審計(jì)崗位職責(zé)15篇（必備）
現(xiàn)如今，崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？以下是小編精心整理的審計(jì)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
審計(jì)崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、在部長(zhǎng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)所屬公司(部門(mén))的'財(cái)務(wù)審計(jì)工作。及時(shí)與各部門(mén)進(jìn)行溝通,少普查,多抽查,有問(wèn)題查到底;發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),盡量將問(wèn)題控制在產(chǎn)生后果之前(萌芽狀態(tài))。
2、規(guī)范財(cái)務(wù)運(yùn)行體系,對(duì)集團(tuán)各公司財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)開(kāi)展、報(bào)表分析進(jìn)行監(jiān)督。
3、對(duì)集團(tuán)公司開(kāi)發(fā)的新項(xiàng)目督促財(cái)務(wù)部門(mén)可行性經(jīng)濟(jì)分析并對(duì)其分析結(jié)果進(jìn)行審計(jì)。
4、對(duì)集團(tuán)各公司進(jìn)行稅收籌劃,每月指導(dǎo)檢查對(duì)外帳務(wù)的處理,稅收政策的利用。
5、對(duì)集團(tuán)各公司及部門(mén)的計(jì)劃大要事收集,監(jiān)督執(zhí)行情況匯總考核。
6、監(jiān)督各司各部績(jī)效考核財(cái)務(wù)指標(biāo)的制定;參與集團(tuán)公司對(duì)各司各部考核,并出具審計(jì)結(jié)果。
7、抽查審核項(xiàng)目成本控制,提出降低成本控制措施。
任職要求:
從事審計(jì)3年以上,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科以上學(xué)歷;房產(chǎn)/建筑行業(yè)審計(jì)經(jīng)驗(yàn),
審計(jì)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目操作工作；
2、負(fù)責(zé)收集、整理必要的'項(xiàng)目資料，主持編寫(xiě)工作底稿；
3、負(fù)責(zé)完成稅務(wù)資料的整理、報(bào)告裝訂、檔案歸檔等工作；
4、協(xié)助維護(hù)客戶及對(duì)外公共關(guān)系；及時(shí)報(bào)告項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，有效防控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
審計(jì)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)
1、檢查內(nèi)部控制制度和流程的執(zhí)行和運(yùn)行情況,并對(duì)其有效性、合理性、經(jīng)濟(jì)型進(jìn)行評(píng)價(jià);
2、對(duì)采購(gòu)的.真實(shí)性、合法性、效益型進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督,為優(yōu)化管理提出審計(jì)意見(jiàn);
3、提交審計(jì)工作計(jì)劃和審計(jì)報(bào)告,經(jīng)審批同意后執(zhí)行,按時(shí)完成審計(jì)工作任務(wù);
4、完成公司安排的其他審計(jì)項(xiàng)目
5、較好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
6、對(duì)采購(gòu)業(yè)務(wù)進(jìn)行日常監(jiān)督審核
7負(fù)責(zé)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制建設(shè)
任職資格
1、本科以上學(xué)歷,制藥工程、機(jī)械工程、電氣工程、會(huì)計(jì)學(xué)、工商管理、物流管理、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有內(nèi)審從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、2年以上的采購(gòu)、內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或熟悉采購(gòu)相關(guān)制度及工作流程優(yōu)先
審計(jì)崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)
1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源戰(zhàn)略，導(dǎo)入適應(yīng)企業(yè)轉(zhuǎn)型的人資體系；
2、建立并完善公司人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)適合公司發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理平臺(tái)制定和完善人力資源管理制度；
3、根據(jù)企業(yè)不同發(fā)展時(shí)期對(duì)組織設(shè)計(jì)的要求，全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司合理有效的組織治理結(jié)構(gòu)，工作流程，授權(quán)體系等，為公司決策層提供各項(xiàng)組織建設(shè)管理建設(shè)向集團(tuán)內(nèi)務(wù)部總經(jīng)理提供人力資源、組織結(jié)構(gòu)等方面的建議，致力于提高公司綜合管理水平；
4、結(jié)合人力資源專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的前沿理論并結(jié)合業(yè)務(wù)現(xiàn)狀，強(qiáng)化人力資源管理的專(zhuān)業(yè)性和規(guī)范性，提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，主持高級(jí)人才的甄別和選拔，完善公司人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè)。
6、負(fù)責(zé)本部門(mén)職能相關(guān)的制度、流程、表單的`建立、貫徹執(zhí)行和持續(xù)優(yōu)化；參與公司管理體系的建設(shè)；
任職要求
1、具有戰(zhàn)略、策略化思維，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
2、人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、財(cái)務(wù)審計(jì)類(lèi)、法律類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；
3、八年以上企業(yè)人力資源全盤(pán)管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有集團(tuán)化大型公司人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、了解國(guó)內(nèi)外大型企業(yè)的人力資源管理模式，對(duì)人力資源管理具有較深的認(rèn)識(shí)和系統(tǒng)性思考；
5、對(duì)人力資源組織設(shè)計(jì)，人力資源管理架構(gòu)的搭建與完善具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
6、務(wù)實(shí)，全面性，執(zhí)行力強(qiáng)，可推動(dòng)人力資源工作落地；
7、負(fù)責(zé)本部門(mén)企業(yè)文化建設(shè)，為員工搭建一個(gè)良好的工作軟環(huán)境，確保企業(yè)文化在本部門(mén)落地。
審計(jì)崗位職責(zé)5
1、 制定工程造價(jià)跟蹤審計(jì)手冊(cè)，明確工作規(guī)范及工程流程，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。
2、 參與項(xiàng)目可行性討論，參與工程概算編制。
3、 負(fù)責(zé)招投標(biāo)階段招投標(biāo)文件、工程量清單及施工合同簽訂的審核，明確審核要點(diǎn)及措施。
4、 負(fù)責(zé)施工階段進(jìn)度款支付審核、工程變更計(jì)量審核、材料設(shè)備價(jià)格審核�？刂撇缓侠碜兏�，防止超概算。
5、 負(fù)責(zé)竣工階段的竣工結(jié)算審核，合理控制投資費(fèi)用。
6、 結(jié)合審計(jì)項(xiàng)目對(duì)基建技改項(xiàng)目?jī)?nèi)部控制及風(fēng)險(xiǎn)管理提出改善建議或管理提案
7、 按月審核并提交審計(jì)臺(tái)賬，負(fù)責(zé)審計(jì)資料的檔案管理。
8、 提高內(nèi)、外客戶滿意度，為職能部門(mén)及權(quán)屬公司提供基建技改項(xiàng)目管控的專(zhuān)業(yè)咨詢與服務(wù)。
9、 向部門(mén)負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各類(lèi)工程項(xiàng)目招投標(biāo)情況、施工過(guò)程中的質(zhì)量狀況、預(yù)決算費(fèi)用情況以及出現(xiàn)的'各類(lèi)問(wèn)題
10、完成上級(jí)交辦的其他工作
審計(jì)崗位職責(zé)6
1.在處長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下做好財(cái)務(wù)審計(jì)工作；
2.協(xié)助起草、修改、擬定學(xué)校財(cái)務(wù)審計(jì)工作制度、實(shí)施辦法和業(yè)務(wù)流程；
3．根據(jù)處內(nèi)年度審計(jì)工作安排，負(fù)責(zé)完成本職責(zé)的年度審計(jì)計(jì)劃和年度審計(jì)總結(jié)；
4．負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)學(xué)校的預(yù)算、決算、財(cái)務(wù)收支等方面的財(cái)務(wù)審計(jì)工作；
5．負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)學(xué)校內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作
6.負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)專(zhuān)項(xiàng)教育資金、專(zhuān)項(xiàng)科研課題經(jīng)費(fèi)的審計(jì)工作；
7．負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校各單位內(nèi)部控制的建立、健全和有效進(jìn)行內(nèi)部控制評(píng)審； 8．負(fù)責(zé)實(shí)施采購(gòu)管理和資產(chǎn)管理審計(jì)；
9．負(fù)責(zé)實(shí)施校辦企業(yè)審計(jì)，根據(jù)學(xué)校要求對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)結(jié)果以及企業(yè)改制等重要事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)或復(fù)核；
10．負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)調(diào)查，提出加強(qiáng)內(nèi)部管理的意見(jiàn)和建議；
11．負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校及校內(nèi)單位有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的事項(xiàng)提供管理咨詢服務(wù)；
12．對(duì)被審計(jì)單位執(zhí)行審計(jì)意見(jiàn)和審計(jì)結(jié)論的情況進(jìn)行跟蹤審計(jì)，組織督辦審計(jì)整改工作；
13．負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)項(xiàng)目的立卷、審計(jì)資料的整理、保管、歸檔及保密工作；
14.負(fù)責(zé)完成上級(jí)所需本職責(zé)內(nèi)材料的'統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào)等工作；
15.積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)專(zhuān)題研討；
16.做好職責(zé)范圍內(nèi)與其他職能部門(mén)以及外聘事務(wù)所的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作；
17.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
審計(jì)崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品流程圖與SOP審核，確保SOP及時(shí)上線與準(zhǔn)確指導(dǎo)作業(yè)；
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目線體綜合利用率分析數(shù)據(jù)與產(chǎn)能提升，損失率分析；
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)作業(yè)類(lèi)、測(cè)試類(lèi)、檢驗(yàn)類(lèi)工裝夾具；
4、負(fù)責(zé)制作/審核LAYOUT圖及外包工程的施工圖紙；
5、負(fù)責(zé)制造過(guò)程的`產(chǎn)品優(yōu)化和工藝提升；
6、負(fù)責(zé)計(jì)算產(chǎn)品成本，以提供業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)及制造內(nèi)部管理；
7、建立及改善生產(chǎn)相關(guān)的信息系統(tǒng)
審計(jì)崗位職責(zé)8
1、制定審計(jì)事項(xiàng)的工作方案、工作計(jì)劃、審計(jì)指引等，配合建立審計(jì)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系;
2、 對(duì)公司運(yùn)營(yíng)、開(kāi)發(fā)、工程、成本、設(shè)計(jì)等大生產(chǎn)環(huán)節(jié)管理的業(yè)務(wù)真實(shí)性、合法性、效益性進(jìn)行監(jiān)督審計(jì)驗(yàn)收;
3、編制審計(jì)報(bào)告，提出合理整改意見(jiàn)、督促整改落實(shí);
4、對(duì)公司制度體系、流程審核，提出合理優(yōu)化建議，督促整改實(shí)施。
審計(jì)崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)護(hù)理部日常工作，擬訂全院護(hù)理工作計(jì)劃，經(jīng)審批后實(shí)施，檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報(bào)。
2、擬訂和組織修改全院護(hù)理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級(jí)護(hù)理制度。
3、制訂在職護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，組織全院護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)查房和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核，并建立技術(shù)檔案。
4、督查、指導(dǎo)門(mén)診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室護(hù)理管理，使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化。
5、教育護(hù)理人員熱愛(ài)專(zhuān)業(yè)，關(guān)心他們的思想、工作和生活，協(xié)助解決各種困難和實(shí)際問(wèn)題，以充分調(diào)動(dòng)積極性。
6、應(yīng)及時(shí)指導(dǎo)并督促有關(guān)科室研究處理護(hù)理工作中發(fā)生的問(wèn)題和差錯(cuò)，并組織查處護(hù)理事故。
審計(jì)崗位職責(zé)10
1、在審計(jì)部部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，擬訂管理審計(jì)工作方案，為制定審計(jì)計(jì)劃提供資料
2、在審計(jì)部部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，對(duì)企業(yè)制度流程的建立、執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)，評(píng)價(jià)管理風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，對(duì)制度執(zhí)行中存在的問(wèn)題予以及時(shí)反饋，通過(guò)審計(jì)進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)控制度
3、在審計(jì)部部長(zhǎng)的'帶領(lǐng)下，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)，協(xié)助審計(jì)部部長(zhǎng)做好對(duì)各經(jīng)濟(jì)責(zé)任單位的經(jīng)營(yíng)績(jī)效審計(jì)。
4、在審計(jì)部部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，對(duì)各分子公司主要領(lǐng)導(dǎo)任期評(píng)價(jià)或離職進(jìn)行管理方面的責(zé)任審計(jì)與評(píng)價(jià)
5、編制審計(jì)工作底稿，擬訂審計(jì)報(bào)告草稿，評(píng)價(jià)已實(shí)施的改進(jìn)措施
6、整理審計(jì)資料和文件，建立審計(jì)檔案
7、配合審計(jì)部部長(zhǎng)完成公司管理層交辦的專(zhuān)項(xiàng)、專(zhuān)案等其他審計(jì)工作事項(xiàng)
財(cái)務(wù)審計(jì)專(zhuān)員崗位職責(zé)
1、在審計(jì)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，擬訂審計(jì)計(jì)劃方案
2、在審計(jì)部部長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，完成企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費(fèi)用利潤(rùn)等單項(xiàng)業(yè)務(wù)的審計(jì)工作
3、按照審計(jì)程序和審計(jì)方法，獲取充分的審計(jì)證據(jù)，支持審計(jì)發(fā)現(xiàn)和審計(jì)建議，為企業(yè)運(yùn)營(yíng)提供增值服務(wù)
4、檢查、復(fù)核審計(jì)證據(jù)，做出單項(xiàng)審計(jì)評(píng)價(jià)意見(jiàn)
5、編寫(xiě)審計(jì)工作底稿，進(jìn)面編寫(xiě)審計(jì)報(bào)告，確保審計(jì)證據(jù)支持審計(jì)目的
6、整理、歸檔審計(jì)資料，管理審計(jì)檔案
審計(jì)崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)工程投資方面內(nèi)控制度的建立、健全、執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)評(píng)價(jià);
2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全過(guò)程成本、質(zhì)量、進(jìn)度管理進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督及評(píng)價(jià);
3、參與工程合同的`匯審，并對(duì)合同履行情況進(jìn)行審計(jì)評(píng)價(jià);
4、負(fù)責(zé)對(duì)成本信息庫(kù)、材料信息庫(kù)、企業(yè)供應(yīng)商信息庫(kù)建設(shè)、使用、維護(hù)進(jìn)行審計(jì)評(píng)價(jià);
5、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)變更、簽證、工程量核定、材料認(rèn)價(jià)、材料使用符合性、材料結(jié)算、工程結(jié)算情況進(jìn)行審計(jì)評(píng)價(jià);
6、負(fù)責(zé)處理工程造價(jià)、投資控制、招投標(biāo)方面的來(lái)信、舉報(bào)的調(diào)查，并提出監(jiān)察審計(jì)報(bào)告和處理意見(jiàn)。
職位要求：
1、具有本科及以上學(xué)歷，工程管理、建筑工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.熟悉土建、安裝筑工程管理知識(shí)及審計(jì)管理知識(shí)、法律法規(guī)等方面知識(shí);
3.3年以上房地產(chǎn)工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上工程審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.具有良好的協(xié)調(diào)和人際溝通能力，良好的邏輯分析能力、口頭表達(dá)能力
審計(jì)崗位職責(zé)12
出納審計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行預(yù)算,財(cái)務(wù)收支計(jì)劃;
2.按照當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)制度的規(guī)定運(yùn)用用友ERP軟件、記賬、復(fù)帳,做到手續(xù)完備,賬面清晰,按期報(bào)賬;
3.負(fù)責(zé)進(jìn)行公司成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促公司有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;
4.負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)重要的.財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須做不定期的抽查和復(fù)審;
任職要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生可塑性強(qiáng)也可。
2.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法;熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件;
3.良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力,財(cái)務(wù)分析能力和職業(yè)道德;
4.性格開(kāi)朗、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
5.獨(dú)立熟練運(yùn)用ERP軟件(用友、金蝶等)
出納審計(jì)崗位
審計(jì)崗位職責(zé)13
1、協(xié)助政府審計(jì)部門(mén)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司的獨(dú)立審計(jì)活動(dòng)。
2、定期或不定期地進(jìn)行必要的專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)和財(cái)務(wù)收支審計(jì)等。
3、參與對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的.審計(jì)活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密。
審計(jì)崗位職責(zé)審計(jì)風(fēng)控經(jīng)理青島中紡億聯(lián)開(kāi)發(fā)投資有限公司青島中紡億聯(lián)開(kāi)發(fā)投資有限公司,中紡億聯(lián)職責(zé)描述:
1.主持編制內(nèi)控審計(jì)計(jì)劃,開(kāi)展內(nèi)控審計(jì),制定可行的審計(jì)方案并編制審計(jì)報(bào)告;
2.主持協(xié)調(diào)核心管理人員離任審計(jì)工作并編制審計(jì)報(bào)告;3.牽頭協(xié)調(diào)經(jīng)營(yíng)管理體系審計(jì)與改善實(shí)施;
4.建立完善內(nèi)控管理體系、風(fēng)險(xiǎn)管理制度和流程,協(xié)助健全內(nèi)控平臺(tái);
5.有效管控內(nèi)控潛在風(fēng)險(xiǎn),提升各級(jí)公司日常招采標(biāo)準(zhǔn)化,保證采購(gòu)質(zhì)量杜絕浪費(fèi);
6.對(duì)現(xiàn)有制度、流程進(jìn)行評(píng)估改進(jìn),完善經(jīng)營(yíng)管理流程風(fēng)險(xiǎn)管控點(diǎn)設(shè)置、審計(jì)與糾正;
7.開(kāi)展內(nèi)控評(píng)價(jià)工作,完善風(fēng)險(xiǎn)控制指標(biāo),有效識(shí)別和控制風(fēng)險(xiǎn);8.對(duì)合作資源方進(jìn)行跟蹤評(píng)價(jià),建立優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商庫(kù)并及時(shí)更新;任職要求:
1.本科及以上,財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、預(yù)算管理、企業(yè)管理、房地產(chǎn)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2.熟悉內(nèi)控和審計(jì)知識(shí);
3.3年以上大型地產(chǎn)公司審計(jì)風(fēng)控經(jīng)驗(yàn);
審計(jì)崗位職責(zé)14
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成會(huì)計(jì)審計(jì)及會(huì)計(jì)專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)中的相關(guān)工作
2、編制審計(jì)工作底稿、編寫(xiě)審計(jì)或?qū)ｍ?xiàng)報(bào)告
3、整理工作底稿歸檔
4、項(xiàng)目經(jīng)理交辦的.其他工作
要求：
1、會(huì)計(jì)、稅收、財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)，具二年以上事務(wù)所、財(cái)務(wù)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2、品行端正，吃苦耐勞，具有良好的溝通、組織能力及團(tuán)隊(duì)合作精神
3、有意事務(wù)所工作，服從工作安排，適應(yīng)省內(nèi)出差
4、稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試中通過(guò)3門(mén)以上者優(yōu)先
5、有企業(yè)三年以上會(huì)計(jì)、稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
審計(jì)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)
1.帶領(lǐng)或參與審計(jì)項(xiàng)目組開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)項(xiàng)目;
2.撰寫(xiě)審計(jì)項(xiàng)目底稿，編制或參與編制審計(jì)報(bào)告文稿;
3.評(píng)估審計(jì)問(wèn)題整改工作情況，必要時(shí)開(kāi)展后續(xù)審計(jì);
4.配合開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)，審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
要求:
1、金融、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景
2、在保險(xiǎn)公司/四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所/銀行、證券等機(jī)構(gòu)從事金融保險(xiǎn)審計(jì)、合規(guī)、風(fēng)控工作3年以上，熟悉金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)
3、有cia、cpa、cisa資格之一優(yōu)先
4、具備較強(qiáng)的職業(yè)敏感度和洞察分析能力;具備較強(qiáng)的`審計(jì)小組現(xiàn)場(chǎng)管理或工作應(yīng)對(duì)能力，善于合作
5.能夠適應(yīng)較長(zhǎng)時(shí)間的出差.
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