（熱）醫(yī)護崗位職責(zé)

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多場合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編整理的醫(yī)護崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

醫(yī)護崗位職責(zé)1

　　1、在護理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進行工作，根據(jù)醫(yī)院護理工作計劃、科室工作計劃，制訂本科室護理工作計劃，并組織實施。

　　2、負(fù)責(zé)本病區(qū)護士分工、區(qū)域管理、病人及陪護管理、物資、設(shè)備、藥品等管理。

　　3、負(fù)責(zé)本科室護士思想教育和質(zhì)量安全教育。

　　4、負(fù)責(zé)制定本科室護理人員培訓(xùn)計劃，并組織實施、評價。

　　5、負(fù)責(zé)組織科室開展中醫(yī)特色護理、提供中醫(yī)特色的.康復(fù)和健康指導(dǎo)服務(wù)。

　　6、負(fù)責(zé)組織本科室護理質(zhì)量控制、總結(jié)、分析、反饋和持續(xù)改進。

　　7、負(fù)責(zé)組織本科開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護理科研工作。

　　8、負(fù)責(zé)組織本科實習(xí)生、進修生管理和實習(xí)、進修計劃落實、評價。

　　9、負(fù)責(zé)本科室護理常規(guī)等指導(dǎo)性文件完善提出建議和修訂，監(jiān)督護士嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　10、負(fù)責(zé)督促衛(wèi)生保潔和消毒隔離工作落實，及時征求門診病人意見，持續(xù)改進。

醫(yī)護崗位職責(zé)2

　　1、形象好、氣質(zhì)佳、中專以上學(xué)歷、護理相關(guān)專業(yè)；

　　2、聲音甜美、普通話標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)機敏靈活、思路清晰；

　　3、具有團隊精神、適應(yīng)能力強；

　　4、良好的溝通應(yīng)變能力和服務(wù)意識、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　要求形象氣質(zhì)好，口齒清晰，學(xué)習(xí)能力強。有無經(jīng)驗均可，護理專業(yè)優(yōu)先。

醫(yī)護崗位職責(zé)3

　　1．同兒童保健科護士工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　2．兒童心理測試符合規(guī)范要求，做到保密、客觀和標(biāo)準(zhǔn)化。

　　3．測兒童心理測試符合標(biāo)準(zhǔn)化要求，測試工具、測試指導(dǎo)語、測試方法、計分方法及施測條件標(biāo)準(zhǔn)化。

　　4．兒童心理評估者有專業(yè)資格證書。

　　5．家長知曉心理測量的內(nèi)容、目的，測量結(jié)果的.含義。6．心理測量結(jié)果無泄露情況發(fā)生。

　　7．無投訴事件、服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)對象滿意度大于90%。

醫(yī)護崗位職責(zé)4

　　1、目標(biāo)、計劃

　　按照衛(wèi)生和健康工作的要求，編制年度月度衛(wèi)生工作計劃，并組織實施、檢查、整改

　　2、醫(yī)療救治

　　負(fù)責(zé)按照各種搶救技術(shù)和常見急性病搶救流程，對急、重、危游客和職工實施搶救，并配合有關(guān)部門護送醫(yī)院治療，協(xié)助辦理住院手續(xù)等。

　　按要求書寫門診病歷摘要，記錄處理情況，協(xié)助轉(zhuǎn)診。

　　做好突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的日常演練工作。

　　認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，進行檢查和治療，嚴(yán)防差錯事故。

　　3、疾病防控和宣教

　　做好食堂、餐廳的衛(wèi)生、防疫、消毒等方面的檢查和督促工作，定期抽檢，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止食物中毒等事故的發(fā)生。

　　配合衛(wèi)生部門開展常見病及多發(fā)病的預(yù)防工作，做好傳染病的控制和管理工作。認(rèn)真做好流行病和傳染病的防治工作，采取有力措施，對患者實施治療和隔離，防止擴散。

　　協(xié)助各項衛(wèi)生工作的落實，特別是在加強洗手間、餐飲、娛樂、住宿場所的管理，以及飲水設(shè)施的清理等方面，避免食物中毒和傳染病的發(fā)生

　　定期組織學(xué)習(xí)，做好員工的衛(wèi)生、健康宣傳教育工作

　　配合衛(wèi)生部門，定期做好員工的體檢和衛(wèi)生防疫工作

　　建立、健全、管理員工健康檔案

　　做好日常游客、員工的`衛(wèi)生宣傳教育工作

　　保持環(huán)境清潔，室內(nèi)消毒，物品消毒，器械消毒，防止感染，以及物品的補充

　　4、設(shè)備

　　做好醫(yī)務(wù)室常規(guī)藥品和醫(yī)療器械的采購、管護、使用工作

　　認(rèn)真做好賬目、藥物核算工作，及時做好過期失效藥品的報告、處理

　　合理利用醫(yī)療資源，減少易耗材料的浪費，降低成本，提高效益

　　5、完成上級交辦的臨時工作

醫(yī)護崗位職責(zé)5

　　1、男女不限，xxx要求身高163cm以上，xxx180cm以上，形象氣質(zhì)佳、有親和力；

　　2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，具有良好的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3、較強的服務(wù)意識，待人有禮、主動熱情、反應(yīng)靈敏；

　　4、護理、醫(yī)學(xué)美容、酒店管理等相關(guān)專業(yè)或有整形美容行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　5、相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生亦可考慮。

醫(yī)護崗位職責(zé)6

　　醫(yī)護人員在主管后勤院長和后勤處長的領(lǐng)導(dǎo)下，履行以下職責(zé)：

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療衛(wèi)生法規(guī)和政策，努力鉆研業(yè)務(wù)，遵守職業(yè)道德，為師生員工提供必要的疾病診治和保健服務(wù)。

　　二、做好醫(yī)務(wù)室常規(guī)藥品和醫(yī)療器械的采購、管護、使用工作，為師生員工及家屬提供及時有效的醫(yī)療服務(wù)。

　　三、做好藥品、醫(yī)療器械的采購計劃，報后勤處處長、主管后勤院長審批，做好辦理工作。

　　四、做好學(xué)生食堂衛(wèi)生、防疫、消毒等方面的檢查和督促工作，定期抽檢，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止學(xué)生食物中毒等事故的發(fā)生。

　　五、做好師生員工的衛(wèi)生、健康宣傳教育工作，并配合有關(guān)部門做好師生員工的體檢和衛(wèi)生防疫工作。

　　六、認(rèn)真做好流行病和傳染病的防治工作，采取有力措施，對患者實施治療和隔離，防止擴散。

　　七、配合學(xué)院計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組和婦委會，積極開展計劃生育宣傳、教育工作，并做好已婚育齡婦女的環(huán)孕情檢測、報告工作。

　　八、協(xié)助有關(guān)部門辦理師生員工的醫(yī)療保險、就醫(yī)證等，提供相關(guān)的`技術(shù)服務(wù)。

　　1 九、對師生員工和家屬中發(fā)生的危重病人，要積極主動地急救并配合有關(guān)部門護送醫(yī)院治療，協(xié)助辦理住院手續(xù)等。

　　十、積極做好滅蠅、滅鼠工作，創(chuàng)建衛(wèi)生、安全的校園環(huán)境。

　　十一、認(rèn)真做好校醫(yī)室財務(wù)帳目、藥物管理、核算工作，每季度向后勤處長和主管院長作出書面匯報；及時做好過期失效藥品的報告、處理工作。

　　十二、在搞好校內(nèi)醫(yī)療服務(wù)的前提下，努力創(chuàng)造條件，積極開展對外服務(wù)，提高醫(yī)療服務(wù)的經(jīng)濟效益。

　　十三、在醫(yī)術(shù)上要精益求精，為病人進行準(zhǔn)確治療，嚴(yán)防醫(yī)療事故的發(fā)生。

　　十四、堅守崗位，認(rèn)真履行醫(yī)務(wù)工作職責(zé)，為病患者提供及時、有效、滿意的服務(wù)。

　　十五、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

醫(yī)護崗位職責(zé)7

　　1、嚴(yán)格遵守上下班制度，不遲到，不早退。當(dāng)月出現(xiàn)一次者：罰款10元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護中心。

　　2、著裝整齊，淡妝上崗，態(tài)度和藹，儀表端莊。站姿、坐姿、走姿、面部表情，按護士禮儀去做。不符合要求者不予上崗。

　　3、認(rèn)真做好本職工作，堅守崗位，有事應(yīng)給老師打招呼，速去速回，不串崗，不脫崗。當(dāng)月出現(xiàn)一次者：罰款30元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護中心。

　　4、給患者引導(dǎo)時應(yīng)主動耐心，使用禮儀手勢，語言表達(dá)準(zhǔn)確簡潔，通俗易懂。遇到自己不知道的問題時，應(yīng)想辦法給予解決，絕不能說不知道、推諉患者。

　　5、在上班期間嚴(yán)禁嬉笑打鬧，聚眾聊天，看雜志，發(fā)短信，手機上網(wǎng)等。當(dāng)月出現(xiàn)一次者：罰款30元;當(dāng)月出現(xiàn)兩次者退回臨護中心。

　　6、實行患者投訴制度。當(dāng)月被患者投訴，根據(jù)情節(jié)輕重經(jīng)核心小組調(diào)查落實，給予處罰，罰金50-100元，被患者投訴兩次者退回臨護中心。

　　7、每季度經(jīng)民主評議和核心小組評議，評選出2-3名優(yōu)秀導(dǎo)醫(yī)護士并給予50元獎勵。

醫(yī)護崗位職責(zé)8

　　1、制訂部門工作職責(zé)、規(guī)章制度、操作規(guī)范及質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn);

　　2、做好相關(guān)醫(yī)療政策的收集整理;

　　3、外部醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)保等政府部門的外聯(lián)工作;

　　4、協(xié)助參與培訓(xùn)及質(zhì)控。

　　5、負(fù)責(zé)醫(yī)技人員招聘和全面管理工作。

醫(yī)護崗位職責(zé)9

　　1．同兒童保健科護士崗位職責(zé)。

　　2．負(fù)責(zé)接待每日來科室進行預(yù)防接種兒童的預(yù)防接種工作，接種前做好告知工作，以一苗一告知，二類疫苗知情同意，自費自愿原則進行，及時掌握接種對象的基本情況和禁忌癥。

　　3．掌握疫苗接種部位，接種途徑，接種劑量和接種方法以及接種禁忌癥。

　　4．及時發(fā)現(xiàn)和處理接種后出現(xiàn)一般反應(yīng)，對接種后出現(xiàn)的不良反應(yīng)及時向科主任、護士長、醫(yī)院藥學(xué)部及疾控中心報告。

　　5．及時參加各級疾控中心組織的免疫規(guī)劃培訓(xùn)及例會。

　　6．及時健全免疫規(guī)劃系統(tǒng)中接種兒童的.接種信息，并上傳至預(yù)防接種系統(tǒng)。7．嚴(yán)格按《疫苗儲存和運輸管理規(guī)范》之規(guī)定進行疫苗的儲存和運輸。8．嚴(yán)格遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范，努力提升自身道德素質(zhì)，全心全意為服務(wù)對象服務(wù)。

醫(yī)護崗位職責(zé)10

　　產(chǎn)科主任職責(zé)

　　1.在院長/分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。科主任是本科室診療質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)對院長負(fù)責(zé)。

　　2.協(xié)助醫(yī)院進行新員工培訓(xùn)，產(chǎn)科新員工每年必須接受總計18小時母乳喂養(yǎng)知識及技能培訓(xùn)，經(jīng)考核合格才能上崗。

　　3.定期討論本科在貫徹醫(yī)院（醫(yī)療方面）的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。

　　4.根據(jù)醫(yī)院的功能任務(wù)，制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯

　　5.參加或組織院內(nèi)外各類突發(fā)事件的應(yīng)急救治工作，并接受和完成院長指令性任務(wù)。

　　6.協(xié)助做好計劃生育工作，宣傳母乳喂養(yǎng)。從早孕建卡開始，對孕婦及其家屬進行不少于3小時的母乳喂養(yǎng)健康教育，把母乳喂養(yǎng)的好處告知孕產(chǎn)婦及家屬，使其熟悉母乳喂養(yǎng)技巧，提高純母乳喂養(yǎng)率。

　　7.副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。

　　產(chǎn)科副主任醫(yī)師職責(zé)

　　1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作，協(xié)助科主任制定和落實母乳喂養(yǎng)相關(guān)制定，安排全科醫(yī)生母乳喂養(yǎng)培訓(xùn)，指導(dǎo)及監(jiān)督下屬醫(yī)師母乳喂養(yǎng)理論掌握及技能落實情況。

　　2.定期查房并親自參加、指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理，主持死亡和特殊疑難病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會。

　　3.指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。

　　4.擔(dān)任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。

　　5.定期參加門診工作。

　　6.掌握或基本掌握本科國內(nèi)外研究動態(tài)，定期或不定期組織臨床進展的培訓(xùn)。

　　7.運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。

　　8.督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。

　　9.指導(dǎo)全科進行臨床經(jīng)驗總結(jié)，結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。

　　10.副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。

　　產(chǎn)科主治醫(yī)師職責(zé)

　　1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。落實母乳喂養(yǎng)相關(guān)制度措施，指導(dǎo)膳食，保證孕、產(chǎn)婦的營養(yǎng)需要，指導(dǎo)母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導(dǎo)及督查下級醫(yī)師母乳喂養(yǎng)工作。

　　2.按時查房，具體指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導(dǎo)孕婦分娩方式的選擇。

　　3.掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時，應(yīng)當(dāng)及時處理，并向科主任匯報。

　　4.參加值班、門診、會診、出診工作。

　　5.參加病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫(yī)師書寫的.醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。

　　6.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。協(xié)助護士長搞好病房管理。

　　7.組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。

　　8.擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師工作。

　　產(chǎn)科住院醫(yī)師職責(zé)

　　1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。

　　2.對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查器執(zhí)行情況，同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。

　　3.書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應(yīng)當(dāng)于病員入院后24小時內(nèi)完成。

　　4.向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要專科或出院的意見。

　　5.住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班以前，做好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。

　　6.參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診1次�？浦魅巍⒅髦吾t(yī)師查房（巡視）時，應(yīng)詳細(xì)匯報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應(yīng)陪同診視。母嬰到產(chǎn)科病區(qū)2小時內(nèi)醫(yī)護人員應(yīng)指導(dǎo)和協(xié)助產(chǎn)婦掌握母乳喂養(yǎng)的方法和技巧，以進行有效的母乳喂養(yǎng)，指導(dǎo)產(chǎn)婦按需哺乳，需添加配方奶及水的開具醫(yī)囑，認(rèn)真書寫病歷，包括母乳喂養(yǎng)記錄，合理安排各項治療工作，是產(chǎn)婦由足夠的休息時間，指導(dǎo)其營養(yǎng)豐富的飲食，促進母乳。

　　7.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治療，嚴(yán)防差錯事故。

　　8.認(rèn)真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)，新療法，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。

　　9.隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工作。

　　10.在門診或急診室工作時，應(yīng)當(dāng)按門診、急診室工作制度進行工作。

　　11.按照衛(wèi)生部住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的要求，完成到相關(guān)臨床及醫(yī)技科室輪轉(zhuǎn)工作。

　　12.醫(yī)師的病歷記錄、負(fù)責(zé)書寫病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員的病案小結(jié)。

醫(yī)護崗位職責(zé)11

　　1.同兒童保健科護士職責(zé)。 2.抽血前做好解釋指導(dǎo)，觀察兒童面色、情緒、心理狀態(tài)，詢問有無暈針史，預(yù)防意外事件發(fā)生。

　　3.熟練掌握暈針兒童的.處理方法和遇到意外時的處理步驟。 4.正確掌握血標(biāo)本的留取方法及注意事項。

　　5.保持室內(nèi)清潔，桌面干凈，無血漬，地面無污物，物品擺放整齊有序。 6.認(rèn)真做到三查七對制度，核對兒童姓名、年齡、性別、化驗條碼、檢查目的，詢問是否符合采血要求。

　　7.每日下班前做好當(dāng)日工作量統(tǒng)計登記（抽血人數(shù)，特殊項目等）。

　　8.每日用紫外線空氣消毒機空氣消毒，并做好照射記錄。

　　9.嚴(yán)格遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范，努力提升自身道德素質(zhì)，全心全意為服務(wù)對象服務(wù)。

醫(yī)護崗位職責(zé)12

　　1.同兒童保健科護士工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.采血前兒童生理、心理狀態(tài)觀察密切，不發(fā)生意外事件。服務(wù)對象知曉采血相關(guān)知識。

　　3.兒童發(fā)生暈針或其他意外事件時，急救步驟正確，急救措施有效。 4.采血樣品合格，符合檢查目的。

　　5.靜脈采血室環(huán)境整潔，名物相符，擺放有序，物品處于備用狀態(tài)。 6.采血對象身份信息準(zhǔn)確，符合采血要求，遵守查對制度。7.工作量統(tǒng)計準(zhǔn)確。

　　8.空氣消毒符合消毒隔離要求，登記準(zhǔn)確、及時。 10.無投訴事件、服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)對象滿意度大于90%。

醫(yī)護崗位職責(zé)13

　　同兒童保健科護士工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.按規(guī)范完成疫苗接種工作，家屬知曉疫苗接種注意事項、付費原則，護士對接種對象的基本情況和禁忌癥充分了解。 3.疫苗接種部位、途徑、劑量、方法準(zhǔn)確。

　　4.接種后一般反應(yīng)、不良反應(yīng)觀察密切，異常情況發(fā)現(xiàn)、處理及時，按流程報告。 5.免疫規(guī)劃培訓(xùn)及例會內(nèi)容及時學(xué)習(xí)掌握到位。

　　6.兒童疫苗接種信息健全，準(zhǔn)確、及時上傳到預(yù)防接種系統(tǒng)。 7.疫苗的儲存和運輸安全、保質(zhì)，符合國家規(guī)范要求。8.無投訴事件、服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)對象滿意度大于90%。

　　兒童保健科心理測量室工作人員崗位職責(zé)

　　1.在科主任和護士長領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

　　2.遵守兒童心理測試的工作原則、保密原則、客觀原則、標(biāo)準(zhǔn)化原則。 3.遵循兒童心理測試的標(biāo)準(zhǔn)施測方法：不得改變測試工具、測試指導(dǎo)語、測試方法、計分方法及施測條件。

　　4.憑證上崗，使兒童心理評估工作制度化、規(guī)范化。

　　5.進行兒童心理測試前，向家長說明測試的`內(nèi)容和目的。并在測試結(jié)束后對結(jié)果做出慎重的專業(yè)解釋。

　　6.測試后，認(rèn)真填寫測試結(jié)果，并不得泄露。

　　7.嚴(yán)格遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范，努力提升自身道德素質(zhì)，全心全意為服務(wù)對象服務(wù)。

醫(yī)護崗位職責(zé)14

　　1、臨床路徑的梳理;

　　2、醫(yī)療質(zhì)量提升;

　　3、護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化;

　　4、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、滿意度提升;

　　5、進行規(guī)范操作，醫(yī)護配合方面培訓(xùn);

　　6、防范解決醫(yī)療糾紛;

　　7、醫(yī)生接診能力的提升、評估考核;

　　8、制定單病種的人均消費值;

　　9、醫(yī)生職業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn);

　　10、行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀醫(yī)生資源的儲備;

　　11、制定、培訓(xùn)醫(yī)院(中心)企業(yè)文化及理念建設(shè);

　　12、進行醫(yī)技護人員配合方面的`培訓(xùn);

　　13、完成董事會及總經(jīng)理交代的其他工作任務(wù)

醫(yī)護崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé):

　　1.依據(jù)醫(yī)院戰(zhàn)略及年度運營目標(biāo)，擬定醫(yī)護專業(yè)年度工作計劃，跟進目標(biāo)完成情況;并擬定相應(yīng)制度規(guī)范

　　2.針對銷售目標(biāo)需要，落實推動執(zhí)行醫(yī)護專業(yè)技術(shù)養(yǎng)成及人才培育等工作，以因應(yīng)業(yè)務(wù)擴展的需要

　　3.配合運營管理部新項目開發(fā)的'需要，建立醫(yī)護專業(yè)技術(shù)協(xié)作運營的業(yè)務(wù)模式

　　4.依據(jù)醫(yī)療服務(wù)管理體系及標(biāo)準(zhǔn)體系文件規(guī)范，督導(dǎo)各科室醫(yī)護人員做好美容診療工作，確保安全與質(zhì)量

　　5.依據(jù)醫(yī)療設(shè)備器械操作保養(yǎng)規(guī)范，督導(dǎo)各科室醫(yī)護人員切實按規(guī)定使用操作，并做好日常保養(yǎng)維護工作

　　任職要求:

　　1.行業(yè)知識:有美容醫(yī)療專業(yè)知識、臨床醫(yī)學(xué)知識

　　2.法務(wù)知識:熟悉醫(yī)事法律

　　3.溝通能力:良好的語言表達(dá)能力。

　　4.領(lǐng)導(dǎo)能力:有一定的自主學(xué)習(xí)能力，能影響團隊，帶動團隊的學(xué)習(xí)能力

　　5.決策能力:具備較強的獨立處理事務(wù)的能力，決策果斷

　　6.必須有5年以上管理經(jīng)驗或2年以上醫(yī)療行業(yè)管理經(jīng)驗者

　　7.要求親和力強;辦事沉穩(wěn)、細(xì)致;身體健康狀況良好者

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