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培訓(xùn)計(jì)劃

時(shí)間:2023-10-07 16:47:17 培訓(xùn)計(jì)劃 我要投稿

培訓(xùn)計(jì)劃集錦【10篇】

  時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著,在喜悅中收獲著,該為接下來(lái)的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?以下是小編為大家收集的培訓(xùn)計(jì)劃10篇,希望對(duì)大家有所幫助。

培訓(xùn)計(jì)劃集錦【10篇】

培訓(xùn)計(jì)劃 篇1

  一、培養(yǎng)目標(biāo)

  努力實(shí)現(xiàn)干部干事培養(yǎng)體系化和正規(guī)化,全面提高干部干事隊(duì)伍的工作能力和綜合素質(zhì),為宿遷衛(wèi)校學(xué)生會(huì)奠定堅(jiān)實(shí)的組織力量。

  二、總體框架

  宿遷衛(wèi)校學(xué)生會(huì)干部干事培養(yǎng)體系是學(xué)工處的直屬部門(mén),在學(xué)工處的指導(dǎo)下進(jìn)行學(xué)生會(huì)干部干事的培養(yǎng)工作。

  根據(jù)學(xué)生干部的發(fā)展實(shí)際和學(xué)生會(huì)工作的需要,共設(shè)置五個(gè)培養(yǎng)平臺(tái),分類(lèi)別有針對(duì)性地提高學(xué)生干部隊(duì)伍素質(zhì)。它們分別是:

  1、校級(jí)骨干培訓(xùn)班

  2、校學(xué)生會(huì)干事培訓(xùn)班

  3、朝陽(yáng)計(jì)劃

  4、春蕾計(jì)劃

  5、學(xué)生工作技能拓展班

  三、具體實(shí)施

 。ㄒ唬┬<(jí)骨干培訓(xùn)班

  組織單位:校學(xué)生會(huì)

  培養(yǎng)目標(biāo):建設(shè)一支政治過(guò)硬、思想先進(jìn)、作風(fēng)正派、學(xué)業(yè)優(yōu)良、能力較強(qiáng)、勇于創(chuàng)新、樂(lè)于奉獻(xiàn)的.校學(xué)生會(huì)學(xué)生干部隊(duì)伍;使校學(xué)生會(huì)學(xué)生干部盡快適應(yīng)工作,提高工作能力。

  授課對(duì)象:學(xué)生會(huì)委員會(huì)委員、各部門(mén)副部長(zhǎng)

  授課時(shí)間:10月和11月

  課程體系:

  1、干部能力培訓(xùn)(專(zhuān)家講座)

  2、師生交流會(huì)(師生互動(dòng))

  3、優(yōu)秀學(xué)生干部交流會(huì)(同輩輔導(dǎo))

  4、凝聚力建設(shè)(團(tuán)體輔導(dǎo))

  5、聯(lián)誼交流活動(dòng)

 。ǘ┬W(xué)生會(huì)干事培訓(xùn)班

  組織單位:校學(xué)生會(huì)

  培養(yǎng)目標(biāo):使新加入學(xué)生會(huì)的新生掌握學(xué)生工作的基本技能,全面了解學(xué)生會(huì)的工作狀況。

  授課對(duì)象: 校學(xué)生會(huì)全體干事

  授課時(shí)間:9月底10月初

  課程體系:

  1、學(xué)生會(huì)宏

  宏觀(guān)介紹

  2、基本辦公技能

  3、學(xué)生會(huì)制度體系學(xué)習(xí)

  4、優(yōu)秀學(xué)生干部交流會(huì)

  5、聯(lián)誼交流活動(dòng)

  (三)朝陽(yáng)計(jì)劃

  組織單位:校學(xué)生會(huì)

  培養(yǎng)目標(biāo):為學(xué)生會(huì)發(fā)展培育一批組織管理能力優(yōu)秀、具有全局意識(shí)的后備干部

  培養(yǎng)對(duì)象:校級(jí)和系學(xué)生會(huì)的中二年級(jí)學(xué)生干部

  培養(yǎng)時(shí)間:3月—9月

  培養(yǎng)方式:

  1、列席學(xué)生會(huì)委員會(huì)

  2、參與組織學(xué)生會(huì)重大活動(dòng)項(xiàng)目

  3、對(duì)外交流

  4、學(xué)生工作理念交流會(huì)

  5、學(xué)生干部能力培訓(xùn)(專(zhuān)題講座)

  6、主席團(tuán)和部長(zhǎng)聯(lián)系培養(yǎng)

 。ㄋ模┐豪儆(jì)劃

  組織單位:校學(xué)生會(huì)

  培養(yǎng)目標(biāo):為學(xué)生會(huì)發(fā)展培育一批組織管理能力優(yōu)秀、具有較強(qiáng)工作能力的后備干部

  培養(yǎng)對(duì)象:各級(jí)學(xué)生會(huì)組織的中一年級(jí)學(xué)生

  培養(yǎng)時(shí)間:3月—9月

  培養(yǎng)方式:

  1、參與組織學(xué)生會(huì)重大活動(dòng)項(xiàng)目

  2、對(duì)外交流

  3、學(xué)生干部能力培訓(xùn)(專(zhuān)題講座)

  4、校學(xué)生會(huì)副部長(zhǎng)聯(lián)系培養(yǎng)

 。ㄎ澹⿲W(xué)生工作技能拓展班

  組織單位:校學(xué)生會(huì)

  培養(yǎng)目標(biāo):通過(guò)多樣的課程,提高學(xué)生會(huì)成員的工作技能和工作素養(yǎng)

  培養(yǎng)對(duì)象: 學(xué)生會(huì)成員

  培養(yǎng)時(shí)間: 不定期

  培養(yǎng)方式:

  1、禮儀培訓(xùn)

  2、聯(lián)誼交流活動(dòng)(素質(zhì)拓展)

  3、學(xué)生干部能力培訓(xùn)(專(zhuān)題講座)

  4、對(duì)外交流

  5、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)

  6、理論學(xué)習(xí)

  四、組織領(lǐng)導(dǎo)

  1、學(xué)生會(huì)干部干事培養(yǎng)全部納入到學(xué)工處培養(yǎng)體系,由學(xué)工處負(fù)責(zé)指導(dǎo),校學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)溝通和具體實(shí)施。

  2、朝陽(yáng)計(jì)劃和

  春蕾計(jì)劃要建立學(xué)生干部考察表,跟蹤學(xué)生干部的發(fā)展情況。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇2

  一、培訓(xùn)目標(biāo)

  增長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高各類(lèi)人員業(yè)務(wù)、技術(shù)素質(zhì)和技能,從而更好的為經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)服務(wù)。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  本著“結(jié)合實(shí)際,學(xué)以致用”的原則,開(kāi)展施工技術(shù)、經(jīng)營(yíng)預(yù)算、生產(chǎn)管理、物資管理、財(cái)務(wù)管理等方面的`培訓(xùn)。

  三、參加人員

  各分公司、總公司現(xiàn)在崗人員。

  四、培訓(xùn)方式

  1、以各分公司、總公司各部門(mén)為單位組織業(yè)務(wù)、技術(shù)和技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

  2、人人備課、人人當(dāng)老師,在各分公司、總公司各部門(mén)內(nèi)部講課。

  3、各分公司、總公司各部門(mén)選拔推薦優(yōu)秀人員參加總公司講課比賽。

  原則上每個(gè)分公司技術(shù)、經(jīng)營(yíng)預(yù)算、生產(chǎn)管理、物資管理各專(zhuān)業(yè)均不少于一人參加總公司講課比賽;公司每個(gè)部門(mén)不少于一人參加總公司講課比賽。

  五、時(shí)間安排

  即日起至春節(jié)放假。

  12月30日前各集團(tuán)公司、總公司各部門(mén)完成培訓(xùn)、推選工作。推薦報(bào)名報(bào)到公司辦公室。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇3

  一、情況分析:

  我校于20xx年8月底完成!鞍喟嗤ā惫こ獭N倚!鞍喟嗤ā惫こ踢x用的設(shè)備是內(nèi)置電腦的液晶電視,共安裝30個(gè)班級(jí),目前投入使用的有27個(gè)班級(jí)。我校教師多數(shù)為青年教師,雖然大多數(shù)教師有一定的'電腦操作基礎(chǔ),但對(duì)于交互式“班班通”設(shè)備,操作稍顯遲鈍。為進(jìn)一步促進(jìn)和加強(qiáng)教師們熟練運(yùn)用“班班通”設(shè)備,改進(jìn)課堂教學(xué)活動(dòng),特制定相關(guān)教學(xué)軟件培訓(xùn)計(jì)劃。

  二、培訓(xùn)對(duì)象:

  環(huán)峰三小全體教師。

  三、培訓(xùn)時(shí)間:

  20xx年9月

  四、培訓(xùn)目標(biāo)及要求:

  1、使教師能夠熟練利用各種操作筆進(jìn)行交互式操作;

  2、熟練啟動(dòng)、退出操作軟件;熟練掌握選擇工具、手寫(xiě)筆工具、擦除工具、圖形工具、屏幕移動(dòng)工具、撤消重做工具、翻頁(yè)工具等基本工具的使用;熟練掌握電腦操作模式與白板模式之間的切換。

  3、會(huì)新建、保存和打開(kāi)交互式備課軟件頁(yè)面;熟練掌握插入文本、圖片、視頻、動(dòng)畫(huà)等資源;會(huì)制作較為完整的課件。

  4、使教師能熟練利用交互式軟件進(jìn)行課堂教學(xué),會(huì)打開(kāi)課件并演示;

  5、在課件演示過(guò)程中,能夠熟練利用基本工具進(jìn)行板書(shū)、標(biāo)注、擦除以及模式切換等操作;能夠熟練調(diào)用自帶的軟件資源,進(jìn)行隨堂教學(xué);會(huì)同步錄制上課流程(聲音及白板教學(xué)內(nèi)容)。

  五、培訓(xùn)主要內(nèi)容

  1、了解“班班通”項(xiàng)目相關(guān)培訓(xùn)的重要性。

  2、“班班通”設(shè)備的基本使用。包括計(jì)算機(jī)、電子白板、液晶電視等設(shè)備的操作與使用。

  3、“班班通”教學(xué)資源的應(yīng)用。包括維基白板,暢言智能語(yǔ)言教學(xué)系統(tǒng),暢言教學(xué)系統(tǒng)備課平臺(tái)等。

  4、“班班通”設(shè)備使用注意事項(xiàng)。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇4

社團(tuán)往年支教介紹:

  XX年7月,水滴支教社首任社長(zhǎng)龍騰暑假期間跟隨山東師范大學(xué)西部支教同心會(huì)(長(zhǎng)清校區(qū))到貴州畢節(jié)地區(qū)家樂(lè)小學(xué)支教一個(gè)月左右.

  同年9月,龍騰學(xué)長(zhǎng)在校本部創(chuàng)立水滴支教社。

  XX年7月,由參加過(guò)支教活動(dòng)的龍騰學(xué)長(zhǎng)(商學(xué)院)和郭欣麗學(xué)姐(化學(xué)院)帶隊(duì),來(lái)自校本部各個(gè)學(xué)院的10名同學(xué)和來(lái)自長(zhǎng)清校區(qū)的兩名同學(xué),一同赴安徽渦陽(yáng)地區(qū)的明星小學(xué)支教半月。

  根據(jù)以往支教經(jīng)歷,水滴支教社XX年暑假支教擬分為三個(gè)階段:準(zhǔn)備階段,暑假支教階段,總結(jié)階段。

  一:準(zhǔn)備階段

  1、 志愿者招募(3月11日—3月24日)

  a 3月11日(周一)中午和下午吃飯期間,在紅燭園門(mén)口發(fā)放志愿者招募宣傳單頁(yè),介紹支教意義,招募志愿者。

  備注:志愿者需要在新浪博客“水滴支教社”下載報(bào)名表,并將填寫(xiě)好的報(bào)名表的電子版發(fā)到xxxxxx.com

  b. 3月18日—3月20日進(jìn)行第二次招募活動(dòng)。主要是進(jìn)入宿舍進(jìn)行宣傳。

  2、面試:第一次選拔

  在3月29日(周五)晚7點(diǎn)在逸夫樓4層申請(qǐng)的教室里進(jìn)行志愿者的初步選拔。評(píng)委擬定5人(龍騰學(xué)長(zhǎng),郭欣麗學(xué)姐,王琳,王睿智,尹海燕)。評(píng)委都是參加過(guò)支教活動(dòng)的人員,將根據(jù)實(shí)際經(jīng)歷提出一些問(wèn)題。選擇30人左右,進(jìn)行培訓(xùn)階段。

  最重要的問(wèn)題:1、父母是否同意你參加支教活動(dòng)必須經(jīng)過(guò)父母同意。2、參加支教的目的。參加支教的原因應(yīng)該為心存愛(ài)心,想為貧困山區(qū)的孩子們做些什么,而不能只是想作為一次特殊的旅游或社會(huì)實(shí)踐。

  3、體能培訓(xùn)(4月—5月)

  a 跑步活動(dòng):在這一個(gè)月時(shí)間,30個(gè)候選志愿者將在每天晚上7點(diǎn)在操場(chǎng)慢跑30分鐘提高體能。

  b 拉鏈活動(dòng):在4月—5月期間,每周六早上8點(diǎn)在紅燭園門(mén)口集合,跑步到泉城公園,或者大明湖,大佛頭等離學(xué)校較近,且風(fēng)景優(yōu)美的地方。目的:一鍛煉身體,二培養(yǎng)候選者服從集體命令,三加強(qiáng)候選者之間的交流和理解,四增強(qiáng)志愿者的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

  備注:我們將實(shí)行考勤制度,每個(gè)候選人的考勤情況將納入志愿者考核。

  4、團(tuán)隊(duì)合作游戲(5月上半月)

  周六、周天的時(shí)間,在操場(chǎng)舉行各種有意思的能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間合作能力的趣味性游戲。比如你比畫(huà)我猜,每個(gè)人用一只手指就能抬起一個(gè)人,分組賽跑等等形式。

  備注:我們將實(shí)行考勤制度,每個(gè)候選人的考勤情況將納入志愿者考核

  5、講座(4月—5月,周六,周天等閑暇時(shí)間)

  a.支教地點(diǎn)的氣候,地形、生活習(xí)俗等方面的介紹,講授一些安全應(yīng)急措施。包括:受傷的包扎,蚊蟲(chóng)叮咬,水土不服等等方面。

  b、往屆支教期間發(fā)生的趣事及支教感悟,增強(qiáng)候選者對(duì)支教意義的領(lǐng)悟。

  c、講述講課和小朋友相處的技巧。

  備注:我們將實(shí)行考勤制度,每個(gè)候選人的考勤情況將納入志愿者考核

  6、教案制作:(4月—6月)

  每個(gè)候選志愿者將準(zhǔn)備一本主課教案(語(yǔ)文,數(shù)學(xué),英語(yǔ)任選其一),一本副課教案(美術(shù),體育,思想品德,手工制作,自然科學(xué)任選其一)

  要求:主課教案內(nèi)容要豐富詳盡,包括課本課后習(xí)題的`答案講解,每堂課的授課流程

  教案有趣生動(dòng),突出真善美思想,引導(dǎo)小朋友正確的人生觀(guān),價(jià)值觀(guān),世界觀(guān)。

  備注:教案要上交考核,作為最后志愿者選擇的標(biāo)準(zhǔn)之一。

  7、個(gè)人特長(zhǎng)準(zhǔn)備

  每個(gè)志愿者要準(zhǔn)備一個(gè)與小朋友交流的特長(zhǎng),比如一段舞,一首歌,一個(gè)小制作,一場(chǎng)有趣的游戲策劃,一個(gè)小品等等

  目的:增強(qiáng)與小朋友之間的感情

  8、授課評(píng)比(6月初)

  每個(gè)候選者將進(jìn)行一次5到10分鐘的試講,試講時(shí)要接受評(píng)委和其他候選者提出的類(lèi)似孩子似的幼稚問(wèn)題,和各種突發(fā)狀況。

  備注:此次試講將作為評(píng)選志愿者的標(biāo)準(zhǔn)之一。

  9、選出志愿者(6月初)

  根據(jù)候選者以上的表現(xiàn)最后選出12—14名志愿者。

  9、簽訂安全責(zé)任書(shū)。

  選出的志愿者將到水滴支教社的博客上下載安全責(zé)任書(shū),打印出來(lái)將有父母和本人親筆簽名同意若出現(xiàn)意外,責(zé)任自負(fù)。

  關(guān)于志愿者安全方面的幾點(diǎn)說(shuō)明:

  1、 支教期間有王琳和王睿智兩個(gè)隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé),隊(duì)員必須服從隊(duì)長(zhǎng)的安排。

  a在支教路程中,任何離開(kāi)集體的個(gè)人活動(dòng)必須經(jīng)隊(duì)長(zhǎng)同意,并必須兩人或多人陪同,至少安排一名男同學(xué)陪同。

  b 在支教地點(diǎn)的時(shí)間內(nèi),任何離開(kāi)集體的個(gè)人活動(dòng)必須經(jīng)隊(duì)長(zhǎng)同意,并必須兩人或多人陪同,至少安排一名男同學(xué)陪同。

  2、簽訂安全責(zé)任書(shū)。

  選出的志愿者將到水滴支教社的博客上下載安全責(zé)任書(shū),打印出來(lái)將有父母和本人親筆簽名同意若出現(xiàn)意外,責(zé)任自負(fù)。

  3、社團(tuán)將為每位支教者買(mǎi)5元—10元的個(gè)人意外保險(xiǎn)。

  暑假支教階段:

  1、 社團(tuán)將統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)火車(chē)票,以使隊(duì)員能夠在一起行動(dòng)。隊(duì)員將統(tǒng)一時(shí)間在濟(jì)南火車(chē)站集合做火車(chē)前往支教地。

  2、 到達(dá)支教地點(diǎn)后,先和校方溝通,確認(rèn)休息、用餐和年級(jí)分配,打掃宿舍,休整休息。

  3、 第二天開(kāi)始上課,先進(jìn)行摸底考試,進(jìn)行教學(xué)計(jì)劃。

  4、 支教期間,志愿者要布置作業(yè),認(rèn)真批改作業(yè),進(jìn)行家訪(fǎng)。

  回?偨Y(jié)期間:

  1、 隊(duì)員要對(duì)你負(fù)責(zé)的班級(jí)學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià)并保持電話(huà)聯(lián)系。

  2、 開(kāi)總結(jié)會(huì),分享自己的感悟。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇5

  1、戴口罩,帽子,手術(shù)室新護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃。***室管理規(guī)則,上、下班與進(jìn)餐制度。

 。2)手術(shù)室環(huán)境介紹

 。3)手術(shù)室的服務(wù)宗旨與信念,工作人員組織結(jié)構(gòu)。

 。4)手術(shù)室的各種規(guī)章制度

  下午:

 。1)手術(shù)縫針、縫線(xiàn)的分類(lèi)與選擇

 。2)認(rèn)識(shí)手術(shù)常用器械、敷料及其使用、清洗、保養(yǎng)方法、熟悉術(shù)后器械清洗流程。

 。3)認(rèn)識(shí)縫針、刀片、穿針、取刀片、傳遞持針、手術(shù)刀。

 。4)消毒滅菌與監(jiān)測(cè):認(rèn)識(shí)指示膠帶,學(xué)習(xí)手術(shù)器械打包方法,辨別滅菌前后指示膠帶的變色鑒別。

  (5)手術(shù)室一次性無(wú)菌物品的管理。

  第二天:

  (1)外科洗手、穿脫手術(shù)衣、戴/脫手套、無(wú)菌升臺(tái)、鋪巾、老師示范新護(hù)士練習(xí)、播放光盤(pán)。

  (2)無(wú)菌技術(shù)練習(xí)、示范。

  第三天:

 。1)手術(shù)室電外科的安全使用:高頻電刀、單極雙板、恒溫箱、薰箱的管理。老師示范講解、新護(hù)士練習(xí)。

  (2)病理標(biāo)本的處理。

 。3)我科常見(jiàn)的各種消毒液的使用范圍和更換。

 。4)手術(shù)室銳器處理流程與方法。

 。5)手術(shù)室的職業(yè)安全防護(hù)和法律、法規(guī)。

  第四天:

  (1)手術(shù)室各科護(hù)理表格的設(shè)計(jì)與應(yīng)用。

  (2)無(wú)影燈的開(kāi)/關(guān)調(diào)節(jié),手術(shù)間的'消毒和紫外線(xiàn)燈的開(kāi)關(guān)。

 。3)手術(shù)體位綜述。

  (4)手術(shù)床的種類(lèi)及使用方法,常見(jiàn)手術(shù)體位放置方法,老師示范講解,新護(hù)士練習(xí)。

  第五天:

 。1)現(xiàn)代手術(shù)室護(hù)士的角色,功能與素質(zhì)要求

  2洗手/巡回護(hù)士職責(zé),各班職責(zé)

  3留置針穿刺:老師示范講解、新護(hù)士練習(xí)。

  4一周培訓(xùn)匯總,反饋答疑。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇6

  一、 培訓(xùn)目的

  一支精干的班干部隊(duì)伍是班主任的得力助手,他們往往在班務(wù)管理中發(fā)揮著重要作用,是優(yōu)秀班集體形成的重要條件之一。加強(qiáng)班干部培養(yǎng),提高干部的組織、管理能力,發(fā)揮班干部作用、強(qiáng)化班級(jí)管理、形成良好班風(fēng)的需要。

  二、 培訓(xùn)內(nèi)容

  1、怎樣維持班級(jí)紀(jì)律。

  2、怎樣組織集體活動(dòng)。

  3、怎樣管理班級(jí)財(cái)物。

  4、怎樣幫助后進(jìn)同學(xué)。

  5、怎樣協(xié)調(diào)學(xué)生與老師的關(guān)系。

  三、班干部職責(zé)

 。ㄒ唬、班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)職責(zé)(紀(jì)律委員、安全委員)

  1、領(lǐng)導(dǎo)與組織全體同學(xué)積極參加學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)。

  2、加強(qiáng)學(xué)生思想領(lǐng)導(dǎo),組織開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),克服各種不良班風(fēng)傾向。督促同學(xué)自覺(jué)遵守《守則》、《規(guī)范》和校紀(jì)班規(guī),執(zhí)行學(xué)校安排的各項(xiàng)工作。

  3、經(jīng)常向班主任匯報(bào)同學(xué)思想、學(xué)習(xí)、生活健康情況。

  4、負(fù)責(zé)日常相關(guān)的工作,如督促值日生喊起立、坐下口令,負(fù)責(zé)上課的紀(jì)律和活動(dòng)時(shí)的學(xué)生出勤情況。上課時(shí),如果老師沒(méi)有及時(shí)到班上,班長(zhǎng)負(fù)責(zé)到辦公室找尋老師。

  5、發(fā)揮安全監(jiān)促崗的監(jiān)督作用。中午或者是課間,如果班上出現(xiàn)了同學(xué)生病,同學(xué)摔傷等不安全的事件,班長(zhǎng)應(yīng)該第一時(shí)間報(bào)告班主任,以便班主任及時(shí)處理。

  6、負(fù)責(zé)集會(huì)(如每周的周會(huì)、會(huì)議)前的組織、整理班級(jí)隊(duì)伍,并帶隊(duì)入場(chǎng)、維持秩序

 。ǘW(xué)習(xí)委員的職責(zé)(語(yǔ)文、數(shù)學(xué)各一人)

  1、積極幫助學(xué)習(xí)有困難的同學(xué),協(xié)助老師搞好學(xué)生的學(xué)習(xí)工作

  2、協(xié)助老師幫助學(xué)習(xí)成績(jī)退步及學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,還可以協(xié)助值日生收取、發(fā)放作業(yè)本。

  3、早上或者是中午自習(xí),可以帶領(lǐng)同學(xué)讀書(shū),背課文。

  (三)、勞動(dòng)委員的職責(zé)

  1、組織好班級(jí)衛(wèi)生的清掃工作,負(fù)責(zé)每天安排好同學(xué)打掃清潔衛(wèi)生并負(fù)每天下午的清潔衛(wèi)生監(jiān)督、檢查工作。

  2、每節(jié)課安排、督促班衛(wèi)生監(jiān)督崗的同學(xué)按時(shí)對(duì)公區(qū)上、教室內(nèi)的垃圾進(jìn)行及時(shí)清理。

  3、學(xué)校值周老師安排你班搞義務(wù)勞動(dòng),應(yīng)積極協(xié)助和安排。

 。ㄋ模、文娛委員和中隊(duì)長(zhǎng)的職責(zé)

  1、計(jì)劃與組織開(kāi)展班級(jí)隊(duì)會(huì)活動(dòng),籌備舉辦有特色的、有意義的主題班會(huì)。

  2、組織同學(xué)排練學(xué)校大型的文娛節(jié)目比賽,如合唱比賽、朗誦比賽、藝術(shù)節(jié)等。

  3、文藝委員并協(xié)助班上搞好班級(jí)黑板報(bào)的主辦工作。

  4、負(fù)責(zé)紅領(lǐng)巾佩戴的檢查和督促。

 。ㄎ澹、體育委員的職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)體育課組織學(xué)生排隊(duì),積極帶頭參加體育鍛煉,協(xié)助體育老師上體育課,并管理好體育器材,及時(shí)完整地歸還。 2、認(rèn)真做好課間操,以及集會(huì)的整隊(duì)工作,督促同學(xué)做到快、靜、齊,時(shí)還要做好眼保健操的領(lǐng)操、組織、檢查工作。

  3、協(xié)助老師組織班級(jí)同學(xué)參加班級(jí)、校級(jí)的體育比賽。

 。、生活委員

  1、協(xié)助勞動(dòng)委員檢查公共衛(wèi)生情況,經(jīng)常檢查本班同學(xué)個(gè)人衛(wèi)生,教育同學(xué)講究公共衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣

  2、教育同學(xué)不購(gòu)買(mǎi)“三無(wú)”食品、不衛(wèi)生的食物,不喝生水等。

  3、協(xié)助班主任管理好班級(jí)財(cái)產(chǎn),發(fā)現(xiàn)門(mén)窗桌凳、電燈等公物受損要及時(shí)告。

  四、做好班干部的幾個(gè)注意點(diǎn)

  (一)、班干部首先要成為優(yōu)秀學(xué)生

  這是建立威信的第一步。凡是要求同學(xué)做的各種規(guī)定你要率先做到,諸如學(xué)習(xí)要優(yōu)秀,誠(chéng)實(shí)認(rèn)真等等,只有在班內(nèi)眾多的學(xué)生中能脫穎而出,你才有資格當(dāng)班干部,這也是最基本的要求。

  (二)、班干部要嚴(yán)格要求自己

  應(yīng)時(shí)刻告誡自己“你不再普通”,“你不應(yīng)流于一般”,這意味著提高標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)你明確了你的追求,就該無(wú)怨無(wú)悔地對(duì)自身“高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求”。這樣你才會(huì)真正進(jìn)步,充分得到磨練,收獲是巨大的,感受是深刻的。

  (三)、班干部要從頭學(xué)起 盡管你成為佼佼者,必定有過(guò)人之處,但是,并不說(shuō)明你事事可以應(yīng)付自如,因?yàn)槟憬?jīng)歷的事還很少,即使經(jīng)歷也未必成為經(jīng)驗(yàn)。你不可能把微不足道的一點(diǎn)體會(huì)當(dāng)做資本,這也是不現(xiàn)實(shí)的。所以只有學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí);實(shí)踐,再實(shí)踐。學(xué)習(xí)和實(shí)踐的不斷積累,就是成長(zhǎng)過(guò)程中的財(cái)富。

  (四)、班干部要扎根集體 班干部做得最不成功的莫過(guò)于游離于集體之外。有人認(rèn)為好歹這是個(gè)官兒,于是打官腔,擺官架,顯官形,帶官樣。這種沾染世俗迂腐的風(fēng)氣在校園是不相宜的,因?yàn)椋鄡?nèi)管理是學(xué)生自己管理自己,是一個(gè)相互促進(jìn)的過(guò)程,應(yīng)注重群眾性,強(qiáng)化參與意識(shí),要提高整體素質(zhì),增強(qiáng)青春活力,提倡集體主義,而不是自由主義和個(gè)人英雄主義。

 。ㄎ澹、落實(shí)班規(guī)班紀(jì) 良好的制度、紀(jì)律既是形成良好班集體的根本保證,也是衡量一個(gè)優(yōu)秀班集體的主要標(biāo)志之一。班級(jí)制度和紀(jì)律要以學(xué)生守則與教育目標(biāo)為指導(dǎo),以班級(jí)特點(diǎn)和學(xué)生情況為依據(jù)。在形式上,既要有具體的條文規(guī)定,也要有一般的方向性指導(dǎo)。班干部要時(shí)刻對(duì)制度紀(jì)律的執(zhí)行與遵守情況密切關(guān)注,認(rèn)真貫徹落實(shí),同時(shí)要引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我監(jiān)督和相互督促,公正無(wú)私,獎(jiǎng)懲分明。只有這樣才能保證制度落實(shí),是非清楚,但應(yīng)當(dāng)慎重考慮賞罰的方式。

  (六)、組織班級(jí)活動(dòng) 班集體的各個(gè)成員除了完成各自的學(xué)習(xí)任務(wù)外,還應(yīng)當(dāng)積極投身到集體的各項(xiàng)活動(dòng)中去。一般來(lái)說(shuō),班干部應(yīng)當(dāng)直接參加學(xué)生的游戲活動(dòng),帶領(lǐng)學(xué)生編輯墻報(bào)等等。班干部應(yīng)當(dāng)根據(jù)本班同學(xué)的活動(dòng)能力,給予不同程度的指導(dǎo),要抱著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,目的明確地對(duì)待這些活動(dòng),以培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感。對(duì)班級(jí)之間進(jìn)行的比賽,班干部要給予熱情的'關(guān)注,并且要始終和學(xué)生在一起,同憂(yōu)共喜,為集體的榮譽(yù)作出努力,以便真正地形成學(xué)生對(duì)集體的榮譽(yù)感。

 。ㄆ撸、關(guān)心班內(nèi)同學(xué) 班級(jí)中每個(gè)學(xué)生都有自己不同的發(fā)展經(jīng)歷和特點(diǎn),學(xué)習(xí)、心理、思想各方面的差異有時(shí)是顯著的。忽視這種差異就不能使集體保持生機(jī)勃勃的統(tǒng)一性,只會(huì)單一和呆板。因此,班干部必須深入了解不同學(xué)生在不同方面的一般情況,從而建立學(xué)生的信息檔案庫(kù),以便有效而順利地進(jìn)行常規(guī)管理。這種信息檔案庫(kù)大致包括下述內(nèi)容:學(xué)生的家庭情況,主要經(jīng)歷,學(xué)生的生活習(xí)性,一定的個(gè)性特點(diǎn)及思想狀況,歷年的學(xué)習(xí)成績(jī)及學(xué)習(xí)特點(diǎn),身體發(fā)育和健康狀況、獲獎(jiǎng)經(jīng)歷、特殊經(jīng)歷等等。

 。ò耍、做好班內(nèi)同學(xué)評(píng)價(jià)工作 班干部要切實(shí)做好班內(nèi)學(xué)生的評(píng)價(jià)工作。學(xué)生評(píng)價(jià)工作是班干部常規(guī)管理中的一項(xiàng)重要內(nèi)容,評(píng)價(jià)工作是一項(xiàng)嚴(yán)密而又嚴(yán)肅的工作,班干部應(yīng)當(dāng)在占有大量材料的基礎(chǔ)上,全面而又客觀(guān)地作出公正的評(píng)價(jià)。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇7

  教師的整體素質(zhì)是一個(gè)學(xué)校賴(lài)以生存和發(fā)展的生命線(xiàn),它直接決定著學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量。新課程的實(shí)施對(duì)教師的整體素質(zhì)提出了更高的要求:為進(jìn)一步搞好學(xué)校的教育教學(xué)工作,響應(yīng)市教育局關(guān)于暑假教師培訓(xùn)的具體安排,引導(dǎo)教師把專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)過(guò)程看作是學(xué)習(xí)和發(fā)展的過(guò)程,將新課程的學(xué)習(xí)和研究同自己所從事的日常教育教學(xué)工作密切聯(lián)系起來(lái),形成持續(xù)地、自覺(jué)地、能動(dòng)地、多層面學(xué)習(xí)的格局,從而使教師更加輕松地駕馭日常工作,更加自信愉悅地面對(duì)新課程的挑戰(zhàn)。為此,我校對(duì)教育局寒假培訓(xùn)安排非常重視,在這幾天里,圓滿(mǎn)完成了培訓(xùn)工作,現(xiàn)將基本情況總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善培訓(xùn)機(jī)制

  為能更好地完成本次暑假學(xué)習(xí)培訓(xùn),我校成立了以李志山校長(zhǎng)為組長(zhǎng),杜拴鎖副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng),郝志強(qiáng)、高林召、韓國(guó)強(qiáng)、郭成生、田勇剛、郭霄飛為成員的培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,以各教研組為單位,教研組長(zhǎng)為學(xué)習(xí)具體責(zé)任人。各教研組安排在不同教室和辦公室進(jìn)行學(xué)習(xí)。不定期查崗,對(duì)每天的學(xué)習(xí)內(nèi)容與成果進(jìn)行檢查。并對(duì)初中與小學(xué)進(jìn)行分工。小學(xué)由高林召同志負(fù)責(zé),初中由杜拴鎖同志負(fù)責(zé);通過(guò)說(shuō)課評(píng)課,從中按學(xué)科評(píng)出一至三節(jié)優(yōu)質(zhì)課的教學(xué)設(shè)計(jì),參與全校教學(xué)、講課、說(shuō)課、評(píng)課?记谟山虒(dǎo)處郝志強(qiáng)同志負(fù)責(zé),確保全員參加。上午7:30簽到,8:00至11:30學(xué)習(xí);下午2:30簽到,3:00至5:30學(xué)習(xí)。把本次學(xué)習(xí)情況記錄到學(xué)校年終考評(píng)。記入總分。以保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。

  二、培訓(xùn)要求

  1、領(lǐng)導(dǎo)掛帥,精心組織,周密安排。暑期培訓(xùn)內(nèi)容多,持續(xù)時(shí)間長(zhǎng),參與面大,關(guān)鍵在于組織管理,我校成立以一把手為組長(zhǎng)的培訓(xùn)小組。把培訓(xùn)工作作為提升教師綜合素質(zhì)的要?jiǎng)?wù)來(lái)抓,親自過(guò)問(wèn),以身作則,率先垂范,認(rèn)真聽(tīng)課,幫助學(xué)科帶頭人搞好輔導(dǎo)和評(píng)課。

  2、做好培訓(xùn)前準(zhǔn)備工作。暑假前,學(xué)校要按照市教育局要求,精心謀劃暑期全員培訓(xùn)工作,制訂計(jì)劃和實(shí)施方案,選拔或指定骨干教師、學(xué)科帶頭人進(jìn)行輔導(dǎo)前備課,安排好培訓(xùn)每個(gè)環(huán)節(jié),搞好銜接。

  3、健全培訓(xùn)的保障機(jī)制,樹(shù)立培訓(xùn)即服務(wù)的觀(guān)念。以服務(wù)教學(xué)為中心,以全體教師為主體,強(qiáng)化培訓(xùn)過(guò)程的管理,使培訓(xùn)有的放矢,收到實(shí)效,防止擺形式,走過(guò)場(chǎng)。同時(shí)做好后勤保障工作,切實(shí)解決教師的飲食,交通問(wèn)題,努力提供周到的后勤服務(wù),創(chuàng)設(shè)良好的`培訓(xùn)環(huán)境。

  三、培訓(xùn)安排

  8月25日-26日我校以學(xué)科、組為單位組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),由1至2名學(xué)科帶頭人主持研究教材活動(dòng),主講人員在精心備課的基礎(chǔ)上,對(duì)教師進(jìn)行輔導(dǎo),使每一科任教師進(jìn)一步熟練掌握課程基本理念,把握教材的知識(shí)點(diǎn)和重難點(diǎn),明確課程性質(zhì)、目標(biāo)和實(shí)施建議以及教學(xué)要求,務(wù)必做到心中有數(shù)。

  8月27日-29日組織集體備課,要參考市級(jí)各學(xué)科教學(xué)通案,組織教師通讀教材、問(wèn)題研討、說(shuō)課評(píng)課、編寫(xiě)通案,進(jìn)行集體備課,主要任務(wù)為編制新學(xué)期教研計(jì)劃和學(xué)科教學(xué)計(jì)劃,擬定教學(xué)進(jìn)度,設(shè)計(jì)課堂教學(xué)方案,制作課件,編制作業(yè)設(shè)計(jì),單元檢測(cè)和單元考試試題等。組織集體備課,按學(xué)科分組備課,提出課題,進(jìn)行分工;參考教育發(fā)展網(wǎng)上通案,結(jié)合實(shí)際,先集體討論,每個(gè)人發(fā)表自己的設(shè)想和建議,最后形成統(tǒng)一結(jié)論,形成通案。然后進(jìn)行二次備課,形成個(gè)案,以備說(shuō)課交流;顒(dòng)地點(diǎn)設(shè)在會(huì)議室。

  在研究教材、設(shè)計(jì)教案的同時(shí),要求人人參與發(fā)言說(shuō)課,教研組長(zhǎng)要組織本學(xué)科教師分析教材和評(píng)課,注意發(fā)揮學(xué)科帶頭人、骨干教師作用,熱烈展開(kāi)小組討論,各學(xué)科教師在集體備課的基礎(chǔ)上,結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)際和學(xué)生學(xué)習(xí)的實(shí)際,設(shè)計(jì)富有個(gè)性的教學(xué)方案(個(gè)案),確定具體的教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)以及相應(yīng)的教學(xué)步驟和教學(xué)方式。

  學(xué)校組織教師按照校本課題進(jìn)行集體交流,盡快使本課題早出成果按校本課題,進(jìn)行集體交流,人人發(fā)言,各抒已見(jiàn),搞好校本課題的建設(shè)。要求各科教師制定出教研計(jì)劃。學(xué)校要建設(shè)成系列的校本資源,編寫(xiě)校本課程材料。每學(xué)科評(píng)出1-2節(jié)優(yōu)質(zhì)教案掛到武安教育發(fā)展網(wǎng)。

  8月30日-31日進(jìn)行開(kāi)學(xué)前準(zhǔn)備工作。組織教研組長(zhǎng)制定出本組的教研計(jì)劃及教研課題,并組織裝訂入檔工作。 教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),是當(dāng)前教育形勢(shì)的需要,為確保圓滿(mǎn)完成20xx年我市教育局制定的總目標(biāo)。在今年,我校必將會(huì)的新的發(fā)展,爭(zhēng)做我市教育戰(zhàn)線(xiàn)上的排頭兵。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇8

  為進(jìn)一步加強(qiáng)合肥市小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師隊(duì)伍建設(shè),探索教師培訓(xùn)新機(jī)制,將全市小學(xué)數(shù)學(xué)教師優(yōu)質(zhì)資源轉(zhuǎn)化為培訓(xùn)資源優(yōu)勢(shì),切實(shí)提高教師培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性,根據(jù)《合肥市中小學(xué)幼兒園教師培訓(xùn)工作實(shí)施意見(jiàn)(XX-20xx年)》和《關(guān)于分期分批建立合肥市中小學(xué)學(xué)科教師培訓(xùn)基地的通知》文件精神,制定XX年度工作計(jì)劃。

  一、指導(dǎo)思想

  以合肥市教育局“中小學(xué)學(xué)科培訓(xùn)基地”建設(shè)意見(jiàn)為指導(dǎo),以追求新理念、打造新課堂、培養(yǎng)名師、骨干為宗旨,以課程教學(xué)改革和骨干教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求為導(dǎo)向,注重培訓(xùn)實(shí)踐取向,針對(duì)實(shí)際問(wèn)題解決,突出專(zhuān)業(yè)能力提升,著眼教師行為改進(jìn),構(gòu)建教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)共同體,實(shí)施導(dǎo)師引領(lǐng)、骨干帶動(dòng),示范輻射,開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)。

  二、工作目標(biāo)

  通過(guò)本年度培訓(xùn),促使合肥市小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師在師德修養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)理念、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)水平、教育科研等各方面得到顯著提升,更好發(fā)揮其在本學(xué)科中的輻射和引領(lǐng)作用。具體目標(biāo)如下:

  1、通過(guò)講座提升學(xué)員的師德修養(yǎng)和心理素養(yǎng),培養(yǎng)樂(lè)觀(guān)情緒,遠(yuǎn)離職業(yè)倦怠,把教育責(zé)任感內(nèi)化為一種品質(zhì),激發(fā)專(zhuān)業(yè)發(fā)展動(dòng)力。

  2、更新學(xué)員的教育教學(xué)觀(guān)念,提高專(zhuān)業(yè)理論修養(yǎng),關(guān)注學(xué)生的學(xué),具備將新課程理念全面落實(shí)到教育教學(xué)之中的能力,開(kāi)發(fā)和研究推動(dòng)學(xué)生有效學(xué)習(xí)的方法和策略。

  3、提高科研素質(zhì),樹(shù)立教育科研意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握教育研究的基本方法和相關(guān)的理論知識(shí),提高確立研究課題、撰寫(xiě)課題報(bào)告的能力,由“經(jīng)驗(yàn)操作型”向“教育專(zhuān)家型”轉(zhuǎn)化。

  4、通過(guò)學(xué)員與專(zhuān)家、學(xué)員與學(xué)員等不同方式的交流互動(dòng),借鑒和探索有效的校本培訓(xùn)研修模式,提高校本研修的指導(dǎo)能力。

  5、通過(guò)讀書(shū)交流、網(wǎng)絡(luò)研修、崗位實(shí)踐等活動(dòng)提高運(yùn)用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐和進(jìn)行學(xué)科教學(xué)改革的能力,提煉自己獨(dú)特的'教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)特色、教學(xué)見(jiàn)解,培養(yǎng)示范型、進(jìn)取型、專(zhuān)家型教師。

  三、培訓(xùn)項(xiàng)目

  本年度培訓(xùn)項(xiàng)目,從小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人培訓(xùn)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)教師培訓(xùn)和送培送教三個(gè)層面開(kāi)展扎實(shí)有效的教師培訓(xùn)工作。

 。ㄒ唬┦屑(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人培訓(xùn)

  市級(jí)骨干教師、學(xué)科帶頭人培訓(xùn)圍繞師德修養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)理念、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教學(xué)實(shí)踐、課題研究、網(wǎng)絡(luò)研修六個(gè)模塊,分五個(gè)階段(開(kāi)學(xué)典禮暨集中培訓(xùn)、異地培訓(xùn)、實(shí)踐研究、在崗研修、成果交流)開(kāi)展培訓(xùn)。培訓(xùn)以問(wèn)題為中心、以案例為載體,開(kāi)展專(zhuān)題講座、名師課堂、課例分析、熱點(diǎn)研討、學(xué)員論壇、網(wǎng)上研討、qq互動(dòng)、實(shí)地考察等多種形式組織實(shí)施研訓(xùn)活動(dòng),幫助提升骨干教師高度的教育責(zé)任感;了解和掌握當(dāng)前基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)和趨勢(shì);提煉個(gè)人獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)能力、教學(xué)見(jiàn)解;提高教育科研能力、培訓(xùn)和指導(dǎo)青年教師的能力,努力成為示范型、進(jìn)取型、專(zhuān)家型教師。

 。ǘ┡嘤(xùn)基地專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)

  1、聘請(qǐng)國(guó)內(nèi)教育方面的知名專(zhuān)家、學(xué)者進(jìn)行教學(xué)展示和專(zhuān)題報(bào)告。

  2、由市教育局組織專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)到外訓(xùn)基地進(jìn)行異地培訓(xùn)、教育考察。

  3、圍繞專(zhuān)題開(kāi)展課例研討、課題研討,論壇活動(dòng)。

 。ㄈ┗孛麕熤v學(xué)團(tuán)“送培送教”活動(dòng)

  以送培送教活動(dòng)為載體,組織基地名師講學(xué)團(tuán)把先進(jìn)的教育思想、教育理念輻射到教育薄弱地區(qū)、農(nóng)村小學(xué),逐步形成優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源,縮小城鄉(xiāng)間辦學(xué)水平的差異。活動(dòng)的開(kāi)展以“情景式”培訓(xùn)為主,開(kāi)展集中答疑、示范教學(xué)、導(dǎo)師點(diǎn)評(píng)和交流研討等活動(dòng),提高農(nóng)村教師教育教學(xué)觀(guān)念和課堂教學(xué)水平,全面提升農(nóng)村中小學(xué)教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

  四、培訓(xùn)專(zhuān)題

  結(jié)合培訓(xùn)工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,升入開(kāi)展培訓(xùn)專(zhuān)題的研究。

  《標(biāo)準(zhǔn)(XX年版)》明確提出“四基”是數(shù)學(xué)課程與教學(xué)的基本目標(biāo),即使學(xué)生“獲得適應(yīng)社會(huì)生活和進(jìn)一步發(fā)展所必需的數(shù)學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、基本思想、基本活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)”。四基”可以看做是對(duì)學(xué)生進(jìn)行良好數(shù)學(xué)教育的集中體現(xiàn),關(guān)系到學(xué)生的當(dāng)前學(xué)習(xí)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在不同學(xué)段和不同領(lǐng)域的教學(xué)活動(dòng)的總體設(shè)計(jì)和具體方式的呈現(xiàn)都應(yīng)當(dāng)考慮如何突出“四基”。

  本次培訓(xùn)將站在關(guān)注學(xué)生持續(xù)發(fā)展的角度審視數(shù)學(xué)教育,圍繞“學(xué)生四基能力培養(yǎng)的實(shí)踐研究”專(zhuān)題進(jìn)行有益的探討。

  五、培訓(xùn)方式。

  在課程內(nèi)容、時(shí)間、途徑等方面提供個(gè)性化、多樣化的選擇機(jī)會(huì),增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性和吸引力。

  1.課程內(nèi)容: 以《義務(wù)教育段學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)(XX年版))》《小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》為依據(jù),從專(zhuān)業(yè)理念與師德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能三個(gè)維度,堅(jiān)持師德為先,能力為重,關(guān)注學(xué)生的學(xué),以“學(xué)生四基的培養(yǎng)“為主線(xiàn),以教學(xué)理念和教學(xué)實(shí)踐的改進(jìn)為抓手,設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容。

  2.培訓(xùn)方式:注重培訓(xùn)方式的開(kāi)放性和多樣性。堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合、導(dǎo)師引領(lǐng)與自我研修相結(jié)合、集中培訓(xùn)與網(wǎng)絡(luò)研修相結(jié)合的原則,運(yùn)用以“案例為支撐的情境學(xué)習(xí)”、“以問(wèn)題為驅(qū)動(dòng)的行動(dòng)學(xué)習(xí)”“以交流互動(dòng)為基礎(chǔ)的合作學(xué)習(xí)”、“以經(jīng)驗(yàn)提升為基礎(chǔ)的反思學(xué)習(xí)”、“以發(fā)現(xiàn)規(guī)律為追求的研究學(xué)習(xí)“五種培訓(xùn)模式,將學(xué)思和知行相結(jié)合,強(qiáng)化學(xué)員的互動(dòng)參與,增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和時(shí)效性。

  3.教學(xué)支撐環(huán)境方面:在教學(xué)支撐環(huán)境方面:在合肥學(xué)院遠(yuǎn)程教育平臺(tái)設(shè)置“合肥市小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科培訓(xùn)基地”研修主頁(yè),充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)研修的優(yōu)勢(shì),為每個(gè)學(xué)員建立個(gè)人學(xué)習(xí)空間,實(shí)現(xiàn)交互式活動(dòng)、參與式學(xué)習(xí)、資源共建共享,將學(xué)員的研修成果和體會(huì)即時(shí)轉(zhuǎn)化開(kāi)發(fā)成培訓(xùn)的動(dòng)態(tài)生成資源。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇9

  根據(jù)《鎮(zhèn)海區(qū)開(kāi)展農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)提升工程全員培訓(xùn)的指導(dǎo)意見(jiàn)》精神,我校在上級(jí)部門(mén)組織、領(lǐng)導(dǎo)下,于xx年8月至xx年4月底開(kāi)展《師德與教師職業(yè)》課程的全員培訓(xùn)。為切實(shí)抓好我鎮(zhèn)教師素質(zhì)提升培訓(xùn)工作,不斷提高教師的職業(yè)道德素養(yǎng),特制定《師德與教師職業(yè)》課程培訓(xùn)計(jì)劃。

  一、培訓(xùn)目標(biāo)

  通過(guò)培訓(xùn),幫助教師知道新時(shí)期教師職業(yè)道德規(guī)范的基本體系和內(nèi)容,深刻理解新時(shí)期教師職業(yè)道德的內(nèi)涵、特征、功能及基本要求,深入思考新時(shí)期我們應(yīng)該提倡什么樣的師德,從教師職業(yè)生成的角度正確認(rèn)識(shí)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的迫切性和現(xiàn)實(shí)意義,及時(shí)更新教育觀(guān)念,增強(qiáng)發(fā)展的信心和動(dòng)力,顯著提升教師職業(yè)道德素養(yǎng)。

  二、培訓(xùn)對(duì)象

  我鎮(zhèn)所有在職的小學(xué)教師(已參加市級(jí)及以上骨干培訓(xùn)的教師可以不再參加本地的集中理論培訓(xùn),但須參加校本培訓(xùn),并發(fā)揮引領(lǐng)作用)。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、《新時(shí)期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》

  2、《教師職業(yè)道德》

  3、《教師職業(yè)道德案例庫(kù)》

  4、《教師心理素質(zhì)教育》

  5、《師德啟示錄》

  四、培訓(xùn)形式

  采取集中培訓(xùn)和校本培訓(xùn)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  集中培訓(xùn)時(shí)間為一天,由區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校負(fù)責(zé)實(shí)施。集中培訓(xùn)力求做到精心組織,全員參與,嚴(yán)格考勤,努力提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。要結(jié)合學(xué)習(xí)資料幫助教師理清學(xué)習(xí)的重點(diǎn)與難點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)習(xí)指導(dǎo),督促教師做好讀書(shū)筆記,不斷提高學(xué)習(xí)效率,要以教師的教育實(shí)踐為基礎(chǔ),強(qiáng)調(diào)教師的自主學(xué)習(xí),重視教師的.實(shí)踐反思,精心組織各具特色的校本培訓(xùn)活動(dòng),讓教師在活動(dòng)中感悟,從感悟到領(lǐng)悟,從領(lǐng)悟到行動(dòng)上的追求,逐步形成新的教育觀(guān)念和教育行為。

  五、培訓(xùn)安排

  1、準(zhǔn)備階段(xx年8月——xx年1月)。

  主要工作:

  1)調(diào)研摸底,并在此基礎(chǔ)上,確定培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式,制定《師德與教師職業(yè)》課程培訓(xùn)計(jì)劃。

  2)制定《師德與教師職業(yè)》課程培訓(xùn)考核表。

  3)根據(jù)《鎮(zhèn)海區(qū)開(kāi)展農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)提升工程全員培訓(xùn)的指導(dǎo)意見(jiàn)》和《鎮(zhèn)海區(qū)《師德與教師職業(yè))課程培訓(xùn)計(jì)劃》,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定《師德與教師職業(yè)》課程校本培訓(xùn)計(jì)劃,并在xx年2月17日前報(bào)鎮(zhèn)海教師進(jìn)修學(xué)校德育教研室審核確認(rèn)。

  4)推薦《師德與教師職業(yè)》課程校本培訓(xùn)輔導(dǎo)員一名,并在xx年1月13日前報(bào)鎮(zhèn)海教師進(jìn)修學(xué)校德育教研室審核確認(rèn)。

  2、實(shí)施階段(xx年1月——xx年4月)。

  主要工作:2)組織集中培訓(xùn)。

  時(shí)間:上午八點(diǎn)。

  地點(diǎn):駱駝中心學(xué)校報(bào)告廳

  培訓(xùn)對(duì)象:九龍湖鎮(zhèn)中心(包括完。┧性诼毜男W(xué)教師

  主講:師德培訓(xùn)講師團(tuán)成員

  要求:認(rèn)真做好聽(tīng)課記錄

  組織者:教師進(jìn)修學(xué)校

  3)組織校本培訓(xùn)。

  從xx年2‘月至4月,認(rèn)真實(shí)施學(xué)!稁煹屡c教師職業(yè)》課程校本培訓(xùn)計(jì)劃,至少精心組織6次校本培訓(xùn)活動(dòng),重點(diǎn)圍繞《新時(shí)期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》組織教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),聯(lián)系自身實(shí)際進(jìn)行交流研討,挖掘典型案例進(jìn)行深入研究,有針對(duì)性的選擇主題開(kāi)展師德討論,并與學(xué)校的校本教研活動(dòng)和教師政治學(xué)習(xí)活動(dòng)相結(jié)合,重視師德校本培訓(xùn)的過(guò)程管理。每位教師至少要上交3次培訓(xùn)作業(yè)(作業(yè)內(nèi)容自定),要把培訓(xùn)教師的出勤和作業(yè)情況及時(shí)記錄在培訓(xùn)考核表上,并按要求上交培訓(xùn)考核表。

  3、考評(píng)階段(xx年4月底——xx年5月)。

  主要工作:

  1)書(shū)面考試。4月底組織閉卷統(tǒng)考,主要考查教師對(duì)課程理論知識(shí)的掌握情況,由省統(tǒng)一命題,區(qū)進(jìn)修學(xué)校組織考試、閱卷?荚嚥缓细(60分以下)的教師允許有補(bǔ)考機(jī)會(huì),但補(bǔ)考前必須重修。考試作弊的教師本課程總評(píng)不合格,并記錄在案。

  2)過(guò)程考核。主要通過(guò)對(duì)參訓(xùn)教師培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)態(tài)度、作業(yè)質(zhì)量、出勤等情況的觀(guān)察記錄,給予培訓(xùn)過(guò)程恰當(dāng)?shù)木C合性評(píng)價(jià)。在4月底,完成《師德與教師職業(yè)》課程培訓(xùn)考核表并及時(shí)上交區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校德育教研室。

  3)學(xué)分登記。過(guò)程考核和書(shū)面考核合格后,由進(jìn)修學(xué)校發(fā)給單科合格證書(shū),并在繼續(xù)教育登記手冊(cè)中記入相應(yīng)學(xué)分,《師德與教師職業(yè)》計(jì)36學(xué)分。如考核不合格,則不能登記繼續(xù)教育學(xué)分。

  4)總結(jié)評(píng)價(jià)。xx年4月底建立《師德與教師職業(yè)》課程培訓(xùn)檔案(包括校本研修計(jì)劃、考核表、培訓(xùn)總結(jié)、每位教師的學(xué)習(xí)筆記、3次作業(yè)等資料),同時(shí)將《師德與教師職業(yè)》課程培訓(xùn)總結(jié)及時(shí)上交區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校德育教研室。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇10

  八月份

  8月28日

  草擬英語(yǔ)培訓(xùn)計(jì)劃

  8月30日

  擬定英語(yǔ)培訓(xùn)計(jì)劃

  九月份

  9月12日,9月13日

  學(xué)習(xí)日常用語(yǔ)八句(1-8)

  每人講述自身的興趣愛(ài)好(英語(yǔ))。

  學(xué)習(xí)英語(yǔ)歌曲一首。

  作業(yè):復(fù)習(xí)日常用語(yǔ)和歌曲。

  9月26日,9月27日

  抽測(cè)日常用語(yǔ)和歌曲。

  學(xué)習(xí)日常用語(yǔ)九句(9-17)

  學(xué)習(xí)英語(yǔ)歌曲一首。

  每人講述自身的家庭情況(英語(yǔ))。

  作業(yè):復(fù)習(xí)日常用語(yǔ)和歌曲。

  十月份

  10月10日,10月11日

  抽測(cè)日常用語(yǔ)和歌曲(九月份)。

  學(xué)習(xí)日常用語(yǔ)九句(18-28)

  學(xué)習(xí)英語(yǔ)歌曲一首。

  每人講述自身的家庭情況和興趣愛(ài)好(英語(yǔ))。

  作業(yè):復(fù)習(xí)日常用語(yǔ)和歌曲。

  10月24日,

  10月25日

  抽測(cè)日常用語(yǔ)和歌曲。

  學(xué)習(xí)日常用語(yǔ)九句(29-38)

  學(xué)習(xí)英語(yǔ)歌曲一首。

  請(qǐng)中班教師回顧一下自身在教學(xué)過(guò)程中遇到的典型問(wèn)題,從而請(qǐng)全體教師共同商討解決辦法。

  作業(yè):復(fù)習(xí)日常用語(yǔ)和歌曲。

  十一月份

  11月7日,11月8日

  抽測(cè)日常用語(yǔ)和歌曲(十月份)。

  學(xué)習(xí)日常用語(yǔ)九句(39-47)

  學(xué)習(xí)英語(yǔ)歌曲一首。

  教師間分享自身較為有效和實(shí)用的教學(xué)方法。

  作業(yè):復(fù)習(xí)日常用語(yǔ)和歌曲。

  11月21日,11月22日

  抽測(cè)日常用語(yǔ)和歌曲。

  總復(fù)習(xí)九、十、十一月份的日常用語(yǔ)和歌曲。

  請(qǐng)大班教師回顧一下自身在教學(xué)過(guò)程中遇到的典型問(wèn)題,從而請(qǐng)全體教師共同商討解決辦法。

  草擬12月份英語(yǔ)節(jié)的`活動(dòng)計(jì)劃。

  十二月份

  12月5日,12月6日

  教師共同商討英語(yǔ)節(jié)的活動(dòng)內(nèi)容,擬定系列活動(dòng)方案。

  確定各個(gè)活動(dòng)的負(fù)責(zé)老師,并開(kāi)始挑選參與活動(dòng)的教師和幼兒。

  確定負(fù)責(zé)采購(gòu)活動(dòng)所需材料、服裝等的教師。

  12月19日,12月20日

  請(qǐng)相關(guān)的負(fù)責(zé)老師匯報(bào)英語(yǔ)節(jié)的準(zhǔn)備情況,從而做好各個(gè)環(huán)節(jié)的查漏補(bǔ)缺工作。

  12月25日

  全體教師搞一次“英語(yǔ)沙龍”活動(dòng),慶祝圣誕節(jié)。

  一月份

  1月2日,1月3日

  對(duì)本次英語(yǔ)節(jié)進(jìn)行總結(jié)。

  學(xué)習(xí)一首英文歌曲。

  學(xué)習(xí)一個(gè)英語(yǔ)童話(huà)故事。

  作業(yè):以小組為單位,表演童話(huà)劇,復(fù)習(xí)英文歌曲。

  1月16日,1月17日

  抽測(cè)英文歌曲。

  各個(gè)小組現(xiàn)場(chǎng)表演英語(yǔ)童話(huà)劇。

  全體教師共同評(píng)出最佳表演小組和最佳表演者。

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