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售后服務(wù)崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-06-30 12:16:44 崗位職責(zé) 我要投稿

售后服務(wù)崗位職責(zé)20篇

  在生活中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家整理的售后服務(wù)崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

售后服務(wù)崗位職責(zé)20篇

  售后服務(wù)崗位職責(zé)1

  職位描述

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助實(shí)施服務(wù)部經(jīng)理制定售后服務(wù)制度;

  2、整理和分析售后服務(wù)過(guò)程中反饋的需求和信息;

  3、及時(shí)處理客戶抱怨與投訴,調(diào)解售后服務(wù)糾紛;

  4、為客戶提供技術(shù)支援或協(xié)助;

  5、定期回訪客戶,保證售后服務(wù)質(zhì)量;

  6、對(duì)客戶售后服務(wù)實(shí)施全程跟蹤;

  7、對(duì)售后服務(wù)方案的不足之處進(jìn)行改善;

  8、隨時(shí)搜集并登記客戶信息資料;

  9、建立客戶信息庫(kù),便于調(diào)用客戶信息。

  任職要求:

  1、有售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、熟悉售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)企業(yè)售后服務(wù)政策進(jìn)行解釋;

  3、熟悉產(chǎn)品性能及優(yōu)勢(shì),掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品性能、價(jià)格和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

  4、掌握電話接聽(tīng)禮儀及售后服務(wù)流程,積極收集、整理客戶意見(jiàn)和建議

  5、掌握客戶拜訪禮儀和技巧,有效控制售后服務(wù)費(fèi)用,熟練掌握產(chǎn)品技術(shù)支持的方法

  6、良好的`團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及壓力承受能力,高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神

  售后服務(wù)崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1)負(fù)責(zé)主管售后服務(wù)部的全面工作,保證售后服務(wù)工作正常有序的開(kāi)展;

  2)負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)管理制度建立、修訂、完善工作,并監(jiān)督落實(shí)到位;

  3)定期組織開(kāi)展部門崗位技能及服務(wù)培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)工作效率并不斷加強(qiáng)售后團(tuán)隊(duì)建設(shè);

  4)認(rèn)真做好本部門相關(guān)資料和文檔管理工作;

  5)負(fù)責(zé)對(duì)公司企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念的宣傳與推廣,樹(shù)立良好的企業(yè)口碑與形象;

  6)完成上級(jí)安排的'其它工作。

  任職要求:

  1)大專以上學(xué)歷(理科專業(yè));

  2)3年以上電器、電子類企業(yè)售后工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的技術(shù)維修能力;

  3)溝通表達(dá)能力強(qiáng),應(yīng)變能力佳,熟悉售后工作、管理流程;

  4)能獨(dú)立開(kāi)展工作,具有較強(qiáng)的危機(jī)處理經(jīng)驗(yàn)和能力。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、售后業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),管理業(yè)務(wù)員的日常,跟蹤業(yè)務(wù)員的保單信息資料,為其提供向上晉升的便利。

  2、售后人員培訓(xùn)輔導(dǎo)培養(yǎng),做好售后人員的心理輔導(dǎo)。

  3、完成自身對(duì)應(yīng)客戶的'相關(guān)服務(wù)工作,積極為顧客做相關(guān)信息變更及保險(xiǎn)建議。

  4、積極了解公司宣傳的業(yè)務(wù)內(nèi)容,從顧客角度出發(fā),為老客戶提供講解及跟進(jìn)服務(wù),保證顧客能夠及時(shí)得到公司發(fā)放的利益。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先。

  2、有責(zé)任心,積極向上,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)

  3、有擔(dān)當(dāng),敢于挑戰(zhàn),較強(qiáng)的抗壓能力和心理疏導(dǎo)能力。

  4、性格開(kāi)朗,有服務(wù)意識(shí),善于溝通,能夠起到積極陽(yáng)光的正能量榜樣效果。

  5、對(duì)未來(lái)有野心,有規(guī)劃,有目標(biāo)。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)產(chǎn)品線發(fā)展要求,主導(dǎo)設(shè)計(jì)直接半導(dǎo)體激光器系統(tǒng)產(chǎn)品路線及新產(chǎn)品導(dǎo)入;

  2、結(jié)合競(jìng)品及本公司技術(shù)優(yōu)勢(shì),完成原理性實(shí)驗(yàn)及可行性驗(yàn)證,確保產(chǎn)品功能實(shí)現(xiàn);

  3、完成直接半導(dǎo)體激光器系統(tǒng)樣機(jī)研制、整機(jī)測(cè)試及失效分析,確保性能達(dá)標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)關(guān)鍵元器件的`設(shè)計(jì)研發(fā)或合作開(kāi)發(fā)及選用驗(yàn)證;

  5、產(chǎn)品生產(chǎn)制程、工藝文件、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)及產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)等產(chǎn)品資料編寫組織;

  6、負(fù)責(zé)量產(chǎn)支持工作,主導(dǎo)良率提升及工藝改進(jìn);

  7、生產(chǎn)、工藝與售后問(wèn)題解決及客戶技術(shù)指導(dǎo);

  任職要求:

  1、有光纖激光器行業(yè)2年以上光機(jī)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過(guò)連續(xù)光纖激光器的系統(tǒng)設(shè)計(jì);

  2、熟悉各類機(jī)械加工及裝配工藝,熟悉熱仿真及熱管理方案,了解電源及控制;

  3、熟悉中高功率連續(xù)光纖激光器核心部件和器件供應(yīng)商資源,選型驗(yàn)證使用;

  4、熟悉泵浦合束器和光纖耦合輸出QBH頭等光學(xué)部件自主開(kāi)發(fā);

  5、熟悉了解光譜分析儀、光纖熔接機(jī)、涂覆機(jī)、光纖切割機(jī)等各類儀器、設(shè)備和工具;

  6、熟悉激光器系統(tǒng)可靠性測(cè)試規(guī)劃和方法;

  7、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)類、光學(xué)工程、光電子信息、光通訊、激光技術(shù)、光機(jī)電一體化等專業(yè),有中高功率光纖激光器或直接半導(dǎo)體激光系統(tǒng)研發(fā)和工程部門管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  8、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神者優(yōu)先;

  售后服務(wù)崗位職責(zé)5

  為了明確售后服務(wù)部崗位內(nèi)容,有效履行職責(zé),特制定此崗位職責(zé)。

  一、搜集所有與客戶有關(guān)的資料,以便根據(jù)信息及時(shí)做出相關(guān)處理,并進(jìn)行存檔備案。

  二、指導(dǎo)用戶產(chǎn)品服用方法及注意事項(xiàng)等相關(guān)事宜。

  三、與銷售部協(xié)調(diào),定期拜訪客戶,了解客戶的使用情況和新的'要求,并做好客戶拜訪記錄表。

  四、與客戶交流時(shí)應(yīng)熱情親切,細(xì)心了解產(chǎn)品發(fā)生問(wèn)題時(shí)的狀況,并提出解決方法。

  五、接到客戶售后服務(wù)需求電話后,要做好信息登記工作。

  六、每一次售后服務(wù)都要有詳細(xì)的售后記錄,記錄必須按月整理成冊(cè)交財(cái)務(wù)部存檔。

  七、售后服務(wù)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)匯總,并與銷售部等相關(guān)人員討論后,找到恰當(dāng)?shù)慕鉀Q方案。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)6

  1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目竣工移交起至保修期內(nèi)所發(fā)生的工程質(zhì)量報(bào)修問(wèn)題等處理。

  2.對(duì)質(zhì)保期之后的工程項(xiàng)目提供售后技術(shù)支持。

  3、負(fù)責(zé)接待來(lái)人、來(lái)電、來(lái)信等關(guān)于工程項(xiàng)目質(zhì)量問(wèn)題的報(bào)修/投訴并且及時(shí)跟蹤處理。

  4、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)主投訴內(nèi)容的'落實(shí)、檢查、并做好滿意度的調(diào)查及回訪;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好施工單位人員,積極落實(shí)、解決好遺留的質(zhì)量問(wèn)題及業(yè)主關(guān)于施工質(zhì)量的報(bào)修/投訴;

  6、出現(xiàn)重大問(wèn)題及時(shí)向公司主要負(fù)責(zé)人反映、匯報(bào)。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)7

  空壓機(jī)售后服務(wù)工程師阿特拉斯·科普柯(上海)貿(mào)易有限公司-ctcc阿特拉斯·科普柯(上海)貿(mào)易有限公司-ctcc,科普柯工作職責(zé):

   提供安裝和調(diào)試客戶服務(wù)

  -為交付的空壓機(jī)提供安裝和調(diào)試服務(wù)。

  -在客戶現(xiàn)場(chǎng)為客戶提供設(shè)備維護(hù)培訓(xùn)。

  為客戶提供保養(yǎng)和維修服務(wù)

  -執(zhí)行壓縮機(jī)設(shè)備的日常運(yùn)作維護(hù)。

  -與客戶聯(lián)系確定的日常問(wèn)題和提供必要的建議。

  -向客戶提供技術(shù)建議以減少設(shè)備停機(jī)時(shí)間。

  與銷售和技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)配合

  -與銷售團(tuán)隊(duì)配合,為客戶提供有效的售后服務(wù)。

  -與技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)保持溝通,及時(shí)獲得關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的反饋。

  有責(zé)任為可持續(xù)運(yùn)作的零件銷售和服務(wù)做出貢獻(xiàn),并在質(zhì)量、安全和環(huán)境問(wèn)題方面有很好的結(jié)構(gòu)。

  崗位要求:

  至少2年壓縮機(jī)或相關(guān)設(shè)備服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。

  大專或以上學(xué)歷,機(jī)械工程類專業(yè)。

  基本的.英語(yǔ)讀寫能力。

  良好的計(jì)算機(jī)技巧。

  優(yōu)秀的溝通技巧。

  以客戶為中心。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)燃?xì)獗趻鞝t、新風(fēng)系統(tǒng)、凈水系統(tǒng)安裝管道線路設(shè)計(jì);

  2、負(fù)責(zé)燃?xì)獗趻鞝t安裝后的調(diào)試及使用指導(dǎo);

  3、負(fù)責(zé)燃?xì)獗趻鞝t售后維修服務(wù);

  4、為銷售工作提供技術(shù)支持;

  任職要求:

  1、年齡:22-40周歲

  2、機(jī)電、暖通相關(guān)專業(yè),有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,公司提供帶薪培訓(xùn);

  3、有售前、售后技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4、要求誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng),有較好的學(xué)習(xí)能力及溝通能力;

  售后服務(wù)崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1、測(cè)試半導(dǎo)體器件

  2、運(yùn)行和維護(hù)測(cè)試程序

  3、 整理測(cè)試數(shù)據(jù)

  4、搭建環(huán)境測(cè)試平臺(tái)(如溫箱、氣體等)

  5、編程進(jìn)行長(zhǎng)時(shí)間可靠性測(cè)試

  任職要求:

  1、細(xì)心、耐心

  2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷

  3、熟悉編程者優(yōu)先

  4、具有基本的半導(dǎo)體器件知識(shí)

  售后服務(wù)崗位職責(zé)10

  售后服務(wù)管理員上海孚創(chuàng)動(dòng)力電器有限公司上海孚創(chuàng)動(dòng)力電器有限公司,孚創(chuàng)

  1.主導(dǎo)公司質(zhì)量管理體系1個(gè)過(guò)程,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,優(yōu)化流程管理,提高過(guò)程業(yè)績(jī);

  (1)服務(wù)提供管理程序。

  2.負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)服務(wù)要求,滿足顧客要求。按照服務(wù)件領(lǐng)用要求,及時(shí)準(zhǔn)備和審核服務(wù)件,滿足服務(wù)需求;

  3.負(fù)責(zé)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、布點(diǎn)工作,合理設(shè)計(jì)和調(diào)整服務(wù)半徑,降低服務(wù)里程費(fèi)。對(duì)服務(wù)派工頻率排名前10名的地區(qū),至少建立2家服務(wù)站;

  4.合理利用公司資源,定期培訓(xùn)和提升服務(wù)務(wù)人員、外部服務(wù)資源、終端用戶的`技術(shù)、服務(wù)技能;整合服務(wù)資源,滿足二級(jí)渠道和三級(jí)市場(chǎng)服務(wù)需求;

  5.負(fù)責(zé)重大、疑難服務(wù)問(wèn)題的解決。收集各種問(wèn)題及解決辦法,建立“疑難問(wèn)題案例庫(kù)”;

  6.負(fù)責(zé)對(duì)渠道銷售支持、技術(shù)服務(wù)培訓(xùn)、渠道開(kāi)發(fā)和管理等工作進(jìn)行考評(píng);

  7.負(fù)責(zé)建立服務(wù)費(fèi)用審核流程,核算現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)、委托三包服務(wù)的服務(wù)費(fèi)用,配合財(cái)務(wù)部做好三包服務(wù)費(fèi)用審核工作,按時(shí)結(jié)算服務(wù)費(fèi)用;

  8.積極配合市場(chǎng)部門開(kāi)展新客戶定型、產(chǎn)品試配工作及新產(chǎn)品市場(chǎng)驗(yàn)證工作,協(xié)助處理重大外部質(zhì)量問(wèn)題;

  9.負(fù)責(zé)服務(wù)件核銷流程(服務(wù)件為發(fā)給三級(jí)用戶、服務(wù)代理商的用于三包服務(wù)更換和為了三包及時(shí)性提供預(yù)先儲(chǔ)備周轉(zhuǎn)的零、部件總成),建立服務(wù)件投放、回收管理賬目并每周更新;每周進(jìn)行服務(wù)件審核和核銷工作,控制服務(wù)件管理漏洞;

  10.負(fù)責(zé)實(shí)施售后服務(wù)電話回訪,收集顧客意見(jiàn)和建議,將回訪信息及時(shí)錄入CRM系統(tǒng)。對(duì)合理建議、不滿意、顧客重大投訴,及時(shí)提交服務(wù)副總經(jīng)理,進(jìn)行服務(wù)改進(jìn)管理,提高服務(wù)滿意率;

  11.對(duì)二次(含)以上沒(méi)有解決問(wèn)題或得到處理的服務(wù)受理,及時(shí)識(shí)別,及時(shí)提高服務(wù)處理級(jí)別,按《顧客投訴處理程序》進(jìn)行;

  12.負(fù)責(zé)推動(dòng)三包內(nèi)故障件返修流程,推進(jìn)故障件分析、處理工作;

  13.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并分析,采取糾正和預(yù)防措施改進(jìn);

  14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)11

  一、崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)接車前的準(zhǔn)備工作,為接車與維修提供便利;

  2、修理過(guò)程的溝通與協(xié)調(diào),建立、完善客戶信息系統(tǒng);

  3、負(fù)責(zé)車輛維修的.質(zhì)量檢查、向客戶交送車輛,并結(jié)清相關(guān)賬款;

  4、其他配合性工作。

  二、職位要求:

  1、大專以上文化程度,汽車維修等相關(guān)專業(yè);

  2、2年以上汽車服務(wù)、維修相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

  3、具有較豐富的汽車?yán)碚、汽車?gòu)造及維修知識(shí),熟悉維修業(yè)務(wù)流程;

  4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、沖突解決能力和實(shí)際動(dòng)手能力

  售后服務(wù)崗位職責(zé)12

  1. 全面主持售后服務(wù)工作,定期召開(kāi)例會(huì),對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  2. 制定售后服務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程工作標(biāo)準(zhǔn);

  3. 制訂售后服務(wù)工作計(jì)劃,確保售后服務(wù)月度和年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成。

  4. 售后服務(wù)部各崗位工作完成情況考核、輔導(dǎo)員工達(dá)成工作指標(biāo)。

  5. 制訂售后服務(wù)部培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施、提高員工的工作能力。

  6. 與廠家服務(wù)對(duì)接,積極配合廠家服務(wù)中心的工作,廠家服務(wù)政策及時(shí)宣貫與實(shí)施。

  7. 及時(shí)向廠家相關(guān)部門反饋服務(wù)需求及信息。

  8. 參與制訂售后服務(wù)部人員計(jì)劃及績(jī)效制度,充分調(diào)度員工的'積極性。

  9. 及時(shí)處理客戶重大投訴及索賠事宜,監(jiān)督并確保服務(wù)質(zhì)量及顧客的滿意度。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)13

  【崗位職責(zé)】:

  1、根據(jù)公司安排,完成老客戶的定期回訪及維護(hù)工作;

  2、熱情耐心的解答客戶的疑問(wèn)及咨詢;

  3、通過(guò)有效的溝通解決客戶的問(wèn)題,并做好登記工作;

  4、問(wèn)題無(wú)法得到解決時(shí),及時(shí)將問(wèn)題升級(jí)至主管受理;

  5、完全準(zhǔn)確的按照公司流程工作,包括投訴管理流程,數(shù)據(jù)錄入工作等;

  6、接受公司提供的定期培訓(xùn);

  7、完成主管交代的其他工作。

  【任職要求】:

  1、 22~40周歲,身體健康,五官端正;

  2、大專及以上學(xué)歷;

  3、普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的'協(xié)調(diào)溝通能力;

  4、具有良好的心理素質(zhì),能承受一定的工作壓力;

  5、積極向上,有良好的服務(wù)意識(shí);

  6、有一年以上客服工作者優(yōu)先錄用。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)14

  直接上級(jí):營(yíng)銷假部;

  部門性質(zhì):產(chǎn)品的售后服務(wù);

  管理權(quán)限:受營(yíng)銷部的委托,行使對(duì)產(chǎn)品的售后服務(wù)管理的權(quán)限,并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù);

  管理職能:合理組織產(chǎn)品的售后服務(wù),開(kāi)展積極地維修調(diào)度工作;

  主要職責(zé):

  1.嚴(yán)格服從營(yíng)銷部的統(tǒng)一指揮,執(zhí)行其工作指令,一切行為向營(yíng)銷部負(fù)責(zé);

  2.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真行使公司給予的管理權(quán)力,杜絕一切越權(quán)事件的發(fā)生;

  3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作;

  4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品維修過(guò)程的`管理工作;

  5。負(fù)責(zé)制訂本科的工作計(jì)劃和目標(biāo);

  6.負(fù)責(zé)對(duì)客戶上門訪問(wèn)和信訪工作;

  7.負(fù)責(zé)客戶對(duì)投訴接待工作;

  8.負(fù)責(zé)對(duì)客戶檔案資料的管理工作;

  9.負(fù)責(zé)客戶投訴事件的處理工作;

  10.負(fù)責(zé)安排人員上門維修服務(wù),并做好工作完成的記錄;

  11.負(fù)責(zé)維修工具材料的登記管理;

  12.負(fù)責(zé)對(duì)維修工具材料領(lǐng)用手續(xù)辦理工作;;

  13.負(fù)責(zé)對(duì)維修人員業(yè)績(jī)考評(píng)、評(píng)價(jià)和工作考核;;

  14.負(fù)責(zé)維修人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

  15.填報(bào)材料進(jìn)消存報(bào)表;

  16.定期對(duì)維修用材料和工具進(jìn)行核對(duì);

  17.協(xié)助做好對(duì)維修人員職業(yè)道德教育;

  18.完成臨時(shí)交辦的其他工作。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)15

  售后現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工程師(機(jī)械)主要工作職責(zé):

  往復(fù)式壓縮機(jī)及附屬設(shè)施安裝,調(diào)試及試車。

  能夠?qū)Ω鞣N往復(fù)式壓縮機(jī)設(shè)備(布克哈德或其它品牌壓縮機(jī))大修及故障診斷。

  指導(dǎo)客戶安全穩(wěn)定地運(yùn)行壓縮機(jī)。

  給客戶運(yùn)行維護(hù)人員提供技術(shù)培訓(xùn)。

  為滿足壓縮機(jī)調(diào)試需要,能夠正確解讀技術(shù)參數(shù)和圖紙,例如斷面圖、壓縮操作手冊(cè),p&id圖紙等

  緊密配合項(xiàng)目部和總部的技術(shù)服務(wù)部滿足項(xiàng)目的交付期限

  發(fā)展客戶關(guān)系

   bccn的日常報(bào)告

  支持售后團(tuán)隊(duì)主要工作職責(zé):

  往復(fù)式壓縮機(jī)及附屬設(shè)施安裝,調(diào)試及試車。

  能夠?qū)Ω鞣N往復(fù)式壓縮機(jī)設(shè)備(布克哈德或其它品牌壓縮機(jī))大修及故障診斷。

  指導(dǎo)客戶安全穩(wěn)定地運(yùn)行壓縮機(jī)。

  給客戶運(yùn)行維護(hù)人員提供技術(shù)培訓(xùn)。

  為滿足壓縮機(jī)調(diào)試需要,能夠正確解讀技術(shù)參數(shù)和圖紙,例如斷面圖、壓縮操作手冊(cè),p&id圖紙等

  緊密配合項(xiàng)目部和總部的技術(shù)服務(wù)部滿足項(xiàng)目的'交付期限

  發(fā)展客戶關(guān)系

   bccn的日常報(bào)告

  支持售后團(tuán)隊(duì)

  售后服務(wù)崗位職責(zé)16

  工作職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司渠道類存儲(chǔ)產(chǎn)品(ssd/sd卡/usb盤/內(nèi)存條)客訴處理工作,建立、維護(hù)客訴和rma處理流程

  2.收集客戶品質(zhì)要求和客戶端質(zhì)量數(shù)據(jù);

  3.推動(dòng)和組織內(nèi)部的相關(guān)團(tuán)隊(duì)及時(shí)分析產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題, 總結(jié)內(nèi)部的失效分析結(jié)果并向客戶報(bào)告;

  4.追蹤內(nèi)部質(zhì)量改進(jìn)的進(jìn)度,參與質(zhì)量問(wèn)題引起的臨時(shí)方案,或產(chǎn)品召回的研究和執(zhí)行;

  5.定期調(diào)研客戶需求,處理客戶的投訴和質(zhì)量改進(jìn)方面的`建議,準(zhǔn)備相關(guān)的報(bào)告和文檔;

  6.掌握客戶產(chǎn)品的基本信息,例如應(yīng)用、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和量產(chǎn)的狀態(tài)等,提高整體質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)管控能力。

  7.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理,績(jī)效考核和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)達(dá)成

  8.公司或上級(jí)主管交代的其他工作任務(wù)。

  任職資格:

  1.專業(yè):本科以上;半導(dǎo)體/微電子/電子/電氣工程/自動(dòng)化/通訊工程等電子類專業(yè)優(yōu)先

  2.專業(yè)經(jīng)驗(yàn): a.精通客訴/rma處理流程; b了解集成電路生產(chǎn)制造過(guò)程c.了解失效機(jī)理

  3.具有十年以上電子產(chǎn)品客訴處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;具有建立客訴處理流程和rma-it系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  4.外語(yǔ)水平:英文流利,英語(yǔ)4級(jí)或以上者優(yōu)先,具有外企或境外相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5.具備扎實(shí)的問(wèn)題分析和數(shù)據(jù)整理能力,優(yōu)秀的客戶溝通能力,并能準(zhǔn)確向內(nèi)部傳達(dá)客戶意愿

  6.個(gè)人品質(zhì):良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力、工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,條理性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),勇于承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作、具有開(kāi)拓精神和團(tuán)隊(duì)精神。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)17

  職責(zé)描述:

  1、制定售后服務(wù)年度戰(zhàn)略,組織收集相關(guān)信息,及時(shí)了解和監(jiān)督部門運(yùn)作的執(zhí)行情況。

  2、負(fù)責(zé)制定售后服務(wù)部的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算方案。

  3、服務(wù)體系的建設(shè)和管理、工作任務(wù)的分配,負(fù)責(zé)部門的'員工隊(duì)伍建設(shè),提出和審核對(duì)下屬各部門人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn);負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、部門與公司其它部門間關(guān)系,解決爭(zhēng)議;監(jiān)督部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo)。

  4、售后服務(wù)配件倉(cāng)庫(kù)的安全管理監(jiān)督,市場(chǎng)配件需求供應(yīng)及時(shí),配件銷售任務(wù)制定及督促完成。

  5、保證三包管理工作順暢運(yùn)行,異議三包件的最終裁定,三包件誤判的監(jiān)督及考核。

  6、督促市場(chǎng)質(zhì)量信息收集、反饋及處理,投訴處理及時(shí)率的監(jiān)督及考核。

  7、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè):服務(wù)網(wǎng)絡(luò)整體規(guī)劃、服務(wù)店建設(shè)任務(wù)制定及完成、服務(wù)店最終評(píng)價(jià)及考核。

  8、服務(wù)培訓(xùn):培訓(xùn)整體規(guī)劃制定,培訓(xùn)教材審核,培訓(xùn)活動(dòng)開(kāi)展推進(jìn)。

  9、服務(wù)活動(dòng):售后服務(wù)活動(dòng)方案企劃、服務(wù)活動(dòng)開(kāi)展推進(jìn)、活動(dòng)效果跟蹤。

  任職要求:

  1.5年以上汽車行業(yè)售后管理工作經(jīng)驗(yàn),電動(dòng)汽車行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  2.汽車或機(jī)械相關(guān)專業(yè)。

  3.工作責(zé)任心強(qiáng),管理能力強(qiáng)。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)18

  職位描述

  1、電子相關(guān)專業(yè),?埔陨蠈W(xué)歷;

  2、有相關(guān)點(diǎn)鈔機(jī)或清分機(jī)維修技術(shù)

  3、具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力、善于溝通,理解能力強(qiáng)

  4、能適應(yīng)短期或長(zhǎng)期出差

  5、綜合素質(zhì)較高,對(duì)客戶的問(wèn)題及要求能及時(shí)真確處理或真實(shí)反映

  售后服務(wù)崗位職責(zé)19

  崗位要求

  1、大代理客戶的客服問(wèn)題解答

  2、整理客服工作相關(guān)文檔,常見(jiàn)問(wèn)題標(biāo)準(zhǔn)化解決

  3、公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)的.異常問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理上報(bào)

  4、公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)的其它相關(guān)客服工作

  任職資格:

  1、一年以上客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  2、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),性格開(kāi)朗,耐心

  3、具有良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力

  4、具有客戶服務(wù)意識(shí)、能靈活解答客戶問(wèn)題,給客戶滿意答案。

  售后服務(wù)崗位職責(zé)20

  1、著裝整齊大方,這會(huì)從側(cè)面反應(yīng)公司形象

  2、具有專業(yè)素養(yǎng),能夠提供全方位的理財(cái)規(guī)劃建議

  3、具備優(yōu)秀的思維模式,傳遞正確的.理念

  4、知識(shí)面豐富,了解宏觀經(jīng)濟(jì)和金融環(huán)境

  5、認(rèn)同行業(yè),具備敬業(yè)與專業(yè)精神

  6、邏輯清晰

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