保安員安全檢查制度

　　一、公司管理制度的制定意義

　　不少企業(yè)設(shè)定了管理制度也只是放在資料柜的角落，在需要時拿出來讀一下，而很多員工根本不清楚自己公司的管理制度。這種情況使公司的管理制度失去了其存在的實際意義，并形同虛設(shè)。

　　首先，并不排斥參照樣本制定公司管理制度，因為有了參照才能讓我們?nèi)￠L補(bǔ)短，切不可全部照抄，在制定管理制度時，首先應(yīng)確認(rèn)以下幾方面，企業(yè)的行業(yè)性質(zhì)、企業(yè)的工作性質(zhì)、員工類別等等。

　　比如，廣告公司由于行業(yè)性質(zhì)決定了他們多數(shù)采用彈性工作制，所謂彈性工作制是指每周達(dá)到一定工作時間，但這些時間是可以由實際情況而安排的，并非嚴(yán)格的朝九晚五工時制。新的一些網(wǎng)絡(luò)游戲開發(fā)公司也實施這種工作制。

　　另一方面，公司的管理制度會對員工的著裝及發(fā)型等都會做明文規(guī)定，但由于行業(yè)性質(zhì)的不同，比如廣告、公關(guān)等等相關(guān)設(shè)計宣傳類的公司就比較注重形象的前衛(wèi)時尚，不會對員工的打扮做要求，而像金融業(yè)、服務(wù)業(yè)等等就會對員工的儀表做嚴(yán)格統(tǒng)一要求。

　　二、保安員安全檢查制度（通用9篇）

　　現(xiàn)如今，制度使用的頻率越來越高，制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機(jī)制三個部分構(gòu)成。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？以下是小編精心整理的保安員安全檢查制度（通用9篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　保安員安全檢查制度1

　　一、總則

　　第一條、為加強(qiáng)保安隊伍的管理工作，使保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù)，確保公司人員、財產(chǎn)、治安、消防安全,特制定本制度。

　　第二條、認(rèn)真做好保安管理工作，自覺服從上級管理人員的工作安排，主動提供配合，做好交接班記錄。

　　第三條、保安人員代表本公司執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度，公司其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。

　　第四條、公司保安勤務(wù)應(yīng)每日24小時執(zhí)行不間斷，其各班各崗執(zhí)勤時間，由保安主管進(jìn)行合理安排。

　　第五條、執(zhí)勤中應(yīng)時刻提高警覺，遇有重大災(zāi)變時，更應(yīng)臨危不亂，果斷敏捷，作適當(dāng)之處理，并立即報告上級。

　　第六條、保安當(dāng)值班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件應(yīng)及時與相關(guān)管理者聯(lián)系。對糾紛事件，保安員應(yīng)穩(wěn)定事態(tài)的發(fā)展，并對當(dāng)事人雙方進(jìn)行勸阻，以制止事態(tài)的擴(kuò)大。

　　第七條、對于正在發(fā)生的刑事案件或可疑情況應(yīng)及時制止并對可疑人員進(jìn)行查問，情況嚴(yán)重的可直接與公安機(jī)關(guān)部門聯(lián)系。

　　二、職責(zé)

　　一）范圍：適用于本公司全部所轄區(qū)域。

　　二）主要職責(zé)

　　1、貫徹執(zhí)行公司關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針，政策和有關(guān)規(guī)定，建立健全各項保安工作制度,對職責(zé)范圍內(nèi)的保安工作全面負(fù)責(zé)。

　　2、依據(jù)制度實施公司人員、財產(chǎn)、治安、消防安全管理工作。

　　三、崗位職責(zé)

　　1、安全主管職責(zé)

　�、� 負(fù)責(zé)維護(hù)管轄區(qū)域內(nèi)治安秩序，預(yù)防和查處安全事故，做好與相關(guān)單位的聯(lián)系聯(lián)防工作。

　�、� 制定各類突發(fā)事件的處理程序，建立和健全各項安全保衛(wèi)制度。

　�、� 建立正常的巡視制度并明確重點保衛(wèi)目標(biāo)，做到點、面結(jié)合。

　�、� 根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安情況，配備相應(yīng)的保安人員，并對保安人員落實24小時值班制度的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

　　⑸ 密切保持與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò)，每天不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作，檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時進(jìn)行指導(dǎo)。

　�、� 完善管轄區(qū)域內(nèi)安全防范措施,檢查安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用情況，保證其能在工作中達(dá)到預(yù)定的使用效果。

　�、� 檢查管轄區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,有無違反規(guī)章制度的行為,并及時進(jìn)行糾正,提出處理意見,跟進(jìn)處理結(jié)果。

　　⑻ 協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作，提高工作效率。

　�、� 接待員工的投訴，協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀(jì)行為。

　�、� 做好保安人員的出勤統(tǒng)計，業(yè)績考核等管理工作。

　�、� 掌握保安人員的思想動態(tài)，定期召開隊務(wù)會議，做好思想溝通工作。

　　⑿ 定期對保安人員進(jìn)行職業(yè)安全，思想道德和各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

　�、� 做好保安隊各種內(nèi)外文件、信函、資料的整理歸檔；各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。

　�、� 以身作則，親力親為，全面提高安全管理工作的質(zhì)量。

　　2、保安員職責(zé)

　　⑴ 維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序。

　�、� 維護(hù)公司內(nèi)部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。

　　⑶ 加強(qiáng)對重點部位的治安防范，加強(qiáng)防盜活動，及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進(jìn)行妥善處理。

　�、� 監(jiān)督員工遵守安全守則，規(guī)章制度。

　�、� 加強(qiáng)防火活動，及進(jìn)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭，并消除之。

　�、� 對違反治安條例的行為，查清事實，收集證據(jù)向公司或公安機(jī)關(guān)報告。

　�、� 配合領(lǐng)導(dǎo)做好下班后值班工作，檢查公司辦公場所安全狀況及宿舍留宿情況。

　�、� 支持、協(xié)助相關(guān)單位門衛(wèi)履行工作職責(zé)。

　　⑼ 妥善保管配發(fā)的安保器械，不得丟失和擅自使用。

　�、� 做好工作交接，正確記錄當(dāng)班值班日志和案件筆錄，及時提出相關(guān)工作 報告。

　　⑾ 安保人員應(yīng)做到：

　�、� 服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，加強(qiáng)組織紀(jì)律性，遇事及時請示、報告。

　　② 堅守崗位，恪盡職守，不脫離睡串崗，不閑聊，不做與工作無關(guān)的事。

　�、� 明辨是非，保持警惕，遇到復(fù)雜問題，多思多想，對周邊情況仔細(xì)觀察。

　　④ 遵守制度，堅持原則，機(jī)智靈活，注意工作方式方法。

　�、� 儀態(tài)端正，著裝整潔，精神飽滿，態(tài)度和氣，言語文明，處事公平合理。

　�、� 工作效率高，達(dá)到“四快一圓滿”，即發(fā)現(xiàn)快、反應(yīng)快、到位快、展開快、完成任務(wù)圓滿。

　　四、行為準(zhǔn)則

　　一、個人儀表

　　1、值班人員須著裝整潔大方，佩戴工作卡，上崗前整理好儀容。執(zhí)勤中應(yīng)整肅服裝儀容，對于應(yīng)急及防身器具等應(yīng)經(jīng)常佩帶，或儲備齊全，以應(yīng)不時之需。

　　2、站姿正確，坐姿端正。

　　3、對講機(jī)及保安器械要按統(tǒng)一要求佩戴。

　　二、禮貌服務(wù)

　　1、崗位值班人員回答或詢問客戶時，需使用文明用語。

　　2、熱誠對待客戶，耐心解釋有關(guān)要求及規(guī)章制度。

　　3、執(zhí)勤中應(yīng)嚴(yán)守崗位，不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、聽收錄音機(jī)、睡覺等失職事情。

　　4、平時應(yīng)謹(jǐn)言慎行，執(zhí)行職務(wù)時態(tài)度和藹嚴(yán)正，不亢不卑。

　　5、當(dāng)值工作期間不準(zhǔn)飲酒。

　　五、安全保衛(wèi)制度

　　一）治安安全管理

　　1、嚴(yán)格按照公司的規(guī)定，定時開關(guān)大門。

　　1、車輛出入管理

　�、� 管制出入公司的車輛，一般接洽業(yè)務(wù)或參觀訪問，等人員所乘車輛，一律按指定位置依序停放，不按照規(guī)定者，保安應(yīng)即時糾正

　�、� 一般接洽業(yè)務(wù)或參觀訪問，以及其它廠商之營業(yè)、采購、檢查、安裝等人員所乘車輛，一律按指定位置依序停放，不按照規(guī)定者，保安應(yīng)即時糾正。

　�、� 對于公司人員停放車輛一律要求一車一位，整齊排放。不得有占用多個車位、越位停車、占用車道等現(xiàn)象發(fā)生。

　　⑷ 加強(qiáng)對車輛的安全檢查巡視，注意有無載有違禁、危險或易燃物品，發(fā)現(xiàn)異常立即上報處理，隨時與安全主管保持聯(lián)絡(luò)，密切協(xié)作，保證車輛安全。

　�、� 下班、節(jié)假日公司的商務(wù)車、大眾車鑰匙交由保安管理,無派車單嚴(yán)禁交車鑰匙，特殊情況須經(jīng)安全主管或經(jīng)理同意。

　　2、物品出入管理

　　⑴ 物品放行應(yīng)憑核準(zhǔn)的出門證核對無誤始得放行，經(jīng)保安確認(rèn)之后出門證由警衛(wèi)室按順序裝訂保管。

　　⑵ 公司人員經(jīng)保安查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并以下列程序處理：

　　① 記錄攜帶人所屬部門、姓名、時間、地點。

　�、� 由攜帶者親書理由，注明品名、數(shù)量、由何處取得等。

　　③ 情況嚴(yán)重時，不得讓當(dāng)事人離公司，應(yīng)速呈報處理。

　　⑶公司內(nèi)住宿人員攜帶個人物品出公司時，按下列所定處理：

　�、� 攜帶行李、包裹、提箱等大件物品者，應(yīng)憑保安開具出門證放行。

　�、� 攜帶一般日常用品者，由保安人員查驗后放行。

　�、� 記錄和《物品進(jìn)出情況登記表》填寫.人員管制

　　3、人員管制

　�、� 協(xié)助行政稽查，確實管制員工上下班、遲到、早退、加班人員的考勤記錄。

　�、� 員工在上班時間因公或事（病）假離公司時，應(yīng)查驗請假記錄或核對公出事實，始允其外出。各級人員公出或事（�。┘儆善渲苯由霞壓藴�(zhǔn)。經(jīng)理以上人員可自由出入。

　�、� 輔導(dǎo)公司員工遵守各項規(guī)定，并制止不法行為的發(fā)生，維持公司庫區(qū)及辦公處所秩序。

　�、� 上班時間內(nèi)除公事接洽外，一律謝絕會客。

　�、� 外界來賓到公司接洽業(yè)務(wù)或參觀訪問，以及其它公司的營業(yè)、采購、檢查、安裝人員等應(yīng)至警衛(wèi)室辦理進(jìn)入公司的手續(xù)，發(fā)給會客單，并聯(lián)絡(luò)有關(guān)部門 接待。非經(jīng)公司部門人員接待者，不得任其進(jìn)入公司。凡來訪人員不可攜帶易燃、易爆、劇毒等物品進(jìn)入公司。

　�、� 無明確探訪對象的人員，在未明白來意之前，不得讓其進(jìn)入公司。

　�、� 所有推銷，收廢品等閑雜人員，未經(jīng)辦公室允許，不得進(jìn)入公司。

　�、� 內(nèi)部員工在轄區(qū)內(nèi)各項活動要嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，保安員在公司轄區(qū)范圍內(nèi)有權(quán)監(jiān)督員工的各種違章違紀(jì)現(xiàn)象并據(jù)實上報給予嚴(yán)肅處理。

　�、� 合作單位派駐公司的工作人員，須憑胸卡、工作服或其他標(biāo)識出入。

　�、� 記錄和填寫《外來人員出入庫登記簿》。

　　4.巡查制度

　　⑴ 白天：由安全主管或其指定保安員負(fù)責(zé)巡查，監(jiān)督公司內(nèi)部治安、消防及生產(chǎn)安全，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時制止并記錄上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按章處罰，最大限度 地避免安全事故隱患。

　�、� 夜間：由值班保安員負(fù)責(zé)巡查，監(jiān)督公司內(nèi)部治安、消防及生產(chǎn)安全，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時制止并記錄上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按章處罰，最大限度地避免安全事故隱患；值班保安每日巡查安全保衛(wèi)責(zé)任范圍至少三次，并做好巡查記錄，以確保公司安全。

　�、� 交換班時，應(yīng)將執(zhí)勤所需器械物品，注意事項交接清楚，并將執(zhí)勤中所見重要事項或事故，以及巡邏時間等登記入《值班記錄表》。

　�、� 記錄和填寫《巡邏記錄表》。

　　二）消防安全管理

　　1、認(rèn)真執(zhí)行消防法規(guī)，由安全主管負(fù)責(zé)安排人員每月定期檢查督促各部門防火安全措施的落實，消除火險隱患。

　　2、由保安隊長負(fù)責(zé)安排人員每月定期進(jìn)行消防設(shè)備的檢測、保養(yǎng)、維修，及時排除消防設(shè)備故障。

　　3、檢查辦公及宿舍用電、用水狀況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時制止并記錄上報有關(guān)部門按章處罰。

　　4、應(yīng)熟記公司內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材放置地點，以免臨急慌亂，對重要路口電燈、門窗、圍墻等有缺損時，應(yīng)即上報辦公室處理。

　　5、密切注意、熟練操作消防控制器，及時處理火警、故障信號，并做好記錄。

　　6、通過監(jiān)視器密切監(jiān)視出入公司人員情況，發(fā)現(xiàn)可疑問及時通知附近有關(guān)人 員注意和處理，并記錄在案。

　　7、當(dāng)班人員不得無故私自離崗，針對天氣突發(fā)情況要關(guān)好門窗等。

　　三）緊急事件之處理原則

　　1、發(fā)現(xiàn)竊盜時，以收回失竊物為首要，并應(yīng)立即呈請?zhí)幚怼?/p>

　　2、保安人員應(yīng)熟練安全裝備的使用，了解配置地點。緊急事發(fā)生時應(yīng)鎮(zhèn)靜，以最有效方法使災(zāi)害減少至最低限度，不可慌張誤事，視情況按下列程序處置：

　�、� 判斷情況若尚可解決消除時，速采取行動，并報告上級。

　�、� 判斷事故無法解決，應(yīng)急速通報有關(guān)部門。

　�、� 日間災(zāi)害急報有關(guān)負(fù)責(zé)人，夜間災(zāi)害除急報有關(guān)負(fù)責(zé)人外，判斷情況報派出所110、消防單位119或救護(hù)單位120。

　�、� 夜間或休假日近鄰發(fā)生災(zāi)難時，應(yīng)將所知及判斷是否波及本公司等情形，迅速通報有關(guān)負(fù)責(zé)人。

　　六、警衛(wèi)室管理辦法

　　一）警衛(wèi)室紀(jì)律

　　1、警衛(wèi)室是保安工作處所，非保安人員無正當(dāng)理由不得入內(nèi)，禁止在警衛(wèi)室內(nèi)吸煙、電話閑談、大聲喧嘩、看書、看報等現(xiàn)象發(fā)生，違者均按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

　　2、保持警衛(wèi)室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，物品放置有序，未經(jīng)同意，禁止他人物品存放在警衛(wèi)室。

　　3、所有保安人員對室內(nèi)的物品及辦公用品有義務(wù)進(jìn)行保管、交接，并按正常程序?qū)ζ湄?fù)責(zé)。

　　4、無正當(dāng)理由，警衛(wèi)室應(yīng)24小時有保安員值守。

　　二）保安器械的保管

　　由安全主管負(fù)責(zé)安排專人保管保安器械，嚴(yán)格遵照保安器械的`領(lǐng)用和交接 制度并做詳盡記錄。

　　三、保安器械的領(lǐng)用及交接

　　1、保安器械實行專人保管制度，誰領(lǐng)用誰負(fù)責(zé)，如有人為毀損現(xiàn)象，照價賠償。如屬故意毀損，除照價賠償外，從重嚴(yán)肅處理。

　　2、保安器械的使用規(guī)定：

　�、� 制備保安器械的使用說明書和使用方法。

　　⑵ 任何不當(dāng)值人員須將器械交回保管人員登記入庫，不得私自保留器械。

　�、� 依法使用器械，任何人員不得利用保安器械擅自動用私刑。

　　七、附則

　　第一條、本準(zhǔn)則如有未盡事宜，得隨時以命令形式補(bǔ)充或修正。

　　第二條、本準(zhǔn)則經(jīng)呈奉總經(jīng)理核準(zhǔn)后實施，修改時亦同。

　　保安員安全檢查制度2

　　1、安全檢查內(nèi)容：

　�。�1）酒店各級、各部門、各項安全制度，安全操作規(guī)程是否落實。

　�。�2）接待會客登記等各項手續(xù)是否健全并按要求辦理。

　�。�3）重點部位的門窗是否牢靠，下班后是否堅持關(guān)窗鎖門。

　�。�4）各種鑰匙的管理是否嚴(yán)格，有無交接手續(xù)，有無漏洞。

　�。�5）辦公室的印章、票款、貴重物品、重要文件的存放是否安全可靠。

　　（6）財務(wù)制度、庫房管理制度是否落實，有無漏洞。

　�。�7）各種電器設(shè)備、消防器材、設(shè)施，煙感報警系境等是否完好和靈敏有效。

　　{8}易燃、易爆、劇毒等危險物品的存放是否安全可靠。

　�。�9）有無火險隱患及其它不安全因素。

　�。�10）各個部位值班情況，有無脫崗現(xiàn)象。

　�。�11）各部門領(lǐng)導(dǎo)對安全工作是否重視，對檢查發(fā)現(xiàn)的不安全因素是否認(rèn)真整改。

　　2、安全檢查制度的實施辦法和要求：

　　（1）各部門、各班組領(lǐng)導(dǎo)和工作人員每天要結(jié)合服務(wù)工作對所負(fù)責(zé)的區(qū)域

　　進(jìn)行檢查巡視，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時處理和報告。

　　（2）每月由保安部組織專門人員，對全店各部位進(jìn)行一次全面安全檢查。

　　（3）重要節(jié)日前夕或有重大活動時，由酒店安全委員會組織全面檢查。

　�。�4）保安部經(jīng)理、副經(jīng)理對各部門、各部位的安全情況隨時可進(jìn)行監(jiān)督檢查，各部門領(lǐng)導(dǎo)要予以支持和合作。

　�。�5）公安機(jī)關(guān)、消防監(jiān)督機(jī)關(guān)來店進(jìn)行安全檢查時，各部門要如實匯報情況，予以協(xié)作。

　�。�6）每次安全檢查情況，保安部要認(rèn)真記錄登記，建立安全檢查檔案．對經(jīng)查發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，要及時通知有關(guān)部門或由保安部發(fā)出隱患通知書，限期整改。

　�。�7）各部門對存在的不安全隱患，要按要求的期限認(rèn)真整改，一時解決不了的，要及時報告總經(jīng)理并抄報保安部，同時必須采取臨時安全措施，保證安全。

　�。�8）酒店對安全檢查，依據(jù)《治安保衛(wèi)獎懲條例》和《消防安全獎懲條例》，獎優(yōu)罰劣，促進(jìn)安全保衛(wèi)工作的開展。

　　保安員安全檢查制度3

　　1、學(xué)校保安員要在學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)校內(nèi)的治安、防范、巡查、守護(hù)等工作和案件、事故發(fā)生時的.現(xiàn)場保護(hù)工作。

　　2、平時負(fù)責(zé)對校內(nèi)的晝、夜巡邏，節(jié)假日搞好護(hù)校工作。

　　3、不定期對校內(nèi)開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告，并提出整改建議，協(xié)助校長落實整改措施，排查隱患。

　　4、控制外來人員進(jìn)出校門，嚴(yán)格來客登記制度，校內(nèi)學(xué)生進(jìn)出校門注意查驗有關(guān)證件。對超過學(xué)校有關(guān)規(guī)定時間進(jìn)出校門的學(xué)生應(yīng)逐個登記，并將情況報告有關(guān)部門。

　　5、注意掌握學(xué)校內(nèi)及周邊治安動態(tài)，對發(fā)現(xiàn)打架、斗毆、破壞安全、擾亂教學(xué)秩序的人和事，主動前往阻止，并報告有關(guān)部門或撥打“110”，確保校園穩(wěn)定。

　　保安員安全檢查制度4

　　1、上崗前進(jìn)行自我檢查，做到按規(guī)定著裝，個人儀表儀容端莊整潔。

　　2、有高度的政治責(zé)任性和敬業(yè)愛崗的精神，嚴(yán)格遵守酒店的勞動紀(jì)律，維護(hù)酒店的正常經(jīng)營秩序。

　　3、按規(guī)定區(qū)域立崗，對進(jìn)出酒店的旅客應(yīng)主動拉門迎送，協(xié)助運送行李，扶老攜幼。注意大堂內(nèi)特別是總臺周圍可疑情況。

　　4、嚴(yán)格遵守工作規(guī)范和要求，安全、正確地指揮住宿旅客的自備車輛有序停放，提醒車主保管好車內(nèi)的物品，保證酒店大門前的暢通，阻止衣冠不整者、醉酒者和精神病患者進(jìn)入酒店。

　　5、嚴(yán)格按工作流程和制定的巡邏路線，按時進(jìn)行安全巡邏和檢查，一般每小時必須巡查一次，按酒店巡更點布局依點巡視檢查并做好打更記錄，每日巡邏為21時至次日6時止，發(fā)現(xiàn)不安全的問題及可疑的人和事，應(yīng)加強(qiáng)盤問，及時報告，做好現(xiàn)場監(jiān)護(hù)和控制工作并做好情況記錄。

　　6、對超過規(guī)定時間的訪客（按公安規(guī)定的訪客時間為7：00—23：00）要及時匯報夜班經(jīng)理，做好記錄，妥善做好勸導(dǎo)工作。

　　7、熟悉酒店各類應(yīng)急預(yù)案，在發(fā)生突發(fā)性情況時，按預(yù)案和領(lǐng)導(dǎo)的指令，進(jìn)行及時的處置。

　　8、為住店旅客寄存行李，嚴(yán)格按照行李房寄存制度，提醒旅客貴重物品應(yīng)寄存在總臺。認(rèn)真做好存取記錄和交接—班手續(xù)，防止錯失事故。

　　9、按規(guī)定使用各類配備的保安器材（對講機(jī)，手電筒等）不準(zhǔn)人為損壞。

　　10、在工作時間內(nèi)違反公司員工手冊及店紀(jì)店規(guī)，依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，造成酒店損失的應(yīng)承擔(dān)必要的經(jīng)濟(jì)損失，違法者追究法律責(zé)任。

　　11、工作中不得擅離職守，巡邏檢查時應(yīng)精神飽滿，攜帶對講機(jī)，保持信息暢通，按規(guī)定路線和間隔時間執(zhí)行巡邏打更任務(wù)。

　　12、嚴(yán)格執(zhí)行以防為主的工作原則，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要妥善處置并及時報告領(lǐng)導(dǎo)。

　　13、巡邏中一旦接到案情指令應(yīng)按工作預(yù)案立即采取措施，控制事態(tài)擴(kuò)大，不得無故拖延時間，處置情況應(yīng)及時報告值班經(jīng)理。

　　14、保安人員必須全面了解和掌握酒店的各類應(yīng)急預(yù)案，熟悉安全疏散的通道，消防設(shè)備和各類滅火器材的使用方法。

　　15、檢查中應(yīng)及時關(guān)閉應(yīng)關(guān)閉的門窗。

　　16、日常巡檢中注意觀察安全設(shè)施的運轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)故障及時報修。

　　17、做好交接—班工作記錄。

　　保安員安全檢查制度5

　　1、 當(dāng)值期間，聽眾命令，服從指揮，不準(zhǔn)竄崗和脫崗，未經(jīng)主管批準(zhǔn)，不可擅自更換已編定的崗位和班次。

　　2、 遵守上、下班制度，工作紀(jì)律，當(dāng)班期間不準(zhǔn)會客，閑聊拉關(guān)系，嚴(yán)禁吸煙、飲酒、睡崗及做一切與工作無關(guān)的事件。

　　3、 注意形象，做到儀容大方，不準(zhǔn)留長發(fā)、留小胡子，上班時穿著整潔的制服及黑皮鞋，將工作牌配戴于身上指定的位置。

　　4、 保管要保安部各種設(shè)備和器材，并掌握好正確的使用方法。熟悉區(qū)域內(nèi)各項有效安全措施及應(yīng)急物品所在指定位置。熟悉突發(fā)事件的處理手段，凡遇到非經(jīng)常事件時，必須小心處理或向上級請示。

　　5、 遵守公司和保安部制定的各項制度，做到廉潔自律，不準(zhǔn)利用工作之便收受他人任何禮物。

　　6、 上班時間不準(zhǔn)打私人電話。

　　7、 誠實明磊，團(tuán)結(jié)互助，不準(zhǔn)營私舞弊，欺下滿上，搬弄事非。

　　8、 在當(dāng)值期間，應(yīng)文明值崗，禮貌待人。在任何情況下，不準(zhǔn)與客戶、同事發(fā)生爭執(zhí)，更不準(zhǔn)動手打人。

　　9、 保持工作區(qū)域整潔，不得為他人待簽上下班時間表。

　　保安員安全檢查制度6

　　1、 上班隊員上崗之前在指定的地方進(jìn)行簽到，然后在指定地方集合。由當(dāng)班領(lǐng)班負(fù)責(zé)整隊，檢查儀容儀表，再由當(dāng)值領(lǐng)班按照實際情況安排崗位及部置工作重點，隊員根據(jù)各自的崗位接崗，做好交接物品，并檢查工作區(qū)域的設(shè)備及查看上一班工作記錄，確認(rèn)無誤，方可在交接本上簽字。

　　2、 下班隊員必須在上班隊員接班的前提下離開崗位，在指定的地方集合，由領(lǐng)班聽取各崗位當(dāng)值情況，并做班總結(jié)。會議結(jié)束后，才可簽名下班。

　　3、 當(dāng)值領(lǐng)班必須詳細(xì)記錄當(dāng)值工作情況及交接物品，接班領(lǐng)班仔細(xì)查看上一班工作情況及物品，問清上一班滯留工作。按照實際情況安排隊員工作崗位，確保當(dāng)值工作順利潤開展。

　　4、 領(lǐng)班交接本必須做到內(nèi)容清楚，以備上級查看。

　　保安員安全檢查制度7

　　1、 當(dāng)值時必須容姿端正，對客戶面帶微笑，禮貌有先，態(tài)度熱情，“請”字當(dāng)頭，“謝”不離口，言談舉止得體。

　　2、 服裝整潔，皮鞋保持光亮，不準(zhǔn)穿拖鞋、赤腳或只穿內(nèi)衣內(nèi)褲上班。

　　3、 男性保安員頭發(fā)不得遮蓋耳部及衣領(lǐng)，并經(jīng)常修面，保持精神飽滿，不留小胡子。

　　4、 女性保安應(yīng)提倡短發(fā)，淡妝上崗，長發(fā)束起，不披肩，不染指甲和長發(fā)。

　　5、 在公共場所內(nèi)不準(zhǔn)高聲喧嘩，不得使用污言穢語，說話均須按規(guī)定禮貌用語，如“請問”、“請您”等，音量要適當(dāng)，任何時刻不準(zhǔn)講“喂”或“不知道”。

　　6、 接電話應(yīng)及時，不得超過三聲電話鈴響，接電話應(yīng)說“您好，錦日物業(yè)”，電話接應(yīng)完畢應(yīng)說“再見”。

　　7、 見到賓客、同事、下下級都要主動致意。

　　8、 接待客人應(yīng)微笑、熱情、真誠、友好，必要時要有同情的表情，使客人有親切感。

　　9、 正確站立值勤，姿勢應(yīng)是雙腳與肩同寬，自然垂直分開，重心落在雙腳，肩要擺平，雙眼平視，雙手背握，保持自然姿勢。

　　10、

　　11、 樂于助人，主動為賓客排憂解難，提供良好服務(wù)。 對待賓批評，必須冷靜聽取，不許譏諷，不許辯解和爭論，耐心解釋時，應(yīng)注意禮節(jié)用語，有則改之，無則加冕。

　　12、 值勤時，雙手不得叉腰，交叉胸前或插入褲袋，與客人交談時，應(yīng)眼望對方，頻頻點頭，不隨便插話，要插話時，應(yīng)先說“對不起”。

　　保安員安全檢查制度8

　　1、 此崗位的主要職責(zé)是通過巡邏檢查商場各方面的情況以防止意外發(fā)生。

　　2、 安規(guī)定時間、路線巡邏，并在巡視記錄本上做好記錄。

　　3、 發(fā)現(xiàn)客人遺忘物品或在公共部位堆放東西應(yīng)及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)及時處理。

　　4、 消防通道必須保持暢通，消防人處于緊閉狀態(tài)。

　　5、 發(fā)現(xiàn)各種不正常情況，如深夜噪音、冒煙、異味、溢水、跳閘、地面被弄臟等情況，應(yīng)及時通知上級領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門，并做好記錄。

　　6、 發(fā)現(xiàn)在樓面上有較長時間逗留、隨意敲門、閑逛、上門推銷商品、分發(fā)廣告者，應(yīng)及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)或?qū)⑵鋷е赁k公室處理。

　　7、 確保所有門、窗鎖好并保證需要特別保護(hù)地方完整無缺。

　　8、 協(xié)助消防中心人員處理樓面報警，正確掌握和使用消防設(shè)備。

　　9、 夜間巡邏時發(fā)現(xiàn)辦公室、租戶店門未關(guān)等情況，應(yīng)通知領(lǐng)班至現(xiàn)場查看有無可疑情況，然后再關(guān)上其房門，并做特別事件報告領(lǐng)導(dǎo)。

　　10、 加強(qiáng)施工單位巡邏，巡查施工人員帶證情況，無證者帶至辦公室處理。對違返施工規(guī)定者扣留其證并交領(lǐng)班處置，夜間或節(jié)假日發(fā)現(xiàn)民工加班應(yīng)查驗其加班施工證。

　　保安員安全檢查制度9

　　1、 準(zhǔn)時招開每個工作日的班前會，在班前上核對出勤隊員名單，合理部置工作，并正確的記錄在領(lǐng)班記錄本上。

　　2、 嚴(yán)格控制員工的病、事假，確保當(dāng)天有充足的工作力量。

　　3、 對上級領(lǐng)導(dǎo)工領(lǐng)班工作記錄本記錄的任務(wù)和要求，及時在班前會上向員工傳述、布置，同時在班前會上針對班暴露出來的問題，認(rèn)真及時予以總結(jié)。

　　4、 在當(dāng)班會前，應(yīng)對本班員工的儀表儀容逐一檢查，確保每個員工上崗前儀表端正，精神飽滿。

　　5、 在安排好本班隊員的工作后，對每個上崗隊員的情況需要進(jìn)行檢查，檢查的情況要記錄在工作記錄本上。

　　6、 在遇到緊急事件發(fā)生時，應(yīng)迅速組織班內(nèi)保安人員控制現(xiàn)場，阻止事態(tài)擴(kuò)大，并根據(jù)情況及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)，然后根據(jù)各種相應(yīng)的特別事件預(yù)案處理。

　　7、 在當(dāng)班結(jié)束前，應(yīng)把當(dāng)班時發(fā)生的事件和如何處理的過程、結(jié)果在當(dāng)班領(lǐng)班記錄本上反應(yīng)出來，以便于移交。

　　8、 關(guān)心本班人員的思想動態(tài)、健康狀況和工作質(zhì)量，經(jīng)常和隊員交流思想，充分調(diào)動本班隊員 的積極性，應(yīng)在班中起核心作用。

　　9、 在本班隊員值勤時違反公司的規(guī)章制度和保安紀(jì)律，領(lǐng)班應(yīng)對其進(jìn)行必要的教育，如其嚴(yán)重違反規(guī)章制度或?qū)医滩桓模�要及時上報領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　10、 遇災(zāi)害性天氣（暴雨、臺風(fēng)等），上崗時應(yīng)先對商戶的窗、門戶外物品和廣告牌進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保商戶及公司財產(chǎn)安全。

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