品管職責(zé)

品管職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)組織建立和完善部門管理制度及工作流程，編制SOP，并予以實(shí)施、修訂;

　　2、負(fù)責(zé)編制本部門各崗位職責(zé)說明書及人員配置與優(yōu)化并組織執(zhí)行和考核;

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，保證訂單出貨交期，定期提交周報表及月報表及年度報表;

　　4、負(fù)責(zé)不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程，提出可行性工藝改進(jìn)方案，提高生產(chǎn)效率、員工操作技能及管理水平，確保生產(chǎn)成本持續(xù)降低;

　　5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場5S工作，針對車間的問題點(diǎn)，制定出改善計(jì)劃，監(jiān)督實(shí)施到位，持續(xù)改善;

　　6、負(fù)責(zé)安排做好機(jī)械設(shè)備、模具的點(diǎn)檢、保養(yǎng)、維護(hù)工作，使設(shè)備和模具狀態(tài)良好，杜絕帶病工作;

　　7、負(fù)責(zé)規(guī)劃、組織和落實(shí)模具制造過程中各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、進(jìn)度指標(biāo)等，根據(jù)上一年度的執(zhí)行情況與相關(guān)指標(biāo)，預(yù)測下一年度的人員、機(jī)臺、等資源配置的部門預(yù)算工作;

　　8、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的.推行，實(shí)施公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)和程序文件，保證公司產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量要求;

　　9、負(fù)責(zé)及時了解客戶反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息，分析、解決現(xiàn)場生產(chǎn)問題，改善產(chǎn)品質(zhì)量;

　　10、負(fù)責(zé)主動識別出本部門崗位所有不安全點(diǎn)/隱患點(diǎn)，包括人身安全、設(shè)備安全、消防安全，開展安全監(jiān)督檢查，采取有力措施，消除事故隱患，杜絕事故發(fā)生。

品管職責(zé)2

　　1.負(fù)責(zé)制訂學(xué)校辦公用品及教學(xué)用品的采購計(jì)劃，根據(jù)經(jīng)濟(jì)、適用、合理的原則選擇供貨單位，

　　2.嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)收入庫制度，把好入庫物品的數(shù)量關(guān)、質(zhì)量關(guān);發(fā)放物品實(shí)行申請審核制，嚴(yán)把物品的出庫關(guān)。

　　3.負(fù)責(zé)填寫庫存物品卡片，保管好庫存物資。

　　4.負(fù)責(zé)清倉查庫工作，確保賬物相符。

　　5.負(fù)責(zé)倉庫的衛(wèi)生、安全、防火、防盜、防潮等工作。

　　6.負(fù)責(zé)學(xué)校零星用品的采購、保管和發(fā)放工作。

　　7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其它工作。

　　8. 對辦公用品管理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的責(zé)任事故負(fù)直接責(zé)任。

品管職責(zé)3

　　1.生產(chǎn)安全、食品安全、產(chǎn)品質(zhì)量的'培訓(xùn)，每日巡檢，異常問題及時糾正;

　　2.東莞工廠生產(chǎn)人員的管理，協(xié)調(diào)班組人員確保產(chǎn)品供應(yīng);

　　3.對生產(chǎn)部易耗品、固定資產(chǎn)、原輔材料負(fù)責(zé)，降低損耗;

　　4.對生產(chǎn)部設(shè)備的管理和維護(hù);

　　5.安排訂單系統(tǒng)領(lǐng)料入庫，形成入庫記錄分享給儲運(yùn)和門店;

　　6.對生產(chǎn)計(jì)劃安排與采購做好原料預(yù)定和溝通;

品管職責(zé)4

　　品管（崗位職責(zé)）

　　職位描述

　　要求：

　　1、中專以上學(xué)歷，二年以上鋁合金加工經(jīng)驗(yàn)；

　　2、性別：男女不限；

　　3、熟悉ISO9001質(zhì)量體系；

　　4、有良好的工作表達(dá)本事。愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真細(xì)致，職責(zé)心強(qiáng)。

　　5、理解過專業(yè)品質(zhì)管理、人員管理及生產(chǎn)現(xiàn)場管理的培訓(xùn)。

　　6、良好的`管理溝通協(xié)調(diào)本事，職責(zé)心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。

　　7、熟悉工藝流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，有必須文字功底，能獨(dú)立撰寫檢驗(yàn)報告本事。工作細(xì)致，具備必須的團(tuán)隊(duì)精神，能看懂家具圖紙。

品管職責(zé)5

　　一、熟悉公司相關(guān)規(guī)定、管理制度及體系文件。

　　二、負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

　　三、組織建立和完善公司各種質(zhì)量管理體系及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

　　1、負(fù)責(zé)組織制定和完善公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度

　　2、負(fù)責(zé)組織公司各體系文件的制定或修訂并貫徹實(shí)施

　　3、對公司已有的產(chǎn)品生產(chǎn)許可證，衛(wèi)生注冊登記、HACCP、ISO9001體系進(jìn)行監(jiān)督檢查，并確保其有效執(zhí)行；對國家相關(guān)法律法規(guī)的實(shí)施進(jìn)行安排和落實(shí)；

　　4、負(fù)責(zé)組織建立技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，建立質(zhì)量管理檔案

　　5、負(fù)責(zé)組織公司各部門質(zhì)量管理培訓(xùn)和指導(dǎo)內(nèi)部質(zhì)量管理審核

　　6、組織對采購供應(yīng)商、外包廠質(zhì)量保證能力評價及跟蹤評價及認(rèn)證

　　四、 ISO9000質(zhì)量管理體系及HAACP食品安全管理體系運(yùn)作

　　1、完善ISO9000質(zhì)量管理體系及HAACP食品安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)的公司質(zhì)量手冊、程序文件、三級文件、表單記錄。

　　2、聯(lián)系、協(xié)助第三方完成對公司的認(rèn)證審核和年度監(jiān)督審核

　　3、負(fù)責(zé)組織公司的內(nèi)部質(zhì)量審核及管理評審工作，企業(yè)會計(jì)報表分析（最新精編）（7個doc15個ppt）我國政府采購管理制度大全（最新精編）（72個doc11個ppt）確保質(zhì)量管理體系的.有效運(yùn)行

　　五、質(zhì)量管理

　　1、審核原材料進(jìn)廠檢驗(yàn)；督導(dǎo)制程質(zhì)量控制；總控成品檢驗(yàn)。

　　2、監(jiān)督和落實(shí)公司計(jì)量器具定期檢定工作，各種原輔料、半成品和成品的送檢工作。

　　3、協(xié)助研發(fā)新產(chǎn)品的選擇、調(diào)配、原料提供、品質(zhì)確認(rèn)、包裝形式確認(rèn)等工作。

　　4、監(jiān)督或處理客戶投訴及相關(guān)工作。

　　5、組織分析、處理質(zhì)量異常情況

　　六、部門內(nèi)部管理工作

　　1、組織和協(xié)調(diào)本部門的日常工作開展。

　　2、制定、修訂品管部的工作程序和工作制度，并監(jiān)控實(shí)施。

　　3、負(fù)責(zé)品管部的隊(duì)伍建設(shè)，選拔、配備、評價下屬人員，組織部門技能培訓(xùn)及思想教育工作。

　　4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃，并督導(dǎo)執(zhí)行。

　　5、負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低部門管理費(fèi)用。

　　6、制訂部門培訓(xùn)計(jì)劃，組織協(xié)助年度培訓(xùn)計(jì)劃。

　　7、負(fù)責(zé)定期向上級匯報有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量方面的數(shù)據(jù)。

　　8、與內(nèi)外相關(guān)部門進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)。

　　9、監(jiān)督、考核本部門員工的日常工作。

　　六、完成上級安排的其他工作。

品管職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)貫徹落實(shí)，改善公司質(zhì)量管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施，以及公司各種質(zhì)量管理活動執(zhí)行與推動。

　　3、組織和協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品的認(rèn)證工作，負(fù)責(zé)對原材料供應(yīng)商的評估。

　　4、負(fù)責(zé)進(jìn)料、在制品、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)程的制定與執(zhí)行，監(jiān)督指導(dǎo)各項(xiàng)質(zhì)量檢驗(yàn)工作。

　　5、負(fù)責(zé)處理質(zhì)量異常，協(xié)助處理顧客投訴與退貨調(diào)查、原因分析，并擬定改善措施。

　　6、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理信息的'收集、傳導(dǎo)、回復(fù)、以及質(zhì)量成本的分析與控制工作。

　　7、負(fù)責(zé)組織不合格品的控制，制定不合格的預(yù)防和糾正措施，并予以督導(dǎo)執(zhí)行。

　　8、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、量具、實(shí)驗(yàn)設(shè)備的管理工作。

　　9、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄，組織分析管理數(shù)據(jù)。

　　10、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)人員的質(zhì)量基礎(chǔ)培訓(xùn)及檢驗(yàn)工作要點(diǎn)培訓(xùn)工作。

　　11、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交付的其它工作。

品管職責(zé)7

　　品管（崗位職責(zé)）

　　[招聘部門:行政部][面試要求:我公司主要生產(chǎn)書刊、精品禮盒、瓦楞彩盒等產(chǎn)品，年產(chǎn)值8000萬。確信自我有本事搞好品質(zhì)管理、熟練掌握ERP操作的應(yīng)聘者，可來電咨詢。薪酬按年產(chǎn)值、交期達(dá)成率、質(zhì)量保證率綜合考核確定。]

　　職位描述

　　我公司主要生產(chǎn)書刊、精品禮盒、瓦楞彩盒等產(chǎn)品，年產(chǎn)值8000萬。確信自我有本事搞好品質(zhì)管理、熟練掌握ERP操作的應(yīng)聘者，可來電咨詢。薪酬按年產(chǎn)值、交期達(dá)成率、質(zhì)量保證率綜合考核確定。

品管職責(zé)8

　　1、依據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)定，檢查確認(rèn)本崗位生產(chǎn)使用的原輔材料和包裝材料是否符合相關(guān)要求。檢查監(jiān)督本崗位操作人員按照規(guī)定要求操作正確及時填寫相關(guān)記錄。

　　2、檢查確認(rèn)本崗位的原輔材料、包裝材料環(huán)境、設(shè)備、產(chǎn)品和人員的衛(wèi)生是否符合規(guī)定要求。

　　3、按照作業(yè)指導(dǎo)書的要求檢查本崗位的產(chǎn)品及記錄相關(guān)數(shù)據(jù)。

　　4、對本崗位的合格品在過程中簽字確認(rèn)作為放行依據(jù)。

　　5、當(dāng)生產(chǎn)出現(xiàn)異常情況，造成產(chǎn)品質(zhì)量不合格時，按不合格控制程序的規(guī)定通知操作人員并跟蹤對不合格品的隔離標(biāo)示工作。

　　6、對本崗位人員投錯料生產(chǎn)出不合格產(chǎn)品，原輔材料、包裝材料、環(huán)境、設(shè)備、人員、產(chǎn)品、衛(wèi)生不合格，顧客有投訴問題負(fù)有管理責(zé)任，對本崗位產(chǎn)品檢驗(yàn)判斷錯誤異常情況未及時發(fā)現(xiàn)負(fù)有主要責(zé)任。

　　7、執(zhí)行品管主任的`工作安排。

　　8、負(fù)責(zé)按規(guī)定配制消毒液。

　　9、監(jiān)督檢查生產(chǎn)用具、設(shè)備、場地和人員衛(wèi)生消毒工作。

　　10、負(fù)責(zé)對本崗位生產(chǎn)所使用的原輔材料的質(zhì)量及不符合性進(jìn)行檢查。

　　11、及時指出和糾正操作人員的違章操作和錯誤的記錄。

　　12、能夠及時發(fā)現(xiàn)不合格品并采取措施糾正出現(xiàn)嚴(yán)重不合格時及時向主任匯報。

　　13、對本崗位出現(xiàn)的系統(tǒng)性不合格進(jìn)行原因分析提出解決建議。

品管職責(zé)9

　　品管（崗位職責(zé)）

　　職位描述

　　職位職能:質(zhì)量檢驗(yàn)員測試員

　　職位描述:品管要求

　　1.男女不限，大專及以上學(xué)歷具有兩年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)，

　　2.熟悉各類電子元器件，熟練使用各種測量儀器。

　　3.能熟練運(yùn)用各種品管手法及質(zhì)量改善管控本事，有現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)

　　4.能熟練運(yùn)用電腦并制作相關(guān)品質(zhì)報表

品管職責(zé)10

　　1、5S的監(jiān)督及維持。

　　2、學(xué)習(xí)了解品管基本知識，掌握管理的設(shè)置以及有關(guān)各項(xiàng)要求。

　　3、熟悉產(chǎn)品工藝流程以及每道工序應(yīng)到達(dá)的要求，進(jìn)行過程監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)問題，初步分析問題，與生產(chǎn)部門溝通解決問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，防止問題再發(fā)生。

　　4、熟悉掌握本人所范圍內(nèi)的`工序品質(zhì)要求，嚴(yán)格按檢驗(yàn)指導(dǎo)書進(jìn)行檢驗(yàn)（原料、半成品、成品、在庫產(chǎn)品、發(fā)貨監(jiān)裝抽檢）。

　　5、技術(shù)文件的落實(shí)、修訂，質(zhì)量記錄的審核，出廠檢驗(yàn)報告的填寫等。

　　6、堅(jiān)持三不原則：

　　不理解不良品：不理解原材料不良，下一工序不理解上一工序的不良品；

　　不制造不良品；

　　不輸出不良品：上一工序不向下一工序輸出不良品，不向客戶輸出不良品。

品管職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的管理工作，監(jiān)督、指導(dǎo)部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃并保證生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)制定本部門年度培訓(xùn)計(jì)劃、監(jiān)督、組織本部門培訓(xùn)的實(shí)施，并及時向行政人事部報送培訓(xùn)及考核記錄;

　　4、負(fù)責(zé)組織起草編制和修訂與本部門有關(guān)的質(zhì)量管理體系文件，指導(dǎo)、督促和檢查本部門員工質(zhì)量管理體系文件的實(shí)施，確保質(zhì)量管理體系在本部門的有效實(shí)施;

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、設(shè)備、容器清潔等驗(yàn)證方案的編制起草、修訂、審核，并組織驗(yàn)證;

　　6、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，組織處理生產(chǎn)過程出現(xiàn)的`異常，保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行;

　　7、協(xié)助研發(fā)部編制各品種生產(chǎn)工藝規(guī)程，審核批準(zhǔn)生產(chǎn)崗位操作，負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)部定員定額、物料消耗定額等標(biāo)準(zhǔn)以及定額管理的執(zhí)行;

　　8、總結(jié)生產(chǎn)部月生產(chǎn)情況，并向有關(guān)部門反饋生產(chǎn)及相關(guān)信息;

　　9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、7S管理、勞動防護(hù)等工作;

　　10、參與對供應(yīng)商的考核和評審;

　　11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

品管職責(zé)12

　　品管（崗位職責(zé)）

　　職位描述

　　崗位要求：

　　1.有一年以上品管工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷初中以上，；

　　2.能熟練使用卡尺，千分尺，卷尺等工具，能夠看懂常規(guī)的加工圖紙優(yōu)先；

　　3.主要負(fù)責(zé)出貨前檢查產(chǎn)品外觀，尺寸檢查，核對貨物數(shù)量，加工部分依照圖紙要求進(jìn)行復(fù)檢，仔細(xì)核對實(shí)物與圖紙要求是否相符，部分產(chǎn)品配合客戶要求以實(shí)際檢驗(yàn)出檢驗(yàn)報告等相關(guān)工作。

　　4.發(fā)現(xiàn)不良及時與生產(chǎn)部溝通，避免使不良品流向客戶處；

　　5.配合領(lǐng)導(dǎo)完成其他的'臨時性任務(wù)。

　　工作時間：

　　6天8小時，工資面談，加班費(fèi)另計(jì)，試用期一個月

　　福利待遇:工資，加班費(fèi)，餐補(bǔ)，住宿補(bǔ)（住宿舍的話沒有補(bǔ)貼），社保，年終獎，每年全身體檢一次，2年一次公司組織旅游。

品管職責(zé)13

　　品管（崗位職責(zé)）

　　[招聘部門:營業(yè)部][面試要求:簡歷（1份）身份證復(fù)印件（1份）學(xué)歷學(xué)位和畢業(yè)證書復(fù)印件（1份）原單位開具的退工證明信（蓋有原單位公章，原件）]

　　職位描述

　　1.對常州供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)管理監(jiān)督

　　2.對常州所有客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)

　　3.對常州供應(yīng)商進(jìn)行倉庫管理監(jiān)督

品管職責(zé)14

　　為嚴(yán)格加強(qiáng)化學(xué)危險品在倉庫寄存中的管理工作，確保安全和保證工作的正常進(jìn)行。根據(jù)院《化學(xué)危險品的'管理辦法（試行）》和《化學(xué)危險品倉庫管理規(guī)定》制定以下管理人員工作職責(zé)。

　　一、管理人員須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，並取得《化學(xué)危險品保管證》。

　　二、嚴(yán)格化學(xué)危險品存、出庫手續(xù)，做到帳物相符，發(fā)現(xiàn)差錯，及時查明原因并予以糾正。

　　三、爆炸品、劇毒品嚴(yán)格執(zhí)行“五雙”制度，（雙人、雙鎖、雙人收發(fā)、雙人運(yùn)輸、雙人使用）。

　　四、存放物品的庫房，應(yīng)有良好的通風(fēng)條件，夏季應(yīng)采取灑水降溫措施，務(wù)使庫內(nèi)溫度不超過XXοC。

　　五、經(jīng)常巡視化學(xué)危險品倉庫以及周圍環(huán)境，嚴(yán)禁明火，電氣設(shè)備防爆、消除事故隱患。

　　六、對寄存的化學(xué)危險品，應(yīng)定期檢查，旋緊瓶蓋，該加水的加水，加煤油的加煤油，以防揮發(fā)、變質(zhì)、自燃或爆炸。

　　七、各種壓縮氣體鋼瓶，應(yīng)按規(guī)定每年檢查一次，危險品按類分倉，按部門分格。

　　八、嚴(yán)格遵守作息時間，遇有意外情況，及時向資產(chǎn)管理處領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　九、每一周，書面匯報工作，包括危險品存、出情況，安全情況。

品管職責(zé)15

　　1. 根據(jù)檢驗(yàn)要求《IPQC制程檢驗(yàn)程序》、《印刷首檢封樣制度》、《FQC線上終檢程序》、《半成品車間管理辦法》等，按照相關(guān)《檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書》進(jìn)行檢驗(yàn)，完成半成品質(zhì)量檢驗(yàn)控制作業(yè)；

　　2. 督促車間作業(yè)員做好“自檢”，堅(jiān)決執(zhí)行制程質(zhì)量檢驗(yàn)三檢制“首檢”、“巡檢”、“終檢”，印刷工序在批產(chǎn)品上線時，按《印刷首件封樣制》作業(yè)，并填寫好相關(guān)記錄；

　　3. 淋膜、印刷工序不良，督促工序作業(yè)員對不良品作好標(biāo)識，卷紙要在不良部位劃圈，標(biāo)明不良狀態(tài)，督促作業(yè)員將不良品擺放于不良品區(qū)，并作好相關(guān)記錄；

　　4. 打片、模切、打片、撕紙工序不良，督促作業(yè)員挑出不良品，單獨(dú)標(biāo)識存放，對于不良品批量大的`（超出1kg），要開列《糾正/預(yù)防措施表》，并跟蹤，生產(chǎn)現(xiàn)場改善并追究責(zé)任；

　　5. 半成品車間不合格片材，不得流向下一道工序；

　　6. 半成品車間不合格片材經(jīng)生產(chǎn)、品管、技術(shù)及銷售綜合評審后，由生產(chǎn)車間開《特采申請單》，并作好特采標(biāo)識，方可流入成品車間；

　　7. 按《檢驗(yàn)設(shè)備管理辦法》相關(guān)要求，使用中遵守《檢驗(yàn)/試驗(yàn)儀器操作規(guī)程》作業(yè)，使用中發(fā)現(xiàn)檢驗(yàn)、試驗(yàn)設(shè)備異常時，要及時通知品管部長并跟蹤；

　　8. 分類保存檢驗(yàn)記錄，并統(tǒng)計(jì)分析，制定防止再發(fā)措施；

　　9. 工作中堅(jiān)持原則，不被不正確的觀點(diǎn)所左右，堅(jiān)持“質(zhì)量一票否決制”；

　　10. 不斷加強(qiáng)質(zhì)量理論及半成品制造工藝的學(xué)習(xí)，努力提高自身專業(yè)技能；

　　11. 服從上級臨時工作分派。

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教導(dǎo)主任職責(zé)10-30