社區(qū)工作崗位職責(zé)（精選20篇）

　　在現(xiàn)實社會中，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的社區(qū)工作崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 1

　　1.處理求助熱線接線員不能及時解決的個案問題。

　　2.對已結(jié)案的個案進行回訪。

　　3.對涉及各有關(guān)職能部門的`個案進行協(xié)調(diào)，請有關(guān)部門協(xié)助和配合解決。

　　4.做好對已辦結(jié)個案的匯總工作和對典翅個案的信息報道工作。

　　5.做好社區(qū)服務(wù)網(wǎng)站的維護工作，收集社區(qū)服務(wù)信息，不斷充實、完善社區(qū)服務(wù)信息庫。

　　6.策劃、組織公益性活動。

　　7.做好計算機和其他設(shè)備的管理工作。

　　8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 2

　　一、工作人員準(zhǔn)時上崗，按規(guī)定著裝，儀表整潔，嚴(yán)格無菌操作。

　　二、主動熱情耐心細致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強居民健康檔案管理，定期與社區(qū)衛(wèi)生中心互通信息。

　　三、對行動不便需要出診的病員，應(yīng)及時通知有關(guān)人員安排上門服務(wù)，對社區(qū)危重病人應(yīng)聯(lián)系轉(zhuǎn)、住院手續(xù)。

　　四、認真做好本職工作，積極參加社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心組織的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

　　五、保持室內(nèi)安靜整潔，同時做好消毒隔離工作。

　　六、每天下班前做好安全保衛(wèi)工作。

　　七、發(fā)生緊急情況，應(yīng)及時向社區(qū)服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 3

　　1.及早掌握轄區(qū)內(nèi)孕婦情況，負責(zé)做好早孕登記，進行孕早期衛(wèi)生指導(dǎo)，孕婦在12周內(nèi)要建好圍產(chǎn)保健手冊，早建早檢率達95%。

　　2.及早初蹄出高危妊娠，嚴(yán)格高危孕婦的管理。

　　3.保健科要建立高危孕婦登記本。

　　4.定期去婦科了解本轄區(qū)高危孕婦情況，有登記。

　　5.高危孕婦孕期管理以婦科為主，保健科協(xié)助追訪，高危登記有結(jié)果。

　　6.管理范圍內(nèi)產(chǎn)婦的產(chǎn)前產(chǎn)后的訪視，應(yīng)按管理時限要求進行。

　　7.負責(zé)管理范圍內(nèi)產(chǎn)婦孕中期追訪。

　　8.積極開展孕產(chǎn)婦的圍產(chǎn)期保健工作。

　　9.做好原始資料的積累工作，定期向上級匯報，做好圍產(chǎn)期保健手冊的`回收和上繳工作。訪視結(jié)案后回收手冊并送往婦保所，手冊回收率達100%。

　　10.做好新婚孕產(chǎn)婦隨訪登記，開展孕前期口服葉酸的宣傳工作。

　　11.深人基層，開展圍產(chǎn)保健，優(yōu)生優(yōu)育，母乳哺養(yǎng)等科普知識的健康教育。

　　12.指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)各事業(yè)單位做好女職工“五期”保健工作。

　　13.承擔(dān)計劃生育技術(shù)咨詢指導(dǎo)工作。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 4

　　1.參與社區(qū)居民健康檔案和醫(yī)療保健合同的建立和管理。

　　2.參與社區(qū)診斷，根據(jù)本社區(qū)主要健康問題制定、實施護理計劃；提供以人群為對象的護理服務(wù)。

　　3.做好門診和出診的護理工作，開展上門護理服務(wù)和家庭臨終關(guān)懷護理服務(wù)。

　　4.正確執(zhí)行醫(yī)囑，嚴(yán)格執(zhí)行各項護理技術(shù)操作規(guī)程；嚴(yán)格執(zhí)行查對制度和無菌技術(shù)操作，防止醫(yī)療差錯和事故的發(fā)生。

　　5.嚴(yán)密觀察病員的治療情況和病情變化，發(fā)現(xiàn)異常情況及時向醫(yī)師報告。

　　6.負責(zé)各種搶救物品和藥品的準(zhǔn)備和保管工作，負責(zé)室內(nèi)、器械和物品的.消毒工作。

　　7.針對社區(qū)居民需求，開展與護理內(nèi)容相關(guān)的健康教育講座、入戶宣教、健康促進、疾病預(yù)防、防止意外傷害等健康教育工作；對患者家屬進行必要的護理技術(shù)指導(dǎo)，指導(dǎo)社區(qū)居民科學(xué)健身。

　　8.參與社區(qū)老年護理、社區(qū)康復(fù)、社區(qū)精神衛(wèi)生、社區(qū)慢性病預(yù)防與管理、社區(qū)傳染病預(yù)防與控制、社區(qū)營養(yǎng)指導(dǎo)、社區(qū)居民生殖保健服務(wù)等項工作。

　　9.配合全科醫(yī)師、社區(qū)公共衛(wèi)生醫(yī)師開展工作，參與社區(qū)居民健康檔案的建立并協(xié)助管理。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 5

　　一、主持居委會日常工作，推進轄區(qū)民主自治，組織社區(qū)工作人員加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。抓好居委會組織建設(shè)、思想建設(shè)和社區(qū)工作人員隊伍建設(shè)。

　　二、制定年度工作計劃，領(lǐng)導(dǎo)居委會完成上級下達的責(zé)任目標(biāo)。布置、督促、檢查社區(qū)居委會工作人員的工作完成情況。

　　三、組織居委會成員深入群眾，了解情況，盡已所能，及時解決社區(qū)居民反映的問題。

　　四、組織召集居民代表會議，負責(zé)向居民代表會議報告工作，調(diào)動廣大居民參政、議政的.積極性。

　　五、積極發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟，搞好社區(qū)服務(wù)，辦好福利事業(yè)，正確處理經(jīng)濟效益和社會效益之間的關(guān)系。

　　六、恪盡職守，及時向上級領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報工作。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 6

　　崗位職責(zé)：

　　1、接聽來訪電話，做好相關(guān)數(shù)據(jù)登記和處理，相關(guān)表格制作，數(shù)據(jù)處理。

　　2、做好來客登記，接待工作；

　　3、負責(zé)訂水、訂報、信件、包裹的安排及快遞安排；

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作

　　任職要求：

　　1、形象好、氣質(zhì)佳、身高160cm及以上，有畫淡妝的習(xí)慣，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美，性格開朗；

　　3、較強的`服務(wù)意識，具有一定禮儀常識，靈活應(yīng)變能力強。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 7

　　一、負責(zé)黨和國家的各項方針政策在社會居委會的貫徹和執(zhí)行。

　　二、在政府（街道辦事處和社區(qū)黨委）的'領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)、組織，領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)居委會認真履行所擔(dān)負的職責(zé)，密切與轄區(qū)內(nèi)各單位的聯(lián)系，對社區(qū)居民代表大會負責(zé)，自覺遵守社區(qū)協(xié)商議事委員會和社區(qū)成員的監(jiān)督。

　　三、以身作則，模范遵守社區(qū)各項規(guī)定和社區(qū)居民代表會議的各項決議、決定完成各項工作任務(wù)，管理好社區(qū)的各項事務(wù)，并接受社區(qū)協(xié)商議事協(xié)商委員會的建議和監(jiān)督。

　　四、全面負責(zé)本居委會工作并督促和檢查其他成員的工作，幫助解決工作中遇到的問題。

　　五、協(xié)商委員之間的關(guān)系，充分調(diào)動和發(fā)揮居委會成員和居民小組長的作用，積極完成各項工作任務(wù)。

　　六、經(jīng)常組織社區(qū)居委會成員開展政策和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，熟練掌握相關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識，提高社區(qū)居委會成員整體素質(zhì)。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 8

　　1、直接對上級主管負責(zé)，全面負責(zé)做好安保及消防工作。

　　2、落實、執(zhí)行年度、月度工作計劃，監(jiān)督各班執(zhí)行情況。

　　3、協(xié)助進行單元收樓，退租及跟進工作。

　　4、按照部門制定的有關(guān)規(guī)定及崗位的職責(zé)與操作規(guī)程，實施檢查和督促。

　　5、協(xié)調(diào)、幫助領(lǐng)班完成上級交辦的各項任務(wù)及各自范圍內(nèi)的.工作。

　　6、負責(zé)開展對物業(yè)高級/管理員的軍訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核工作。

　　7、檢查小區(qū)記錄簿、日記簿是否正確使用，及跟進處理所列問題。

　　8、協(xié)助管理處處理治安、消防事件，接受業(yè)戶對治安、消防安全防范方面的投訴。

　　9、做好對各崗位的抽查工作并做好記錄。

　　10、發(fā)揮工作主動性，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，積極參加培訓(xùn)，搞好員工間的團結(jié)和協(xié)調(diào)

　　11、履行應(yīng)盡的其他職責(zé)及完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 9

　　1、負責(zé)整理項目文件管理工作，發(fā)放各類文函：問卷調(diào)查、投訴處理、對外文函等給到租戶，確保各類文函準(zhǔn)時發(fā)放給租戶；

　　2、統(tǒng)一受理租戶需求、意見反饋或建議、投訴，及時傳遞信息予各部以便于跟進、落實整改并負責(zé)回訪做好相應(yīng)的匯總，對于無法解決處理的問題及時向上級匯報；

　　3、負責(zé)樓層公共區(qū)域的巡檢工作，確保樓層公共環(huán)境、公共設(shè)施完好，有需要時與其他部門共同解決；

　　4、協(xié)助租戶辦理各類申請，包括但不限于：交房、二次裝修、入駐、退租、復(fù)原裝修、車位申請、有償工程服務(wù)申請等；

　　5、跟蹤各項涉及租戶事項的'內(nèi)部進度，包括跨部門協(xié)調(diào)等，并及時傳遞信息以建立并保持本項目與租戶間的溝通渠道、了解租戶意向動態(tài)；

　　6、根據(jù)各部門工作安排需要，積極配合進行協(xié)調(diào)租戶之工作，包括但不限于安全演練、環(huán)境清潔、綠化及蟲控、工程整改及定期檢修、租戶施工、停電、玻璃更換、節(jié)假日安排等，確保時刻處于良好運營狀態(tài)；

　　7、協(xié)助租戶進行各類活動的辦理，包括但不限于公司慶典、特賣等；

　　8、完成上級交代的其他事項。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 10

　　一、負責(zé)對進出園區(qū)的人員及物品進行控制，進入本大樓的人員必須持有本園區(qū)的有效出入證件，外出園區(qū)的大件貴重物品，必須經(jīng)業(yè)主同意或客服中心同意并核對品名、數(shù)目、后方可放行，均應(yīng)填寫《物品外出登記表》。

　　二、負責(zé)對進出園區(qū)的車輛及運出的.物品進行控制。進入園區(qū)的車輛必須持有本園區(qū)的有效出入證件或者領(lǐng)取車輛臨時通行證后入內(nèi)，駛離園區(qū)的車輛應(yīng)交回后車輛臨時通行證放行，貨車、出租車還應(yīng)接受檢查，攜帶易燃易爆等危險品的人和車輛嚴(yán)格控制入轄區(qū)。絕對禁止小販、廣告公司及閑雜人員進入小區(qū)。對于業(yè)主的裝修人員要嚴(yán)格按規(guī)定驗證，方可允許其進入。

　　三、負責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)公共設(shè)施、設(shè)備的監(jiān)管。

　　四、對責(zé)任區(qū)域內(nèi)各類人員違反管理規(guī)定的行為進行制止。

　　五、對責(zé)任區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生情況進行監(jiān)管。

　　六、負責(zé)對本崗位火警、火災(zāi)的現(xiàn)場處理

　　七、負責(zé)本崗位消防設(shè)施的使用管理

　　八、負責(zé)定期對管理區(qū)域進行消防檢查

　　九、負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)的道路標(biāo)識、交通秩序的管理

　　十、自覺增強服務(wù)意識、使用規(guī)范化服務(wù)語言、保持良好的崗位形象

　　十一、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律及崗位責(zé)任制。

　　十二、做好各項事件的記錄及處理結(jié)果記錄，并做好交接班工作。

　　十三、完成上級交辦的其它工作

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 11

　　一、嚴(yán)格遵守有關(guān)低保工作的各項規(guī)章制度。

　　二、保證低保金按月(季)足額兌現(xiàn)到低保對象手中。

　　三、按照動態(tài)管理的原則，每季度摸清、掌握低保對象的.情況，實行動態(tài)管理。

　　四、不得擅自改變享受低保待遇范圍和標(biāo)準(zhǔn)。

　　五、不借工作之便，弄虛作假，嚴(yán)防優(yōu)親厚友。

　　六、堅持公開、公正、公平、及時、便民的原則。

　　七、必須認真履行“三榜”公布制度，接受社會各界群眾監(jiān)督。

　　八、執(zhí)行屬地管理原則。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 12

　　1.認真執(zhí)行物業(yè)管理法規(guī)、政策，總體負責(zé)管理和協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)所有直接涉及業(yè)戶的事務(wù)。

　　2.全面掌握轄區(qū)內(nèi)物業(yè)管理相關(guān)費用的收費率指標(biāo)。

　　3.負責(zé)實現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)物業(yè)管理相關(guān)費用的.收費率指標(biāo)。

　　4.對遭遇緊急突發(fā)事件影響的業(yè)戶，須到現(xiàn)場處理緊急事項，并跟進善后工作。

　　5.監(jiān)管公共設(shè)施正常運作情況、綠化情況及清潔衛(wèi)生情況，嚴(yán)格控制清潔用品使用量，跟進大廈“除四害”工作，定期向物業(yè)部經(jīng)理匯報及提出改善措施。

　　6.協(xié)同工程部及安管部對大廈零星工程進行有效監(jiān)管。

　　7.對外判業(yè)務(wù)每月評審工作并形成意見上報物業(yè)經(jīng)理。

　　8.與各相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)工作中存在的問題，定期向物業(yè)經(jīng)理匯報相關(guān)工作情況。

　　9.跟進處理業(yè)戶提出之相關(guān)投訴、意見及建議，并以書面形式及時向物業(yè)經(jīng)理匯報有關(guān)跟進過程及結(jié)果，與業(yè)戶保持良好的關(guān)系。

　　10.落實跟進物業(yè)部經(jīng)理布置之各項工作，安排及監(jiān)督物業(yè)助理各崗位工作及紀(jì)律。

　　11.監(jiān)管業(yè)戶管理費、電費及維修費繳交情況，及時將欠費存在問題有效解決。

　　12.負責(zé)大廈通告、對外信函及內(nèi)部備忘錄之撰寫工作。

　　13.協(xié)助物業(yè)經(jīng)理提交月度及年度工作計劃、預(yù)算及工作。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 13

　　1、宣傳憲法、法律和國家的政策，維護居民的合法權(quán)益，教育居民依法履行應(yīng)盡的義務(wù)，開展多種形式的社會主義精神文明建設(shè)活動。

　　2、努力辦好轄區(qū)居民的`公共事務(wù)和公共事業(yè)。

　　3、調(diào)解好民事糾紛，促進居民內(nèi)部的團結(jié)友愛、戶幫互助。

　　4、協(xié)助有關(guān)部門維護社會治安，確保轄區(qū)的安定團結(jié)。

　　5、協(xié)助上級政府和街道辦事處做好與居民利益有關(guān)的公共衛(wèi)生、計劃生育、優(yōu)撫救濟、青少年教育、敬老愛幼等工作。

　　6、組織社區(qū)居民積極參與轄區(qū)的各項自治活動。

　　7、組織社區(qū)便民月服務(wù)工作，為市民排有憂解難。

　　8、負責(zé)向上級政府和街道辦事處反映居民的意見、要求，并提出建議。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 14

　　職責(zé)描述：

　　1.負責(zé)社工、義工服務(wù)的管理、督導(dǎo)工作，并承擔(dān)部分一線社會工作實務(wù)；

　　2.協(xié)助上級持續(xù)完善機構(gòu)、社區(qū)、居家養(yǎng)老服務(wù)的社工服務(wù)體系落地，包括帶教個案、小組工作、志愿者管理、社區(qū)工作、住戶關(guān)系等；

　　3.配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展，制定社工月度及年度工作計劃，根據(jù)計劃推動線下活動在社區(qū)、街道、護理站的順利開展；

　　4.維護與相關(guān)政府機關(guān)、社工團體、公益組織等單位的`緊密合作；

　　5.策劃、發(fā)掘和傳播有創(chuàng)意的品牌市場事件，撰寫稿件并進行傳播；

　　6.深入社區(qū)群體、收集老人需求，推出有創(chuàng)意、貼近民心的活動，讓居民了解公司服務(wù)，推廣公司形象；

　　7.以公司業(yè)務(wù)為導(dǎo)向，以居民需求為基礎(chǔ)，通過社工活動尋找二者的有效銜接，銷售推廣公司的服務(wù)/產(chǎn)品。

　　8.負責(zé)承接政府招投標(biāo)項目書的擬定；

　　9.負責(zé)對接居委推進長護險業(yè)務(wù)；深入社區(qū)上門推廣長護險業(yè)務(wù)；和其他部門緊密配合開展社區(qū)講座和活動；

　　10.上級安排的其他工作；

　　任職要求：

　　1．�？埔陨蠈W(xué)歷，社會工作、心理、教育、市場營銷、護理專業(yè)優(yōu)先

　　2．3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗有社工職業(yè)資質(zhì)（社會工作者、社工師或助理社工師）

　　3．具有較強的問題分析、溝通表達及組織協(xié)調(diào)能力

　　4．熱愛養(yǎng)老、醫(yī)療、健康行業(yè)，對老人有足夠的耐心和愛心

　　5．善于與街道、居委等社區(qū)行政管理機構(gòu)溝通并維護良好的關(guān)系

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 15

　　工作職責(zé)：

　　1、負責(zé)集團旗下的內(nèi)部員工社區(qū)及客戶互動產(chǎn)品的運營及策劃。

　　2、對系統(tǒng)功能模塊、運營活動進行策劃運營包括但不限于節(jié)假日活動、月度活動等，提升對應(yīng)的員工對系統(tǒng)的使用頻率及興趣，從而提升對客戶的服務(wù)質(zhì)量。

　　3、負責(zé)對互動平臺整體運營方案的`策劃，產(chǎn)品交互設(shè)計策劃、項目管理、上線運營的工作。

　　4、對產(chǎn)品功能進行持續(xù)監(jiān)控，作數(shù)據(jù)分析報告，對運營優(yōu)化作迅速響應(yīng)和調(diào)整，確保整體運營效果。

　　5、負責(zé)整理分析平臺運營數(shù)據(jù)，負責(zé)制定運營計劃，提出合理化建議。

　　6、日常宣傳培訓(xùn)方面工作，與基礎(chǔ)產(chǎn)品平臺對接溝通。

　　7、負責(zé)整理并提煉宣傳資料，分析成功運營報告。

　　任職資格條件：

　　1、1年以上網(wǎng)絡(luò)社區(qū)、游戲運營相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2、具備較強的邏輯思維能力、理解能力和文案能力。

　　3、了解社區(qū)、游戲運營模式，具有成功策劃運營項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　4、具有嫻熟的社區(qū)、游戲運營策劃技能和豐富的各種主題、事件、案例的涉獵范圍，對社區(qū)、游戲運營有深入的了解和獨到的見解。

　　5、熱愛社區(qū)氛圍策劃或游戲，熟悉了解各類平臺產(chǎn)品。

　　6、有完整的社區(qū)或網(wǎng)絡(luò)游戲運營經(jīng)驗優(yōu)先，

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 16

　　1、對社群用戶線上引導(dǎo)，轉(zhuǎn)化提升、日常運營等事項負責(zé)；

　　2、通過微信群與用戶進行良性互動，建立有效的`手段提升群內(nèi)活躍度；

　　3、負責(zé)社群的會員服務(wù)，策劃新老會員的活動方案創(chuàng)意等；

　　4、擅長跨部門合作，對社群客服售后的相關(guān)工作處理。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 17

　　工作內(nèi)容：

　　1、通過電話加微信與社區(qū)老客戶保持聯(lián)系，做好存量客戶維護工作；

　　2、在主管的指導(dǎo)下，在社區(qū)進行公司產(chǎn)品宣傳和答疑工作；

　　3、在公司平臺活動期間，配合團隊做好活動的客戶服務(wù)工作；

　　任職要求：

　　1、22~45歲，大專及以上（條件優(yōu)秀者可放寬要求）

　　2、熱愛與社區(qū)各年齡段的客戶溝通，善于主動獲取客戶需求；

　　3、工作細心，有自己的'想法，做過客服或者售后崗位的人員優(yōu)先；

　　4、家住�？冢�追求工作持續(xù)性的優(yōu)先；

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 18

　　1、負責(zé)健康業(yè)務(wù)建設(shè)，提升服務(wù)水平，滿足顧客健康服務(wù)需求；

　　2、根據(jù)分公司健康中心業(yè)務(wù)發(fā)展要求，設(shè)計和開發(fā)所轄業(yè)務(wù)的運營模式；

　　3、高效管理，業(yè)務(wù)創(chuàng)新，提升分公司健康管理中心的核心技術(shù)水平；

　　4、通過業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃，并帶領(lǐng)團隊達成本部門的`業(yè)績指標(biāo)；

　　5、負責(zé)分公司健康管理中心的工作的流程梳理、完善的工作，并推動實施，確保組織高效運轉(zhuǎn)；

　　6、健康中心預(yù)算費用管理：嚴(yán)格按照預(yù)算指標(biāo)實施部門費用管理；

　　7、通過加強與員工日常溝通及本部門各項活動的組織開展，逐級落實對團隊成員的培養(yǎng)責(zé)任，建立良好的工作氛圍，促進員工的成長發(fā)展；

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 19

　　一、認真學(xué)習(xí)宣傳黨和國家關(guān)于加強思想文化道德建設(shè)有關(guān)法規(guī)政策。運用多種形式，對社區(qū)成員進行社會公德、家庭、美德教育，樹立愛國、愛社會的意識，倡導(dǎo)文明向上的思想道德風(fēng)尚。

　　二、積極搞好社會主義文化、體育陣地建設(shè)，廣泛開展內(nèi)容健康，形式多樣群眾性文化體育活動，豐富社區(qū)居民的文體生活。

　　三、以社區(qū)文化為主體，以家庭文化為基礎(chǔ)，結(jié)合社區(qū)特色，通過建立社區(qū)閱覽室、社區(qū)藝術(shù)團、組建各種文體團隊等載體，活躍文體生活，打造社區(qū)文化為品牌。

　　四、協(xié)助有關(guān)部門積極開展未成年人思想道德建設(shè)工作。配合好學(xué)校、家長抓好中小學(xué)生的`校外思想道德教育，培養(yǎng)學(xué)生從小樹立愛黨、愛社會、愛家園的良好思想品德。

　　五、深入扎實地組織開展文明社區(qū)建設(shè)。抓好群眾文化、家庭文化等文化娛樂活動的全民健身運動，豐富居民的文化生活動，不斷提高社區(qū)的文明程度。

　　六、開展利用社區(qū)資源，組織轄區(qū)單位積極參與社區(qū)活動，開展豐富多彩的群眾文化體育活動，提高社區(qū)居民的文體素質(zhì)。

　　七、發(fā)動社區(qū)居民開展團結(jié)互助，促進居民相識、相知、相幫，營造安居和諧的鄰里氛圍。

　　社區(qū)工作崗位職責(zé) 20

　　一、主持居委會日常工作，推進轄區(qū)民主自治，組織社區(qū)工作人員加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。抓好居委會組織建設(shè)、思想建設(shè)和社區(qū)工作人員隊伍建設(shè)。

　　二、制定年度工作計劃，領(lǐng)導(dǎo)居委會完成上級下達的責(zé)任目標(biāo)。布置、督促、檢查社區(qū)居委會工作人員的工作完成情況。

　　三、組織居委會成員深入群眾，了解情況，盡已所能，及時解決社區(qū)居民反映的.問題。

　　四、組織召集居民代表會議，負責(zé)向居民代表會議報告工作，調(diào)動廣大居民參政、議政的積極性。

　　五、積極發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟，搞好社區(qū)服務(wù)，辦好福利事業(yè)，正確處理經(jīng)濟效益和社會效益之間的關(guān)系。

　　六、恪盡職守，及時向上級領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報工作。

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