管理崗位職責(zé)(合集15篇)

　　在當(dāng)今社會(huì)生活中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的管理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

管理崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)全院的'被服制品、五金、電器、水暖、建筑材料、辦公用品、生活用品、家具管理的發(fā)放工作。

　　2、每月根據(jù)庫存量制訂月度采購計(jì)劃，報(bào)總務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)審批后，交采購員采購。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行物品入庫前的驗(yàn)收制度，堅(jiān)持每月下送，為病區(qū)送貨上門，其他行政科室每周定時(shí)發(fā)貨。

　　4、經(jīng)常對(duì)倉庫進(jìn)行檢查、整理，保持倉庫整齊、有序。貨物分類存放，寫好標(biāo)簽，注明名稱、規(guī)格、單價(jià)、數(shù)量等，確保庫內(nèi)清潔。

　　5、搞好防火、防盜工作，庫房內(nèi)不準(zhǔn)會(huì)客，保持庫房通風(fēng)干燥，嚴(yán)防物品霉變、蟲蛀等不應(yīng)有的損失。

　　6、每月庫存物品要進(jìn)行一次盤點(diǎn)，做到賬賬相符，賬物相符，防止積壓，防止受潮變質(zhì)等。

管理崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述：

　　1、指導(dǎo)、監(jiān)督城市公司客戶關(guān)系部組織實(shí)施前期介入工作（如施工和銷售樣板、銷售展示區(qū)的驗(yàn)收）；

　　2、指導(dǎo)監(jiān)督“客戶關(guān)系維系服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)”的`實(shí)施，持續(xù)提升客戶滿意度和忠誠度，并定期監(jiān)督、考評(píng)和通報(bào)；

　　3、按節(jié)點(diǎn)對(duì)分管地產(chǎn)公司進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)檢查、評(píng)估和指導(dǎo)；

　　4、審核、指導(dǎo)業(yè)主開放日和交付方案；

　　5、指導(dǎo)、監(jiān)督城市公司客戶關(guān)系部推動(dòng)設(shè)計(jì)、工程、營銷、客關(guān)、物業(yè)滿意度提升措施的實(shí)施及成效評(píng)估、通報(bào)；

　　6、指導(dǎo)重大、熱點(diǎn)群體客戶投訴的處理方案，并駐場(chǎng)協(xié)助處理；

　　7、指導(dǎo)、監(jiān)督城市公司客戶關(guān)系崗簽約后的客戶一對(duì)一服務(wù)（手機(jī)和微信服務(wù)業(yè)主）實(shí)施到位，每月由集團(tuán)400呼叫中心回訪落實(shí)情況并通報(bào)表揚(yáng)和批評(píng)；負(fù)責(zé)審視、評(píng)估客戶關(guān)系專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系，并提出優(yōu)化、新增方案，以高效開展客戶關(guān)系業(yè)務(wù)。

　　任職要求：

　　1、�？埔陨蠈W(xué)歷，工商管理、公共關(guān)系管、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；

　　2、在本公司內(nèi)外相近崗位具有不少于6年的客戶關(guān)系崗工作經(jīng)驗(yàn)，包括項(xiàng)目工程驗(yàn)收介入、銷售和交付風(fēng)險(xiǎn)管理、五專業(yè)客戶滿意度提升管理、商品房交付組織、客戶關(guān)系維護(hù)、物業(yè)服務(wù)監(jiān)控、客戶活動(dòng)組織等經(jīng)驗(yàn)；

　　3、一定的管理才能，良好的溝通技巧、談判技巧、自我情緒管理；

　　4、具有較高的責(zé)任感與全局觀、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

管理崗位職責(zé)3

　　崗位描述：

　　1、培養(yǎng)方向：作為分公司中層管理人員、項(xiàng)目主管進(jìn)行培養(yǎng)。

　　2、培養(yǎng)方式：從基層培養(yǎng)，根據(jù)公司需求派駐到相對(duì)應(yīng)部門進(jìn)行任職管理層。

　　任職要求：

　　1、xxxx年應(yīng)屆畢業(yè)生(設(shè)計(jì)/文案相關(guān)專業(yè))，本科及以上學(xué)歷，英語良好；

　　2、能夠服從集團(tuán)工作分配，能適應(yīng)出差；

　　3、品學(xué)兼優(yōu)，具有良好的.溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，有高度的自律性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　4、班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)主要負(fù)責(zé)人；

　　5、積極主動(dòng)、誠信負(fù)責(zé)、學(xué)習(xí)能力佳、富有創(chuàng)新意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　6、具有良好的溝通技巧、人際關(guān)系處理能力及組織能力；

　　7、熱愛教育行業(yè)，能承受高強(qiáng)度的工作；

　　8、有志于參與進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理，善于團(tuán)隊(duì)合作和激勵(lì)。

管理崗位職責(zé)4

　　拆遷辦主任：

　　一、工作計(jì)劃管理、制度與流程優(yōu)化

　　1、根據(jù)年度工作計(jì)劃，組織編制本部門工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)落實(shí)和監(jiān)督；

　　2、組織編制和完善本部門內(nèi)部制度與工作流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

　　二、拆遷工作管理和監(jiān)督

　　1、組織項(xiàng)目拆遷前的工作安排會(huì)議，分派拆遷工作任務(wù)；

　　2、督促拆遷工作人員按照工作流程完成拆遷任務(wù)；

　　3、組織制訂拆遷安置補(bǔ)償方案；

　　4、優(yōu)選拆遷服務(wù)機(jī)構(gòu)；

　　5、協(xié)調(diào)拆遷過程中涉及的相關(guān)單位及部門；

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督各項(xiàng)目拆遷工作；

　　7、處理拆遷相關(guān)問題。

　　三、其他日常工作

　　1、負(fù)責(zé)拆遷辦工作安排，指導(dǎo)下屬人員按時(shí)完成各項(xiàng)工作；

　　2、負(fù)責(zé)組織下屬人員培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力；

　　3、負(fù)責(zé)定期向直接上級(jí)匯報(bào)工作，接受檢查和監(jiān)督。

　　拆遷辦副主任：

　　一、拆遷工作管理和監(jiān)督

　　1、負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目拆遷前工作安排會(huì)議定工作；

　　2、根據(jù)項(xiàng)目拆遷工作量合理分派工作任務(wù)；

　　3、指導(dǎo)拆遷工作人員按照工作流程完成拆遷任務(wù)；

　　4、組織擬定拆遷安置補(bǔ)償方案；

　　5、協(xié)助選擇拆遷服務(wù)機(jī)構(gòu)；

　　6、協(xié)調(diào)拆遷過程中涉及的相關(guān)單位及部門；

　　7、處理拆遷相關(guān)問題；

　　8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督各項(xiàng)目拆遷工作。

　　二、其他日常工作

　　1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促下屬人員完成各項(xiàng)工作；

　　2、負(fù)責(zé)下屬人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

　　3、負(fù)責(zé)定期向直接上級(jí)匯報(bào)工作，接受檢查和監(jiān)督。

　　三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

　　科員：

　　一、實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)拆遷工作

　　1、負(fù)責(zé)核實(shí)項(xiàng)目建設(shè)用地范圍，組織實(shí)施前期摸底調(diào)查，初步掌握被拆遷對(duì)象基本情況；

　　2、協(xié)助擬定拆遷安置補(bǔ)償方案；

　　3、學(xué)習(xí)相關(guān)政策、掌握拆遷安置補(bǔ)償方案的'相關(guān)規(guī)定；

　　4、負(fù)責(zé)拆遷現(xiàn)場(chǎng)全過程復(fù)核，簽訂拆遷補(bǔ)償協(xié)議；

　　5、協(xié)助拆遷專班做好溝通、解釋工作，廣泛宣傳拆遷政策；

　　6、建立并移交拆遷工作檔案，負(fù)責(zé)被拆遷產(chǎn)權(quán)證的收回工作；

　　7、協(xié)助辦理補(bǔ)償款撥付，并核對(duì)資金往來情況；

　　8、定期匯報(bào)拆遷工作情況，對(duì)已完成拆遷項(xiàng)目編寫項(xiàng)目拆遷工作報(bào)告。

　　二、其他日常工作

　　1、負(fù)責(zé)相關(guān)資料信息的收集、匯總和整理；

　　2、負(fù)責(zé)定期向直接上級(jí)匯報(bào)工作，接受檢查和監(jiān)督。

　　三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

管理崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)、停車費(fèi)、服務(wù)費(fèi)和各類代收款項(xiàng)的復(fù)核工作

　　2、輸入憑證，編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表

　　3、協(xié)助完成結(jié)賬、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作

　　4、定期檢查車庫收款情況

　　5、每月對(duì)負(fù)責(zé)的項(xiàng)目進(jìn)行營運(yùn)情況的`分析

管理崗位職責(zé)6

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,工民建工程類相關(guān)專業(yè);

　　2、熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)批等辦理工作,熟悉項(xiàng)目招標(biāo)和施 工監(jiān)理工作,能夠進(jìn)行圖紙和協(xié)調(diào)工作;

　　3、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位所需的.相關(guān)專業(yè)知識(shí)。能熟練運(yùn)用相關(guān)軟件進(jìn)行工程預(yù)算和結(jié)算;熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件;

　　4、3年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、具備很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;

　　6、在開發(fā)公司工作一年以上,主要做項(xiàng)目立項(xiàng)的前期工作;

管理崗位職責(zé)7

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)本行運(yùn)營管理部工作規(guī)劃及實(shí)施;

　　2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌本行賬戶管理、清算核算管理、業(yè)務(wù)監(jiān)督管理、流程作業(yè)管理等;

　　3.負(fù)責(zé)組織實(shí)施有效的運(yùn)營業(yè)務(wù)管理、監(jiān)督、檢查和考核;

　　4.組織貫徹國家法律規(guī)定各項(xiàng)內(nèi)控制度,有效防范運(yùn)營業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),強(qiáng)化運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)控制;

　　5.熟悉并掌握銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)理論知識(shí)、相關(guān)金融政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度等。

　　任職要求

　　1.年齡40周歲(含)以下,全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有連續(xù)五年以上銀行工作經(jīng)歷,其中具備三年以上運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,做好與行內(nèi)部門及外部監(jiān)管部門的.溝通協(xié)調(diào)工作;

　　3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,做好人員培養(yǎng)建設(shè)高質(zhì)量的運(yùn)營團(tuán)隊(duì);

　　4.具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力,有效組織開展運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)管理工作。

　　注:如您對(duì)職位感興趣,請(qǐng)到中國民生銀行招聘官網(wǎng)投遞簡(jiǎn)歷,謝謝!

管理崗位職責(zé)8

　　職位描述

　　結(jié)合業(yè)務(wù)部門開展有效的財(cái)務(wù)運(yùn)營分析,協(xié)助業(yè)務(wù)部門開展新項(xiàng)目、設(shè)計(jì)新產(chǎn)品,實(shí)施有效的定價(jià)策略

　　崗位職責(zé)

　　協(xié)助制定并落實(shí)集團(tuán)全面預(yù)算管理機(jī)制并做到有效的實(shí)施;監(jiān)督集團(tuán)及各業(yè)務(wù)部門年度預(yù)、決算的推動(dòng)及執(zhí)行;

　　協(xié)助制定并落實(shí)集團(tuán)管理會(huì)計(jì)分析報(bào)告體系,搭建管理會(huì)計(jì)報(bào)告信息系統(tǒng);負(fù)責(zé)經(jīng)營績效的統(tǒng)計(jì)與分析,建立業(yè)務(wù)運(yùn)營分析指標(biāo)體系,并嚴(yán)格跟蹤集團(tuán)內(nèi)各機(jī)構(gòu)的運(yùn)營效率;

　　負(fù)責(zé)編制公司各業(yè)務(wù)產(chǎn)品、項(xiàng)目運(yùn)營報(bào)告及研發(fā)項(xiàng)目分析;與管理層就年度、季度、月度或?qū)ｍ?xiàng)討論分析經(jīng)營業(yè)績差距,討論擬定差異行動(dòng)計(jì)劃和跟蹤改進(jìn)方案

　　配合各部門進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析,根據(jù)業(yè)務(wù)特性與各業(yè)務(wù)部門定制開發(fā)新產(chǎn)品,并持續(xù)跟蹤現(xiàn)有產(chǎn)品的成本效益;

　　負(fù)責(zé)體系內(nèi)各家醫(yī)院的定價(jià)體系,并針對(duì)新業(yè)務(wù)新項(xiàng)目設(shè)計(jì)確定價(jià)格,完善集團(tuán)內(nèi)定價(jià)制度及流程的實(shí)施;

　　參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,統(tǒng)籌集團(tuán)醫(yī)療產(chǎn)品戰(zhàn)略與發(fā)展方向的制定;

　　搜集市場(chǎng)信息并分析醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì),規(guī)劃新產(chǎn)品、新項(xiàng)目并負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的'落實(shí)與監(jiān)督;

　　負(fù)責(zé)醫(yī)療產(chǎn)品、新項(xiàng)目的需求溝通、業(yè)務(wù)規(guī)劃、產(chǎn)品及項(xiàng)目設(shè)計(jì)和實(shí)施周期管理,促進(jìn)現(xiàn)有項(xiàng)目及產(chǎn)品的推進(jìn);

　　任職要求

　　財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱

　　8年以上財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、業(yè)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)

　　良好的職業(yè)操守

　　精通國家財(cái)會(huì)法規(guī)、稅務(wù)法規(guī),具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能

　　熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制等相關(guān)工作

　　具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承受一定的工作壓力

　　工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力

管理崗位職責(zé)9

　　工作職責(zé)

　　1.根據(jù)集團(tuán)品牌戰(zhàn)略與被投公司實(shí)際需求,制定落實(shí)集團(tuán)公關(guān)策略,統(tǒng)籌開展全方位的媒體關(guān)系建設(shè)及維護(hù),形成良好的企業(yè)外部環(huán)境;

　　2.參與輿情監(jiān)測(cè)、預(yù)警和應(yīng)對(duì)工作,妥善處理輿情危機(jī);

　　3.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,落實(shí)集團(tuán)境內(nèi)外重大品牌傳播項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行;

　　4.根據(jù)國內(nèi)外金融投資類to b業(yè)務(wù)需求、產(chǎn)業(yè)類被投公司市場(chǎng)推廣需求,管理并推動(dòng)被投公司開展與市場(chǎng)發(fā)展相關(guān)的公關(guān)傳播活動(dòng);

　　5.組織落實(shí)國內(nèi)外傳播對(duì)象與目標(biāo)市場(chǎng)相關(guān)課題研究;

　　6.參與集團(tuán)csr公益項(xiàng)目的可行性評(píng)估、策劃、組織與項(xiàng)目管理。

　　任職要求

　　1. 985院校本科以上學(xué)歷,33-38歲;

　　2. 10年左右工作經(jīng)驗(yàn)(3-5年主流財(cái)經(jīng)媒體工作經(jīng)歷+3-5年大型金融機(jī)構(gòu)/投資集團(tuán)工作經(jīng)歷);

　　3.熟知媒體環(huán)境和傳播方式,具有廣泛的財(cái)經(jīng)媒體資源,有豐富的危機(jī)處理經(jīng)驗(yàn);

　　4.具備海外留學(xué)背景優(yōu)先,英語口語和寫作優(yōu)良者優(yōu)先。工作職責(zé)

　　1.根據(jù)集團(tuán)品牌戰(zhàn)略與被投公司實(shí)際需求,制定落實(shí)集團(tuán)公關(guān)策略,統(tǒng)籌開展全方位的.媒體關(guān)系建設(shè)及維護(hù),形成良好的企業(yè)外部環(huán)境;

　　2.參與輿情監(jiān)測(cè)、預(yù)警和應(yīng)對(duì)工作,妥善處理輿情危機(jī);

　　3.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,落實(shí)集團(tuán)境內(nèi)外重大品牌傳播項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行;

　　4.根據(jù)國內(nèi)外金融投資類to b業(yè)務(wù)需求、產(chǎn)業(yè)類被投公司市場(chǎng)推廣需求,管理并推動(dòng)被投公司開展與市場(chǎng)發(fā)展相關(guān)的公關(guān)傳播活動(dòng);

　　5.組織落實(shí)國內(nèi)外傳播對(duì)象與目標(biāo)市場(chǎng)相關(guān)課題研究;

　　6.參與集團(tuán)csr公益項(xiàng)目的可行性評(píng)估、策劃、組織與項(xiàng)目管理。

　　任職要求

　　1. 985院校本科以上學(xué)歷,33-38歲;

　　2. 10年左右工作經(jīng)驗(yàn)(3-5年主流財(cái)經(jīng)媒體工作經(jīng)歷+3-5年大型金融機(jī)構(gòu)/投資集團(tuán)工作經(jīng)歷);

　　3.熟知媒體環(huán)境和傳播方式,具有廣泛的財(cái)經(jīng)媒體資源,有豐富的危機(jī)處理經(jīng)驗(yàn);

　　4.具備海外留學(xué)背景優(yōu)先,英語口語和寫作優(yōu)良者優(yōu)先。

管理崗位職責(zé)10

　　綜合行政管理崗 東方政信資產(chǎn)管理(天津)有限公司(集團(tuán)) 東方政信資產(chǎn)管理(天津)有限公司(集團(tuán)) 職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助處理與集團(tuán)的行政與財(cái)務(wù)方面的工作事項(xiàng)銜接;

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助處理涉外的商務(wù)公文;

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)助維護(hù)涉外的公共關(guān)系;

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助開展業(yè)務(wù)外聯(lián)等相關(guān)工作;

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,行政管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

　　2.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的優(yōu)先考慮;

　　3.大學(xué)英語六級(jí),年齡36歲以下;

　　4.要求有專業(yè)行政管理或財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,有金融專業(yè)知識(shí)或技能的優(yōu)先考慮;

　　5.要求有有流利的英語口語能力和熟練的`英語文書閱讀與協(xié)作能力,擅長粵語的優(yōu)先考慮工作經(jīng)驗(yàn);

　　6.工作認(rèn)真、細(xì)致、積極、主動(dòng),情商高,要求形象較好,有一定的社會(huì)交際能力,有維護(hù)公共關(guān)系的經(jīng)驗(yàn)。

管理崗位職責(zé)11

　　職位描述：

　　崗位職責(zé)：

　　為客戶進(jìn)行it服務(wù)管理成熟度分析與評(píng)估，幫助客戶建立it服務(wù)管理體系、信息安全管理體系，幫助客戶制定管理體系改進(jìn)方案并指導(dǎo)方案的實(shí)施，提高客戶it服務(wù)管理水平及信息安全管理水平，達(dá)到iso20000認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)。

　　知識(shí)、資質(zhì)要求

　　· 計(jì)算機(jī)、通信相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先

　　· 熟悉itil/itsm、iso20000、iso27001、itil，

　　· 有itil expert證書，cisa認(rèn)證、iso20000 主任審核員，iso27001 主任審核員認(rèn)證者優(yōu)先

　　· 有金融、電訊行業(yè)客戶關(guān)系及it服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　· 英語水平良好，讀寫流利，能熟練閱讀英文專業(yè)文獻(xiàn)

　　經(jīng)驗(yàn)要求

　　· 8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，不少于2年it服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，參與過大型信息系統(tǒng)的建設(shè)

　　· 參與本企業(yè)it服務(wù)管理體系建設(shè)和優(yōu)化的`經(jīng)驗(yàn)，包括流程設(shè)計(jì)、實(shí)施及維護(hù)工作

　　· 具備管理it外包供應(yīng)商經(jīng)驗(yàn)

　　· 具備人員管理經(jīng)驗(yàn)

　　能力要求

　　· 出色的溝通技巧和語言表達(dá)能力、文檔編寫能力

　　· 團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)精神

　　· 能適應(yīng)壓力下工作

管理崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)債油庫的設(shè)備安全，正常運(yùn)轉(zhuǎn)和維護(hù)保養(yǎng)工作，嚴(yán)格按規(guī)定做好油料的領(lǐng)發(fā)、保管、結(jié)算、登記等各項(xiàng)工作。

　　2、按規(guī)定做好油料的`凈化工作，對(duì)進(jìn)庫燃油必須達(dá)到三級(jí)過濾，二級(jí)沉淀，浮子取油，緩沖卸油，達(dá)到沉淀48小時(shí)，沒有經(jīng)過凈化的油料不準(zhǔn)發(fā)放。

　　3、嚴(yán)格各種油料的領(lǐng)發(fā)制度，督促機(jī)車按號(hào)保養(yǎng)，按時(shí)加油，標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量，做到賬物清楚，公平合理。

　　4、油料員熟練掌握防火設(shè)備的使用。裝卸油品時(shí)不得拋擲和撞擊。

　　5、按時(shí)上報(bào)申請(qǐng)用油計(jì)劃，及時(shí)結(jié)算本單位的油料耗存情況。

管理崗位職責(zé)13

　　1.負(fù)責(zé)起草制訂科研年度計(jì)劃與專項(xiàng)報(bào)告。

　　2.負(fù)責(zé)申報(bào)國家、省、市有關(guān)科研項(xiàng)目。

　　3.負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)科研項(xiàng)目的`實(shí)施。

　　4.負(fù)責(zé)科研經(jīng)費(fèi)的管理與使用。

　　5.負(fù)責(zé)組織科研論文、專著的評(píng)審、科技成果的驗(yàn)收與鑒定。

管理崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　1、定期組織召開股東會(huì)議，收集整理會(huì)議資料并歸檔；

　　2、管理企業(yè)資質(zhì)（營業(yè)執(zhí)照等證照）；

　　3、公司印章的保管、使用及外借；

　　4、對(duì)用印文件進(jìn)行流程審核及把控；

　　5、做好檔案的檢查、核對(duì)及統(tǒng)計(jì)工作；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的'工作。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有檔案管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　2、應(yīng)變能力強(qiáng)、有良好的溝通能力；

　　3、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、做事具有條理性；

　　4、具備保密意識(shí)，對(duì)企業(yè)機(jī)密文件進(jìn)行妥善保管。

管理崗位職責(zé)15

　　1、根據(jù)醫(yī)療需要，編制藥品購置計(jì)劃，經(jīng)科主任審查報(bào)院長批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)藥品的'數(shù)量、質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收，合格無誤，方可入庫。驗(yàn)收者須在單據(jù)傷簽字蓋章，以示負(fù)責(zé)。

　　3、定時(shí)對(duì)庫存藥品進(jìn)行檢查，防止蟲蛀、發(fā)霉、變質(zhì)等。做到不變質(zhì)，不過期失效，不積壓藥品。

　　4、藥庫應(yīng)保持整潔，藥品應(yīng)按其性質(zhì)分類、定時(shí)存放，標(biāo)簽醒目。每月進(jìn)行一次清庫盤點(diǎn)。

　　5、嚴(yán)格對(duì)特殊管理的藥品、毒、麻藥品、貴重藥品、有效藥品的管理，毒、麻、貴重藥品應(yīng)專人專柜加鎖保管。

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)發(fā)手續(xù)，及時(shí)清點(diǎn)，做到帳、物、卡相符。

　　7、藥品統(tǒng)計(jì)報(bào)表應(yīng)做到正確、及時(shí)，藥品實(shí)行數(shù)量統(tǒng)計(jì)、金額管理。

　　8、過期、失效、破損等藥品，及時(shí)填寫報(bào)損單，經(jīng)醫(yī)務(wù)科主任、院長簽字后，按規(guī)定銷毀、處理。

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