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公司人事任命通知

時間:2022-08-01 15:25:27 任命通知 我要投稿

公司人事任命通知(精選13篇)

  在發(fā)展不斷提速的社會中,越來越多人會去使用通知,通知是機(jī)關(guān)對內(nèi)部單位或平行機(jī)構(gòu),所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書。那么問題來了,到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ?以下是小編為大家收集的公司人事任命通知,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司人事任命通知(精選13篇)

  公司人事任命通知 篇1

公司各部門、各分公司:

  根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究決定,對部分人事任免調(diào)整如下:

  任命xxx女士做總經(jīng)理助理,免去xx女士xxx分公司總經(jīng)理職務(wù)。

  任命xxxxxx先生做xxxxxx分公司總經(jīng)理,免去xxxxxx先生xxxxxxxx部門經(jīng)理職務(wù)。

  以上任免調(diào)整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

  二〇xx年x月x日

  公司人事任命通知 篇2

  為滿足公司發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,對如下人員進(jìn)行職務(wù)任命:

  任命XX為財務(wù)部經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理工作。

  任命XX為生產(chǎn)部經(jīng)理,負(fù)責(zé)全面主持公司的生產(chǎn)管理工作,行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,并承擔(dān)執(zhí)行公司制度及工作指令的義務(wù)。

  任命XX為生產(chǎn)主管,負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理進(jìn)行公司日常生產(chǎn)管理工作。

  任命XX為品質(zhì)部經(jīng)理,負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)改進(jìn)、工裝設(shè)備制作、原材料和成品檢驗等。

  本任命書自20xx年x月16日起生效。特此通知

  XX有限公司

  20xx年x月16日

  公司人事任命通知 篇3

  因主管人員離職,現(xiàn)因工作需要,經(jīng)公司管理人員提名,研究決定對以下人員進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:

  1. 原DJ部主管劉瓊離職,現(xiàn)由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,并履行該職務(wù)全部職責(zé)

  2. 原前廳部主管王凡離職,現(xiàn)任命杜瓊為前廳實習(xí)主管一職,主持該部門的日常工作

  3. 樓面部由李荊暫定實習(xí)領(lǐng)班一職,負(fù)責(zé)協(xié)助主管完成日常管理工作

  備注:所任命實習(xí)主管,實習(xí)期為一個月,實習(xí)期內(nèi)發(fā)放原職務(wù)薪水,另有職務(wù)津貼(職務(wù)津貼上報生效)

  以上任命決定自發(fā)布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支持配合。

  特此通告

  總經(jīng)理:

  年 月 日

  公司人事任命通知 篇4

  根據(jù)公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整,同時相關(guān)部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經(jīng)公司研究決定,對以下人員進(jìn)行新的人事現(xiàn)任命,具體如下:

  現(xiàn)任命xxx為公司人力資源總監(jiān),全面負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調(diào)行政管理事務(wù),執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務(wù)。

  現(xiàn)任命xxx為公司運營總監(jiān),負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標(biāo)準(zhǔn),實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調(diào)運營團(tuán)隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務(wù)。

  現(xiàn)任命xxxxx為公司運維總監(jiān),全面負(fù)責(zé)技術(shù)部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配,主要負(fù)責(zé)網(wǎng)站運維服務(wù)和廣告設(shè)計任務(wù)的分派部署。

  現(xiàn)任命xxxx為公司產(chǎn)品總監(jiān),全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計、測試等工作,以及技術(shù)部日常管理事務(wù)。

  現(xiàn)任命xxx為公司財務(wù)主管,主要負(fù)責(zé)公司各類財務(wù)報表的審核、審查工作,保障財務(wù)會計事務(wù)正常有序合理的開展,有效指導(dǎo)出納等基礎(chǔ)會計工作,行使主辦會計職能。

  以上人員現(xiàn)任命自xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經(jīng)理管理團(tuán)隊,協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。

  特此通知!

  xx有限公司

  xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇5

公司各部門:

  為了解決目前公司經(jīng)營狀況,經(jīng)公司研究決議,決定對以××、××進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:

  任命××為××有限公司為公司市場部經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司各門店市場各項工作。

  任命××為××有限公司為公司門店部經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司門店部各項工作。

  本任命書自20xx年xx月xx日起生效。

  特此通知。

  xxxx有限公司

  20xx年xxx月xxx日

  公司人事任命通知 篇6

公司各部門:

  根據(jù)公司發(fā)展需要,同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間,經(jīng)管理層辦公會議討論、商議決定,公司成立營業(yè)部門,管理公司原有xxx合作廳;對以下人員進(jìn)行新的人事任命,具體如下:

  原x部門區(qū)域經(jīng)理xx,晉升為公司營業(yè)部門經(jīng)理,負(fù)責(zé)營業(yè)部門的整體運營,策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。

  任命xxx為營業(yè)部門副經(jīng)理,負(fù)責(zé)營業(yè)廳的xx接口工作,政策申請、執(zhí)行,所有門店的日常后勤工作。

  原城區(qū)營業(yè)廳店長xx,調(diào)到營業(yè)部門,負(fù)責(zé)營業(yè)部的人員培訓(xùn)及產(chǎn)品培訓(xùn),門店體制起草、修改,任務(wù)下達(dá)、執(zhí)行、監(jiān)管。

  以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色,繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責(zé)的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。

  特此通知!

xxx

20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇7

  根據(jù)公司發(fā)展需要,同時也為了給員工提供更大的`發(fā)展空間,經(jīng)總經(jīng)辦討論、商議決定,自2018年11月15日起任命xxx為客服主管助理,負(fù)責(zé)協(xié)助客服主管管理和處理客服部事務(wù)工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創(chuàng)佳績。

  特此通知!

xxx

20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇8

  為適應(yīng)公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進(jìn)行人事現(xiàn)任命,具體人事現(xiàn)任命公布如下:

  xxxx,原公司市場總監(jiān),現(xiàn)任公司副總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)國內(nèi)營銷中心各項管理事務(wù),在公司董事會及董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項日常事務(wù)。

  以上現(xiàn)任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

  特此公告!

  xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇9

  根據(jù)公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整,同時相關(guān)部門管理者角色也有所變化。做更好銜接各級管理工作,經(jīng)公司研究決定,對以下人員進(jìn)行新的人事任命,具體如下:

  任命xx做公司人力資源總監(jiān),全面負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調(diào)行政管理事務(wù),執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務(wù)。

  任命xx做公司運營總監(jiān),負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標(biāo)準(zhǔn),實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調(diào)運營團(tuán)隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務(wù)。

  任命xx做公司運維總監(jiān),全面負(fù)責(zé)技術(shù)部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配,主要負(fù)責(zé)網(wǎng)站運維服務(wù)和廣告設(shè)計任務(wù)的分派部署。

  任命xx做公司產(chǎn)品總監(jiān),全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計、測試等工作,以及技術(shù)部日常管理事務(wù)。

  任命xx做公司財務(wù)主管,主要負(fù)責(zé)公司各類財務(wù)報表的審核、審查工作,保障財務(wù)會計事務(wù)正常有序合理的開展,有效指導(dǎo)出納等基礎(chǔ)會計工作,行使主辦會計職能。

  以上人員任命自xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經(jīng)理管理團(tuán)隊,協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。

  特此通知!

xxx

20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇10

各部門各公司員工:

  根據(jù)個人在試用期間的工作能力及出色表現(xiàn),經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,以公司總經(jīng)理關(guān)明明的名義同意以下同志如期或提前轉(zhuǎn)正,并任命如下:

  任命杜依和為市場運營部招商部經(jīng)理,對分管總經(jīng)理助理謝克江負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)香江物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;

  任命楊麗敏為財務(wù)部經(jīng)理,對公司董事會及總經(jīng)理關(guān)明明負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)及相關(guān)各項工作;

  任命侯麗娜為行政人事部經(jīng)理,對分管總經(jīng)理助理謝克江負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)公司行政、人事、外聯(lián)事務(wù)及相關(guān)工作。

  任命下達(dá),即日生效,特此通知。

  吉林省香江物流有限公司

  20XX年5月4日

  呈報:吉林省香江物流有限公司董事會、董事長、總經(jīng)理

  抄報:公司總經(jīng)辦、財務(wù)部、行政人事部、工程部、市場運營部

  公司人事任命通知 篇11

  根據(jù)公司市場發(fā)展的需求、經(jīng)董事會提名備案、特此批準(zhǔn)!

  茲現(xiàn)任命:xxxx先生兼任xxxx有限公司xxxx市場營銷總監(jiān);并負(fù)責(zé)監(jiān)督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務(wù)工作。

  以上現(xiàn)任命書自20年xx月xx日日起即開始執(zhí)行。

xxx

20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇12

  為適應(yīng)公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進(jìn)行人事任命,具體人事任命公布如下:

  xxxxxx,原公司市場總監(jiān),現(xiàn)任公司的副總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)國內(nèi)營銷中心各項管理事務(wù),在公司董事會及董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項日常事務(wù)。

  以上任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

  特此通知!

  xxxxxxxx有限公司

  20xx年xx月xx日

  公司人事任命通知 篇13

  為順應(yīng)公司發(fā)展需求,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對以下同事進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:任命xxx為公司副總經(jīng)理,統(tǒng)籌主持采購部、研發(fā)生產(chǎn)部及倉儲部相關(guān)管理工作;任命秦鋒利同志為公司采購部經(jīng)理,主持公司采購部日常管理工作;任命萬新同志為公司行政人事部經(jīng)理,主持公司行政人事部日常管理工作。

  以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!

  特此通告!

  xxxx有限公司

  年 月 日

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