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財務(wù)副部長崗位職責（通用16篇）
在充滿活力，日益開放的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編精心整理的財務(wù)副部長崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
財務(wù)副部長崗位職責 1
1、協(xié)助部長開展公司財務(wù)管理工作。
2、協(xié)助部長完善或制訂公司的各項財務(wù)會計制度等相關(guān)辦法。
3、審核所有經(jīng)濟業(yè)務(wù)、會計報告等相關(guān)會計資料是否符合現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。
4、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標，協(xié)助部長編制公司的全面預算，并對預算執(zhí)行情況進行分析與評價。
5、協(xié)助部長做好月、季、年度經(jīng)濟活動分析。
6協(xié)助部長做好公司會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作。
權(quán)限
1、有權(quán)對公司財務(wù)管理的規(guī)范、指導與監(jiān)督提出合理建議。
2、對公司會計憑證、會計報告等審核權(quán)。
3、確保對外報送會計報告等資料及時、真實、完整。
崗位要求
1、具有相應政治素質(zhì)和政治水平，堅持原則、廉潔奉公、誠信至上、遵紀守法；沒有會計舞弊、業(yè)務(wù)技術(shù)較大差錯記錄。
2、持有《會計人員從業(yè)資格證書》。
3、具有大專及以上財經(jīng)類專業(yè)學歷，具備助理會計師及以上專業(yè)技術(shù)資格，從事財會、審計、資產(chǎn)管理等管理工作原則5年以上，具有良好的職業(yè)操守和工作業(yè)績。
4、熟悉國家財經(jīng)法規(guī)，財務(wù)會計制度以及相關(guān)大企業(yè)管理知識，熟悉企業(yè)所屬行業(yè)基本業(yè)務(wù)，具備較強組織領(lǐng)導能力，以及較強的財務(wù)管理能力、資本運作能力和風險防范能力。
5、按規(guī)定參加并完成財會人員繼續(xù)教育，不斷更新知識，提高綜合素質(zhì)，綜合考核合格。
6、身體健康，能勝任財務(wù)部副部長崗位的工作。
7、符合回避事項要求的。
8、特別優(yōu)秀的條件可適當放寬，報集團公司批準后實施。
工作內(nèi)容與要求
1、協(xié)助部長開展公司財務(wù)管理工作。
2、協(xié)助部長完善或制訂公司的各項財務(wù)會計制度等相關(guān)辦法。
3、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標，協(xié)助部長編制公司的全面預算，并對預算執(zhí)行情況進行分析與評價。
4、審核實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)或財務(wù)收支是否符合現(xiàn)行法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定；審計會計憑證、會計帳薄、財務(wù)會計報告等其他會計資料的內(nèi)容是否真實、完整，計算是否正確，手續(xù)是否齊全，是否符合有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。
5、協(xié)助部長做好月、季、年度經(jīng)濟活動分析，并對成本、費用的控制、執(zhí)行情況進行分析。預測成本發(fā)展趨勢，對照同行業(yè)的成本、費用資料，提出降低成本、費用的.途徑和加強成本管理的建議
6、協(xié)助部長對本科工作進行組織、實施、督促、檢查，并對科內(nèi)工作人員的工作業(yè)績進行考核、評價。
7、協(xié)助部長做好公司會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作。
8、服從公司領(lǐng)導和部長的工作安排，準確、及時提供有關(guān)資料,認真按時保質(zhì)保量完成各項任務(wù)。
9、協(xié)助部長開展對科內(nèi)人員的思想教育，搞好與本處各科室及外界的協(xié)調(diào)工作。檢查與考核
由財務(wù)部長按該工作標準、職責、權(quán)限、崗位要求、工作內(nèi)容和要求及內(nèi)部考核要求進行檢查、考核。
財務(wù)副部長崗位職責 2
1、根據(jù)國家財經(jīng)政策、法律法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合項目特點主持制定財務(wù)管理規(guī)章制度。
2、制定本指揮部資金管理方案，負責和組織項目資金的預算、調(diào)配、使用和管理，組織監(jiān)控各施工單位的資金使用，及時落實公司下達的資金上交任務(wù)。
3、組織和實施指揮部的財務(wù)收支及會計核算工作，組織編制指揮部財務(wù)預算和財務(wù)決算報告，做到會計處理及時，手續(xù)完備，內(nèi)容真實、數(shù)字準確，為指揮部和公司提供真實、準確的財務(wù)信息。
4、組織做好財務(wù)部門責任成本管理工作，積極參與指揮部各項大額支出決策分析、談判，定期牽頭開展項目經(jīng)濟活動分析，為指揮部提供真實、準確的決策信息。
5、充分發(fā)揮財務(wù)部門的會計監(jiān)督職能，完善各項財務(wù)內(nèi)部控制制度，對指揮部違反國家法律法規(guī)和財經(jīng)紀律的行為要敢于制止，制止無效的`，積極向上級機關(guān)反映。
6、負責財務(wù)部門內(nèi)外部關(guān)系的協(xié)調(diào)，組織做好上級機關(guān)和銀行、稅務(wù)、審計、業(yè)主等有關(guān)部門到指揮部進行檢查、稽查或?qū)徲嫷母黜棞蕚浜团浜瞎ぷ鳌?/p>
7、負責指導和監(jiān)督檢查會計人員、出納人員的工作，充分調(diào)動指揮部財會人員積極性，不斷提高財務(wù)管理水平。
8、按照國家會計基礎(chǔ)工作規(guī)范的要求，組織做好會計核算和財
務(wù)文件資料的收發(fā)登記以及會計檔案的整理、保管、移交工作。
9、負責指揮部會計從業(yè)人員管理和財會隊伍建設(shè)工作，努力提高財會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。
10、負責完成公司上級和指揮部領(lǐng)導交辦的其他工作。
財務(wù)副部長崗位職責 3
一、負責本部門的行政、業(yè)務(wù)管理，帶領(lǐng)全體部員認真執(zhí)行國家財經(jīng)政策、法律法規(guī)和集團公司有關(guān)財務(wù)規(guī)章制度以及項目部各項管理規(guī)章制度，認真完成本職工作，是項目部會計信息質(zhì)量的主要負責人。
二、監(jiān)督辦理日常會計核算及資金結(jié)算業(yè)務(wù)，并對每個會計憑證進行稽核，負責組織編制項目部本級和匯總財務(wù)會計報告及按要求提供各種財務(wù)數(shù)據(jù)。
三、負責項目部資金管理，組織編制資金收支計劃，監(jiān)管控制資金使用。
五、參與分包、物資設(shè)備購置等重要合同的會審工作。
六、負責落實項目部財務(wù)管理的各項規(guī)章制度，嚴肅財政紀律，嚴格控制非生產(chǎn)性開支。
七、按照集團公司資金集中管理及網(wǎng)上銀行資金管理的有關(guān)規(guī)定，無條件執(zhí)行集團公司財務(wù)部的資金調(diào)撥指令。
八、負責項目部應上交款及各項欠款催收；積極籌措資金及時足額完成集團公司上交款；依法繳納各項稅金；做好項目部人員工資發(fā)放和社�；鸬目凼战患{工作。
九、負責實施財務(wù)預算管理，分析檢查財務(wù)收支計劃和成本預算的`執(zhí)行情況，如實反映情況，當好主管領(lǐng)導參謀。
十、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
財務(wù)副部長崗位職責 4
一、全面負責財務(wù)部的工作，在公司授權(quán)職責范圍內(nèi)，負責部門管理，崗位的調(diào)配與流程建設(shè)工作。
1、保證財務(wù)部所有管理行為應符合公司的相關(guān)財務(wù)制度及國家會計制度，管理活動應在相關(guān)授權(quán)下有效展開。
2、編制財務(wù)部年度用人計劃,薪酬及崗位定編方案，及全年費用預算，經(jīng)公司批準后執(zhí)行。
3、組織編制財務(wù)部的財務(wù)制度，按照公司制度體系要求，編制財務(wù)部的會計制度體系，并經(jīng)公司組織驗收后實施。
4、按照財務(wù)內(nèi)控制度的要求，組織財務(wù)部相關(guān)崗位的流程建設(shè)工作，保證財務(wù)部各項工作能在低成本、高效率的環(huán)境下展開，并對流程建設(shè)內(nèi)控的有效性負責。
二、組織本部門落實施行公司年度工作計劃和月度工作任務(wù)，并負責財務(wù)部日常管理工作。
1、制定財務(wù)部年度重點工作計劃及本年度工作規(guī)劃。
2、建立健全公司的財務(wù)管理制度及考核細則，并對各單位的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和考核。
3、負責員工勞動合同的簽定、審核、管理工作。
4、負責公司財務(wù)檔案的建立、健全、存檔和查詢工作。
5、按時完成公司財務(wù)信息的編制與匯報工作。
6、對公司建設(shè)工程進行財務(wù)核算服務(wù)與管理監(jiān)督。
三、負責對公司所屬部門進行會計核算，并對所屬部門費用執(zhí)行情況進行預算管理與考核。
1、對所屬部門進行必要的財務(wù)核算與服務(wù)，保證相關(guān)業(yè)務(wù)部門活動能夠高效、合法運行。
2、對所屬部門按照財務(wù)制度要求對其進行財務(wù)管理與監(jiān)控，以保證公司權(quán)益得以維護。
3、對所屬部門按照公司財務(wù)管理的要求，對之進行費用的預算及考核。
四、負責整個公司的財務(wù)管理與考核工作。
1、負責財務(wù)部門業(yè)務(wù)指導工作，對生產(chǎn)經(jīng)營情況進行財務(wù)分析，按月組織分析會議。
2、對公司各部門業(yè)績指標進行考核，完善管理考核流程，出具考核結(jié)果。
五、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)維護稅務(wù)關(guān)系，稅務(wù)籌劃工作，負責公司稅務(wù)信息的報送與稅收資料的'整理與編報工作。
六、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)進行資金的管理與融通工作，確保公司資金能夠正常有效的運作，保證公司業(yè)務(wù)能正常開展。
七、對部門人員、財產(chǎn)安全進行管理
1、根據(jù)國家安全管理財務(wù)管理規(guī)定，建立建全公司安全管理制度。
2、監(jiān)督管理安全生產(chǎn)費用的提取、使用、臺賬的登記管理工作。
3、對部門內(nèi)人員安全組織培訓，協(xié)調(diào)安全相關(guān)事項。
八、綜合管理工作
1、對財務(wù)部門進行日常管理。
2、負責所分管部門的質(zhì)量、環(huán)境、安全等管理體系的推進工作。
3、對所轄部門的費用、綜合治理、計劃生育、精神文明、保密、檔案、信息管理、人事等項工作負責。
4、推進科學民主管理，團結(jié)協(xié)作，保證良好的工作關(guān)系，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。
5、建立誠信度高、學習、溝通、協(xié)作能力強的學習型企業(yè)團隊。
九、其他工作
1、臨時性工作的完成
2、年度工作總結(jié)及自我考評結(jié)果的上報
財務(wù)副部長崗位職責 5
一、任職條件：
1、大專及以上學歷，財務(wù)類相關(guān)專業(yè)；
2、8年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，5年以上同崗位管理經(jīng)驗；
3、具有中級會計師及以上職稱者優(yōu)先；
4、精通會計知識、財務(wù)管理知識、稅務(wù)知識、具備相應的管理知識、法律知識；
5、身體健康，無不良嗜好和犯罪記錄；
6、有良好的溝通和較強的`抗壓能力。
二、崗位職責：
1、建立和完善公司的財務(wù)管理制度，在總經(jīng)理領(lǐng)導下，帶領(lǐng)財務(wù)人員完成各項財務(wù)工作任務(wù)；
2、負責財務(wù)預決算：根據(jù)公司經(jīng)營目標，匯總各部門預算，組織編制公司財務(wù)預算，成本計劃，利潤計劃；定期組織財務(wù)決算，組織制作決算報告；
3、賬務(wù)核算：組織公司產(chǎn)品成本估算，提出成本控制指標建議；組織產(chǎn)品成本核算，期間費用等各項成本費用核算；組織公司往來業(yè)務(wù)核算、應收應付款項；
4、財務(wù)分析：組織編制會計報表，分析公司經(jīng)營能力、盈利能力、成長能力，并提出財務(wù)建議；
5、財務(wù)監(jiān)督與管理：及時檢查并回收應收賬款；定期組織固定資金、流動資金清查與核實；稅務(wù)籌劃，合法納稅；負責工商年審、企業(yè)信息變更等與工商稅務(wù)相關(guān)的工作；
6、資金管理：建立和完善倉儲監(jiān)管制度，并實施監(jiān)管；負責固定資產(chǎn)賬面管理、應收賬款、賬面存款等核查和管理工作。
財務(wù)副部長崗位職責 6
主要職責：
全面主持財務(wù)部工作，負責在集團公司整體戰(zhàn)略的引導下，建立一體化財務(wù)管理戰(zhàn)略并負責推進實施，并根據(jù)上級公司、公司管理層以及上市監(jiān)管的要求，完成企業(yè)整體財務(wù)報表的編制以及預算、決算工作。
具體職責：
1、集團化財務(wù)管控；
2、預算與費用管理；
3、并購整合管理；
4、報表合并與披露；
5、其他（領(lǐng)導交辦的其他工作）。
招聘要求：
1、45歲以下，本科及以上學歷，財政金融相關(guān)專業(yè)；高級會計師或注冊會計師、aac、注冊稅務(wù)師優(yōu)先。
2、具有10年以上大中型上市集團財務(wù)管理經(jīng)驗；具有四大事務(wù)所審計經(jīng)驗，具有豐富的`財務(wù)管理、資金管理經(jīng)驗，熟悉國家的各項財務(wù)、會計和稅收法規(guī)。
3、具有良好的領(lǐng)導力、執(zhí)行能力、團隊培養(yǎng)能力、組織協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力。
財務(wù)副部長崗位職責 7
職責描述:
1、每月定期編制向股東匯報的月報數(shù)據(jù)；
2、核對資產(chǎn)負債表科目余額，通過檢查科目余額發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程缺陷，提出改進意見；
3、線下業(yè)務(wù)人員成本分析，發(fā)現(xiàn)成本異常，及時提出改進意見；
4、獨立協(xié)調(diào)外部審計師、資產(chǎn)評估師等開展工作，檢查對外公布數(shù)據(jù)的'準確性；
5、審查各家子公司的財務(wù)報表數(shù)據(jù)的準確性。
任職要求:
1.本科及以上學歷；
2.有事務(wù)所審計經(jīng)驗優(yōu)先；
3.工作積極主動、有較強的責任感和抗壓性，適應能力強；
4.較強的學習能力和責任心，勇于發(fā)現(xiàn)問題解決問題，具備較強的獨立辦事能力
財務(wù)報告專員崗位
財務(wù)副部長崗位職責 8
1、負責日常財務(wù)核算審核工作，集團內(nèi)部往來對賬，各個模塊結(jié)賬檢查，核算的對接工作；
2、監(jiān)控財務(wù)運營狀況，分析、檢查公司財務(wù)收支和預算的執(zhí)行情況，健全內(nèi)控機制；
3、對公司及下屬企業(yè)的'經(jīng)濟活動真實性、合法性、效益性進行審計監(jiān)督；
4、根據(jù)公司經(jīng)營目標和預算，進行稅務(wù)籌劃，制定稅務(wù)計劃，實施籌劃方案；
5、對公司日常業(yè)務(wù)中的涉稅問題進行監(jiān)控，定期和不定期進行檢查；
6、對公司納稅狀況進行綜合分析、評估，審核公司稅費支出，組織各項稅審工作；
7、根據(jù)稅收政策和公司規(guī)章制度，制定公司相應的稅務(wù)制度；
8、積極與稅務(wù)機關(guān)進行溝通協(xié)調(diào)，維護好稅企關(guān)系，爭取合法稅收優(yōu)惠；
財務(wù)副部長崗位職責 9
1、負責公司日常的費用報銷、現(xiàn)金收支、記賬等日常出納業(yè)務(wù)；
2、負責購買、保管及開具稅務(wù)發(fā)票；稅務(wù)資料備案等手續(xù)；
3、及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)；
4、負責公司來往信件、快遞、資料和物品的收發(fā)與管理以及其他日常辦公工作；
5、負責公司平臺所有數(shù)據(jù)收集、整理、統(tǒng)計、結(jié)款等工作；
6、公司稅務(wù)申報事宜；
7、配合領(lǐng)導報表統(tǒng)計；
8、其他臨時交辦的`工作。
財務(wù)副部長崗位職責 10
1、制定財務(wù)年度、月度工作計劃與預算方案并組織實施，定期向上級匯報；
2、實施部門考核，有效激勵員工；
3、審核公司財務(wù)報表，組織部門日常管理會議；
4、相關(guān)經(jīng)濟合同的建議和審核，審核每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的'合法合規(guī)、準確合理；
5、配合總公司的審計工作，負責與石場各部門的業(yè)務(wù)溝通；
6、負責石場的稅務(wù)籌劃工作，并組織實施
財務(wù)副部長崗位職責 11
1、負責公司及基金的財務(wù)管理任務(wù)；包括：預算管理、資金運用、資產(chǎn)管理、經(jīng)營績效考核；
2、主導完成年度費用預算控制目標；
3、負責公司及基金的`會計審核、稅務(wù)審核；
4、公司及基金的銀行及現(xiàn)金審核；
5、負責部門團隊建設(shè)；
6、完成公司安排的其他工作。
財務(wù)副部長崗位職責 12
1、負責財務(wù)管理工作；
2、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、預算管理、資金安排等工作，并監(jiān)督過程實施；
3、制定和管理稅收政策方案及程序。
4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和管理體系，以及核算和財務(wù)管理的'規(guī)章制度。
5、組織開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、增收節(jié)支、提高效益。
6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，并具體負責財務(wù)職能戰(zhàn)略的制定與實施；
7、負責公司內(nèi)財務(wù)職能線干伍建設(shè)與財務(wù)職能系統(tǒng)建設(shè)；
財務(wù)副部長崗位職責 13
1、了解業(yè)務(wù)并進行分析，全面參與編制公司中長期預算及年度預算；
2、動態(tài)跟蹤年度經(jīng)營計劃及年度預算目標完成情況；
3、參與編制公司財務(wù)管理分析報告；
4、動態(tài)跟蹤當期創(chuàng)造凈利潤及年度結(jié)轉(zhuǎn)任務(wù)完成情況；
5、負責公司預算考核，完善公司預算體系；
6、協(xié)助部門主管建立、健全內(nèi)控體系以及各職能部門的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化工作；
7、跨部門溝通，對公司內(nèi)各部門的.相關(guān)操作流程中的管理漏洞提出合理的解決措施；
8、跟蹤檢查、督促相關(guān)部門按內(nèi)控程序執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)；
9、根據(jù)公司操作風險框架，在公司內(nèi)部實施操作風險識別、評估、應對、監(jiān)測等工作，協(xié)助制定公司相關(guān)業(yè)務(wù)操作風險管理辦法和操作流程；
財務(wù)副部長崗位職責 14
1、全面負責財務(wù)工作的開展，有效把控財務(wù)狀況，往來、成本、結(jié)算、現(xiàn)金管理的監(jiān)督和操作。執(zhí)照、證件、資質(zhì)的維護、升級和年審。
2、精通工程安裝類公司財務(wù)工作的實操經(jīng)驗，具有過硬的業(yè)務(wù)能力�？瑟毩⒉僮魅P賬務(wù)處理，精通和把握一般納稅人的.財務(wù)開展。
3、熟悉財務(wù)軟件的應用，準確出具各項財務(wù)報表、財務(wù)分析報告，具有很強的采購成本、人力成本、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)成本控制的能力，獨立通過項目合同融資的能力；
4、制定和落實財務(wù)管理制度，領(lǐng)導和組織本部門成員工作的開展，指導和提高本部門成員工作能力。
5、具有獨立解決財務(wù)對內(nèi)、對外管理相關(guān)問題的能力。
6、參與和執(zhí)行公司工作計劃、績效考核管理的落實。
財務(wù)副部長崗位職責 15
1、掌握地方稅務(wù)政策并進行財經(jīng)政策的研究、分析，為公司決策提供依據(jù)；
2、指導財務(wù)分析、財務(wù)預決算及提出財務(wù)解決方案，參與公司投資項目財務(wù)論證，協(xié)助總經(jīng)理完成項目后的財務(wù)評估工作；
3、對財務(wù)風險控制提出方案和建議；
4、編制公司年度財務(wù)預算，編寫相關(guān)報告，對預算變化進行監(jiān)督，對重大預算偏差進行審核和調(diào)整，對預算執(zhí)行進行季度審核；
5、參與制定項目成本費用控制計劃，并負責成本工作監(jiān)督、調(diào)整和預警；
6、依據(jù)公司經(jīng)營情況，制定整體納稅籌劃方案；
財務(wù)副部長崗位職責 16
1、協(xié)調(diào)與財政、稅務(wù)等部門的關(guān)系，對稅收統(tǒng)籌工作提出建議，維護公司利益；
2、負責各應收、應付款項的核算的'工作，督促經(jīng)辦部門限期清理；
3、負責經(jīng)濟合同費用復審、進度跟蹤及項目評價；
4、制定安排資金籌措，負責投資項目預算執(zhí)行評估。
5、精通國內(nèi)及國際會計準則和會計制度，熟悉財務(wù)稅務(wù)政策和法規(guī)、熟悉各類會計政策和會計核算方法，熟練掌握財務(wù)分析、財務(wù)計劃、公司內(nèi)審的各種方法、工具和技術(shù)；熟悉成本核算和現(xiàn)金流控制，有很強的企業(yè)內(nèi)部報表設(shè)計能力；
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