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校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

時(shí)間:2023-03-29 13:19:47 進(jìn)利 崗位職責(zé) 我要投稿
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校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容(精選16篇)

  在充滿活力,日益開放的今天,很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編整理的校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容(精選16篇)

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇1

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)學(xué)?倓(wù)后勤工作的政策、法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)教育行政部門的決議和指示。

  2、協(xié)同校長(zhǎng)制定學(xué)校建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織制定學(xué)?倓(wù)后勤管理工作規(guī)劃、計(jì)劃、制度、措施等,并切實(shí)抓好實(shí)施、檢查、總結(jié)等工作。

  3、做好總務(wù)后勤行政人員的管理工作,做到任人唯賢、知人善任、人盡其才,并抓好總務(wù)后勤人員的學(xué)習(xí)進(jìn)修和提高工作,充分調(diào)動(dòng)他們的'積極性,團(tuán)結(jié)合作,做好各項(xiàng)管理與服務(wù)工作,及時(shí)做好教育教學(xué)設(shè)備、物品等保障工作。

  4、協(xié)調(diào)好總務(wù)處與教導(dǎo)處、年級(jí)組等各方面的關(guān)系,為總務(wù)后勤人員創(chuàng)設(shè)良好的工作環(huán)境。

  5、主持總務(wù)后勤行政工作會(huì)議,聽取、收集各方面對(duì)后勤管理工作上的意見和建議,及時(shí)研究改進(jìn)總務(wù)后勤工作。

  6、協(xié)同校長(zhǎng)做好學(xué)校財(cái)務(wù)和物品管理工作。嚴(yán)格財(cái)務(wù)工作紀(jì)律與制度;組織有關(guān)人員做好學(xué)校預(yù)算與決算;科學(xué)、規(guī)范地管理好學(xué)校設(shè)備、設(shè)施、物品等,充分發(fā)揮其在教育教學(xué)中的功能與作用,努力改善學(xué)校辦學(xué)條件和教學(xué)環(huán)境。

  7、領(lǐng)導(dǎo)與組織好校園校舍建設(shè)、維修及綠化、美化等工作。

  8、組織好學(xué)校的“四防”安全工作。

  9、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇2

  1.執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)以及,貫徹執(zhí)行國(guó)家的教育方針和政策,執(zhí)行上級(jí)黨委、教育行政部門的指示和完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向,制定和組織實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,制定學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃,組織實(shí)施學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)。

  2.主持行政會(huì)議,領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)各處室、科室、級(jí)組工作,使各部門職責(zé)分明,各司其職,學(xué)校整體系統(tǒng)運(yùn)行有序;建立和健全學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,做到依法按章治校;加強(qiáng)治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),保證學(xué)校的正常秩序。

  3.負(fù)責(zé)學(xué)校人事管理的領(lǐng)導(dǎo)工作,加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)。做好中層干部和教職工的聘任、培訓(xùn)、繼續(xù)教育、職稱評(píng)定、考核獎(jiǎng)懲等組織管理工作。加強(qiáng)對(duì)教職工道德教育,努力建設(shè)一支素質(zhì)高、思想好、業(yè)務(wù)強(qiáng)的教職工隊(duì)伍。

  4.負(fù)責(zé)全校教職工的工作安排和管理工作,建立教師業(yè)務(wù)檔案,領(lǐng)導(dǎo)和組織教工完成教育教學(xué)任務(wù),開展教研活動(dòng)和業(yè)務(wù)進(jìn)修,提高教工的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。

  5.全面安排全校各項(xiàng)工作,貫徹執(zhí)行上級(jí)頒布的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,組織領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)研究和教學(xué)改革工作,全面貫徹黨的教育方針,千方百計(jì)提高教學(xué)質(zhì)量。

  6.領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教工會(huì)、共青團(tuán)、少先隊(duì)、學(xué)生會(huì)開展工作。

  7.貫徹執(zhí)行國(guó)家在財(cái)務(wù)方面的法律,法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的體制;校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校財(cái)務(wù)活動(dòng),由財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理。對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督,定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,掌握學(xué)校財(cái)務(wù)狀況,提高學(xué)校經(jīng)費(fèi)、資金的使用效益。同時(shí)經(jīng)得起國(guó)家對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)審計(jì)。

  8.根據(jù)學(xué)校的規(guī)模、等級(jí)學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃學(xué)校的用地、校舍建筑面積、校園布局、設(shè)備設(shè)施的配置,并爭(zhēng)取上級(jí)和社會(huì)的支持、配合,使規(guī)劃得以實(shí)施,使學(xué)校的.辦學(xué)條件不斷改善。

  對(duì)現(xiàn)有的場(chǎng)地、校產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施加強(qiáng)管理,及時(shí)組織維修、保養(yǎng),使之發(fā)揮最大的教學(xué)效益。

  9.根據(jù)學(xué)校的規(guī)模和教育行政部門的政策,完成每年國(guó)家下達(dá)的招生任務(wù)。屬學(xué)?勺灾髡猩模iL(zhǎng)切實(shí)把關(guān)審查,保證招生符合政策,又保證質(zhì)量。

  10.領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的總務(wù)工作,在政策、法規(guī)允許的范圍內(nèi)積極開展勤工儉學(xué)活動(dòng),增加學(xué)校的收入,補(bǔ)充辦學(xué)經(jīng)費(fèi),改善辦學(xué)條件。

  11.關(guān)心教職工生活,保護(hù)教職工的健康,改善他們的工作、學(xué)習(xí)和生活條件,在可能的情況下提高教工的福利待遇。

  12.校長(zhǎng)享有教育局賦予的學(xué)生管理權(quán)、教學(xué)管理權(quán)、人事管理權(quán)、財(cái)務(wù)管理權(quán)、校產(chǎn)管理權(quán)。領(lǐng)導(dǎo)副校長(zhǎng)和中層干部開展工作。

  13.校長(zhǎng)既要正確掌握學(xué)校的權(quán)限,也要切實(shí)履行職責(zé)。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇3

  一、全面貫徹黨的教育方針,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)有關(guān)部門制定的法律、法規(guī)和有關(guān)政策,正確處理國(guó)家、學(xué)校和教職工個(gè)人三者之間的關(guān)系。

  二、根據(jù)上級(jí)主管部門下達(dá)的`任務(wù),制定學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃及各項(xiàng)工作管理制度和相應(yīng)的檢查評(píng)比考核辦法,并認(rèn)真組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)校長(zhǎng)任期工作目標(biāo)。

  三、堅(jiān)持管理育人、教書育人、服務(wù)育人的工作方針,提高教職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。增強(qiáng)教師事業(yè)心和責(zé)任感,調(diào)動(dòng)教師工作的積極性,爭(zhēng)創(chuàng)一流的教育教學(xué)工作質(zhì)量。培養(yǎng)和選拔使用干部。

  四、加強(qiáng)學(xué)校人事、教育教學(xué)、總務(wù)等各方面工作的組織管理,推動(dòng)學(xué)校內(nèi)部綜合改革的不斷深化,建立科學(xué)、高效、有活力的管理運(yùn)行機(jī)制,使學(xué)校走向自我完善、自我發(fā)展的道路。

  五、自覺接受黨組織的監(jiān)督,定期向黨組織匯報(bào)工作,尊重支持教職工群眾參與學(xué)校民主管理的權(quán)利。

  六、全身心地投入工作,關(guān)心群眾生活。自覺加強(qiáng)自我制約機(jī)制,保證校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制機(jī)制下的學(xué)校健康發(fā)展。

  注:副校長(zhǎng)主要職責(zé)是協(xié)助校長(zhǎng)履行以上職責(zé),按學(xué)期做好、教師工作考核。協(xié)調(diào)、安排各部分工作,及時(shí)落實(shí)、指導(dǎo)、督促、檢查各項(xiàng)工作。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇4

  1、全面執(zhí)行、貫徹黨和國(guó)家的教育方針、政策、法規(guī),自覺抵制各種違反教育方針、政策、法規(guī)的傾向,實(shí)施素質(zhì)教育。堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,努力培養(yǎng)德、智、體、全面發(fā)展的社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。按教育規(guī)律辦學(xué),不斷提高教育質(zhì)量。

  2、 認(rèn)真執(zhí)行黨的知識(shí)分子政策和干部政策,團(tuán)結(jié)、依靠教職員工。組織教師學(xué)習(xí)政治和鉆研業(yè)務(wù),使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平及教育教學(xué)能力,注意培養(yǎng)班主任、中青年教師和業(yè)務(wù)骨干,努力建設(shè)又紅又專的教師隊(duì)伍。依靠黨組織,積極做好教師和職工的思想政治工作,自覺接受黨組織的監(jiān)督。充分發(fā)揚(yáng)民主,重視教職工代表大會(huì)在學(xué)校管理中的重要作用,注意發(fā)揮廣大教師和職工工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。

  3、 全面主持學(xué)校工作

  (1)領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作。把德育放在首位。堅(jiān)持教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針,制定德育工作計(jì)劃,建設(shè)德育工作骨干隊(duì)伍,采取切實(shí)措施,堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想、政治、品德教育。

  (2)領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作。堅(jiān)持學(xué)校工作以教學(xué)為主,按照國(guó)家規(guī)定的`教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱,開齊各門課程,不偏科。遵循教學(xué)規(guī)律組織教學(xué),建立和完善教學(xué)管理制度,搞好教學(xué)常規(guī)管理。深入教學(xué)第一線,正確指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng),努力提高教學(xué)質(zhì)量。

  (3)領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞動(dòng)教育工作及課外教育活動(dòng)。確保學(xué)校體育、衛(wèi)生、美育、勞動(dòng)教育工作及課外教育活動(dòng)生動(dòng)活潑、有成效地開展,努力開創(chuàng)學(xué)校藝體特色。努力開展勤工儉學(xué)活動(dòng)。建好學(xué)生勞動(dòng)教育及勞動(dòng)技術(shù)教育基地。

  (4)領(lǐng)導(dǎo)和組織總務(wù)工作。貫徹勤儉辦學(xué)原則,堅(jiān)持總務(wù)工作為教書育人和教職工服務(wù)的方向。嚴(yán)格管理校產(chǎn)和財(cái)務(wù),搞好校園文化建設(shè)。關(guān)心學(xué)生和教職工的生活,保護(hù)他們的健康,逐步改善辦學(xué)條件和群眾福利。

  (5) 配合黨組織,支持和指導(dǎo)群眾組織開展工作。充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)、少先隊(duì)等組織在辦學(xué)育人各項(xiàng)工作中的積極作用。

  4、 發(fā)揮學(xué)校教育的主導(dǎo)作用,努力促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì)教育的協(xié)調(diào)一致、相互配合,形成良好的育人環(huán)境。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇5

  1、堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,遵循《憲法》和《義務(wù)教育法》確定的基本原則,全面貫徹國(guó)家的教育方針,組織開展學(xué)校的教育教學(xué)工作,依法保護(hù)師生的合法權(quán)益。

  2、按照教育規(guī)律辦學(xué),接受上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,全面完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

  3、堅(jiān)持民主集中制原則,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子集體的智慧和力量,主動(dòng)接受學(xué)校黨支部的政治領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,尊重教職工的民主權(quán)利,并接受職工代表大會(huì)的監(jiān)督。

  4、全面主持學(xué)校行政工作,組織制定和實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和。

  5、負(fù)責(zé)師資隊(duì)伍的'建設(shè)和管理,不斷提高教師隊(duì)伍的政治思想、職業(yè)道德和文化業(yè)務(wù)水平,保證教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。

  6、抓好安全工作,防止事故發(fā)生,保障師生的健康和人身安全。

  7、組織好學(xué)校的經(jīng)營(yíng)與管理工作,積極開展勤工儉學(xué)活動(dòng),合理使用經(jīng)費(fèi),努力改善辦學(xué)條件和教職工的福利待遇。

  8、廉潔從政,以身作則,不斷提高自己的綜合素質(zhì)。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇6

  主要工作職責(zé):

  1.全面負(fù)責(zé)校區(qū)的整體工作,完成總部下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)

  2.帶領(lǐng)校區(qū)各部門完成并超越銷售目標(biāo)

  3.做好校區(qū)員工的選用育留工作,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

  4.開展市場(chǎng)推廣活動(dòng),塑造企業(yè)形象,提升品牌知名度和美譽(yù)度

  5.組織校區(qū)教學(xué)活動(dòng)正常有序的開展

  6.做好校區(qū)客戶服務(wù)工作,協(xié)調(diào)公共關(guān)系,保障校區(qū)正常運(yùn)營(yíng)

  7.控制校區(qū)行政費(fèi)用支出成本

  主要任職要求:

  1.性別不限,年齡28-35歲,本科或以上學(xué)歷為佳

  2.3年以上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)

  3.英語(yǔ)培訓(xùn)行業(yè)銷售總監(jiān)或校長(zhǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  4.良好的.銷售能力,具備一定的英語(yǔ)水平更佳

  5.嫻熟的人際溝通和處理應(yīng)對(duì)問題的能力

  6.良好的客戶服務(wù)意識(shí)和高度的責(zé)任

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇7

  崗位職責(zé):

  1、國(guó)際私塾品牌在城市區(qū)域市場(chǎng)的知名度、美譽(yù)度的維護(hù)和提升;

  2、防范嚴(yán)重投訴事件及安全事故的發(fā)生。

  3、對(duì)校區(qū)各方面進(jìn)行綜合管理,制定并實(shí)施完成月、季度、年度銷售和續(xù)費(fèi)業(yè)績(jī)目標(biāo);

  4、有效利用教師資源、產(chǎn)品資源,確保及提升教學(xué)質(zhì)量及服務(wù)滿意度;

  5、負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)的建立、培訓(xùn)、管理、評(píng)估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持;

  6、根據(jù)校區(qū)年度預(yù)算,合理規(guī)劃使用校區(qū)各項(xiàng)費(fèi)用支出;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,具備同行同崗位經(jīng)驗(yàn)或者條件特別優(yōu)秀者可放寬至大專;

  2、3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備少兒英語(yǔ)培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  3、有一定的跨文化溝通能力,能與外籍同事一起辦公并且對(duì)歐美文化有一定的了解;

  4、有一定的壓力承受能力,具備強(qiáng)烈的`目標(biāo)導(dǎo)向;

  5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,數(shù)據(jù)分析能力,組織計(jì)劃性;

  6、具備至少5人以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇8

  本校實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。校長(zhǎng)是學(xué)校行政的最高負(fù)責(zé)人。校長(zhǎng)全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的行政管理、人事、教育、科研、思想政治等工作。其職責(zé)如下:

  1 、全面貫徹黨的教育方針,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)教育行政部門的政策、法規(guī)、指示,結(jié)合我校的辦學(xué)宗旨和特色,領(lǐng)導(dǎo)全體教職工全面完成特色型學(xué)校的辦學(xué)任務(wù)。

  2 、領(lǐng)導(dǎo)制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期、學(xué)年的工作計(jì)劃,組織實(shí)施并督促、檢查規(guī)劃和計(jì)劃的執(zhí)行;定期做出工作總結(jié),提出改進(jìn)工作的措施和意見。

  3 、主持校長(zhǎng)辦公會(huì)議和行政會(huì)議,審議學(xué)校重大問題。領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)主任、大隊(duì)輔導(dǎo)員制定計(jì)劃,開展工作,定期檢查工作。

  4 、主持制定學(xué)校各部門工作人員的崗位職責(zé),建立并完善各種管理制度,明確各崗位人員的職、責(zé)、權(quán)、義、利,科學(xué)管理學(xué)校。

  5 、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生的政治思想工作,堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向、方針、原則;堅(jiān)持在教職工中開展:“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的活動(dòng)。充分發(fā)揮德育隊(duì)伍的作用,加強(qiáng)與學(xué)生家長(zhǎng)的聯(lián)系,形成教育合力,使教師、團(tuán)隊(duì)、學(xué)生會(huì)全面關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng)。

  6 、組織和領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)改革及教研工作,實(shí)施國(guó)家教委頒布的教學(xué)大綱、課程計(jì)劃及學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃;提出教學(xué)改革的要求和教學(xué)研究的項(xiàng)目,引導(dǎo)教師不斷改革教法,培養(yǎng)學(xué)生能力、發(fā)揮學(xué)生潛力、發(fā)展學(xué)生智力;定期了解教學(xué)情況,加強(qiáng)宏觀調(diào)控,提高教學(xué)質(zhì)量。

  7 、領(lǐng)導(dǎo)體育衛(wèi)生工作,認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)體衛(wèi)工作的規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)體衛(wèi)工作的指導(dǎo),確保學(xué)生身體健康。

  8 、領(lǐng)導(dǎo)勞動(dòng)技術(shù)教育、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、第二課堂活動(dòng)和其他科技活動(dòng)。

  9 、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的美育工作,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的音樂、美術(shù)等藝術(shù)教育,逐步使藝術(shù)教育成為我校育人的又一特色。

  10 、領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)工作,引導(dǎo)總務(wù)部門全體職工樹立為教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù)的'思想:堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針,努力改善辦學(xué)條件;加強(qiáng)財(cái)經(jīng)預(yù)算,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,認(rèn)真審查財(cái)務(wù)開支,做好學(xué)期學(xué)年的財(cái)經(jīng)結(jié)算工作,管好校舍、設(shè)備;關(guān)心職工生活,辦好學(xué)生食堂,搞好環(huán)境衛(wèi)生和校園的美化工作。

  11 、根據(jù)學(xué)校的規(guī)模、特色及學(xué)校教育教學(xué)工作的需要,設(shè)置精干的管理機(jī)構(gòu),提出副校長(zhǎng)人選。

  12 、負(fù)責(zé)學(xué)校教職工的聘任、調(diào)配、管理、獎(jiǎng)勵(lì),負(fù)責(zé)教職工專業(yè)職務(wù)的評(píng)聘工作,負(fù)責(zé)教職工的業(yè)務(wù)進(jìn)修和培訓(xùn),不斷提高教職工的綜合素質(zhì)。

  13 、關(guān)心教職工生活,負(fù)責(zé)教職工,尤其是專職教職工的安置與穩(wěn)定工作。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇9

  1.貫徹執(zhí)行黨的.路線、方針、政策,并結(jié)合本地經(jīng)濟(jì)情況,訂出切實(shí)可行的計(jì)劃,建立各種規(guī)章制度,組織檢查,不斷改進(jìn)和完善各項(xiàng)工作,搞好部門協(xié)調(diào)和上下聯(lián)系。

  2.深人教學(xué)第一線,同學(xué)員一起研究和改進(jìn)教學(xué)方法,努力提高培訓(xùn)質(zhì)量。

  3.對(duì)成人教育的重大問題進(jìn)行調(diào)査研究并向本級(jí)人民政府反映,提出意見和建議。

  4.組織專、兼職教師,統(tǒng)籌安排長(zhǎng)、中、短班培訓(xùn)任務(wù);強(qiáng)化對(duì)教師的考核,搞好考勤、考績(jī)、考能工作。

  5.主持校務(wù)會(huì)議和行政會(huì)議,辦理各級(jí)人民政府和教育行政部門交辦的各項(xiàng)工作。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇10

  一、協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹黨的教育方針,完成教育教學(xué)任務(wù)、負(fù)責(zé)管理校內(nèi)日常事務(wù),開好工作會(huì)議。

  二、協(xié)助校長(zhǎng)加強(qiáng)各部門的領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)校長(zhǎng)提出的意見和校務(wù)會(huì)議的'決定,指導(dǎo)教導(dǎo)處、總務(wù)處等部門工作。

  三、向校長(zhǎng)提出教育、教學(xué)改革建議,協(xié)助校長(zhǎng)做好考核工作,并提出獎(jiǎng)懲建議。

  四、協(xié)助校長(zhǎng)和黨支部積極開展思想政治工作,了解教職員工的思想情況,收集教職工的意見和建議。

  五、負(fù)責(zé)選拔和培養(yǎng)年級(jí)組長(zhǎng)、班主任隊(duì)伍,并指導(dǎo)日常工作,提高他們的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

  六、承辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門和校長(zhǎng)安排的其它工作。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇11

  一、堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針、政策法令,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨委和教育行政部門的指示、決定,堅(jiān)持依法治校,依法護(hù)校,充分尊重師生員工的法定權(quán)利,積極督促師生員工履行法定義務(wù),努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。

  二、不斷更新教育觀念,構(gòu)建具有超前性、現(xiàn)實(shí)性、整體性、實(shí)踐性及靈活性的學(xué)校發(fā)展規(guī)劃。建立健全學(xué)校管理網(wǎng)絡(luò)及規(guī)章制度,領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的教育、教學(xué)、科研、人事、財(cái)務(wù)、總務(wù)、校產(chǎn)、計(jì)生等行政工作,對(duì)學(xué)校的重大工作和重大改革措施負(fù)責(zé)決策并組織實(shí)施。

  三、堅(jiān)持教書育人、管理育人、服務(wù)育人,以學(xué)校、學(xué)生發(fā)展為本的原則;堅(jiān)持學(xué)校教育與家庭教育、社會(huì)教育的有機(jī)結(jié)合,用實(shí)事求是的`思維方法理解并實(shí)施素質(zhì)教育,切實(shí)加強(qiáng)和不斷改進(jìn)學(xué)校德育工作;堅(jiān)持學(xué)校工作以教學(xué)為主,遵循教育規(guī)律與學(xué)生認(rèn)知特點(diǎn)組織教學(xué),大面積提高教育質(zhì)量。

  四、在核定的人員編制內(nèi),負(fù)責(zé)校內(nèi)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員調(diào)配、聘任、考核等工作,加強(qiáng)教師隊(duì)伍和管理隊(duì)伍建設(shè),努力創(chuàng)造條件,提高學(xué)校教職員工的綜合責(zé)質(zhì)。

  五、堅(jiān)持管好、用好學(xué)校經(jīng)費(fèi),提高辦學(xué)條件。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度,對(duì)核定的辦學(xué)經(jīng)費(fèi)統(tǒng)籌使用。

  六、主動(dòng)接受學(xué)校黨組織和教職工代表大會(huì)對(duì)行政工作的監(jiān)督,定期向?qū)W校黨組織和教代會(huì)匯報(bào)工作。有關(guān)學(xué)校重大問題的決策要征求學(xué)校黨組織的意見,并由教代會(huì)審議通過。積極配合學(xué)校黨組織支持和指導(dǎo)學(xué)校群眾組織開展各項(xiàng)工作。

  七、堅(jiān)持校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的集體領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持各行政管理部門和人員的團(tuán)結(jié)合作。定期主持召開校長(zhǎng)辦公會(huì)議和行政會(huì)議及有關(guān)的校務(wù)擴(kuò)大會(huì)議,在辦學(xué)實(shí)踐中及時(shí)交流思想、研究情況,以不斷更正、完善辦學(xué)策略。

  八、堅(jiān)持學(xué)校校務(wù)公開,深入師生,關(guān)愛師生,充分發(fā)揮師生員工在學(xué)校管理中的主人翁作用,堅(jiān)持民主管理和民主監(jiān)督,團(tuán)結(jié)、依靠師生員工辦好學(xué)校。定期向師生員工匯報(bào)、介紹學(xué)校工作,使學(xué)校在管理充分體現(xiàn)民主。

  九、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),努力提高自身的理論素養(yǎng)與人格魅力,堅(jiān)持建立正確有效的學(xué)校價(jià)值體系和校園文化,使學(xué)校管理與教育教學(xué)各項(xiàng)工作都在文化的意義上展開,不斷完善和提高學(xué)校的整體形象與自信。

  十、主管學(xué)校安全工作,維護(hù)師生人身安全,保障正常教秩序。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇12

  校長(zhǎng)是學(xué)校的法人代表。全面主持學(xué)校的教育行政工作。其具體職責(zé)是:

  一、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)管理學(xué)校的教育教學(xué)工作、行政工作和教職工的思想政治工作等,全面貫徹執(zhí)行國(guó)家的教育方針,辦好學(xué)校。

  二、負(fù)責(zé)制訂學(xué)?傮w發(fā)展規(guī)劃,制訂與實(shí)施學(xué)校的年度和學(xué)期工作計(jì)劃,主持校長(zhǎng)辦公會(huì)議和學(xué)校行政會(huì)議,建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度。定期檢查和總結(jié)工作。

  三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。妥善任免學(xué)校的'干部和安排學(xué)校的人事、領(lǐng)導(dǎo);組織教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);抓好教師隊(duì)伍的建設(shè),負(fù)責(zé)干部、教職工的考核工作并進(jìn)行獎(jiǎng)懲;樹立優(yōu)良的工作作風(fēng)。

  四、領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作。與德育校長(zhǎng)、政教主任、班主任及有關(guān)人員研究德育的要求、內(nèi)容、方法、規(guī)律等。不斷改進(jìn)對(duì)學(xué)生的教育、管理工作;支持工會(huì)、團(tuán)委、學(xué)生會(huì)的工作。要充分發(fā)揮他們的積極帶頭作用,樹立優(yōu)良的校風(fēng)。發(fā)揮學(xué)校教育的主導(dǎo)作用,努力促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì)教育的協(xié)調(diào)一致,相互配合,形成良好的育人環(huán)境。

  五、領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作。指導(dǎo)教學(xué)校長(zhǎng)全面執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,組織教育教學(xué)改革試驗(yàn),不斷總結(jié)和推廣教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  六、領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、藝術(shù)、科技、衛(wèi)生、勞動(dòng)及綜合實(shí)踐活動(dòng)工作。貫徹《體育工作條例》、《衛(wèi)生工作條例》,增強(qiáng)師生體質(zhì),提高師生的生命質(zhì)量。

  七、領(lǐng)導(dǎo)和組織后勤工作。嚴(yán)格管理校產(chǎn)和財(cái)務(wù)。搞好校園總體規(guī)劃和基礎(chǔ)建設(shè),加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè)。不斷改善辦學(xué)條件。負(fù)責(zé)開支審批。

  八、自覺接受黨組織的監(jiān)督,充分發(fā)揚(yáng)民主。重視教代會(huì)在學(xué)校管理中的作用,團(tuán)結(jié)依靠教職工,注意增強(qiáng)廣大教職工主人翁的責(zé)任感,發(fā)揮教職工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

  九、行使國(guó)家和教育行政部門授予的其他職責(zé)。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇13

  (一)堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和學(xué)校黨委、行政的各項(xiàng)決定、決議,在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)學(xué)院的教學(xué)、科研、行政管理工作。

  (二)根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,組織擬定學(xué)院的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。

  (三)負(fù)責(zé)教學(xué)工作,積極推進(jìn)教育教學(xué)改革,建立健全學(xué)院教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,嚴(yán)格教學(xué)管理,保證教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)高素質(zhì)人才。研究學(xué)院各專業(yè)人才培養(yǎng)方案、培養(yǎng)目標(biāo)。

  (四)負(fù)責(zé)學(xué)科專業(yè)建設(shè)。根據(jù)學(xué)校學(xué)科建設(shè)規(guī)劃和統(tǒng)一要求,結(jié)合學(xué)院發(fā)展實(shí)際,組織擬定學(xué)院學(xué)科建設(shè)和專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,調(diào)整和優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,組織新設(shè)專業(yè)的論證、申報(bào),實(shí)現(xiàn)學(xué)科專業(yè)建設(shè)目標(biāo)。

  (五)組織開展科學(xué)研究,積極開展學(xué)術(shù)科技交流活動(dòng),做好教學(xué)、科研立項(xiàng)和成果的組織申報(bào)工作。

  (六)負(fù)責(zé)師資隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃和要求,結(jié)合學(xué)院學(xué)科建設(shè)發(fā)展實(shí)際需要,擬定本單位師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃并組織落實(shí);負(fù)責(zé)做好教師的培養(yǎng)、使用和管理工作;做好學(xué)科帶頭人等各級(jí)各類優(yōu)秀人才的選拔、培養(yǎng)和管理工作,建設(shè)學(xué)科梯隊(duì);配合人事部門做好專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作。

  (七)負(fù)責(zé)學(xué)院教職工崗位聘任、考核及有關(guān)評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)懲工作;組織系、教研室、實(shí)驗(yàn)室對(duì)教學(xué)及教輔人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  (八)負(fù)責(zé)組織拓展學(xué)院教學(xué)、科研和社會(huì)服務(wù)事業(yè),不斷增強(qiáng)培養(yǎng)人才、科學(xué)研究和服務(wù)社會(huì)能力,爭(zhēng)取社會(huì)力量對(duì)本學(xué)院建設(shè)的支持。

  (九)做好招生和學(xué)生的日常管理、獎(jiǎng)懲等工作,做好畢業(yè)生就業(yè)工作。

  (十)建立和完善本院經(jīng)費(fèi)的使用和管理辦法,提高學(xué)院各種經(jīng)費(fèi)的使用效率。

  (十一)負(fù)責(zé)學(xué)院所屬實(shí)驗(yàn)室(中心)、專業(yè)實(shí)習(xí)基地的建設(shè)和管理工作;按照教學(xué)計(jì)劃安排,認(rèn)真組織教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。

  (十二)擬定學(xué)院教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、行政辦公設(shè)備和圖書資料等申購(gòu)計(jì)劃,配合學(xué)校資產(chǎn)管理部門,做好學(xué)院資產(chǎn)管理工作,充分發(fā)揮資產(chǎn)的使用效益。

  (十三)負(fù)責(zé)學(xué)院治安綜合治理、安全保衛(wèi)和后勤保障工作,做好穩(wěn)定、保密等工作,維護(hù)正常的教學(xué)和管理秩序。

  (十四)負(fù)責(zé)學(xué)院有關(guān)教學(xué)、科研和其他行政方面規(guī)章制度的擬定和組織實(shí)施工作。做好院務(wù)公開工作。

  (十五)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員自身的`思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持民主集中制,積極開展批評(píng)與自我批評(píng),確保行政決策的科學(xué)化、民主化和規(guī)范化,保證學(xué)院工作的順利開展。

  (十六)完成學(xué)院行政范圍內(nèi)的其他工作,以及學(xué)校黨委和校長(zhǎng)下達(dá)的其他各項(xiàng)任務(wù)。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇14

  崗位職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)維護(hù)學(xué)校的正面形象,建立和相關(guān)政府機(jī)構(gòu)的溝通聯(lián)系;

  2、推進(jìn)學(xué)校的`規(guī)章制度,督促反饋提出合理的改進(jìn)建議;

  3、參與教學(xué)團(tuán)隊(duì)的指導(dǎo)、培養(yǎng)與管理,提升教學(xué)質(zhì)量,減少退費(fèi)率;

  4、負(fù)責(zé)組織專家團(tuán)隊(duì)定期給在崗老師培訓(xùn);

  5、負(fù)責(zé)教師管理、學(xué)生管理、班級(jí)管理工作,協(xié)調(diào)解決;

  6、參與教師的評(píng)估研究工作,提出改進(jìn)方案。

  要求:

  1、至少10年以上教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)有校長(zhǎng)證書;

  2、全日制本科以上學(xué)歷,會(huì)英語(yǔ)的優(yōu)先;

  3、有籌辦雙語(yǔ)學(xué)校經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

  4、有豐富的師資開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及管理教師團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);

  5、熱愛教育事業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇15

  協(xié)助校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校德育、體育、衛(wèi)生教育、藝術(shù)教育、勞動(dòng)技術(shù)教育、安全教育及社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。具體分管政教處,配合黨支部抓好共青團(tuán)和學(xué)生會(huì)工作,其崗位職責(zé)是:

  一、主持學(xué)校德育領(lǐng)導(dǎo)小組的`日常工作。指導(dǎo)政教處制訂學(xué)校德育工作計(jì)劃,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)學(xué)校各部門的德育工作;負(fù)責(zé)召開德育工作研討會(huì)。

  二、負(fù)責(zé)制訂學(xué)校德育工作制度,制定與完善有關(guān)校紀(jì)、校規(guī);擬定分管處室及人員的工作職責(zé)。

  三、負(fù)責(zé)檢查德育工作實(shí)效,指導(dǎo)檢查校紀(jì)、校規(guī)執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)對(duì)分管處室的工作考核。

  四、協(xié)助校長(zhǎng)指導(dǎo)政教處聘任班主任。

  五、負(fù)責(zé)組織學(xué)校德育研究工作,指導(dǎo)德育方面論文撰寫與經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

  六、指導(dǎo)體育、衛(wèi)生教育、藝術(shù)教育、勞動(dòng)技術(shù)教育、安全教育及社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

  七、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)學(xué)校,指導(dǎo)家長(zhǎng)委員會(huì)工作,搞好社區(qū)教育。

  八、完成上級(jí)或校長(zhǎng)布置的其他工作。

  校長(zhǎng)職責(zé)校長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容 篇16

  1.確定學(xué)校遠(yuǎn)景規(guī)劃和近期奮斗目標(biāo),確定每學(xué)期學(xué)校工作要點(diǎn)。

  2.建立健全學(xué)校各種規(guī)章制度,并認(rèn)真檢查執(zhí)行情況保證學(xué)校的政常秩序。

  3.主持行政辦公會(huì),校職代會(huì),聽取匯報(bào),接受監(jiān)督,檢查并直轄市各職能部門的工作。

  4.指導(dǎo)并協(xié)調(diào)三處工作,審查三處工作計(jì)劃總結(jié)報(bào)告。

  5.認(rèn)真貫徹黨的知識(shí)分子政策,努力做到知人善任,充分發(fā)揮教職工的積極性和業(yè)務(wù)專長(zhǎng),幫助他們不斷進(jìn)步。

  6.抓好教學(xué)工作。有目的、有計(jì)劃地了解教師教學(xué)與學(xué)生學(xué)習(xí)的情況。從實(shí)際出發(fā),提出教改要求和教研項(xiàng)目引進(jìn)先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),引導(dǎo)教師不斷改進(jìn)教法,以適應(yīng)素質(zhì)教育的需要。

  7.做好教職工的政治思想工作,領(lǐng)導(dǎo)政教處、團(tuán)支部抓好學(xué)生的`思想紀(jì)律教育。使學(xué)校形成團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、開原、爭(zhēng)先的良好氛圍。

  8.審定收支計(jì)劃,審批開支項(xiàng)目,控制開支手續(xù),裁決教職工福利和待遇。

  9.開源節(jié)流,籌集辦學(xué)資金,改善辦學(xué)條件,搞好學(xué)校建設(shè)。

  10.嚴(yán)于律己,師先重范,以身作則,不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng),努力抓好班子建設(shè)。

  11.根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃和實(shí)際情況,作出每周工作配當(dāng),確保學(xué)校工作計(jì)劃的落實(shí)。

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