新員工入職溫暖儀式致辭
在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都不可避免地會(huì)接觸到致辭吧,致辭具有很強(qiáng)的實(shí)用性和針對(duì)性。致辭的類型有很多,你都知道嗎?以下是小編收集整理的新員工入職溫暖儀式致辭(精選21篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
新員工入職溫暖儀式致辭1
尊敬的各位同事:
和我們中的每位一樣,您選擇xx為您的前途奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。歡迎您加入我們這充滿活力的團(tuán)隊(duì)和和睦的大家庭,也真誠(chéng)祝賀您成為公司的一員。
xx這個(gè)名字或許對(duì)您來說比較陌生,但當(dāng)您逐漸了解她,您將會(huì)發(fā)現(xiàn)我們對(duì)員工的成長(zhǎng)和發(fā)展有強(qiáng)烈使命,這是因?yàn)槲覀冃闹卸加幸环N信念:您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中,只要您認(rèn)真工作,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰(zhàn),晉升的機(jī)會(huì)將不斷出現(xiàn)在您的眼前,或許您就是我們未來的領(lǐng)導(dǎo)者。
在xx,我們有堅(jiān)實(shí)、個(gè)性的企業(yè)文化,它給我們每個(gè)人一種共同的信念,讓我們彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導(dǎo)方針,我們?cè)诠ぷ髦袝?huì)不斷強(qiáng)化,落到實(shí)處。您在接受入職培訓(xùn)時(shí)將會(huì)得到更詳細(xì)地了解,也真誠(chéng)地希望您從自身做起,做一個(gè)我們文化和信念的強(qiáng)大的影響者。
當(dāng)您融入新的環(huán)境,開始您的新的角色時(shí),像我們所有人一樣,您也會(huì)犯錯(cuò)誤。當(dāng)您犯錯(cuò)誤時(shí),您首先應(yīng)該勇敢的承認(rèn),并從中吸取教訓(xùn),我們也會(huì)全力協(xié)助,使大家共同進(jìn)步。xx經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè),已逐步得到xx及社會(huì)的認(rèn)可,我們的員工的團(tuán)結(jié)勤奮和聰明智慧,正在打開并占領(lǐng)我們的市場(chǎng),公司始終以她的微笑和熱情伴隨您,幫助您實(shí)現(xiàn)您的夢(mèng)想。希望您在團(tuán)隊(duì)中工作愉快,人力資源部溝通的大門永遠(yuǎn)為您敞開,我們歡迎不同部門,不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問,我們都會(huì)隨時(shí)為大家效勞,不論何時(shí),請(qǐng)讓我們知道我們能為您做些什么。
尊重信任、共同發(fā)展!這是我們的口號(hào),也是我們價(jià)值的體現(xiàn)。最后,再次歡迎您的加盟,并預(yù)祝您在xx取得非凡的成就!
新員工入職溫暖儀式致辭2
親愛的新員工、新同事們:
大家上午好!
首先,我代表中交二公局第二工程有限公司全體人員,歡迎各位新員工加入到我們的大家庭。
“優(yōu)秀的職業(yè)精神,可以成就一名年輕人的人生夢(mèng)想;優(yōu)秀的文化理念,可以助推一個(gè)企業(yè)短時(shí)期內(nèi)獲得巨大發(fā)展;優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),可以支撐一個(gè)國(guó)家和民族長(zhǎng)久繁榮發(fā)展!”,當(dāng)你們選擇進(jìn)入路橋施工這個(gè)行業(yè)時(shí),注定了你們崇高、奉獻(xiàn)、收獲的人生的開始;當(dāng)你們選擇到基層項(xiàng)目崗位磨礪、鍛煉時(shí),相信你們的人生將與眾不同。
作為中國(guó)交建的三級(jí)子公司、二公局的二級(jí)子公司,二公司是路橋建設(shè)領(lǐng)域的勁旅,是支撐中國(guó)交建、二公局橋梁主業(yè)發(fā)展的專業(yè)化公司。二公司在國(guó)際、國(guó)內(nèi)“高新特難”懸索橋施工領(lǐng)域獨(dú)當(dāng)一面,有著重大影響力,擁有著懸索橋施工的世界先進(jìn)技術(shù)和人才管理團(tuán)隊(duì)。二公司承建了時(shí)為世界第一、世界第三的潤(rùn)揚(yáng)長(zhǎng)江公路大橋,承建了目前位居世界第一、世界第二的舟山西堠門大橋以及技術(shù)領(lǐng)域創(chuàng)下五項(xiàng)世界第一的泰州長(zhǎng)江公路大橋等國(guó)內(nèi)知名橋梁30余座。擁有數(shù)十項(xiàng)自主發(fā)明技術(shù)專利,獲得了諸多權(quán)威領(lǐng)域科技獎(jiǎng)項(xiàng)以及國(guó)際、國(guó)內(nèi)建筑領(lǐng)域最高的成就和榮譽(yù)。
對(duì)于你們,來自國(guó)內(nèi)知名高等學(xué)府,從步入企業(yè)開始,你們的人生也已站在了全新的起點(diǎn)上,優(yōu)秀的你們將為公司帶來新的知識(shí)、注入新鮮血液;同時(shí),在公司“陽光、透明、包容、開放、公正、高效”的核心價(jià)值觀下,你們有著相同的起跑線,公司會(huì)為你們未來的發(fā)展提供了良好的平臺(tái)和各方面的支持。
為此,對(duì)于即將步入工作崗位的你們,我首先談以下幾點(diǎn)希望:
1、堅(jiān)持立足基層崗位。當(dāng)你們從大學(xué)校園步入工作崗位,尤其到了施工行業(yè)的最基層,會(huì)發(fā)現(xiàn)大學(xué)校園里樹立的理想、抱負(fù)很快就會(huì)被現(xiàn)實(shí)打破。但機(jī)遇也總是偏向踏實(shí)工作的人,在路橋行業(yè),如果您想做專家,就必須從最基層干起,懂工人會(huì)做的事,才能管好工人;懂技術(shù)人員該做的事,才能當(dāng)好技術(shù)干部?傊挥性诨鶎庸ぷ髦醒驖u進(jìn)、打好基礎(chǔ)、展示才干、積累到足夠經(jīng)驗(yàn)人,才有可能走向更高級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)工作崗位。
2、秉持一絲不茍的敬業(yè)精神。只有把精力集中在一個(gè)有限的工作面上,才能熟能生巧,真正精通某一項(xiàng)技術(shù),最終取得成功。因此,對(duì)于安排在你手中的任何一件事情,你都要認(rèn)真、細(xì)心地完成,養(yǎng)成在日常工作中記錄、總結(jié)的習(xí)慣,只有這樣,你才能在深入具體分析實(shí)際情況下,有系統(tǒng)、有分析、負(fù)責(zé)任地提出有益于項(xiàng)目和公司的改進(jìn)建議和意見。
3、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作。90后的你們不乏個(gè)性,給企業(yè)帶來無窮活力和思想意識(shí)碰撞的同時(shí),你們應(yīng)具有團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)。沒有責(zé)任心,不善于合作,不能團(tuán)結(jié)奮斗的人,將會(huì)喪失進(jìn)步的機(jī)會(huì)。因此,在你步入工作崗位時(shí),應(yīng)遵守企業(yè)的各項(xiàng)制度和紀(jì)律,尊敬企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和老員工,樹立積極融入企業(yè)、融入項(xiàng)目、融入部門的意識(shí),在“團(tuán)隊(duì)”的平臺(tái)上發(fā)揮你的聰明才智、順利開展工作,并有所成就。
4、陽光面對(duì)挫折。沒有一定的承受能力,不經(jīng)幾番磨難,不可能成為棟梁之才。世間沒有絕對(duì)的公平和公平,這種情況同樣也會(huì)存在于公司中。但強(qiáng)者致勝、適者生存,努力的人終就會(huì)被看到,是金子總會(huì)發(fā)光。面對(duì)一時(shí)的挫折、委屈、不公,你也要學(xué)會(huì)承受得起。只有理性對(duì)待得與失,客觀、積極對(duì)待挫折,將工作中的挫折視作歷練和積淀,使自己練就臨危不亂的沉著與自信、審時(shí)度勢(shì)的機(jī)敏與智慧。
5、科學(xué)規(guī)劃職業(yè)生涯。基層項(xiàng)目的生活往往是枯燥的,繁忙之余,你可以安排一些休閑,但還是要堅(jiān)持有計(jì)劃地讀書、學(xué)習(xí),盡快拿到公司認(rèn)可的職稱和技術(shù)等級(jí)。公司秉持以貢獻(xiàn)定報(bào)酬、憑責(zé)任定待遇、據(jù)績(jī)效定獎(jiǎng)勵(lì)的薪酬理念,但對(duì)于新員工,因?yàn)楣ぷ鞒煽?jī)有限、晉升較慢,公司不可能從一開始就給予你“理想”的待遇,但只要你有職業(yè)目標(biāo)的追求,在自身能力素質(zhì)上不斷下功夫,在充分了解企業(yè)實(shí)際和發(fā)展需要的基礎(chǔ)上不斷彰顯自己的價(jià)值,企業(yè)會(huì)給你公平、公正的回報(bào)。
6、嚴(yán)于律已,寬于待人。在工作崗位上的歷練,不僅使你會(huì)做事、把事做得漂亮,更重要的是你若向往更高的層級(jí)發(fā)展,就必須學(xué)會(huì)做人。堅(jiān)持真理,善于利用批評(píng)和自我批評(píng),提高自己,幫助別人。作為一個(gè)普通員工要學(xué)會(huì)做事,做一個(gè)高中級(jí)干部還要學(xué)會(huì)做人,做一個(gè)有高度責(zé)任心的真正的人。
7、與企業(yè)同發(fā)展。只有公司效益不斷提升,你的腰包才能豐滿;只有公司發(fā)展好了,你的人生才有更高的平臺(tái)和格局。因此,以企業(yè)發(fā)展為己任,把自己作為宣傳企業(yè)的窗口,不斷提升企業(yè)榮譽(yù)感,堅(jiān)定與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)的信心,愛崗敬業(yè),積極協(xié)助公司履行社會(huì)責(zé)任,為企業(yè)樹立良好社會(huì)形象,使自身價(jià)值在奉獻(xiàn)中得到提升。
8、秉持正氣,與人為善,以一顆善良的心做人做事,好人多了,風(fēng)氣正了,公司才能蓬勃向上不斷發(fā)展。
其次,對(duì)于公司各接收部門及項(xiàng)目,我也提幾點(diǎn)要求:
一是要認(rèn)真做好新員工的安置工作,積極為新員工提供工作和生活上的便利與幫助,全方位地幫助新員工從身、心上盡快適應(yīng)工作環(huán)境。
二是要做好對(duì)“新員工”的傳幫帶,針對(duì)不同崗位的新員工,接收部門和項(xiàng)目要開展有針對(duì)性的入職教育,包括管理程序、管理制度、專業(yè)技術(shù)等,使新員工在工作崗位上能夠盡快成長(zhǎng)起來,成為公司發(fā)展壯大的中堅(jiān)力量。
三是作為公司、項(xiàng)目的主要領(lǐng)導(dǎo),要經(jīng)常和新員工做思想上的溝通,認(rèn)真傾聽他們的意見,鼓勵(lì)并引導(dǎo)他們?cè)诠ぷ鲘徫簧戏e極為企業(yè)的發(fā)展建言獻(xiàn)策。
如果今后你們有任何對(duì)公司發(fā)展有益的良策、建議、心得,也都?xì)g迎你們直接與我溝通、談心。
最后,再次祝愿大家工作順利、身體健康,在今后的工作崗位和人生旅程上能夠持續(xù)發(fā)光、出彩!
謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新同事:
大家好!
今天我能夠在這里和大家說說心里話,感到非常高興,看到這么多新同事加入到我們這個(gè)大家庭,感覺就象看到了我們的未來,因?yàn)槟銈兪俏覀儓F(tuán)隊(duì)未來的希望。我們是個(gè)大家庭,感謝你們選擇這里作為你們職業(yè)生涯中的驛站,因?yàn)槟銈兊牡絹韷汛罅宋覀兊年?duì)伍,為這個(gè)大家庭注入了新鮮的血液,增添了新的活力。
我在這里工作、學(xué)習(xí)整××年了,在這××年里我切實(shí)感受到了我們這個(gè)大家庭翻天覆地的變化,我不說我們的廠房有多大變化、增添了多少設(shè)備,也不說我們的產(chǎn)值翻了幾番,因?yàn)檫@些變化都是有目共睹的,是屬于今天和昨天的,我想說的是,帶來這些變化的原因是什么,我認(rèn)為就在于我們?nèi)粘K裱摹罢嬲\(chéng)、實(shí)干、執(zhí)行、競(jìng)爭(zhēng)”的行為準(zhǔn)則,在于我們團(tuán)隊(duì)“學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、誠(chéng)信、奮進(jìn)”的經(jīng)營(yíng)理念,說到這里,有人可能會(huì)不以為然,不就是干巴巴的16個(gè)字嗎?其實(shí)不然,我有幸兩次聽我們×總解讀過其中的含意,在這里我想把我的心得體會(huì)和大家分享一下:
說到員工行為準(zhǔn)則,你不能認(rèn)為它是用來控制你的行為的,實(shí)際上它概括了讓我們從新員工變成公司骨干的過程。首先,你要融到隊(duì)伍里來就要真誠(chéng)待人、真誠(chéng)付出,做到這一點(diǎn),你其實(shí)也只是表面上融進(jìn)來了,更重要的是贏得同事的支持和領(lǐng)導(dǎo)的信任,那你怎么做呢?我的體會(huì)是要同自己的團(tuán)隊(duì)步調(diào)一致、認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)的做好每一項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),只有這樣,你才能逐漸被認(rèn)可、被接納,才能逐步融到隊(duì)伍里來。而想成為骨干,靠的卻是團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的良性競(jìng)爭(zhēng),大家只有不斷超越周圍的人、超越自己,才能不斷的成長(zhǎng),人是在互相競(jìng)爭(zhēng)中共同成長(zhǎng)起來的,那么在這里我們競(jìng)爭(zhēng)什么呢?就是要競(jìng)相爭(zhēng)當(dāng)技術(shù)能手、管理能手、銷售能手,有句話說的好“能者居中”,你只有成了你那個(gè)領(lǐng)域中的能者,你才能真正成為公司的骨干。
在我們的經(jīng)營(yíng)理念中,最重要的是學(xué)習(xí),不斷的學(xué)習(xí)新的技術(shù)、學(xué)習(xí)新的經(jīng)營(yíng)管理模式,不但要從書本上學(xué),更要向我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手去學(xué),只有這樣,我們的才能始終保持一種不斷創(chuàng)新的狀態(tài),才能一直處于行業(yè)的領(lǐng)先地位,事實(shí)上我們也確實(shí)是這樣做的,我們的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),急用戶之所急,想用戶之所想,努力為用戶提供性價(jià)比較高的產(chǎn)品,這樣我們的產(chǎn)值和利潤(rùn)就像滾雪球一樣越滾越大,雖然我們現(xiàn)在還不是足夠強(qiáng)大,但我相信,總有一天我們的團(tuán)隊(duì)讓世人矚目的。
各位新同事,公司為大家提供了一個(gè)展示自己、放飛夢(mèng)想的.舞臺(tái),作為中層管理者我們熱切的期望:
大家能夠迅速的成長(zhǎng)起來,我們的隊(duì)伍能夠迅速的壯大起來!
我們期待:有那么一天,你會(huì)因?yàn)椤痢炼院,××也?huì)因?yàn)槟愣泳剩?/p>
最后祝大家,在今后的日子里快樂的學(xué)習(xí),快樂的工作,快樂的生活!
謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新同事:
大家上午好!
首先,我代表一生美醫(yī)療美容健康管理有限公司的全體員工,對(duì)在坐的新員工能夠選擇一生美、加入一生美表示最誠(chéng)摯的歡迎!
今天,作為新員工的你們,已經(jīng)站在了一個(gè)全新的起跑線上,對(duì)于每個(gè)人來說都是一個(gè)新的起點(diǎn)。那么借此機(jī)會(huì)來跟大家見面、交流,并與你們共勉。從此,我們將與一生美同呼吸、共命運(yùn)。
每當(dāng)看到我們新員工青春洋溢的臉龐,我的內(nèi)心都很激動(dòng),欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。欣喜的是你們風(fēng)華正茂、意氣風(fēng)發(fā)、滿懷豪情的來到一生美,給企業(yè)帶來了充滿希望的新生力量;牽掛的是你們走向了不同的工作崗位,是否已經(jīng)做好了充分的思想準(zhǔn)備,能否盡快的找到人生的自己角色;期待的是你們?cè)缛粘刹牛趰徫簧辖üαI(yè)。
首先,要對(duì)我們一生美各部門、各會(huì)所的老員工們,尤其是在做的一生美的精英們提出幾點(diǎn)要求:
1、希望各部門、會(huì)所管理人員高度重視新員工的接收工作,在入職教育完成后,要組織好各個(gè)部門、會(huì)所新員工的見面會(huì),使新員工能夠盡快適應(yīng)新環(huán)境,盡快熟悉新的企業(yè),同時(shí)要認(rèn)真做好新員工的安置工作。
2、各部門、會(huì)所要全方位關(guān)心新員工的生活,體現(xiàn)企業(yè)以人為本的宗旨。對(duì)待新員工,工作上要嚴(yán)格要求,生活上要體現(xiàn)人文關(guān)懷,并開展形式多樣的文體活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活,要讓新員工切實(shí)感受到企業(yè)的凝聚力。
3、老員工要關(guān)注員工的思想動(dòng)態(tài),引導(dǎo)新員工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,加強(qiáng)新員工愛崗敬業(yè)、人生價(jià)值的主題教育。主管領(lǐng)導(dǎo)需定期與新員工做思想溝通,認(rèn)真傾聽她們的意見,逐步引導(dǎo)她們,為企業(yè)的發(fā)展建言獻(xiàn)策。
4、各部門、會(huì)所要建立人才培養(yǎng)機(jī)制,明確培養(yǎng)目標(biāo),做好新老員工的“傳、幫、帶”工作。要加強(qiáng)新員工專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),注重拓展專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)培訓(xùn),注重理論和實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,使新員工在工作崗位上成長(zhǎng)起來,盡快成為公司發(fā)展壯大的中堅(jiān)力量。
二、接下來我對(duì)新員工提出幾點(diǎn)希望 :
1、愛崗敬業(yè),珍惜機(jī)會(huì)。美容行業(yè)是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)壓力比較大的行業(yè),但是我們既然選擇了,就應(yīng)該安下心來,在工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做點(diǎn)事情,這對(duì)你們今后的發(fā)展至關(guān)重要。這1年來,公司內(nèi)部對(duì)制度、薪資、人員架構(gòu)等做出了比較大的改進(jìn),接下來公司還將投資350萬余元,進(jìn)行我們自己醫(yī)美門診的打造,預(yù)計(jì)將在年底試營(yíng)業(yè)!耙簧馈痹诳焖俚陌l(fā)展,企業(yè)的發(fā)展平臺(tái)也隨之?dāng)U大,希望我們的新員工盡快跟上公司的發(fā)展腳步,珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),讓自己在一生美這個(gè)廣闊的舞臺(tái)上成為一個(gè)不可或缺的角色。
2、適應(yīng)環(huán)境,融入團(tuán)隊(duì)。希望新員工能盡快融入到新的工作環(huán)境之中。在我們的工作過程中,絕大多數(shù)工作都要靠一個(gè)團(tuán)隊(duì)去完成,所以要主動(dòng)將個(gè)人的成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展聯(lián)系在一起,培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),強(qiáng)化組織紀(jì)律性,讓自身的素質(zhì)在企業(yè)發(fā)展中得到提升。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),善于總結(jié)。在新的崗位上,你們既要善于從實(shí)踐中學(xué)習(xí),又要繼續(xù)從書本中學(xué)習(xí),要保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。很多人參加工作一段時(shí)間后就放松了學(xué)習(xí),時(shí)間長(zhǎng)了,差距就慢慢拉開了。所以一定要善于學(xué)習(xí)、勤于思考,有目標(biāo)的拓展自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),不斷掌握新知識(shí)、新技術(shù),這樣才能在工作中不斷創(chuàng)新。
4、敬重長(zhǎng)者,勇于超越。“看人挑擔(dān)終覺輕,事非經(jīng)過不知難”。我們所有的人在工作中一定要虛心,多向有經(jīng)驗(yàn)的老員工學(xué)習(xí),遇到問題多請(qǐng)教。公司一直堅(jiān)持“師帶徒”“老帶新”制度,希望新員工們能多向他們?nèi)〗?jīng),取長(zhǎng)補(bǔ)短,學(xué)以致用,力爭(zhēng)超越。
新員工們,從這一刻開始,你們已經(jīng)成為一生美醫(yī)療美容健康管理有限公司,這個(gè)大家庭中的一員,你們的人生也將進(jìn)入一個(gè)嶄新的階段。我衷心的祝愿你們?cè)诠尽耙苑⻊?wù)為先導(dǎo),以業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo)”的經(jīng)營(yíng)理念的引領(lǐng)下,把激情和理性共存、創(chuàng)新和扎實(shí)并舉,為公司的健康快速發(fā)展發(fā)揮你們的聰明才智,實(shí)現(xiàn)你們的人生價(jià)值。
最后,祝愿我們的新員工和在座的老員工們,生活愉快、工作順利、未來更美好!
謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
首先我代表丞華集團(tuán)的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。丞華集團(tuán)會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為丞華集團(tuán)的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為丞華集團(tuán)付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,丞華集團(tuán)就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟丞華集團(tuán),共建丞華集團(tuán),向著"立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)業(yè)績(jī)楷模"這一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!
我希望每一位新同事能盡快地融入丞華集團(tuán),成為丞華集團(tuán)密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在丞華集團(tuán)的工作能夠勝任、愉快及滿意。
最后,我也熱切地期望:您因丞華集團(tuán)而自豪,丞華集團(tuán)因您更精彩!謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭6
尊敬的各位朋友、各位新員工:
歡迎大家來到我們同策戴斯大酒店工作!首先,我謹(jǐn)代表同策戴斯大酒店董事會(huì),方宇文化傳播有限公司,向各位表示歡迎。熱烈歡迎你們加入同策,用一句現(xiàn)實(shí)最流行的說法就是“緣分”,你們選擇了同策,為這個(gè)大家庭注入了新鮮的血液,增強(qiáng)了活力。
“無規(guī)矩不成方圓”,我希望大家盡快適應(yīng)酒店,遵守規(guī)章制度,服從管理,認(rèn)真對(duì)待做好自己的本質(zhì)工作。在這個(gè)平臺(tái)上,大家都是重要的一員,不要看不起自己的工作。我們服務(wù)行業(yè)需要付出更艱辛的勞動(dòng),需要更實(shí)際的能力,沒有責(zé)任心,不服從管理,不懂得奮斗的人,等于喪失了你在公司進(jìn)步的機(jī)會(huì)。在接下來的培訓(xùn)期間,希望大家積極對(duì)待,主動(dòng)參與公司保潔衛(wèi)生等相關(guān)工作,服從安排,公司將視各位培訓(xùn)的工作狀況,來決定崗位分配,以及以后的晉升。
最后希望大家在今后的工作中踏實(shí)認(rèn)真,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值!
新員工入職溫暖儀式致辭7
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
首先我代表xx公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
第二,有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。xx公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為xx公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,xx公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
第三,我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷模”這一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!
第四,我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,成為xx公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。
最后,我也熱切地期望:
您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!
謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
首先我代表貝德樂公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
其次。有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。貝德樂公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為貝德樂公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為貝德樂公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,貝德樂公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
第三。我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟貝德樂公司,共建貝德樂公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!
第四。我希望每一位新同事能盡快地融入貝德樂公司,成為貝德樂公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在貝德樂公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。
最后,我也熱切地期望:
您因貝德樂公司而自豪,貝德樂公司因您更精彩!
謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭9
各位新員工:
大家好!
我代表總經(jīng)理xx女士熱烈歡迎你門加入xx房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司,我們有幸共同參與xx盛世公司未來的發(fā)展,用一句現(xiàn)實(shí)最流行的說法是“緣分”,俗話說“百年修來同船渡,千年修來共枕眠”,在此衷心祝愿各位新員工工作順利,生活愉快!
xx盛世過去的每一點(diǎn)成就,都有賴于xx盛世全體員工的共同努力。xx盛世的明天的`每一個(gè)進(jìn)步,從今天開始,都與各位新員工的努力密切相關(guān)。從現(xiàn)在起,你們就是xx盛世房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)有限公司中的一個(gè)成員,公司因?yàn)橛懈魑坏募用硕湴,大家也?huì)因?yàn)樵趚x盛世工作的經(jīng)歷而自豪。
我們從事的是房地產(chǎn)中介服務(wù),她是應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境而產(chǎn)生,更是因百姓的需求是而日益壯大,能夠幫助別人是一項(xiàng)快樂的事情,常言說:送人玫瑰,手有余香!更何況我們的服務(wù)是有償,大家在服務(wù)中為公司獲得利益,同時(shí)也在賺取個(gè)人工資的組成部分。大家不要因?yàn)榉⻊?wù)行業(yè)是第三產(chǎn)業(yè)而自卑,圣人孔夫子說過:“富而可求也,雖執(zhí)鞭之士,吾亦為之,如不可求,則從吾所好。”
發(fā)揮你們的聰明才智,踏踏實(shí)實(shí)的工作,一份耕耘必然有一份收獲,公司歡迎員工參加公司管理,員工提出合理化建議對(duì)公司發(fā)展有利只要建議被采納,公司將會(huì)予以獎(jiǎng)勵(lì)!希望大家盡快融入公司的大家庭中,盡快適應(yīng)工作需要,祝愿大家早日成功!
新員工入職溫暖儀式致辭10
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
大家上午好!
首先,我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工,對(duì)諸位加入xx川江醫(yī)藥有限責(zé)任公司這個(gè)大家庭表示熱烈的歡迎,也感謝大家把選擇xx作為您職業(yè)生涯中的新的驛站。
從諸位加入xx的第一天起,您就成為了這個(gè)大家庭中的一員。您的發(fā)展是我們成功的重要因素,在您職業(yè)成長(zhǎng)的過程中,我們將為您提供不斷完善的條件、創(chuàng)造廣闊的發(fā)展空間和機(jī)遇,努力使公司成為你人生旅程中的重要驛站;也愿您能充分展示和表現(xiàn)自己,持續(xù)不斷的學(xué)習(xí),限度地發(fā)揮您的才智和潛能。
努力是您永遠(yuǎn)需要保持的狀態(tài),成長(zhǎng)來自您每一次正確的行動(dòng)、每一滴辛勤的汗水、每一次積極的溝通、每一個(gè)理解的笑容、每一項(xiàng)工作的圓滿完成。
新員工入職溫暖儀式致辭11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
大家上午好!
首先十分真誠(chéng)地歡迎各位新員工加入xxx這個(gè)正在成長(zhǎng)中的大團(tuán)隊(duì)。我是來自人力資源部的xx,十分榮幸,這天的培訓(xùn)由我來主持,期望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!
從這天起,你們已成為xxx集團(tuán)的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。期望你們能與這個(gè)大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學(xué)習(xí)。在那里,公司各項(xiàng)培訓(xùn)也不斷推進(jìn),無論是什么崗位,都享有平等的晉升機(jī)會(huì)。xxx為優(yōu)秀的員工帶給良好的平臺(tái)及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,激情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí),為未來的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
我們集團(tuán)要求每一個(gè)人以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫,積極主動(dòng),多想辦法,丟掉速成的幻想,腳踏實(shí)地從每一個(gè)細(xì)節(jié)、每一個(gè)部份入手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。
本公司永久追求客戶滿意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“用心、熱情、主動(dòng)、快捷、準(zhǔn)確、安全”的行為準(zhǔn)則去完成工作。
我們熱切期望您有誠(chéng)實(shí)的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅(jiān)韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊(duì)精神,在公司的大舞臺(tái)上扮演好您的主角!
我們相信,公司因?yàn)槟募尤攵鴷?huì)更精彩、更完美!“xxx”將成為一個(gè)知名品牌,在社會(huì)上享有盛譽(yù),與此同時(shí),您也將會(huì)有所收獲、有所提升!讓我們一起共同努力吧!
新員工入職溫暖儀式致辭12
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
大家好!
首先,我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工,對(duì)諸位加入四川南藥川江醫(yī)藥有限責(zé)任公司這個(gè)大家庭表示熱烈的歡迎,也感謝大家把選擇四川南藥作為您職業(yè)生涯中的新的驛站。
從諸位加入南藥的第一天起,您就成為了這個(gè)大家庭中的一員。您的發(fā)展是我們成功的重要因素,在您職業(yè)成長(zhǎng)的過程中,我們將為您提供不斷完善的條件、創(chuàng)造廣闊的發(fā)展空間和機(jī)遇,努力使公司成為你人生旅程中的重要驛站;也愿您能充分展示和表現(xiàn)自己,持續(xù)不斷的學(xué)習(xí),最大限度地發(fā)揮您的才智和潛能。
努力是您永遠(yuǎn)需要保持的狀態(tài),成長(zhǎng)來自您每一次正確的行動(dòng)、每一滴辛勤的汗水、每一次積極的溝通、每一個(gè)理解的笑容、每一項(xiàng)工作的圓滿完成。
四川南藥將秉承南京醫(yī)藥“尊重人才,重視人才,以人為本,追求員工與公司同發(fā)展、共成功”的人才理念,為您的成長(zhǎng)發(fā)展提供公平的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制、提高個(gè)人素質(zhì)的強(qiáng)大培訓(xùn)基地、成就您人生事業(yè)的相關(guān)資源及適合您能力的工作舞臺(tái)?鞓饭ぷ鳌⒐Τ擅、生活幸福、安康順體,是我們對(duì)你的希望和祝福。四川南藥愿成為您第二個(gè)家,讓我們共同努力,使公司和您自己不斷得到發(fā)展和成長(zhǎng),不斷從平凡走向成功,不斷從成功走向卓越,并在其中不斷體驗(yàn)、收獲快樂和幸福。
再一次對(duì)諸位的加盟表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
新員工入職溫暖儀式致辭13
各位領(lǐng)導(dǎo),新同事們,朋友們:
你們好!
首先歡迎同學(xué)們的到來,帶著知識(shí)、信念與夢(mèng)想融入到基礎(chǔ)局這個(gè)團(tuán)隊(duì)。
今天的你們,已經(jīng)成功走過求知、求職這兩個(gè)人生中的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),但是,進(jìn)入一所好的大學(xué)、進(jìn)入一個(gè)好的單位并不意味著你從此大功告成,并不意味著你未來的路能走好,后面還有五十年、六十年,甚至一百年你該怎么走?反思過去前輩們走過的歷程,大家要想人生有所為,以下幾點(diǎn)大家可以借鑒。
一是要能夠遇到一個(gè)好的導(dǎo)師,進(jìn)入一個(gè)寬容、學(xué)識(shí)、奔放、自主的管理環(huán)境,才能讓你們真正學(xué)到技能,受到正面教育,融入一種文化。公司作為一個(gè)負(fù)責(zé)任的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)為大家努力創(chuàng)造這個(gè)條件。
二是要有理想,但不能好高騖遠(yuǎn)。目前國(guó)內(nèi)外的基礎(chǔ)處理技術(shù)還處于以經(jīng)驗(yàn)技術(shù)為主的一門學(xué)科,所以平時(shí)的經(jīng)驗(yàn)積累尤其重要,要珍惜目前你們?cè)诨鶎訊徫坏拿恳惶欤鞘悄闾嵘芰、積蓄能量的源泉,那是自己感知的東西,不是別人消化后告之的東西,二者的受益是不一樣的。
三是要有一個(gè)良好的心態(tài)。在平時(shí)工作中要去張揚(yáng)自己,但不能刻意表現(xiàn),要積極參與公司“青年論壇”等推新平臺(tái)去展示自身的才華。在工作中不要生氣要爭(zhēng)氣,不要嫉妒要欣賞,不要拖延要積極,不要心動(dòng)要行動(dòng)。
四是要能吃苦。在智商方面我們可能比不過身邊的同事,那我們就只能笨鳥先飛,就要比別人付出更多的辛苦。有這么一種傳說,能夠到達(dá)金字塔頂端的只有兩種動(dòng)物,一個(gè)是雄鷹,一個(gè)是蝸牛。只要我們?cè)谂,就足以給自己留下令生命感動(dòng)的日子。
五是做事要先做人。要有良心、要有愛心,要有感恩之心,要有和別人分享的姿態(tài),要有愿意為別人服務(wù)的精神。入職的第一印象很重要,將會(huì)對(duì)你們的未來產(chǎn)生影響。對(duì)于一個(gè)職場(chǎng)新人來說,最好的名片就是微笑,在表達(dá)自己的想法時(shí),要做到有教養(yǎng)、謙遜、謹(jǐn)慎和親切。吃虧是福,這也是我們常說的第一印象,初到一個(gè)新的團(tuán)隊(duì),因?yàn)榇蠹叶嗍怯锰籼薜男膽B(tài)來觀察你,所以要學(xué)會(huì)用奉獻(xiàn)去贏得掌聲。
六是要珍惜和認(rèn)知“中國(guó)基礎(chǔ)”這個(gè)品牌。從你們成為水電基礎(chǔ)局一員的那一天起,就可以對(duì)你的同學(xué)、朋友、家人自豪地講,我們的公司在國(guó)內(nèi)就是基礎(chǔ)處理的王牌,基礎(chǔ)處理的行業(yè)規(guī)范是由我們公司編寫,基礎(chǔ)處理的多項(xiàng)工法由我們公司創(chuàng)造,這種技術(shù)平臺(tái)是其它施工單位無法比擬的。
七是作為一名工程技術(shù)人員,不要狹義的學(xué)技術(shù)。從普通的工藝師到合格的工程師需要經(jīng)歷兩次升華,一是從操作參數(shù)到使用參數(shù)的升華,二是由單一到系統(tǒng)的升華,技術(shù)工藝、材料、設(shè)備本是一體的,相互制約、相互依存。
同學(xué)們,我們生命的起點(diǎn)由不得你選擇出生在富裕家庭還是貧困家庭,但是我們生命的終點(diǎn)必將由我們自己選擇。出身一般、不完美不失為一種美麗,但一定要自強(qiáng)不息,沒有了自信,沒有了行動(dòng),才是人生真正的蒼白。
基礎(chǔ)局的未來將屬于你們,衷心祝愿大家早日成為公司棟梁之才。
新員工入職溫暖儀式致辭14
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
首先,我謹(jǐn)代表貝德勒公司的全體同事,向新同事表示最熱烈的歡迎!
其次,付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。貝德勒公司將為大家提供一個(gè)公平公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,努力打造一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái)。只要你有能力,只要你能為貝德勒公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你對(duì)貝德勒公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么貝德勒公司一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你想要的薪水和榮譽(yù)!
第三,我們?yōu)槭澜绺鞯氐挠兄局看蜷_了永無止境的成功之門。我們希望更多有才華的人加入巴德雷公司,共同建設(shè)巴德雷公司,旨在建立團(tuán)隊(duì)抱負(fù),創(chuàng)建銷售模式。帶著這個(gè)宏偉的目標(biāo)前進(jìn)!
第四,希望每一位新同事都能盡快融入到貝德勒公司,成為貝德勒公司不可分割的一部分。也希望你在貝德勒公司的工作能夠勝任愉快,令人滿意。
最后,我也熱切期待:
你為貝德勒公司驕傲,貝德勒公司因?yàn)槟愀剩?/p>
謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭15
各位新同事:
首先,歡迎來到xx公司這個(gè)大家庭。從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,度過我們?cè)诠镜臍q月,這種理解和信任也是我們愉快合作的橋梁和紐帶。
大家來自不同地區(qū),你們進(jìn)入的是一個(gè)充滿活力和希望的群體,你們面臨的也將是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。公司和員工是一個(gè)共生體,公司的成長(zhǎng),要依靠員工的成長(zhǎng)來實(shí)現(xiàn);員工的成長(zhǎng),又要依靠公司這個(gè)平臺(tái),公司將盡力為你們每一個(gè)人提供發(fā)展的平臺(tái),也希望每一個(gè)人,全身心地投入自己的精力和才智,回報(bào)公司。
當(dāng)然,進(jìn)入公司并不就意味著高待遇,公司是以工作能力大小,對(duì)公司的貢獻(xiàn)大小定報(bào)酬,憑工作責(zé)任定待遇的。也許有時(shí)你會(huì)感到公司沒有真正的公平與公正,其實(shí)絕對(duì)的公平是沒有的。但在努力者面前,機(jī)會(huì)總是均等的,只要你努力工作,你的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慢慢了解你、賞識(shí)你、任用你的。我們要具備相當(dāng)?shù)某惺苣芰Γ镜母黜?xiàng)制度與管理,有些可能還存在一定程度的不合理,我們也會(huì)不斷地進(jìn)行修正,逐步完善、日趨合理,但在正式修改之前,你必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。作為一個(gè)普通員工要學(xué)會(huì)盡心盡力做事,作為一個(gè)管理人員還要學(xué)會(huì)盡職盡責(zé)做人,做一個(gè)有高度責(zé)任心的人。
大家進(jìn)入公司已經(jīng)成為公司的一名員工,只有相識(shí),才能相交;只有融入,才能理解;所以不管你以前有多高的學(xué)歷、多大的成績(jī)……還是多低的學(xué)歷、多大的失敗……這些都屬于過去,從現(xiàn)在開始,無論過去是否具備工作經(jīng)驗(yàn),都要盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境和公司氛圍,正確處理好上下級(jí)以及同事之間關(guān)系,更好地融入團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)與合作精神,掌握基本的工作技能,盡快地進(jìn)入角色,勝任自己的工作;提高工作績(jī)效,為公司也為自己創(chuàng)造更大的效益。
公司就像一條航行于驚濤駭浪中的船,每一個(gè)員工都是船上的水手,一旦上了這條船,員工的命運(yùn)就和公司的命運(yùn)緊緊拴在一起了,需要所有的船員(員工)全力以赴把船劃向成功的彼岸!
我們要珍惜大家共事的時(shí)光,這里充滿溫暖、也充滿激情,我們要互相體諒,互相理解,我們要對(duì)自己和公司充滿信心,與公司共同發(fā)展,共同成長(zhǎng),公司的發(fā)展需要大家的共同努力。
最后希望大家在今后的工作中快樂學(xué)習(xí)!快樂工作!快樂生活!
新員工入職溫暖儀式致辭16
各位領(lǐng)導(dǎo),新同事們,朋友們:
你們好!
今天很高興的歡迎大家的來到,你們的加入為公司注入了新的血液,添加了新的希望,我謹(jǐn)代表公司表示熱烈的歡迎!
我們都來自四面八方,有幸能夠相聚在這里,這是一種緣份,更是一份友誼的開始。作為一個(gè)負(fù)責(zé)人,我也會(huì)帶領(lǐng)大家共同學(xué)習(xí)我們公司相關(guān)的一些知識(shí),也許大家以前沒有接觸過這方面的東西,但我相信,只要大家有信心就可以很快的了解我們公司的相關(guān)知識(shí)。同樣的,我也衷心地希望在座的各位能夠全身心地投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中,多學(xué)多問,充份利用自己所學(xué)的知識(shí),積極展示自己的才華,盡快地熟悉、掌握相關(guān)知識(shí),及早的把它應(yīng)用到工作當(dāng)中。對(duì)自己對(duì)公司,大家都應(yīng)該有份責(zé)任感,公司信認(rèn)你,才會(huì)把這份工作給你,現(xiàn)在我們就象是一家人,一家人都應(yīng)該是向著一個(gè)好的方向發(fā)展。工作上大家應(yīng)該保持良好的心態(tài),如果發(fā)現(xiàn)什么問題,也希望大家提出來,一起解決,不能讓某些小環(huán)節(jié)壞了大家的心情。不要把我當(dāng)成什么重要的領(lǐng)導(dǎo),我們是朋友,有什么不妥的,可以講出來。大家一起討論!我們的工作也許相對(duì)其它有些困難,請(qǐng)大家不要把工作當(dāng)成一種艱巨的任務(wù),就當(dāng)成一種挑戰(zhàn)。不管是否成功,只要自己努力了,拼搏了就行了。成功也不是一次就可以的,許多成功的人也是在失敗中一次又一次爬起的。當(dāng)你失敗的多了,我想你的心里就會(huì)有一層很厚的基石,會(huì)讓你逐步走向成功。我也會(huì)盡量幫助大家的!
在今后的日子里,你們作為公司的一股新生力量,你們將是公司的新生力量,公司的發(fā)展來自員工的一起努力,只要大家努力,公司會(huì)越來越好的。作為你們的
領(lǐng)導(dǎo),你們的朋友,祝大家在邁特能取得更多的經(jīng)驗(yàn),事業(yè)上更上一層樓,祝我們相處的愉快!
新員工入職溫暖儀式致辭17
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位新戰(zhàn)友:
大家好!我是xx公司副經(jīng)理兼xx,首先,我代表分公司全體員工,對(duì)各位新戰(zhàn)友選擇廣州分公司、來到廣州分公司表示熱烈的歡迎!
作為一名在公司工作十多年的老員工,借此機(jī)會(huì),我想就責(zé)任、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)三方面談一些看法,與大家進(jìn)行交流和分享。
首先關(guān)于責(zé)任。任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任。再過幾天,在座各位將會(huì)奔赴不同的項(xiàng)目,從事不同的崗位。但我希望無論大家從事什么樣的工作崗位,都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)!現(xiàn)階段,公司現(xiàn)在處于快速上升時(shí)期,它的發(fā)展、壯大,需要有一批愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人!我希望你們就是這批有責(zé)任感、使命感的人!同時(shí),有責(zé)任的人能得到他人的尊重和信賴,能得到更多發(fā)展的機(jī)會(huì),也更能在自己的崗位上有所作為。
其次是關(guān)于學(xué)習(xí)。隨著公司升級(jí)為xx二級(jí)單位,公司將進(jìn)入發(fā)展的快車道,掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識(shí)和技能,是我們?cè)诠咀呦虺晒Φ谋匾獥l件之一。各位新員工入職之后,公司將會(huì)為大家打造良好的學(xué)習(xí)平臺(tái),為大家提供一系列的培訓(xùn),讓大家快速成長(zhǎng)。但僅靠公司為大家提供的知識(shí),是不夠的。我希望在座各位能樹立“活到老,學(xué)到老”的學(xué)習(xí)觀念,保持高度的學(xué)習(xí)熱情,在工作中能向施
工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)、向前輩和老員工學(xué)習(xí)、向工作本身學(xué)習(xí),從而快速完成自身角色轉(zhuǎn)變和掌握基礎(chǔ)工作技能;在工作之余能堅(jiān)持自主學(xué)習(xí)、不懈學(xué)習(xí),廣泛學(xué)習(xí)各種知識(shí),特別是前沿的管理和技術(shù)知識(shí),使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐,為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識(shí)儲(chǔ)備。
最后,關(guān)于成長(zhǎng)!耙蝗f小時(shí)定律”指出:“人們眼中的天才之所以卓越非凡,并非天資超人一等,而是付出了持續(xù)不斷的努力。只要經(jīng)過1萬小時(shí)的錘煉(如果每天工作四個(gè)小時(shí),一周工作五天,那么成為一個(gè)領(lǐng)域的專家至少需要十年),任何人都能從平凡變成超凡!笨梢,真正決定一個(gè)人成就的,不是天分,也不是運(yùn)氣,而是嚴(yán)格的自律和高強(qiáng)度的付出,F(xiàn)階段,你們已經(jīng)站在職場(chǎng)的同一起跑線上,在這場(chǎng)歷時(shí)幾十年的比賽中,可能有人會(huì)一路順風(fēng)、有人挫折不斷,但無論誰想取得最終的勝利,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)和成功,都需要有堅(jiān)忍不拔、持之以恒的毅力。在成長(zhǎng)的道路上,不一定會(huì)有鮮花與美酒,但一定伴有寂寞與荊棘,關(guān)鍵是在于誰能堅(jiān)持到峰回路轉(zhuǎn)的那一刻——蝸牛同樣能問鼎金字塔之巔!
廣州分公司的新戰(zhàn)士們,你們滿懷憧憬,來到這里,就是期望能在這片土地上施展自己的抱負(fù)、實(shí)現(xiàn)自己的理想;廣州分公司敞開胸懷,張開雙臂,歡迎你們的到來,并熱切期待你們帶來的新思維、新氣象,我們殷切希望你們揚(yáng)起理
想的風(fēng)帆,投身xx行業(yè),經(jīng)風(fēng)沐雨,茁壯成長(zhǎng)。相信你們能很快適應(yīng)環(huán)境,融入團(tuán)隊(duì),在現(xiàn)實(shí)中找準(zhǔn)自己的位置,實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值,為中建鋼構(gòu)廣州分公司品牌增光添彩!
最后祝愿大家能在廣州分公司開心工作、用心成長(zhǎng)、舒心生活!
新員工入職溫暖儀式致辭18
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位新戰(zhàn)友:
今天是我第一次和新進(jìn)入公司的朋友們面對(duì)面交流。首先我代表公司,非常歡迎您們的加入并同甘共苦。我非常希望在我們初次見面的時(shí)候,和大家一起分享我成功的經(jīng)驗(yàn),盡管我認(rèn)為你們其中的絕大多數(shù)勤勞聰明的人都無法從中獲益,但我堅(jiān)信,一定有個(gè)別懶的去判斷我講的是否正確就效仿的人,可以獲益匪淺。
各位朋友們;世界上很多非常聰明并且受過高等教育的人,無法成功。就是因?yàn)樗麄儚男【褪艿搅隋e(cuò)誤的教育,他們養(yǎng)成了勤勞的惡習(xí)。很多人應(yīng)該都記得愛迪生說的那句話:“天才就是99%的汗水加上1%的靈感”。并且被這句話誤導(dǎo)了一生。勤勤懇懇的奮斗,最終卻碌碌無為。其實(shí)愛迪生是因?yàn)閼械南胨晒Φ恼嬲,所以就編了這句話來誤導(dǎo)我們。
在座的很多人可能認(rèn)為我是在胡說八道,好,讓我用100個(gè)例子來證實(shí)你們的錯(cuò)誤吧!事實(shí)勝于雄辯。
世界上最富有的人,比爾蓋茨,他是個(gè)程序員,懶的讀書,他就退學(xué)了。他又懶得記那些復(fù)雜的dos命令,于是,他就編了個(gè)圖形的界面程序,叫什么來著?我忘了,懶的記這些東西。于是,全世界的電腦都長(zhǎng)著相同的臉,而他也成了世界首富。
世界上最值錢的品牌,可口可樂。他的老板更懶,盡管中國(guó)的茶文化歷史悠久,巴西的咖啡香味濃郁,但他實(shí)在太懶了。弄點(diǎn)糖精加上涼水,裝瓶就賣。于是全世界有人的地方,大家都在喝那種像血一樣的液體。
世界上最好的足球運(yùn)動(dòng)員――羅納爾多,他在場(chǎng)上連動(dòng)都懶的動(dòng),就在對(duì)方的門前站著。等球要砸到他的時(shí)候,踢一腳。這就是全世界身價(jià)最高的運(yùn)動(dòng)員了。有的人說,他帶球的速度驚人,那是廢話,別人一場(chǎng)跑90分鐘,他就跑15秒,當(dāng)然要快些了。
世界上最厲害的餐飲企業(yè),麥當(dāng)勞。他的老板也是懶的出奇,懶的學(xué)習(xí)法國(guó)大餐的精美,懶的掌握中餐的復(fù)雜技巧。弄兩片破面包夾塊牛肉就賣,結(jié)果全世界都能看到那個(gè)M的標(biāo)志。必勝客的老板,懶的把餡餅的餡裝進(jìn)去,直接撒在發(fā)面餅上邊就賣,結(jié)果大家管那叫PIZZA,比10張餡餅還貴。
還有更聰明的懶人:
懶的爬樓,于是他們發(fā)明了電梯;
懶的走路,于是他們制造出汽車,火車,和飛機(jī);
懶的一個(gè)一個(gè)的殺人,于是他們發(fā)明了原子彈;
懶的每次去計(jì)算,于是他們發(fā)明了數(shù)學(xué)公式;
懶的出去聽音樂會(huì),于是他們發(fā)明了唱片,磁帶和CD;
這樣的例子太多了,我都懶的再說了。
還有那句廢話也要提一下,生命在于運(yùn)動(dòng),你見過哪個(gè)運(yùn)動(dòng)員長(zhǎng)壽了?世界上最長(zhǎng)壽的人還不是那些連肉都懶的吃的和尚?
如果沒有這些懶人,我們現(xiàn)在生活在什么樣的環(huán)境里,我都懶的想!
人是這樣,動(dòng)物也如此。世界上最長(zhǎng)壽的動(dòng)物叫烏龜,他們一輩子幾乎不怎么動(dòng),就趴在那里,結(jié)果能活一千年。他們懶的走,但和勤勞好動(dòng)的兔子賽跑,誰贏了?牛最勤勞,結(jié)果人們給它吃草,卻還要擠它的奶。熊貓傻了巴嘰的,什么也不干,抱著根竹子能啃一天,人們親昵的稱它為“國(guó)寶”。
回到我們的工作中,看看我們公司里每天最早來最晚走,一天像發(fā)條一樣忙個(gè)不停的人,他是不是工資最低的?那個(gè)每天游手好閑,沒事就發(fā)呆的家伙,是不是工資最高的,據(jù)說還有不少公司的股票呢!
我以上所舉的例子,只是想說明一個(gè)問題,這個(gè)世界實(shí)際上是靠懶人來支撐的。世界如此的精彩都是因?yàn)閼腥怂n。現(xiàn)在你應(yīng)該知道你不成功的主要原因了吧!
懶不是傻懶,如果你想少干,就要想出懶的方法。要懶出風(fēng)格,懶出境界。像我從小就懶,連長(zhǎng)肉都懶的長(zhǎng),這就是境界。
再次感謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭19
各位新員工:
大家好!
我是XX集團(tuán)XXX,按照集團(tuán)X總經(jīng)理要求,今天與大家見個(gè)面,也代表XX集團(tuán)和X總經(jīng)理歡迎大家的到來。我們XX集團(tuán)在XX省享有盛名,想必大家也都有所耳聞。今天簡(jiǎn)要介紹集團(tuán)發(fā)展?fàn)顩r,我們經(jīng)營(yíng)范圍涉及XX商務(wù)、農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)、X系列業(yè)務(wù)為主的集團(tuán)公司,下設(shè)綠色種子、XX科技等X家子公司,公司員工XXX人,連續(xù)X年躋身XX市百?gòu)?qiáng)企業(yè)。
你們的到來,為集團(tuán)補(bǔ)充了新鮮血液,注入了強(qiáng)大活力,下面提幾點(diǎn)要求和希望。
一、熟知企業(yè)文化,做集體主人翁。
企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂和生命線。我們集團(tuán)從XX年創(chuàng)建之初,就由X總經(jīng)理提出了“守法、勤勞、樸實(shí)、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)”的發(fā)展理念,這也是一代代XX人堅(jiān)守的行為準(zhǔn)則和價(jià)值取向,我們建有全市為數(shù)不多的企業(yè)文化長(zhǎng)廊、企業(yè)展館也在籌建當(dāng)中,置身厚重的企業(yè)文化里,建議大家先從了解企業(yè)發(fā)展、經(jīng)營(yíng)理念入手,逐步熟知員工手冊(cè),對(duì)行為規(guī)范、制度規(guī)章要做到心中有數(shù)。認(rèn)同企業(yè)文化,踐行企業(yè)文化才能讓企業(yè)文化薪火相傳,才能在企業(yè)生根開花結(jié)果,壯大企業(yè)發(fā)展。X總經(jīng)理要求人資部門,入職員工三個(gè)月試用期內(nèi)進(jìn)行1次企業(yè)文化考核,合格者簽訂長(zhǎng)期合同。
二、目標(biāo)明確,做好職業(yè)規(guī)劃。
胸中有藍(lán)圖,腳下有方向。有了規(guī)劃才知道往哪個(gè)方向走,用目標(biāo)索引志向,我們倡導(dǎo)與企業(yè)發(fā)展相契合的職業(yè)規(guī)劃,塑造有為有位的集團(tuán)新人。對(duì)照企業(yè)發(fā)展要求,我們鼓勵(lì)大家加強(qiáng)自己管理,做好早期職業(yè)設(shè)計(jì)。為此,公司空缺的XX、XX個(gè)崗位,有的需要有一定專業(yè)經(jīng)驗(yàn),有的需要善于溝通常年出差、還有的需要沉穩(wěn)善于思索等等。結(jié)合自身興趣、性格、特長(zhǎng)、專業(yè)特點(diǎn)大家可以來最后做出規(guī)劃和選擇。
稍后,人資部門會(huì)與大家做一個(gè)問卷調(diào)查,各接收部門還會(huì)前來與大家就崗位要求與大家進(jìn)行最終商洽,希望大家密切配合,如實(shí)作答。
三、開拓創(chuàng)新、能吃苦敢作為。
我們尊重個(gè)性化發(fā)展,企業(yè)開放包容的環(huán)境也為大家在企業(yè)成長(zhǎng)提供了良好的環(huán)境支撐、制度支持。從你們個(gè)人資料上來看,大多是90后,年輕富有朝氣,有知識(shí)有文化,不管同志們之前是從別的行業(yè)轉(zhuǎn)型而來,還是大學(xué)剛畢業(yè),你們經(jīng)歷了集團(tuán)層層考核篩選,現(xiàn)在大家都在一個(gè)起跑線上。年輕人有個(gè)特點(diǎn),思維活躍、腦子里條條框框少,這個(gè)是你們的優(yōu)勢(shì)。
創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。新型農(nóng)業(yè)及其系列產(chǎn)業(yè)開發(fā)需要從業(yè)者具備創(chuàng)新、吃苦精神。比如,和XX研究所合作的某型產(chǎn)品研發(fā),需要經(jīng)常走進(jìn)田間地頭采集樣本,風(fēng)吹日曬是家常便飯,采集完樣本還要在實(shí)驗(yàn)室里埋頭做實(shí)驗(yàn),苦累和寂寞是必須跨越的關(guān)口。也送給大家兩句話:假若吃苦能讓你摸索到“真理”,就不要怕吃苦,因?yàn)槌源罂嗾哂泻蟾;我們的研發(fā)工作,需要勇于嘗試,做敢于第一個(gè)吃螃蟹的人,需要點(diǎn)勇氣和敢為人先的氣魄。
我們的工作清寂但不清貧,在這里我可以負(fù)責(zé)任的說,你有多大才我們就有多大舞臺(tái),你有多大能耐我們就回報(bào)你多高的報(bào)酬。業(yè)績(jī)與報(bào)酬掛鉤,勞有所得是我們的基本準(zhǔn)則。
請(qǐng)大家放心,集團(tuán)每年都要拿出收入的%X獎(jiǎng)勵(lì)年度優(yōu)秀員工,大家可以問問,前年入職的你們當(dāng)中XX大學(xué)畢業(yè)的學(xué)哥XX,因?yàn)榭蒲谐晒S碩,年終公司獎(jiǎng)勵(lì)他XX車一臺(tái),全球任選一地帶親屬旅游!這個(gè)大獎(jiǎng)令他自己也沒有想到。所以說,在我們企業(yè)只要干得好,發(fā)展不用愁,待遇少不了!
最后,祝愿你們?cè)赬X企業(yè)開心工作、大展宏圖!
謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭20
各位同事:
大家好!今天是大家結(jié)束培訓(xùn),走上正式崗位的日子。首先我受王總委托代表達(dá)州市志向科技外包服務(wù)有限公司的全體同仁對(duì)各位新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
在移動(dòng)公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,大家在四個(gè)月的培訓(xùn)過程中付出了勤奮、努力、汗水。恭喜大家順利通過了考核,成為公司的一份子。今后的工作中請(qǐng)大家時(shí)刻牢記自己代表的是志向公司和移動(dòng)公司,要以志向公司和移動(dòng)公司的規(guī)章制度嚴(yán)格要求自己,為公司樹立良好的形象。
有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,公司就一定會(huì)記住你,他一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
我們向各位愿意與公司共同成長(zhǎng)、共同成功的人打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加入公司,共同創(chuàng)造,共同成長(zhǎng),共同奉獻(xiàn),共同成就!
希望每一位新同事能盡快地融入公司,成為公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。
最后,我也熱切地期望:您因公司而自豪,公司因您而更精彩!
謝謝大家!
新員工入職溫暖儀式致辭21
各位新員工:
你好!
我代表公司所有的領(lǐng)導(dǎo)及員工熱烈歡迎你們的到來,既然你們選擇了本公司,那么期望在今后的生活中要做到不斷的創(chuàng)新,推動(dòng)公司的發(fā)展,創(chuàng)造一個(gè)屬于我們的未來。
一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)少不要一群優(yōu)秀的員工,一群優(yōu)秀的員工少不要一個(gè)優(yōu)秀的管理者,所以我們大家在以后能夠全心全意的融入工作中,上班時(shí)我們是領(lǐng)導(dǎo)及員工,下班時(shí)我們是兄弟姐妹,我們要互相團(tuán)結(jié)互相幫忙,為我們,為公司創(chuàng)造一個(gè)完美的明天,我們要共同努力,我們要相信自己、相信公司、相信我們大家一起的家。用我們的努力回報(bào)所有屬于我們自己的一切。
從今日起,你們已經(jīng)是公司合格員工的一員,我期望大家能熱愛自己的工作,熱愛自己的同事,熱愛自己的家,你們的到來給公司帶來新鮮的血液,公司給大家供給一個(gè)個(gè)人發(fā)展的平臺(tái),不會(huì)讓任何有抱負(fù)、有夢(mèng)想的人埋沒自己的才華,只要你們肯努力、肯吃苦,公司必須賞罰分明,不會(huì)埋沒任何人才。
所謂一個(gè)筷子容易折斷,我們就像筷子一樣要學(xué)會(huì)有團(tuán)隊(duì)精神,作為一個(gè)團(tuán)體,我們大家總不期望拖自己的后腿是吧,所以我們要努力上進(jìn),以團(tuán)隊(duì)為己任,做一名優(yōu)秀的工作者。既然要做一名優(yōu)秀的工作者我們首先要從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,認(rèn)認(rèn)真真做事,老老實(shí)實(shí)做人,學(xué)習(xí)新的知識(shí),多向身邊的人學(xué)習(xí),以他們的長(zhǎng)處彌補(bǔ)我們自己的不足,久而久之自然會(huì)成為優(yōu)秀的員工。
公司的大門永遠(yuǎn)為有志之士敞開著,如果你有思想、有抱負(fù)我們期望更多的人加入我們,和我們一起創(chuàng)造一個(gè)完美的家園,期望企業(yè)因你們的存在而自豪,企業(yè)因你們的存在而驕傲,企業(yè)的明天因你們的存在變的更加精彩。多謝大家!
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