總經(jīng)理助理工作職責(匯編15篇)
總經(jīng)理助理工作職責1
計劃：協(xié)助總經(jīng)理進行公司年度經(jīng)營計劃的制定和各項目經(jīng)營目標的分解與確定；
監(jiān)督：協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督各部門、各項目對經(jīng)營目標與管理目標的實施情況，及時進行總結(jié)和分析，提出經(jīng)營目標與管理目標的修訂意見，報總經(jīng)理審批；
企業(yè)管理：協(xié)助總經(jīng)理依據(jù)現(xiàn)代企業(yè)管理規(guī)范主持制定各項管理制度，審核修訂全公司人員組織架構(gòu)及薪酬福利體系，舉薦各類公司適用人才，復核品質(zhì)督導部門反映的各項客戶投訴及員工違規(guī)事項并加具處理意見，報總經(jīng)理審批；
市場開發(fā)：協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司經(jīng)營計劃，做好經(jīng)營性項目市場開發(fā)的協(xié)調(diào)管理工作，為經(jīng)營性項目市場運作提供支持和引導；
關系維護：協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司管理的需要，對集團及重點合作方進行關系的維護，保證各項業(yè)務的順利進展。
總經(jīng)理助理工作職責2
1、負責做好總經(jīng)理交代的工作
2、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放登記傳遞催辦立卷歸檔工作；
3、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務
4、協(xié)助總經(jīng)理收集各部門重要報表，并校對各項重要數(shù)據(jù)，根據(jù)核對結(jié)果對各部門進行績效考核，并根據(jù)績效評價結(jié)果實施對員工的獎懲工作
5、負責部分對外聯(lián)系的工作
總經(jīng)理助理工作職責3
1、負責總經(jīng)理日程安排及聯(lián)系工作；
2、負責各類文件的呈批及總經(jīng)理指示下達與追蹤工作；
3、負責協(xié)調(diào)安排總經(jīng)理召集的各項會議，并對決議事項進行催辦和落實；
4、負責總經(jīng)理各類活動講話稿采訪稿提案等相關文案的起草工作；
5、協(xié)助總經(jīng)理做好公司商務及市場方面工作；
6、負責接待來訪總經(jīng)理的領導 客戶等；
7、收集各類信息為領導提供決策參考。
總經(jīng)理助理工作職責4
1、了解掌握公司會務信息，開展會務服務工作；
2、統(tǒng)籌管控總經(jīng)辦的各項會議，如月度會議周例會等，并負責會議紀要的記錄起草與發(fā)布；
3、協(xié)助總經(jīng)理日常對內(nèi)對外工作的溝通協(xié)調(diào)，做好上傳下達工作；
4、具備良好的溝通能力和表達能力，能熟練使用電腦辦公軟件，擅長PPT制作；
5、能靈活處理妥善應對突發(fā)事情，完成總經(jīng)理交代的其他任務。
總經(jīng)理助理工作職責5
1.根據(jù)副總經(jīng)理各階段的工作重點，協(xié)調(diào)副總經(jīng)理的日常行程與會議安排，保證工作能有序進行與開展;
2.協(xié)助副總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理協(xié)調(diào)各部門關系，結(jié)合公司發(fā)展階段對公司提出合理有效的管理建議，監(jiān)督各部門任務的執(zhí)行情況;
3.協(xié)助副總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解，并監(jiān)督實施;
4.與副總經(jīng)理保持密切溝通，做副總經(jīng)理與各部門之間的溝通橋梁，及時準確的向各部門傳達副總經(jīng)理的要求和意圖;
5.協(xié)助副總經(jīng)理調(diào)查研究了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供副總經(jīng)理決策;
6.處理副總經(jīng)理授權(quán)的其它事務工作，跟進副總經(jīng)理布置工作任務的貫徹落實和執(zhí)行情況。
總經(jīng)理助理工作職責6
1、在總經(jīng)理領導下負責辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。
2、企業(yè)德方投資人來訪的接待翻譯陪同工作。
3、企業(yè)具體行政工作的布置實施檢查督促落實執(zhí)行情況。
4、負責各類文件的分類呈送。
5、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議決定等文件的起草發(fā)布。
6、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放登記傳遞催辦立卷歸檔工作。
7、負責企業(yè)內(nèi)外的`公文辦理，解決來信來訪事宜，及時處理匯報。
總經(jīng)理助理工作職責7
1.協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作;
2.與各部門保持良好的溝通和關系，負責各部門的工作安排協(xié)調(diào)和監(jiān)督執(zhí)行，工作跟進匯報等;
3.負責將總經(jīng)理的指示效地傳遞至各部門，同時能迅速地收集各部門信息并及時向總經(jīng)理匯報;
4.負責總經(jīng)理的各類文件資料的管理歸檔整理和保管工作;
5.負責起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
6.來訪客人的接待商務隨行，參與項目洽談商務洽談等;
7.總經(jīng)理交辦的其他工作。
總經(jīng)理助理工作職責8
崗位職責：
1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務;
2、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關的業(yè)務工作，掌握全公司主要活動情況，并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策;
3、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作，協(xié)助總經(jīng)理與供應商、政府機構(gòu)等對外部門建立良好的合作關系，并負責做好公司來賓的接待;
4、根據(jù)公司宣傳工作的中心任務或重點項目，進行相關的文案策劃，撰寫策劃文案;
5、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負責會議紀錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議決議的貫徹實施;
6、負責編寫公司對內(nèi)對外文件、宣傳資料、PPT及總經(jīng)理需要的其他公文;
7、負責完成集團所需要的各類經(jīng)營報表和匯報材料;
8、負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報;
9、完成公司領導交辦的其他工作任務。
任職資格：
1、性別不限，年齡25-35歲，形象氣質(zhì)好，新聞學、傳播學、中文、經(jīng)濟管理類相關專業(yè)，全日制本科及以上學歷;
2、3年以上相關崗位工作經(jīng)驗、精通常用辦公軟件(word、excel、ppt)，有較強的文字功底，有發(fā)表過文章經(jīng)驗的優(yōu)先。
3、做事踏實細心、嚴謹自律、有條理性，具有極強的責任心和敬業(yè)精神。
4、能承受較大工作壓力，具備解決復雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進能力和極強的執(zhí)行力。
5、知識結(jié)構(gòu)較全面，熱愛養(yǎng)生養(yǎng)老行業(yè)，具有一定的管理經(jīng)驗能迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識，善于學習。
6、能及時、準確、圓滿、出色的完成本職工作以及領導交給的其它工作。
總經(jīng)理助理的權(quán)責
1、接受總經(jīng)理領導，工作任務和目標由總經(jīng)理下達，工作過程和方法可自行決定，可獨立開展經(jīng)營管理活動，對總經(jīng)理負責。
2、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計劃權(quán)和調(diào)度權(quán)。
3、對下屬各職能部門完成任務的情況有考核權(quán)。
4、對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導權(quán)和考核權(quán)。
5、對總經(jīng)理的決策有建議權(quán)。
6、對公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營計劃的完成承擔組織協(xié)調(diào)責任。
7、對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責任。
8、對下屬各職能部門的質(zhì)量、安全、業(yè)務、人力資源管理負管理、指導責任。
總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容
1、協(xié)助總經(jīng)理落實公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。
2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標分解。
3、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標。
4、在總經(jīng)理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促，落實執(zhí)行情況。
5、負責公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營、決策工作。
6、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究，匯報公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務及跟蹤公司經(jīng)營目標的達成情況，提供分析意見及改進建議。
8、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營計劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后，監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。
9、在公司經(jīng)營計劃、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關解決方案。
10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關系，尤其是生產(chǎn)部門間的日常工作關系以及事務處理，必要時可單獨召集項目工程溝通會議或工作會議。
11、負責下屬各職能部門的各項生產(chǎn)管理工作，并督促、檢查、落實貫徹執(zhí)行情況。
12、輔助總經(jīng)理對總經(jīng)理的工作提出建設性的意見，負責任務下達、客戶接待、合同談判及簽訂等。
13、配合總經(jīng)理處理外部公共關系(政府、重要客戶等)。
14、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi)，負責日常事務的審核、日常事務流程制度的維護、完善、開展并組織公司日常工作的績效考核。
15、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、考察、參觀工作。
16、負責公司內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理并向總經(jīng)理匯報。
17、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。
18、落實總經(jīng)理交辦的其他工作內(nèi)容。
總經(jīng)理助理的考核與獎懲
1、總經(jīng)理助理的績效考核由總經(jīng)理負責。
2、總經(jīng)理助理的考核依據(jù)是當年初簽訂的目標責任書。
3、總經(jīng)理助理忠實履行職責，工作成績顯著，為單位或個人贏得國家、省、部級表彰，總經(jīng)理對其個人給予表彰和物質(zhì)獎勵。
4、總經(jīng)理助理違反規(guī)章或工作失職，給公司帶來損失的，總經(jīng)理對其進行行政處分和經(jīng)濟處罰。
總經(jīng)理助理工作職責9
1.系統(tǒng)錄入銷售成交報告，業(yè)績數(shù)據(jù)資料匯編;
2.協(xié)助公司進行各類數(shù)據(jù)的收集資料匯編，確保數(shù)據(jù)準確性和及時性;
3.上傳下達;即收集銷售部門難點問題，上報公司，協(xié)助領導解決問題;對公司下發(fā)的通知制度等進行傳達;
4.銷售部門人員規(guī)范化管理(含銷售部門日�？记诘谋O(jiān)督及資料匯編個人形象管理辦公環(huán)境管理等);
5.協(xié)助公司對銷售部門各項工作的管理和督促，檢查落實貫徹執(zhí)行情況;
6.策劃和組織銷售部門相關會議;協(xié)助相關部門活動開展，推動企業(yè)文化落地;
總經(jīng)理助理工作職責10
1 負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立，執(zhí)行，招聘，培訓，勞動紀律等人事管理或規(guī)章制度執(zhí)行。
2 負責完善公司崗位招聘，協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要。
3 負責擬制公司薪酬制度和方案，建立有效地激勵和約束機制。
4 配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜。
5 積極做好各類信息收集工作，并及時向公司領導及相關部門提供有價值的信息資料。
6 負責組織公司通用規(guī)章制度的擬定，修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定，對文件中涉及的重要事項進行跟蹤檢查和督促，推進公司管理。
7 負責公司員工活動的策劃和組織，加強部門之間的協(xié)調(diào)，促進相互的團結(jié)工作。
8 監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀律，處理員工獎懲事宜。
9 配合總經(jīng)理進配合總經(jīng)理處理其他商務事項。
總經(jīng)理助理工作職責11
1.完成總經(jīng)理交代的任務，負責辦公室的全面工作;
2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作，與總經(jīng)理保持工作方向一致;
3.在總經(jīng)理的指導下，負責企業(yè)管理工作的安排和監(jiān)督;
4.負責文件的分類呈送，領導審批完畢后轉(zhuǎn)回相關部門;
5.做好公司重要會議記錄和其他會議的組織工作及會議紀錄。做好決議決定等文件的起草發(fā)布。
6.負責總經(jīng)理的工作日程安排以及預約工作，及時提醒總經(jīng)理的日常行程;
總經(jīng)理助理工作職責12
1.協(xié)助總經(jīng)理制訂公司年度月度計劃，并對計劃予以跟進監(jiān)督，推動計劃落實;
2.參與重大決策事項的討論，協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理工作事務;
3.協(xié)助總經(jīng)理建立和管理團隊，建立并規(guī)范工作流程;
4.協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)部項目啟動和執(zhí)行，尤其是人力招聘人才培養(yǎng)等項目;
5.負責人事招聘及行政培訓等工作;
6.推進團隊文化建設，加強團隊文化宣傳推廣和落地;
總經(jīng)理助理工作職責13
◆協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解;
◆起草銷售公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
◆協(xié)助總經(jīng)理對銷售公司各職能部門進行管理，協(xié)調(diào)各部門關系;
◆配合總經(jīng)理處理外部公共關系(行業(yè)關鍵人物重要客戶等);
◆跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見及改進建議;
◆就銷售公司經(jīng)營計劃銷售策略資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關解決方案;
◆跟進落實銷售公司總經(jīng)理會議專題研討會議等公司會議紀要;
◆協(xié)助總經(jīng)理進行銷售公司隊伍建設;
◆完成其他臨時交辦的任務。
總經(jīng)理助理工作職責14
1、做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用。
2、在總經(jīng)理領導下負責企業(yè)具體管理工作的布置實施檢查督促落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務各項管理并督促檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
5、做好決議決定等文件的起草發(fā)布。
6、負責政府單位及兄弟單位領導的接待參觀工作。
總經(jīng)理助理工作職責15
1 協(xié)助總經(jīng)理進行日常事務管理，負責總經(jīng)理各項日常安排的準備和協(xié)調(diào)工作；
2 根據(jù)總經(jīng)理要求，起草各項報告，總結(jié)，計劃，決議等；
3 協(xié)助總經(jīng)理進行日常工作的跟蹤匯報及與公司各部門之間的溝通協(xié)調(diào)；
4 協(xié)助總經(jīng)理進行各項目組的工作進度跟蹤和資料匯編；
5 完成公司日常的行政事務處理。
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