中文字幕高清在线,中文字幕在线电影观看,中文字幕在线看,免费国产一区二区三区,男攻调教双性男总裁,热热涩热热狠狠色香蕉综合,亚洲精品网站在线观看不卡无广告

節(jié)能工作管理制度

時(shí)間:2024-07-23 19:00:58 雪桃 管理制度 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

節(jié)能工作管理制度(精選10篇)

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,越來越多地方需要用到制度,制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。我們該怎么擬定制度呢?下面是小編收集整理的節(jié)能工作管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

節(jié)能工作管理制度(精選10篇)

  節(jié)能工作管理制度 1

  為進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),有效貫徹落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》,結(jié)合我校節(jié)能減排工作特點(diǎn),充分挖掘潛能,完善五項(xiàng)制度建設(shè),建立節(jié)能減排工作的長效機(jī)制,從根本上降低能源消耗。

  一、用電管理

  1、微機(jī)室、舞蹈室、會議室等室內(nèi)的空調(diào),要嚴(yán)格控制使用,夏季環(huán)境溫度低于26℃時(shí)不得開啟空調(diào);冬季環(huán)境(因已集中供暖)不得使用空調(diào)。無人時(shí)不開空調(diào),開空調(diào)時(shí)要關(guān)閉門窗。

  2、減少照明設(shè)備電耗,辦公場所內(nèi)自然光度足夠時(shí)不得開燈。按需求開啟照明燈,做到人走燈滅,杜絕長明燈、白晝燈。樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明,降低瓦數(shù)。

  3、計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、班班通、電子白板等設(shè)備設(shè)置為不使用時(shí)自動進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài),長時(shí)間不使用時(shí)要及時(shí)關(guān)閉,以減少待機(jī)消耗。下班前關(guān)閉電源開關(guān)(包括飲水機(jī))。

  4、優(yōu)先采用環(huán)保型、節(jié)能型電器和設(shè)備,逐步淘汰高能耗、低能效設(shè)備。積極推廣使用高效節(jié)能型新產(chǎn)品、新技術(shù)。

  5、禁止使用移動式采暖設(shè)備。

  二、用水管理

  1、加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)管理,嚴(yán)禁跑冒滴漏,杜絕長流水現(xiàn)象。做到隨手關(guān)閉水水龍頭。

  2、禁止用桶裝礦泉水洗茶具洗手,禁止用桶裝礦泉水澆灌花木。

  三、辦公用品管理

  1、加強(qiáng)辦公經(jīng)費(fèi)和辦公用品的使用管理,嚴(yán)格依據(jù)需要配備辦公用品,嚴(yán)格配備標(biāo)準(zhǔn),盡量選擇能耗小、環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉的辦公設(shè)備,不購買高檔辦公用品。

  2、文件、材料的起草、修改和傳閱盡量在電子媒介上進(jìn)行,減少紙質(zhì)文件印發(fā)的頻率,加快推進(jìn)無紙化辦公。

  3、文件和材料的發(fā)放,嚴(yán)格核定印發(fā)的份數(shù),盡量避免多印。

  4、提倡使用鋼筆書寫,減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數(shù)量;一次性簽字筆盡量做到換芯不換殼。

  5、盡量減少電話的通話時(shí)間,盡量長話短說,禁止電話聊天。

  四、公務(wù)用車管理

  1、公務(wù)用車嚴(yán)格按照公車的`出車制度使用車輛,提高車輛的使用效率。

  2、在集體公務(wù)活動中合乘公務(wù)用車,非緊急情況下外出盡量乘坐公交車,距離較近時(shí)一般不使用車輛,辦公室要嚴(yán)格把握。

  3、車輛實(shí)行統(tǒng)一定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)加油和定期保養(yǎng),科學(xué)核定單車油耗定額,努力降低油耗,減少車輛維修費(fèi)用支出。

  4、科學(xué)、規(guī)范駕駛,減少車輛部件非正常損耗。

  5、禁止私用公車和無正當(dāng)理由出借公車。

  五、接待費(fèi)管理

  1、堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則,嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行分檔定標(biāo)。

  2、公務(wù)接待原則上不陪餐,確需陪餐的應(yīng)嚴(yán)格控制陪餐人數(shù),

  提倡吃工作餐、按需訂餐,堅(jiān)決杜絕接待中各種大吃大喝,鋪張浪費(fèi)。

  節(jié)能工作管理制度 2

  為全面推進(jìn)節(jié)約型部門建設(shè),切實(shí)做好節(jié)能降耗工作,增強(qiáng)部門工作人員的節(jié)儉意識,科學(xué)合理利用各種資源,減少資源浪費(fèi),本部門制定了節(jié)能工作管理制度。以下是具體內(nèi)容:

  1、用電管理

  1)合理設(shè)置空調(diào)溫度。除夏、冬季需要時(shí),其他季節(jié)不能使用空調(diào),空調(diào)溫度設(shè)置夏季不低于26攝氏度、冬季不高于20攝氏度,無人時(shí)不開空調(diào),非工作時(shí)間、節(jié)假日不開空調(diào)。提倡每天少開1小時(shí)空調(diào)。

  2)辦公室、功能用房等場所盡量采用自然光,室內(nèi)亮度足夠時(shí)不開燈。離開辦公室要隨手關(guān)燈,做到人走燈滅,杜絕“長明燈”、“白晝燈”。

  3)設(shè)備要隨用隨開,計(jì)算機(jī)不使用時(shí)要設(shè)置自動進(jìn)入低能休眠狀態(tài),減少待機(jī)能源消耗,下班后自覺關(guān)閉各類電器電源。

  4)對復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)及其他辦公設(shè)施設(shè)備,要正確使用和操作,避免因使用或維護(hù)不當(dāng)引起的不必要損耗。

  5)辦公室禁止使用電熱器等大功率耗電設(shè)備;禁止使用花線板等不安全設(shè)備。

  6)關(guān)注公共場所的照明,做到無人時(shí)隨手關(guān)燈。

  2、用水管理

  1)加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)管理,嚴(yán)禁跑冒滴漏,并且做到隨手關(guān)閉水龍頭,避免“長流水”現(xiàn)象。

  2)拖地、打掃衛(wèi)生要盡量節(jié)約用水,禁止用桶裝礦泉水洗茶具、洗手、澆灌花木、潑灑地板等。

  3、辦公耗材管理

  1)加強(qiáng)辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的配備、領(lǐng)用。

  2)強(qiáng)化文印耗材的管理工作。推行網(wǎng)絡(luò)辦公,盡量在電子媒介上處理文稿,積極推行無紙化辦公。提倡雙面用紙,降低紙張消耗,減少重復(fù)打印、復(fù)印次數(shù),注重稿紙、復(fù)印紙、信封的再利用。逐步淘汰高耗能的.計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備,不使用時(shí)關(guān)閉辦公設(shè)備,減少待機(jī)能耗。大力提倡修舊利廢,延長文印設(shè)備的使用壽命。

  3)文件的發(fā)放。嚴(yán)格核定印發(fā)的份數(shù),盡量避免多印,平常工作文件提倡雙面印制,嚴(yán)格控制文件的發(fā)放數(shù)量和使用傳真的頻率。

  4)提倡使用鋼筆書寫,減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數(shù)量;一次性簽字筆做到換芯不換殼。

  1、減少浪費(fèi)。建議充分利用攝影攝像耗材、網(wǎng)絡(luò)配件等能再次利用的物品,不得隨手丟棄。同時(shí),建議校內(nèi)資源不要作為私人之用。

  2、公務(wù)經(jīng)費(fèi)管理

  1)降低辦公電話費(fèi)開支。自覺利用內(nèi)部集群網(wǎng)通話,嚴(yán)禁使用辦公電話進(jìn)行閑聊、娛樂、信息咨詢、網(wǎng)上注冊、充值活動,嚴(yán)禁私人電話與辦公電話捆綁,節(jié)約通訊費(fèi)用。

  2)減少辦公經(jīng)費(fèi)開支。規(guī)范公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理,嚴(yán)格公用經(jīng)費(fèi)支出審批程序,從嚴(yán)控制辦公經(jīng)費(fèi)支出,嚴(yán)禁以辦公用品名義列支其他費(fèi)用。

  3)嚴(yán)格控制報(bào)刊書籍訂閱量。充分利用網(wǎng)絡(luò)資訊條件,把握必需、必備、有用原則,減少報(bào)刊書籍訂閱量;充分發(fā)揮書籍的共享功能。

  3、節(jié)能產(chǎn)品的采購

  嚴(yán)格遵守《國務(wù)院辦公廳關(guān)于建立政府強(qiáng)制采購節(jié)能產(chǎn)品制度的通知》(國辦發(fā)[20xx]51號),嚴(yán)格按照《節(jié)能產(chǎn)品政府采購清單》中的產(chǎn)品目錄進(jìn)行采購,優(yōu)先購買經(jīng)國家認(rèn)證的節(jié)能型設(shè)備和產(chǎn)品。

  4、廢品的回收利用。

  部門各辦公室、功能用房產(chǎn)生的廢品,能利用的繼續(xù)利用,不能利用的,設(shè)置分類回收器具,由部門安排專人每周五定期處置。

  5、監(jiān)督檢查

  1)節(jié)能工作的管理和具體實(shí)施。指定節(jié)能減排工作負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)部門節(jié)能減排工作的組織管理和監(jiān)督指導(dǎo)。

  2)節(jié)能宣傳教育工作。全體成員需要高度重視,廣泛參與,形成合力。要不斷加大宣傳教育力度,以思想教育為切入點(diǎn),緊密結(jié)合實(shí)際,組織成員認(rèn)真研究上級部門關(guān)于節(jié)能的政策規(guī)定和有關(guān)文件精神,教育成員從現(xiàn)在做起,從自身做起,從小事做起,節(jié)約一度電、一滴水、一張紙、一支筆、一分錢,自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好慣。組織好節(jié)能宣傳活動,通過網(wǎng)站節(jié)能宣傳專欄開展宣傳工作,形成濃厚的宣傳教育氛圍,努力使節(jié)約意識深入人心。

  3)節(jié)能工作的督導(dǎo)檢查。處節(jié)能工作負(fù)責(zé)人對節(jié)能降耗情況采取定期檢查與不定期抽檢相結(jié)合的方式進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。對落實(shí)工作扎實(shí),成效明顯的給予表揚(yáng);對落實(shí)不力的予以通報(bào)。

  4)節(jié)能統(tǒng)計(jì)報(bào)告。執(zhí)行資源能源消耗統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度。按要求以年度為統(tǒng)計(jì)周期,將資源能源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

  本制度自頒布之日起實(shí)施。

  節(jié)能工作管理制度 3

  為了做好醫(yī)院節(jié)能減排工作,進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)院工作人員節(jié)能意識,增強(qiáng)能源管理,科學(xué)合理利用水、電等各種資源,降低成本,提升經(jīng)濟(jì)效益,結(jié)合本醫(yī)院實(shí)際情況,制定本制 度,請遵照執(zhí)行。

  一、適用范圍

  本規(guī)定適用本醫(yī)院水、電等資源能源消耗的管理。

  二、職責(zé)分工

  1、醫(yī)院總務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)節(jié)能減排工作指導(dǎo),檢查和督導(dǎo)工作,為節(jié)能減排工作第一責(zé)任人。

  2、辦公室負(fù)責(zé)制定節(jié)能減排,控制措施,組織內(nèi)部檢 查與考核工作。

  3、財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)水、電等能源資金消耗統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。

  三、具體措施

  (一)用電管理

  1、優(yōu)先購買國家認(rèn)證的'節(jié)能產(chǎn)品,優(yōu)先采用環(huán)保節(jié)能 型電器和設(shè)備,逐步淘汰高能耗、低能效率產(chǎn)品。

  2、減小照明設(shè)備電耗,辦公場所內(nèi)自然光度充足時(shí)不再開燈,按需求開啟照明燈,做到人走燈滅,樓梯、走廊、 衛(wèi)生間等場所的照明采用環(huán)保節(jié)能型產(chǎn)品,降低瓦數(shù)。

  3、提倡每天少開1小時(shí)空調(diào),門診下班時(shí)統(tǒng)一關(guān)閉空調(diào),嚴(yán)格執(zhí)行空調(diào)運(yùn)行規(guī)定,夏季溫度低于28℃,冬季溫度高于15℃停止使用空調(diào),夏季空調(diào)溫度設(shè)置25-26℃,冬季 不高于20℃。無人時(shí)不開空調(diào),開空調(diào)時(shí)關(guān)好門窗。

  (二)用水管理

  1、增強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)管理,嚴(yán)禁跑冒滴漏,杜絕長流水現(xiàn)象。做到隨手關(guān)閉水龍頭。

  2、醫(yī)院內(nèi)衛(wèi)生間的抽水馬桶內(nèi)的水位調(diào)節(jié)到適合的位 置。盡量調(diào)節(jié)到最低。

  3、辦公室根據(jù)需要裝灌適量開水,一般不提供飲水機(jī) 和裝瓶礦泉水。

  4、使有水盡量實(shí)行循環(huán)利用。

  節(jié)能工作管理制度 4

  為增強(qiáng)和推動全市衛(wèi)生系統(tǒng)節(jié)能減排工作,創(chuàng)建資源節(jié)約型社會。根據(jù)《市政府關(guān)于成立XX市節(jié)能減排及應(yīng)對氣候變化工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》精神,結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)實(shí)際。 制定本系統(tǒng)節(jié)能減排工作實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  能源是國民經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展的基礎(chǔ)和戰(zhàn)略資源。增強(qiáng)節(jié)能工作是緩解我市能源供給緊張局面的重要途徑,也是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式、實(shí)施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略、推動循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求。近年來,隨著人們生活水平的日益提升,對就醫(yī)條件的要求也愈加迫切,醫(yī)院通過持續(xù)地改進(jìn)醫(yī)療技術(shù)、完善設(shè)備、增設(shè)功能來滿足人們需求,因而醫(yī)院的能耗也在持續(xù)上升。為此,節(jié)能不但能夠提升醫(yī)院能源使用效率,降低服務(wù)成本,增強(qiáng)醫(yī)院競爭力,而且還對改 善就醫(yī)環(huán)境、促動社會和諧發(fā)展有著一定的積極作用。

  二、主要目標(biāo)

  1、到“十二五”末,全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位每萬元業(yè)務(wù)收入能耗,比“十一五”下降5%。

  2、推動衛(wèi)生系統(tǒng)的節(jié)能改造,各醫(yī)療衛(wèi)生單位要積極 展開節(jié)能、節(jié)水工作,并將好的做法加以推廣。

  三、主要措施

  (一)建立健全各項(xiàng)制度,完善保障體系,建立資源節(jié)約的長效機(jī)制。

  1、制定適用本單位實(shí)際的節(jié)能規(guī)劃和科學(xué)的節(jié)能方案;

  2、建立健全節(jié)能降耗督導(dǎo)檢查制度和公開通報(bào)制度。 檢查節(jié)能降耗工作的落實(shí)。

  3、建立健全完善能源消費(fèi)量和節(jié)約目標(biāo)潛力分析制度,定期分析能源消耗狀況,制定切實(shí)可行的能源節(jié)約目標(biāo)和管 理制度措施。

  4、建立健全資源能源消耗的統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度,客觀全面反應(yīng)資源能源消耗的實(shí)際情況和節(jié)能降耗工作的實(shí)際效果。

  5、建立相對應(yīng)的能耗目標(biāo)考核責(zé)任制度,建立節(jié)能獎勵制度和浪費(fèi)能源處罰制度,確保各項(xiàng)制度切實(shí)可行。

  (二)展開分工合作,增強(qiáng)日常管理,認(rèn)真做好節(jié)能降耗工作的`每一個(gè)環(huán)節(jié)。

  1、嚴(yán)格公車管理。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要根據(jù)實(shí)際,制訂單位公車管理辦法和公車油耗控制措施,提倡節(jié)約燃油,減少不必要的消費(fèi)。增強(qiáng)日常管理,嚴(yán)禁公車私用,嚴(yán)格業(yè)務(wù)用車檢測、維修、報(bào)廢、更新、能耗管理,在業(yè)務(wù)用車方面要合理安排,提升使用效率;非緊急性公務(wù)要盡量乘坐社會 公交車。

  2、嚴(yán)格控制室內(nèi)空調(diào)溫度。除有特定要求并經(jīng)批準(zhǔn)外。

  公共建筑夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26攝氏度,冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得高于20攝氏度。倡導(dǎo)醫(yī)院公共場所 及辦公場所參照上述標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置空調(diào)溫度。

  3、合理安排電梯使用。各單位辦公場所三層樓以下(含三層)原則上停開電梯,非高峰時(shí)段減少運(yùn)轉(zhuǎn)臺數(shù)。提倡高層建筑電梯分段運(yùn)行或隔層停開,倡導(dǎo)工作人員短距離上下 樓層不乘電梯,盡量減少電梯使用。

  4、普及使用節(jié)能產(chǎn)品。嚴(yán)格執(zhí)行政府節(jié)能目錄采購,優(yōu)先選擇節(jié)能產(chǎn)品、節(jié)能技術(shù)、節(jié)能材料,各醫(yī)療衛(wèi)生單位要優(yōu)先采購、使用能效標(biāo)識2級以上或有節(jié)能產(chǎn)品認(rèn)證標(biāo)志的電梯、空調(diào)等電器,鼓勵購買、使用節(jié)能燈,醫(yī)院要根據(jù)不同的使用房間、走廊過道、地角、洗手間、樓梯口配備照明設(shè)備,明確專人管理,防止“長明燈”現(xiàn)象發(fā)生。推動低效鍋爐改造項(xiàng)目,促動鍋爐余熱水的回收利用、太陽能、空氣熱源等再生能源利用和設(shè)備自控系統(tǒng)的應(yīng)用等項(xiàng)目的實(shí) 施。

  5、節(jié)約辦公開支。各單位根據(jù)工作需要,建立和規(guī)范辦公用品的采購、配備和領(lǐng)用制度,要形成綠色辦公的理念,嚴(yán)格控制文件印刷數(shù)量,盡可能降低紙張消耗,盡量在電子文本上修改文稿,減少打印次數(shù),提倡雙面用紙;辦公用品盡量重復(fù)使用,簽字筆更新筆芯重復(fù)使用,注重信封、復(fù)印 紙?jiān)倮,減少一次性筆的用量;要盡可能減少使用一次性 用品,減少使用一次性杯子,推動資源循環(huán)利用;減少和避免計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、飲水機(jī)等設(shè)備處于長時(shí)間待機(jī)狀態(tài);控 制壓縮會議數(shù)量和規(guī)模。

  6、節(jié)約用水。增強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,杜絕水龍頭長流水現(xiàn)象;推行使用節(jié)能型水閥和衛(wèi)生潔具;節(jié)約綠化用水,提升水資源利用率,盡可能利用廢水養(yǎng)護(hù)綠地,嚴(yán)禁使用自來水灌溉綠化。個(gè)人要養(yǎng)成良好的用水習(xí)慣,洗手 不要放大水;嚴(yán)禁用高壓清潔水沖洗車輛。

  7、培養(yǎng)自覺節(jié)能習(xí)慣。提倡單位、辦公場所盡量使用自然光照明,下班前半小時(shí)關(guān)閉空調(diào),隨手關(guān)水、關(guān)燈,及 時(shí)關(guān)閉辦公設(shè)備電源,減少待機(jī)能耗等。

  (三)增強(qiáng)各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)用設(shè)備、醫(yī)用器材的管理,杜絕無計(jì)劃重復(fù)采購和浪費(fèi)。改進(jìn)與規(guī)范設(shè)備設(shè)施操作技術(shù)、增強(qiáng)設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),采取切實(shí)有效的手段展開節(jié)能降耗工作。增強(qiáng)醫(yī)療廢物回收處理。根據(jù)《醫(yī)療廢棄物管理?xiàng)l例》,進(jìn)一步做好醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物的收集、運(yùn)送、貯存、處置以及監(jiān)督管理工作,增強(qiáng)醫(yī)療廢物的安全管理,防 止疾病傳播,保護(hù)環(huán)境,保障人體健康。

  四、保障措施

  1、增強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

  成立衛(wèi)生系統(tǒng)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核各醫(yī)療衛(wèi)生單位的節(jié)能工作,定期總結(jié)活動取得的 成效,分析、研究工作中存有的問題,提出深入展開資源節(jié)約的措施和辦法,并將好的做法推廣應(yīng)用到整個(gè)衛(wèi)生系統(tǒng)中 去。

  各醫(yī)療衛(wèi)生單位要重視增強(qiáng)對節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo),明確分管領(lǐng)導(dǎo)和節(jié)能聯(lián)絡(luò)員,建立和完善節(jié)能制度,落實(shí)節(jié)能管理工作,把責(zé)任落實(shí)到每個(gè)崗位,充分調(diào)動廣大干部職工厲行節(jié)約的積極性,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭率先垂范,切實(shí)發(fā)揮示范表 率作用。

  2、增強(qiáng)宣傳造勢。

  制訂適合本單位實(shí)際的操作性強(qiáng)的宣傳方案,以節(jié)能為主題,期間能夠采取一系列活動,如組織專題講座、張貼宣傳標(biāo)語、展開節(jié)能知識競賽、人人出點(diǎn)子、創(chuàng)建節(jié)約型醫(yī)院等形式,推動各單位節(jié)能整體工作的展開。使廣大職工、病員樹立公共節(jié)能意識,形成“人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時(shí) 時(shí)講節(jié)約”的良好氣氛。

  3、做好能源消耗統(tǒng)計(jì)。

  各醫(yī)療衛(wèi)生單位要明確專(兼)職人員負(fù)責(zé)本單位能源消耗情況統(tǒng)計(jì),建立健全能源消耗臺帳,健全和完善能源消耗統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)送制度。增強(qiáng)節(jié)能考核。各醫(yī)療衛(wèi)生單位、局機(jī)關(guān)各科室要根據(jù)實(shí)施意見要求,結(jié)合實(shí)際制定展開節(jié)能行動的具體實(shí)施方案,并即時(shí)、堅(jiān)決地改革那些不利于節(jié)約的老制 度、老做法,制定和完善節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約燃?xì)?燃煤)、 節(jié)約經(jīng)費(fèi)等方面科學(xué)、管用的新制度,進(jìn)一步細(xì)化相關(guān)措施,建立監(jiān)督監(jiān)察機(jī)制和獎懲制度,保證各項(xiàng)節(jié)能制度措施的有 效落實(shí)。

  節(jié)能工作管理制度 5

  珍惜資源,節(jié)約資源是我們每一位公民的責(zé)任,為節(jié)約資源作出我們應(yīng)盡的義務(wù),特制定本管理制度:

  1、樹立節(jié)約意識、節(jié)約觀念,倡導(dǎo)節(jié)約文化、節(jié)約文明,從自身做起,從節(jié)約一滴水、一度電做起。

  2、愛護(hù)供水、供電設(shè)施設(shè)備,杜絕長流水、長明燈現(xiàn)象。

  3、加強(qiáng)對自來水、自備井管網(wǎng)和用水設(shè)備的檢查、巡查,確保其完好,杜絕“跑、冒、滴漏”現(xiàn)象發(fā)生。

  4、用水后,要隨時(shí)將水龍頭關(guān)好。

  5、禁止用水管大水量的直接沖洗車輛,盡量使用水桶提水清洗;

  6、減少和避免粗放式用水方式,禁止用自來水沖刷地面;

  7、每日下班離開辦公室時(shí),要關(guān)閉電腦,照明等用電設(shè)備;

  8、電腦、空調(diào)等不用時(shí)一律關(guān)閉;

  9、值班人員每日下班后對水龍頭、照明等用水用電設(shè)施進(jìn)行檢查;

  10、加強(qiáng)監(jiān)督管理,確保節(jié)能減耗落實(shí)到位。節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組定期、不定期集中檢查;

  11、節(jié)水獎勵前提條件:對在節(jié)約用水科學(xué)研究中有發(fā)明創(chuàng)造的,推廣節(jié)約用水先進(jìn)技術(shù)成績顯著的',以及在節(jié)約用水工作中成績顯著的科室和個(gè)人,應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎勵。

  12、獎勵及表彰辦法:對符合節(jié)約用水獎勵條件的科室,經(jīng)城醫(yī)院節(jié)水管理部門核實(shí)后,向院長辦公會提議按節(jié)約用水量水價(jià)的30%提取節(jié)約用水獎金:

  13、處罰:對浪費(fèi)用水、違章用水、偷盜用水等現(xiàn)象給予科室500元處罰。

  節(jié)能工作管理制度 6

  第一章 總 則

  第一條 為加強(qiáng)民用建筑節(jié)能管理,降低民用建筑使用過程中的能源消耗,提高能源利用效率,根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《中華人民共和國建筑法》、《民用建筑節(jié)能條例》等規(guī)定,結(jié)合本市實(shí)際,制定本規(guī)定。

  第二條 在本市行政區(qū)域內(nèi)從事民用建筑的新建、改建、擴(kuò)建,既有建筑的節(jié)能改造,建筑用能系統(tǒng)的運(yùn)行管理等活動,以及對民用建筑節(jié)能的監(jiān)督管理,適用本規(guī)定。

  第三條 市、縣建設(shè)行政主管部門負(fù)責(zé)所轄區(qū)域民用建筑節(jié)能的監(jiān)督管理工作。城區(qū)建設(shè)行政主管部門依據(jù)職責(zé)分工開展民用建筑節(jié)能管理的工作。

  市、縣建筑節(jié)能管理機(jī)構(gòu)在市、縣建設(shè)行政主管部門的指導(dǎo)下具體實(shí)施民用建筑節(jié)能的日常管理工作;市、縣工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)民用建筑節(jié)能施工質(zhì)量監(jiān)督管理工作。

  發(fā)展和改革、規(guī)劃等有關(guān)部門,根據(jù)各自的職責(zé),依法做好民用建筑節(jié)能的相關(guān)管理工作。

  第四條 鼓勵和支持節(jié)能服務(wù)機(jī)構(gòu)開展節(jié)能咨詢、設(shè)計(jì)、測評、審計(jì)、認(rèn)證等服務(wù)。

  鼓勵行業(yè)協(xié)會在民用建筑節(jié)能規(guī)劃,節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的編制和實(shí)施,節(jié)能技術(shù)推廣,能源消費(fèi)統(tǒng)計(jì),節(jié)能宣傳培訓(xùn)和信息咨詢等方面發(fā)揮作用。

  第二章 一般規(guī)定

  第五條 市、縣建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)會同相關(guān)部門,組織編制市、縣民用建筑節(jié)能規(guī)劃,報(bào)本級人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。各縣民用建筑節(jié)能規(guī)劃應(yīng)當(dāng)根據(jù)本市民用建筑節(jié)能規(guī)劃編制,并報(bào)市建設(shè)行政主管部門備案。

  民用建筑節(jié)能規(guī)劃應(yīng)當(dāng)對新建民用建筑的節(jié)能要求、既有建筑的節(jié)能改造、節(jié)能科技推廣、可再生能源在建筑中的推廣應(yīng)用、建筑用能系統(tǒng)的運(yùn)行管理等工作提出具體目標(biāo)、安排和保障措施。

  第六條 鼓勵采用太陽能、淺層地能等可再生能源,用于建筑物的熱水供應(yīng)、空調(diào)、照明等方面。

  重點(diǎn)鼓勵推廣應(yīng)用適合本地氣候、地理地質(zhì)條件,與建筑一體化的太陽能供應(yīng)生活熱水技術(shù)、利用土壤源及水源熱泵技術(shù)、利用太陽能與熱泵復(fù)合技術(shù)等可再生能源在建筑中應(yīng)用的技術(shù)。

  第七條 市建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)建筑節(jié)能產(chǎn)品和施工工藝的推廣應(yīng)用工作,及時(shí)發(fā)布本市鼓勵推廣應(yīng)用的建筑節(jié)能產(chǎn)品和施工工藝的目錄。

  建設(shè)、設(shè)計(jì)和施工單位應(yīng)當(dāng)按照國家和自治區(qū)的規(guī)定使用新型墻體材料,選用的新型墻體材料應(yīng)當(dāng)符合建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的要求,并不得使用實(shí)心粘土磚。

  第八條 民用建筑工程應(yīng)當(dāng)按照規(guī)范開展檢測工作。

  民用建筑節(jié)能檢測機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)檢測資質(zhì)或者具備法定條件。檢測機(jī)構(gòu)在我市行政區(qū)域內(nèi)開展業(yè)務(wù)前,應(yīng)當(dāng)將其具備法定條件的相關(guān)材料報(bào)市建設(shè)行政主管部門備案。

  第九條 下列民用建筑應(yīng)當(dāng)進(jìn)行能效測評和標(biāo)識,并按照國家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定公示測評結(jié)果,接受社會監(jiān)督:

  (一)新建、改建、擴(kuò)建國家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑;

  (二)實(shí)施節(jié)能綜合改造并申請財(cái)政支持的國家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑;

  (三)申請國家、自治區(qū)或本市節(jié)能示范工程的'建筑;

  (四)申請綠色建筑評價(jià)標(biāo)識的建筑;

  (五)國家、自治區(qū)規(guī)定應(yīng)當(dāng)進(jìn)行建筑能效測評和標(biāo)識的其他建筑。

  第十條 市、縣人民政府應(yīng)當(dāng)安排民用建筑節(jié)能專項(xiàng)資金,主要用于支持建筑節(jié)能的科學(xué)研究、既有建筑節(jié)能改造、可再生能源的推廣和應(yīng)用,以及民用建筑節(jié)能示范工程、節(jié)能項(xiàng)目的推廣。

  民用建筑節(jié)能資金的管理、使用辦法由市建設(shè)行政主管部門會同相關(guān)部門制定,并報(bào)市人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。

  第三章 新建、改建、擴(kuò)建民用建筑的節(jié)能管理

  第十一條 發(fā)展和改革、經(jīng)濟(jì)等投資主管部門對下列民用建筑項(xiàng)目進(jìn)行固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目審批、核準(zhǔn)或者備案工作時(shí),應(yīng)當(dāng)會同項(xiàng)目所在地的市或縣建設(shè)行政主管部門進(jìn)行民用建筑節(jié)能評估,并依據(jù)國家及自治區(qū)合理用能標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范和民用建筑節(jié)能評估意見,做出批準(zhǔn)或者不予批準(zhǔn)的審查意見:

  (一)大型公共建筑項(xiàng)目;

  (二)建筑面積在20萬平方米以上(含)的居住建筑項(xiàng)目。

  對未按規(guī)定取得節(jié)能審查批準(zhǔn)意見的固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目,投資主管部門不予批準(zhǔn)、核準(zhǔn)或備案。

  第十二條 市、縣規(guī)劃主管部門依法對民用建筑進(jìn)行規(guī)劃審查時(shí),應(yīng)當(dāng)綜合考慮能源利用和建筑節(jié)能的要求,并就建筑設(shè)計(jì)方案是否符合民用建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)征求同級建設(shè)行政主管部門的意見;建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)自收到征求意見材料之日起10日內(nèi)提出意見。

  征求意見時(shí)間不計(jì)算在規(guī)劃許可的期限內(nèi)。建設(shè)行政主管部門的意見作為規(guī)劃審查的重要依據(jù)之一。

  第十三條 新建下列民用建筑,應(yīng)當(dāng)從建筑物使用功能、規(guī)模、場地條件等方面,對可再生能源的應(yīng)用進(jìn)行研究論證,并至少選擇一種可再生能源在建筑中的規(guī);瘧(yīng)用:

  (一)有集中供應(yīng)熱水要求的醫(yī)院、賓館酒店建筑;

  (二)用于學(xué)生、教師集體宿舍及企業(yè)職工集體宿舍的建筑;

  (三)總建筑面積在2萬平方米以上的住宅小區(qū);

  (四)根據(jù)國家、自治區(qū)、南寧市的有關(guān)規(guī)定,應(yīng)當(dāng)采用可再生能源的民用建筑。

  第十四條 可再生能源應(yīng)用設(shè)施應(yīng)當(dāng)與建筑物主體工程同步設(shè)計(jì)、同步施工、同步驗(yàn)收。

  第十五條 建設(shè)、設(shè)計(jì)、施工圖審查、施工、監(jiān)理等單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行民用建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn),遵守有關(guān)建筑節(jié)能的法律、法規(guī)、規(guī)章。

  第十六條 建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在設(shè)計(jì)和施工招標(biāo)文件及相關(guān)合同中明確民用建筑節(jié)能技術(shù)要求和產(chǎn)品技術(shù)指標(biāo),向施工和監(jiān)理單位提供節(jié)能審查合格的施工圖設(shè)計(jì)文件,并按照民用建筑節(jié)能工程質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范組織驗(yàn)收。

  第十七條 民用建筑工程施工圖設(shè)計(jì)文件應(yīng)當(dāng)明確建筑節(jié)能措施及目標(biāo)內(nèi)容,有完整的建筑節(jié)能設(shè)計(jì)計(jì)算書和可再生能源利用設(shè)計(jì),并在施工圖中作出建筑節(jié)能設(shè)計(jì)說明。

  第十八條 施工圖審查機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)民用建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)對施工圖設(shè)計(jì)文件進(jìn)行審查,未經(jīng)審查或者經(jīng)審查不符合民用建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的,不得出具施工圖審查合格報(bào)告書。

  第十九條 經(jīng)施工圖審查機(jī)構(gòu)審查合格的建筑工程項(xiàng)目,施工圖審查機(jī)構(gòu)或者建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將施工圖審查合格報(bào)告及相關(guān)資料報(bào)送工程所在地建設(shè)行政主管部門進(jìn)行施工圖審查備案。材料齊全的,建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)在5個(gè)工作日內(nèi)作出是否予以備案的意見。

  未經(jīng)審查備案或者經(jīng)審查不合格的施工圖設(shè)計(jì)文件不得使用,建設(shè)行政主管部門不得頒發(fā)施工許可證,工程不得開工。

  任何單位和個(gè)人不得擅自變更經(jīng)審查備案的施工圖設(shè)計(jì)文件,不得降低建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)。施工圖設(shè)計(jì)文件確需修改的,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定重新審查和備案。

  第二十條 施工單位應(yīng)當(dāng)履行以下質(zhì)量責(zé)任和義務(wù):

  (一)在節(jié)能工程施工前,編制建筑節(jié)能工程施工技術(shù)專項(xiàng)方案,并經(jīng)施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人及總監(jiān)理工程師同意并簽字認(rèn)可。

  (二)對從事建筑節(jié)能工程施工作業(yè)的專業(yè)人員進(jìn)行技術(shù)交底和必要的實(shí)際操作培訓(xùn)。

  (三)按照審查合格的施工圖設(shè)計(jì)文件和民用建筑節(jié)能工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行施工。

  第二十一條 監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)履行以下監(jiān)理責(zé)任和義務(wù):

  (一)在監(jiān)理規(guī)劃中明確建筑節(jié)能要求,并編制建筑節(jié)能監(jiān)理細(xì)則,制定詳細(xì)的監(jiān)理措施和要求。

  (二)發(fā)現(xiàn)施工單位不按照施工圖設(shè)計(jì)文件和建筑節(jié)能工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行施工的,應(yīng)當(dāng)要求施工單位改正;施工單位拒不改正的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告建設(shè)單位,并向工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告。

  (三)對采用列入禁止使用目錄的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料和產(chǎn)品的行為,應(yīng)當(dāng)采取措施予以制止;制止無效的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)。

  (四)在墻體、屋面等重要部位的保溫工程施工時(shí),監(jiān)理工程師應(yīng)當(dāng)按照工程監(jiān)理規(guī)范的要求實(shí)施監(jiān)理。

  第二十二條 施工單位、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)應(yīng)當(dāng)分別在房屋建筑施工、銷售(預(yù)售)現(xiàn)場公示民用建筑節(jié)能信息,明示房屋的節(jié)能措施、保溫工程保修期等信息。

  第二十三條 民用建筑工程竣工驗(yàn)收前,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)組織設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理等單位,按有關(guān)法律法規(guī)和驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行建筑節(jié)能分部工程驗(yàn)收,形成建筑節(jié)能分部工程質(zhì)量驗(yàn)收報(bào)告,報(bào)工程所在地的市或縣建筑節(jié)能管理機(jī)構(gòu)和工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)備案。

  未進(jìn)行建筑節(jié)能分部工程驗(yàn)收或者驗(yàn)收不合格的,不得進(jìn)行單位工程竣工驗(yàn)收,工程不得投入使用。

  第四章 既有民用建筑節(jié)能改造

  第二十四條 各級建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)會同有關(guān)部門對本行政區(qū)域內(nèi)既有民用建筑的建設(shè)年代、結(jié)構(gòu)形式、用能系統(tǒng)、能源消耗指標(biāo)、壽命周期等組織調(diào)查統(tǒng)計(jì)和分析,并根據(jù)民用建筑節(jié)能規(guī)劃,制定既有民用建筑節(jié)能改造計(jì)劃,明確節(jié)能改造的目標(biāo)、范圍和要求,經(jīng)本級人民政府批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  既有民用建筑節(jié)能改造應(yīng)當(dāng)以國家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑作為改造重點(diǎn)。

  第二十五條 既有民用建筑節(jié)能改造應(yīng)當(dāng)制定節(jié)能改造方案并經(jīng)充分論證。節(jié)能改造應(yīng)當(dāng)遵循下列原則:

  (一)對改造的必要性、可行性以及投入收益比進(jìn)行科學(xué)論證;

  (二)建筑圍護(hù)結(jié)構(gòu)改造應(yīng)當(dāng)與用能系統(tǒng)改造同步進(jìn)行;

  (三)符合建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);

  (四)確保結(jié)構(gòu)安全,不影響建筑使用功能。

  第二十六條 國家機(jī)關(guān)辦公建筑的節(jié)能改造費(fèi)用,由同級人民政府納入本級財(cái)政預(yù)算。其他建筑的節(jié)能改造費(fèi)用由民用建筑所有權(quán)人或者使用權(quán)人自籌。

  鼓勵社會資金投資既有民用建筑的節(jié)能改造,投資人可以按約定分享建筑節(jié)能改造所獲得的收益。

  第五章 民用建筑用能系統(tǒng)運(yùn)行管理

  第二十七條 民用建筑所有權(quán)人、使用權(quán)人應(yīng)當(dāng)保證建筑用能系統(tǒng)的正常運(yùn)行。

  國家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑的所有權(quán)人、使用權(quán)人應(yīng)當(dāng)建立健全建筑節(jié)能管理制度和操作規(guī)程,對建筑用能系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)測、維護(hù),并定期將分項(xiàng)用電量報(bào)送建筑所有地的市或縣建設(shè)行政主管部門。

  第二十八條 建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)建立民用建筑能耗調(diào)查統(tǒng)計(jì)制度。對本行政區(qū)域內(nèi)國家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑用電情況進(jìn)行調(diào)查和統(tǒng)計(jì)分析,并將調(diào)查所得的國家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑制冷、照明的能源消耗情況向社會公布。

  國家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑的所有權(quán)人、使用權(quán)人應(yīng)當(dāng)對建設(shè)行政主管部門的調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作予以配合。

  第二十九條 市、縣發(fā)展和改革部門應(yīng)當(dāng)會同同級建設(shè)行政主管部門根據(jù)建筑物的類別、使用功能和規(guī)模等,確定本行政區(qū)域內(nèi)國家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑重點(diǎn)用電單位及其年度用電限額。

  對用電超過限額標(biāo)準(zhǔn)的,市、縣建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)要求其限期進(jìn)行節(jié)能改造;逾期未改造的,應(yīng)當(dāng)向社會公布超限額用電單位或者個(gè)人的名單。

  第三十條 對使用空調(diào)采暖、制冷的公共建筑實(shí)行室內(nèi)溫度控制制度。除特殊用途外,公共建筑室內(nèi)溫度控制應(yīng)當(dāng)符合國家有關(guān)規(guī)定。

  第六章 法律責(zé)任

  第三十一條 違反本規(guī)定第七條,建設(shè)單位、設(shè)計(jì)、施工單位未按照有關(guān)規(guī)定采用新型墻體材料,或者使用實(shí)心粘土磚的,由縣級以上建設(shè)行政主管部門責(zé)令限期改正,逾期不改正的,按實(shí)心粘土磚使用量,處以每立方米十元罰款。

  第三十二條 檢測機(jī)構(gòu)違反本規(guī)定第八條第二款,未辦理備案手續(xù)即開展業(yè)務(wù)的,由市建設(shè)行政主管部門責(zé)令限期改正,拒不改正的,可處三千元以上五千元以下罰款。

  第三十三條 建筑物所有人、使用權(quán)人違反本規(guī)定第二十八條,拒不配合建設(shè)行政主管部門進(jìn)行調(diào)查統(tǒng)計(jì)或者不如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的,由建設(shè)行政主管部門根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》等有關(guān)規(guī)定依法查處。

  第三十四條 建設(shè)、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、檢測、施工圖審查等單位違反本規(guī)定的,有關(guān)建設(shè)行政主管部門可以將其違法違規(guī)行為作為不良記錄予以公示。

  第三十五條 對違反本規(guī)定的行為,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)應(yīng)當(dāng)追究法律責(zé)任的,從其規(guī)定。

  第七章 附 則

  第三十六條 本規(guī)定所稱大型公共建筑,是指單體建筑面積在2萬平方米以上的公共建筑。

  第三十七條 農(nóng)民自建低層住宅的建筑節(jié)能工作不適用本規(guī)定。

  第三十八條 本規(guī)定自20xx年10月1日起施行。

  節(jié)能工作管理制度 7

  為降低建設(shè)成本,節(jié)約資源,根據(jù)設(shè)計(jì)要求、施工規(guī)范及施工經(jīng)驗(yàn),對即將施工的海洋工程技術(shù)研究中心綜合樓工程建筑施工結(jié)能方案報(bào)審如下:

  一、物資材料

  1、砼:

  采用商品砼,對供貨單位承包資質(zhì)、實(shí)際供貨能力、市場信譽(yù)等方面進(jìn)行實(shí)際考察,采用投標(biāo)報(bào)價(jià)確定供貨單位;對到場砼進(jìn)行塌落度檢查、外觀質(zhì)量檢查、試塊制備試壓,材質(zhì)單存檔等常規(guī)檢查;

  2、鋼筋:

  采用大型廠家的鋼筋,對供貨商進(jìn)行實(shí)地考察,對廠家最近社會業(yè)績進(jìn)行考察評估,選用質(zhì)量有保證,企業(yè)實(shí)力強(qiáng),報(bào)價(jià)合理的廠家,對每次進(jìn)場鋼筋要求有材質(zhì)單、合格證,并對鋼筋外觀質(zhì)量進(jìn)行檢查,對材料進(jìn)行物理化學(xué)復(fù)試,合格后方可使用,嚴(yán)禁不合格產(chǎn)品進(jìn)入施工現(xiàn)場,造成工程質(zhì)量、工期影響;

  3、水泥:

  針對目前水泥市場,采用以往使用過且質(zhì)量一直趨于穩(wěn)定有資質(zhì)的廠家供貨,對于水泥的強(qiáng)度安定性進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),合格證、資質(zhì)等手續(xù)與實(shí)際相吻合,對每次進(jìn)廠的同一批號的水泥及時(shí)送檢,合格后方可使用,對不合格的產(chǎn)品嚴(yán)禁使用到施工中;

  4、輕骨料砼空心砌塊:

  根據(jù)設(shè)計(jì)要求,隔墻選用輕骨料砼空心砌塊,對于砌塊的強(qiáng)度、吸水率、容重等進(jìn)行嚴(yán)格要求,選擇強(qiáng)度高,重量輕的砌塊作為隔墻材料,對于機(jī)制粘土磚限量使用;

  5、砂、石子:

  對于砂、石子的粒徑有機(jī)物、泥塊含量進(jìn)行檢查,強(qiáng)度等進(jìn)行試驗(yàn),對于泥塊含量超標(biāo)、有機(jī)含量不合格的砂、石子嚴(yán)禁進(jìn)場;

  6、模板:

  采用質(zhì)量好、便于加工的九夾板作為主要材料,下料前對材料計(jì)算、周轉(zhuǎn)使用等方面進(jìn)行嚴(yán)格控制,確保做到以有限的模板,保證施工質(zhì)量的情況下,多次周轉(zhuǎn),對廢舊模板按照尺寸、周轉(zhuǎn)次數(shù)整理堆放,做到料盡其活完場地清;

  7、其他材料:

  對于其他進(jìn)廠的材料,如防水材料、保溫材料等嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)要求,對材料的常規(guī)性能進(jìn)行檢驗(yàn),嚴(yán)格材料質(zhì)量控制,為工程質(zhì)量做好前期準(zhǔn)備工作;

  二、施工方案、技術(shù)交底編制:

  從施工方案編制到技術(shù)交底,本著合理安排工序縮短工期、降低工程成本、節(jié)約材料勞動力等資源的原則,合理安排工序,編制切實(shí)、針對性地施工組織設(shè)計(jì),從施工順序、人員進(jìn)場、物資進(jìn)場等方面考慮,深化方案的編制,對細(xì)部節(jié)點(diǎn)的.技術(shù)處理在方案、技術(shù)交底中充分體現(xiàn)出來,對細(xì)部的操作要求、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)

  在方案中、技術(shù)交底中充分體現(xiàn)出來;此外在方案及技術(shù)交底中對質(zhì)量要求、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系要體現(xiàn)出來;對質(zhì)量,要充分體現(xiàn)我們的企業(yè)宗旨“以誠信、智慧、科技、管理鑄就更高質(zhì)量和更富情感的建筑精品”,重視過程的管理和控制,精心設(shè)計(jì)、精心組織、精心施工,嚴(yán)格工序,保證施工質(zhì)量;讓結(jié)果更精彩……體現(xiàn)了我們企業(yè)對于實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)的要求和持續(xù)改進(jìn)的承諾,在方案及交底中,對揚(yáng)塵、廢氣、污水、噪聲等的控制及降低做出明確的處理辦法,對能源及資源的利用與節(jié)約深化研究,積極改進(jìn),給企業(yè)和社會帶來效益

  三、深化管理促進(jìn)節(jié)能

  對于現(xiàn)場的施工管理、施工控制,是降低成本、節(jié)約資源的最根本的方法。項(xiàng)目經(jīng)理部制定主管崗位、配合崗位,使每位員工掌握自己負(fù)責(zé)的主管事項(xiàng),崗位到人、責(zé)任到人,從物資進(jìn)廠的提料、加工、安裝等工序嚴(yán)格管理,避免材料的浪費(fèi),降低損耗。

  根據(jù)本項(xiàng)目的特點(diǎn),結(jié)合以往我單位總承包工程施工管理經(jīng)驗(yàn),合理設(shè)置管理崗位,擇優(yōu)配置管理人員,確保對本工程的每個(gè)單項(xiàng)工程、每個(gè)分部分項(xiàng)工程、每個(gè)專業(yè)、每個(gè)分包單位都能進(jìn)行高效的、到位的管理,真正做到事事有人管理。

  專業(yè)裝修隊(duì)

  電汽安裝隊(duì)

  項(xiàng)目經(jīng)理

  辦公室

  副經(jīng)理

  總工程師

  物資供應(yīng)部

  經(jīng)營核算部

  財(cái)務(wù)部

  安質(zhì)部

  施工技術(shù)部

  水暖安裝隊(duì)

  土建隊(duì)

  項(xiàng)目經(jīng)理部組織機(jī)構(gòu)配置

  我單位將抽調(diào)優(yōu)秀管理人員配備各管理部門,對本項(xiàng)目人、財(cái)、物按照項(xiàng)目法管理的要求實(shí)行統(tǒng)一組織,統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)一管理,統(tǒng)一協(xié)調(diào),并認(rèn)真執(zhí)行我單位根據(jù)ISO—9001國際質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),制定并發(fā)布執(zhí)行的質(zhì)量手冊,程序文件,完善本項(xiàng)目的質(zhì)量體系,充分發(fā)揮各職能部門,各崗位人員職能作用,認(rèn)真履行管理職責(zé),確保本項(xiàng)目質(zhì)量體系持續(xù)有效地運(yùn)行。通過我們科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髻|(zhì)量,確保產(chǎn)品質(zhì)量,爭創(chuàng)安全文明工地,實(shí)現(xiàn)合同規(guī)定的工期、質(zhì)量安全文明工地的予定目標(biāo),確保業(yè)主滿意。根據(jù)施工圖紙及方案和施工進(jìn)度計(jì)劃的要求,結(jié)合施工圖預(yù)算和施工預(yù)算材料用量要求,進(jìn)行物資準(zhǔn)備工作,物資準(zhǔn)備工作按以下工作程序進(jìn)行:編制物資需用量計(jì)劃――簽定物資供應(yīng)合同――組織物資按計(jì)劃進(jìn)場和保管。

  節(jié)能工作管理制度 8

  1.總則

  為實(shí)現(xiàn)公司“最低成本”的管理理念,合理利用能源,降低能源消耗,節(jié)約成本,提高公司核心競爭力,特制定本管理辦法。

  2.適用范圍

  本辦法適用于公司生產(chǎn)過程中各種能源消耗控制。

  公司節(jié)能考核種類:

  2.1電力(生產(chǎn)用電,辦公用電,施工用電)

  2.2冷/熱、循環(huán)水(生產(chǎn)用水,生活用水)

  2.3蒸汽(生產(chǎn)用汽,取暖用汽)

  2.4壓縮空氣

  2.5煤氣

  2.6生產(chǎn)過程中的跑料、冒料

  3.節(jié)能檢查的目標(biāo)

  無泄漏、無長明燈、無人空調(diào)、電扇 、無空載設(shè)備、長流水、無跑料、冒料。

  4.機(jī)構(gòu)及職責(zé)

  4.1技術(shù)部為公司能源管理考核執(zhí)行部門。

  4.2負(fù)責(zé)組織對公司能源利用狀況(水、電、汽、氣)進(jìn)行監(jiān)督檢查考核。

  4.3各單位職責(zé)

  4.3.1各單位負(fù)責(zé)人為本單位節(jié)能管理第一責(zé)任人。各單位下設(shè)節(jié)能員負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本單位能源使用狀況。對能源浪費(fèi)及違反能源管理制度的現(xiàn)象及時(shí)進(jìn)行糾正整改處理。

  4.3.2各單位根據(jù)本辦法,并結(jié)合本單位具體情況;制定切實(shí)可行的“能源管理技術(shù)措施”,上報(bào)技術(shù)部備案。

  4.3.3各單位節(jié)能員負(fù)責(zé)本單位能源消耗統(tǒng)計(jì),并按旬度對本單位色能源消耗情況進(jìn)行分析,對超常情況要拿出詳細(xì)整改處理方案。

  5.節(jié)能管理要求

  5.1各單位在制定“能源管理技術(shù)措施”時(shí)應(yīng)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真編寫,便于操作。

  5.2 加強(qiáng)崗位操作,杜絕跑冒滴漏。

  5.3加強(qiáng)節(jié)能培訓(xùn),提高員工的節(jié)能意識。

  5.4各單位建立系統(tǒng)詳盡的激勵機(jī)制,通過組織節(jié)能活動、節(jié)能意識培訓(xùn)和能源績效考核等形式,糾正員工不規(guī)范的`操作行為,提高員工的節(jié)能意識,將節(jié)能工作落實(shí)到生產(chǎn)管理和日常操作中。

  5.5提高員工意識在能源控制中的意義:

  空調(diào)( 制熱/ 制冷, 通風(fēng))

  照明(公共設(shè)施辦公室及車間,電力照明的管理應(yīng)由責(zé)任單位安排責(zé)任到人。杜絕長明燈。)

  合理用水(熱水/ 冷水/循環(huán)水)

  合理使用公用工程(除鹽水,低溫水,壓縮空氣,蒸汽等)

  堅(jiān)持按工藝指導(dǎo)操作,消除流程中的跑料、冒料現(xiàn)象。

  5.5各單位節(jié)能員應(yīng)不定時(shí)對跑、冒、滴、漏現(xiàn)象進(jìn)行檢查,并拿出處罰整改防范措施。

  5.6開展節(jié)約能源合理化建議活動。

  6.節(jié)能檢查的要求

  6.1合理用電:

  6.1.1 電力是生產(chǎn)的主要能源,各單位要做到合理用電、節(jié)約用電。

  6.1.2凡使用電爐的地方要經(jīng)安環(huán)部同意,否則一律沒收。

  6.1.3各單位必須指定專人負(fù)責(zé)拉電閘,做到“四不點(diǎn)”即光線好不點(diǎn),大燈泡不點(diǎn),無人燈不點(diǎn),長明燈不點(diǎn)。

  6.1.4禁止無故空開設(shè)備。

  6.1.4廠區(qū)照明按國家照明標(biāo)準(zhǔn),盡量采用新光源。辦公室單燈照明60w以下,車間嚴(yán)禁使用500w以上的白熾燈泡。

  6.1.5電氣值班員要控制用電負(fù)荷,在允許范圍內(nèi)使用,遇有超負(fù)荷情況有權(quán)采取措施,保證變壓器安全,并及時(shí)向總調(diào)報(bào)告。

  6.1.6施工單位用電要申報(bào)機(jī)動部,加裝電度表。

  6.1.7不得未經(jīng)電氣車間許可,私拉電源使用。

  6.2合理用水

  6.2.1對施工用水要裝水表考核,發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)行為立即制止。

  6.2.2車間要勤查漏水地點(diǎn),杜絕長流水現(xiàn)象。

  6.2.3防止機(jī)封水等循環(huán)用水漏水,禁止非生產(chǎn)用水進(jìn)流程。

  6.2.4未經(jīng)總調(diào)許可,不得在生產(chǎn)管道、消防水管道上私自開口接管。

  6.2.5禁止向地面、路面及非生產(chǎn)區(qū)域地坪上直接排水。

  6.3合理用蒸汽

  6.3.1杜絕漏氣現(xiàn)象。

  6.3.2施工單位未辦理相關(guān)手續(xù),不得用氣。

  6.3.3未經(jīng)總調(diào)許可不得私自用氣。

  6.3.4蒸汽的疏放水不得直接排入地面。

  6.4合理使用壓縮空氣

  6.4.1無漏風(fēng)現(xiàn)象。

  6.4.2未經(jīng)許可不得私用風(fēng)。

  6.4.3壓縮空氣氣包排水,不得直接排入地面。

  6.4.4儀表風(fēng)不得用于非儀表專業(yè)。

  6.4.5用氣須向總調(diào)申請,同時(shí)上報(bào)將用氣時(shí)間及用氣量。

  6.5合理使用煤氣

  煤氣要按要求進(jìn)行疏水,疏水不得排入地面。

  6.6杜絕流程中的跑料冒料現(xiàn)象

  7.獎勵與處罰

  7.1技術(shù)部和相關(guān)部門實(shí)行月檢查對綜合能耗節(jié)約的單位以及工作突出的個(gè)人進(jìn)行獎勵。獎勵金額在200元-500元。

  7.2對在節(jié)能方面開展小改小革合理化建議取得成效的個(gè)人,公司按合理化建議規(guī)定給予獎勵。

  7.3節(jié)能檢查的處罰按節(jié)能檢查扣發(fā)暫行規(guī)定執(zhí)行。

  8本辦法自頒發(fā)之日起實(shí)施。

  9本辦法解釋權(quán)歸技術(shù)部。

  節(jié)能工作管理制度 9

  第一章 總 則

  第一條 為保證公司節(jié)能減排工作長期、有效、規(guī)范地開展,提高資源利用效率,確保節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)的全面完成,推動公司可持續(xù)發(fā)展,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。

  第二條 本規(guī)定適用于公司各所屬單位、機(jī)關(guān)各部門。

  第三條 本規(guī)定中所指“能源”包括但不限于:水資源,電、煤、石油、天然氣等常規(guī)能源,太陽能、風(fēng)能、生物質(zhì)能、地?zé)崮、海洋能等新能源?/p>

  第四條 編制依據(jù)

  (一)《中華人民共和國節(jié)約能源法》等有關(guān)法律法規(guī);

  (二)公司《節(jié)能工作暫行辦法》、《節(jié)能減排監(jiān)督管理辦法》、《固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評估和審查暫行規(guī)定》、《節(jié)水管理辦法》、《節(jié)能減排工作實(shí)施方案》等管理規(guī)定及辦法;

  (三)公司目前能源使用和管理現(xiàn)狀。

  第二章 組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

  第五條 公司成立節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)節(jié)能減排實(shí)施過程中的監(jiān)督、指導(dǎo)、考核等領(lǐng)導(dǎo)工作。

  (一)人員設(shè)置

  組 長:總裁

  副組長:公司節(jié)能減排主管領(lǐng)導(dǎo)

  成 員:公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員

  (二)職責(zé)

  1. 全面領(lǐng)導(dǎo)公司節(jié)能減排實(shí)施過程中的監(jiān)督、指導(dǎo)、考核等相關(guān)工作;

  2. 全面部署公司節(jié)能減排工作,指導(dǎo)解決工作中重大問題。

  第六條 公司成立節(jié)能減排辦公室,設(shè)立在規(guī)劃與資產(chǎn)部,負(fù)責(zé)公司節(jié)能減排工作的組織實(shí)施、跟蹤和監(jiān)督等。

  (一)人員設(shè)置

  主 任:公司節(jié)能減排主管領(lǐng)導(dǎo)

  副主任:節(jié)能減排主管部門總經(jīng)理

  成 員:公司能源管理人員、各所屬單位及機(jī)關(guān)各部室總經(jīng)理及專/兼職節(jié)能減排管理人員。

  (二)職責(zé)與分工

  1.在領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司節(jié)能減排政策制定、宣傳、培訓(xùn)、檢查、考核等日常管理工作的組織實(shí)施、跟蹤和監(jiān)督等。

  2. 相關(guān)職能部門及所屬單位主要分工如下:

  (1)規(guī)劃與資產(chǎn)部為公司節(jié)能減排主管部門,重點(diǎn)負(fù)責(zé)公司節(jié)能減排工作的安排部署和組織實(shí)施,以及公司各投資項(xiàng)目節(jié)能減排工作的監(jiān)督和指導(dǎo), 并全面負(fù)責(zé)公司節(jié)能減排工作的牽頭組織和協(xié)調(diào)等;

  (2)健康安全環(huán)保部負(fù)責(zé)減排方面工作的監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等;

  (3)人力資源部負(fù)責(zé)節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任制完成情況考核;

  (4)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)研究國家在節(jié)能減排方面的財(cái)政、稅收優(yōu)惠政策;

  (5)科技發(fā)展部負(fù)責(zé)節(jié)能減排科研、節(jié)能新技術(shù)推廣、應(yīng)用;

  (6)經(jīng)營管理部負(fù)責(zé)節(jié)能減排定額的制訂;

  (7)生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)工程建設(shè)項(xiàng)目的節(jié)能減排管理;

  (8)技術(shù)中心負(fù)責(zé)節(jié)能減排新技術(shù)的研究、儲備;

  (9)服務(wù)公司負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍(所轄范圍內(nèi))等公共設(shè)施的節(jié)能減排管理。

  第七條 公司及各所屬單位設(shè)定節(jié)能減排專職崗位,機(jī)關(guān)各部室設(shè)置節(jié)能減排兼職崗位,履行如下職責(zé):

  1.貫徹落實(shí)國家、總公司及公司下發(fā)的所有節(jié)能減排政策、法規(guī)、相關(guān)規(guī)定和工作方針;

  2.負(fù)責(zé)組織制訂和落實(shí)本單位的節(jié)能減排管理制度、節(jié)能減排指標(biāo)、節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任制、節(jié)能減排措施及標(biāo)準(zhǔn)體系;

  3.負(fù)責(zé)組織制訂和落實(shí)本單位節(jié)能減排報(bào)告、考核、獎懲等相關(guān)制度;

  4.負(fù)責(zé)建設(shè)本單位能源計(jì)量網(wǎng)絡(luò),并檢查能源計(jì)量器具的配備和檢定情況;

  5.負(fù)責(zé)本單位所有節(jié)能減排情況及數(shù)據(jù)的采集、分析以及本單位節(jié)能減排信息系統(tǒng)的管理和維護(hù),并提出合理化建議,編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表和分析報(bào)告,上報(bào)相關(guān)部門;

  6.負(fù)責(zé)建立本單位的`主要能耗設(shè)備性能檔案;

  7.負(fù)責(zé)對本單位日常節(jié)能減排工作的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)工作;

  8.組織本單位節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品的應(yīng)用推廣和節(jié)能改造方案的編制、審查和實(shí)施;

  9.負(fù)責(zé)本單位投資建設(shè)項(xiàng)目的能耗量、節(jié)能措施等內(nèi)容的審查工作;

  10.負(fù)責(zé)本單位節(jié)能減排相關(guān)的培訓(xùn)、教育工作,組織開展各項(xiàng)節(jié)能宣傳活動;

  11.完成上級部門及本單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它有關(guān)節(jié)能減排方面任務(wù)。

  第三章 基礎(chǔ)管理

  第八條 公司對節(jié)能減排工作實(shí)行兩級管理。公司節(jié)能減排辦公室負(fù)責(zé)對各所屬單位節(jié)能減排工作的監(jiān)督管理;各所屬單位總經(jīng)理為節(jié)能減排工作第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本單位的節(jié)能減排工作。

  第九條 各所屬單位應(yīng)設(shè)置節(jié)能減排管理機(jī)構(gòu),制定計(jì)量、統(tǒng)計(jì)、考核、獎懲等各項(xiàng)節(jié)能減排管理制度,建立節(jié)能減排管理體系。

  第十條 公司與各所屬單位簽訂《節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書》,把各所屬單位的節(jié)能減排指標(biāo)納入公司績效考核體系之中。

  第十一條 根據(jù)公司下發(fā)的節(jié)能指標(biāo),各所屬單位要確定本單位的關(guān)鍵控制環(huán)節(jié)及測量方法,定期組織能源消耗的預(yù)測、跟蹤、監(jiān)測,如實(shí)書面上報(bào)公司能源消耗、節(jié)能指標(biāo)完成情況,并及時(shí)對未完成的節(jié)能指標(biāo)進(jìn)行原因分析。

  第四章 計(jì)量管理

  第十二條 各所屬單位應(yīng)按《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則》(gb17167-2006)配備各級能源計(jì)量器具,建立健全能源計(jì)量管理體系,完善各級能源計(jì)量器具臺帳和關(guān)鍵計(jì)量設(shè)備運(yùn)行狀況檔案,努力提高能源計(jì)量管理工作水平。

  第十三條 各所屬單位應(yīng)按照相應(yīng)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)的要求,對各級能源計(jì)量器具進(jìn)行檢定、校準(zhǔn),確保在用的能源計(jì)量器具性能符合要求。

  第五章 統(tǒng)計(jì)管理

  第十四條 各所屬單位要按照《節(jié)能減排統(tǒng)計(jì)管理辦法》制定統(tǒng)計(jì)細(xì)則,開展各項(xiàng)節(jié)能減排統(tǒng)計(jì)工作。

  第十五條 各所屬單位應(yīng)建立健全原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺賬、統(tǒng)計(jì)資料的審核、交接和檔案等管理制度,保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的可追溯性。

  第十六條 各所屬單位應(yīng)定期開展能源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)、分析、核查工作;監(jiān)督本單位節(jié)能減排措施和項(xiàng)目的落實(shí)情況。

  第十七條 各所屬單位應(yīng)按時(shí)按要求上報(bào)節(jié)能減排統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),按月對本單位節(jié)能減排狀況進(jìn)行分析和總結(jié),編制本單位能源利用狀況分析報(bào)告,提出本單位節(jié)能減排工作的改進(jìn)措施建議。

  第六章 生產(chǎn)管理

  第十八條 各所屬單位要按照《工程建設(shè)項(xiàng)目節(jié)能減排管理辦法》開展生產(chǎn)管理過程中施工方案的優(yōu)化,以減少項(xiàng)目的能源消耗、降低成本。

  第十九條 工程建設(shè)項(xiàng)目運(yùn)行過程中,項(xiàng)目組要對相應(yīng)的所屬單位負(fù)責(zé)的船舶、吊車等大型、關(guān)鍵耗能生產(chǎn)設(shè)備調(diào)度工作進(jìn)行跟蹤監(jiān)控,生產(chǎn)管理部要綜合考慮工期、進(jìn)度、近鄰項(xiàng)目資源配置等狀況,做好項(xiàng)目組與所屬單位的協(xié)調(diào)工作。

  第二十條 各設(shè)計(jì)項(xiàng)目組要將優(yōu)化設(shè)計(jì)理念貫穿到整個(gè)工程項(xiàng)目運(yùn)行過程中,做到選材合理、流程優(yōu)化、庫存材料合理利用,盡可能降低項(xiàng)目成本并做到環(huán)保節(jié)能。

  第二十一條 各工程建設(shè)項(xiàng)目組應(yīng)對取得良好效果或具有借鑒、推廣意義的節(jié)能減排措施及產(chǎn)生的效果進(jìn)行記錄、總結(jié)、匯報(bào)。

  第七章 固定資產(chǎn)投資管理

  第二十二條 固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目在可行性研究報(bào)告或項(xiàng)目申請報(bào)告階段,應(yīng)編制項(xiàng)目節(jié)能篇(章),并報(bào)公司節(jié)能減排辦公室審核。

  第二十三條 節(jié)能篇(章)的編寫、評估和審查都要本著合理利用能源、提高能源利用效率、達(dá)到行業(yè)先進(jìn)水平的原則,依據(jù)合理用能標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范進(jìn)行。

  第二十四條 投資項(xiàng)目的節(jié)能篇(章)應(yīng)包括投資項(xiàng)目應(yīng)遵循的合理用能標(biāo)準(zhǔn)及節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范、能源消耗種類和數(shù)量分析、設(shè)備(工藝)的能耗水平及其用能產(chǎn)品的效率、能耗指標(biāo)、節(jié)能措施和節(jié)能效果分析等內(nèi)容,具體參照總公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《固定資產(chǎn)投資工程項(xiàng)目可行性研究及初步設(shè)計(jì)節(jié)能篇(章)編寫通則》

  第二十五條 固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目的工藝和設(shè)備用能指標(biāo)、公用工程、裝置能耗指標(biāo)、單位產(chǎn)品能耗指標(biāo)等,要以國際先進(jìn)能耗水平作為設(shè)計(jì)依據(jù)。

  第二十六條 投資項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告和設(shè)計(jì),應(yīng)采用先進(jìn)、成熟、合理用能的工藝和設(shè)備,應(yīng)有完整的設(shè)計(jì)能耗數(shù)據(jù),禁止采用國家明令淘汰的及不符合節(jié)能降耗要求的生產(chǎn)工藝和耗能設(shè)備。

  第二十七條 投資項(xiàng)目要嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”、“四到位”制度,即節(jié)能設(shè)施應(yīng)與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入運(yùn)行;企業(yè)要做到用能計(jì)劃到位、節(jié)能目標(biāo)到位、節(jié)能措施到位、節(jié)能管理制度到位。

  第八章 辦公管理

  第二十八條 各所屬單位應(yīng)從細(xì)節(jié)入手,全面開展辦公節(jié)能節(jié)水工作。

  第二十九條 節(jié)約用水。各使用單位應(yīng)協(xié)助辦公樓宇管理單位加強(qiáng)用水設(shè)備的日常檢查和維護(hù),安裝或更換節(jié)水型水龍頭,張貼節(jié)水標(biāo)志;減少和避免自來水跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,杜絕“長流水”現(xiàn)象。

  第三十條 節(jié)約用電。培養(yǎng)員工良好的節(jié)約用電習(xí)慣,做到人走燈滅。上班時(shí)間,要盡量采用自然光、自然通風(fēng),需使用空調(diào)時(shí),溫度調(diào)節(jié)至適宜溫度即可(夏季≥26℃,冬季≤20℃);加班時(shí),要自覺關(guān)閉無人員辦公區(qū)域的照明燈;公用設(shè)備(包括打印機(jī)、水龍頭等)應(yīng)指定管理責(zé)任人,制定使用管理措施,確保不使用的設(shè)備下班后關(guān)閉,減少不必要的浪費(fèi)。

  第三十一條 節(jié)約辦公耗材。控制打印、復(fù)印數(shù)量,杜絕打印、復(fù)印與工作無關(guān)的材料,提倡雙面打印和單面打印用紙?jiān)倮,提高紙張使用率?/p>

  第九章 耗能設(shè)備管理

  第三十二條 各所屬單位應(yīng)積極采用新技術(shù)、新產(chǎn)品、新設(shè)備,淘汰能耗高、污染大的落后設(shè)備,不斷實(shí)現(xiàn)工藝創(chuàng)新。

  第三十三條 在購置或建造設(shè)備時(shí),應(yīng)對設(shè)備的節(jié)能減排性能進(jìn)行要求和限制;采購過程中應(yīng)優(yōu)先選擇節(jié)能減排性能好的設(shè)備,禁止購買國家及各級政府命令淘汰的用能設(shè)備和用水器具。

  第三十四條 適時(shí)對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),保持和改善設(shè)備良好的運(yùn)行狀態(tài),以降低設(shè)備的能耗水平;應(yīng)加強(qiáng)對重點(diǎn)耗能設(shè)備及老舊設(shè)備能耗狀況的監(jiān)控,建立專門的耗能臺帳,定期對能耗狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析。

  第十章 油品管理

  第三十五條 各用油單位應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,編制供油計(jì)劃,及時(shí)購進(jìn)生產(chǎn)所需的成品油。

  第三十六條 各用油單位應(yīng)統(tǒng)一管理成品油的供應(yīng)、輸送和倉儲工作,監(jiān)督其合理使用,減少耗損。

  第三十七條 成品油購進(jìn)時(shí),接收單位要對油品質(zhì)量、數(shù)量進(jìn)行檢測、核對;外部單位供油的,接收單位應(yīng)要求對方出具計(jì)量器具檢定合格證明,并對計(jì)量過程進(jìn)行監(jiān)督。

  第三十八條 油類出庫應(yīng)準(zhǔn)確計(jì)量,并建立用油臺帳。

  第三十九條 各用油單位應(yīng)及時(shí)對廢油進(jìn)行回收處理。

  第十一章 宣傳、培訓(xùn)

  第四十條 各所屬單位要有計(jì)劃地組織開展節(jié)能減排宣傳教育活動,充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、板報(bào)和其他宣傳工具,積極宣傳節(jié)能減排方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能減排科學(xué)知識,弘揚(yáng)節(jié)能減排先進(jìn)典型,曝光浪費(fèi)行為,教育廣大員工轉(zhuǎn)變觀念,提高節(jié)能減排意識。

  第四十一條 各所屬單位要有計(jì)劃地組織開展節(jié)能減排培訓(xùn),使節(jié)能減排管理人員和用能設(shè)備操作人員熟悉國家的節(jié)能減排方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及節(jié)能減排專業(yè)知識,推廣節(jié)能減排的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,提高節(jié)能減排管理、技術(shù)水平及實(shí)際操作能力。

  第十二章 技術(shù)節(jié)能

  第四十二條 各所屬單位應(yīng)積極開發(fā)、推廣、應(yīng)用節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料,努力推行節(jié)能減排技術(shù)進(jìn)步。

  第四十三條 各所屬單位應(yīng)積極組織實(shí)施重大節(jié)能減排科研項(xiàng)目、節(jié)能減排示范工程;對行業(yè)內(nèi)外節(jié)能減排新技術(shù)進(jìn)行評價(jià),引進(jìn)、消化、吸收行業(yè)先進(jìn)節(jié)能技術(shù);在條件允許的情況下發(fā)布節(jié)能減排推廣技術(shù)目錄,組織節(jié)能減排技術(shù)交流,推廣應(yīng)用節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料。

  第四十四條 各所屬單位要加強(qiáng)節(jié)能減排項(xiàng)目管理。由各所屬單位節(jié)能減排主管部門負(fù)責(zé)匯總、優(yōu)選和上報(bào)擬建節(jié)能減排項(xiàng)目,公司節(jié)能減排辦公室會同相關(guān)部門對項(xiàng)目可行性進(jìn)行審查,并對重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督、管理、檢查,組織評價(jià)、驗(yàn)收項(xiàng)目竣工后的節(jié)能減排效果。

  第四十五條 各所屬單位每年要安排節(jié)能減排專項(xiàng)資金,有計(jì)劃、分重點(diǎn)地組織實(shí)施節(jié)能減排技術(shù)更新改造,逐年淘汰高耗能的落后工藝、技術(shù)和設(shè)備。

  第十三章 考核、獎懲

  第四十六條 公司每年設(shè)節(jié)能減排專項(xiàng)獎勵資金100萬元,依據(jù)《節(jié)能減排考核獎懲辦法》定期對各所屬單位進(jìn)行考核,對節(jié)能減排工作成績突出的單位、項(xiàng)目和個(gè)人進(jìn)行獎勵。

  第四十七條 各所屬單位應(yīng)定期檢查用能情況、節(jié)能減排措施落實(shí)情況、固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能減排評估和審查情況、行業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范執(zhí)行情況等,及時(shí)制止和處理浪費(fèi)能源的違規(guī)、違法等行為。

  第四十八條 公司節(jié)能減排考核實(shí)行“一票否決”制,對評價(jià)考核結(jié)果未達(dá)標(biāo)的單位,予以通報(bào)批評,并取消該單位和單位負(fù)責(zé)人參加公司各項(xiàng)評獎評優(yōu)活動資格。

  第十四章 附則

  第四十九條 本規(guī)定由公司節(jié)能減排辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  第五十條 本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。

  節(jié)能工作管理制度 10

 、逵秒娨(guī)定

  1、杜絕長明燈、白晝燈、長轉(zhuǎn)扇、無人扇。

  2、辦公室、實(shí)驗(yàn)室、閱覽室、教室和各功能室要選配“節(jié)能員”或“節(jié)能值日生”,做到人離燈關(guān),人離扇停。

  3、晴天光照度足夠時(shí)不開燈,人少時(shí)少開燈,人走時(shí)隨手關(guān)燈。

  4、學(xué)生去專用教室或操場上上課時(shí),要關(guān)閉本班教室里的所有燈具和電風(fēng)扇。

  5、辦公桌要盡量靠窗戶,采用自然光,少開照明燈;做到公共場所有專人負(fù)責(zé)在必要時(shí)開燈。

  6、走廊、過道、廁所等公共場所的照明燈全部使用節(jié)能燈具。辦公室、教室等室內(nèi)使用日光燈或節(jié)能燈具。

  7、下班時(shí)必須關(guān)閉電源;減少辦公設(shè)備電耗和待機(jī)能耗,打印機(jī)、教室投影儀、電腦不用時(shí)及時(shí)關(guān)閉;關(guān)閉電腦主機(jī)時(shí)要一并關(guān)閉顯示器、打印機(jī)電源開關(guān);下班時(shí)必須拔掉飲水機(jī)電源插座。

  8、禁止在教室、辦公室、各功能室等處使用電爐子、電暖氣、電飯鍋、熱得快等電器(正常教學(xué)除外)。

  9、空調(diào)機(jī)使用規(guī)定:夏季37攝氏度以上、冬季5攝氏度以下才可使用空調(diào)。夏季空調(diào)溫度設(shè)置在26攝氏度以上,冬季空調(diào)溫度設(shè)置在20攝氏度以下,做到無人時(shí)不開空調(diào),開空調(diào)時(shí)不開門窗,人走時(shí)關(guān)閉空調(diào)。

 、嬗盟(guī)定

  1、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,嚴(yán)禁跑冒滴漏,堅(jiān)決避免長流水現(xiàn)象的'發(fā)生,發(fā)現(xiàn)水龍頭滴水現(xiàn)象,應(yīng)及時(shí)報(bào)修;用時(shí)控制水量,用畢隨手關(guān)閉。

  2、自覺養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣,倡導(dǎo)用容器盛水涮洗拖布等,盡量避免使用自來水龍頭直接沖洗;搞完衛(wèi)生的水能用于澆花的要用于澆花。

  3、校園綠化用水采用專人控制,人工噴灌的節(jié)水方式。

  4、廁所用水采用感應(yīng)裝置,將水量調(diào)到合適位置;用水龍頭使用節(jié)水龍頭。

  ㈢使用辦公設(shè)施、耗材規(guī)定

  1、珍惜紙張。充分發(fā)揮校園網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,推行無紙化辦公和校園網(wǎng)教學(xué)。減少文件、資料的打印;紙張盡量雙面使用,做到物盡其用;修改文稿盡量在電子文稿上進(jìn)行,減少紙張消耗。廢紙應(yīng)投入廢紙簍,便于回收利用。

  2、節(jié)約公共通訊費(fèi)用。接打電話做到言簡意賅,減少通話時(shí)間。不用辦公電話聊天或撥打信息臺。

  3、減少一次性簽字筆的使用量;公務(wù)接待使用陶瓷、玻璃茶杯,逐步淘汰一次性茶杯的使用,大力提倡低碳生活。

  4、及時(shí)改造、淘汰耗能大、效率低的設(shè)備;妥善處理報(bào)損與報(bào)廢器材,可修可用的決不報(bào)廢。

【節(jié)能工作管理制度】相關(guān)文章:

節(jié)能管理制度04-15

節(jié)能管理管理制度07-03

節(jié)能管理制度(精選15篇)04-24

節(jié)能設(shè)備管理制度02-07

公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理制度08-08

節(jié)能管理制度(通用20篇)04-09

節(jié)能降耗管理制度04-01

節(jié)能工作實(shí)施03-09

醫(yī)院節(jié)能減排工作實(shí)施方案與管理制度05-29