老干部先進(jìn)工作者事跡材料
一、事跡材料特點(diǎn)
鮮明地體現(xiàn)特定的時(shí)代精神。事跡材料不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡�(gè)人評功擺好，而是為了鮮明地體現(xiàn)和積極宣揚(yáng)一種特定時(shí)代所需要的精神。這是由事跡材料的宗旨和根本目的所決定的。
以敘寫先進(jìn)事例為旨要。事跡材料以先進(jìn)對象的先進(jìn)事跡為主要內(nèi)容，以敘事為主要表達(dá)方式。事跡材料所要體現(xiàn)的先進(jìn)對象的先進(jìn)思想、精神，特定的時(shí)代特征都要通過敘事予以展現(xiàn)。
具有較強(qiáng)的觸發(fā)力和感染力。事跡材料的寫作目的是為了引導(dǎo)讀者認(rèn)識先進(jìn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)。要達(dá)成此目的，首先要吸引讀者，感染讀者。這就要求事跡材料要具有較強(qiáng)的觸發(fā)力和感染力。
二、寫先進(jìn)事跡材料注意問題
(1)事實(shí)必須真實(shí)、可靠。先進(jìn)典型材料的先進(jìn)事跡是否真實(shí)，直接關(guān)系到先進(jìn)典型的生命力。只有絕對真實(shí)才能使先進(jìn)典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此，凡是材料中反映的先進(jìn)思想、先進(jìn)事跡和典型經(jīng)驗(yàn)，一定要認(rèn)真核對清楚，不允許有半點(diǎn)虛假、拔高或拼湊及張冠李戴的情況，不能把道聽途說、未經(jīng)核實(shí)的"先進(jìn)事跡"和"經(jīng)驗(yàn)"寫入材料。如果確實(shí)一時(shí)難以搞清楚，寧可暫時(shí)不寫，也不能勉強(qiáng)湊數(shù)。
(2)觀點(diǎn)和提法要分寸恰當(dāng)。在敘述先進(jìn)典型的先進(jìn)事跡和經(jīng)驗(yàn)時(shí)，要注意擺正先進(jìn)典型和其他群眾、集體的關(guān)系。許多先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體的事跡，都不是單槍匹馬干成的，是與周圍群眾和其他集體、單位的大力支持分不開的。因此，講先進(jìn)典型的事跡、經(jīng)驗(yàn)，一定要注意切不可講那些脫離群眾、脫離整體觀念的過頭話。否則，就不能起到先進(jìn)典型的帶動(dòng)作用。
(3)文字要樸實(shí)、簡明。整理先進(jìn)典型材料，主要是通過實(shí)實(shí)在在的事實(shí)說話。這就要求在語言文字的表達(dá)上，一定要善于選擇那些實(shí)在、貼切的詞語。不要過多選用做修飾成分或言過其實(shí)的形容詞。不要講空話、套話，硬拉架子做文章。話要說得簡潔明了，凡是能用較少的話把事情說清楚的，就不要把話拉長。
三、老干部先進(jìn)工作者事跡材料（通用15篇）
無論是在學(xué)校還是在社會中，大家都有寫事跡的經(jīng)歷，對事跡很是熟悉吧，借助事跡可以很好地體現(xiàn)先進(jìn)對象的先進(jìn)思想、精神，以及特定的時(shí)代特征。那么擬定事跡真的很難嗎？下面是小編整理的老干部先進(jìn)工作者事跡材料（通用15篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料1
近年來，舞陽縣委老干部局堅(jiān)持以老干部為本，圍繞“一切為了老干部，一切服務(wù)老干部”的工作理念，按照“老干部利益無小事”的原則，全心全意為老干部服務(wù)。2006年以來，先后榮獲“全國老區(qū)建設(shè)宣傳工作先進(jìn)集體”、“全省老干部宣傳調(diào)研工作先進(jìn)單位”等國家、省、市級榮譽(yù)71項(xiàng)。
一、 加強(qiáng)陣地建設(shè)，注重活動(dòng)實(shí)效，老干部精神文化生活豐富多彩
一是加快陣地建設(shè)。在城區(qū)用地十分緊張的情況下，從規(guī)劃建設(shè)用地中劃撥20多畝土地，籌資2000多萬元，新建建筑面積7600平方米的縣老干部活動(dòng)中心和老干部學(xué)校，投資25萬元建成三個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)門球場。2010年，新建的高標(biāo)準(zhǔn)門球場成功承辦全省第十一屆運(yùn)動(dòng)會成年組門球賽，受到省市領(lǐng)導(dǎo)和18個(gè)省轄市參賽隊(duì)的高度贊譽(yù)。新建的縣老干部學(xué)校和活動(dòng)中心位于環(huán)境優(yōu)美、空氣清新、交通便利的西城森林公園，目前，已全部建成，近期即可投入使用。今年4月份，全省老干部工作檢查組領(lǐng)導(dǎo)盛贊我縣“老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)場所建設(shè)卓有成效”，省檢查組組長、原副省長胡悌云欣然提筆寫下“祝老同志生活愉快，健康長壽”的題詞。同時(shí)，我們按照省檢查組“強(qiáng)化基層陣地建設(shè)，開展豐富多彩活動(dòng)，慶祝建黨XX周年”的要求，結(jié)合舞陽實(shí)際，迅速調(diào)整充實(shí)了縣老年書畫、舞蹈、戲曲、棋牌、門球、乒乓球等各類協(xié)會組織，在全縣開展“陣地建設(shè)年”活動(dòng)，加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動(dòng)中心(室)建設(shè)，目前，全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都新建、重建了老干部活動(dòng)室和門球場，基本滿足了老干部的活動(dòng)需求。五月下旬，我們成功舉辦了慶祝建黨XX周年老年門球聯(lián)賽，得到了社會各界的一致好評。二是大力發(fā)展老年教育。老干部學(xué)校是老干部學(xué)習(xí)知識，進(jìn)行終身教育的課堂。我們以創(chuàng)建“示范�！睘槠鯔C(jī)，不斷加強(qiáng)硬件建設(shè)，不斷提升縣老干部學(xué)校辦學(xué)規(guī)模、教學(xué)水平和社會影響力，根據(jù)老同志需求，開設(shè)了書法、繪畫、拳劍、戲曲、器樂、音樂、舞蹈、電腦和保健操等9個(gè)專業(yè)12個(gè)教學(xué)班，現(xiàn)有學(xué)員600多名，為老同志老有所學(xué)、老有所教提供了有力保證。
二、健全工作機(jī)制，完善服務(wù)措施，老干部政治生活待遇全面落實(shí)
一是政治上尊重，工作機(jī)制建立健全。近年來，我們始終堅(jiān)持定期走訪慰問老干部，重大決定、考核和推薦干部聽取意見，重要工作、重大活動(dòng)邀請參加等工作機(jī)制，每年都組織老干部就近參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、外出參觀考察，每年都召開工作通報(bào)會、舉辦各類報(bào)告會、知識講座等。2009年，在慶祝新中國成立XX周年之際，為全縣老干部送去了特制燙金慰問牌和慰問品;今年，為喜迎建黨XX周年，組織對全縣老干部進(jìn)行了走訪慰問，并將增發(fā)的生活補(bǔ)貼送到每一位老干部手中，為他們送去了各級黨委、政府的關(guān)懷和照顧。
二是思想上關(guān)心，“兩項(xiàng)建設(shè)”扎實(shí)有效。長期以來，我們始終堅(jiān)持老干部生活發(fā)生困難必訪、家庭發(fā)生意外或矛盾必訪、鄰里之間發(fā)生糾紛必訪、各項(xiàng)待遇落實(shí)遇到困難必訪、思想有疑慮必訪、有重大活動(dòng)和出臺重大決策前必訪的“六必訪”工作制度，了解老干部思想動(dòng)態(tài)及生活困難，及時(shí)幫助解決。通過在全縣37個(gè)離退休干部黨支部中扎實(shí)開展“一聯(lián)一”活動(dòng)，對居住農(nóng)村的老干部黨員實(shí)行“雙重”管理，為行動(dòng)不便的老干部黨員上門通報(bào)情況、送資料等，確保了全縣1500多名離退休干部黨員組織生活正常有序。
三是生活上照顧，“三個(gè)機(jī)制”保障到位。近年來，在縣委、政府的高度重視下，財(cái)政保障力度不斷加強(qiáng)，“三個(gè)機(jī)制”得到有效運(yùn)轉(zhuǎn)，全面落實(shí)了老干部的生活待遇。目前，全縣老干部離休費(fèi)每月按時(shí)到戶;醫(yī)藥費(fèi)每月報(bào)銷一次，“兩費(fèi)”發(fā)放及時(shí)足額，沒有拖欠。2007年，率先在全市將企業(yè)離休干部的醫(yī)療統(tǒng)籌金全部納入縣財(cái)政負(fù)擔(dān)，從根本上全面解決了企業(yè)離休干部的后顧之憂;2009年，率先在全市開展特困離休干部幫扶工作，使每名老干部都感受了到黨和政府的溫暖。
三、堅(jiān)持以人為本，創(chuàng)新服務(wù)管理，親情服務(wù)和“四就近”工作成效顯著
一是增強(qiáng)服務(wù)意識，拓寬服務(wù)領(lǐng)域。我們通過上門走訪、召開座談會等多種形式認(rèn)真傾聽老干部的呼聲，堅(jiān)持每年對全縣老干部進(jìn)行一次走訪調(diào)查，準(zhǔn)確把握老干部的生活狀況和服務(wù)需求。針對老干部年齡偏高、行動(dòng)困難的實(shí)際，在全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣城設(shè)立了18家定點(diǎn)醫(yī)院和2家定點(diǎn)藥店，方便老干部就近就醫(yī)購藥。在定點(diǎn)醫(yī)院，為老干部設(shè)立親情服務(wù)綠色通道，實(shí)行一站式就醫(yī)服務(wù);為生活完全不能自理的老干部設(shè)立家庭病房，免費(fèi)送醫(yī)送藥上門。同時(shí)，在活動(dòng)中心定期舉辦老干部健康咨詢講座，聘請醫(yī)學(xué)專家免費(fèi)為老干部進(jìn)行體檢、義診，發(fā)放養(yǎng)生保健手冊等。
二是暢通溝通渠道，創(chuàng)新服務(wù)舉措。針對老干部“雙高期”實(shí)際，我們不斷創(chuàng)新服務(wù)舉措，開展“聯(lián)系老干部、親情送服務(wù)”活動(dòng)，班子成員分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位，每位工作人員聯(lián)系20名老干部，每月至少電話或到家聯(lián)系一次，并制作“親情聯(lián)系卡”發(fā)放到每名老干部手中，多渠道暢通與老干部的服務(wù)聯(lián)系。2006年以來，我們先后組織開展了“進(jìn)老干部門、問老干部事、解老干部難”，“親情服務(wù)暖夕陽”，“暑期送清涼、關(guān)愛老干部”和“大走訪、大慰問”等活動(dòng)，活動(dòng)開展以來，工作人員共聯(lián)系老干部3600余次，上門家訪2100多人次，解答有關(guān)政策咨詢200余次，協(xié)調(diào)解決實(shí)際問題35件，樹立了老干部工作者的良好形象，受到老干部和社會各界的一致好評。
三是深化親情服務(wù)，打造服務(wù)品牌�！八木徒惫ぷ鏖_展以來，我們主動(dòng)把親情服務(wù)和“四就近”工作有機(jī)結(jié)合，在試點(diǎn)村制作了老干部居住分布圖，職能部門公開了服務(wù)承諾內(nèi)容，建立健全了走訪聯(lián)系、結(jié)對服務(wù)、離退休干部學(xué)習(xí)活動(dòng)等制度，制作發(fā)放了離退休干部親情服務(wù)卡，初步達(dá)到了服務(wù)常態(tài)化、工作制度化、管理規(guī)范化。吳城鎮(zhèn)北高村依托農(nóng)村資源為老干部服務(wù)的作法已成為全省農(nóng)村社區(qū)“四就近”工作的典型，北高村離退休干部發(fā)揮自身優(yōu)勢，自辦的“北高新聞”、“北高光榮榜”、“批評欄”等有力地促進(jìn)了全村精神文明和和諧社會建設(shè)。我們還積極組織協(xié)調(diào)共青團(tuán)、婦聯(lián)、衛(wèi)生等職能部門深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和試點(diǎn)村，為老干部提供家政、義診、法律咨詢、精神慰藉等服務(wù)，確保了離退休干部就近得到關(guān)心照顧。如今，“四就近”工作已成為舞陽縣老干部工作叫得響的品牌。
四、建載體，搭平臺，老干部作用發(fā)揮積極明顯
老干部作為一個(gè)特殊的群體，有著許多優(yōu)勢，在許多方面有著不可替代的作用。近年來，我們在全縣建立健全了縣、鄉(xiāng)、村三級關(guān)工委、老促會、老發(fā)協(xié)、老科協(xié)、老年體協(xié)等涉老組織497個(gè)，為老干部發(fā)揮作用搭建了平臺;在縣委綜合樓，為涉老組織提供了寬松辦公條件，足額安排了辦公經(jīng)費(fèi)，并配備了專職服務(wù)人員和服務(wù)用車等，為老干部發(fā)揮作用提供了有力支持;通過在全縣老干部中開展“我為黨旗添光彩”和“我為舞陽發(fā)展建一言、獻(xiàn)一策”活動(dòng)，積極為老干部發(fā)揮作用選育載體;通過編輯出版《夕陽頌歌》一書，大力宣傳弘揚(yáng)全縣老有所為的先進(jìn)典型。在我們的組織引導(dǎo)和各級涉老組織的示范帶動(dòng)下，全縣3000多名離退休干部離休不離崗、退休不退志，胸懷大局，樂于奉獻(xiàn)，自覺自愿發(fā)揮作用，為促進(jìn)全縣精神文明建設(shè)和社會和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)，受到縣委、縣政府和社會各界的廣泛好評。全縣先后涌現(xiàn)出創(chuàng)辦200畝苗木示范園，引導(dǎo)群眾調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展的原縣人大主任苗富清同志;壯心不已，存已資政，積極投身縣志編撰和黨建研究工作的縣政協(xié)原主席王玉山同志;奉獻(xiàn)藝術(shù)事業(yè)，梅開二度義務(wù)擔(dān)任縣豫劇團(tuán)團(tuán)長的原人大副主任谷培勛同志等一大批老有所為的典型，先后有63人被評為省、市發(fā)揮作用先進(jìn)個(gè)人，有6人被評為漯河市“十佳市民”。
五、著眼能力提升，深化作風(fēng)建設(shè)，老干部工作隊(duì)伍不斷加強(qiáng)
高素質(zhì)的工作隊(duì)伍是做好老干部工作的重要保證。我們著眼于能力提升和作風(fēng)建設(shè)，不斷深化“強(qiáng)素質(zhì)、促服務(wù)，爭當(dāng)老干部知心人、貼心人、暖心人”主題活動(dòng)，積極開展一副笑臉相迎、一張椅子請坐、一杯熱茶相奉、一顆耐心傾聽、一片誠意辦事、一聲“走好”相送等“六個(gè)一”服務(wù)，樹立和展示了新時(shí)期老干部工作部門的良好形象。
同時(shí)，我們扎實(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”和老干部工作政策業(yè)務(wù)知識競賽、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動(dòng)，全體老干部工作人員的自身素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力進(jìn)一步提高，責(zé)任意識進(jìn)一步增強(qiáng)，同志們積極履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位當(dāng)標(biāo)兵，樹立了政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、素質(zhì)全面、作風(fēng)優(yōu)良的老干部工作隊(duì)伍形象。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料2
許安成同志現(xiàn)年79歲、原地鐵辦主任，1948年2月參加工作。1992年離休后，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，離休不離黨，仍然對黨，對人民懷著無限忠誠的堅(jiān)定信念，繼續(xù)為我委各項(xiàng)工作發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，發(fā)揮余熱，多年來被評為市發(fā)改委優(yōu)秀黨員。尤其在XX年10月份擔(dān)任老干支部書記以來，帶領(lǐng)支部一班，更是工作積極，不為名利，勤勤懇懇，盡力竭心為老干部謀幸福，我委老干部工作從而也呈現(xiàn)出蒸蒸日上的可喜局面，連年被市委組織部、市委老干局評為老干部工作先進(jìn)單位，老干支部20XX年也被XX市政府機(jī)關(guān)黨總支委員會授予 “先進(jìn)基層黨組織”稱號。總之，許安成同志充分發(fā)揮了一個(gè)共產(chǎn)黨員的模范先鋒作用，堪稱共產(chǎn)黨員的道德楷模。
許安成同志先進(jìn)事跡情況具體如下：
一、心系黨的事業(yè)
許安成同志自擔(dān)任老干支部書記以來，大力加強(qiáng)支部建設(shè)，努力做好離退休干部思想政治等各方面工作，先后制定了《市發(fā)改委離退休老干部學(xué)習(xí)制度》、《市發(fā)改委離退休黨員干部管理制度》、《市發(fā)改委老干支部民主生活會制度》等適合離退休黨員生活和身體狀況的規(guī)章制度，繼續(xù)把閱文制度、參加重大會議制度、政治理論學(xué)習(xí)制度、情況通報(bào)制度等落到實(shí)處，使我委老干支部黨建工作有序、健康地開展。多次組織各黨小組學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，對于因身體原因不能參加集中學(xué)習(xí)的老干部，采取“送學(xué)上門”、“家人助學(xué)”等形式，將黨的重大決策部署和有關(guān)老干部工作最新文件精神及時(shí)傳達(dá)到老干部手中，促使引導(dǎo)老同志深刻領(lǐng)會中央、省、市委的一系列決策部署，并及時(shí)通報(bào)我委重要工作安排和工作進(jìn)展情況，使老干部及時(shí)了解我委工作動(dòng)態(tài)，圍繞中心工作建言獻(xiàn)策，充分發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、熱心為老干部服務(wù)
1、大力開展親情服務(wù)。把行動(dòng)不便和有特殊困難等情況的老干部列入親情服務(wù)范圍，實(shí)行檔案管理，逐步走向制度化。今年元旦過后，許安成同志代表支部攜帶慰問禮品上門慰問我委4名年齡偏大、重病纏身的老同志，為他們帶去了黨的關(guān)愛和問候；同時(shí)繼續(xù)堅(jiān)持重大節(jié)日慰問制度，每年邀請老干部舉行重陽節(jié)茶話會活動(dòng)，共同聚會談心；在春節(jié)期間開展集體走訪慰問，積極組織老干部參加委機(jī)關(guān)春節(jié)團(tuán)拜會活動(dòng)；每年元宵節(jié)期間還為老干部舉辦了別開生面的文體聯(lián)歡會活動(dòng)，還為每一位老干部發(fā)放一定金額的愛心卡。
2、關(guān)心老干部從身心開始。許書記針對當(dāng)前老干部通過電腦學(xué)習(xí)生活非常普遍，接觸電磁輻射較多的實(shí)際，為每人配發(fā)了防輻射卡。去年聯(lián)系江蘇南京金陵微量元素與健康研究所為每名老干部進(jìn)行微量元素測定，并根據(jù)測定結(jié)果給每名老干部提供個(gè)性化的食療方案。每年積極協(xié)助委機(jī)關(guān)為離退休老干部進(jìn)行體檢，并建立了健康檔案。繼續(xù)推進(jìn)委機(jī)關(guān)“心連心”工程，讓老干部體會到組織關(guān)懷。近年來先后組織老干部到周邊各縣區(qū)學(xué)習(xí)考察各類建設(shè)項(xiàng)目，目睹其發(fā)展建設(shè)成果，感受黨和國家的惠民政策給上黨人民帶來的溫馨與和諧；每年帶領(lǐng)全委離退休老干部前往北京、成都、上海等地學(xué)習(xí)考察，切實(shí)讓老干部們感受改革開放成果，全方位開闊視野，提高認(rèn)識。
三、積極投身精神文明建設(shè)
許書記結(jié)合老干支部實(shí)際，在提高老干部各方面政治素質(zhì)，努力為我市的三個(gè)文明建設(shè)和和諧社會建設(shè)方面做了以下工作：
1、為紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立100周年，組織召開市發(fā)改委老干支部學(xué)習(xí)黨史座談會，為每一位老同志發(fā)送《中共黨史》第二卷一套，籍以加深對黨的認(rèn)識，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，提高我委離退休干部的思想政治素質(zhì)。
2、為慶祝建國72周年，在太行賓館組織召開了慶國慶座談會，向老干部征集“我和偉大祖國”紀(jì)念文章5篇，并編入《我和偉大祖國》一書，還為每位老干部發(fā)放了300元慰問金。
3、在2008年汶川發(fā)生大地震時(shí)，許書記積極組織我委離退休老干部積極響應(yīng)市委和委黨組的號召，發(fā)揚(yáng)一方有難、八方支援的精神，短時(shí)間內(nèi)，老干支部39名老同志捐款3萬多元，他們以實(shí)際行動(dòng)為受災(zāi)群眾解困、為國家分憂，為黨組織繳納了一份特殊黨費(fèi)，也使自己的思想得到了升華，表現(xiàn)出高度的政治意識和全局觀念。
4、積極組織老干部參加市委老干局和市直工委組織的各項(xiàng)活動(dòng)，同時(shí)還組織本機(jī)關(guān)老干部座談會、元宵節(jié)文體活動(dòng)等，都收到良好效果。
總之，許安成同志雖是年事已高的長者，但又是思想永葆青春的先進(jìn)共產(chǎn)黨人，始終以人民的利益為重，以一名老共產(chǎn)黨員的政治責(zé)任感和歷史使命感，以身作則，無私奉獻(xiàn)，不斷為社會、為人民做出突出貢獻(xiàn)，堪稱共產(chǎn)黨員的道德典范和精神楷模!
老干部先進(jìn)工作者事跡材料3
她今年71歲，X年1月參加工作50多年，1979年3月加入中國共產(chǎn)黨，曾擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)獸醫(yī)，擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，擔(dān)任縣委領(lǐng)導(dǎo)(處級)，從1994年7月開始擔(dān)任縣會計(jì)協(xié)會會長，XX年5月退休后擔(dān)任縣會計(jì)協(xié)會會長。任協(xié)會會長20多年來，她的足跡遍布全縣236個(gè)村莊和角落，她的愛，擔(dān)心無數(shù)困難的大眾，她的信念是只要小心，什么也解決不了，她是平民心中的好領(lǐng)導(dǎo)干部，曾被評為全國計(jì)劃生育協(xié)會的先進(jìn)工作者，她也是全國最美的協(xié)會人中國計(jì)劃生育協(xié)會的十佳人物XX。
急于大眾，親力親為，心系困難的大眾。
XX長期跋山涉水，雙膝關(guān)節(jié)炎和骨質(zhì)疏松癥掉落，雙膝關(guān)節(jié)嚴(yán)重變形。但是，她仍然堅(jiān)持拖著病腿訪問貧困，多年來訪問了困難的大眾2000多人。20XX年春節(jié)，她的腿站起來很困難，春節(jié)后聯(lián)系上海做手術(shù)。后來由于五里街鎮(zhèn)西安社區(qū)二女戶陳建宏家中發(fā)生火災(zāi)，一家祖孫五人全部燒傷，至少需要100萬元的巨額醫(yī)療費(fèi)用。噩耗傳來后，XX很著急，她立即開始生育關(guān)懷給予緊急救助，向社會各界和鄉(xiāng)賢捐款，向市會計(jì)協(xié)會、市慈善總會等部門支持奔跑，最終籌集了10萬元以上的救助金，親自去泉州180醫(yī)院看望其家庭老少。在XX的努力下，社會各界紛紛向陳建宏一家捐贈了60多萬元。XX這才放下心，出發(fā)去上海做手術(shù)。有人問她為什么腿病這么嚴(yán)重，她說:這么窮的家庭，如果我不來他們家的話，心情會很痛苦！我去了，縣、鎮(zhèn)、村三級干部會跟著我去看他們，他們就能得到一點(diǎn)安慰和鼓勵(lì)，就有生活下去的精神支撐。我要爬，自己去他們家。
帶著這樣的信念，老謝一戶一戶走訪，一戶一戶“過關(guān)”，“絕不落下任何一戶”困難計(jì)生戶。20XX年夏天，一都鎮(zhèn)光山村11組一獨(dú)女戶，丈夫突遭車禍身亡。得到消息的老謝連忙帶著慰問金直奔一都。到了村部，村干部說，那戶人家在大山的半山腰處，剛下過雨，路滑難走，還是托人把錢帶上去，或者叫他們下來拿吧，但老謝還是堅(jiān)持要親自上門�；紘�(yán)重關(guān)節(jié)炎的她好不容易撐到那戶人家，不料下山更難，被雨水沖刷的一段土坡路滑溜溜，又狹窄，旁人無法攙扶。老謝雙手撐地，讓臀部貼地，慢慢地“挪”了下來。
想群眾所想、善始善終，真情為民解憂
多年來，她時(shí)常冒著嚴(yán)寒、酷暑、暴雨，給獨(dú)女戶、失獨(dú)家庭送去慰問金，四處奔波籌措資金幫助困難學(xué)子圓上“大學(xué)夢”。有時(shí)上門只是慰問，但當(dāng)了解到其他困難情況，她都一幫到底，她這樣想“能幫一點(diǎn)是一點(diǎn)”。達(dá)埔鎮(zhèn)達(dá)理村14組的獨(dú)女戶湯某填，因丈夫患血癆治病欠下一屁股債，被列為計(jì)生慰問對象。老謝上門慰問時(shí)，發(fā)現(xiàn)他們一家三口長期租住在一間不足15平方米的舊房里。經(jīng)了解，得知他們家由于經(jīng)濟(jì)困難，十年前申請的建房還過期擱置著，老謝二話沒說，找到鎮(zhèn)政府、國土局協(xié)同解決，并給予縣“安居工程”建房困難補(bǔ)助金1萬元。當(dāng)月，湯某填就向親戚朋友籌借2萬元，半年后，建起了70平方米的二層新房。搬進(jìn)新居不久，十年不孕的她還有了身孕，一家人喜出望外，逢人就說：“協(xié)會的老謝，真是一位觀音菩薩啊�！�
顏某梅是石鼓鎮(zhèn)石鼓社區(qū)人，60歲的母親身患類風(fēng)濕病臥床長達(dá)35年，每年要花費(fèi)1萬多元醫(yī)藥費(fèi)，66歲的父親長期從事農(nóng)耕，且早在XX年因大骨骨折留下后遺癥，不能繼續(xù)從事繁重的體力勞動(dòng)，一家三口擠住一間房、擠睡一張床，全家靠著每月450元低保維持。20XX年8月接到大學(xué)錄取通知書的她沒法交學(xué)費(fèi)。
了解到情況后，老謝坐不住了，立即幫忙辦理6000元助學(xué)貸款，讓她先到大學(xué)報(bào)到，暫時(shí)度過第一年難關(guān)。第二年，在老謝的多方發(fā)動(dòng)下，縣計(jì)生協(xié)會、縣慈善總會、石鼓鎮(zhèn)政府、香港同胞、顏氏公會等單位和個(gè)人在愛心助力下，共籌措的1.65萬元學(xué)費(fèi)，讓小顏得以繼續(xù)學(xué)業(yè)。為解決小顏的“以后”學(xué)習(xí)費(fèi)用，她又找機(jī)會把小顏介紹給顏氏公會成員。最終，顏氏公會答應(yīng)每年資助小顏1萬元學(xué)費(fèi)，其中一個(gè)在廈門辦企業(yè)的成員承諾讓她畢業(yè)后到企業(yè)就業(yè)�！霸僖矝]有后顧之憂了�！崩现x心上的一塊石頭終于落下。
裝群眾所難、盡心盡力，傾情助力中國夢
在老謝家里，老謝拿出兩本電話本，上面密密麻麻地記著的，只是困難群眾的聯(lián)系電話，而與他們相關(guān)的住處、家庭、身體等等情況，事無巨細(xì)，老謝都能一一道來。
“她心里始終裝著群眾，把群眾當(dāng)作自己的親人，把群眾的事當(dāng)作自己的事�！逼綍r(shí)她不但自己三千兩千地資助群眾，甚至還發(fā)動(dòng)女兒女婿做慈善，但他們總不愿留名。石鼓鎮(zhèn)桃星村16歲的鄭毓斐，父親早早就因病離世，母親改嫁，一直和爺爺奶奶生活。知情后，老謝不但自己掏出1500元資助他，還動(dòng)員女兒也捐出1500元。“爺爺奶奶六七十歲了，她以后怎么辦呢?”老謝讓女兒負(fù)責(zé)起鄭毓斐的“以后”，“三天兩頭三百兩百地掏錢資助他們，每年過年，就把她，還有顏冬梅、劉巧玲等叫來吃飯，為他們加油鼓勁，給他們溫暖�！�
“至今，老謝靠著個(gè)人力量籌集到的幫扶資金達(dá)200多萬元�！睘榱嗽丛床粩鄮头隼щy群眾，老謝在2000年千方百計(jì)成立了貧困母親基金會，經(jīng)多方努力籌集到90多萬元基金�！按撕筮厧头鲞吇I集，直到20XX年還有40多萬元轉(zhuǎn)入生育關(guān)懷基金會”。在她的倡儀下，老謝又引導(dǎo)有條件的村設(shè)立生育關(guān)懷基金會，用于開展助學(xué)、扶貧、慈善等公益事業(yè)，“讓村干部辦實(shí)事，讓鄉(xiāng)賢有支持家鄉(xiāng)建設(shè)的平臺”。
XX永葆本色、矢志不渝的堅(jiān)定信念，展示了一名退休共產(chǎn)黨員干部的風(fēng)采;她的甘于奉獻(xiàn)、淡泊名利、心系百姓，是增添正能量的楷模;她的忘我工作和無私奉獻(xiàn)精神，是最美老干部的模范表率!
老干部先進(jìn)工作者事跡材料4
一、用“心”做事，甘當(dāng)老干部的服務(wù)員
王功勝在工作中常說：“有幸為老干部服務(wù)，給送去黨和的關(guān)懷，這是非常光榮的任務(wù)�！卑压鈽s的任務(wù)好，他懷著對老同志的深厚感情，精心干好老干部工作中的每一件事。在多年的實(shí)踐中，他摸索出一整套老干部工作的規(guī)律，協(xié)助所長和了一系列為老干部服務(wù)的制度，了“三熟”、“四訪”、“五心”服務(wù)工作管理方法。即：對老干部工作熟悉，對老干部工作政策熟悉，對老干部個(gè)人和家庭情況熟悉;對老干部重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、特殊必訪、思想有波動(dòng)必訪;對老干部要有愛心，為老干部服務(wù)要有細(xì)心、給老干部辦事要誠心、接待老干部要耐心、做老干部工作要熱心。
樂于為老干部辦事--這是王功勝持工作熱情。一天晚上八點(diǎn)多鐘，王功勝剛進(jìn)家門就接到電話，一位軍隊(duì)離休干部患急重癥住進(jìn)了市中心醫(yī)院。他立即趕往醫(yī)院，一面安慰家屬，一面跑上跑下醫(yī)院搶救，直到老同志脫離危險(xiǎn)，天亮了，家屬非常感動(dòng)。這位獲救的老干部說：“民休所對我照顧得太周到了，許多家屬想到、辦到，民休所想到了、辦到了”。民政局機(jī)關(guān)一位退休干部的老伴病危住院，王功勝常去醫(yī)院看望病人，還照顧老同志的生活�！皬睦习椴∥r(shí)，他就一直陪著我，生怕我支持不住，直到老伴的后事完畢。他把我送到家里，做飯燒水把我安頓好，安慰我……直到我女兒來到家里他才離開。”老同志激動(dòng)地對他的兒子說：“在民政局退休享福啊，在民政休干所的老干部更享福……”老干部們稱贊王功勝“想得細(xì)、管得寬，只要是老干部的事，他總是能為老干部想到、盡力辦到”。
再小的事也要當(dāng)大事辦--這是王功勝對的工作要求。換塊窗戶玻璃、修理門鎖，看似瑣碎事，王功勝都看成是老干部對的信任和期盼，做與不做、做壞直接民政休干所及其工作人員的形象。他關(guān)注老同志需要幫助的瑣事、難事，知道的都會熱心地幫助解決。有一年夏天，一位離休干部家里的電表壞了，他接到電話后，不顧炎熱，騎著自行車到電力，來來回回跑了五六趟，為老人辦理了增容申請和手續(xù)，在最短里，使這位老同志家里通電，安度盛夏。
急老干部之所急--這是王功勝的辦事原則。一位軍隊(duì)退休干部，因病癱瘓生活自理，家屬找到民政休干所申請享受護(hù)理費(fèi)。王功勝感到有責(zé)任為其政策服務(wù)工作。于是，向所報(bào)告，并上報(bào)主管，請求按政策該同志的護(hù)理費(fèi)待遇。他跑主管，請老同志家中實(shí)情，很快使其護(hù)理費(fèi)待遇了。
多年來，他著兩項(xiàng)紀(jì)錄：凡有老同志病重?fù)尵�，晝夜、假日，一旦得知消息，他都在個(gè)趕到病房詢問病情，協(xié)助搶救工作;凡有老同志去世，不分春夏秋冬，他總要個(gè)趕到殯儀館，安排車輛、人員，布置靈堂，上門慰問遺屬，幫助解決。25年來，他送走了近200位老人。
二、用“情”敬老，樂做老干部的知心朋友
老干部信訪工作是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作，王功勝研讀老干部工作的政策及規(guī)定，老同志家中調(diào)查。在每一件信訪工作時(shí)，他都能熟練運(yùn)用政策規(guī)定，當(dāng)事人的工作。
有一次，12位原619部隊(duì)在1983年移交到市民政休干所管理的軍隊(duì)無軍籍退休職工來到所里，要求將移交到軍隊(duì)離退休干部休養(yǎng)所管理。理由是軍休所管理，福利比民政休干所好，否則就要到市和省去上訪。他一和民政休干所的同志熱情地為老人們讓座倒茶，另一老同志們反映的意見，與老同志了推心置腹的交談，曉之以情，動(dòng)之以理。隨后他又多次上門做老同志們的思想工作，講清政策規(guī)定，讓理解黨和對的關(guān)懷。在他的努力下，這老同志的思想轉(zhuǎn)變了，并且與他走得更近了。夏天，有20多位老同志找到王功勝，他立即放下手頭的工作，熱情地接待了，與老同志們了詳細(xì)面談。原來是在《宜昌市財(cái)政局、市人事局、市監(jiān)察局關(guān)于市直行政事業(yè)津補(bǔ)貼規(guī)范化管理的通知》(宜市財(cái)預(yù)發(fā)[]18號)時(shí)，該文件規(guī)定津補(bǔ)貼發(fā)放的資金XXXX是“各納入預(yù)算的行政事業(yè)性收費(fèi)收入、經(jīng)營收入、合規(guī)收入和財(cái)政補(bǔ)貼收入”。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料5
XX鎮(zhèn)老干黨支部現(xiàn)有黨員XX名，其中XX名是女黨員。多年來，XX鎮(zhèn)老干黨支部在自身建設(shè)、辦好事實(shí)事、組織黨員活動(dòng)等方面都做了大量工作，力爭做到讓老干部同志們老有所知、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂，取得了很好的效果。
一、加強(qiáng)政治思想武裝，推進(jìn)自身建設(shè)。
1、堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)制度，定期組織學(xué)習(xí)了解黨和國家重大方針政策的情況，了解鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的重要決策部署和日常工作安排;同時(shí)多次舉辦政治形勢報(bào)告會，使老干部進(jìn)一步了解國家大事，地方要事，既落實(shí)了老干部基本政治待遇，又統(tǒng)一了老干部思想認(rèn)識，使廣大老黨員、老干部始終做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。
2、發(fā)揮離退休干部黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，做到與在職干部黨支部建設(shè)工作同重視、同部署、同推進(jìn)。充分利用各種陣地，創(chuàng)新活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內(nèi)容。組織召開老干部座談會，定期通報(bào)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況并廣泛征求老干部意見，共收集20多條建議，有效利用4條建議。
二、積極為老同志辦好事實(shí)事，讓有困難的老同志覺得有家的感覺。
1、提升服務(wù)老干部的水平。堅(jiān)持做到"三勤"、"四個(gè)一"."三勤"，即腦勤，多想為老干部辦實(shí)事、解難事、做好事。腿勤，多跑醫(yī)院和家中，老干部住院要經(jīng)常去醫(yī)院慰問，經(jīng)常到老干部家中走訪。例如，今年有一位八十多歲的老同志生病住院，黨支部知情后立即組織代表到云夢縣人民醫(yī)院看望，并送上 元慰問金。嘴勤，平時(shí)多給老干部打打電話，多與老干部聊天溝通，給老同志送去關(guān)懷和溫暖。"四個(gè)一"，即服務(wù)老干部要做到：一張笑臉、一聲問候、一杯熱茶、一個(gè)反饋。
2、關(guān)愛老同志的健康?年初，組織老同志體檢，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時(shí)診治，防未病。幫助大家對自己的健康狀況進(jìn)一步的了解，深受歡迎。
三、引導(dǎo)黨員同志發(fā)揮余熱，關(guān)心下一代的成長。
把"老有所養(yǎng)"同"老有所為"相結(jié)合，從廣大老干部的實(shí)際出發(fā)，在自覺自愿，量力而行的基礎(chǔ)上，廣泛發(fā)動(dòng)，做好宣傳教育工作，大力在青少年中開展愛國愛鄉(xiāng)教育、革命傳統(tǒng)教育、時(shí)事教育、養(yǎng)成教育、法制教育等宣講活動(dòng)，利用重大節(jié)慶和傳統(tǒng)紀(jì)念日，廣泛深入地開展革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，依托校外教育陣地，組織開展寓教于樂的教育活動(dòng)。今年4月6日，到XX鎮(zhèn)中學(xué)講了一節(jié)有關(guān)萬里長征的歷史課，激發(fā)了學(xué)生不畏艱難、頑強(qiáng)奮斗的意志。同時(shí)，通過各種活動(dòng)的開展，讓全社會都來重視、關(guān)心、支持關(guān)心下一代工作，營造青少年健康成長的良好氛圍。我支部在關(guān)心下一代成長的工作中，能根據(jù)實(shí)際，引導(dǎo)有能力的黨員發(fā)揮余熱，在關(guān)心下一代的工作中盡綿力。
四、開展和參加有益身心健康的集體活動(dòng)。
1、堅(jiān)持經(jīng)常性的文化娛樂活動(dòng)。 在原有基礎(chǔ)上豐富完善"老干活動(dòng)室"活動(dòng)內(nèi)容，包括：棋、牌、球、健身、書報(bào)資料等，極大豐富老年人的精神文化生活;多次支持老干部同志參加XX鎮(zhèn)春節(jié)聯(lián)歡會等文體活動(dòng)，展現(xiàn)了老年人健康向上的精神風(fēng)貌。
2、在每年"七一"慶�；顒�(dòng)中，組織老干部同志黨員到鎮(zhèn)里進(jìn)行參觀，對鎮(zhèn)的各項(xiàng)建設(shè)提出建議。在鎮(zhèn)黨委的關(guān)懷下，由鎮(zhèn)黨委撥出一些經(jīng)費(fèi)，組織了我支部的老同志回鎮(zhèn)里參觀并聚餐。開展這種活動(dòng)，不但使老同志看到我鎮(zhèn)的發(fā)展步伐，并提出建議，而且還就此機(jī)會加強(qiáng)了與他們之間的溝通。
多年來，XX鎮(zhèn)老干黨支部的工作、活動(dòng)開展順利，老同志之間形成互助、和諧的關(guān)系，展現(xiàn)出既有活力又團(tuán)結(jié)的整體。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料6
XX鎮(zhèn)離退休老干部黨支部有13名黨員3名支部委員。每五年換屆選舉產(chǎn)生新一屆支部委員和支部書記。黨支部在抓好“老年人”這塊陳地，促進(jìn)老年人心身健康，起著先鋒，模范作用。
一、定期組織學(xué)習(xí)，明形勢知任務(wù)與時(shí)俱進(jìn)
為了加強(qiáng)黨員和老年人思想政治教育，學(xué)習(xí)黨報(bào)，黨刊，或傳達(dá)黨委，政府目前中心工作任務(wù)。也結(jié)合學(xué)習(xí)老年健身知識。黨支部訂有“江西日報(bào)”、“XX日報(bào)”、“中國老年報(bào)”、“康樂壽”、“老友”等報(bào)刊雜志。
在組織學(xué)習(xí)中，支部黨員積極帶頭參加。有些老黨員雖然年齡大、身體差，但黨性強(qiáng)，只要能走動(dòng)，那怕是拄著拐杖也堅(jiān)持參加學(xué)習(xí)。以提高自身素質(zhì)，堅(jiān)定走有中國特色的社會主義道路。
二、組織老年人的有益活動(dòng)，促進(jìn)社會和諧
老年人的心身健康，體現(xiàn)了黨對老年人的關(guān)愛，增強(qiáng)了社會的和諧。黨支部在組織關(guān)愛老年人的活動(dòng)中，有門球、柔力球、乒乓球、健身操、腰鼓、秧歌、小演唱、麻將、撲克，有活動(dòng)室，有閱覽室，有電視室。有不定期的書畫展，板報(bào)刊等。
老干部黨支部組織的這些活動(dòng)，使老年人老有所樂，樂此不疲。陶冶了老年人的情操，促進(jìn)了老年人的心身健康。黨員帶頭參加，互教互學(xué)，使老年人都愿意參加也樂于參加。走進(jìn)活動(dòng)室看看書報(bào)、電視、下棋、打麻將，又唱又跳，快樂無比。使老年人感覺到走進(jìn)活動(dòng)室如走進(jìn)了明媚的春天。
三、深入群眾去宣傳黨的方針政策
在慶祝建黨九十周年時(shí)，黨支部組織了一次別開生面的文藝晚會。歌頌黨、歌頌偉大的祖國。在晚會上有三十多人的大合唱。放聲歌唱“沒有共產(chǎn)黨，就沒有新中國”、“歌唱祖國”等革命歌曲。表演了柔力球、腰鼓、秧歌、健身操、小演唱。當(dāng)時(shí)觀看的群眾，擠滿了鎮(zhèn)政府的禮堂。這樣的歌聲，這樣的演唱，還走進(jìn)社區(qū)。每到一個(gè)地方不僅老年人愛聽、愛看，連中青少年都跟著觀看。群眾反映說:“黨的政策真正好，老年人都蹦蹦跳跳轉(zhuǎn)年少”。
四、為黨和政府的工作添磚加瓦
鎮(zhèn)黨委、政府為民辦實(shí)事，修建山峰、XX兩座大橋，解決千百年來過渡難的問題。建橋還缺資金，黨支部召開支部會號召黨員帶頭捐款，黨員以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)所在居委會、村、組群眾捐款，并向群眾演講建橋的重大意義和建橋中存在的困難。帶動(dòng)了一大批群眾勇躍捐款。
XX鎮(zhèn)離退休老干部黨支部，現(xiàn)在正以飽滿的熱情迎接黨的十八大召開。為促和諧奔小康做出新貢獻(xiàn)而努力。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料7
一朵白蓮花，皎皎迎暮色。開在夕陽里，暖在人心窩。——題記
伸手，幫助住院老干部扶上床；彎腰，為老干部認(rèn)真解讀體檢表；貼耳，仔細(xì)詢問老干部的生活起居情況....
望著一頭短發(fā)，滿臉微笑的她，你經(jīng)不住在心中叩問——她是誰？
她，就是**市委老干部局**局長。是她，在老干部工作崗位上已整整堅(jiān)守了19個(gè)春夏秋冬。是她，成就平湖市委老干部局榮獲“全國老干部先進(jìn)集體”稱號。是她，用溫柔、真情、愛心演繹了什么叫魚水之情，什么叫人間摯愛。
用心用情做好老干部工作
“用心用情做好老干部工作”這是她常說的一句話。為了從政治上關(guān)心、生活上關(guān)愛、精神上撫慰老干部，她組織開展了“三學(xué)四比創(chuàng)五好”活動(dòng)，建立了“三必送”（上門送學(xué)習(xí)、送醫(yī)療、送服務(wù)）、“五必訪”、“三關(guān)愛”等多項(xiàng)長效機(jī)制。為了維護(hù)老同志的合法權(quán)益，組織成立了“老干部法律咨詢中心”；為了堅(jiān)定老干部的理想信念，組織開辟了微型信息欄、相約星期三；為了使老干部身心愉悅，精心策劃鬧元宵、歡度重陽、生日祝壽等各類活動(dòng)。每個(gè)活動(dòng)她力求做到精致精細(xì)，小到一盒蛋糕、一束鮮花、一張卡片、一句祝福語、一條謎語。
老干部滿意是我最大的幸福
她堅(jiān)守著、忙碌著。人們已無法統(tǒng)計(jì)她為老干部解決了多少困難。但可以肯定，老干部遇到困難時(shí)第一想到的就是她。她終年奔波于醫(yī)院、殯儀館、活動(dòng)室、老干部家。哪里有需要，哪里就有她的影子。節(jié)假日，遇到離休干部去世，她會同服務(wù)科的同志上門慰問。幫助處理后事。十幾年來，她已為近百位老干部送去了臨終關(guān)愛。
她常說“老干部的事無小事，再小的事也是天大的事”。當(dāng)她得知易地海鹽的離休干部劉慶福老干部為醫(yī)藥費(fèi)墊付而心煩時(shí)，她落實(shí)服務(wù)科與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，特事特辦，為老同志解決了異地醫(yī)藥費(fèi)的保結(jié)手續(xù)，劉老滿意萬分。
走訪中，聽到老干部說得最多的一句話是：“沈局長好啊，我對老干部局非常滿意”，面對贊譽(yù)她卻淡然地笑著說：“老干部滿意是我最大的幸�！�。
古稀老人寫詩贊美沈局長
十幾年來她走訪慰問老干部已達(dá)1000多人次，無論嚴(yán)寒酷暑，風(fēng)雨兼程。走訪中，當(dāng)?shù)弥x休干部倪仲康埋藏了近70年的入黨心愿未了時(shí)，她及時(shí)地與倪老原單位黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系溝通，幫助倪老實(shí)現(xiàn)夢想。當(dāng)?shù)弥x休干部郁震和發(fā)生家庭變故，心情郁悶時(shí)，她耐心地開導(dǎo)安慰，為郁老排解心結(jié)這樣的事例舉不勝舉。
她奉獻(xiàn)著，收獲著，深得老同志的愛戴和贊譽(yù)。離休干部程渭濱曾用沈局長名字的頭一個(gè)字作詩歌頌她:“全心全意為老人，英姿颯爽女能人”;90多歲高齡的離休干部趙甄曾動(dòng)情地贊美她：“我的眼里你最美，我的心里你最好”...這是愛的告白，這是情的流露，在如此情深意長的贊美里，沈局長與老干部的心已緊緊相連。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料8
退休干部，現(xiàn)年69歲，XX年參加工作，20余年一直從事農(nóng)經(jīng)工作，20XX年10月退休。他始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，作為一名有著40年黨齡的退休干部，他關(guān)心黨的事業(yè)，關(guān)心城郊(XXXX路)轄區(qū)的發(fā)展，符合一名先進(jìn)老干部的標(biāo)準(zhǔn)。
一共產(chǎn)主義事業(yè)的宣傳員
他作為一名老黨員，時(shí)刻不忘自己是一名共產(chǎn)黨員，積極參加組織活動(dòng)、支部活動(dòng)，雖然工作上退休了，但思想上決不能松懈，雖然長年疾病纏身，但學(xué)習(xí)上決不落于人后，仍保持共產(chǎn)黨員的本色，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。明確表示要堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，堅(jiān)決與黨中央保持一致。又如在興起學(xué)習(xí)"三個(gè)代表"重要思想，他堅(jiān)持學(xué)習(xí)，并種種積極宣傳�，F(xiàn)在他每天不讀書看報(bào)，加強(qiáng)新時(shí)期政治理論學(xué)習(xí)，努力改造自己的世界觀，通過強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，做到了政治堅(jiān)定，思想常新，理論永存，活到老，學(xué)到老，改造到老，保持革命晚節(jié)。
二社區(qū)建設(shè)的參與者
在享受社區(qū)關(guān)愛和黨的溫暖的同時(shí)，XXX繼續(xù)保持好思想、好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，積極投身社區(qū)建設(shè)。他現(xiàn)在居住在民樂社區(qū)(原園豐四隊(duì)一居委)，每天他和社區(qū)的老人們一道鍛煉身體，在身體允許的前提下，還參加一些力所能及的活動(dòng)。如20XX年民樂社區(qū)被定為XXXX市集中整治重點(diǎn)區(qū)，他參加義務(wù)輪戶治安員，在巷道內(nèi)巡邏。
三青少年學(xué)生的熱心人
每當(dāng)上街看到失學(xué)兒童跪地乞求，或是聽到有關(guān)給希望工程捐款的倡議，他心里總不是味道，深深為這些孩子難過，總是或多或少盡自己的心意捐上數(shù)元到幾十元，雖然錢不多，但足見一名老黨員老干部對表少年學(xué)生的關(guān)愛。讓我們在垂暮之年，再伸出雙手盡微薄之力，貢獻(xiàn)一份力量吧"，這是他的一句話，也讓我們看到一個(gè)老共產(chǎn)黨員向黨和人民敞開的赤子情懷！
四農(nóng)經(jīng)事業(yè)的老前輩
XXX在農(nóng)經(jīng)崗位上干了一輩子，從園豐公社，到XXX辦事處，留下了他深深的足跡，也為他帶來了諸多榮譽(yù)。如XX年他獲得了國家農(nóng)業(yè)部頒發(fā)的(農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)推廣工作者)榮譽(yù)證書，XX年被市委市政府評為先進(jìn)個(gè)人，XX年被州農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)管理中心站評為農(nóng)村審計(jì)先進(jìn)個(gè)人，被市政府評為廉政建設(shè)先進(jìn)個(gè)人，XX年被州農(nóng)業(yè)局評為農(nóng)經(jīng)先進(jìn)工作者等等。作為老同志，他積累了大量的農(nóng)經(jīng)工作經(jīng)驗(yàn)，直到現(xiàn)在，新成立的XXXX路年輕的農(nóng)經(jīng)人員常向他請教，他也總是毫不猶豫傾囊相授。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料9
做好退休干部工作，對于保持的穩(wěn)定，加快的發(fā)展建設(shè)有著極其重要的意義，因而我知道我的的工作也任重道遠(yuǎn)，必須全力做好。近年來，我根據(jù)有關(guān)老干部部門指示精神，結(jié)合退休老同志的實(shí)際情況，采取措施，切實(shí)做好老干部工作，充分發(fā)揮退休老干部黨員的作用，調(diào)動(dòng)了老干部關(guān)注發(fā)展，積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，奉獻(xiàn)余熱的積極性，取得了良好的成效。下面是我的老干部工作先進(jìn)事跡：
一、黨總支重視，組織健全是做好老干部工作的重要保證。
老干部工作是黨總支工作的一個(gè)組成部分，將老干部工作納入到黨總支工作的議事日程，始終堅(jiān)持把老干部工作當(dāng)作管理中的大事來抓。堅(jiān)持“一個(gè)指導(dǎo)思想”、落實(shí)“兩個(gè)待遇”、使老干部工作做到“三納入”、“四定期”、“五個(gè)到位”的管理體制�！耙粋�(gè)指導(dǎo)思想”：即牢固樹立“老干部工作優(yōu)先”的指導(dǎo)思想;落實(shí)“兩個(gè)待遇”：一是全面落實(shí)老干部的政治待遇，二是全面落實(shí)老干部的生活待遇;“三納入”：一是把老干部工作要納入黨總支的重要議事日程;做到年初有計(jì)劃，季度有重點(diǎn)，年底有總結(jié)。二是把老干部工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)務(wù)預(yù)算;確保老干部工作的各項(xiàng)到位。三是把老干部工作納入精神文明建設(shè)目標(biāo)管理;每年對老干部工作先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。“四定期”：一是定期學(xué)習(xí)制度，二是定期活動(dòng)制度，三是定期參觀考察制度，四是定期體檢制度;“五個(gè)到位”：一是服務(wù)到位，二是管理到位，三是設(shè)施到位，四是經(jīng)費(fèi)到位，五是活動(dòng)到位。同時(shí)，建立健全了老干部工作“八項(xiàng)制度”。加強(qiáng)了對老干部工作的管理，成立了老干部領(lǐng)導(dǎo)小組，確定一名主要領(lǐng)導(dǎo)分管老干部工作、優(yōu)秀團(tuán)干部先進(jìn)事跡。每月9日聽取老干部工作情況匯報(bào)，研究解決實(shí)際問題。
二、貫徹落實(shí)老干部待遇是做好老干部工作的前提。
我們始終堅(jiān)持把加強(qiáng)老干部思想政治工作，全面落實(shí)兌現(xiàn)老干部政治待遇，作為老干部工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，不斷加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，實(shí)現(xiàn)工作制度化。
1、創(chuàng)新老干部思想政治建設(shè)工作機(jī)制。各單位老干部黨支部活動(dòng)組堅(jiān)持每月召開一次老干部學(xué)習(xí)例會，采取定期舉辦理論學(xué)習(xí)班、駐村干部先進(jìn)事跡、報(bào)告會、專題座談等形式，組織老同志學(xué)政策、學(xué)政治、學(xué)理論、學(xué)時(shí)事，使老同志在思想上和政治上同黨中央保持一致。我們在堅(jiān)持原有制度的同時(shí)，不斷創(chuàng)新老干部思想政治建設(shè)的工作機(jī)制，注意結(jié)合老同志年事已高、行動(dòng)不便的`特點(diǎn)，把思想政治工作與多種形式的宣傳教育相結(jié)合，與為老干部辦實(shí)事、解決實(shí)際問題相結(jié)合，與開展豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)相結(jié)合，與發(fā)揮老干部的作用相結(jié)合，不斷增強(qiáng)思想政治教育的針對性、及時(shí)性和有效性。如結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，組織老干部大學(xué)藝術(shù)團(tuán)和市戲迷協(xié)會共編演時(shí)代歌曲9支，排練舞蹈、戲曲節(jié)目33個(gè)，組織公益演出19場次。西向鎮(zhèn)黨委對老干部例會制度尤為重視，每次例會必有1名黨委班子成員參加，及時(shí)掌握老干部情況。西向鎮(zhèn)、西萬鎮(zhèn)、教育局、水利局等單位在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，把老干部們組織起來，發(fā)學(xué)習(xí)資料和用具，特別是西萬鎮(zhèn)還專門為每一位老黨員發(fā)了一部小收音機(jī)，老同志們說：“眼花了看資料困難，現(xiàn)在我們可以直接聽到黨中央的聲音”。
2、認(rèn)真做好老干部信訪工作。為認(rèn)真做好信訪工作，老干部局從2004年實(shí)行《老干部信訪首問責(zé)任制》起，又先后建立健全了《局長接待日制度》、《信訪案件調(diào)查研究制度》、《重要信訪案件督查制度》、《信訪案件回訪制度》、優(yōu)秀班干部先進(jìn)事跡、《老干部文明服務(wù)“五個(gè)一”制度》等，老干部局還專門下文要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)、市直各單位的老干部工作者和主管領(lǐng)導(dǎo)也要參照執(zhí)行。近5年來，共接待來信來訪400余件次，做到了件件有落實(shí)、事事有反饋，讓老干部來時(shí)有壓力、走時(shí)有笑容。目前，我市老干部各項(xiàng)待遇均得到較好落實(shí)，老干部隊(duì)伍保持穩(wěn)定，老干部系統(tǒng)形成了依法做好信訪工作的格局。
3、落實(shí)好老干部的其他政治待遇。一是按照規(guī)定征訂報(bào)刊雜志。我們堅(jiān)持地專級三報(bào)一刊、縣處級兩報(bào)一刊、一般干部一報(bào)一刊的標(biāo)準(zhǔn)，每年為離退休干部征訂相應(yīng)的報(bào)刊雜志。今年，僅《老人春秋》征訂數(shù)量超過了2000份。二是組織老干部參加重要會議和重大活動(dòng)。先后邀請老干部代表列席市委全會，參加城市規(guī)劃和建設(shè)研討會，廣泛征求老領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，充分發(fā)揮老干部的參政、議政作用。三是組織老干部參觀考察。各有關(guān)單位都堅(jiān)持每年組織一至兩次老干部就近參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。2004年以來，老干部局就先后6次組織1000余名離退休干部先后到山西皇城相府、開封清明上河園、欒川雞冠洞、輝縣八里溝、鞏義雪花洞、康百萬莊園等地參觀游覽。還組織部分四大家及享受縣級待遇的老干部30余人次到云南、貴州、海南、西安、青島、威海等地參觀學(xué)習(xí)，每年組織兩次參觀、紀(jì)檢干部先進(jìn)事跡、視察我市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。同時(shí)，我們還積極組織老干部參加焦作市組織的離退休干部健康療養(yǎng)。
三、積極開展老干部活動(dòng)，發(fā)揮老干部作用。
在日常工作中，我們堅(jiān)持把老年文體活動(dòng)建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作常抓不懈，根據(jù)工作需要，充實(shí)和調(diào)整基層老協(xié)成員，市直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村的老協(xié)建設(shè)不斷得到加強(qiáng)，各級老協(xié)組織名符其實(shí)，富有活力。
全市各部門堅(jiān)持將老年體育活動(dòng)場所建設(shè)納入城鄉(xiāng)發(fā)展整體規(guī)劃，加大老年體育基礎(chǔ)設(shè)施投入力度，逐步解決老年體育活動(dòng)場地設(shè)施不足的問題，為老年人參加體育活動(dòng)創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。根據(jù)縣(市)區(qū)老干部活動(dòng)中心要設(shè)“十室三廳兩場一校”要求，市委、政府列入了“十一五”規(guī)劃，今年，又把老干部活動(dòng)中心建設(shè)列入城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃。又先后投資10萬余元，配備了空調(diào)、暖氣、乒乓球臺、臺球和室內(nèi)外健身器材等，設(shè)置有閱覽室、健身室、球類室、棋類室、牌類室等。市財(cái)政每年劃撥老協(xié)專項(xiàng)事業(yè)經(jīng)費(fèi)5000元，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)5000元，用于開展各項(xiàng)活動(dòng)。西向鎮(zhèn)投資20余萬元新建了老年人活動(dòng)中心，配備了麻將、乒乓球、撲克、跳棋、健身器材等，并在西向一街、三街、常樂、南作、衛(wèi)村、捏掌、屯頭、基層黨員干部先進(jìn)事跡材料等村修建了門球場。目前，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)、市直有關(guān)單位共建老干部活動(dòng)室43個(gè)，城鄉(xiāng)共建門球場地47處。設(shè)施的不斷完善，為老干部開展文體活動(dòng)提供了場所，創(chuàng)造了環(huán)境。
組織老同志開展關(guān)心教育下一代工作。全市以老干部為主體的各級關(guān)心下一代組織，在加強(qiáng)組織建設(shè)，完善各項(xiàng)制度的同時(shí)，做了大量有益的工作。全市各級關(guān)工委組織300余個(gè)，組織有革命傳統(tǒng)報(bào)告團(tuán)、科技報(bào)告團(tuán)、法制報(bào)告團(tuán)共50余個(gè)，今年5月又組織“社會主義榮辱觀”報(bào)告團(tuán)，在全市有關(guān)學(xué)校進(jìn)行巡回報(bào)告，受教育青少年達(dá)10萬余人。還多次組織青少年開展祭奠革命先烈活動(dòng);開辟青少年教育基地17個(gè)。開辦家長學(xué)校140余所、精神文明學(xué)校26所;舉辦科教講座120余期，培訓(xùn)青工青農(nóng)6萬余人，有300余人被聘請為校外輔導(dǎo)員。教育局關(guān)工委堅(jiān)持組織老同志參與中小學(xué)校的家長學(xué)校建設(shè)，堅(jiān)持學(xué)校、家庭、社會相結(jié)合的教育方法，聘任家長學(xué)校講師團(tuán)28名教師，專門服務(wù)家教課程，共同搞好素質(zhì)教育。法院、司法局積極組織老同志做好幫教失足青少年工作，分別在庭前、庭審和審判后三個(gè)階段開展“寓教于審”工作，我市的老干部法律服務(wù)中心，義務(wù)提供法律咨詢和法律援助，受到了焦作市關(guān)工委的表揚(yáng)。
發(fā)現(xiàn)典型，注意培養(yǎng)。目前，全市發(fā)揮作用的離退休干部達(dá)到1200余人，其中從事精神文明建設(shè)的600余人，物質(zhì)文明建設(shè)的500余人，收到了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。民政局離休干部李成仁同志堅(jiān)持挖掘沁陽地方文化，撰寫何塘、社區(qū)干部優(yōu)秀先進(jìn)事跡材料、曹謹(jǐn)、宋學(xué)義等沁陽歷史名人故事，已在有關(guān)報(bào)刊和書籍中發(fā)表文章80余萬字，2005年被省委老干部局評為“全省老干部先進(jìn)個(gè)人”。在全國舉辦的紀(jì)念毛澤東誕辰110周年書畫大賽中，我市有4位老干部的作品獲銅獎(jiǎng)。在“首屆黃淮杯中國書畫名家作品大獎(jiǎng)賽”中，1人獲銅獎(jiǎng)，3人分別獲優(yōu)秀獎(jiǎng)和佳作獎(jiǎng)。在焦作市博物館和焦作市老年書畫研究會聯(lián)合舉辦的“老年書畫精品收藏展”中，又有11位同志的作品入展，占入展人數(shù)的20%，居焦作市各縣市區(qū)之首。地專級離休干部張全同志經(jīng)常給青少年作傳統(tǒng)報(bào)告，先后作各種報(bào)告100余場次，受教育師生達(dá)5萬余人，并被聯(lián)盟街學(xué)校聘請為校外輔導(dǎo)員。原勞動(dòng)局退休干部牛玉泉同志從2002年至今辦《關(guān)心下一代》專欄80多期，他的事跡分別被焦作電視臺、沁陽電視臺多次采訪報(bào)道。沁園辦事處肖莊村原支部主要領(lǐng)導(dǎo)因經(jīng)濟(jì)問題，致使200余村名數(shù)次集體上訪，社會影響極壞。于是，市委選派原人大主任李前廣同志擔(dān)任村支部書記，上任后通過采取“抓班子、穩(wěn)人心、抓經(jīng)濟(jì)、求發(fā)展”的工作思路，很快使肖莊村的工作步入正軌，得到了市鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)和干部群眾的一致好評。
總之，我們把做好老干部工作當(dāng)作黨政工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，時(shí)刻放在心上，從政治上、生活上、精神上關(guān)懷幫助老干部，讓他們真正做到老有所為、老有所安、老有所樂、老有所管。
我們決心以全省老干部工作大檢查為動(dòng)力，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，采取得力措施，克服薄弱環(huán)節(jié)，更好地為老同志服務(wù)，努力把新形勢下的老干部工作做得更扎實(shí)、更富有成效。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料10
在上級領(lǐng)導(dǎo)下，我局努力加強(qiáng)黨建工作，不斷強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)全局職工提高綜合素質(zhì)，切實(shí)發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在黨建、精神文明建設(shè)等各項(xiàng)工作中取得了顯著成績。
一、狠抓機(jī)關(guān)黨的思想建設(shè)和組織建設(shè)
局機(jī)關(guān)黨支部把組織建設(shè)、班子建設(shè)和廉政建設(shè)作為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，完善黨的組織制度，堅(jiān)持民主集中制原則，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范先鋒作用。
�。ㄒ唬┻M(jìn)一步促進(jìn)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論。抓好以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為主要內(nèi)容的理論武裝工作。結(jié)合黨員干部思想實(shí)際，突出立黨為公、執(zhí)政為民、社會主義法治理念和“八榮八恥”社會主義榮辱觀教育。加強(qiáng)思想政治工作，引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步解放思想，更新觀念，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，拓寬發(fā)展眼界，增強(qiáng)發(fā)展意識，全面實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，有效服務(wù)中心工作。
�。ǘ┙M織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨章。全體黨員貫徹落實(shí)中央紀(jì)委第六次全體會議上發(fā)表的重要講話精神，把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章與研究新的形勢下機(jī)關(guān)黨組織的定位、職能、工作方法，增強(qiáng)黨建工作的實(shí)效性；圍繞提高服從服務(wù)大局的能力、服務(wù)基層的能力、溝通協(xié)調(diào)的能力、解決問題的能力，加強(qiáng)對我局黨建工作融入中心工作、服務(wù)中心工作的研究。
�。ㄈ┓e極推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè)。進(jìn)一步健全組織，使支部成為戰(zhàn)斗力強(qiáng)、黨員信賴、發(fā)揮作用好、活力和凝聚力強(qiáng)的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。按照黨章的要求，做好黨員的教育管理工作，增強(qiáng)黨員的黨性。嚴(yán)格黨的組織生活，提高黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活的自覺性，把黨章對黨員的要求作為組織生活的重要內(nèi)容，改進(jìn)組織生活方式，增強(qiáng)組織生活的吸引力，提高黨組織生活
�。ㄋ模┲匾朁h員教育，創(chuàng)造性地開展黨建工作。提高黨員的思想政治素質(zhì)是支部工作的首要任務(wù)，今年，局黨支部以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，認(rèn)真組織實(shí)施，制定計(jì)劃，專人負(fù)責(zé)落實(shí)。一是組織黨支部成員學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每月組織兩次支部成員學(xué)習(xí)，由支部書記備課、授課。二是組織全體黨員學(xué)習(xí)。每月組織全體黨員進(jìn)行1次集體學(xué)習(xí)，通過集體學(xué)習(xí)，讓黨員及時(shí)了解相關(guān)的業(yè)務(wù)信息和理論知識，互相交流經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)行總結(jié)。堅(jiān)持三會一課制度。
二、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高廣大干部職工拒腐防變能
一是強(qiáng)化監(jiān)督和管理通過建立完善干部管理教育機(jī)制，狠抓干部職工的管理教育和思想道德教育干部職工在質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理工作中正確用權(quán)，廉潔從政，堅(jiān)決克服“四難”現(xiàn)象，杜絕吃、拿、卡、要、報(bào)等問題。通過完善領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度，強(qiáng)化了內(nèi)部的相互監(jiān)督作用，凡涉及重大決策，重大事項(xiàng)安排和大額度資金的使用，都能通過集體討論決定。主動(dòng)做到廉政承諾，自覺接受群眾監(jiān)督；堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
二是強(qiáng)化干部監(jiān)督，加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督，對干部用車、公務(wù)接待實(shí)行報(bào)批制度，重視 8小時(shí)以外的監(jiān)督，黨員干部要定期向黨干部匯報(bào)思想，堅(jiān)持以身作則，以自身的行為為抓工作帶隊(duì)伍。
三是加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，執(zhí)法工作是我們質(zhì)監(jiān)部門履行職能的重要手段，采取必要的監(jiān)督手段，以達(dá)到執(zhí)法的公正性，全年無行政復(fù)議和行政訴訟案件。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料11
鐘瓊，女，1963年11月23日生，大學(xué)文化，現(xiàn)任墊江縣人事局副局長，分管退休管理工作。作為分管領(lǐng)導(dǎo)，她嚴(yán)格執(zhí)行國家和市里的退休管理工作政策，注重規(guī)范管理，創(chuàng)造性的開展工作，促進(jìn)了墊江縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休管理工作的良性發(fā)展。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力干好本職工作
2001年，鐘瓊同志調(diào)任人事局副局長，分管工資、福利、退管工作。走馬上任后，她找來退休管理方面的政策文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷地用知識充實(shí)自己，并很快熟悉了業(yè)務(wù)，使個(gè)人的退管工作能力水平大大提高，在解答群眾咨詢、理解方針政策已然得心應(yīng)手。此后，只要有退管方面的新政策、新文件出臺，她都及時(shí)組織從事退管工作的人員學(xué)習(xí)，確保工作不失誤。鐘瓊同志從事退管工作以來，從不言苦，總是想辦法克服困難，盡職盡責(zé)的干好自己的本職工作。
二、加強(qiáng)管理，強(qiáng)化服務(wù)
鐘瓊同志針對退管工作出現(xiàn)的新情況、新問題，提出“加強(qiáng)管理、強(qiáng)化服務(wù)”的口號，對原有的一些工作制度作了修改，建立健全了退休人員外出療養(yǎng)制度、重大節(jié)日和離退休干部生病住院走訪慰問制度、退管經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督制度等一系列制度，并將退管工作納入年度考核，使退管工作有章可循，做到了規(guī)范管理。目前，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級部門都有專人從事退管工作，都成立了老委會等機(jī)構(gòu)，建立退休職工活動(dòng)中心，積極組織退休人員豐富多彩的文化娛樂活動(dòng)。每年劃撥退管經(jīng)費(fèi)近10萬元到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和教委，用于修建活動(dòng)中心，改善活動(dòng)環(huán)境，開展文體活動(dòng)和看望慰問貧困多病的離退休職工。因?yàn)楣芾泶胧┑昧Γ铱h在退管工作上沒有出現(xiàn)執(zhí)行政策上的偏差而引起不穩(wěn)定事件，得到了縣政府的好評。
鐘瓊同志對退管工作有著強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感，年年親自主持召開離退休職工座談會，聽取離退休職工的意見和建議，并要求負(fù)責(zé)離退休工作的同志，要轉(zhuǎn)變觀念，樹立服務(wù)意識，要主動(dòng)、熱情、耐心、周到，像對待自己的親人那樣對待老同志，為老同志排憂解難。她這樣要求，也這樣做，退休人員找到她，無論事情大小，無論是否合理，她都熱情接受，耐心解釋，盡力解決，決不講條件，推諉或回避矛盾，躲避問題。為了摸清離退休人員的生活思想狀況，鐘瓊同志經(jīng)常深入離退休干部當(dāng)中，主動(dòng)解決他們面臨的實(shí)際困難，力所能及地幫助解決困難，最大限度地讓他們滿意。對離退休老干部提出的不符合政策，難以滿足的要求，也要耐心地說服引導(dǎo)，據(jù)理說清，從而拉近與離退休老干部之間的距離，貼近與離退休老干部之間的感情。
三、加強(qiáng)組織工作，大力開展品味高雅的文體活動(dòng)和外出健康療養(yǎng)
為了使退休人員“老有所樂、老有所養(yǎng)、老有所為”，我縣有針對性地組織一些形式多樣、健康活潑、積極向上的文化體育活動(dòng)，組織退休人員外出健康療養(yǎng)，豐富他們的晚年生活。重點(diǎn)開展以下幾個(gè)活動(dòng)：一是五一國際勞動(dòng)節(jié)開展離退休職工體育活動(dòng)，項(xiàng)目有門球、麻將、羽毛球、釣魚、象棋、柔力球、派思激靈圈、氣排球等，參加人次600余人次。二是九九重陽節(jié)開展離退休職工游園活動(dòng)，項(xiàng)目有文娛表演、猜謎語、摸福摸壽、義診、盲人按摩、川劇座唱、老年法律咨詢、商品圖書展銷等，參加人數(shù)2500余人次。三是春節(jié)開展慰問活動(dòng)。向全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位的離退休職工每人發(fā)放價(jià)值40元左右的慰問品，讓廣大離退休職工感受到黨和人民的關(guān)懷。四是每年組織退休職工三批90余人次外出健康療養(yǎng)，主要路線有北京北戴河；長江三峽華東五市；港澳，廣州，深圳，珠海；海南，北海。讓退休干部開闊視野，增加知識，提高修養(yǎng)。
四、加強(qiáng)引導(dǎo)，創(chuàng)造性地開展二次人才資源開發(fā)工作
鐘瓊同志帶領(lǐng)退管辦工作人員，組織退休職工發(fā)3000余元用于扶助此項(xiàng)目，2003年確定的養(yǎng)豬、白柚管理兩個(gè)項(xiàng)目受到廣大群眾好評；二是鼓勵(lì)部分退休職工回到農(nóng)村發(fā)展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)。通過第二次人才資源開發(fā)，繼續(xù)為國家創(chuàng)造財(cái)富，同時(shí)也減輕了財(cái)政負(fù)擔(dān)。
“老干部工作無小事，要干好，必須認(rèn)識到位，感情到位，工作到位，服務(wù)到位，多一些體貼，多一份關(guān)愛�！辩姯偼具@樣要求，也為樣做。正是在她的努力下，墊江縣的退休管理工作開展得有聲有色，年年上新臺階。面對未來，鐘瓊同志信心滿懷！
老干部先進(jìn)工作者事跡材料12
我們林業(yè)局現(xiàn)有76位離退休干部，近年來，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣老干局的具體指導(dǎo)下，根據(jù)老干部工作的政策規(guī)定，我們在離退休老干部的管理服務(wù)工作方面堅(jiān)持對老干部既從思想感情上理解尊重，又在行動(dòng)上格外關(guān)心愛護(hù)。堅(jiān)持在管理上下功夫，做到細(xì)心周到，在服務(wù)上講究態(tài)度誠懇熱情，我們的具體做法是：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)制，把老干部工作擺上重要位置
做好老干部工作，關(guān)鍵是對老干部工作有一個(gè)正確的認(rèn)識。多年來，我局“一班人”認(rèn)識明確，思想統(tǒng)一。認(rèn)為，中華民族素有尊老愛老的傳統(tǒng)美德，退休干部和離休干部一樣，都是黨和國家的寶貴財(cái)富，理應(yīng)受到全社會的尊敬。要求對待老干部要常抱著敬老之情，常懷愛老之意，常有助老之心。做好老干部工作，既是上級黨組織賦予我們的一項(xiàng)艱巨任務(wù)，也是我們一項(xiàng)義不容辭的責(zé)任，對于繼承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德，推動(dòng)生態(tài)建設(shè)，以及貫徹落實(shí)縣委縣政府的決策，維護(hù)穩(wěn)定，促進(jìn)和諧都具有極其重要意義。局班子帶頭尊老敬老，始終把老干部工作放在我局議事日程中的一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。一是多年來，堅(jiān)持有一名班子成員分管離退休干部工作。這樣，便于將離退休干部工作中的事情帶到局務(wù)會上討論研究，便于問題的及時(shí)解決。二是重視和加強(qiáng)離退休干部政治生活，成立了志丹縣林業(yè)局退休干部黨支部，支部書記由老同志擔(dān)任，支部在自我管理，自我教育，自我服務(wù)，積極協(xié)助局班子做好離退休干部工作方面，較好地發(fā)揮了作用，受到了一致好評。
二、關(guān)心支持，促進(jìn)老有所養(yǎng)
為了使離退休老干部回家修養(yǎng)，過的舒心如意，我們一是從制度上保證老干部的休養(yǎng)費(fèi)和公費(fèi)醫(yī)療，我們按上級規(guī)定，落實(shí)了離退休老干部的養(yǎng)老保障制度、公費(fèi)醫(yī)療保障制度和財(cái)政支持制度、確保了離退休干部的“兩費(fèi)”落實(shí)。二是及時(shí)按政策規(guī)定給老干部增長工資和補(bǔ)貼費(fèi)，并堅(jiān)持按月足額發(fā)放工資。三是從實(shí)際落實(shí)老干部重癥公費(fèi)醫(yī)療經(jīng)費(fèi)超支情況，從局機(jī)關(guān)有限公用經(jīng)費(fèi)中擠出部分資金解決了超支費(fèi)用。由于采取了以上做法，提供了必要的保證，促進(jìn)了離退休老干部“老有所養(yǎng)”。
三、理解尊重老干部、充分發(fā)揮老有所為
離退休老干部回家修養(yǎng)初期，一般很難適應(yīng)變化了的生活，他們雖然人回到家中，心卻還在單位，他們?nèi)穗x退了，但是對全縣林業(yè)事業(yè)的忠心和革命精神始終沒有離退。他們余熱滿腔，時(shí)刻在關(guān)心林業(yè)事業(yè)的發(fā)展，關(guān)心著單位的工作。他們感到他們還應(yīng)該為人民的事業(yè)做出一些貢獻(xiàn)。這種活到老、干到老的精神正是“老有所為”的表現(xiàn)，我們十分理解老干部的思想感情，十分尊重他們的奉獻(xiàn)精神。為此，我們充分信任和支持老干部的老革命精神和高度負(fù)責(zé)的事業(yè)心，盡可能地為老干部提供發(fā)揮“老有所為”作用的時(shí)間和空間。一是組織老干部參與全縣重大政治活動(dòng)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。去年參與了新一輪解放思想大討論活動(dòng)，今年開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，同時(shí)定期組織老干部學(xué)習(xí)時(shí)事政治，傳達(dá)縣委、縣政府的重大決策精神。二是堅(jiān)持定期向老干部通報(bào)情況。近年來，我們堅(jiān)持每年都召開老干部座談會，向他們通報(bào)林業(yè)建設(shè)情況，聽取他們對林業(yè)建設(shè)的意見和建議;三是組織老干部到林場、到原工作單位“回娘家”，重溫過去，感受變化;四是組織老干部參觀林業(yè)重點(diǎn)工程建設(shè)，讓他們了解林業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)情況，聽取他們的建議和意見。讓老干部們在“老有所為”的天地中盡可能地發(fā)揮作用，支持全縣林業(yè)建設(shè)。
四、積極開展文體活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)老有所樂
老人愛靜，不好活動(dòng)，偶爾尚可，久而就會影響身體健康和精神快樂。我們也十分關(guān)心這個(gè)問題，我們在向老干部宣傳參加活動(dòng)益處的同時(shí)。一是購置了服裝及設(shè)施，組建了林業(yè)老干部門球隊(duì)，邀請市林業(yè)局老干部進(jìn)行了門球比賽交流。二是不少老干部積極參加夕陽紅秧歌隊(duì)、相約晨練、散步等方便易行的鍛煉活動(dòng)，活躍了精神，自得其樂;三是組織離退休老干部外出參觀游覽，讓他們陶冶情操，親身感受改革開發(fā)以來祖國的變化，享受我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的成果，更好的堅(jiān)定信念，支持維護(hù)全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
帶著感情去做是做好老干部工作的前提和基礎(chǔ)，為老干部服務(wù)講實(shí)話、動(dòng)真情、辦實(shí)事。幾年來，我們在老干部的服務(wù)與管理工作中做了一些工作，但是與上級要求，先進(jìn)單位相比還有不少差距，我們將對老干部工作在以人為本的大格局中潛心思考，在構(gòu)建和諧志丹中認(rèn)真謀劃，在克服困難中前進(jìn)，在真誠服務(wù)中創(chuàng)新，努力把林業(yè)離退休老干部工作做得更好。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料13
XX至20XX年X月從事老干部工作以來，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指針，貫徹執(zhí)行老干部工作的方針政策，政治立場堅(jiān)定，政治素質(zhì)好，有優(yōu)良的職業(yè)道德，熱愛老干部工作，對老干部有愛心，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)，能結(jié)合本單位實(shí)際創(chuàng)造性地開展老干部工作，業(yè)績突出。現(xiàn)將個(gè)人先進(jìn)事跡總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，熱心為老干部服務(wù)。
堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)，先學(xué)一步。一是學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和十六屆三中、四中、五中全會精神。二是學(xué)習(xí)鄭培民、任長霞、李元斌等同志的先進(jìn)事跡。三是學(xué)習(xí)法律法規(guī)、黨的方針、政策。四是學(xué)習(xí)、計(jì)算機(jī)等科技知識。五是學(xué)習(xí)現(xiàn)代社會心理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理等書籍，并能聯(lián)系思想實(shí)際寫學(xué)習(xí)體會，指導(dǎo)工作實(shí)踐，全面提高自身理論修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)。今年本人寫的稿件信息次上常州日報(bào)，次上市級刊物，次上局簡報(bào)。帶領(lǐng)工休人員學(xué)，提高整體素質(zhì)。今年為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位，擬定了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位規(guī)劃，確定了單位和個(gè)人的遠(yuǎn)景目標(biāo)。擬定了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育計(jì)劃實(shí)施方案和黨員干部學(xué)習(xí)計(jì)劃、職工學(xué)習(xí)教育計(jì)劃、創(chuàng)建文明單位和創(chuàng)建好班子規(guī)劃，能按計(jì)劃抓好落實(shí)，采取學(xué)習(xí)交流、征文比賽、知識競賽、考核驗(yàn)收等多種形式，搞好創(chuàng)建活動(dòng)，提高學(xué)習(xí)效果。能夠理論聯(lián)系實(shí)際，做好本職工作。在先進(jìn)性教育中，加班加點(diǎn)，編印教育方案計(jì)劃等資料多份，多頁，次召開支委會，多次動(dòng)員確保了全體黨員參加了先進(jìn)性教育，使教育活動(dòng)取得了較好的效果。
二、堅(jiān)持公開、公正、公平，認(rèn)真落實(shí)老干部兩個(gè)待遇
工作中堅(jiān)持民主集中制原則，班子成員之間實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制�；ハ嘧鹬�、互相支持、互相諒解，經(jīng)常交流意見，開誠布公，做到小事有商量，大事有研究，事事有統(tǒng)一，不搞“一言堂”。特別是涉及重大經(jīng)費(fèi)開支問題上，注意充分發(fā)揚(yáng)民主，在征求廣大工休人員意見的基礎(chǔ)上再認(rèn)真商量確定，達(dá)到統(tǒng)一意見。辦事注重公開、公正、公平，主要做到三個(gè)公開即政治公開，評先進(jìn)和發(fā)展入黨問題上充分尊重民意，公開評選。經(jīng)濟(jì)公開，經(jīng)費(fèi)開支按規(guī)定實(shí)行公示制，服務(wù)管理公開，組織活動(dòng)制訂規(guī)章制度等充分征求大家意見，集思廣義。在重大經(jīng)濟(jì)開支上堅(jiān)持按文件要求實(shí)行政府采購公開招標(biāo)。老干部對此比較滿意，工休關(guān)系比較融洽。今年精心組織了學(xué)雷鋒為民義診、扶貧幫困、慶“八一”游龍城、文藝活動(dòng)、參觀學(xué)習(xí)等九項(xiàng)較大的活動(dòng)，獲得了工休人員的好評。
三、團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，老干部服務(wù)管理滿意率高。
XX能夠堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì);抓班子，提高整體合力;抓創(chuàng)新，拓寬工作視野;抓服務(wù)管理，提高服務(wù)質(zhì)量，融洽工休關(guān)系。全年較好地完成了政治、經(jīng)濟(jì)、黨建、服務(wù)管理等工作目標(biāo)，在服務(wù)管理中堅(jiān)持用“公心、真心、愛心”來做好服務(wù)管理工作。經(jīng)所里無計(jì)名投票測試?yán)细刹繚M意率達(dá)到。堅(jiān)持廉政自律，做到勤政廉潔。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)，增強(qiáng)法制觀念。二是加強(qiáng)新黨章，黨員義務(wù)學(xué)習(xí)，以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。三是堅(jiān)持各項(xiàng)廉政制度。四是堅(jiān)持所務(wù)公開，實(shí)施規(guī)范化、民主化管理。堅(jiān)持按制度辦事，按規(guī)定辦事，保持清正廉潔的共產(chǎn)黨員本色。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料14
云勝民，男，1969年6月1日出生，在職研究生，2009年從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)，現(xiàn)任市政協(xié)辦公室老干科副科長。23年的軍隊(duì)生涯，鑄就了他的思想素質(zhì)，鍛煉了他的業(yè)務(wù)能力，增長了知識才干。從部隊(duì)到地方工作后，他很快就適應(yīng)了新的環(huán)境和工作，并且延續(xù)了在部隊(duì)上養(yǎng)成的優(yōu)良作風(fēng)，始終保持著軍人嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度、一絲不茍的工作作風(fēng)，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，甘于奉獻(xiàn)。他嚴(yán)格執(zhí)行離退休人員管理工作政策，注重規(guī)范管理，創(chuàng)造性的開展工作，促進(jìn)了市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休人員管理服務(wù)工作的良性發(fā)展。
一、 注重學(xué)習(xí)，努力干好本職工作
2009年，云勝民同志從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)，任市政協(xié)老干部工作科副科長，負(fù)責(zé)市政協(xié)離(退)休人員的管理服務(wù)工作。上任后，他找來離退休管理方面的政策文件，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷地用知識充實(shí)自己，并很快熟悉了業(yè)務(wù)，使個(gè)人的工作能力水平大大提高，在接待離退休人員來訪、解答問題咨詢、理解方針政策、為老干部排憂解難已經(jīng)得心應(yīng)手。云勝民同志從事離退休人員管理服務(wù)工作以來，從不言苦，總是想辦法克服困難，盡職盡責(zé)的干好自己的本職工作。
云勝民同志，初到地方又從事老干部工作，他就把這當(dāng)作是組織上他的信任，他就下決心從頭學(xué)起，從頭做起，決心做好組織交給他的工作。他認(rèn)為不管做好什么工作，沒有一定的理論政策水平不行，沒有業(yè)務(wù)知識不行，不了解工作情況也不行。首先他從學(xué)習(xí)基本知識開始，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的老干部工作方針、政策，并結(jié)合單位的實(shí)際，邊干、邊學(xué)、邊思考，逐步從一個(gè)老干部工作的門外漢進(jìn)入角色，也逐漸感受到自己身上承擔(dān)的工作份量不輕，切實(shí)認(rèn)識到了注重學(xué)習(xí)是平時(shí)做好本職工作的前提。
二、加強(qiáng)管理，切實(shí)強(qiáng)化服務(wù)意識
云勝民同志針對老干工作出現(xiàn)的新情況、新問題，本著“愛心、誠心、虛心、耐心”的工作宗旨，對原有的一些工作制度作了修改完善，擬制下發(fā)了《政協(xié)安陽市委員會關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作的意見》，起草了《市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休人員住院探視、后事辦理工作規(guī)范》、建立健全了離退休人員外出療養(yǎng)制度、重大節(jié)日和離退休干部生病住院走訪慰問制度等一系列制度，使離退休人員管理服務(wù)工作有章可循、有據(jù)可依，做到了規(guī)范管理。因?yàn)楣芾泶胧┑昧Γ姓䥇f(xié)機(jī)關(guān)在離退休人員管理服務(wù)工作上沒有出現(xiàn)執(zhí)行政策上的偏差而引起不穩(wěn)定事件，市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作贏得了市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部的交口稱贊，得到了市政協(xié)黨組、市政協(xié)機(jī)關(guān)黨委的好評。
云勝民同志對離退休人員管理服務(wù)工作有著強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感，他經(jīng)常組織召開離退休人員代表座談會,聽取離退休人員的意見和建議，并要求自己在離退休管理服務(wù)工作中，轉(zhuǎn)變觀念，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)意識，做到主動(dòng)、熱情、耐心、周到，像對待自己的親人那樣對待老同志，為老同志排憂解難。他是這樣要求的，也這樣做的，離退休人員找到他，無論事情大小，無論是否合理，她都熱情接受，耐心解釋，盡力解決，決不講條件，推諉或回避矛盾，躲避問題。
三、突出重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)老干部待遇
云勝民同志按照市政協(xié)總體部署要求，把落實(shí)老干部生活待遇作為工作重點(diǎn)，以落實(shí)醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷為根本，有效保證了老干部“老有所養(yǎng)”、“老有所醫(yī)”，使老干部充分享受到了政策規(guī)定的生活待遇。
云勝民同志，關(guān)心老干部政治生活，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。根據(jù)市委老干局的要求和安排，堅(jiān)持對老干部的走訪慰問，組織市政協(xié)機(jī)關(guān)離退休擔(dān)任過地廳實(shí)職的干部加市里組織的迎春茶話會、老人節(jié)座談會、市年度廉政建設(shè)情況通報(bào)會、市政府工作報(bào)告征求意見座談會等;市政協(xié)機(jī)關(guān)組織離退休老干部參加市政協(xié)春節(jié)團(tuán)拜會，組織召開老干部代表座談會，組織市政協(xié)機(jī)關(guān)老干部集中上了一次黨課、組織老干部學(xué)習(xí)了有關(guān)文件和會議精神、組織離退休工作人員分別到洛陽和上海世博會參觀學(xué)習(xí)。
“老干部工作無小事，要干好，必須認(rèn)識到位，感情到位，工作到位，服務(wù)到位，多一些體貼，多一份關(guān)愛�！彼冀K以此為工作宗旨，以高度的責(zé)任意識和大局意識、良好的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，扎實(shí)做好政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作，為推動(dòng)政協(xié)機(jī)關(guān)老干部工作的科學(xué)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
老干部先進(jìn)工作者事跡材料15
按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，努力做好退休干部服務(wù)管理工作
單位現(xiàn)有離休和退休干部共61名，其中退休干部47名。在這47名退休干部中，90年前辦理的有5名，90年后辦理的有9名，2000年之后辦理的有21名。在21名人員中，16名是因機(jī)構(gòu)改革未到年齡提前退休的，5名是離崗?fù)损B(yǎng)。在47名
退休人員中，70歲以上的有16名，占34，原縣處級職務(wù)的退休干部有6名。
近年來，針對單位退休人員呈逐年增多的情況，而且，隨著時(shí)間的推移，退休人員中高齡人員越來越多，身體健康越來越差的狀況，以及今后隨著政府機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革力度的不斷加大，還將有不少到齡或基本到齡的同志退出崗位。為切實(shí)做好退休干部服務(wù)管理工作，使已經(jīng)退休的同志安度好晚年，即將到退休年齡的同志愉快地退出崗位。在經(jīng)貿(mào)委黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人事局、老齡委以及市委老干部局等上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)和幫助下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步提高做好退管工作的思想意識，積極探索在新形勢下做好退管工作的新路子、新辦法，切實(shí)加強(qiáng)對退管工作的領(lǐng)導(dǎo)，在黨組的重視支持下做好退管工作;加強(qiáng)制度建設(shè)，完善各項(xiàng)保障機(jī)制，促進(jìn)退(離)休干部政治待遇和生活待遇的落實(shí);加強(qiáng)思想建設(shè)，不斷提高做好退管工作的自覺性，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。歷年來，我們始終把退休干部和離休干部納入一塊管理，一樣服務(wù)，通過幾年來扎實(shí)有效的工作，保障了退休干部“兩項(xiàng)待遇”得到了落實(shí)，使他們做到老有所養(yǎng)，老有所樂，安度晚年。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)制，把退管工作擺上重要位置
做好退管工作，關(guān)鍵是對退管工作有一個(gè)正確的認(rèn)識。多年來，黨組“一班人”認(rèn)識比較明確，思想比較統(tǒng)一。認(rèn)為，中華民族素有尊老愛老的傳統(tǒng)美德，退休干部和離休干部一樣，都是黨和國家的寶貴財(cái)富，理應(yīng)受到全社會的尊敬。做好退管工作，既是上級黨組織賦予我們的一項(xiàng)堅(jiān)巨任務(wù)，也是我們一項(xiàng)義不容辭的責(zé)任，對于繼承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德，推動(dòng)現(xiàn)代化建設(shè)，以及貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想都具有極其重要意義。因此，黨組帶頭尊老愛老，始終把退管工作放在黨組議事日程中的一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。第一，多年來，堅(jiān)持有一名黨組成員分管退(離)休干部工作。分管主任如有變動(dòng)，黨組及時(shí)予以明確。這樣，便于將退(離)休干部工作中的事情帶到黨組會上討論研究，便于引起黨組的重視，便于問題的及時(shí)解決。分管主任把退管工作當(dāng)作一件大事緊緊抓在手上，與職能部門的同志一道親自做好退管工作。第二，根據(jù)退(離)休人員逐年增多的情況，為積極做好服務(wù)管理工作，從98年起專門成立了老干部處，專司其退(離)休干部服務(wù)管理工作。為方便老同志來委活動(dòng)，2002年初，在辦公房十分緊張的情況下，在調(diào)整辦公用房時(shí)，其它處室從緊安排，在一樓騰出一間專門為老干部處辦公用房。并配置了桌椅沙發(fā)，這樣，老同志來了后，在不干擾在職同志辦公情況下，老同志與老干部工作者不受限制地進(jìn)行交談，受到老同志的稱贊。第三，重視和加強(qiáng)退(離)休干部黨支部建設(shè)，委黨組、委機(jī)關(guān)黨委十分重視退(離)休干部支部建設(shè)，多年來，單位一直堅(jiān)持單獨(dú)設(shè)立退(離)休干部支部，尤其是2002年鄉(xiāng)鎮(zhèn)局合并后，退(離)休干部黨員數(shù)達(dá)到47人，在支部改選前，委黨組、機(jī)關(guān)黨委明確要求，一是根據(jù)人數(shù)情況要成立兩個(gè)支部，二是支書要由老同志擔(dān)任，三是要有一名在職同志參加支委，便于行政上一些事可以及時(shí)向老同志傳達(dá)。我們按照要求及時(shí)進(jìn)行了改選，一年多來，兩個(gè)退(離)休干部支部在自我管理，自我教育，自我服務(wù)，積極協(xié)助黨組做好退(離)休干部工作，較好地發(fā)揮了作用，受到了在職干部支部同志的一致好評。
二、堅(jiān)持制度，規(guī)范管理，退(離)休干部的“兩項(xiàng)待遇”較好地得到了落實(shí)
為認(rèn)真做好退(離)休干部工作，幾年來，我們積極探索管理服務(wù)工作的內(nèi)在規(guī)律，將退(離)干部工作做到正�；⒅贫然�、規(guī)范化、科學(xué)化，根據(jù)中央對老干部的一系列方針政策，結(jié)合單位的實(shí)際、老同志的實(shí)際，制定和養(yǎng)成了一些形之有效的制度，它對于貫徹落實(shí)好退(離)休干部的政治待遇和生活待遇起到了較好的保障和促進(jìn)作用。主要是：
一是堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)和黨的組織生活制度。我們把每月的七號下午，既定為老同志發(fā)退(離)休金日，又把它規(guī)定為政治學(xué)習(xí)日，每當(dāng)七號這天，一般都堅(jiān)持要安排集中政治學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容主要按照委里的學(xué)習(xí)計(jì)劃，附之傳達(dá)主要文件，討論時(shí)政。組織生活一般安排每次集中的會議后期進(jìn)行。去年下半年黨的十六大召開后，我們及時(shí)地組織老同志學(xué)習(xí)貫徹十六大的精神，兩個(gè)支部都專題進(jìn)行研究學(xué)習(xí)十六大問題，并對今后的學(xué)習(xí)作了周密的部署。老同志們非常重視每月一次的集中學(xué)習(xí)，把它作為落實(shí)政治待遇的一個(gè)重要方面，積極性相當(dāng)高，個(gè)別的因身體等原因不能參加的還專門打來電話請假。
二是堅(jiān)持定期向退(離)休干部通報(bào)情況制度。幾年來，我們堅(jiān)持做到每半年向全體退(離)休干部通報(bào)一次全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)情況。黨組非常重視，一把手馬文勝同志親自安排通報(bào)會時(shí)間，準(zhǔn)備講話稿，并要求黨組成員盡量全部參加，以便使每位黨組成員都能聽到老同志對我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見建議。每年
下半年的一次通報(bào)會，我們都與“迎春茶話會”結(jié)合進(jìn)行，會后安排就餐，新老領(lǐng)導(dǎo)一邊餐飲、一邊交談，氣氛融洽，深受老同志的好評。
三是堅(jiān)持定期或不定期的走訪、慰問。幾年來，我們感到，老同志從崗位上退下來，首先關(guān)心的就是身體狀況，我們堅(jiān)持做到嚴(yán)寒高溫走訪，重大節(jié)日走訪，生病住院走訪，家庭有大事走訪。特別是對生病住院的，分管領(lǐng)導(dǎo)必須要看望一次。平時(shí)，老干部處的工作同志經(jīng)常到老同志家與老同志聊聊，對生病住院的隔幾天就去看望一次;對住外地的同志，每隔一定時(shí)間，就電話詢問一次，讓老同志們始終感受到黨組織的溫暖。
四是堅(jiān)持對過七十、八十歲生日的老同志進(jìn)行祝壽活動(dòng)。當(dāng)老同志生日這一天，都特制一只大蛋糕、一盆鮮花，由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，老干部支部的同志也參加上門進(jìn)行祝壽，盡去年一年，就對二位八十歲、四位七十歲同志進(jìn)行了祝壽活動(dòng)，其中對一位長住南京的老同志，我們從鎮(zhèn)江帶上蛋糕和鮮花去祝壽，這位老同志非常感動(dòng)。
五是組織退(離)休干部外出參觀游覽。黨組非常重視老同志的外出參觀，盡量滿足他們的需求，提供必要的經(jīng)費(fèi)等條件。幾年來，基本做到一年在省內(nèi)，一年到省外參觀，有時(shí)還組織參觀本市的企業(yè)。每次外出，黨組都要指定派出一名黨組成員帶隊(duì)，做好對他們的服務(wù)。通過組織參觀使他們親身感到改革開放后發(fā)展的大好形勢，更好地堅(jiān)定對黨的信念，陶冶情操。
六是堅(jiān)持讓老同志共享改革開放后物質(zhì)福利待遇的制度。改革開放后，工資以外的一些物質(zhì)福利多了起來，無形中降低了退(離)休干部的收入，黨組很重視這個(gè)問題，經(jīng)過研究，一致同意，凡平時(shí)的一些福利待遇，只要在職干部有的，不少老同志的一份。對年底完成年初確定目標(biāo)享受政府規(guī)定的“三外獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)金，我們參照其他單位的做法，也給老同志一份。多少年來，我們還形成一種制度，就是退休和離休的一個(gè)樣，在福利、獎(jiǎng)金等物質(zhì)待遇上不分退離休。
七是堅(jiān)持為老同志訂閱報(bào)刊制度。幾年來，我們一直堅(jiān)持為離休干部每年訂一份《中國老年報(bào)》，一份《銀湖》雜志，為退休干部訂一份《老年周報(bào)》，為縣處級退休干部訂一份《銀湖》雜志。使退休干部與離休干部一樣享受的政治待遇。為他們的學(xué)習(xí)提供必要的條件。
三、盡職盡責(zé)，熱忱服務(wù)，為退(離)休干部提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
退(離)休干部工作，說到底，一是按照上級的政策精神抓好各項(xiàng)待遇的落實(shí);二是為他們提供熱情周到的服務(wù)。這方面，我們委黨組、委領(lǐng)導(dǎo)帶頭尊老敬賢，親自做工作、當(dāng)表率，為老同志辦實(shí)事、辦難事。大前年，有一位老同志患膀胱癌需要?jiǎng)邮中g(shù)，這位老同志提出，一是請委領(lǐng)導(dǎo)到醫(yī)院打打招呼，予以重視，;二是在請來省腫瘤醫(yī)院專家來院時(shí)接待一下。黨組書記、主任馬文勝同志在參加市“兩會”期間，抽空及時(shí)到醫(yī)院看望并做工作;當(dāng)時(shí)的分管主任徐家定同志在省專家來的這天，一大早就來趕到附院去等候，會診之后，中午還宴請了這位省專家。之后，手術(shù)做的較為成功。這位老同志非常感動(dòng)。我們老干部處的同志在日常的服務(wù)工作中，盡心盡職，勤勤懇懇，在服務(wù)上堅(jiān)持做到誠心、耐心、細(xì)心。誠心：就是誠心誠意，不搞虛假，耐住性子，不急不躁;細(xì)心：就是細(xì)心觀察，小事當(dāng)大事辦。平時(shí)，經(jīng)常深入到老同志家中，與老同志促膝談心，做好思想工作，注意隨時(shí)掌握老同志的需求，并及時(shí)跟蹤服務(wù)。由于老干部處工作人員少，我們的有關(guān)處室，只要老干部工作需要，積極地給予配合協(xié)助，做好各種服務(wù)。特別是每年一度的組織老同志外出參觀，黨組指定誰加入服務(wù)，誰都能愉快接受;召開的老同志大會議時(shí)，綜合處、組織人事處、辦公室等密切配合，調(diào)度車輛、布置會場、倒水倒茶。在單位，已形成了一種尊老愛老，為老同志服務(wù)的良好氛圍。
幾年來，我們在退休干部的服務(wù)與管理工作中做出了一定成績，但與上級要求和先進(jìn)單位相比還有不少的差距，我們決心在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在“三個(gè)代表”重要思想指引下，發(fā)揚(yáng)成績，再接再厲，不斷完善各項(xiàng)保障機(jī)制，努力把單位的退管工作做得再上一個(gè)臺階。
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