中文字幕高清在线,中文字幕在线电影观看,中文字幕在线看,免费国产一区二区三区,男攻调教双性男总裁,热热涩热热狠狠色香蕉综合,亚洲精品网站在线观看不卡无广告

安全生產(chǎn)操作規(guī)程制度

時(shí)間:2023-10-23 08:00:02 制度 我要投稿

安全生產(chǎn)操作規(guī)程制度

  在日常生活和工作中,需要使用制度的場(chǎng)合越來越多,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請(qǐng)教誰?以下是小編整理的安全生產(chǎn)操作規(guī)程制度,希望對(duì)大家有所幫助。

安全生產(chǎn)操作規(guī)程制度

  安全檢查時(shí)提示和消除事故隱患,交流經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)安全安全生產(chǎn)的重要手段和有效措施,因此安全檢查是做好安全工作的主要手段之一。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與員工的結(jié)合,普遍檢查宇瞻也檢查的相結(jié)合,檢查與整改相結(jié)合的原則。開展安全檢查,必須有明確的目的、要求和具體的計(jì)劃,并且建立有企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),有關(guān)部室,有關(guān)人員參加安全檢查組織,以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)做好這項(xiàng)工作。

  1、安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容包括;

  a、著重查思想。尤其是查領(lǐng)導(dǎo)是否重視安全生產(chǎn)

  b、檢查現(xiàn)場(chǎng)、查隱患。事故隱患是傷亡的前兆,大量的事故隱患存在必有傷亡事故發(fā)生;

  c、查管理、查制度。查各種安全管理制度、臺(tái)帳等;

  d、查事故隱患的整改情況。查事故隱患必須制定措施及時(shí)整改。

  2、安全檢查采取日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查形式;

  A、日常安全檢查

  a、生產(chǎn)崗位的組長(zhǎng)和生產(chǎn)工人應(yīng)嚴(yán)格覆行交接班檢查制度及巡回檢查制度;

  b、非生產(chǎn)崗位的組長(zhǎng)和工人,應(yīng)根據(jù)本崗位的特點(diǎn),在工作前和工作中進(jìn)行檢查;

  c、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)安全員,應(yīng)在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi),經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行安全檢查和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)不安全問題及時(shí)督促或則成有關(guān)部門、有關(guān)人員解決。

  B、定期安全檢查、季節(jié)性檢查;是根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),為保障安全生產(chǎn)的特殊要求進(jìn)行的檢查

  a、春季安全檢查;以雪雨季節(jié)安全用電、防火開工前安全教育、安全措施落實(shí)情況、防雷擊為重點(diǎn);

  b、夏季安全措施;以防暑降溫、防汛、雨季生產(chǎn)用電、宿舍安全用電為重點(diǎn);

  c、秋季安全檢查;以人員更換的安全教育、安全用電、防火工作為重點(diǎn);

  d、冬季安全檢查;以防寒保暖、防凍防滑、放一氧化碳中毒、防火、宿舍安全用電為重點(diǎn)。

  3、節(jié)假日安全檢查

  a、節(jié)假日前后以防止職工紀(jì)律松散,對(duì)職工的安全教育、安全措施的交底、安全工作的安排、布屬等綜合情況進(jìn)行檢查。

  b、專業(yè)性檢查;是為了調(diào)查了解某項(xiàng)專業(yè)性安全問題的技術(shù)狀況所進(jìn)行的排查。每年對(duì)電氣、焊接、起重與運(yùn)輸機(jī)械等進(jìn)行安全附件、安全裝置可靠性的專項(xiàng)檢查。

  c、不定期的安全檢查;公司安全生產(chǎn)大檢查每月不少于一次。

  4、各種形式的安全檢查都應(yīng)認(rèn)真的填寫檢查記錄,并存檔備案

  5、各級(jí)檢查組織對(duì)查出的隱患,應(yīng)及時(shí)反饋給負(fù)責(zé)任部門主管安領(lǐng)導(dǎo),責(zé)成去落實(shí)整改,不得拖延。

  6、對(duì)不能及時(shí)整改的隱患要做到“三定、一限”,即;“定人、定措施、定整改方案和限定整改時(shí)間”。

  7、對(duì)暫時(shí)不能整改的項(xiàng)目,除采取有效防范措施外,還應(yīng)分別納入技術(shù)措施、安全措施或檢修計(jì)劃,限期解決。

  8、對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大隱患項(xiàng)目,要建立報(bào)告制度,寫出書面情況報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)。

  第一章、總則

  第一條、為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理,防止和減少安全事故,保證員工生命和財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)生產(chǎn)均衡發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全產(chǎn)法》和公司《安全生產(chǎn)管理制度》的規(guī)定,并結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本制度。

  第二條、廠長(zhǎng)為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。

  第三條、專職安全員不得少于一名。每班組兼職安全員不得少于一名。

  第四條、公司制定重大安全事故應(yīng)急預(yù)案,成立應(yīng)急救援組機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)急救援工作,減少應(yīng)急情況下造成的人員財(cái)產(chǎn)損失。

  第五條、安全生產(chǎn)管理堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主的方針,實(shí)行"劃分責(zé)任區(qū),落實(shí)責(zé)任制,追究責(zé)任人"的逐級(jí)負(fù)責(zé)制。各分區(qū)的管理人員對(duì)在自己分工范圍內(nèi)發(fā)生的作業(yè)人員違章作業(yè)行為承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  第二章、人員安全管理

  第六條、公司制定安全制度和安全操作規(guī)程并懸掛上墻,明示工作人員嚴(yán)格遵守制度,服從管理,按安全操作規(guī)程作業(yè),不得違章作業(yè)。

  第七條、應(yīng)和工作人員簽訂勞動(dòng)合同或勞務(wù)合同,依法為工作人員辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn),并向作業(yè)人員如實(shí)告之作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施和應(yīng)急處理辦法。

  第八條、重視安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證工作人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位安全操作技能,未經(jīng)安全教育和培訓(xùn)合格人員,一律不準(zhǔn)上崗作業(yè)。

  第九條、及時(shí)向現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理人員報(bào)告所發(fā)現(xiàn)的安全隱患,是每個(gè)作業(yè)人員的義務(wù);作業(yè)人員有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作提出批評(píng);有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。單位管理人員不得報(bào)復(fù)。

  管理人員接到報(bào)告后,應(yīng)及時(shí)作出處理。

  第十條、工作人員必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律。工作時(shí)不準(zhǔn)看報(bào),不準(zhǔn)睡覺、干私活或擅離工作崗位,不準(zhǔn)帶小孩上班。

  第三章、用電系統(tǒng)安全管理

  第十一條、電器維修工應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)合格,持證上崗,掌握電器設(shè)備的正確使用方法和維修技術(shù)。

  第十二條、變壓器、配電柜應(yīng)有專人負(fù)責(zé)管理,定期接受供電部門校驗(yàn)、檢修,變壓器發(fā)生故障,應(yīng)申請(qǐng)供電部門停電檢修,變壓器周圍應(yīng)設(shè)置安全護(hù)欄,禁止無關(guān)人員靠近。配電柜嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)行;應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)、檢修。

  第十三條、進(jìn)行電器安裝和檢修時(shí),至少應(yīng)有兩人以上人員參加并停電作業(yè),禁止單人作業(yè),禁止帶電作業(yè)。

  第四章、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰

  第十四條、在對(duì)安全生產(chǎn)管理工作中做出突出貢獻(xiàn)或在安全生產(chǎn)工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患或經(jīng)舉報(bào),消除和預(yù)防了重大事故發(fā)生的有功人員;在搶險(xiǎn)救災(zāi)中做出突出貢獻(xiàn)的有功人員,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

  第十五條、生產(chǎn)工作的從業(yè)人員不服從管理,違反安全生產(chǎn)管理制度或違反操作規(guī)程,經(jīng)教育仍不改正者,依照礦山有關(guān)規(guī)定進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分。造成重大事故,構(gòu)成犯罪的移交司法部門追究其法律責(zé)任。

  第十六條、管理人員在自己分工職責(zé)范圍內(nèi)工作不力,放任下屬或違章指揮,致使分管工作內(nèi)安全隱患得不到消除或在重大事故發(fā)生時(shí),組織搶救不力或在事故調(diào)查處理期間擅離職守甚至逃匿的,報(bào)公司給予降級(jí)、撤級(jí)處分,構(gòu)成犯罪的移交司法部門追究法律責(zé)任。

  第五章、附則

  第十七條、本制度依照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》并結(jié)合公司實(shí)際情況制定,有與國(guó)家相關(guān)法律不一致的,按國(guó)家法規(guī)執(zhí)行。

  第十八條、本制度自下發(fā)之日起實(shí)行。

  20xx年xx月xx日

【安全生產(chǎn)操作規(guī)程制度】相關(guān)文章:

安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程05-18

安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程05-25

安全生產(chǎn)操作規(guī)程管理制度09-28

安全生產(chǎn)操作規(guī)程管理制度3篇09-28

生產(chǎn)操作規(guī)程管理制度03-29

安全操作規(guī)程管理制度08-08

安全操作規(guī)程管理規(guī)章制度最新修訂03-23

安全操作規(guī)程管理制度9篇08-09

安全生產(chǎn)的制度11-10