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培訓(xùn)方案

時間:2023-10-07 14:48:27 培訓(xùn)方案 我要投稿

培訓(xùn)方案(范例8篇)

  為了確保事情或工作有序有效開展,通常會被要求事先制定方案,方案具有可操作性和可行性的特點。那么什么樣的方案才是好的呢?以下是小編為大家整理的培訓(xùn)方案8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

培訓(xùn)方案(范例8篇)

培訓(xùn)方案 篇1

X  根據(jù)《民政部關(guān)于加強(qiáng)救災(zāi)應(yīng)急體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》(民發(fā)[20xx]148號)和《民政部關(guān)于進(jìn)一步做好災(zāi)害信息員隊伍建設(shè)工作的指導(dǎo)意見》(民發(fā)[20xx]140號),按照民政部《關(guān)于切實做好20xx年災(zāi)害信息員職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作的通知》(民救[20xx]21號)的要求,為做好全省災(zāi)害信息員職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作,制定如下工作方案:

  一、培訓(xùn)及鑒定目的

  全面提高災(zāi)害信息員自身能力素質(zhì),重點加強(qiáng)災(zāi)害信息員對災(zāi)害預(yù)警、災(zāi)情損失估測及統(tǒng)計報送、防災(zāi)避災(zāi)減災(zāi)宣傳等方面基本知識的掌握,以適應(yīng)災(zāi)害信息員職業(yè)化發(fā)展需要。通過培訓(xùn),使各縣(市、區(qū))所屬的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、行政村專職災(zāi)害信息員掌握必備的救災(zāi)減災(zāi)業(yè)務(wù)和災(zāi)害信息管理知識,為年底前完成全省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級災(zāi)害信息員職業(yè)技能鑒定,加快推進(jìn)全省災(zāi)害信息員職業(yè)化進(jìn)程創(chuàng)造條件。

  二、培訓(xùn)鑒定對象

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)級災(zāi)害信息員

  三、培訓(xùn)鑒定內(nèi)容

  主要內(nèi)容是民政部組織編寫的《災(zāi)害信息員基礎(chǔ)知識》

  和《災(zāi)害信息員四級、五級技能》兩本教材,包括災(zāi)害信息員職業(yè)概述、災(zāi)害基礎(chǔ)知識、災(zāi)害救助基本知識、災(zāi)害信息管理、災(zāi)害信息員職業(yè)安全和災(zāi)害信息員技能等方面內(nèi)容。

  四、培訓(xùn)鑒定時間和地點

  每期培訓(xùn)3天,具體時間和地點見附表。(略)

  五、培訓(xùn)鑒定方式

  災(zāi)害信息員職業(yè)技能培訓(xùn)和考核鑒定工作由省里統(tǒng)一組織。分期分批進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)師資由省廳救災(zāi)救濟(jì)處集中安排組織,擬聘請民政部救災(zāi)司和國家減災(zāi)中心相關(guān)專家和省廳救災(zāi)處及相關(guān)專家共同授課。培訓(xùn)結(jié)束后,按照民政部《關(guān)于切實做好20xx年災(zāi)害信息員職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定工作的.通知》的要求,對參訓(xùn)的災(zāi)害員進(jìn)行職業(yè)技能考試鑒定。

  六、培訓(xùn)日程(略)

  七、培訓(xùn)經(jīng)費

  培訓(xùn)經(jīng)費來源:由參訓(xùn)人員繳納食宿費、培訓(xùn)費、資料費等費用。授課費及授課人員交通費、食宿費等在繳納經(jīng)費中列支。

培訓(xùn)方案 篇2

  為認(rèn)真貫徹落實《護(hù)士條例》、《中國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)》,進(jìn)一步完善我院護(hù)理人才培養(yǎng)體系,提高護(hù)理人員?谱o(hù)理水平,根據(jù)《?谱o(hù)理領(lǐng)域護(hù)士培訓(xùn)大綱》要求,特制訂我院?谱o(hù)士培訓(xùn)方案。

  一、指導(dǎo)思想

  堅持護(hù)理工作為人民健康服務(wù)的宗旨,深入貫徹優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),提高?谱o(hù)理水平,加強(qiáng)醫(yī)院護(hù)理專業(yè)人才隊伍建設(shè)。

  二、工作目標(biāo)

  在我院?谱o(hù)理領(lǐng)域開展專科護(hù)士培訓(xùn)工作,培養(yǎng)具有較高業(yè)務(wù)和專長,能較好解決實際專科護(hù)理問題并指導(dǎo)其他護(hù)士開展相關(guān)工作的臨床護(hù)理骨干。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立管理小組,人員如下:

  組長:

  副組長:

  成員:

  四、培訓(xùn)對象

  具備3年以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗的注冊護(hù)士。

  五、培訓(xùn)實施

  培訓(xùn)內(nèi)容包括?评碚摗?萍寄、?婆R床實踐等。

  具體培訓(xùn)計劃見附件。

  六、規(guī)范?谱o(hù)士管理和使用

  (一)經(jīng)過?谱o(hù)士培訓(xùn),考核合格者,發(fā)放?谱o(hù)士資格證書。

 。ǘ┤〉脤?谱o(hù)士資格的護(hù)士每年從事本?谱o(hù)理實踐時間應(yīng)達(dá)到個人臨床工作總時間的`三分之二以上。

 。ㄈ⿲?谱o(hù)士應(yīng)加強(qiáng)對其他護(hù)理人員的專業(yè)指導(dǎo),參加院內(nèi)會診,組織院內(nèi)業(yè)務(wù)講座、護(hù)理查房等,并對?谱o(hù)理工作提出完善和改進(jìn)建議。

 。ㄋ模⿲?谱o(hù)士應(yīng)主動、及時掌握本?谱o(hù)理領(lǐng)域新理論、新知識、新技術(shù)、新方法,為院內(nèi)護(hù)士提供有關(guān)的知識和技能培訓(xùn)。

培訓(xùn)方案 篇3

  培訓(xùn)目的:

  明確心理社社員的工作職責(zé),建立心理咨詢室和老師同學(xué)之間的橋梁;加強(qiáng)心理社社員的責(zé)任感;培訓(xùn)心理社社員的工作方法

  培訓(xùn)方法:

  講座,團(tuán)體輔導(dǎo)

  培訓(xùn)進(jìn)程:

  第一期:講座“我是心理社一員”

  目的:通過對班級心靈委員的輔導(dǎo),明確心靈委員的工作職責(zé),帶動各班心理工作的開展,號召更多同學(xué)參與到我校心理健康工作上來,普及心理健康理念。

  第二期:團(tuán)體輔導(dǎo)“社員一家親”之團(tuán)隊組建

  目的:建立各班心靈委員之間的融洽關(guān)系,以此為渠道,通過游戲培養(yǎng)心靈委員的責(zé)任感。這期團(tuán)輔主要是心靈委員的團(tuán)隊建設(shè)和尋找歸屬感。

  第三期:團(tuán)體輔導(dǎo)“心委一家親”之責(zé)任

  目的:通過一個需要團(tuán)體協(xié)作,同時需要責(zé)任感的游戲來促進(jìn)團(tuán)隊的協(xié)作和隊員的責(zé)任感;

  第四期:講座“心理社員技巧”

  目的:簡單傳授心理社員一些最基本的`心理學(xué)常識及幫扶技巧

  第五期:傾聽與回饋

  目的:讓心靈委員體驗各種角色所帶來的不同感覺,使他們更善于傾聽和觀察。

  第六期:另一種語言——肢體交流

  目的:體驗非言語交流。使成員明白除了言語表達(dá),肢體語言也是表達(dá)一個人心理想法的重要方面,而且還更真實。

  第七期:溝通中的言語技巧

  目的:體驗言語技巧的妙用。溝通是一門學(xué)問,其中詞語的選擇更是學(xué)問中的學(xué)問,同樣的話用不同語言表達(dá)出來,就會帶來不同的效果。本游戲的目的就是要解釋溝通中詞語運(yùn)用的重要性,提醒人們注意使用恰當(dāng)?shù)恼Z言。

培訓(xùn)方案 篇4

  1、盡量避免被打擾

  電話、郵件是一個被打擾的因素,如何處理是很關(guān)鍵的事情。

  對于非技術(shù)支持性質(zhì)的工作,郵件一天處理2次即可,可以在某個固定時間集中處理。

  對于電話,要盡量縮短被打擾造成的影響時間,盡快回復(fù)到原工作狀態(tài)。

  有時候,電話鈴響時,先不急著去接,把手里的工作,做一個記號,這樣,接完電話以后,可以通過記號知道自己做到什么地方、什么程度,就可以很快地再接續(xù)上。

  2、留給自己思考的時間

  少看,多想,思考的思路要及時寫道記事本或者電子文檔中,記錄在手機(jī)里也是不錯的選擇,因為一些思想的火花可能會稍縱即逝,因此要將其記錄下來。

  以便日后整理。

  3、關(guān)掉即時通訊軟件

  所有的`即時通訊軟件(MSN/Gtalk/QQ)都是影響人專注思考的禍端,要避免被人打擾,那就關(guān)閉IM軟件,如果非要查詢離線信息,那么就隱身上線吧。

  4、忘記垃圾郵件吧

  每天都會收到兩封“您被攔截的郵件明細(xì)”,忘記這類垃圾過濾郵件吧,不要浪費時間在被過濾的數(shù)百個郵件中尋找少見的“非垃圾”郵件,如果別人的郵件確實重要,那么他肯定會聯(lián)系你的,所以不要再浪費時間去看垃圾郵件了。

培訓(xùn)方案 篇5

  一、安全生產(chǎn)教育目標(biāo)

  企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工真正認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性、必須性,懂得安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的科學(xué)知識,牢固樹立安全第一思想,自覺地遵守各項安全法令和規(guī)章制度。

  提高作業(yè)人員的自我保護(hù)意識,掌握各工種安全施工知識,認(rèn)真地執(zhí)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及法規(guī),真正地按安全生產(chǎn)工作落實到實處。

  更好地貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,公司特制定安全培訓(xùn)計劃。

  二、培訓(xùn)的`范圍、種類、形式、程序

  1、對新進(jìn)入我公司各項目部的施工全體人員,包括外用工及大包隊伍要進(jìn)行一次全面的綜合安全教育。

  2、新進(jìn)入我公司各項目部的各工種進(jìn)行專業(yè)安全技術(shù)教育。

  3、培訓(xùn)種類分為:理論、實踐教育和考核。

  4、可為施工現(xiàn)場授課,也可在公司集中授課。

  5、法制、法規(guī)教育。

  6、培訓(xùn)程序

  培訓(xùn)計劃→教學(xué)及考試資料準(zhǔn)備→安全教育通知單→項目部申報安全培訓(xùn)計劃花名冊→安全、結(jié)合治理教育記錄→考試→登記備案

  三、培訓(xùn)主要內(nèi)容

  1、生產(chǎn)工人安全責(zé)任制

  2、工地防火安全措施

  3、安全十大禁令

  4、“三寶”“四口”防護(hù)規(guī)定

  5、安全生產(chǎn)“六大紀(jì)律”

  6、施工安全“十要”

  7、十項安全技術(shù)措施

  8、防火須知牌

  9、腳手架搭設(shè)要求

  10、卷揚(yáng)機(jī)安全操作規(guī)程

  11、提升機(jī)安全生產(chǎn)要求

  12、砼攪拌機(jī)安全操作規(guī)程

  13、本工種的安全操作規(guī)定

  14、治安保衛(wèi)制度

  15、法治教育、勞動紀(jì)律教育

  四、培訓(xùn)時間及地點

  1、工程開工前要對進(jìn)入施工現(xiàn)場的所有職工(包括外用工)進(jìn)行安全教育,并由培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員簽到登記花名冊及安全生產(chǎn)教育記錄。

  2、開工后根據(jù)施工進(jìn)度和需要進(jìn)場的工種再進(jìn)行一次本崗的安全技術(shù)教育,并由培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員簽到登記花名冊及安全生產(chǎn)教育記錄。

  3、在根據(jù)工程項目的總工期安排一個季度進(jìn)行一次綜合性安全生產(chǎn)、文明施工教育。

  4、培訓(xùn)地在各項目部(施工現(xiàn)場)。

  五、其它要求

  培訓(xùn)由公司工程管理部負(fù)責(zé)組織。項目勞資員負(fù)責(zé)填寫申報安全培訓(xùn)計劃學(xué)員花名冊,由公司工程管理部負(fù)責(zé)安全內(nèi)容、出考試卷和上課。

  安全教育記錄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)人員簽到登記花名冊由該項目部安全員負(fù)責(zé)記錄歸檔。

  工程管理部負(fù)責(zé)組織考試,負(fù)責(zé)考試卷評分和考試成績登記,負(fù)責(zé)通知考試不合格的人員,重新學(xué)習(xí)和考試并達(dá)到合格,變換工種還應(yīng)該重新進(jìn)行安全技術(shù)教育。

  六、特種作業(yè)人員

  1、特種作業(yè)人員也應(yīng)參加公司組織的一般安全教育,特種安全操作教育由國家規(guī)定的部門進(jìn)行上崗培訓(xùn)教育。

  2、操作證有效期為2年,2年后必須按時復(fù)審方可有效,不得超期使用。

培訓(xùn)方案 篇6

  安全工作為學(xué)校工作的重中之重,應(yīng)認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)安全工作的指示精神,全面落實安全責(zé)任制度。以下是學(xué)校安全教育培訓(xùn)方案:

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以提高教師和學(xué)生的責(zé)任意識、法規(guī)意識、安全意識和安全技能為重點,以實現(xiàn)安全培訓(xùn)規(guī)模、質(zhì)量、效益的綜合提高為目標(biāo),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,分級實施,全員參與,全面覆蓋,建立健全安全培訓(xùn)工作組織責(zé)任體系和目標(biāo)考核體系,切實提高安全管理水平和師生的安全素質(zhì)。

  二、培訓(xùn)要求

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。加強(qiáng)對安全培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),定期召開專題例會,分析安全培訓(xùn)形勢,及時解決工作中的問題;建立縱向貫通、橫向協(xié)作、上下聯(lián)動、優(yōu)勢互補(bǔ)的工作網(wǎng)絡(luò)和組織體系,保障安全培訓(xùn)工作的順利開展。學(xué)校作為安全培訓(xùn)責(zé)任主體,負(fù)責(zé)將教師培訓(xùn)納入本單位年度工作計劃,并組織好學(xué)生的安全培訓(xùn)教育工作。

  2、提高認(rèn)識,做好規(guī)劃。制定詳細(xì)的安全教育培訓(xùn)計劃,通過多種途徑和方法,使教職工熟悉安全規(guī)章制度,掌握安全救護(hù)常識,并對學(xué)生開展安全防范教育,使學(xué)生掌握預(yù)防事故、自救、逃生、緊急避險等基本的自我保護(hù)技能,確保其安全。

  3、完善制度,確保質(zhì)量。建立安全培訓(xùn)檔案制度;學(xué)校要按照國家課程標(biāo)準(zhǔn)和地方課程設(shè)置要求,將安全教育納入教學(xué)內(nèi)容,積極開展安全教育;堅持集中培訓(xùn)和個人自學(xué)相結(jié)合,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,通過局域網(wǎng)、校園網(wǎng)開展培訓(xùn)與交流,擴(kuò)大培訓(xùn)范圍,提高培訓(xùn)質(zhì)量。

  4、加大宣傳,濃化氛圍。以安全教育日、等為契機(jī),積極利用各種輿論工具和宣傳手段,加大宣傳力度,提高師生對關(guān)愛生命、關(guān)愛健康的認(rèn)同感和安全教育的緊迫感,營造全社會關(guān)注校園安全的氛圍。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、公安部八條措施、教育部六條措施、《遼寧省學(xué)校安全條例》、《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》等學(xué)校安全工作相關(guān)的法律法規(guī)。

  2、學(xué)校安全管理責(zé)任制度的相關(guān)內(nèi)容

  3、學(xué)校校舍、飲食、教學(xué)設(shè)施設(shè)備、水電、消防、課堂常規(guī)等方面的日常安全管理及事故預(yù)防。

  4、應(yīng)對突發(fā)事件的'應(yīng)急演練。

  5、上級部門不定時下發(fā)的各類通知。

  四、培訓(xùn)對象

  1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師培訓(xùn)。以落實安全工作主體責(zé)任為出發(fā)點和落腳點,著力提高其抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)和安全工作事前、事中、事后的監(jiān)管、應(yīng)急、處置能力。

  2、學(xué)生培訓(xùn)。以掌握安全技能和安全知識為出發(fā)點和落腳點,著力使學(xué)生掌握基本的自我保護(hù)技能、突發(fā)事故逃生技能和應(yīng)對不法侵害的能力。

  五、具體安排

時間

培訓(xùn)內(nèi)容

備注

3

師:新學(xué)期安全工作通知,防擁擠踩踏演練培訓(xùn)

隨時接到上級下發(fā)的各類安全通知、文件,隨時組織教師或?qū)W生進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

生:安全日活動通知,防擁擠踩踏演練培訓(xùn)

4

師:中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法解讀

生:交通法規(guī)知識,清明節(jié)、五一假期安全教育

5

師:防震緊急疏散演練

生:防震緊急疏散演練

6

師:防傳染病知識

生:防傳染病知識,端午節(jié)安全教育

7

師:消防緊急疏散演練

生:消防緊急疏散演練,假期安全教育

9

師:新學(xué)期安全工作通知,防震緊急疏散演練

生:新學(xué)期安全教育,防震緊急疏散演練,中秋節(jié)、十一安全教育

10

師:學(xué)習(xí)安全法規(guī)

生:學(xué)習(xí)安全法規(guī)

11

師:消防緊急疏散演練

生:消防緊急疏散演練

12

師:防擁擠踩踏演練

生:防擁擠踩踏演練

培訓(xùn)方案 篇7

 一、指導(dǎo)思想

  堅持護(hù)理工作為人民健康服務(wù)的宗旨,深入貫徹優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),提高專科護(hù)理水平,加強(qiáng)醫(yī)院護(hù)理專業(yè)人才隊伍建設(shè)。

  二、工作目標(biāo)在我院?谱o(hù)理領(lǐng)域開展?谱o(hù)士培訓(xùn)工作,培養(yǎng)具有較高業(yè)務(wù)和專長,能較好解決實際?谱o(hù)理問題并指導(dǎo)其他護(hù)士開展相關(guān)工作的'臨床護(hù)理骨干。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立管理小組,人員如下:

  組長:趙春山

  副組長:張弘歷

  成員:梁艷輝、張繼紅、高麗娟、宋金麗、劉雨竹、高圣達(dá)、王楊、王俁薇

  四、培訓(xùn)對象

  具備1年以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗的注冊護(hù)士。

  五、培訓(xùn)實施

  培訓(xùn)內(nèi)容包括專科理論、專科技能、?婆R床實踐等

培訓(xùn)方案 篇8

  通過開展文明禮儀培訓(xùn),使財政干部職工熟悉和了解文明禮儀的基本知識,增強(qiáng)文明禮儀意識,下面是小編為大家整理的文明禮儀培訓(xùn)計劃,歡迎大家閱讀。

  文明禮儀培訓(xùn)計劃一

  為使我校的文明禮儀教育更深入、富有成效的開展,本學(xué)期,我們要在上學(xué)期學(xué)校文明禮儀教育的基礎(chǔ)上繼續(xù)深入地開展中華傳統(tǒng)文明禮儀教育、現(xiàn)代文明禮儀教育,促進(jìn)師生及家長禮儀規(guī)范的養(yǎng)成。

  一、指導(dǎo)思想

  通過師生“在校學(xué)習(xí)禮儀、走向社會實踐禮儀、帶動百萬家庭傳播禮儀”,來形成人人講文明、重禮儀的良好氛圍,從而全面提高我校禮儀培訓(xùn)工作水平,形成禮儀培訓(xùn)工作特色,促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展。

  二、活動要求

  (一)開展文明禮儀系列教育活動

  各年級各班根據(jù)年級學(xué)生的特點,從學(xué)期、年度系統(tǒng)性目標(biāo)出發(fā),確定每月文明禮儀教育主題,并制定好年級文明禮儀教育活動要求,提出具體的禮儀教育措施。具體主題的確定,可參考“文明禮儀教育基本內(nèi)容”。各班要把班級禮儀教育主題通過書面通知及時告知家長,讓家長配合學(xué)校開展各類文明禮儀教育活動。通過各系列的主題式的文明禮儀教育活動,讓學(xué)生知道現(xiàn)代社會生活中有哪些禮儀規(guī)范,應(yīng)該怎樣做,不應(yīng)該怎樣做,通過反復(fù)的'實踐,掌握交往技能。

 。ǘ╅_展文明禮儀教育實踐體驗活動

  各班要根據(jù)每月訓(xùn)練主題要設(shè)計各類實踐體驗活動,通過實踐體驗活動,培養(yǎng)學(xué)生的禮儀情感,激發(fā)學(xué)生對禮儀的認(rèn)同感,不斷強(qiáng)化禮儀的成就感,感受到禮儀的樂趣,從而自覺地實踐禮儀,形成高尚的禮儀品質(zhì)。

 。1)各年級各班要充分利用各種節(jié)日,如周末開展“今天我當(dāng)家”、“尋找我身邊的禮儀細(xì)節(jié)”活動等等。本學(xué)期“十一”長假期間繼續(xù)舉行各類文明禮儀實踐活動。

  (2)積極開展“ 文明禮儀形象學(xué)生評比”活動。

  三、具體措施

 。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強(qiáng)文明禮儀校園文化建設(shè)

  1、各班要開辟班級文明禮儀展示臺,要將班級開展的“文明禮儀標(biāo)兵”的評比通過展示臺予以展示;要將班級文明公約、各班禮儀之星展示出來。各年級要開辟年級禮儀教育陣地,將年級每月文明禮儀標(biāo)兵通過禮儀教育陣地營造出濃厚的禮儀教育氛圍。

  2、教師要做到不在公共辦公區(qū)吸煙、扎堆聊天、大聲喧嘩;在指定區(qū)域內(nèi)停放車輛。個人辦公區(qū)要保持辦公桌位清潔,非辦公用品不外露,桌面碼放整齊。當(dāng)有事離開自己的辦公座位時,應(yīng)將座椅推回辦公桌內(nèi)。下班離開辦公室前,使用人應(yīng)該關(guān)閉所用機(jī)器的電源,將臺面的物品歸位。

 。ǘ┳⒅囟喾N教育的結(jié)合。

  各班要把文明禮儀教育和學(xué)校其他德育工作有機(jī)結(jié)合,要發(fā)揮家庭教育的作用,把文明禮儀教育與家庭教育有機(jī)結(jié)合,各任課教師要把文明禮儀教育活動與學(xué)科教學(xué)活動有機(jī)結(jié)合,各班要把文明禮儀教育活動與學(xué)生的日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育有機(jī)結(jié)合。通過各種教育,使學(xué)生養(yǎng)成文明的舉止。

 。ㄈ┲匾暥Y儀教育的評價工作。

  1、在開展文明禮儀教育的活動中,要求組織學(xué)生剖析自己,針對自己文明禮儀習(xí)慣中薄弱的地方,從班級每月文明禮儀主題提出兩個文明習(xí)慣目標(biāo),月底及時進(jìn)行總結(jié)對照。

  2、在教師中開展“文明有禮教師”評選

  四、保障措施

  1、學(xué)校成立以校長為組長,副校長為副組長,其他校中層干部為成員的文明禮儀教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對活動的組織與實施。

  2、充分發(fā)揮校文明督導(dǎo)崗的監(jiān)督作用,堅持文明禮儀日查日報制度,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

  3、各班根據(jù)學(xué)校實施方案,結(jié)合班情,擬定出自己班級實施的具體方案,因需而搞,形式多樣,凸現(xiàn)特色。要作好記錄,每階段有一份主題活動設(shè)計及活動后的感想。

  4、加強(qiáng)師德建設(shè),教師要學(xué)會“四個一”,即一張笑臉相迎、一句好話回應(yīng)、一雙眼神鼓勵、一顆愛心相待。以身作則,做好學(xué)生的表率,起到帶頭和示范作用。

  5、加大宣傳力度,創(chuàng)造濃厚的輿論氛圍。通過倡議書、廣播站、宣傳欄、班隊活動、國旗下講話等多種形式將主題宣傳教育實踐活動宣傳到每一位教師,每一個學(xué)生,并爭取家長的配合,形成教育合力。

  6、文明禮儀教育要長抓不懈,寓禮儀教育于各項主題教育活動之中,寓禮儀教育于課堂教學(xué)之中,抓好養(yǎng)成。各年級、各班一定要強(qiáng)化學(xué)生禮儀訓(xùn)練,讓文明禮儀成為學(xué)生的習(xí)慣。

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