如何寫應(yīng)為簡歷

　　在我們求職時(shí)，如何寫出一份優(yōu)秀的英文簡歷來呢？下面就來看看xx的介紹

　　a：首先是個(gè)人資料部分（personaldata）

　　包括求職者的姓名、性別、出生年月等，與中文簡歷大體一致。

　　b：第二部分為教育背景（education）

　　必須注意在英文簡歷中，求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡歷中的時(shí)間排列順序正好相反，即是從求職者的最高教育層次寫起，至于低至何時(shí)，則無具體規(guī)定，可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。另外，大多數(shù)外企對英語（或其他語種）及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求，個(gè)人的語言水平和計(jì)算機(jī)能力應(yīng)該在此單列說明。

　　c：第三部分為工作經(jīng)驗(yàn)（work experience）

　　在時(shí)間排列順序上也遵循由后至前這一規(guī)則，即從當(dāng)前的工作崗位寫起，直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。另外，歐美人很重視求職者的`實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，所以，提及自己"工作時(shí)的培訓(xùn)（on the job training）"，不失為一個(gè)聰明的做法。

　　d：第四部分為所獲獎(jiǎng)勵(lì)和作品（price＆pubication）

　　將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)以及發(fā)表過的作品列舉一二，可以很好的證實(shí)自己的工作能力和取得的成績。

　　e：第五部分為自己感興趣的領(lǐng)域(intrestedfield)

　　將自己的工作意愿展示給雇主，對于大多數(shù)求職者（尤其是搞技術(shù)或研究工作的求職者）必不可少。同時(shí)，隨著分工越來越細(xì)，將工作能力與工作興趣相結(jié)合，不僅是求職者的意愿，對雇主來講，也同樣具有積極的意義。

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