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業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-11-29 16:48:58 好文 我要投稿

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)(大全15篇)

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?以下是小編為大家收集的業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)(大全15篇)

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、檢查客戶需求動(dòng)態(tài);

  2、客戶關(guān)系管理:指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員通提高客戶滿意度,及時(shí)處理客戶異議和投訴

  3、負(fù)責(zé)商務(wù)談判和合同的簽定的全過程;

  4、確保款項(xiàng)順利回收;

  5、根據(jù)客戶需求,協(xié)調(diào)相關(guān)部進(jìn)行方案的準(zhǔn)備。

  6、管理業(yè)務(wù)人員

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);

  3、擁有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn),公關(guān)協(xié)調(diào)活動(dòng)能力強(qiáng);

  4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

  5、較強(qiáng)的`獨(dú)立管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

  6、積極主動(dòng)、性格開朗、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn)。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)2

  一、主要內(nèi)容與使用范圍

  本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了信息員的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、工作崗位職責(zé)

  本標(biāo)準(zhǔn)適用于信息員

  二、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

  信息員受技術(shù)科長領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助科長工作。

  三、主要崗位職責(zé)

  1、堅(jiān)決服從廠長的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向技術(shù)科長負(fù)責(zé);

  2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

  3、主要從事技術(shù)信息的收集整理工作,包括國內(nèi)外同行業(yè)產(chǎn)品的資料收集、各種新裝備新工藝手段資料的收集。整理工作。對(duì)于對(duì)本企業(yè)有價(jià)值的信息,應(yīng)向相關(guān)部門進(jìn)行傳遞,以便本企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)應(yīng)用的不斷更新;

  4、對(duì)全廠有關(guān)人員參加技術(shù)會(huì)議參觀、學(xué)習(xí)、訪問、考察等形式,收集有價(jià)值的情報(bào)資料;

  5、管理本企業(yè)的科研活動(dòng),如專利技術(shù)的`申請(qǐng)、科研項(xiàng)目的申報(bào),有條件的申請(qǐng)國家財(cái)政支持;

  6、完成技術(shù)科長交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)3

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)年度、季度、月度業(yè)績目標(biāo),并做好目標(biāo)分配;

  2、統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)資源,管理指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)工作,完成既定業(yè)績目標(biāo);

  3、積極掌握與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各類信息,并積極進(jìn)行市場開拓;

  4、能獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目,并做好保密工作;

  5、定期拜訪、維護(hù)客戶,并建立良好的客戶關(guān)系,樹立良好的`企業(yè)形象;

  6、及時(shí)了解并掌握客戶需求,為客戶提供周到的服務(wù);

  7、積極配合公司的各項(xiàng)活動(dòng);

  8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

  任職資格

  1、具五年以上銷售管理、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);

  2、能獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目,具有豐富的社會(huì)資源,熟練的業(yè)務(wù)流程技巧;

  3、具備廣泛的社交能力和良好的溝通能力;

  4、具備較強(qiáng)的談判能力和組織協(xié)調(diào)能力;

  5、具備較強(qiáng)的文字功底,能夠熟練使用辦公軟件和統(tǒng)計(jì)分析軟件。

  6、對(duì)產(chǎn)品業(yè)務(wù)精通,具化工產(chǎn)品銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的籌建(績效考核、培訓(xùn)、日常工作輔導(dǎo)和監(jiān)管);

  2、根據(jù)公司銷售計(jì)劃,組織策劃業(yè)務(wù)拓展活動(dòng)和激勵(lì)方案,有效促進(jìn)業(yè)績持續(xù)穩(wěn)定增長;

  3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)通過有效獲客手段,合規(guī)展業(yè),開發(fā)并維護(hù)中高端客戶,幫助客戶制訂全方位財(cái)富配置方案;

  任職要求:

  1、7年以上金融相關(guān)行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉多元的金融產(chǎn)品,豐富的財(cái)富管理及資產(chǎn)管理相關(guān)知識(shí),有良好的銷售技巧、客戶服務(wù)技巧。

  3、有良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,有努力拼搏的意識(shí),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展客戶資源,同時(shí),富于團(tuán)隊(duì)合作精神。

  4、有金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)資格優(yōu)先。投資銀行、私人銀行客戶經(jīng)理優(yōu)先,有一定的`客戶渠道和資源者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定長期市場營銷發(fā)展策略及規(guī)劃;

  2、結(jié)合產(chǎn)品和運(yùn)營,制定市場營銷推廣年度計(jì)劃和項(xiàng)目方案,涵蓋公關(guān)、廣告、活動(dòng)、互動(dòng)營銷、渠道推廣、品牌設(shè)計(jì)、內(nèi)容營銷、行業(yè)合作、效果營銷等營銷手段,通過策劃、組織并執(zhí)行各類市場活動(dòng),打造公司品牌形象,推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;

  3、市場項(xiàng)目的kpi設(shè)定、跟蹤、評(píng)估與優(yōu)化,負(fù)責(zé)日常市場項(xiàng)目目標(biāo)設(shè)定,分解及推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析、評(píng)估、調(diào)整和優(yōu)化;

  4、拓展和維護(hù)商務(wù)社交領(lǐng)域的合作伙伴關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)市場營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)的計(jì)劃、組織、激勵(lì)和控制等環(huán)節(jié),設(shè)定、分解和落實(shí)市場工作目標(biāo)和計(jì)劃,制定有效的組織管理和激勵(lì)機(jī)制;培養(yǎng)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)市場和渠道團(tuán)隊(duì),提升工作效率;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上市場管理經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉市場推廣運(yùn)作,具有出色的營銷策劃能力及整合傳播技巧;

  3、具有敏感的商業(yè)和市場意識(shí),較高的分析問題及解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定長期市場營銷發(fā)展策略及規(guī)劃;

  2、結(jié)合產(chǎn)品和運(yùn)營,制定市場營銷推廣年度計(jì)劃和項(xiàng)目方案,涵蓋公關(guān)、廣告、活動(dòng)、互動(dòng)營銷、渠道推廣、品牌設(shè)計(jì)、內(nèi)容營銷、行業(yè)合作、效果營銷等營銷手段,通過策劃、組織并執(zhí)行各類市場活動(dòng),打造公司品牌形象,推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展;

  3、市場項(xiàng)目的kpi設(shè)定、跟蹤、評(píng)估與優(yōu)化,負(fù)責(zé)日常市場項(xiàng)目目標(biāo)設(shè)定,分解及推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析、評(píng)估、調(diào)整和優(yōu)化;

  4、拓展和維護(hù)商務(wù)社交領(lǐng)域的合作伙伴關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)市場營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)的計(jì)劃、組織、激勵(lì)和控制等環(huán)節(jié),設(shè)定、分解和落實(shí)市場工作目標(biāo)和計(jì)劃,制定有效的組織管理和激勵(lì)機(jī)制;培養(yǎng)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)市場和渠道團(tuán)隊(duì),提升工作效率;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上市場管理經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉市場推廣運(yùn)作,具有出色的營銷策劃能力及整合傳播技巧;

  3、具有敏感的'商業(yè)和市場意識(shí),較高的分析問題及解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)6

  一、主要內(nèi)容與使用范圍

  本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了工藝員的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、工作崗位職責(zé)

  本標(biāo)準(zhǔn)適用于工藝員

  二、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

  工藝員受技術(shù)科長領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助科長工作。

  三、主要崗位職責(zé)

  1、堅(jiān)決服從廠長的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向技術(shù)科長負(fù)責(zé);

  2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

  3、主要從事產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)工作,包括零部件的加工工藝、產(chǎn)品組裝工藝、檢驗(yàn)工藝以及產(chǎn)品生產(chǎn)各過程的'工藝設(shè)計(jì)工作,完成工裝設(shè)計(jì);

  4、編制零件加工、焊接、檢驗(yàn)、組裝、噴漆等各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的工藝文件,如各種指導(dǎo)書、工序卡、工藝卡等;

  5、編制應(yīng)用到數(shù)控機(jī)床的零件加工程序;

  6、參與產(chǎn)品、工裝的試制、驗(yàn)收、驗(yàn)證工作;

  7、指導(dǎo)車間生產(chǎn),監(jiān)督車間的工藝執(zhí)行,解決生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)問題;

  8、完成技術(shù)科長交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)7

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略與年度目標(biāo),制定行業(yè)各部門工作目標(biāo)、戰(zhàn)略規(guī)劃及工作方案,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將規(guī)劃轉(zhuǎn)化為銷售結(jié)果,監(jiān)督整體的績效與目標(biāo);

  2、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系。維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場;

  3、制定各部門費(fèi)用的預(yù)算,控制各部門成本,提高利潤;

  4、具有5年以上旅游行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

  5、項(xiàng)目運(yùn)作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng),如能帶自己的團(tuán)隊(duì)來公司更佳。

  6、完成上級(jí)交代的工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、務(wù)必要求本科學(xué)歷,5-20xx年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),至少5年以上企業(yè)相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有一定的客戶關(guān)系及人脈,能獨(dú)立開發(fā)客戶,之前有過獨(dú)立開發(fā)客戶的經(jīng)驗(yàn)及業(yè)績;

  3、在傳統(tǒng)旅游批發(fā)業(yè)務(wù)公司擔(dān)任業(yè)務(wù)副總或副總經(jīng)理崗位;

  4、具備一定的`市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

  5、能夠解決業(yè)務(wù)中各種問題,同時(shí)有清晰的市場判斷;

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)制訂商品銷售流轉(zhuǎn)、采購計(jì)劃、營銷策略和措施,監(jiān)督完成企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的分解、落實(shí),以及經(jīng)濟(jì)效益的提高;

  2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施招商、談判及簽訂購銷合同,確保商品采購質(zhì)量;

  3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施市場調(diào)研,進(jìn)行經(jīng)營分析,確定、調(diào)整經(jīng)營布局,指導(dǎo)商品配置、陳列及企業(yè)宣傳策劃;

  4、負(fù)責(zé)組織、落實(shí)業(yè)務(wù)經(jīng)營分析工作,并按月提交經(jīng)營分析報(bào)告;

  5、負(fù)責(zé)中心店、物流部、集團(tuán)外銷部、營銷管理部的.業(yè)務(wù)審批、管理工作;

  6、負(fù)責(zé)組織制訂和實(shí)施商品促銷方案,制定及調(diào)整商品價(jià)格,不斷提高企業(yè)的市場占有率和競爭優(yōu)勢;

  7、負(fù)責(zé)調(diào)整商品庫存,組織開發(fā)總經(jīng)銷,總代理和自有商品品牌。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1、通過對(duì)高端私人客戶的綜合理財(cái)需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供高端理財(cái)產(chǎn)品;

  2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;

  3、通過參與組織的理財(cái)沙龍和理財(cái)講座等活動(dòng)的籌備工作,提升客戶轉(zhuǎn)化率;

  4、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的.理財(cái)咨詢與服務(wù)。

  5、定期與客戶聯(lián)系,報(bào)告理財(cái)產(chǎn)品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財(cái)產(chǎn)品及金融市場動(dòng)向,維護(hù)良好的信任關(guān)系。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,金融/財(cái)務(wù)/經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先;

  2、2年以上銷售領(lǐng)域工作經(jīng)歷,有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),或從事過外貿(mào),別墅銷售,高檔車銷售,法律,財(cái)務(wù),高端人士培訓(xùn)、咨詢等專業(yè)服務(wù),奢侈品銷售經(jīng)歷優(yōu)先;

  3、熱愛金融行業(yè),有志向成為私人銀行家和財(cái)富管理人員;

  4、個(gè)人形象氣質(zhì)佳、品行正直誠信,溝通流暢;

  5、有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)10

  1.負(fù)責(zé)公司市場活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行,以及制定銷售管理制度;

  2.擬定營銷策略,明確銷售工作標(biāo)準(zhǔn)、建立銷售管理網(wǎng)絡(luò)及其協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核;

  3.負(fù)責(zé)編制年、季、月度產(chǎn)品銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)并及時(shí)回籠資金;

  4.負(fù)責(zé)公司市場營銷團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)及管理;

  5.指導(dǎo)下屬收集信息、評(píng)估客戶資信及對(duì)公司的重要程度,審批客戶資信額度,并隨時(shí)跟蹤資信使用情況。指導(dǎo)下屬提高回款技能,確保貨款順利回收;

  6.審核銷售折扣,控制銷售流程的費(fèi)用支出;

  7.建立順暢的客戶溝通渠道,及時(shí)處理客戶異議和投訴。

  8.具有較強(qiáng)的溝通能力,思維敏捷;

  9.具有團(tuán)隊(duì)合作精神和一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;

  10.具有較強(qiáng)的'抗挫扛壓能力;

  11.具有很強(qiáng)的推廣銷售能力;

  12.具有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1、了解客戶的需求,并為客戶提供詳盡、專業(yè)的招標(biāo)代理咨詢服務(wù);

  2、定期拜訪客戶,維護(hù)客情,完成銷售計(jì)劃;

  3、開拓當(dāng)?shù)厥袌,開發(fā)、拓展區(qū)域內(nèi)新客戶;

  4、配合項(xiàng)目部門完成招標(biāo)代理過程中的相關(guān)工作,控制、監(jiān)督項(xiàng)目的'進(jìn)度,確保項(xiàng)目的高質(zhì)量完成;

  5、定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,并總結(jié)反饋給分公司總經(jīng)理;

  6、協(xié)助分公司總經(jīng)理制訂本部門年度銷售計(jì)劃;

  7、完成上級(jí)交代的其他工作。

  任職要求:

  1、全日制大專及以上學(xué)歷、工程、法律類專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、取得招標(biāo)師、中級(jí)職稱、工程類執(zhí)業(yè)注冊(cè)資格者優(yōu)先考慮;

  3、1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有招標(biāo)代理行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、政企客戶開拓經(jīng)驗(yàn)或工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4、性格活潑外向、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、抗壓能力。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略與年度目標(biāo),制定行業(yè)銷售工作目標(biāo)、戰(zhàn)略規(guī)劃及銷售方案,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將規(guī)劃轉(zhuǎn)化為銷售結(jié)果,監(jiān)督整體的績效與目標(biāo);

  2、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系。維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場;

  3、制定銷售費(fèi)用的預(yù)算,控制銷售成本,提高銷售利潤;

  4、項(xiàng)目運(yùn)作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、有一定的.客戶關(guān)系及人脈,能獨(dú)立開發(fā)客戶,有獨(dú)立開發(fā)客戶的經(jīng)驗(yàn);

  3、銷售能力強(qiáng),溝通能以上力強(qiáng),為人和善,不獨(dú)斷專行;

  4、具有良好的項(xiàng)目運(yùn)作能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)13

  一、主要內(nèi)容與使用范圍

  本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了設(shè)計(jì)員的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系、工作崗位職責(zé)

  本標(biāo)準(zhǔn)適用于設(shè)計(jì)員

  二、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

  設(shè)計(jì)員受技術(shù)科長領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助科長工作。

  三、主要崗位職責(zé)

  1、堅(jiān)決服從廠長的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向技術(shù)科長負(fù)責(zé);

  2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);

  3、主要從事新產(chǎn)品開發(fā),包括產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、零部件設(shè)計(jì)等工作;

  4、編制產(chǎn)品技術(shù)資料,包括產(chǎn)品說明書、檢修手冊(cè)等;

  5、參與新產(chǎn)品的.試制、驗(yàn)收工作;

  6、產(chǎn)品投產(chǎn)后,處理生產(chǎn)中發(fā)生的有關(guān)設(shè)計(jì)方面的技術(shù)問題,并根據(jù)生產(chǎn)中反映的問題優(yōu)化設(shè)計(jì);

  7、主動(dòng)深入車間,征求設(shè)計(jì)方面的意見,改進(jìn)工作;

  8、完成技術(shù)科長交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),制定并完成月、季度、年銷售計(jì)劃;

  2、指導(dǎo)帶領(lǐng)教育顧問開展校區(qū)工作;

  3、根據(jù)vip分中心招生情況和公司下達(dá)任務(wù),配合人力資源部完成分校各崗位人員需求預(yù)測和招聘工作;

  4、制定vip分中心員工短、中、長期在崗培訓(xùn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行;

  5、依據(jù)市場變化,在vip分中心附近配合市場部開展有效市場活動(dòng),推動(dòng)銷售工作。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、五年銷售管理經(jīng)驗(yàn),有豐富的市場營銷、銷售和管理經(jīng)驗(yàn)和成功案例;

  3、優(yōu)秀的'組織協(xié)調(diào)和溝通技巧、人員管理能力;

  4、有艱苦奮斗精神,能夠在壓力下勝任多項(xiàng)任務(wù),并有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);

  5、認(rèn)同育捷培訓(xùn)的核心價(jià)值觀和用人理念;

  6、有教育培訓(xùn)行業(yè)校區(qū)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)副總的崗位職責(zé)15

  1、熟悉、掌握飯店產(chǎn)品情況,了解飯店客房、餐飲和其它設(shè)施、服務(wù)的銷售信息。

  2、調(diào)查與分析競爭對(duì)手狀況,掌握有關(guān)競爭對(duì)手的產(chǎn)品、價(jià)格及推銷活動(dòng)情況。

  3、協(xié)助總監(jiān)制訂年度營銷計(jì)劃,并按季度對(duì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,負(fù)責(zé)控制計(jì)劃的實(shí)施。

  4、組織銷售人員一起設(shè)計(jì)銷售促銷活動(dòng)及飯店的產(chǎn)品組合。

  5、對(duì)一些重要客戶,特別是主要旅行社、航空公司、使館和重要的公司進(jìn)行有關(guān)鑒定銷售合同方面的銷售訪問。

  6、檢查每月客戶產(chǎn)量并調(diào)查無產(chǎn)量客戶的原因。

  7、解決、協(xié)調(diào)客戶對(duì)酒店提出的任何意見。

  8、協(xié)助總監(jiān)起草飯店年度市場計(jì)劃,包括飯店市場銷售計(jì)劃,飯店廣告計(jì)劃,飯店宣傳推銷及公共關(guān)系發(fā)展計(jì)劃。

  9、協(xié)助總監(jiān)指導(dǎo)酒店對(duì)外及對(duì)內(nèi)的`各項(xiàng)廣告宣傳活動(dòng),并作出銷售活動(dòng)、廣告宣傳活動(dòng)及公共關(guān)系活動(dòng)的預(yù)算

  10、與各相關(guān)部門保持良好協(xié)作關(guān)系,并使得內(nèi)部信息流暢。

  11、檢查每位銷售人員的精神面貌及儀容儀表,以達(dá)到一名專業(yè)的酒店銷售人員。

  12、注意收集客戶對(duì)酒店的反饋意見,并及時(shí)傳達(dá)給各有關(guān)部門以不斷提高酒店服務(wù)質(zhì)量。

  13、組織內(nèi)部員工定期培訓(xùn),使每位銷售人員了解、掌握自身工作的不足。

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