SEO工作總結(jié)范文
SEO工作總結(jié)（一）
今天有勞政哥給我講解SEO的相關(guān)知識，在此非常感謝。下面是在講解之中本人所融匯理解的內(nèi)容，羅列在此，有錯誤之處，還望指正。
1.了解SEO的含義，認識SEO。
2.認識到SEO的推廣的方式，通過站內(nèi)與站外的倆種途徑進行有效推廣。
3.網(wǎng)站首頁標(biāo)題、關(guān)鍵詞、描述的查看，與照片信息的命名。
4.站內(nèi)為站內(nèi)鏈接，站內(nèi)排版，站內(nèi)內(nèi)容的優(yōu)化，以及站內(nèi)原創(chuàng)動態(tài)更新，提高本站的收錄。
5.站外為B2B行業(yè)信息的發(fā)布、博客、論壇、問答、百科、文庫等資料的發(fā)布，提升本站的站外鏈接、反鏈。提供優(yōu)質(zhì)的、合理關(guān)鍵詞密度文章的發(fā)布，更加有利于本站瀏覽量的增加。
6.具體到發(fā)布文章信息方面，注意標(biāo)題與正文的字號、排版。關(guān)鍵詞需出現(xiàn)在標(biāo)題的.首位，正文內(nèi)關(guān)鍵詞需出現(xiàn)3-5次，關(guān)鍵詞需醒目提醒（加粗、變色、斜體等），添加超鏈接。另外，在行業(yè)網(wǎng)站的信息發(fā)布，要求達到3星標(biāo)準(zhǔn)，盡量以質(zhì)量為先，文章末尾可以加上公司網(wǎng)站鏈接與銷售電話。
7.對公司產(chǎn)品進行了解，公司主打產(chǎn)品在自平衡多級泵、多級泵、中開泵、單級離心泵、管道泵、化工泵、長軸泵、液下泵等。
以上，就是今日所初步了解的一些理論知識，今后有多出不懂之處，往各位同仁海涵。
網(wǎng)絡(luò)部-劉峰
SEO工作總結(jié)（二）
一、 對于網(wǎng)站推廣（coachbagssale.com）
�。�1） 選擇合適的關(guān)鍵詞 （很重要）
要盡量和主域名相似 或者有交集的，也可以選擇具體的型號，比如 coach handbags下的 coach tote handbags。切記不要太寬泛的關(guān)鍵詞。如直接 handbags或coach 。
coachbagssale的幾個關(guān)鍵詞： coach bags sale，coach outlet，coach outlet online store，已經(jīng)有效果，在 美國yahoo（不是中國yahoo） 和google有不錯的排名(在我的電腦——資料——published bags——關(guān)鍵詞.txt有更多的關(guān)鍵詞)。
所以今后這幾個關(guān)鍵詞要維持。別的關(guān)鍵詞也要推，推得同時要時不時的看看在google和yahoo的排名，看哪個收錄了，但排名還沒上去，重點推那個。
通過pr查詢查看網(wǎng)站的收錄情況。
（2） 發(fā)布博客注意的幾點以及一些小技巧
關(guān)鍵詞上面已經(jīng)說了。下面主要是說怎么發(fā)的省事些，我注冊的那些博客，都支持html，就是你直接可以再他上面寫html，這樣我們就不用自己點擊鼠標(biāo)添加超鏈接了和圖片了，所我們先要做的就是把幾篇博客編輯好，直接復(fù)制它們的代碼，就行了，具體怎么生成代碼，有專門的軟件。也可以在博客里生成。
還有最好用火狐那個瀏覽器，我發(fā)現(xiàn)用它速度能提升不少，用戶名和密碼都可以記住，免得輸了。
博客一定要分類，讓他們根據(jù)類別分。有l(wèi)able 的一定要寫（寫一次就行了，火狐都能給你記下來）。
還有從網(wǎng)上復(fù)制別人的博客時，標(biāo)題可以做一下修改，內(nèi)容做下刪減，這樣被收錄的可能性比較大
對于超鏈接的地址，最好具體到某個產(chǎn)品，而且要有一定的密度，就這個星期，就主推這幾個鏈接。我是這么干的，效果還可以。
博客里最好有圖。新聞和博客可以互相利用。
�。�3） 網(wǎng)站內(nèi)部
風(fēng)輪每天更新不要太多，10-20個都行，關(guān)鍵是 要看看被搜索引擎收錄的那些個產(chǎn)品的風(fēng)輪是否改了，如果沒改要優(yōu)先修改那些被搜索引擎收錄的產(chǎn)品的風(fēng)輪。具體怎么寫可以看看同行，也可以看看我的寫的 呵呵。
還有產(chǎn)品編碼，最好有一定的意義。比如600###，6開頭的表示是 coach handbags的一大類的，601###表示coach handbags一大類下的一小類。這樣不容易亂。
以上算是工作的交接吧，一時也就想到這么多。
工作都后面可能有些枯燥。但當(dāng)看到自己努力有了效果，看到在google和yahoo的排名上升的時候，看到money的時候，一切都好了。
二、 對公司的一些建議
�。�1）公司內(nèi)部員工之間既要有合作也要有分工，沒有一定的分工，效率肯定上不去。
（2）能面對面交流的，最好不要用qq。本來人與人面對面交流時信息都可能傳遞的不充分。用qq 更費時了，費力，不能完全知道對方的本意了。
（3）對于提成，最好能給出一個具體的數(shù)字。這樣更具有激勵作用。比如完成1000人民幣，給多少？這樣員工可以確切的預(yù)見自己是否能夠完成。這樣的激勵作用能更明顯。
（4）我總覺的公司缺乏活力。我也找不到原因。
�。�5）得盡快在員工里找個能帶領(lǐng)大家的領(lǐng)導(dǎo)。把大家?guī)悠饋怼?/p>
�。�6）我覺得應(yīng)該在員工進入公司之后最好簽訂一個具有象征意義的臨時的合同，這樣至少顯得正式一點，有個隱形的約束。
以上只是我個人的感受，僅供參考，可能有些只是個人的觀點。
三 總結(jié)
這是我的第一份工作�？偟脕碚f我學(xué)到不少知識。由于種種原因，但最大還是自身的原因吧，只能離開公司，我會記住這短暫的打工生涯。
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