：工作總結(jié)、工作計劃、通知、申請、策劃書、新聞稿、活動方案寫作方法以及注意事項（以提問與講解相結(jié)合方式進行）。
�。�2）網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn)：重點對Excel及Word的使用進行培訓(xùn)。 時間： 2016年5月21日 21:20—22:00
地點:綜合樓N201
主講人：楊寧米雅楠岳鎮(zhèn)
責任篇
�。ㄒ唬⿲W(xué)生會制度規(guī)范培訓(xùn)
內(nèi)容包括：積極響應(yīng)我院紀檢文明月活動，對自律、衛(wèi)生、自習(xí)等方面的規(guī)定要求進行深入貫徹，使之以其責任心影響周遭同學(xué)。
時間： 2016年5月22日 21:20—22:00
地點： 綜合樓N201
主講人：韓立政王昊許曉慧
(二)心理健康知識培訓(xùn)
內(nèi)容包括：邀請專業(yè)心理輔導(dǎo)老師對同學(xué)們?nèi)绾握{(diào)節(jié)心理壓力與如何運用相關(guān)知識幫助周遭同學(xué)兩方面進行培訓(xùn)。
時間： 2016年5月23日 19:30—21:10
地點： 綜合樓N201
主講人：心理輔導(dǎo)老師 （待定）
轉(zhuǎn)變篇
�。ㄒ唬┤绾巫鲆幻麅�(yōu)秀學(xué)生干部
由10、11級優(yōu)秀學(xué)生干部代表與12級分享工作經(jīng)歷、感悟，培養(yǎng)12級責任感和使命感，提高主人翁意識和工作熱情。
時間： 2016年5月24日 21:20—22:00
地點:綜合樓N201
主講人：張成鵬田新宇李隆華徐睿
（二）走好大學(xué)路，成就精彩人生
由09級學(xué)生會優(yōu)秀學(xué)生代表就大學(xué)學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的經(jīng)歷、感悟與12級進行交流，促使12級不斷提高自己，與優(yōu)秀同行。
時間： 2016年5月25日 19:00—22:00
地點:綜合樓N201
主講人：張曉芮韓奎程琳田野劉建強（待定）
五、培訓(xùn)要求以及說明
1.培訓(xùn)是搞好學(xué)生會工作的基矗各部門要正確認識學(xué)生干部培訓(xùn)的重要意義，加強領(lǐng)導(dǎo)，認真組織，確保成效。
2.干事需發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把理論學(xué)習(xí)同個人的思想和工作實際結(jié)合起來，同本部門各項工作結(jié)合起來，積極參與培訓(xùn)、認真討論、互相交流，共同進步。
3.所有參加培訓(xùn)的干事需按時出席,不能隨意缺席、遲到、早退。屆時秘書處將嚴格考勤。如確有事不能參加，請?zhí)崆跋蚋捎?xùn)部請假。
4.本次培訓(xùn)將布置三次作業(yè),字數(shù)1000字以上，請各位干事認真完成，并于布置作業(yè)的次日下午4:10至4:30之間將作業(yè)以部門為單位交至實驗樓B222。
學(xué)生會干事培訓(xùn)策劃方案 篇12
一、活動目的
加深各部門成員對蚌埠學(xué)院學(xué)生會的全面深入的理解，提升整體綜合素質(zhì)，建立強烈的團隊合作意識，端正工作態(tài)度，明確自己的職責，并且同時加強各系之間的了解，增強新干事的全局意識、服務(wù)意識、責任意識、效率意識、創(chuàng)新意識，加強學(xué)生會隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，增強學(xué)生會的整體素質(zhì)。
二、活動時間
20xx年10月25日至11月20日
三、活動地點
B309等周圍教室、風(fēng)雨操場
四、培訓(xùn)對象
蚌埠學(xué)院第八屆學(xué)生會新干事
五、承辦部門
院學(xué)生會組織部
六、培訓(xùn)要求
所有參加培訓(xùn)的同學(xué)應(yīng)按時出席，不能隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加，應(yīng)提前請假，并由部長核實批準，遵守會場秩序。在所有培訓(xùn)結(jié)束后，每位新干事需寫一份培訓(xùn)小結(jié)以及對學(xué)生會的可實施的建議。
七、培訓(xùn)方式
新干事培訓(xùn)內(nèi)容包括兩場理論培訓(xùn)（唐娟主席主講心態(tài)、蒲璞主席講離開學(xué)校之后的經(jīng)歷體驗，葉文烽主席或許瑞主席講院會規(guī)章制度，李定軒主席或石峰主席講暑假參加“大骨干”培訓(xùn)班的心得）�；顒樱恨q論賽、羽毛球賽、“我的大學(xué)我的夢”主題演講比賽、漢字英雄。
八、 具體安排
1.參加培訓(xùn)時間預(yù)訂在周一至周五中午12:30到13:30或晚上7點到8點，授課內(nèi)容由授課人自行商定，課時45-60分鐘
2、新干事在部長和副部長的帶領(lǐng)下深入到整個學(xué)生會內(nèi)部工作，負責協(xié)調(diào)好學(xué)生會的活動，總結(jié)學(xué)生會的活動，并提出建設(shè)性意見。通過學(xué)院的一些活動，給新干事機會去鍛煉自己的管理能力、交際能力、表達能力，多給干事創(chuàng)造互相傾訴，互相交流的機會，鍛煉其與上級、同級間溝通與交流。
3、增強干事的團結(jié)合作精神，適當?shù)淖尭墒屡c其他部門合作，培養(yǎng)其全局性觀念。
4、培訓(xùn)結(jié)束后，各部門召開培訓(xùn)總結(jié)會議，新干事討論發(fā)言，談?wù)勑牡皿w會，部長需做工作總結(jié)。
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