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裝飾公司抓作風(fēng)強(qiáng)執(zhí)行促發(fā)展活動(dòng)演講稿

時(shí)間:2021-02-14 20:48:54 演講稿 我要投稿

裝飾公司抓作風(fēng)強(qiáng)執(zhí)行促發(fā)展活動(dòng)演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

裝飾公司抓作風(fēng)強(qiáng)執(zhí)行促發(fā)展活動(dòng)演講稿

  大家好!我是來自縣明珠建筑裝飾有限公司的李蕾。今天我演講的題目是“愛崗敬業(yè),誓言無聲”。

  一支樂隊(duì),需要全體成員的齊心協(xié)力,否則難以呈現(xiàn)出余音繞梁的華章;一支玫瑰,需要根莖的無私奉獻(xiàn);否則難以散發(fā)沁人心脾的芳香;一座橋梁

  ,需要橋墩的支撐,否則難以負(fù)載千車萬人的流通;其實(shí),這些都是告訴我們一個(gè)淺顯易懂的道理,那就是一個(gè)企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每一位員工的腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干,需要每個(gè)員工的愛崗敬業(yè)。

  企業(yè)的“企”,去掉上面的“人”,企業(yè)就會(huì)!爸埂辈磺埃黄髽I(yè)是船,員工是水手,離開了船,水手的生存將危在旦夕。企業(yè)是員工維系日常生活、工作、施展才華的舞臺(tái);員工是企業(yè)的主人,是企業(yè)發(fā)展的根本。企業(yè)與職工是一個(gè)命運(yùn)共同體,兩者休戚與共,利益共同,密不可分。只有忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè),員工才會(huì)成就自我。

  愛崗敬業(yè)是一種精神,任何人都有追求榮譽(yù)的天性,都希望最大限度的實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實(shí),靠的是什么?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價(jià)值,就得給世界增加價(jià)值。”一般來說,條件好、工作輕松、收入高的崗位,做到敬業(yè)容易,像我們這樣的建筑業(yè)企業(yè),工作環(huán)境比較艱苦,流動(dòng)性大,收入也不算高,做到愛崗敬業(yè)確實(shí)有些困難。但即便如此,我們大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、勞動(dòng)繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨地工作……。我們的企業(yè)正因?yàn)橛邢袼麄冞@樣具有崇高敬業(yè)精神的員工隊(duì)伍,才能在一次次的競(jìng)爭(zhēng)中奪得勝利,贏得榮譽(yù),取得輝煌的業(yè)績(jī)。試想,如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè),我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)如何實(shí)現(xiàn)并突破目標(biāo)任務(wù)?“干一行,愛一行”是愛崗敬業(yè)精神的最好體現(xiàn)。如果我們選擇了一份職業(yè),哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,工作內(nèi)容再枯燥繁瑣,我們都應(yīng)該滿腔激情的工作,應(yīng)該像熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。

  愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。不要問企業(yè)為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy和挫折的時(shí)候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵(lì)攻堅(jiān)克難無往而不勝?現(xiàn)實(shí)中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評(píng)環(huán)境,而不知,就是因?yàn)樗钟械倪@種態(tài)度,才對(duì)他的進(jìn)步和成長打了一個(gè)很大的折扣。所以請(qǐng)大家永遠(yuǎn)記住:“成功的人一定要愛崗敬業(yè),失敗的人才始終在尋找客觀理由”。

  我們每一個(gè)人,都在這個(gè)世界上扮演著某一份角色,或是做人子女,或是為人父母,那我們就必須讓父母安度晚年,讓子女受到最好的教育,讓自己的另一半過上安樂的生活。我們每一個(gè)人都在承擔(dān)著一份工作,工作就意味著責(zé)任,“責(zé)任”是分內(nèi)應(yīng)做的事,做好自己的'本職工作,盡職盡責(zé)是必須的,而只要盡職盡責(zé),工作就一定完成得非常出色。所以,完美地扮演自己的每一份角色,不是你想不想,也決不是你要不要,而是必須這樣去做,這是我們的職業(yè)品格,這是我們的人生道德。

  2月26日,城建局黨委召開了“抓作風(fēng)強(qiáng)執(zhí)行促發(fā)展”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),公司本著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作原則對(duì)全公司作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行了統(tǒng)一部署,對(duì)公司建設(shè)事業(yè)提出了全新的要求。為公司建筑事業(yè)又快又好的發(fā)展,增強(qiáng)了凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,為努力打造“明珠建筑”品牌打下了良好的基礎(chǔ)。

  當(dāng)前,全公司正處在爬坡過坎、加快發(fā)展的重要時(shí)期、關(guān)鍵時(shí)期,只有每一名員工在各自的崗位上,愛企如家、愛崗敬業(yè),扎扎實(shí)實(shí)地把本職工作做好,公司才會(huì)快速爬坡過坎,長足發(fā)展,也只有公司持續(xù)長足發(fā)展,我們的生活待遇才能更好的改善,正所謂“小河有水大河滿,小河無水大河干”,員工才會(huì)在企業(yè)發(fā)張過程中實(shí)現(xiàn)自我,正如雷鋒所說“一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸”,一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量。我的演講完了,謝謝大家!

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