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行政主管的主要職責內容

時間:2024-09-01 09:14:00 好文 我要投稿
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行政主管的主要職責內容

行政主管的主要職責內容1

  1、負責各類辦公會議的籌備工作并做好會議紀要;

行政主管的主要職責內容

  2、負責集團公司的資產管理;

  3、負責檔案管理和公司印章、證照管理;

  4、負責集團所屬各公司注冊、注銷的工作;

  5、根據公司的發(fā)展計劃,組織對行政管理制度的制定、修改、執(zhí)行;

  6、組織各類員工活動;

  7、負責集團的.車輛管理。

行政主管的主要職責內容2

  1.負責人員招聘工作,定時盤點人員,補充人員缺編,包括邀約、初試和復試跟進;

  2.調查員工的培訓需求,組織員工參加培訓,跟進和監(jiān)督部門培訓,評估和改進效果;

  2.負責員工考勤的管理、社保和薪資的跟進;

  3.負責員工關系和員工異動手續(xù)辦理、監(jiān)督,了解員工的`思想動態(tài),定時舉辦員工活動;

  4.負責辦公室衛(wèi)生檢查、物資采購報銷等行政工作。

行政主管的主要職責內容3

  1、組織辦好公司各項會議(主管會、季度會、年會等)

  2、娛樂(運動會、省內省外旅游等)各項活動;

  3、負責組織各種員工福利活動及公司慶典活動(節(jié)日禮品、新店開張等);

  4、負責宣傳文體工作,辦好黑板報、宣傳欄;

  5、協助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;

  6、組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作;

  7、負責公司各分行、辦公室水電費、管理費等計量、核算、收繳;

  8、負責員工宿舍水電費的`計量、核算、收繳;

  9、負責員工社會保險的辦理;

  10、負責公司員工經紀證報考及證件辦理;

  11、負責全公司人員考勤和處理各種假期;

  12、負責公司各分行辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生檢查考核及總部各部門衛(wèi)生紀律;

  13、購買、管理和維修公司固定資產;

  14、負責勞保用品、辦公用品、文具、衛(wèi)生用品、生活配套設施的發(fā)放與管理;

  15、做好公司廢物(品)處理和銷售管理工作;

  16、負責各項文件的收發(fā)及發(fā)布等;

  17、負責公司所有印刷品及店面裝修事項等跟進;

  18、完成直屬上司交辦的臨時性工作;

  19、協助各部門辦理所需事項。

行政主管的主要職責內容4

  1、全面負責集團公司行政體系搭建,制定和健全行政制度及流程;

  2、行政費用監(jiān)督控制,對行政費用預算數據作有效性分析,監(jiān)控預算執(zhí)行情況;

  3、負責公司具體行政事務安排、指導、監(jiān)督和執(zhí)行。包括:公司安全管理、商務資源管理、資產管理、辦公場地管理、會議室管理、后勤管理、差旅管理等;

  4、統(tǒng)籌和擬定本部門的工作計劃并組織實施,確保部門工作的順利開展。

行政主管的'主要職責內容5

  1、負責公司的食堂、宿舍、衛(wèi)生和安保等綜合事務管理;

  2、負責公司固定資產、辦公用品和勞保用品的管理工作,降低公司的運營成本;

  3、負責公司各項規(guī)章制度的.執(zhí)行和追蹤,維護公司各項規(guī)章制度的權威;

  4、負責相關的文件的歸檔管理;

  5、每月審廠文件資料更新、準備,每月至少更新一次,確保資料文件無過期失效狀態(tài);

  5、負責對公司突發(fā)事件的處理工作,協助上級處理各項突發(fā)事件;

  6、完成上級交辦的其它工作。

行政主管的主要職責內容6

  1、根據上級領導的要求及相關會議精神,對各單位的工作進行協調與督辦,確保公司各項工作有效落實.

  2、負責組織起草行政綜合文件、計劃、報告等文件,建立健全公司行政各項管理規(guī)章制度。

  3、負責公司后勤、采購、以及固定資產等日常性行政事務的`管理與監(jiān)督,確保公司行政工作能有效的積極開展。

  4、組織本部門人員做好公司文檔管理工作,對文檔進行定期整理、分類、歸檔。

  5、協調各部門之間的關系,做好公司內外溝通工作。

  6、積極完成上級領導交代的其他工作任務。

行政主管的主要職責內容7

  1.參與人力資源部組織結構圖和人員編制的修訂工作;

  2.參與建立和完善人力建設規(guī)劃、人員需求計劃,參與制訂并組織實施人力資源管理制度,包含招聘、培訓、績效、薪酬、員工發(fā)展、企業(yè)文化等;共同對人力資源部工作負責;

  3.根據自身條件和組織需求,學習并進行某一或者某幾個專業(yè)板塊的'縱向深挖。實現公司人資多板塊專業(yè)化發(fā)展的計劃;

  4.定期向高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設、行政管理等方面的專項建議,為公司重大決策提供人力資源信息支持;

  5.完成公司管理層交辦的其他任務;

行政主管的主要職責內容8

  1、負責組織各種員工福利活動及公司活動;

  2、負責員工宿舍水電費的計量、核算、收繳;

  3、負責公司辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生檢查考核及各部門衛(wèi)生紀律;

  4、購買、管理和維修公司固定資產;

  5、負責勞保用品、辦公用品、文具、衛(wèi)生用品、生活配套設施的發(fā)放與管理;

  6、完成直屬上司交辦的.臨時性工作;

  7、協助各部門辦理所需事項;

行政主管的主要職責內容9

  1、負責公司人事管理制度的起草、修訂及規(guī)定權限內的執(zhí)行;

  2、負責擬定公司人事勞資管理制度、績效管理體系、薪酬福利方案和年度調資方案;

  3、組織統(tǒng)籌公司人力資源招聘、任用工作;

  4、負責員工合同簽訂、辭退、調配等工作;

  5、負責員工到任、離職的交接工作,保證各崗位的工作銜接正常;

  6、負責辦理員工福利的申請、審核和發(fā)放及處理勞資糾紛;

  7、負責員工的考勤的匯總審核、員工職位異動工作、手續(xù)的.辦理及相關事項的處理;

  8、組織、統(tǒng)籌配合公司各部門對新員工進行入職培訓、考察,新員工轉正面談、手續(xù)辦理和組織各部門員工進行培訓工作。

  9、負責公司員工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的新增、減少,數額核算制作相關資料填報、負責解答員工社保相關政策。

  10、總經理交辦的其它臨時性工作。

行政主管的主要職責內容10

  1、負責起草公司行政的各類工作計劃、工作總結和對外聯系函;

  2、擬定部門工作計劃和預算,跟蹤、分析、總結其執(zhí)行情況;

  3、審核公司重要文稿文件,負責處理上級文件、部門和項目請示件的批轉、督辦;

  4、統(tǒng)籌安排公司重要會務、接待等活動,聯絡公司對外資源;

  5、負責公司領導的行程安排、陪同出差事務,對外部門建立良好的.合作關系,并做好公司來賓的接待工作;

  6、完成領導交辦的其他工作。

行政主管的主要職責內容11

  1、文控管理,根據公司的業(yè)務發(fā)展需要,建設并完善行政制度、流程,并監(jiān)督執(zhí)行;

  2、辦公環(huán)境管理,負責辦公環(huán)境維護與改善;

  3、資產費用管理,包括辦公用品和固定資產管理、行政費用的管理;

  4、日常行政工作,包括公司級重大活動、員工活動策劃組織、公司車輛管理等;

  5、負責制定各類行政應急預案和突發(fā)事件的應急處理;

  6、完成領導交辦的`其它工作.

行政主管的主要職責內容12

  1、負責起草公司董事會、行政工作報告、總結、決議等重要公文;

  2、傳達董事會的各項工作指令,支持、協調各部門、各子公司工作;完成數據統(tǒng)計、信息的上傳下達;

  3、全面負責辦公室的后勤保障工作;辦公物資的'采購、管理以及辦公室固定資產的盤點、整合、維護工作;

  4、負責公司黨務管理工作;

  5、完成領導交辦的其他工作。

行政主管的主要職責內容13

  1. 熟悉國家、廣東省及深圳市招標程序及法律法規(guī)、地方政策;

  2. 負責采購招投標項目的組織,以及招投標文件的擬定、審核及項目合同管理;

  3. 完善采購內控方面的相關流程和程序;

  4.負責供應商開發(fā),評估、審計、管理及考核等,確保供應商資源庫的`優(yōu)化與可持續(xù)性;協調并配合需求部門,保持密切聯系溝通,高效解決日常問題;提升整體采購管理能力。

行政主管的主要職責內容14

  1、公司人工成本、行政費用的預算與管理;

  2、制度流程建設、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理;

  3、行政管理體系搭建、行政采購體系搭建維護、大型年會及重要活動、商務接待等組織;

  4、采購、管理公司固定資產與低值易耗品(非辦公用品和日常用品);

  5、負責固定資產臺賬審核、組織固定資產盤點工作。

  6、上級領導安排的其他臨時性工作。

行政主管的.主要職責內容15

  1.負責公司行政相關工作安排;

  2.優(yōu)化以及完善行政相對應流程,制度與管理辦法;

  3.負責公司后勤事務安排,食堂、宿舍等相關事務性工作統(tǒng)籌;

  4.公司團建、慶典等活動的組織;

  5.公司企業(yè)文化建設與宣傳工作;

  6協助上級領導完成公司建設。

行政主管的主要職責內容16

  1、負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔、;

  2、負責上傳下達,配合其他部門各類活動及工作;

  3、負責辦公用品的.申購、臺賬的建立與相關報表的制作工作;

  4、負責部門考勤管理工作;

  5、負責企業(yè)文化平臺的信息管理;

  6、負責會議紀要和文字材料的管理;

行政主管的主要職責內容17

  1、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。

  2、收發(fā)公司快遞、報刊、物品等,并做好登記管理和轉遞工作以及行政關聯通知撰寫發(fā)文工作。

  3、負責公司5S考勤核對。

  4、負責完成公司的'接待工作。

  5、負責資產管理(固定資產和辦公室?guī)齑?:辦公用品的盤點工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領用、發(fā)放、出入庫做好登記。

  6、公司合同管理:所有公司內外部合同管理,權限管理,出入合同登記及時裝訂入檔。

  7、協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。

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